08/11/01 14:49:47 iy466a2r
>>286
まったく必要なし。
そんな重箱の隅をつつくような問題が出るほど難しい試験ではありません。
288:ななしのフクちゃん
08/11/01 14:55:06 wllt14iZ
>>287
ひょっとしたら、「〇〇法第7条には〇〇〇について規定されている」○か×か
…って問いがあるんじゃないかと思って、必死こいてノートにまとめていました…
質問しなかったら無駄な暗記に時間使うところでした。
ありがとうございます！！
289:ななしのフクちゃん
08/11/01 15:25:54 c/Z5x60w
過去問見れば解りますが、問題は全部4択か5択です。
ざっと憶えていればできます。
過去問だけで勉強するのはお勧めしないけれど、最初に過去問を見ておくと、
無駄な勉強をせずに済みますよ。
私など法律、歴史的部分については、ついに一ページもテキストを開かず、
それでも、その時代の情勢とか、その他の法律的知識に照らし合わせて、
間違ったのを省いていったら、最低ラインはクリアできてしまいました。
医学はみっちりやりましたが・・・。
医学も高校の生物に毛が生えたようなもの。
でもそれだけに基礎なので、今後の仕事のためにも、医学だけはみっちりやるようお勧めします。
290:ななしのフクちゃん
08/11/01 16:52:53 wllt14iZ
>>289
私の場合は法律的知識が全く無いので…ｗ
法律と、アドバイスにあった医学はみっちり頑張りたいと思います。
ありがとうございました！！
291:あいおさん
08/11/01 23:59:31 6REusvlJ
デイサービスです。利用者さんの呼び方についてどう思われますか？たとえば
「おばあちゃん」と認知症の方に呼びかけている。これを聞いた家族はよく思うだろろうか？
「カ○さん」と名前や苗字で呼ぶことの方がよいと
高齢者の尊厳の面から見てどうおもわれるだろうか？皆さんの意見を求めます。
292:ななしのフクちゃん
08/11/02 00:45:39 aod0TCyr
[山田太郎]と、いう
利用者が居たとして。
うちのデイでは基本は名字→山田ｻﾝ
長く来てる利用者や
認知がかなりキてる方は
下の名前→太郎ｻﾝ
お誕生会のﾊﾞｰｽﾃﾞｨｿﾝｸﾞ→太郎ﾁｬﾝ
293:ななしのフクちゃん
08/11/02 00:48:35 Ag7h1X4U
>>291
間違ってもお婆ちゃんなんて呼び方はしない。
それでは不特定多数だからね。
必ず〇〇さんが基本。
自分は名字よりも名前で呼ぶ事が多いね。
特に名字が重なる方は。
結論、個を重視すればお婆ちゃんは無いね。
>>292
〇〇ちゃんも有り得ないでしょ。
294:ななしのフクちゃん
08/11/02 09:23:23 chqpHUlQ
チャンづけ、あだ名は絶対あり得ない。
バースディソングにチャンづけすると、
スタッフが平常の時もチャンづけで呼ぶことになりますよ。
295:ななしのフクちゃん
08/11/02 10:54:16 rh374vfr
身内だけのときにおふざけでちゃん付けはあり？なし？
296:ななしのフクちゃん
08/11/02 11:33:25 iuFx6Ohm
み、身内・・・・・って？
職員しかいないところでってこと？
297:ななしのフクちゃん
08/11/02 16:22:32 8k2h1qPZ
デイで働いていますが、リハビリパンツにパットをあてているにもかかわらず、
なぜか両方ともまったく濡れておらず、ズボンと車椅子に失禁のあとがある
…そういうことが何度かあります。
どうしてリハビリバンツもパットも濡れずないんでしょう？
ちなみに女性です。
298:ななしのフクちゃん
08/11/02 16:42:38 UrYiylVk
>>297
利用者が尿意を感じて、リハビリパンツ及びパットを動かして
用をたしている。と、思う。
299:ななしのフクちゃん
08/11/03 01:41:40 IwkAstMl
いや、漏れているのに、着替えさせず、
パッドやリハパンだけを換えている人がいるんじゃないですか。
家族だったり、スタッフだったり…
あとは、リハパンやパッドがずれているとか、
サイズが合っていないとか。
うちでは、汚れていてもスルーして、
何もしないスタッフがいて困った。
300:ななしのフクちゃん
08/11/03 07:45:14 SOR+dadf
自立で（ひとりで）トイレにいかれる可能性のある利用者ですか？
301:ななしのフクちゃん
08/11/03 08:46:25 IwkAstMl
あー思い出した。
トイレ介助して、まだタラタラ出てるのに、
確認しないで、時間の目安だけ付けて、立たせて、
リハパンのウエスト部分やズボンの後ろ側が汚れることもあったな～
派遣のヘルパーなんて責任ないせいか、
業務だけこなして、人を見なかった。
302:ななしのフクちゃん
08/11/03 10:30:45 /Hss50RY
>>297
白十字の勉強会で教わりました。
漏れの原因の殆どはそけい部からの隙間と陰部に当たってない事で、わかりやすく言うとハイレグをイメージするつもりでリハパンを上げる。
我々も知らず知らずのうちにパンツを履く時に上げる際は片足を上げながら履いてますよね。
要するにそけい部の隙間を無くしているワケです。
パッドにおいては当てたら上にキュッと上げるとフィットします。
もし可能ならリハパンメーカーに来て頂き勉強会を実施すると為になりますよ。
303:ななしのフクちゃん
08/11/03 17:33:34 Uhx3PHua
年金なんで微妙に違うかもしれませんが
仮に年金をずっとはらって50歳ぐらいで病気か事故死、また自殺で死んだ場合
いままでかけた年金は完全に払い損になるの？
