08/12/05 16:50:41 ymbmWQ2S
>>540
納得いかないのであれば、事故に関係した職員の事故報告書を見せてもらい、
事故の状況が時系列で細かく書いてあるので、状況を把握して
今後の対応策も書いてあるはずなのでそれも読む。
対応策が納得できないものであれば、施設を変えてもいいと思います。
通院するほどの火傷なら、医療費はすべて施設側が持ちます。
>>549さんも言ってたけど、熱いお茶こぼして大火傷というのはあまり見ないので
そこまでひどいなら他の原因も考えるとか。
お母様が状況説明出来ない状態なら、悪い施設なら他の原因をお茶でごまかそうとするかも。
ないとは思いますが。
551:ななしのフクちゃん
08/12/05 18:13:14 dzydsll0
>>540ですが、ご意見ありがとうございます。まあ、
ありうる事故なんで、今回は仕方ないかと。脳梗塞
に以前なって、両足が殆ど動かない状態で、皮膚科の
先生によると、やけど後にすぐズボン脱がしたら水
ふくれもこんなにはならなかったとのこと。
でも実は、事故は今回だけではないんですよ。
以前、送り迎えのバス？から降りた時に、驚くことに
ドライバーがサイドＢ引いてなく、車が勝手にバック、
びっくりした母が（この時はまだ杖で歩いてた）転倒
して何針か縫う、という事故もあったんで、疑いの目
で見るのも仕方ないでしょう？。その時は、治療費も
出してもらい、病院への送り迎えもしてもらいました。
さすがに２回もこういうことがあれば、施設の変更も
考えるかな？（１回目のあとは随分対応よくなったが）
もう１箇所通ってるので、色々相談して代わるかどうか、
考えようかと思います。
552:ななしのフクちゃん
08/12/05 18:23:30 fraQKUHq
訴えたらブラリ入るから今後一生面倒みなくならなくね？
他施設にも話が行けば受け入れ断られる可能性も
一生面倒見る自身があるなら訴えればよろし
553:ななしのフクちゃん
08/12/05 21:43:33 ymbmWQ2S
>>551
私、デイに勤めて四年です。
事故二回目ならもう信用できなくて当然かと思います。
そういう理由でデイを変えるご家族は実際にいますよ。
これから同じデイを使っても、何かあるたび疑ってしまうでしょうし。
疑う方も疲れますよね。
おそらくですが、そのデイの謝罪に誠実さが欠けていたのではと思います。
554:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:04:33 mCr0nwBS
それだけ老人の世話は大変って事だね。事故で訴えるとか考える前に自分で世話してどれだけ大変か介護してみたほうがいい。
産婦人科も医療訴訟が酷く、激務と給料以外は似ている場面があり、今人離れが問題になってますね
555:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:07:15 N5vlFG1m
とはいえ事故と介護の大変さは別物
556:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:16:56 P3sNNFYf
今の給料で事故を無くせと言われても前向きになれない。治療費だのと言うまえに自分の親くらい介護しろよ。
557:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:22:08 GU6hIwzK
↑ あると思います
558:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:29:04 jPB3iSTe
>>553 に同感。
事故前後の対応（見守り＆その場の処置＆ご家族への謝罪＆説明）がなってないと思う。
お茶こぼして、それに長時間気付いていなかった可能性が高いよね。
気付いてたら例えぬるいお茶でも、すぐに下衣類の着替えしてると思う。
そんなにひどいやけどなら、ズボンやクッション（ひいてたら）もかなり塗れてるだろうし。
559:ななしのフクちゃん
08/12/05 23:14:55 dzydsll0
>>551ですが、「訴える」気持ちはさらさらないです。
介護のヘルパーさんの苦労も分かってますし、約４年
、父と母を介護してますんで。（父は２年前死亡）
あまりに忙しい時に預けて、この対応なら、ちょっと
頭に来るのは分かると思います。食事、おもつ取換え、
風呂等々、男一人で何とかやってます。まあ、結婚して
ないんで出来ることですが。介護者も、非介護者も、
両方の側から考えることは大切だと思います。介護
業者さんも、商売とはいえ、他のサービス業と同じ
軽い気持ちで働いて欲しくないです。何しろ家族の
介護でもこれだけ大変なんで、一人で多人数の介護
する大変さには頭が下がりますが。
560:ななしのフクちゃん
08/12/05 23:39:35 P3sNNFYf
軽い気持ちで仕事なんてしていない。給料低すぎてやりがいを感じない。それに他の職業の人にも失礼だ。
561:ななしのフクちゃん
08/12/05 23:55:31 oT21J98Z
>>559
自分も>>560と同意。
どんな仕事であっても軽く考えている輩はおり、警察官、教師など聖職と言われている者が犯罪に手を染めており、軽くなどと言われる筋合いは無い。
言うなら該当事業所に言えばいい。
そんなトコと一緒にされて気分を害した。
562:ななしのフクちゃん
08/12/06 00:48:31 JZZ42tLZ
>>560、>>561言い方が悪かったかな？全部の施設が
そうだとは言ってないし、おかしな所にもいい介護
職員はいます。たまたま私のところが運が悪かった
だけで。ただ、普通に考えて、2度も事故起こす施設
がいいとは、誰も思わんでしょう？低賃金で長時間の
拘束がある職場だから、難しいんだろうな、とは傍目
にも分かりますが。「軽い気持ちで」というのは、
「看護婦」とか「医者」とかと、普通の営業職との違い
の差を単に表現したかっただけです・・。言葉足らず
でごめんなさい。言い方変えれば、大げさにいうと、
「人の命を預かってる」のと、「ただ人に物を売ってる」
職業とは、かなり違うということかな？私は後者ですけど。
とても私らには出来ない職業です。介護職に就いてる人を
悪く言う気持ちは全然ありません。
介護職に就いてる人たちには、普通？の職種よりももっと
責任と自覚が必要だな、と思っただけです。
563:ななしのフクちゃん
08/12/06 07:46:13 HA2Fud9K
あとな、二度も事故をとか強調してるけど、ADL次第ではどうしようもない状況になりうるんだよ。
俺は特養で全然状況は違うけど、正直普通に生きているだけで奇跡的だと思うことすらあるよ。
ウチんとこで二度事故あったくらいで訴えるのだの言ったら「あそこの家族はおかしい」っては話すよ。
事故が怖いんだったら24時間自分で面倒見ろや。
それができないから税金使って預けてんのに文句だけは一人前なんだな。
人間だろ？何十年も生きてりゃ事故にもあうし火傷もするだろ。
564:ななしのフクちゃん
08/12/06 09:48:35 B7bOJMZ2
>562
文句は該当の施設へ。
ここにいる不特定多数の業界人に文句言ってもはじまらん。
あなたのしてることは例えば、
子供が担任の先生のミスでケガをした。
たまたま教師がたむろってるところにきて
うちの子がこういう目に遭った、あんたらもちゃんと
責任と自覚持って仕事してくださいね・・と突然説教垂れた。
ここは質問スレで、介護業界に文句いう場じゃないよ。
565:ななしのフクちゃん
08/12/06 10:46:51 JZZ42tLZ
>>563だからー、実際には訴えたりするつもりは
ない、って言ってるだろ。ただ、偶然にしても
同じ施設で2回もそんなことあったら、その
施設はどうだろうか？と思っただけだよ。それが
普通なの？と聞きたいだけだよ。（これが質問）
経験豊かなその現場で働いてる人にさ。
私は一般の人のレベルで話してるんで、普通の人が
そういう施設で家族が事故にあって、うける印象
っていうのは、悪くなることもある、と思ってください。
立場変わるとこうも見方変わる、ということのいい例。
それに、随分フォローもしてると思うんだけどね・・。
ここ介護についての疑問を、「一般」の人が質問する
スレじゃないの？
>>563「説教」と受け取られたら、ごめんなさい。
介護業の人に文句はないです。むしろ、大変な
仕事でよくやるなあ、と尊敬してます。以上。
566:ななしのフクちゃん
08/12/06 10:58:21 bgwh40Jh
>>551
一度目の事故について質問です。
バスから降りる時、バックしたとのことですが、
バスの中で立っている時バスが動いて転んだのですか？
バスからステップを半分降りてる時バスが動いて転倒したのですか？
バスから降りていたがバスがバックして驚いて転倒したのですか？
567:ななしのフクちゃん
08/12/06 11:09:35 VP7iA+yd
>>565
一度でいいので朝から夕方まで施設を見学していってください
568:ななしのフクちゃん
08/12/06 11:33:55 JZZ42tLZ
>>566バスから降りていて、（ちょうどうしろに）
バスが動き出したので驚いて、よけて転倒、と
いう状況でした。
>>567半日位はのぞきに行ったことあります。
あと、不定期に覗きに行くこともあります。
みんながお風呂入る時とか、食事時とか大変
そうでした。一方の施設は、県の研修施設にも
なってるので、さすがに皆さんしっかりしている
印象うけました。利用者の絶対数も少ないみたい
でしたし。
569:ななしのフクちゃん
08/12/06 11:58:33 ZoDtwmxK
なんか、
俺らは苦労してるんだから
その位許せよこのヤロウ！
って感じ。
確かに、全てのトラブルは
防ぎきれないかも知れないが
利用者や利用者家族への対峙の仕方が
そんなんで良いのかねえ。
570:ななしのフクちゃん
08/12/06 14:00:57 xe0F5I6i
>>568
ケアマネに相談すれば？
もう一方の方が良いなら、その施設の相談員に相談すりゃいいだろうし。
571:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:07:34 yRRJm8A3
もうどこにも預けずに24時間介護すれば。そうしたら心配は無くなるよ。
572:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:18:57 OgjMUESA
利用者家族は不安を抱えた素人なんだから、ちゃんと説明して理解を得るのがプロってもの。
それを面倒がって 自分で介護すれば云々言うのは、プロ以前に”人間”として良識に欠けていると思うのです。
573:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:37:35 yRRJm8A3
へぇー、じゃああんたはモンスターって言われている人に対してもプロらしく納得して頂けるまで対応してあげれるんだ。人間の鏡だね。えらい、えらい。
574:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:54:24 sE1xD4ur
ほとんど開き直りだが事実。
文句があるなら自分で見ればいい。
介護者も知らないとこで住まわせるよりかははるかに幸せだよ
家族の協力がないとワーカーもやる気なくすよ
575:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:58:13 OgjMUESA
１人で抱え込まず、周りと連携を取って対処すれば
モンスターだろうが怪獣だろうが、解決の矛先は定まります。
少なくとも家族に当り散らして、憂さを晴らすより遥かに建設的。
人間の鏡じゃなくとも、それくらいの事 少し考えれば容易に思いつくかと思います。