それとも家族とかに還元されるの？
304:ななしのフクちゃん
08/11/03 20:38:44 3eFUbrlx
>>298-302
こんなにいっぱいレスもらえるなんて！
ありがとうございます。
どれもありえますよね。
もしかしたら、リハビリパンツを浅くはいてたかも…
残尿感ある方なので、居心地悪くて自分でパットをもぞもぞと
ズラすのも考えられるし、他の職員の手抜きも考えられる。
ちなみに一人ではトイレに行けない人です。
明日また様子みてみます。
305:ななしのフクちゃん
08/11/03 20:45:15 /8KZmP03
↑家族には還元はされません。自殺の場合は分からないけども、病気や事故死なら、遺族年金は入りますよ。でも１０万くらいかな。後ロ―ン返済等は旦那の名義なら、払わなくて済みます。年金って言うのは老後に備えて、生きていく為に支払われるお金です。
306:ななしのフクちゃん
08/11/03 22:10:11 yys2OMMb
精神病があるとデイサービスに通えないって本当ですか？
やはり相手様から断られるのでしょうか？
307:ななしのフクちゃん
08/11/03 22:34:02 JqLSA2qf
>>306
精神病によるのではないでしょうか？統合失調症でも老人になると
普通の認知症の老人のようになります。
そのデイサービスに、精神科看護した看護師がいて、理解があれば
無理ではないと思いますが。
大概のデイサービスでは、精神疾患があり、精神科の急性症状が
現れるような方は、対応できないでしょう。
わたしの地方では、精神科の患者さんのデイサービスがありますよ。
ただ、介護保険外ですが。
308:ななしのフクちゃん
08/11/03 23:15:05 3eFUbrlx
>>306
精神疾患の程度によっては、集団生活できない方がいます。
大勢の中にいると、不安等から発作を起こしてしまうようなレベルなら
ムリだと思うけど、不穏になるぐらいなら通えると思います。
精神科のデイケアって高齢者もいるのかな？
でも介護保険外かもしれませんね。
309:ななしのフクちゃん
08/11/04 08:41:05 SN3cMzRd
認知の利用者への対応を教えてください。それと認知は軽いが、何を言ってるのか分からない利用者への対応も。
後者が何か訴えていたので、とりあえず聞き取る努力はしたけど、結局理解できず「お前頭おかしいんじゃねぇのか？」と言われました。これだけはっきり聞こえたｗ
310:ななしのフクちゃん
08/11/04 09:04:11 oj9Pk3GD
>>309
とりあえず「認知症 ケア 基本」で検索してみて下さい。
分かりやすく解説したサイトがいくつもあるはずですので。
↓ここなんてどうですか？
認知症ねっと
URLﾘﾝｸ(www.chihou.net)
311:ななしのフクちゃん
08/11/04 18:53:20 MmN2Kyrd
>>309
一番大事なのは相手を否定しない気持ち。
こちらが相手を受け入れている、ということが相手に伝わる事が大切。
一度に解決しようとはしないで。
相手の様子を観察し、言葉だけではなく、表情や態度、前後の行動を良く観察し
相手が何を欲しているのかわかろうとする、その努力が大事。
認知症と一口で言っても、認知症の症状の出方や病気の進行の速度は人によって千差万別。
＞何か訴えていたので、とりあえず聞き取る努力はしたけど、結局理解できず
と、言う場合でも、
実はちゃんとマトモなことを言っているのに、認知症の症状がろれつがまわらない、
という方向に出ているため、言っている事がこちらには聞き取れない、という場合もあれば、
本人の脳の中で言葉がごちゃごちゃになっていて、
本人の言いたい言葉とは全く違う言葉が口から出てきてしまう場合もある。
色々調べて勉強する事も大事だけれど、教科書どおりには行かない点が多いと
認識しておく事も大切。
利用者が何を言いたいのか、自分だけでなく、他のスタッフにも観察してもらい
時間をかけて、多角的にその人の事を理解していくよう頑張ってみてください。
場合によっては全然解らなくても「うん！解りました！大丈夫ですよ。」と答える事が
相手を安心させる事もあります。
かえって、怒らせる場合もあるんだけれどね。
312:ななしのフクちゃん
08/11/07 18:20:29 fwoZ9r3J
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
313:ななしのフクちゃん
08/11/07 18:32:31 EOkQ2U79
資格は持っていませんが
将来福祉の現場で就職しようと思っているんですけど・・・
社会福祉法人などの大きい施設などは職員や上司も多く
会議や方針などがとても細かくすごく疲れた経験（実習）があるので、
授産施設や有料老人ホーム？等、個人？で営業しているようなところで
少ない職員と一緒にのんびりと仕事がしたい！と思ったんですが・・・
そういう就職先はどうやって探せばいいのでしょうか？
就職ナビなどにあるような施設はやはり大きいところなのでしょうか？
314:ななしのフクちゃん
08/11/07 18:43:22 BhTBFGXK
介護認定がおりたんですけど、ケアマネージャーをどこに頼んだらいいか
さっぱりわかりません。
かかりつけの病院のやってるところに矢飲んだら手いっぱいだからって断られるし
よわりました
315:ななしのフクちゃん
08/11/07 18:49:59 0wkZzoAG
>>313
今５０代で介護やってる人は口が悪いし体育会系の上下関係が常識なんですよ。
そうではない所もあるのですが、そういうギスギスしたところが多いですね。
でも、転倒などを常に見張ってないといけませんし、気が抜けない仕事ではありますね。