576:ななしのフクちゃん
08/12/06 18:33:09 JZZ42tLZ
>>570さん、どうもありがとうございます。
もう一方のケアマネさんに相談してみます。
やはり、1箇所じゃなく、2箇所行くことには
メリットはありますね。医者のセカンド・
オピニオンみたいなもんですね。違いも
分かるし。うちの母親は、歩けないし、大人しい
方なんで、あまり普段は苦労ない方でまだ
良かったです。確かに本来は自宅で24時間介護
すればいいんでしょうけど、仕事その他金銭的
状況でそれが可能な人は少ないでしょうね。で、
お願いすることになると。そこで少しでもいい対応
してもらいたいのは利用者、その家族がみんな
思ってることだと思います。
577:ななしのフクちゃん
08/12/06 19:49:41 bRcvfheA
>>576
家族にとって母親は世界にたった一人。
介護員にとって利用者は200人の一人。
どうしても温度差は生まれてしまうけど、ちゃんと一人ずつをしっかり理解して対応出来る職員も必ずいます。
お母様がそんな職員にめぐりあえる事を祈ってます。
578:ななしのフクちゃん
08/12/06 20:09:12 H1pib+it
学校に全責任押し付けるクレーマーに似ているね
現実は人で不足で面倒見切れない時間が多いし、夜勤多いし給料安いからバイトに追われる生活
国も利用者家族も現実を理解してない人が多いです
579:ななしのフクちゃん
08/12/06 21:31:15 yRRJm8A3
自分の仕事に対して軽い気持ちで働いているよだから辞めてもいいんじゃね。仕事場でも要らないでしょう。
580:ななしのフクちゃん
08/12/07 10:17:10 fQRQ7d3q
うちの父は自宅で家族で見ています。
片麻痺で、麻痺側は感覚が鈍く、低温熱傷にもなりやすいです。
自分でシャワー浴びさせて、後半手伝いに行ったら、
シャワーを患側にかけて、皮膚がべろりと向けていたり、
みんなと食事をしていても、なぜかお茶やみそ汁をそっとこぼしています。
そして絶対教えないんです。
家族内では絶対わざとだよねって言ってます。
家で見てるとうんざりするほど、脳梗塞後の人格の変化が理解できます。
みんながそうではないでしょうけど、7人家族の家で24時間介護してても、
事故なんて日常茶飯事です。
581:ななしのフクちゃん
08/12/07 11:29:14 hYZpzUv7
>>580
何が聞きたい？
家族の愚痴ならスレチだぞ。
悪いけど介護の現場の者から言うと、まだ自立しているだけ良いと思うよ。
むしろ本人より本人の行動に無理解な家族に問題があるように感じるが……
不安なら介護保険課、社会援護課なりに相談を。
以上
582:ななしのフクちゃん
08/12/07 12:21:51 x2pz6IaT
>>580
変化が理解できてないからうんざりするんですよ。
本人のせいではないのに、本人だって困っているだろうに、
一番愛して支えになって、励まして欲しい家族が何たる言い草・・・
もう一度病院に行って病状の説明を一から受けなさい、
あなたがた家族全員で。
お父様が気の毒だ。
583:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:03:45 fQRQ7d3q
皆さん中卒のヘル2ですかって嫌味も言いたくなる位、攻撃的ですね。
もう何も言いたくありません。
584:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:07:01 NWPuVejr
>>580さんのレスは>>576さんの対してなのかしら？
家族だけの介護だとなかなか抜きどころやコツがつかめなかったりしますので
現実のプロのお話を聞くだけでも楽になったりしますので家庭内だけで抱え込まないでくださいね。
下記のスレッドも参考にどうぞです。
介護生活の悩み part2
ｽﾚﾘﾝｸ(body板)
【脳血栓】脳梗塞と付き合うにはPART5【脳塞栓】
ｽﾚﾘﾝｸ(body板)
【アルツハイマー】認知症・痴呆【脳血管性】Part4
ｽﾚﾘﾝｸ(body板)
585:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:35:53 5O44XDQF
悪い、大卒で正看持ってる。おたくこそ中卒だな。言いたくないなら言わなくていい。ここまで書かれたのは、おたくの二番目のカキコのせいだろう。
586:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:45:30 kYuYy5YK
他のスレ立ててそこでやってろ
587:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:51:58 hYZpzUv7
>>583
聞きたくもないがな。
新聞に載らないようにしろよ、最後の忠告だ。
588:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:55:10 e+mQ4RtX
>>565
普通
>>575
解決の矛先が定まらないからモンスターと名付けてるわけですよ？
わかります？
>>579
それすると職員一人もいなくなるよ。ただの一人もね。
589:ななしのフクちゃん
08/12/07 14:01:23 kYuYy5YK
俺が残ってやんよ
で次の話題
590:ななしのフクちゃん
08/12/07 19:23:41 hXjGeYDx
最近ホームヘルパーの2級をとりました。
介護の経験はありません。
派遣での介護の仕事の方が良いと思っていますが、派遣の介護の仕事は
どうでしょうか？
591:ななしのフクちゃん
08/12/07 21:48:56 QdTCxRTS
>>590
派遣はやめとけ。
俺は派遣経験無いので分からんが、周りは辞めとけって意見が大多数。
わざわざ派遣で登録しなくても、人手不足なんでどこでも採用されると思うし。
あなたの年齢が若けりゃ未経験でも喜んで採用されるよ。
592:ななしのフクちゃん
08/12/08 01:14:03 Cel9duO8
そうだよな、４０、５０代の未経験のおばさんでも
無条件で使ってもらえるよ。
全く使えなくてもなかなか辞めさせられないけど。
593:ななしのフクちゃん
08/12/08 05:56:13 Bu1jP/Mu
派遣で介護してるけど定時で帰れるし、時給もそれなりだしいいと思うけどな。
あっ。でも安定を求めてるなら別。
594:ななしのフクちゃん
08/12/08 11:53:32 T63nfLhz
ヘルパー2級を取ろうと思ってるのですが取得までの期間とお金はどのくらいかかるものなのでしょうか？
595:ななしのフクちゃん
08/12/08 12:50:21 lbeXCk3c
>>594
お金なんか要らないよ。
うちなんかもそうだが、無資格で来た人を雇いヘル２の講習を受けさせているから。
施設にＴＥＬして聞いてみるのが吉かと。
ちなみにデイです。
あと一年は辞められません。(自腹になります)
596:ななしのフクちゃん
08/12/08 14:41:52 eRfAnQ3b
ニチイの実習に行くための検便は郵便ポストに出していいのでしょうか？
597:ななしのフクちゃん
08/12/08 17:19:09 StCk/GlP
社福士の資格手当ってみんな実際どのくらい？どこも目くそ鼻くそだと思うが相場を知りたいんで教えてくれ
598:ななしのフクちゃん
08/12/08 17:40:13 y++jre6i
>>467
イボ痔の方の排泄介助はどうされてます？
脱出させたままですか？それともきちんと押し込んであげます？
599:ななしのフクちゃん
08/12/08 18:40:22 iIPaAJr4
質問です。
父親は介護４で、老健施設に入って４年になります。
初年度から特養の２施設に申し込みもしておりますが、中々空きがなく現在に至ってます。
毎年、老健のスタッフから特養の待ち状態確認を聞くように言われますが、毎年特養は同じ様にまだまだ無理と言われます。
待機順位も教えてくれません。
ところで老健は最長期間どれくらい入所可能なのでしょうか？
特養の待機期間は問題なく入所可能ですか？
600:ななしのフクちゃん
08/12/08 20:18:20 53E7tbwG
特養の空きはほとんどが入居者の死を意味する。
予定は立てられません。
老健にもよるが、最近は又長期でみてくれるところも出てきたが、
4年もいたら、あなたが最長かもしれないですね。
601:ななしのフクちゃん
08/12/08 21:12:51 4xViSbZh
>>599
特養の空きは運によるからなぁ。
600が言ってるように、誰かが死なないと空かないんですよ。
だから、低額な費用でロングできるGHに入れてくる人がいるんです。
あまりにも重度（イロウ、吸引等）医療処置が必要な方は断られますが、
GHの重度化にはそういった訳があるんです。
後、低額な費用で済む有料にもそういった理由で入れてきます。
今の有料とかGHは介護度の低いお元気さんばかりではない所が増えてます。
602:ななしのフクちゃん
08/12/08 21:16:27 iIPaAJr4
>>600
アドバイスありがとうございます。
今後、老健を追い出されタライ廻しなんてことはあり得るんですかね？
対策とすれば何かあるでしょうか！
家に連れて帰ることは不可能です…(>_<)
603:ななしのフクちゃん
08/12/08 21:26:52 9jLtQyPq
>>602
次の入所先がみつかるまでは、強制退所なんてされないから、ゆっくり
特養を探した方がいいですよ。
604:ななしのフクちゃん
08/12/08 21:45:56 iIPaAJr4
>>601>>603
ありがとうございます。特養、あと２、３件申し込みしますm(_ _)m
605:ななしのフクちゃん
08/12/08 23:23:59 QLN2l3aV
うちの施設特養５０人、ショート２０人で正職員９人です。
これって普通？パートさんは週３位の人がいっぱいいますが
606:ななしのフクちゃん
08/12/09 03:04:45 FooSQ4wg
うちの施設は食事の時、全入居者を食堂に移さないといけないんだけど
めっちゃ時間の無駄。普通の施設は各フロアーで食事させるの？
607:ななしのフクちゃん
08/12/09 03:54:03 Bxd5Eeik
高校卒業後、介護の仕事に就こうと思うのですが、
全く資格のない人が介護の仕事に就いたら、何をやることがありますか？
また資格にも種類があるようですが、利点や仕事への影響を教えて頂けませんか？
608:ななしのフクちゃん
08/12/09 04:02:57 Bxd5Eeik
医療法人の介護施設で、
休日月９日、有給１０日
夜間手当１回５千円込みで手取り１４万５千円
ボーナスは年２回計３カ月分、昇給は千円～５千円
これだと皆さんの目から見て如何でしょうか？
あと、注意すべき事ってありますか？
609:ななしのフクちゃん
08/12/09 07:01:02 omFFO0+B
休日は、まあまあだけど、給料は、
関東近県だと少し安めという感じがします。
ボーナスは、月給を基本給と各種手当などに分けた時の
基本給のみに対して何ヶ月かで決めることが多いので、
その辺り確認された方が宜しいかと。
610:ななしのフクちゃん
08/12/09 09:57:53 2hDxVY11
通所作業所に入所するには精神障害者福祉手帳みたいなものが必要なのですか？
611:ななしのフクちゃん
08/12/09 12:12:53 Bxd5Eeik
特老と有養の違いって何ですか？
612:ななしのフクちゃん
08/12/09 16:19:20 pRjFXwhg
ヘル二級講座の事で質問です。教室の案内に靴持参とありますが
新品か靴底が綺麗な物でないといけませんか？
どんな靴を買えばいいですか？何色がいいでしょうか？
613:ななしのフクちゃん