ある程度の緊張感は必要ですね。
大きい施設はいわゆるマニュアル式の新人教育と運営方法のところが多いですよ。
介護福祉士の資格が取れる職場について資格を取った方が良いと思います。
介護の仕事でも受験資格の条件に該当しない施設があるので注意ですよ。
316:ななしのフクちゃん
08/11/07 18:55:21 Feq8Ohp0
>>313
悪いこと言わないから、福祉を仕事にするなら、社会福祉法人とか
医療法人が母体になっている施設の方が、絶対に良い。
営利目的の、株式会社や有限会社が運営している施設には、ろくな
ところがないよ。下手すりゃ、監査で引っかかって、指定取り消しで
職を失うよ。
317:ななしのフクちゃん
08/11/07 19:04:59 yJZzoMnp
>>314
断られたところからどこか紹介してもらえませんか？
でなかったら、市町村に相談するとか。
318:ななしのフクちゃん
08/11/07 19:13:26 Feq8Ohp0
>>314
市役所の介護保険課か、地域包括支援センター。
319:３１３
08/11/07 20:01:03 EOkQ2U79
お答えありがとうございます
大きな施設（社会福祉法人等）は新人研修だとか、新人じゃなくなっても
何かと研修だとか会議だとかいろいろあって大変そうなので悩み中ですが・・・
授産施設や有料老人ホームの法人外の就職先の見つけ方は、就職ナビなどで
見つけられますか？
320:ななしのフクちゃん
08/11/07 20:39:55 Feq8Ohp0
>>319
ハローワークが確実。
321:ななしのフクちゃん
08/11/07 20:42:25 Feq8Ohp0
>>319
補足
そんなに、研修とか会議とかいやなら、精神科で看護助手っていう
手もあるけど。
322:ななしのフクちゃん
08/11/07 21:06:09 p1+13+MJ
>>313
職員が少ない所は、その分一人あたりの仕事量が多いですよ。
会議とか研修が嫌ならパートかアルバイトで入れば？
アナタの望む働き方が出来るのは多分ボランティアしかないと思いますけど。
323:”管理”職です。
08/11/08 03:40:08 yURIBsq7
>>319
直接、問い合わせるのが早いしやる気があるなと感じられる。
あと新聞をとってるなら、やはりチラシが１番手っ取り早い。
ただ、その前にアナタはまずヘルパー２級の資格を取得する気はあるの？
まあヘルパー２級いらない職種もあるから何とも言えないけどね……
会議と言うかミーティングは業務や報告に関しての全員の認識の確認をする上で必要です。
今の時期ならインフルエンザの予防接種の日時とか、手洗い、うがいの施行についてとかね。
ここで人に聞いてるより、まずは行動ですよ。
324:ななしのフクちゃん
08/11/08 10:55:42 I7YivMmA
就職先としてベス●ケアを考えているのでが情報がどこにあるがご存知の方はいらっしゃいませんでしょうか
325:ななしのフクちゃん
08/11/08 11:37:21 4fgMo42t
>>313
> 授産施設や有料老人ホーム？等、個人？で営業しているようなところで
> 少ない職員と一緒にのんびりと仕事がしたい！
のんびりとできる仕事って何なんだよ。
バカが「仕事」そのものをナメてるだろ。
326:313
08/11/08 12:16:34 jK3wzKs5
すいません・・・
考え方甘かったです・・・・
327:ななしのフクちゃん
08/11/08 19:32:24 W+G1r8Aa
○○(企業名)健康保険組合設立の老人保健施設といった所があるのですが、
こういった施設の雰囲気を知ってる方がいたら教えて下さい。
福利厚生がしっかりしているようなのですが、
比較的安定していて、働きやすい環境なのでしょうか？
328:ななしのフクちゃん
08/11/09 08:44:51 LIg1BvBR
>>326
いい事いうじゃねえか。
出来るんだな？
今すぐ頼むぞ。
329:322
08/11/09 10:20:55 eQrcWQW0
>>313
ちょっと現実が見えて来たようなので、探し方のヒントを。
職安のパソコンなどで希望の地域とか給料とか休みの条件検索をして出て来た職場の、離職率とか人数とか細かい情報をよく見てみるといいですよ？
給料良くても嘱託なら昇給ないし。賞与あっても小遣い程度だったり。事業所あたりの人数で規模がわかるし。
母体にもよるし。
一番「譲れない条件」はお金なのか休みなのか通勤時間なのか勤務時間なのか、よく考えてから応募するといいんじゃないかな？
330:ななしのフクちゃん
08/11/09 10:34:13 lA/vL+xr
>>327をどなたか知りませんか・・。
331:ななしのフクちゃん
08/11/09 10:52:12 eQrcWQW0
その施設による、としか言い様がない。
条件が同じでも、職員の質によって施設ごとに雰囲気が違います。
施設名出せば詳しくわかるかもよ？
332:ななしのフクちゃん
08/11/09 12:08:27 lA/vL+xr
○ラザー健康保険組合 老人保健施設瑞穂って所なのですが。。。
この施設について雰囲気や働きやすさなど、
情報を知ってる方が見えましたら教えて下さい！
333:ななしのフクちゃん
08/11/09 12:23:36 P9ClGx/s
就職希望っつって見学に行けばいいじゃん。
俺、精神病院や小規模作業所に、就職希望の連絡して行ったら
ものすごく丁寧に施設内を案内してくれて、いろいろ解説までしてくれたよ。
そのあと、疑問に思ってること何でも聞いてって言ってくれて、ずいぶん話し込んだ。
面接の際に見学させてもらってしっかり観察すれば、雰囲気や働きやすさの基本的な部分は判るし
それで判らない部分については、そりゃもう働いて感じるしかないじゃん。
334:ななしのフクちゃん
08/11/09 14:34:06 qDt45L8A
自分も>>333氏と同じように見学をさせていただき話を聞いたよ。
就職を考えている方々。
質問スレだからと言って、なんでもかんでも教えてちゃんでいいの？
自分の人生でしょ。
人が良いとか悪いとかその人の主観的な事を聞いて、それで職場を決めるなんて怖いよ。
335:ななしのフクちゃん
08/11/09 22:54:58 MKpiAZyj
ちよいと聞きたい。
虐待とか介護事故だとか簡単に騒がれるが、ケア・ハラスメント問題もきちんと考えていかなければならないと思うのは俺だけか？
336:ななしのフクちゃん
08/11/09 23:54:45 5UYfhmRH
>>335
そのケアハラスメントについて、「奉仕の心」と「お世話をさせてもらっている」
という逝っちゃってる価値観がまかり通っているので、「我慢するのが仕事」と
教え込まれる訳ですね
337:ななしのフクちゃん
08/11/10 01:37:48 NFz6pkJu
皆さんはどう思いますか？
介護つき有料老人ホームにて介護してますが、女性のお客様から、｢女の人に介護してもらいたい。｣との声を主任に伝えても否定されました。皆さんの施設では、そういう訴えは無視されますか？
338:ななしのフクちゃん
08/11/10 07:34:11 l/WGtl+s
>>336そうそう。まずは利用者と介護者って対等な立場でないといけないと思うんだけどな…
皆一度看護協会の「保健医療福祉施設における暴力対策指針」を読んでみるといいよ。
自分達の権利を蔑ろにされてまで奉仕しなければならないことがどれだけナンセンスかわかる。
権利が偏るのは良くない。
もちろんケアの方向性で利用者や家族の人生を大きく変えてしまう事もあるわけだから慎重に考える必要があるわけだけど。
俺は「利用者様」とか言ってるやつは虫ずが走るな。
どんだけＭで一昔前の理念に飼い馴らされるんだ？みたいにね。
このままじゃ若手が育たないよ
339:ななしのフクちゃん
08/11/10 08:04:31 KLguREUw
>>338
私は、目上の方には礼を以って接するべきで、
必ずしも対等である必要は無いと思っていますが、
そうであっても、根本からケアする人とされる人の
関係を壊してしまうような暴力や嫌がらせは
許されないと思います。
340:ななしのフクちゃん
08/11/10 09:05:09 98dmERUa
>>338
私は利用者様って言ってるよ。だってむこうはお金払ってるし、こっちはもらってるからね。
思い切り皮肉言いたくなるほどの低賃金でもね。
これを対等と呼ぶのはどうかと思う。
けれどそれ以前に、人は人として対等な部分はあるべきでそれは譲るべきじゃない。
こっちがサービス提供側でむこうが利用者様でも、暴力に限らず、
むこうが何言ってもいいわけじゃないし、何してもいいわけじゃない。
こっちがお金をもらっているだけの事をちゃんとしていれば、そこはきちっと主張するし、堂々と主張できる。
「そこまで我儘したかったら、どうぞ他へ。私どもはするべきことはしています。
これ以上はしてもらって当然という考えは間違っています。」ってね。
利用者様と言い切りつつ、あるべき姿勢をとおすのが本当。
341:ななしのフクちゃん
08/11/10 12:43:00 l/WGtl+s
立場ってのはそういう意味ではなく(目上の人に～ってのは社会的なコミュニケーションスキルでしょ)同じ人として、って意味。
お金もらっているんだからこんな事(保険給付外の)やってよ！とか、自分達(利用者)がいるからお前達は飯食えるんだろ、とか。
後は、精神症状が著しく他者に危害を加えているのに家族が精神科受診させない、とかなんでも介護者のせいにしてみたり。
権利が偏ってないか？
大きな病院なんかはこのモンスターペイジェント対策、大きく拾えばリスクマネジメントだけど、ケアハラスメント対策をとってるところも多い。
介護の現場も虐待だ事故だと騒ぐ前にケアハラスメントもきちんとやってかないと。
成熟してない奴にかぎって「利用者様」と古臭い介護理念に洗脳され使いたがる
342:ななしのフクちゃん
08/11/10 13:17:42 l/WGtl+s
と、レスしたものの、俺も成熟しているわけではない…orz
毎日悩んでいる…
343:ななしのフクちゃん
08/11/10 14:59:15 98dmERUa
私は利用者様と呼ぶか呼ばないかというのと、
人間としてちゃんと対等の立場に立つかどうかは別の問題だと思っている。
どんな時でもどんな場合でも、人間は対等。それが基本。
お金は介護保険にのっとった介護をするためにいただいている。だから
＞お金もらっているんだからこんな事(保険給付外の)やってよ！
そんな事やる必要あるわけないでしょ。
＞自分達(利用者)がいるからお前達は飯食えるんだろ
これはまあその通りだから、利用者様と呼んで最大限、利用者利益のために頑張るわけだ。
だからと言って
＞精神症状が著しく他者に危害を加えているのに家族が精神科受診させない、とかなんでも介護者のせいにしてみたり
して良いわけない。
ここのところを間違えちゃいけないと思う。
さっきも言ったとおり通常においていただいたお金の分きっちり働いているからこそ、
そこの部分は違うだろ、と強く言えるんだと思う。
リスクマネージメントやケアハラスメント対策は必要だと私も思う。
私も成熟してません・・・f(^^)
344:ヒトシ
08/11/10 15:10:56 OAgxQ2GS
グループホームとか特定施設の利用料金値上げするとき、行政に許可も貰わなくて大丈夫?