08/12/09 16:48:36 xPzYZ86n
>>611
釣り？
614:ななしのフクちゃん
08/12/09 17:13:23 z5UHU7Is
スレッドみれないorz
短パンマンて何？
615:ななしのフクちゃん
08/12/09 17:25:11 3MeHOtir
仕事は同じなのに福祉施設を転々とする人をどう思いますか？
職場はピンキリらしいので自分に合うところを探すという目的で
場所を変える人が大半なのでしょうか？
またそれ以外にどんな理由で他の施設に転職していくんでしょうか？
616:ななしのフクちゃん
08/12/09 17:46:35 8Mbn9QtL
>>615
辞職の理由など人それぞれだと思うけど、業界限らず。
それをどう思うかも人それぞれだと思うけど、業界限らず。
あなたは何を知りたいのかな？自分が辞めたいのかな？
具体的にするともっといい回答がつくかも知れない。
617:ななしのフクちゃん
08/12/09 19:32:29 gQ3y9CWs
>>607
将来的に何をしたいかによって目指す資格が違います。
資格によって待遇や給料も違います。
一生介護員でいいなら3年勤めて介護福祉士とればｱｶﾞﾘ。
>>608
夜勤は月何回程度となってる？基本給が15ﾏｿ前後ならおそらく手元には月13ﾏｿくらいとボーナス一回10ﾏｿ程度入るかと。昇給は毎年千円で将来設計してみ？
やってらんなくなるかもね。
>>612
おそらく「上履」のようなモノを要求されてるのでは？自分は新品の600円くらいのスニーカーを使いました。
618:ななしのフクちゃん
08/12/09 20:01:58 UZLVzWlf
>>615
あっちこっち、施設長や上に立つ連中がバカばっかりだからだよ。
619:ななしのフクちゃん
08/12/09 20:28:34 qntqvM5W
>>612
ソールが厚くなく濃い色の単色の靴。
ヒールを踏んでも大丈夫な靴がオススメだ。
厚さ＝安定感。
濃い色＝ポジションの確認。
NBやPUMAやNIKE等に良い靴がある。
>>615
チルチルミチルの青い鳥を追いかけている人。
自分に合わないのは周りのせい。
自分に合う職場は他にきっとある。
次こそ、きっと大丈夫…
そういう人間だよ。
プライドと能力が比例すれば何の問題も無いんだけどね。
620:ななしのフクちゃん
08/12/09 22:55:31 I4xLYKdk
家の事情で一時この業界から離れて２年経つのですが、
現場に復帰しようとこの業界で探しています。
また就職氷河期が来ると言われているらしく
福専卒予定者＋一般系大卒（内定取り消し組？）＋派遣契約切れ組が
この業界に流れてくる事があることはありえますか？
ちなみに数年前の氷河の頃、施設説明会「ふくしの仕事フェア」では
新卒・一般向け説明会だったけど、一般はあまり歓迎されないモードだった。
関係者に聞いてみると「若いと育てられるから良いんだ」と言ってた。
確かに、実務で介福とってたけど、あれから、説明会に行列をなしてた学生さん達は
どうしてるんだろう。男子学生も多かったな。でも「このままでは結婚できないから辞めると」
あるＴＶで問題視もされて、養成校も定員割れだったし・・・しかし
また、氷河になると、この仕事に就くのさえ難しくなるのかな？
621:ななしのフクちゃん
08/12/09 23:15:14 Tuc+3H5r
若い人達入れても長く続かない事は企業側も知っているんだし、数年前の様にはならないと思う。
622:ななしのフクちゃん
08/12/09 23:21:33 1wHxjsuk
>>620
介護職全般的に人手不足なんで、経験者なら大丈夫と思うけど。
うちの施設は、未経験のおじさん連中でも、喜んで採用してるよ。おっさんの教育係なったけど、やってられんわ。
623:ななしのフクちゃん
08/12/10 07:12:24 Z+Aa7bje
男は２０歳台のかわいい子ならいいけどそれ以上はいらないですね。
そんなおっさんに誰が介護して欲しいのか。
人手不足だろうが利用者のこと考えて欲しい。
女性の高齢者が多いんだから女性の気持ちが分かるおばさんのほうがマシ
人が居ないわけがない。人手を確保できないのは施設の責任
624:ななしのフクちゃん
08/12/10 08:39:45 BQTjq9bm
事務職希望だったんですが見つからないので
介護職を経て努力してケアマネ目差そうかと考えてます
ケアマネって事務職ですよね？
625:ななしのフクちゃん
08/12/10 10:38:12 L6oUjovu
>>624
施設内の呼称はそこそれぞれでしょうが、「事務職」だと言ってる施設はないんじゃないかなあ。
あえて言うなら「対人援助職」じゃないかな？と。
外回りが多く、一般事務よりは営業に近い動きだと思います。
介護福祉士、ヘルパー、訪問看護から上がった人は
「スーツなんか着られて髪も下ろせて（女性の場合）事務職ぽーい」と思うかも知れませんが、、、
626:ななしのフクちゃん
08/12/10 11:34:25 E0fLpbiS
>>623
> 男は２０歳台のかわいい子ならいいけどそれ以上はいらないですね。
> そんなおっさんに誰が介護して欲しいのか。
利用者の名を借りたセクハラ＆差別発言。
さすが意識、レベルともに低い介護業界人だけのことはある。
627:ななしのフクちゃん
08/12/10 16:57:31 W63s43i0
>>623
>男は２０歳台のかわいい子ならいいけどそれ以上はいらないですね。
>そんなおっさんに誰が介護して欲しいのか。
>人手不足だろうが利用者のこと考えて欲しい。
あなたが一番利用者のこと考えてないと思うけどｗ
後、おばヘルよりおっちゃんヘルの方が、よく働いてくれますし利用者にも好評です。
おばヘルは、影で悪口やお菓子食うだけで役に立ってませんｗ
628:ななしのフクちゃん
08/12/10 20:23:35 L6oUjovu
>>623は一見オバの発言に見せかけたウホッじゃないかとエスパー
629:ななしのフクちゃん
08/12/10 22:43:22 g0BMqzL1
身長が高い人デブな人は男性がいいよ。危ない
630:ななしのフクちゃん
08/12/10 22:55:48 dquUfsrb
夜勤専門でパートで働いているような方はいますか？
時間は短くても、長くてもかまいません。いたら感想
を聞かせてください。
631:ななしのフクちゃん
08/12/10 23:48:33 LqdAEHJe
>>623
結局は人対人の仕事だ。
貴方の言う通り女性がいい場合があれば男性がいい場合もある。
ただしケースバイケースでどっちがいいなんて誰も完全な正解は
言えないと思うぞ。
それと人手が云々言ってる職場は結局の所育て方の問題で
確保の上手い下手は無関係だと思う。
一時的に集めるだけならいい条件でもぶら下げれば済む話だ。
それでも集まらないって事は根本的な何かに問題がある。
文句を言う貴方みたいなタイプは誰もついて来ないと思うぜ。
それを貴方は勝手に相手の責任にしてるだけだ。
あんたは物売りでもしてた方が合ってると思うよ。
632:ななしのフクちゃん
08/12/11 00:58:32 d2eGQRAs
>>623にマジレスしてるお前らワロタ
633:ななしのフクちゃん
08/12/11 03:45:06 8JztoeDY
介護で短期のバイトってないもんですかね
634:ななしのフクちゃん
08/12/11 04:17:35 w07tC5Op
もしかして介護の給料は十年前から手取り１５万がしたっぱ介護職員（ケアマネ以下）の相場ですか？
十年前は確かハイチューが６０円だった今は約二倍する…
635:ななしのフクちゃん
08/12/11 09:53:40 nUHZEYhA
ハイチューの相場は99円から105円
636:ななしのフクちゃん
08/12/11 09:58:21 k8cbxhA5
>>633
人対人なんで短期バイトは無いと思うけど。
一ヶ月ぐらいでコロコロ人が変わっていったら、利用者が混乱すると思う。
後、個人情報の問題あるんで、コロコロ変わって情報漏えいもまずいし。
>>634
俺は下っ端介護職員で手取り16～17万なんであんまり変わってないなぁ。
637:ななしのフクちゃん
08/12/11 21:35:57 PnXHbhac
はじめまして。
肢体不自由児施設についての質問なのですが、
対象年齢が満18歳までなのに、
場合によっては満20歳まで施設利用が可能と書いてあるのですが、
その場合とは具体的にどんなことなのでしょうか？
638:ななしのフクちゃん
08/12/11 22:08:08 4jdrwl4F
>>637
18歳未満で発症した場合、児童福祉法扱いになります。その場合、個々の状況を
考慮して、児童福祉法の適用が、20歳まで延長できる。。。だと、思います。
639:ななしのフクちゃん
08/12/11 23:19:40 w07tC5Op
冬のボーナスどうだった？上がり幅とかも知りたいす
640:ななしのフクちゃん
08/12/11 23:23:46 s4xFfqnm
>>639
人に聞く前にまず自分から言ってくれ。
ちなみにまだ出てない。
以上。
641:ななしのフクちゃん
08/12/11 23:46:12 7vaxEan3
救急受診の時は誰が連れて行きますか？
看護師？ケアスタッフ？ケアマネ？？
642:ななしのフクちゃん
08/12/12 00:28:19 9/N7Bx5A
質問なんですが……
シフト表頂けない施設ってありますか？
個人情報らしくて、コピーして貰えません
シフトが出来る度、自分で１ヶ月分メモしてます。。
シフト表って個人情報なんですかね？
シフト表貰えない施設なんて初めてなので、戸惑ってます。
誰と組むかで、気合いの入れ方も違いますし………
643:ななしのフクちゃん
08/12/12 03:25:42 Bt3DAvad
>>638
今後の学習に是非生かしたいと思います。
ありがとうございました。
644:ななしのフクちゃん
08/12/12 07:08:00 ZOwqS8C6
特養で働いてますが、他の特養とかGHなど勉強のために見学したいのですが
実際受け入れてもらえるものなのでしょうか？
それとも他施設の職員はスパイ行為とみなされ処罰されますか？
645:ななしのフクちゃん
08/12/12 08:02:29 T7Jy5fqf
携帯からすみません。訪問入浴で働いてます。利用者さんに何かプレゼント（湯たんぽをどうしてもあげたいお婆ちゃんがいます）したら問題でしょうか？
646:ななしのフクちゃん
08/12/12 08:49:13 /buta1YS
>>642
うちも貰えないので夜勤の時にｺｿｰﾘこぴーしてる
647:ななしのフクちゃん
08/12/12 12:20:25 KpA2Xgyo
>>644 私も勉強見学したいです
648:ななしのフクちゃん
08/12/12 13:12:41 Zk7Kcfo3
今福祉大学に通っていて、そろそろ就職活動をはじめないと・・・と思っています
資格は卒業後、社会福祉士の受験資格はもらえますが、介護福祉士やヘルパーなどは
持っていません。
将来は福祉職につきたいと思っているんですが・・・
正直夜勤があったりするのは体も壊しそうだし、安月給でやっていくのは抵抗があるんです
日勤帯で働きたいのですが、そういう所はデイサービスしかないでしょうか？
また、デイサービスはどういったところを選べばいいですか？
法人には入っていないデイのほうが、決まった時間に帰れて移動とかもないですかねぇ？
649:ななしのフクちゃん
08/12/12 20:35:21 YWj8CQay
>>648
デイサービスだけやってるところなんて、弱小でろくなところがありません。
老健とか特養の併設デイならわかるけど。それにしても、こき使われるのは
同じ。
給料を望むなら、福祉関係はやめた方がいいと思います。
650:ななしのフクちゃん
08/12/12 21:00:17 6qnsKiiB
デイサービスに勤めて４年ですが、介護予防とともに重度の利用者は減ってしまい、