345:ななしのフクちゃん
08/11/11 01:00:57 eKLxgCyr
質問です
日中リハパンでトイレ誘導
夜間オムツ交換の利用者の場合ですが
夜オムツを付けるときは日中使っていたリハパンはどうしますか
破って捨ててしまいますか
346:ななしのフクちゃん
08/11/11 01:42:06 VhgIpGFS
>>345
私の所は破って捨てます
上から捨ててくれ、と言われているので
汚れて無くても捨ててます
347:ななしのフクちゃん
08/11/11 08:07:30 9gni9E/u
おはようございます。
昨日の書き込み読んで、「利用者様」とふつうに使われてるんだ～とびっくりしました。
自分は今の法人しかしらないから。
自分のところでは「ご利用者」なんだよね。
利用者に様をつけるのはとても違和感あります。
氏名なら、佐藤様、とかはすっとでるけど・・・
348:ななしのフクちゃん
08/11/11 09:01:32 frj0Pj9J
うちの施設長は「ご利用者様」とフルコースの呼び方してるよ。
でも、受け入れられない事は受け入れられないってちゃんと言ってるみたいだ。
職員も敬語だし利用者様（職員同士で話すときは利用者になってたりする）って言ってるけれど、
暴力ふるわれた時は「謝ってください！」って詰め寄ってる。
349:ななしのフクちゃん
08/11/12 07:18:18 pxAscJc2
要介護１の母ですが、週１程度で通所リハビリを利用したいと考えています。
パーキンソン症候群が疑われるような、立ち上がり時のフラツキ、歩き出しのよろめき、
月数度の転倒などの症状が見られます。振戦等はまだ目立たない程度しかありませんが
字を書こうとするとまっすぐ書けず、だんだん小さな字になります。
軽い初期の認知症（アルツハイアマー）と診断されており、杖のつき方が解らないようで、
杖を使おうとすると杖に絡まったり、杖がただのお荷物になったりします。
杖のつき方なども訓練していただければいいなと思います。
地域のデイケアをいくつか見学してみようと思うのですが、
どういうところを見れば、母に合った良いデイケアとそうでないデイケアが見分けられますか？
良いデイケアを選ぶ観点を教えてください。
よろしくお願いします。
350:ななしのフクちゃん
08/11/12 10:54:50 wUCdgz2v
>>349
まず、杖が使えないなら、歩行器を使う。
デイケアは、どこも同様だと思うが、特にPTがいてちゃんと
指導しているところなら大丈夫でしょう。
351:ななしのフクちゃん
08/11/12 18:29:22 viT1misi
質問があります。グループホームの介護記録の書き方なんですが、主観を入れて
書きますでしょうか？職員の思った事を書いたりとか・・・ケアマネや上司に
聞いても様々な回答が返ってきて混乱しています・・・・
352:ななしのフクちゃん
08/11/12 19:15:11 0JleXlI2
>>349
訓練目的ならデイケアを中心にケアマネに紹介してもらった所を見学してみるといいですよ？
お母様の状態をお話しして、まかせてもいいと思った所を一日体験して、お母様の様子を見て決めてみては？
>>351
記録の基本は「事実をありのままに」です。
介護を知らない素人でも、読めばその方の状態がわかるように。
5W1Hで。
自分の日記ではなく、あくまで主たるべきは利用者だという事を念頭に置くといいと思いますよ。
あと、他の人がどう書いてるかちゃんと見てれば自然にわかるようになります。
353:ななしのフクちゃん
08/11/12 21:15:30 NefUNwXC
母親が入院して、療養型に転院するかも。
特養・老健は月々13万くらいかかると聞いている。
療養型だと、どのくらいになりますか？
払えない場合は、世帯分離で生保とか、できますか？
354:ななしのフクちゃん
08/11/12 21:30:40 RVEbKavb
質問です
今就職活動中なのですが老人施設の事務の求人を受けようか受けまいか迷っているのですが
ヘルパー2級の資格を持っているとやっぱり現場のほうに回されたりするんですかね？
355:ななしのフクちゃん
08/11/12 21:35:02 0JleXlI2
>>353
認定は出てるの？
介護度が出てないなら病院のソーシャルワーカーに、出てるなら担当ケアマネに相談すれば金額やどんな施設があるかわかりますよ。
356:ななしのフクちゃん
08/11/12 21:37:37 wUCdgz2v
>>355
療養型の病院に介護保険は使えんがなwww
>>353
だいたい、１２～13万円くらいかな。。。でも、高額医療のもどり
があるので、そこら辺は、ケースワーカーに聞いてみた方がいいよね。
357:353
08/11/12 21:52:33 NefUNwXC
ありがとうございます。
どこかで、月々48万とか聞いていたので、とても払えないと思ってました。
認知症と深部静脈血栓症で肺塞栓による突然死のリスクがあります。
特養が一番安くていいのですが、医療ニーズ的に難しいのかな、と考えてます。
358:355
08/11/12 22:05:22 0JleXlI2
>>356
病院は介護保険使えないのは当たり前だけど、認定出なきゃ施設入れないじゃん。
介護度次第で金額も変わるじゃん。
介護度出てても区変かける場合があるからまずソーシャルに会うのが先決じゃん。
359:ななしのフクちゃん
08/11/12 22:10:41 wUCdgz2v
>>357
そこまで行くと、老健でもなかなか取らないと思いますよ。病院のケースワーカー
に相談した方が、いいです。ある程度、病状が落ち着けば、特養でも大丈夫
だと思いますが、突然死の可能性があると、医師が診断しているなら、介護
施設は無理だと思います。
360:ななしのフクちゃん
08/11/12 22:28:26 tVi9UKqV
>>350
通所リハは病院、老健等で受けるサービスですが整形外科は認知症の方は少なく老健の方が認知症の方向けのカンジです。
医療と介護の差を感じる点です。
リハは大まかに個別リハと集団リハがあります。