正直やり甲斐が減ってしまいました。
もちろん軽度の利用者の支援も楽しいのですが…。
在宅で、要支援が極端に少ない通所に勤めたいのですが、
デイサービスとデイケアでは、デイケアの方が介護度は高いのでしょうか？
651:ななしのフクちゃん
08/12/12 21:34:42 dur/lvzx
>>645
厳密に言えば問題です。
というのは、あなたは事業所の一員として関わってますよね。
もし、その湯たんぽで利用者が火傷をしたらどうでしょうか？
あなたが自分の責任だと言っても、話がコジれて事業所の責任
になる可能性もありますよね。また、介護保険において、どの
事業所を使っても訪問入浴サービスの料金は同じと決まってます。
でも、見方によったら、湯たんぽの形で事業所が利用者にお金を
返している＝ダンピングという風に取られることもあるかもしれません。
なので、湯たんぽを実際にプレゼントはしない方が良いと思います。
でも、どうしてもプレゼントしたいと思われたんですよね？
その理由は何ですか？ そこに何か利用者のニーズが
あるような気がするのですが。
652:ななしのフクちゃん
08/12/12 21:36:56 A6oiujvq
６４２
うちも勤務表もらえません。
夜勤帯はこぴー機もロックされます。
自分のだけをうつします。
あきらめました。
なれました。
653:ななしのフクちゃん
08/12/12 21:56:19 e2mB0qsP
>>644
まずは午前中のボランティアで参加させてもらえばいい。
自分のトコはエリアで特養、老健、デイサービスの施設が勉強会をするので凄く気軽に行ける。
>>645
概ね>>651の言う通り。
アナタだけの問題ではありませんからね。
責任の所在が不在なのと不平等感があるのが否めません。
ただ、アナタはイイ人なんだろうね。
>>650
デイサービスの方が重いよ、アナタには認知症対応型がオススメかも。
事業所ガイドブックで調べる事が出来るよ。
654:650
08/12/12 22:49:32 6qnsKiiB
>>653
う～ん、なるほど。
確かに重度の認知症もやり甲斐ありますよね。
介護保険法変わる前にデイに多かった、身体的に介護度が高い人達は
最近デイに入ってこなくなりましたが、即入所か入院されてるのでしょうか？
655:ななしのフクちゃん
08/12/13 00:32:02 xD8RXeST
>>654
先月、今月と逝去された方が多いけどね(:_;)
入所された方も多いが在宅医療が充実してきたせいか、重い方でも在宅で大丈夫という方が増えている様子です。
訪問入浴、福祉用具貸与などの要介護度は上がっているようです。(弊社では)
656:ななしのフクちゃん
08/12/13 00:55:11 6ekASB2a
介護付マンションって仕事しんどいですか？
657:６４８
08/12/13 01:33:47 yZsRrxoz
>>649
給料というよりも、夜勤などでの体力的なことが心配なんです
皆さんがお勤めになられているところはどういったところがありますか？
またデイサービスに勤めるならどういったところがお勧めでしょうか？
658:ななしのフクちゃん
08/12/13 01:43:38 IVEJa2hK
現場実習行ってないの？行けば分かるだろ…
659:ななしのフクちゃん
08/12/13 15:08:47 0Utf8BxN
>>657
社会福祉士もらえるんだったら、相談員として働けば？
相談員でも夜勤やらされるとこもあるらしいけど、面接のときに言えばいいだけだし。
後、安月給に抵抗があるって言っときながら、給料より体力が心配とか矛盾してるぞ。
あなたは、介護職辞めたほうがいいと思う。
社会福祉士がどんな資格か、介護福祉士がどんな資格か、
大学で何も勉強してないと思うし。
660:ななしのフクちゃん
08/12/13 15:37:19 FtaucD93
>>659
分かってないからここへ質問しに来てるのでは？
給料よりは体力面が不安に感じてるだけでしょ
>>657
こちらで質問するといいかもしれません。
少なくてもマジレスしてくれるコテさんがいます
:
URLﾘﾝｸ(c.2ch.net)
661:657
08/12/13 19:09:22 vpIon9YL
受かるかどうかも分からないし、社会福祉士は中々採用がないですよね？？
募集人数少ないし・・・・
現場実習は行きましたが、施設をしらない新人がいきなり相談員は無理ですよね？
662:ななしのフクちゃん
08/12/13 19:26:19 ae2Fc87n
社会福祉士うちの県は結構募集してるけど。まっ、田舎の県だけどね。
663:ななしのフクちゃん
08/12/14 12:36:33 VY9GCGz2
福祉の資格の難易度は、他の資格に比較して難易度が低い。
・かろうじて、上から３番目に社会福祉士
・上から４番目に、ケアマネと介護福祉士
（福祉の仕事が低賃金で当然か?）
↓
URLﾘﾝｸ(veeschool.com)
664:ななしのフクちゃん
08/12/14 14:18:44 75rK2wLN
施設に採用試験の実習に行くときって
スーツで行って着替えたほうがいいですか？
ちなみに新卒。
665:ななしのフクちゃん
08/12/14 14:34:32 bSoPnaXx
>>664
施設に確認するのが一番ですが、
通勤着になるので何でもいいですよというところが多いと思います。
しかし、お洒落着や崩れた平服は止めるべき、
普段着で適当なものがない場合はスーツの方が受けは良いかも。
666:ななしのフクちゃん
08/12/14 17:11:55 75rK2wLN
>>664
ありがとうございます！
スーツで行ってきます！！
667:ななしのフクちゃん
08/12/14 18:19:08 6A+Tj7eH
施設を知らない新人でも相談員はできます。
新規オープンの時など職員全員がそこは初めてになります。
また、いきなり相談員がやめたり、する場合もあるので新人即採用もありますね。
668:ななしのフクちゃん
08/12/14 21:40:23 p5T3GDsm
徘徊して、腕を引っ張ろうがどうしようが絶対家に帰ろうとしないので、
そのままにして死亡した場合、罪にとわれるのでしょうか？
669:ななしのフクちゃん
08/12/14 22:28:23 u33oQjXv
問われると思う。死亡するのが予測出来るから。
670:ななしのフクちゃん
08/12/14 22:47:10 eYpuipq0
社会福祉士の受験資格だけを持ってる人間は無茶苦茶多いからなぁ
合格率はかなり低いから社会福祉主事任用なんてわけのわからない肩書きで相談員やってる人間が多い。
671:taro
08/12/15 12:17:36 noR7HwSd
知的障害者の入所施設での
怪我・事故
（通院をしないような、擦り傷も含む）
って、実際・・
頻繁にあるものなのでしょうか？
672:ななしのフクちゃん
08/12/15 22:01:48 qGJK1GIs
系列として老健をいくつか持っている病院があります。
もしその老健のどこかに就職する場合、母体となる病院に隣接している老健にした方が何かと勉強になったりするのでしょうか？
それとも系列の老健であればどこも一緒でしょうか？よくわからない言い方ですいません。。。
673:ななしのフクちゃん
08/12/15 23:17:41 fv4irNJB
はじめまして。質問があるのですが
私は現在福祉専門学校の3年で訪問介護への就職を考えているのですが、訪問介護実習の後にコムスン問題が起こり、訪問介護の現場に変化が起こったのか気になっています。。。
先輩なども訪問介護に就職した人は居らず、聞くことが出来なくてこちらに質問させてもらいました
箇条書きで申し訳ないのですが
･コムスン問題の影響で利用者やその家族の方が介護に対して不信感を持たれたという事はあるのか。
･利用者数が増えたり仕事量が増えたりしたのか。
･現場として何か今までと変わったところはあるのか。
と言うような何か変化はあったのかが知りたいのですが
よくも悪くも、変化はあったのでしょうか？
分かる方居られましたら教えてください、お願いしますm(__)m
674:ななしのフクちゃん
08/12/16 00:39:03 tq6O+PK0
現場は何も変わらないし利用者が増える事業者も減って立ち行かなくなる事業者もあります。
専門でてすぐに訪問介護ですか・・・
訪問の場合は女性ならば家事全般、特に手早く美味しい調理が期待されます。
掃除、洗濯に飯炊き・・・話し相手・・主婦経験がものを言う現場です。
仕事に就かれてもギャップに失望されるように思います。
675:ななしのフクちゃん
08/12/16 04:37:17 mO3hljAa
>>673
最初に結論としては良くなってるという実感はありません。
大手ですが、恐らくうちは閉鎖します。
利益確保が難しく人材確保も困難なためです。
訪問介護は時間ごとに移動する為に空いてしまう時間があり、その時間は時給が発生しない事が多く収入が安定しない点が不人気。
正社員になっても当然高給は期待出来ません。
赤字の事業所が何回テレビに出た事か………
よって、新卒でしたらやはり施設がオススメです。
訪問は>>674と同感です。
676:ななしのフクちゃん
08/12/16 07:02:49 G79AKOBx
みんな名刺作ってる？役職ついてないといらないよねぇ？
677:ななしのフクちゃん
08/12/16 14:52:46 70JJFToY
>>673
他の方が言ってるように施設をお勧めします。
訪問事業はどこも苦しいと聞いてますし、未経験ならなおさら施設で介護技術磨くことを勧めます。
>>676
相談員、ケアマネ等事務がメインの人以外は名刺持ってる人いないよ。
現場の人が名刺持ってても使うこと無いしなｗ
678:ななしのフクちゃん
08/12/16 19:05:50 RMyyGvP1
>>673
良くも悪くもなってないけど、介護保険で出来ないサービスを要求された時に断りやすくなった。
679:ななしのフクちゃん
08/12/16 21:24:02 wbD7h76W
祖母が行き帰り送迎で、通所リハビリに通っております。
来年から、送迎が行きか帰りかのみになるので選べと言われたと
祖母が申していたのですが、何か制度が変更になったのでしょうか？
足がない上、車いすなので、どちらかだけとなると
タクシーの費用がかさみ、通ってもらうことができなくなります…
680:ななしのフクちゃん
08/12/16 21:34:16 qcA2XO3x
>>679
制度の変更はありません。通所リハなら、送迎するのは当然なので、事業所
の都合だと思われます。他にも、通所リハはいくらでもありますので、ケアマネ
さんと相談して、自分の都合に合ったところを選んでください。
681:ななしのフクちゃん
08/12/16 21:38:04 wbD7h76W
>>680
ありがとうございます。
祖母は人見知りの気があるので
別のところに行くくらいなら家にいるとか言い出してます…
ともあれ、ケアマネージャーさんに相談してみます。
682:ななしのフクちゃん
08/12/16 21:51:28 ys9db3m0
介護保険の指定業者について教えてください。
要件の中に禁固以上の刑に処せられたことのないもの。
とあるかと思うのですが、これは10年経過していればOKでしょうか？
介護事業での開業を考えているのですが、過去に捕まったことがあります。
683:ななしのフクちゃん
08/12/16 22:03:50 of3UhS01
講座実習で味噌汁持参の場合は皆さんどうしていますか？
カップみそ汁や６袋入り等の即席みそ汁、または家から入れ物に入れて持っていくのですか？
皆さんはどうしたのでしょうか？
実習室ってお湯借りれましたっけ？
684:ななしのフクちゃん
08/12/16 22:51:08 qcA2XO3x
>>682
5年以上経っていれば、大丈夫だと思います。詳しくは、県の介護保険課に聞いてみて