施設によって得手、不得手がありますので、どちらが得意か聞くのも良いでしょう。
杖の使用という目的なら、個別リハですね。
ただ、杖の使用が難しい場合は歩行器の使用が良い場合がありますので、PTと相談してみては。
>>351
記録は客観的に書く事が重要です。
基本的には専門用語で記入し、素人でもわかる言葉で記入する必要はありません。
大便なんて書くと(笑)
361:ななしのフクちゃん
08/11/13 22:02:29 hmFHbgo/
素人の質問で申し訳ないですが
介護保険ではベッドの貸与の制度があります。
利用者がベッドの貸与の申請をして、貸してもらえる。
その申請時に、1モーターのベッドなのか
2モーターのベッドなのかなどの種類の希望は出せるんですか？
また、希望が出せたとして、行政の判断で2モーター希望だったのに
1モーターにされてしまったなどということは起こりえますか？
362:ななしのフクちゃん
08/11/13 22:50:33 FVvHt8wo
そんな小回りが利くような行政なら、
とっくに介護保険は良い制度になってるだろうなあ。
だから、大丈夫。
363:361
08/11/13 23:36:54 hmFHbgo/
>362
ご回答ありがとうございます。
大丈夫と申されますと、種類の希望は出せない
という解釈でよろしいですか？
364:ななしのフクちゃん
08/11/14 11:15:40 fXlcu9JL
>>363
介護保険で要介護２以上になれば、ベッドを借りられます。その手続きは
ケアマネを通して行われます。ケアマネが福祉用具の業者に依頼する
訳ですが、その時に２モーターのベッドを借りたいと申し出て、ケアマネ
及び福祉用具の担当者が必要と認めれば借りられると思いますよ。
この場合、行政は関係ありません。
365:349
08/11/15 09:41:40 xFVZ5Jlj
>>350 >>352 >>360
レスありがとうございます。お礼が遅くなってしまってすみません。
ふらつきは歩き出しや立ち上がりの時に見られるのですが、歩き出すと結構順調に歩くので、
まだ歩行器は必要ないと思いますし、あっても本人が面倒がって使用はしないと思います。
それでも突然、小さなキッカケで転ぶ時もあります。
杖のつき方が理解できないのは認知症のせいかも知れません。
老健の通所リハの方が向いている点もあるのかも知れませんね。
とりあえず皆様のアドバイスに従って、見学に行き、一日体験できるかどうか、ということや
個別リハや集団リハの件など質問してみるつもりです。
アドバイスありがとうございました。
366:349
08/11/15 09:42:55 xFVZ5Jlj
すみません。あげておきます。
367:ななしのフクちゃん
08/11/15 11:11:55 15jJ1dlb
町村単独の福祉サービスでベッド貸出しするところがあるよ
保険外れる人が出てこまってるのになぜかうちの市は廃止にorz
368:ななしのフクちゃん
08/11/15 14:42:25 TchSZLcp
介護保険制度の疑問？
現在の介護保険制度は「脳梗塞患者の為に、作られた法律らしく」、
事故や手術で脊髄を損傷して「立つ事も 歩く事も 出来なくなった人」には、
摘要されないので、注意が必要です。
事故や手術で 脊髄を損傷した人は、上半身は正常なので、
食べる事も、ベッドで着替える事も、トイレまで車椅子で行けば、トレの始末も出来ます。
併し、この３つが自分で出来れば「要介護１」に認定されて、介護保険で車椅子を借りる事が出来ません。
室内での移動は、車椅子が無ければ出来ないのにです。
369:ななしのフクちゃん
08/11/15 17:23:22 PzYTIcJ8
>>361
先ずは要介護度だね。
次に、２モーターだとギャッチアップと高さのモーターになるけど必要かい？
結構、ギャッチアップを使用しない方が多いから。
ベッドをセッティングするとなると大体１×２Ｍのスペースが必要になるが、生活動線の確保も必要。
ちなみに要介護度１以下でも介護保険課に申請して許可が出ればレンタル可能です。
これは
>>368の車椅子も同様でセニアカー(電動車椅子)の方は要介護度１以下の方が多く、このような特例処置が無いと自立支援にはならないからね。
以上です。
370:ななしのフクちゃん
08/11/15 22:54:48 Rg7OTEu/
元被虐待児です。
母親は、「済んだことをいつまでも根に持って、親をいじめている」とわたしの悪口を自分の兄弟にふれまわってます。
児童相談所が家庭訪問を繰り返し、張り込みして家を監視してたことを後で知りました。
「大したこと言うな」と今だにわたしはバカにされていますが、児相が介入するほどの問題が、どのくらいの重大性があるのか、わけがわからなくなってます。福祉の専門職の方から見て、児相が介入するほどの母親のいじめって、やっぱり大したことじゃないとおもいますか？
根に持つわたしが悪いのでしょうか？
371:ななしのフクちゃん
08/11/15 23:00:43 TYPM3hmH
>>370
児童相談所が家庭訪問したり、監視したりするのは問題です。
お母さんのことを根に持つことも不思議ではありません。家庭が
許せば、本来なら別居して生活するべきです。
372:ななしのフクちゃん
08/11/15 23:06:05 j+7bUspe
>>370
児相が介入してたなら虐待と疑われるに十分な状況はあったんじゃないか、と
大抵は見るだろうね。
ただ、質問から外れるかも知れないけど、毒親を持った人は案外沢山いるもんだ。
皆が大人になってもそこに心を残し、鎖のように繋がれていたら
それこそ毒親の思うツボだよ？
毒親への完璧な復讐方法を教えよう。
それはあなたがそこから自由になり、独自の幸せを得ること。
産み出してくれてありがとう、そしてさようなら幸せになりますと言っていいんだよ。
あなたは悪くない。
そして今から、今このレスを読んだこの瞬間から、
あなたは自由だ。幸せになっていい。
経験者の言葉でもあるから信じてね。
373:ななしのフクちゃん
08/11/15 23:30:54 PzYTIcJ8
>>370
母親に対して現在、何を求めている？
374:370
08/11/16 00:30:52 52a66+rD
児相に介入されたことすら、わたしのせいにされて、「親不孝な娘」と母親と母親の兄弟中から白い目でみられ、引け目を感じ続けて結婚式やお葬式にも顔を出せないこれまでの人生でした。
福祉を専門とされている方から見ても、「わたしは悪くない」と判断できることがわかって、安心しました。
おかしいのは母親と母親の兄弟だと確信できました。
これで、わたしの罪悪感を利用して離してくれない母を棄てる決心がつきました。
同じ境遇の仲間のアドバイスだけでは、いまひとつ迷いが吹っ切れませんでした。
母にはなにも望みません。
わたしの知らないところで好きに生きていってくれれば、あとはどうでもいいのです、わたしは。
答えて下さった方々、ありがとうございます。
375:ななしのフクちゃん
08/11/16 00:55:24 hiKbEzsp
>>370
あらまあ。お母様やそのご兄弟はきっと「どっかおかしいヒト」なんでしょうね。
きっとアナタは「どっかおかしいヒト」を見分ける眼力を得る事が出来たと思います。
自分が望んだ愛され方を、伴侶や子供に与えて差し上げて下さいませ。
親には親の人生があり、アナタにはアナタの人生があります。別々なのが当たり前。自分の人生を始められるよう祈ってます。
376:361
08/11/16 13:10:27 yfzcq+0G
>>364 >>367 >>368 >>369
遅くなってすみません。ケアマネさんを通しての申請なんですね。納得です。
ご回答ありがとうございました。
377:ななしのフクちゃん
08/11/16 23:05:29 5eeMe+xz
膝関節の拘縮があって立ち上がりやトランスの時に両膝ががっちり内側に入ってしまうのですが
こういった利用者の場合トランスってどうやっていますか？
無理やり膝の間に膝を挟むと逆に利用者に負担がかかってしまうので・・
378:ななしのフクちゃん
08/11/17 00:01:43 PqPWCR65
>>377
別に無理矢理足突っ込まなくてもトランス出来るよ？
ウサギ飛びの姿勢から上体を真直ぐ上げると、安定しますよ。
自分の胸板で下から利用者の胸を支えるような感じで。
足を前後じゃなく左右に開くだけの違いですが、腰の負担も捻らない分軽くなるし。
お試しあれ。
379:ななしのフクちゃん
08/11/17 17:46:22 /LjSwed4
>>368
事故や手術にて脊髄を損傷した人は、
抹消神経じゃなく、中枢神経の損傷が多いので、神経の再生は無いので、
終生、車椅子での生活になりますが、
３ヶ月～６ヶ月ごとに、自費で診察を受けて診断書を貰い、許可を受けなければ ならないのです。
380:ななしのフクちゃん
08/11/17 22:12:24 tGOh4sN9
>>379
二人梯子から落ちた利用者がいるけど、アナタの言う事と違うよ。
381:ななしのフクちゃん
08/11/17 23:59:38 e2z7/bzO
すみません
介護用ベッドでパラマウントベッドを手動で
操作する方法ご存知の方いらっしゃいませんか？
先程、体の不自由な友人から連絡がありまして
背もたれが故障のようで困っているようなのです
382:ななしのフクちゃん
08/11/18 01:50:17 BZyMcU4v
>>381
リクライニングモーターの故障の事でしょうか？
確実ではないのですがたしか足元の方に手動のハンドルがあったような・・・
383:ななしのフクちゃん
08/11/18 09:59:51 +TzBVv1p
>>380
事故や手術で脊髄を損傷して、歩く事も立つ事も出来ない人でも、
上半身が正常で「食べる事・着替える事・トイレの始末」が自分で出来れば、
「要介護１」に認定されて、介護保険で車椅子を借りる事が出来ないのです。
従って、３ヶ月～６ヶ月毎に、自費で診察を受けて 診断書を貰い 提出して、
車椅子の申請を、継続しなければなりません。
脊髄の中枢神経の蘇生は見込まれないので、終生それを続けなければならないのです。
室内の移動すらも、車椅子が無ければ出来ないのにです。
384:ななしのフクちゃん
08/11/18 10:38:18 rWPX4MHV
>>382
ありがとうございます。
介護の方に確認お願いしてみます
385:ななしのフクちゃん
08/11/18 22:19:08 frmdtmVJ
認知症の利用者が、あの人（ヘルパー)に怒られるって言って、ビクビクしてるんです。
昼寝したいのに、寝るなと言う。
失禁したら、汚いからきれいにしてやってると大きい声で言う。
利用者は、「私、汚いかしら…」と、かなり気にしている。
歩行器使用者だけど、歩行器無しで歩こうとしたときに、大きい声で、「ダメダメダメ！」って言う。
これって、心理的虐待じゃないですかね？
386:ななしのフクちゃん
08/11/18 22:45:36 2FimBt5L
>>385
その人の認知の度合いによるけど夜に徘徊させない為に昼はあまり寝かせないていうのはよくあること。
あまりにでかい声で言うのも問題だけど歩行機を使わずに歩いてもし転んで骨でも折ったらどうする？
それがきっかけで認知が一気に進行することもあるよ。
387:ななしのフクちゃん
08/11/18 22:57:16 s/FkZxHt
>>381
パラマウントにＴＥＬしてみて下さい。
0120364899です。
昔のモデルならなんとかなるものがありますが、新楽匠シリーズは困難かと思いますので。
サービスマンに来てもらう場合、出張費がかかると思いますので要問い合わせです。
>>385
ますば居宅サービス計画書の確認を……
昼夜逆転の方を昼間は寝かせないのはよくあるケースですし。
ただ、大声を出すヘルパーはいただけません。
認知症の方にも尊厳を守らなければいけません。
ミーティングなどで改善するべきです。
388:ななしのフクちゃん
08/11/18 22:59:33 frmdtmVJ
＞＞385です。
言葉が足りませんでした。
その利用者は、昼寝しても夜寝るんです。