ください。
で、何やらかしたの？
685:ななしのフクちゃん
08/12/17 05:43:41 ILSav5nY
>>683
そんなんで質問するなーっていいたいとこだけど、実習先にきくのが1番。
うちの施設の場合、現場に湯沸しポットがあるし、
チューボーでお湯もらうことも可能だけど、泊まりの場合なら貰いやすい
（声かけやすい）と思う。通いの場合、「お湯貸して」って言いにくくない？
私なら、とりあえず初日は魔法瓶水筒にお湯入れて持ってくね。
それか、お湯やレンジ使わずに済む食事にするか。それで、借りれそうなら
次から借りればいい。
686:ななしのフクちゃん
08/12/17 08:05:00 EUc2kIRa
介護付き有料老人ホームと住宅型有料老人ホームはどのような違いがあるのでしょうか？
687:ななしのフクちゃん
08/12/17 08:11:12 Ks/A4xaN
>>686
そのくらい、自分で調べろ。
688:ななしのフクちゃん
08/12/17 10:34:35 gabPmaQD
>>693
スクール探しのスレに書いたぞ。
ただしスクール・教室によって異なるかも知れないので、各自確認が必要じゃ。
689:ななしのフクちゃん
08/12/17 10:56:18 a15l/leb
さぁ、693のコメに期待ｗ
690:ななしのフクちゃん
08/12/17 11:20:17 mrZURgSb
>>672にレス下さい。
691:ななしのフクちゃん
08/12/17 13:31:48 vGN4K10h
>>672
一概には言えない。
母体に近い場所でしか学べないこともある。
母体から離れてる場所でしか学べないこともある。
母体の経営者に近い場所にいるほうが昇進に有利な
可能性もあるし
支所で実績上げたほうが有利な可能性もある。
母体の近くで医療現場を間近で見れたほうがいいという人もいれば
支所である程度自分たちにまかされたほうがいいという人もいるだろう。
通勤の利便性の問題もあるし。
要は自分で考えるしかない。
692:ななしのフクちゃん
08/12/17 13:57:10 gabPmaQD
>>688
>>693⇒>>683の間違いじゃった。
693:ななしのフクちゃん
08/12/17 13:58:02 gabPmaQD
>>689
スレ期待させて済まぬ！
694:ななしのフクちゃん
08/12/17 14:33:37 L5T1O/bA
学校卒業して介護福祉士、で、５年はたらいて今年ケアマネとった
次は何？
695:ななしのフクちゃん
08/12/17 15:00:00 mrZURgSb
公認会計士
696:ななしのフクちゃん
08/12/17 15:30:38 Ks/A4xaN
>>694
マジレスすると、社会福祉士なんてどう？ ケアマネで、マネジメントするのに
役に立つと思うんだけど。
それでもなかったら、看護師。これで、食いっぱぐれはないだろう、と思う。
697:ななしのフクちゃん
08/12/17 16:20:16 L5T1O/bA
レスサンキュ
やっぱり社会福祉士かー
需要なさそうだけど
まあ調べてみるよ
通信で受験資格とらなきゃだめだよね？
お金かかるよなー
レスサンキュでした
698:ななしのフクちゃん
08/12/18 01:12:53 tJAQmTf2
夜勤専門求人って少ないですよね。
何処で探すのがお勧めですか？
インターネットで探してるのですがなかなか見つかりません。
699:ななしのフクちゃん
08/12/18 11:39:04 MFMbX9a3
ハロワに行ってみたら。
700:ななしのフクちゃん
08/12/18 12:44:45 Dzg7N+EJ
特養だけど～～専門ってのはパートでないと無理
701:ななしのフクちゃん
08/12/18 14:23:07 MFMbX9a3
パートじゃなくても正社員であるよ。求人見たことある。
702:ななしのフクちゃん
08/12/18 15:19:22 ejCmljkL
>>698
折込の求人広告に夜勤専門求人よく出てるよ。
GH、有料が多い。
今、俺が働いてる有料も募集かけてるしｗ
日勤帯もパートおばちゃんが多いので、夜勤もパートになると思う。
地域によって違うかもしれないが、夜勤一回12000円ぐらい。
703:ななしのフクちゃん
08/12/19 08:45:18 Unl/JwwQ
スレ違いだったらごめんなさい。
来月老人介護の仕事をしている母の51歳の誕生日があり、
前から欲しがっていた腕時計をプレゼントしようと思っています。
本人は時間が見やすければいいと言うだけで、特にこだわりがないようなので
どんなものがいいのか迷っています。
みなさんはどのような時計をつけているのでしょうか？
アドバイスがあればお願いします。
704:ななしのフクちゃん
08/12/19 09:32:55 sGBnYCCQ
ご予算は？
どっちみち仕事中はつけないし、女の人なんだからきれいな時計が良いと思いますよ♪
705:ななしのフクちゃん
08/12/19 09:35:22 srlUGCvq
特養と老健、グループホームを経験したけど
夜勤専門の正社員はどこにでもいたよ
募集も多い
夜勤出来る人は限られてしまうから、確実に確保するためには
そういう形で雇うのが一番いいんだよ
だいたい夜勤入り、夜勤明け、休日という3日サイクルの繰り返し
消防署員みたいな勤務体系だね
706:703
08/12/19 09:50:51 Unl/JwwQ
仕事中はつけないんですか。知りませんでした。。。
だったらデザイン重視でも大丈夫ですかね☆
まだ学生なので5万くらいを考えています。
707:ななしのフクちゃん
08/12/19 11:45:46 sGBnYCCQ
5万出すのなら選択肢はいろいろありますね♪
お母様きっと喜びますね！
時間が見やすければいいという人だし、介護の仕事をされてる方だから、
普段そんなにお金のかかったお洒落はされないと思います。
時計を何個も持っていたりもしないと思う。
ベルト部分をTPOにあわせて付け替えられるものとかで、あまり派手過ぎず、
でも品があるもの・・・私なら、そういうのがお勧めかな♪
708:ななしのフクちゃん
08/12/19 18:09:06 SzNmN8z2
介護付き有料老人ホームと住宅型有料老人ホームとはどう違うのでしょうか？
709:ななしのフクちゃん
08/12/20 06:50:20 x8xBB+Zb
>>673
訪問の管理者やってます。
コムスン云々に関してはもう静まった感があります。
あと仕事量ですがうちの場合は増えました。
でも儲かってるとは程遠いですね。
北海道の郡部で人口1万人程度の町なんですがコムスン閉鎖に加えて
ニチイも今年初めに不採算（表面上ですが）として閉鎖し
結果的に町内の訪問事業者がうちのみとなってる事が大きいですけどね。
両閉鎖前は利用者は50人程度でしたが今は170人程度まで増えてます。
職員も元コムスン＆ニチイの方がかなりいます。
でもそれだけで他は何も変わりませんね。
710:ななしのフクちゃん
08/12/20 14:53:41 u8L4aAfp
まぁ会社はたっぷり儲かっていますよ。
売上げが3倍以上になればね。
月に4百万程度から一気に1千数百万の売上げですよ・・・7割人件費で出しても余裕です。
うらやましい・・・
それを儲かっていないというのは・・経理にはタッチしていない管理者ですか？
711:ななしのフクちゃん
08/12/20 15:50:10 w6kqkwAA
>>703
予算結構ありますねぇ。
ベルトとかバッグに下げられるキーホルダーみたいな時計なら仕事中も身に付けられるし、その予算ならナース用のブローチタイプの時計も買えるのでは？
どっかのカタログで見た覚えがあるのですが、文字盤を上下逆にしてるから、胸元や腰に下げても見やすくなってました。
参考まで
712:ななしのフクちゃん
08/12/20 19:35:50 WsEZhH5L
>>710
訪問は介護の中でも儲からない部類なんじゃないの？
基本短時間のサービスだし、報酬額決まってるし尚且つ、そのつど移動だから労働時間効率悪いし
訪問一人当たりの平均純利益がいくらか知らないけど日本の会社としては底辺レベルで間違いないでしょ…
利用者の未払いとか多いし、実際潰れてる施設多いよね？介護会社って体力ないとこ多いからトラブル起きたらすぐ潰れる
そもそも、民間より国営向きだよね老人ホームなんて儲からないのに民間にやらすから手取り15に茄子15とか明らかに老後自殺するしかないような人間生産されちまう
713:ななしのフクちゃん
08/12/20 19:50:44 AyWeqpAX
すんません右半身麻痺で階段を昇降する場合杖はどちら側に持たせて介助はどちら側に付けばいいのでしょうか？
昇る時は杖＞健常側の足＞患側の足、降りる時は逆ですよね？
714:ななしのフクちゃん
08/12/20 20:15:35 QGXkcm0M
>>713
杖…左
介助…右後方
715:ななしのフクちゃん
08/12/20 23:32:57 w6kqkwAA
>>712
訪問ですが、利用者の未払いって一件もないです。
引き落とし出来なくても国保が入れば給料は出せるし。
716:ななしのフクちゃん
08/12/20 23:50:19 WsEZhH5L
>>715
つい最近ニュースで利用者の未払い問題やってたんだけど、ほんとにないのか？
717:ななしのフクちゃん
08/12/20 23:52:39 iL/xIdxG
>>713
階段を降りるときは、介助者は本人の右側、前方
階段を上るときは、介助者は本人の右側、後方
718:715
08/12/21 00:07:23 w6kqkwAA
>>716
他の事業者の事は知らないけど、ウチはないですよ。
亡くなってもしっかり最後までもらってます。
719:ななしのフクちゃん
08/12/21 03:11:42 o5DRthaM
特養の看護師は法的にタンの吸引は可能ですか？
720:ななしのフクちゃん
08/12/21 03:20:39 1BlmI17y
看護師がしないで誰がするの？
721:ななしのフクちゃん
08/12/21 03:36:43 o5DRthaM
では、
・タンの吸引が必要な人は特養に来ないでくれ
と、追い返されることはないわけですね？
722:ななしのフクちゃん
08/12/21 03:50:00 QLv3a/nq
１０月の未払いの件数。
デイ…５件
ＧＨ…０件
ＳＳ…２件
訪問…３件
福祉用具…４件
ただし、これは口座からの引き落としが不可能だったケースです。
長期滞納者(半年以上)は全体で２件。
全体の件数は大人の事情で言えません。
723:709
08/12/21 05:57:37 UlpWDcI6
>>710>>712
いや経理にはタッチしてるのだが儲からないのは
明らかですよ。
まず郡部で移動時間が長い。人によっては1日2件程度の訪問で終わってしまう
ケースもある。冬季だとそれも厳しい場合も。
事業所から半径35キロ位をうちだけでカバーしてるんだわ。
あと経営陣が固定給で正社員って待遇を全員に与えてるのもある。
それと透析等で2時間半程度離れた札幌まで出向くケースもかなりあるのだが
一時期の燃料高騰でかなり赤字だったよ。
リフト付はマイクロバスだし御世辞にも燃費が良い部類じゃないし。
最近は下がってるから多少は取り戻せるとは思うが大儲けまでは全然遠いね。
ガソリンと軽油で価格差なくなってるしさ。
724:703
08/12/21 12:20:36 gMx+kuHM
>>707
>>711
参考になりました。雑誌とネットでもう少し探して見ます。
バイト代一か月分なんで自分にとっても少し高い買い物ですが、
せっかくなんでいいものを選びたいと思います☆
725:ななしのフクちゃん
08/12/21 13:43:24 PoQN1Bbv
この業界は髪染めていいの？
みんな黒いけど…
726:ななしのフクちゃん
08/12/21 16:40:06 ttUG0YQM
俺の髪は右半分だけシルバーだけど文句言われたことないよ
まぁ白髪なんだけど。。
727:ななしのフクちゃん
08/12/21 16:54:30 1BlmI17y
>>721
なんという安易な考え・・・
ケースに絶対はないでしょ？
当然、老人施設の基準上、
看護師の24時間配置なんてところはないから
常時医療行為が必要な人は断られる場合もあるでしょう。
断られることがそんなに気になるなら
療養病床にでも入院したらいかがですか？
728:ななしのフクちゃん
08/12/22 14:59:07 r5gOHljN
はぁ？
729:ななしのフクちゃん
08/12/23 22:42:28 4HBvznya
>>721
・タンの吸引が必要な人は特養に来ないでくれ
と、追い返されることはないわけですね？
無理矢理でも特養に押し付けたいのですか？
特養は夜間看護師不在です。
つまり727の言っていることが正解ですし安心です。
まず状態を隠さずに相談してみてはどうですか？
730:ななしのフクちゃん
08/12/24 06:57:16 W72Wqmbm
>>725
あなたのまわりは黒髪がおおいですか。
さすがに極端な色はないですが、
かなり明るい栗色とか、ピンクブラウンとか
元気の出るヘアダイやってるひとけっこういますよ。
自分も利用者さんによっては「金髪にしとるとね」といわれるくらい
明るい栗色にしていました。
今ははずかしながらこめかみだけえらい白髪ふえたんで
そこだけあかるくそめてメッシュ（笑）
731:ななしのフクちゃん
08/12/24 22:09:23 NMyP2DNV
以前施設にいた時はド金髪とか赤毛がいたけど、現在主婦ばっかの訪問なので皆白髪染め世代。
732:ななしのフクちゃん
08/12/24 23:56:32 iXycAUmg
職場のイジメが酷いです…
733:ななしのフクちゃん
08/12/25 00:58:31 Y3pmD2h7
住宅型有料老人ホームはどんな感じですか？働いている方教えてください
734:ななしのフクちゃん
08/12/25 08:51:17 tXemLC2u
不況に強い最強の国家資格。
・・・→介護福祉士
低賃金なので、慢性的な人手不足。
何時でも仕事がある。
不況でリストラされた方々にホーム
ヘルパーを学ぶための資金を援助する
政策が打ち出された。
少しは、人で不足が解消される可能性
がある。その時、介護福祉士の資格がある
方が有利となる。
低賃金では、あるが・・・・・。
能力があれば、他の仕事を選択した方が
良い。
735:ななしのフクちゃん
08/12/25 20:21:56 /gmVZj5M
うちには、109の店員みたいに髪をかなり明るい色に染めてて、付け睫して化粧バッチリの人がいるよ。
736:ななしのフクちゃん
08/12/26 01:08:17 Ou/LiMPE
>>735
109のどこの店？
と嫁がツッコミを入れてます。
レス、よろ。
737:ななしのフクちゃん
08/12/26 19:04:13 xUkMnhZ3
↑このすれと関係ねーだろが？揚げ足とってんじゃねーよ童貞が
738:ななしのフクちゃん
08/12/26 20:36:27 zOeoMWl7
>>736
739:ななしのフクちゃん
08/12/26 20:41:18 nt3K+ggN
↓アンカーだけでレスをなんちゃらかんたら
740:ななしのフクちゃん
08/12/26 21:52:31 Ou/LiMPE
>>737
童貞？馬鹿かテメエ。
ボケ、カスが…
一人淋しく死んでろ。
741:ななしのフクちゃん
08/12/26 22:38:02 eLP0Hvzj
>>Ou/LiMPE
店知ってどーしたいの？
田舎者の嫁が店名聞いたって、ジャスコには売ってないよ？
742:ななしのフクちゃん
08/12/26 22:43:40 SwK8xiZq
経管栄養をヘルパーにやらせる施設・・・・理事長が認めたらやらなくちゃいけないの？
743:ななしのフクちゃん
08/12/26 22:48:50 gAhoAMl2
座薬も看護がいる時間帯にやらされるからな
744:ななしのフクちゃん
08/12/27 05:10:53 6dppD/5M
>>742
イロウはやってるとこ多いです。
ヘル２も持ってない無資格の人もやってたよ。
有料なんかはNS少ないので、ワーカーがイロウ、吸引やってるところ多いです。
745:ななしのフクちゃん
08/12/27 13:57:03 UqQGlyX7
>>744
それは質問の答えになってないでしょ。
やってるところあるけど、本当は違法だから、742はやりたくないわけなんでしょ。
でも、でも理事長が認めたから、「はい、やって下さい。」っていう状態が目の前に用意される。
拒否できるか。って聞いているわけでしょ。
746:ななしのフクちゃん
08/12/27 15:57:11 6dppD/5M
>>745
はぁ？
ある意味答えなんだがｗ
誰だってやりたくないし、好き好んでやってるわけないだろ。
だけど、誰かがイロウしなきゃ死ぬんだからやたざるえんだろ。
お前は１から１０まで説明しないとわからんのか。
747:ななしのフクちゃん
08/12/27 20:40:12 jMxFPoII
>>746みたいなケース介護施設だとよくあるんだろうけど、ばれないの？
そこらじゅうの施設で人員不足により何かしらの違反介助や医療行為されてるんでしょ？
処罰されないのがおかしいよね違法行為なら、それともチェックが甘いの？
748:ななしのフクちゃん
08/12/27 20:43:52 VkdnyhUe
現状は監査の時だけやり過ごせばおｋだから
嫌なら内部告発でもしてろ
749:ななしのフクちゃん
08/12/28 00:10:14 X2VsTHhY
>>746
別にやりたくなくて、でも夜勤とかで自分がやらなきゃ他にやる人間がいなくて、
やらなきゃ利用者が死ぬような場合、まあ、一回はやっても次からはやらないとか、
宣言できるでしょ。
「利用者の命にかかわるし、医師の命令だからやるけど、これは違法だ。
医師だからといって、介護士に当たり前のように違法な事をやれと言っていいのか。
軽く見るな。」と堂々と言ったよ。
ちゃんと方針転換してもらったよ。
あんたこそ、１から10まで従って当然だと思ってんじゃないの？
でも、陰では実はやらされてもいいようにそれなりに勉強したんだけど。
750:ななしのフクちゃん
08/12/28 00:19:03 cylzf79s
質問なんですが、介護の職業訓練校に行こうかと思っているのですが
老人ホームに行って下の処理などやるのでしょうか？
751:ななしのフクちゃん
08/12/28 00:23:12 CLa05oos
うげっ、トイレットペーパーが無いじゃん。
誰かとってけれー。
お尻ふきでもいいから…
752:ななしのフクちゃん
08/12/28 00:43:29 HJdEMxx7
>>750
そうでしょうね。
学校出た者が、おむつ交換したことないなんて言ってられないですよ。
753:ななしのフクちゃん
08/12/28 01:09:10 KG2JjyL3
医師の指示で医療行為を行って、もし事故が起こっても医師の責任ではなく
介護士の責任になります。違法行為だから断らなければならない。
起訴されれば医療行為をしたことが罪に問われます。
実例は聞いたことないですが。
754:ななしのフクちゃん
08/12/28 01:37:46 QBvL1H3w
>>610
755:ななしのフクちゃん
08/12/28 08:29:25 9ioHV7ps
何かあれば実刑は介護士が受けなければならないが、医行為の強制が日常化等していたら実刑内容は変わります。そのために介護士は日記等記録を個人で行い、誰からの指示であったかを明確にしとくべきでは？
756:ななしのフクちゃん
08/12/28 09:22:59 tqMaSsyc
昨日、介護報酬の改定が発表されたけど。
施設系サービスの人員配置の加算(夜勤者の配置等)
とか、特定事業所加算とかって一人の利用者について1日ごとに加算されるんでしょうか？
757:ななしのフクちゃん
08/12/28 09:38:14 tqMaSsyc
>>750
施設やデイサービスなどで現場実習がカリキュラムに
組み込まれていれば、シモのお世話も経験することに
なると思います。
758:ななしのフクちゃん
08/12/28 11:24:23 pMQdG9+S
老健以外の夜勤は介護士だけってのがほとんど。
ましてや、有料、GH等法人じゃない個人経営なんて、日中でも看護士一名なんてざらにある。
深夜ゴロ音がひどく涙目で苦しそうな顔をしてる
利用者に対し「医療行為は禁じられてるので、看護士が来る朝まで我慢して」って言うの？
仮に痰が詰まって死んだ場合どうなるの？
749さんは、本当に息が詰まったときの苦しそうな声は聞いたことあるんかな？
本当に上の人に医療行為はしませんって言ったんならすごいわ。尊敬しますよ。
うちのとこでそんな事言ったら、ワーカーからもバカにされるんでｗ
759:ななしのフクちゃん
08/12/28 13:19:06 X2VsTHhY
>>758
言いましたよ。尊敬してください。
深夜痰が詰まって苦しそうだったら吸引するに決まってるでしょ。
看護師がいりゃ頼むけど、間に合わないと思ったら私だって吸引してるよ。
でも、それを当たり前と思うな、と私は機会あるごとに言ってる。
それに、不慮の体調悪化のために痰が詰まって吸引するのと、
初めからイロウとわかってるの栄養剤の注入を、介護士がやるのを当たり前のこととして、
さあ、命令だからやれ、って言われるのは違うと思う。
栄養剤の注入の時間は定期的に決まってるんだよ？
法律違反させるのに何でこっちの意思も確かめないで、当たり前のようにやれって言えるのかって、
その人間性も気持ちも解らん。
「命にかかわるならやらざるを得ないしやるけれど、それをやれと言える気持ちはわからない。
甘く見ないで欲しい。私達をなんだとおもってんのか。」
そう、はっきり会議で言った。
「会議録にも残してください。」って言ったよ。
実際どうなってるのか知らんけど。
760:ななしのフクちゃん
08/12/28 13:24:11 X2VsTHhY
ついでに言えば、ウチの職場のワーカーはバカにしたりしなかった。
「私達が言いたくて言えなかった事をいってくれた。」と言ってくれた。
761:ななしのフクちゃん
08/12/28 14:55:00 bhw6Efs0
様は看護員も夜勤シフトに入れれば問題無いって事でしょ…施設が人件費ケチらずに雇えば違法医療行為がなくなると。
簡単な事でしょ
ナース数人追加で雇って経営破綻するなら、介護報酬が間違ってるんだからそれを直させないとここで討論しても意味ないよ。
問題はケアマネ、施設長とかより看護師の人件費が…という事かな？
762:ななしのフクちゃん
08/12/28 15:39:13 9ioHV7ps
看護師の人は痰の吸引を何時間受けたのかな？よく、看護の仕事は何時間研修等やっても出来ないとか言われてるけど。
763:ななしのフクちゃん
08/12/28 18:58:52 EJU9LBSp
>>758はよほど酷い現場にいるんだな
違法行為を当たり前だと思って指摘したら同僚から馬鹿にされるなんて有り得ん
この理屈がまかり通るなら看護師いらないじゃん
764:ななしのフクちゃん
08/12/28 19:01:41 EJU9LBSp
さらにあるというのは理解できる。でもざらにあっても違法は違法
万引きがざらにあるからつって店の物盗まないと馬鹿にされる職場ってことだろ？
これじゃダメだろと思ってやむなくやってるんならともかくだけど。
倫理観が著しく欠落してますよ
765:ななしのフクちゃん
08/12/28 19:04:23 SGkU2pm/
厳密に言うと医療行為を独断で実行できるのは医者だけなんだな。
766:ななしのフクちゃん
08/12/28 19:33:59 tqMaSsyc
>>765
柔道整復師も独断で治療が出来るよ
もちろん出来る治療は限られてるが。
767:ななしのフクちゃん
08/12/28 19:38:43 SGkU2pm/
ここ見てると利用者の求めている、あるいはその場で適切な対応が出来てる介護員は少なそうですね。
768:ななしのフクちゃん
08/12/28 19:40:57 l/gXHjqR
2chに何求めてるの？大丈夫？
馬鹿な俺でもここじゃ医者の振りとか出来るんだぜ
769:ななしのフクちゃん
08/12/28 19:47:23 CLa05oos
>>767
お前は要らんな
770:ななしのフクちゃん
08/12/28 21:05:42 pMQdG9+S
>>763
酷い施設だと思うよ。
何回か施設変わってきてるが個人経営の施設なんてどこもそんなもんよ。
経管栄養、吸引が必要な利用者は介護度が自然と高いから上は喜んで契約する。
看護士は人件費高いので５０人近くの利用者に対し２名ぐらいがほとんど。
老人施設に来る看護士なんて、病院で勤めれないババァ看護士ばかりｗ
使い古し看護士は、日中利用者の配薬や受診往診手配で手がいっぱい。
もっと動けよって思うが、言うと辞められるんでワーカーは我慢してるだけ。
もちろん、ワーカーより動けない看護士のほうが給料１０万近く上だしな。
結論として介護の仕事ほど理不尽なこと無いよｗ
スレチになるので、これで最後にするわｗ
771:ななしのフクちゃん
08/12/28 21:20:39 LneqgQoX
東京で看護師やれば黙って30万だもんね。介護に来たら良くて半分だもんね。
772:ななしのフクちゃん
08/12/28 21:35:59 EJU9LBSp
>>770
なにこの超現実
もう一個結論出すと、この業界このままじゃやばいでしょってことで
773:ななしのフクちゃん
08/12/28 22:50:45 cylzf79s
>>752>>757 実習がなければやってみます。
もしくは実習の前まで。職業訓練受講すれば失業保険が延長されるから
介護を選ぶだけなんです。申し訳ありません。
774:ななしのフクちゃん
08/12/29 04:28:49 keiBCJv/
>>773
面接で落ちれば良いのにｗ
あんたみたいなのに受かって欲しくない。
775:ななしのフクちゃん
08/12/29 06:53:07 6TtPhUCO
初歩的というか基本的なことというか・・・
介護は大便、小便をはじめ嘔吐物の処理、掃除から始まるお仕事だと思いますが
ある程度数をこなせばそんなに気にならなくなるものですが？
本気でやろうという決心さえあればこんなことは気にならないと思いますが、
嘔吐してるとこや嘔吐物をみただけでもらいゲロしてしまう人間なので。
よろしくお願いいたします。
776:ななしのフクちゃん
08/12/29 07:13:39 95X9PwYj
最初からそんなに気にならなかったが、3ヶ月程度でさらに気にならなくなった。
777:ななしのフクちゃん
08/12/29 07:47:04 6TtPhUCO
>>776
ありがとうございました。
やはり、「慣れ」そして「思いやり」なんでしょうかね。
それにお年寄りだから「量」もそんなに多くないでしょうし。
余談ですが、格闘技のヘビー級の人や力士の方はゲロにしろ大便にしろ
とにかく量が量なので、ソソウでもした日には後始末がそれはそれは大変だとか。
778:ななしのフクちゃん
08/12/29 10:08:54 ED/V2jR6
すみません。
ケアハウスで父が大腿骨骨折して手術をしました。
最初ベッドから落ちて骨折と説明を受けたのですが
次第にこちらに過失はないといいだし先日は元々
ひびが入っておりそれが突然骨折にいたった。と・・。
父は度々ベッドから落ちる事はありました。
手術した医師は骨が年の割りに骨は硬いし
ひびが入って折れた折れ方ではないといわれました。
こういう場合、ケアハウス側に過失はないのでしょうか？
779:ななしのフクちゃん
08/12/29 11:18:52 jHaCbcxD
>>778
途中で説明を変えたのは悪い対応だと思うけど、
介護者が落としたとかでなく、お父さんが自分で落ちたの
だとすると、ケアハウスの責任を問うのは難しいと思います。
というか、最初にリスクの説明は無かったのでしょうか？
780:ななしのフクちゃん
08/12/29 16:33:28 ED/V2jR6
>>779
今までも何度もベッドから落ちていたのはケアハウス側は知っています。
781:ななしのフクちゃん
08/12/29 17:58:44 rQXPqmk+
ベッドを囲む事は虐待とされるので付きっきりにならないと面倒見切れないんじゃないの？
コール無しで勝手に転倒してる事があるならば責任をどう判断するかは難しいね。
その辺事例を調べてみたら？
782:ななしのフクちゃん
08/12/29 18:16:23 ppODuuhX
施設側が転倒を知った上でのリスクの説明はありましたか？↑にもあるようにベッド柵をするのは虐待とみなされるので施設では行いません。こういう説明は受けました？
783:ななしのフクちゃん
08/12/29 18:16:57 hd7jDijm
外食産業からの転職で介護の仕事をやろうと思っています。
とりあえずヘルパー2級があれば選択肢がかなり広がると言うので受講して間もなく取得見込みです。
就職先を探す、又は選ぶ際にこういうところがおすすめだったり、逆にこうゆうところはやめておいた方が良い、
と言う要素があれば意見を聞きたいです。
ハロワの介護関係の相談員の人はひとまず給料の高いところが良い(年収250万~300万以上)、
利用者や職員の声の風通しが良く職場環境が良い、良くしようとしている所は給料が高い傾向が強い、と言っていました。
もしこの質問に特化したスレッドが他にあれば誘導してくれるのも助かります。
784:ななしのフクちゃん
08/12/29 18:32:11 rQXPqmk+
調理していたのですか？
施設調理の仕事もたまに募集を見ますよ、経験ありなら採用されやすいかもしれませんね。
講座で同行訪問や施設実地済みなら後は面接見学でいい条件探すだけかな…
785:ななしのフクちゃん
08/12/29 18:56:21 hd7jDijm
例えば、グループホームに実習に行った時には、業務自体が割とゆったりとしていて、
利用者としっかりと向き合う時間が多そうだと感じました。
デイサービスでは、運動時間に力を入れていることが特徴の施設だったそうで、
次から次へと様々な体操や機能回復訓練、レクリエーションが催されており、
利用者がゆったりする時間が無さそうだったり、職員の対応が流れ作業的な印象を受けました。
今日初めてこの板を見てみたのですが、私の感じたグループホームの印象は逆に、
利用者を放置している、と見る向きもあるようです。
ですから、介護の現場にいる人の経験から、その判断基準のヒントがもらえればなぁと思っています。
見学は出来るだけたくさんしようと思っていますが、よしあしの基準が自分の中に無いわけですな。
786:ななしのフクちゃん
08/12/29 19:33:42 rQXPqmk+
施設いきたいのか訪問したいのかにもよるし…夜勤出来るかにもよるし…
それでやっと大まかに大別される訳で…
障害者をみたいのか痴呆症者をみたいのか…病院で介護したいのか…
目的なくこの世界に来たのは分かったw
分かったかな？
787:ななしのフクちゃん
08/12/29 19:47:18 hd7jDijm
目的は長くなる上に意味が無く、思想や理想を語り始めると際限無く話が逸れるので省きました。
788:ななしのフクちゃん
08/12/29 20:25:57 YDK0b7+R
老健の清掃を経験して色々バイトして機械のセールスマンを経て介護へと流れ着いたが
そんなに言われてる程悪くは無いよ。
まあ給料は確かに低いが。営業とか合わなかったんだよね。夜11：00帰宅とかザラだったし
いっつも売れなければ追い込みっつうプレッシャー掛けられてたし。
ここは質問スレでしたねスマン。
789:ななしのフクちゃん
08/12/29 20:38:23 PAcGTzUC
>>787
まず男か女どっち？
男だとしたら自分もそうだが、女性中心の世界は未だ不可解なトコがあるが、そういう事を受け入れる事が出来るか。
女なら最初の教育をいかに凌ぐか。
虐められる奴は虐められるからね。
あと給料は会社の中身や人間関係が良くないトコはとにかく人材確保したいから高めの傾向が強い。
最初は皿洗い以下でもよければいらっしゃい。
790:ななしのフクちゃん
08/12/29 20:52:26 hd7jDijm
>>789
28歳男です。
目立つ資格は普免と間もなく取れる予定のヘルパー2級くらいです。
791:ななしのフクちゃん
08/12/29 21:29:45 IQvgQaW5
老健でも特養でもGH（グループホーム）でも、施設個々に寄ってはっきり言ってピンキリだから。
私はGHだが、初めて見学する人が見れば、時間はゆったり流れているように見えると思う。
でも質の良いケアを行っているGHであればあるほど、本当は職員は息つく暇もない程忙しく、
その忙しさを利用者に悟られずにやっている。
休憩もあまり取れず、入居者さんと摂る食事も、食事介助しながら実は掻き込むように食べている。
入居者さんのゆったりは、直職員の忙しさにつながる。しかもそれを表に出してはいけない。
それを誤解して入職してくる人が多い。そういう人はすぐ辞めて行く。
また、そういうことを誤解して運営しているグループホームもある。
そういうグループホームでは入居者さんは放置され、スタッフはゆったりしている。
792:ななしのフクちゃん
08/12/29 21:56:41 hd7jDijm
>>791
はああ、なるほど。
いや正にこう言う、見学する上での着眼点と言うか判断のポイントが聞きたかったのです。
助かります。
793:ななしのフクちゃん
08/12/29 22:15:27 PAcGTzUC
>>791
アンタなかなか良い事言うな、その通りだ。
白鳥は優雅に泳いでいるようだが………
は俺の持論でもあるし。
>>792
だから「忙しい」とか言ってバタバタしてるトコは避けた方がいいやな。
男ならまずは抵抗があるかも知れないが協調性と妥協を初めは意識すべし。
「自分は……」と言っても聞いてないしシラケるかうざがられる。
とにかくゼロからのスタートだな、頑張れよ。
794:ななしのフクちゃん
08/12/29 22:19:25 IQvgQaW5
給与の面では、ケアワーカーの給与はある程度以上高くも安くもなりようがない。
そういう意味では、やたら給与が高いというのは疑問。
人の数を減らして、その分給与を高くしている可能性がある。
そういう所では、スタッフは高い（といっても、他職種と比べれば大した事無い）給与でつられ、
でも人手は無いので、質の高いケアは提供できず、自分も満足感を得られず、進歩も無いまま、
体を壊したり、燃え尽きたりする。
充分な人員を良心的に配置しているか、そして適正な給与を設定しているか、それも考える必要があるかも。
795:ななしのフクちゃん
08/12/29 22:22:52 hxmqtdXe
福祉の世界では上層部だけ定期健診ではなく
人間ドッグ（２次検診ではない）が実費で支給されるのは常識なのか？
796:ななしのフクちゃん
08/12/29 22:24:01 knlDP3IT
親族経営のところはやめておいたほうがいいよ。
リーダーがホーム長の親類とか。
797:ななしのフクちゃん
08/12/29 22:29:06 hd7jDijm
>>793
目標があるし、転職で未経験の業種なので下っ端スタートなのは百も承知。頑張ります。
>>794
例えばグループホーム1ユニットに昼間2~3名、夜間1名のスタッフ。
その日の利用者数13人のデイサービスに対して看護師1名を含む6~7名スタッフ。
これらは単純に頭数と言う意味で適正な人員数と言えるのでしょうか?
それから給与面で、月収でも年収でも構いません。大まかにどの程度だと異様に高い、或いは適正だと言えるのでしょうか?
質問ばかりですみませんが、私見でも良いのでお願いします。
798:ななしのフクちゃん
08/12/29 22:41:58 hd7jDijm
>>796
親族経営は嫌な予感がムンムンしますねぇ。
でもそれってかなり聞きづらい気がします。ｗ
799:ななしのフクちゃん
08/12/29 23:07:04 IQvgQaW5
私見でもいいとの事なので、個人的な私見としてはGH昼間3名、夜間1名は死守してほしい。
2名のところも意外とあるのは知っているが・・・
自分的には2名は不可。
デイサービスのことは私はわかりません。
800:ななしのフクちゃん
08/12/29 23:16:56 Ahl9Uxs8
>>797
やる気があるんなら給与ぐらいは自分で調べなよ。
介護職の給与なんて求人広告や職安行けばわかるだろうよ。
営業職みたいにノルマ無いし、キャパ数決まってるんだから似たようなもんだろ。
ネット使えるんなら自分で調べな。
俺は、給与ぐらい自分で調べたんで。
人員数だが、これは見学するか実際入職しないかぎりわからん。
利用者によっても違うし、建物の造り、ユニットケア、従来型、施設長の考え方等
適正かどうか言い出したらきりないんだよ。
ただ言える事は、介護職全般的に人数不足ｗ
ということは自然と分かるだろ…
801:ななしのフクちゃん
08/12/29 23:48:46 g/v74EOm
介護施設に対して入社、貴社にあたる言葉は何と言えば良いでしょうか？
教えて下さい。
802:ななしのフクちゃん
08/12/30 09:42:27 6sQaTdwi
>>781
一部ベッド柵です。
コールはありません。
難しいでしょうねえ。。
最初、すみませんとかあればここまで怒りはしなかったのですが
元々いつの間にかヒビが入っていたからとか
療養型に移ろうと相談員さんに言うと探すの辞めてくれと相談員さんに
言い出したりと
その次は戻ってもいいままでの透析病院以外にするなら出て行ってくれとか
メチャクチャで・・・。
ご意見ありがとうございました。
803:ななしのフクちゃん
08/12/30 10:57:25 fqF+Nobg
こういう仕事しているってことは部落の方々ですか？
それとも精神障害者ですか？
804:ななしのフクちゃん
08/12/30 11:09:25 rNHuUmLl
>>803
つ【鏡】
805:ななしのフクちゃん
08/12/30 12:04:43 ltMFhCKC
>>797
ＧＨで１ユニットに昼２～３名のスタッフ、夜１名について
１ユニットでのスタッフ数だと多いと思います。毎日ではなくとも２ユニットでそんな人数の
場合もあります。
デイサービス利用者３０名弱でスタッフ６～７名という感じですね。
入浴パートなど0.5人換算していてそれくらいです。
806:ななしのフクちゃん
08/12/30 13:11:34 /+f4AQ4q
>>797
この人数だとかなりの精鋭じゃないと無理だよね。
休んだりしたら送迎が出来なかったりと大変な事になるから。
昼食は利用者と一緒か…
トイレ介助いい？
とか言われそう。
とにかく休憩は望めないね。
と言う事で仕事も続かない。
よって、こういうトコはオヌヌメ出来ないね。
807:ななしのフクちゃん
08/12/30 13:31:17 rjol0g/x
>>797
結局のところ、あなたがどの程度本当に介護をやろうと思っているかですよね。
GHには説明するには難しい職員の換算基準があって、>>805さんの言っているくらいで
基準は充分満たします。
でも>>800さんの言うように、例えばそのGHが重度の人を良心的に抱え看取りまでやってたら、
基準を満たすだけの人員じゃ不足だろうね。
それでもたぶん、ある程度以上の人員増は無理だから、四苦八苦しながらできる限りの、
部分的人員増をしながら、やってるだろう。
そういうところは職員だってそれなりに志が無いと続かない。
でも、そういう所に就職できれば、きっと介護職としては進歩の基になる良い経験がたくさんできるだろうね。
志のある職員が集まり、それを支える運営努力がある施設、どうやったら見分けられるんだろう？
と今、逆に思った。
それが解っていればよい職員も集められるのかなって。
入居者さんの表情、顔色、などもひとつのポイントなのかな。
重度で表情の見分けが難しい人でも穏やかな表情の時と、険しい表情の時があるから。
808:ななしのフクちゃん
08/12/30 14:56:17 gNFO3eYY
>>801
貴施設でいいんじゃない？
株式会社や有限会社が経営してたら貴社かな。
でも、一般的な企業面接みたいに面接で使ったこと無いな。
履歴書でも書いたこと無いわ。
809:ななしのフクちゃん
08/12/30 15:56:57 5FZ3JL0q
犯罪者に「社会奉仕」導入へ
犯罪者にボランティアで介護の仕事をさせるらしい。
もう、笑うしかないｗｗ。
810:ななしのフクちゃん
08/12/30 18:11:09 rNHuUmLl
>>809
テレビの特集でやってたんだけど、すでに刑務所の中では認知症の高齢受刑者を交代制で他の受刑者が介護してるよ。
元ヤクザの親分かなんかが老人のオムツを結構テキパキと換えたりしてるのを見てなんか複雑な気持ちだった。
811:ななしのフクちゃん
08/12/30 22:19:10 /+f4AQ4q
>>801
以外と知らないのね。
御社です(おんしゃ)
ちなみに自分の会社は
弊社です(へいしゃ)
これは社会常識ですよ。
812:ななしのフクちゃん
08/12/30 22:30:40 8sDBIfHr
>>801
入社は「入職」って言ってる。
813:ななしのフクちゃん
08/12/31 00:21:59 OV0hQMkA
施設＝企業としての位置付けなのに、入職ってへんだよなぁ・・・。
814:ななしのフクちゃん
08/12/31 02:39:13 oUmO88IH
髪色はうるさいですか？
815:ななしのフクちゃん
08/12/31 02:42:16 oUmO88IH
すいません
ロムりますた
816:ななしのフクちゃん
08/12/31 09:13:03 p0ZqH+8Q
質問させてください。
寝たきりの方が便失禁して、全更衣の必要あり。
ズボンドロドロでシーツもドロドロ。
まず何から取り掛かればいいですか？
817:ななしのフクちゃん
08/12/31 11:30:05 9TCJ0HV5
>>816
①できれば、車いすにLLP（平おむつ）をしいて、風呂場に連れて行き
シャワー浴させる。その間に、寝具を交換・・・これでどう？
②LLPを何枚か貼り合わせて、シーツの上に敷く。その上で、清拭して
おむつ交換。汚れているシーツと、LLPを取って、シーツ敷き直して
終了。
818:ななしのフクちゃん
08/12/31 12:18:32 CFCoQo34
>>816
①可能なら1人応援を呼ぶ。
②新聞紙を敷いて脱がせたり拭いたりする。
くらいかな。
常に軟便で量が多い利用者がいたおかげで、LL量まで漏れないオムツの当て方を修得しました。
漏れなきゃ更衣いらないからラクだよ。
819:ななしのフクちゃん
08/12/31 12:32:13 TTA0O6Yx
つ
ま
ん
ね
え
ね
ん
ま
つ
820:ななしのフクちゃん
08/12/31 13:04:14 PE8DAwXJ
新聞紙はいいよね。上から順番にはがしていけるし。
821:ななしのフクちゃん
08/12/31 18:47:26 p0ZqH+8Q
>>817
>>818
>>820
ありがとうございます！
ユニットなので一人の時間が多いですが、
なんとかやってみようと思います。
822:ななしのフクちゃん
09/01/01 18:44:20 mQR0ONyd
この時期は部屋を暖めてやるのを忘れずに
823:818
09/01/02 02:57:44 jj4mw9BZ
>>821
自分がユニットで夜勤してた時は新聞紙とディスポと(本人持ちの)お尻拭きを用意して、床にも新聞拡げて汚れたディスポや服をばんばん放り投げて、本人に布団掛け終わってからまとめて風呂場とかで捨てる物と洗う物にわけて処理しました。
一人は大変だよね。頑張れ。
824:ななしのフクちゃん
09/01/04 01:26:56 c6eufWOE
真剣な質問ですが、
うちの施設に夜勤専門のおばちゃん軍団がいて、
みんな変な顔、セムシが太ったような変な体型、
変な話し方なんだけど、
その人たちって、部落の方なんでしょうか？
825:ななしのフクちゃん
09/01/04 13:42:29 +3Y5yWIA
マジレスすると地域による
826:ななしのフクちゃん
09/01/04 20:16:25 Dz0wRhX7
これから介護職に就こうとしている者です。
特養なんかでは、日中は、
食事の世話
入浴
車椅子の移動
おむつ交換
トイレ誘導
シーツ交換
衣服着替え
などの他以外は空き時間がいっぱいある様に思える
のですが、空き時間は何をしているんですか。
このほかに何をやってますか？
827:ななしのフクちゃん
09/01/04 20:23:09 c6eufWOE
>>826
空き時間はスタッフルームでコーヒー飲んだりプレステしてる。
828:ななしのフクちゃん
09/01/04 20:35:29 Dz0wRhX7
>>827
ありがとうございます
それでその空き時間は９；００－１８：００としてどれ位でしょうか
829:ななしのフクちゃん
09/01/04 20:44:41 ymak1NOS
日勤帯でそんな時間あるか？
830:ななしのフクちゃん
09/01/04 20:45:22 ULN3ZlAp
ヘルパー２級を取得し求職活動をしているのですが、
医療関係の仕事をしている知り合いから、派遣はやめたほうがいいといわれました。
介護保険の改正によって正規の職員を雇う方が施設にとってメリットがある。
今後、介護の業界でも派遣は使われなくなるといっていました。
実際に介護保険の改正によって派遣を切り捨てることがあるのでしょうか？
831:ななしのフクちゃん
09/01/04 21:27:37 c6eufWOE
>>830
この業界に限っては、派遣の方がメリット多いし、
切られても、他にいくらでも派遣先がある。
うちの施設は直接雇用は悲惨な待遇だけど、
派遣はワンクッションあるからこき使われていない。
832:ななしのフクちゃん
09/01/04 21:32:39 c6eufWOE
>>828
なんやかんやで３時間ぐらいはヒマな時間がある。
おれの施設の場合は、
食事の世話→メイン業務。あと、洗濯もメイン。
入浴→専門員がいるので誘導するだけ
車椅子の移動→？ あんまりしない
おむつ交換→すぐ終わる
トイレ誘導→ケースバイケースで不要な時もある。
シーツ交換→すぐ終わる
衣服着替え→日勤では関係なし。
833:ななしのフクちゃん
09/01/04 21:37:50 kMvPClR7
>>829
>>831
その通り。
834:ななしのフクちゃん
09/01/04 21:41:44 c6eufWOE
>>830
ついでに言うと、
本人に問題が無いのに、
派遣切りされるケースがあるとすれば、
施設と派遣会社がトラブった時で、
その派遣会社の人員が全員撤収とかあるｗｗｗ
835:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:04:59 BIN76fXj
>827
不思議です。
この業界、人手不足で忙しいと言われているのに。暇な空き時間があるなんて。
他の施設はどうなんでしょうか?
836:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:14:38 eeKaG4Gw
ホームヘルパ－２級もっていて
未経験で入って、住宅・夜勤・資格手当を含め
手取り１８万いきます？
837:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:20:44 c6eufWOE
>>836
手取り１５～１６と思っておいたほういい。
838:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:22:09 c6eufWOE
>>835
まじで、しんどさ、給料はピンキリ。
派遣で、あちこち見て回るのが吉。
839:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:45:19 +3Y5yWIA
>>828
ほとんど空き時間だよ。
>>836
あーいくいく。
840:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:46:08 +3Y5yWIA
ていうか>>836は何の資格手当てを貰おうと思ってるんだ？
841:ななしのフクちゃん
09/01/04 22:52:52 w3jz2IYw
ホームヘルパ－２級を資格と思っているに1票
842:ななしのフクちゃん
09/01/05 00:33:00 njfF7Q6K
適当な事を言ってる奴が多いな………
843:ななしのフクちゃん
09/01/05 14:09:35 rMMGBJYz
過去ログどころかこのスレすら読まないで質問する奴多過ぎだよな
844:ななしのフクちゃん
09/01/05 14:56:38 3POHIfCe
手取り１８万って事は総額22～23万ぐらいか…
実際は、その位出すべきなんだろうけどなぁ。
845:ななしのフクちゃん
09/01/05 15:41:35 L5g87ulV
質問失礼いたします
冬休み中の短期バイトで職員さん達にお世話になったので
お給料を取りに行くときにお菓子をもっていこうと思うんだけど二階の介護フロアにいって渡しにいったら迷惑かな？
ちなみに事務所がある一階と介護フロアのある二階にわかれてて二階で働いてたから二階の方に渡したいのですが上がってわたしてきたいのですが
846:ななしのフクちゃん
09/01/05 18:11:44 EDM7iBnC
>>845
きっと職員さん達は「もったいないからバイト料は自分のために使いなよ」と言うと思うよ。
どうしても気持ちを伝えたいなら、フロアの皆さん宛に手紙を書いてみたら？
お菓子とかは事務所で預ければ渡してくれますよ。忙しい所なら、わざわざ呼びつけないほうがいいかと。利用者の見てる所で物のやりとりするのも良くないと思う。
847:ななしのフクちゃん
09/01/05 19:40:45 yMb64MO8
派遣と社員の年収はおおよそどのくらいの差がありますか？
ボーナスなすの差で社員のがいいでしょうか？
詳しく知りたいです