寝るなと言うヘルパーがいないときは、昼寝してます。
あと、歩行器無しで転倒のリスクは、良く分かってます。
ただ、他のヘルパー（自分も)は、ダメダメ！じゃなくて、そばに言って、歩行器使うように声掛けたり、すぐ行けない時は、ちょっと座ってて貰えますか？と言うと座ってくれます。
利用者が、ビクビクしてるってのが、気になるんです。
389:ななしのフクちゃん
08/11/18 23:05:52 frmdtmVJ
>>385です。
上のレスからじゃ、飛べませんね。
２ちゃんねる素人で、すみません。
390:ななしのフクちゃん
08/11/18 23:44:10 s/FkZxHt
>>388
では、どうすればビクビクしなくなると思う？
そう、それが今現在アナタの出来る事じゃないの。
そして、大声ヘルパーにビクビクしているのは実はアナタ自身もなのでは……
間違っていたら失礼。
391:ななしのフクちゃん
08/11/18 23:47:28 Z/FA36RV
>>388
『だめ』という言葉はタブーです。
言い方の問題です。
『そうではなくて』とか。
だめと言うのは簡単だけど、素人さん(家族含む)が使う言葉です。
他にも、威圧感を与えるような言い方や動きはマズイです。
392:ななしのフクちゃん
08/11/18 23:49:28 kCfmky/A
介護の現場で頑張る人たち・・・
だが、給料は月１０万１５万・・・
一方、役人は何百万以上
次官ともなれば年間で何千万。
一生でどれだけの大金をもらうやらｗ
もらうのが悪いとは言わん。
言わんが、一方で、弱者の救済に動く人たちが
スズメの涙のように月収でしか稼げないという現実・・
人の痛みが分かる人たちが底辺でモガク日本と言う社会。
そして、そんなシステムを作り、変えようともしない役人たち。
どこかおかしいのだけは・・・確かだと思うよ。
393:ななしのフクちゃん
08/11/18 23:57:18 iO7hRfgL
某お役所の資料みたら、
介護職は、平均月収３０万以上となってるんだがｗｗｗ
ふざけるなよ。
394:ななしのフクちゃん
08/11/19 00:19:52 n7bWlSCz
>>385．>>388 です
確かに自分もビクビクしてます。
利用者には、出来るだけ否定的な言葉は使わず、怖がっているときは「大丈夫ですよ」と言ってます。
上司にも相談しましたが、もし注意すると「誰が言ったんだ！」と、あなたが攻撃されるよ。
大変かもしれないけど、利用者フォローしてと。
今の職場に入って半年、親より年上のオバヘルに言う勇気もなく…。
上司も見て見ぬ振り。
職場名晒したいくらい嫌になってます。
愚痴になってしまいすみません。
レスしてくれた方、ありがとうございます。
395:ななしのフクちゃん
08/11/19 00:39:42 PUYZaTHH
>>394
>あなたが攻撃されるよ
って、ダメダメ上司だなｗ
396:ななしのフクちゃん
08/11/19 00:49:19 gxFQhsmw
>>394
オバヘルに言わないでこのままなら、利用者から見れば、見て見ぬ振りの上司とアナタは同類という事になるよ。
それでいいの？
仕方ないというなら、所詮保身という事。
可哀相………
397:ななしのフクちゃん
08/11/19 00:56:50 n7bWlSCz
>>396
いえ、頑張って言ってみます。
398:ななしのフクちゃん
08/11/19 01:14:13 MszCYRTp
人が足りないのは訪問介護であって、デイケアや施設介護などの人員は
充足しているのでしょうか？
399:ななしのフクちゃん
08/11/19 07:12:25 08qlO8Jk
>>396
正義の味方が通用する環境にいる人ばかりじゃないよ。
生活もかかってる職場なんだし、あんたの意見は傲慢。
400:ななしのフクちゃん
08/11/19 08:37:05 PUYZaTHH
>>399
傲慢同感。
>>394はもう上司に報告したのだから。
意見しづらい新人の立場の>>394にそれはない。
401:ななしのフクちゃん
08/11/19 15:40:28 d8mllBm0
社会保険庁も、民間の常識を以って法令を作り、施行すれば問題が起こらないのに、
国民年金の２５０ヶ月もの掛け金を没収したりして「火事場泥棒」のような事が、
社会保険庁の常識だから、被害に遭うんだよ。
402:ななし
08/11/19 17:23:13 wjRJSstf
お尋ねします。施設長は常勤しなければならないのでしょうか。
授産施設でほかに兼務するものはありません。
教えてくださいよろしくお願いします
403:ななしのフクちゃん
08/11/19 22:36:56 LmLoM7SR
URLﾘﾝｸ(diary.fc2.com)
↑この人のように、ヘルパーさんが善意で洗濯物を洗濯してあげたのに、因縁をつけて全額支払わないというのは違法ですか？合法ですか？
404:ななしのフクちゃん
08/11/19 23:14:07 3GYg3fTh
↑マルチいらん。
405:ななしのフクちゃん
08/11/20 13:34:48 F4kILb8u
デイ勤務の方に質問です。
体調不良でやむなく仕事を休む時、勤務開始のどのぐらい前に連絡してますか？
また、連絡先は事務所ですか？それとも管理者？
406:ななしのフクちゃん
08/11/21 00:04:49 LRqDpSfQ
一生グーグルで常識を検索してろカス
407:ななしのフクちゃん
08/11/21 07:24:06 0ANVjug9
,一-、
/￣ l | ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
■■-っ ＜ 一旦ＣＭでーす。
｀∀´/ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＿_／|Ｙ/＼.
Ё|＿_ | / |
| У... |
408:ななしのフクちゃん
08/11/21 10:17:21 CRHxZL7p
訪問でデイの送り出しをしているのですが、迎えが遅れて支援を30分延長しました。事務所に報告すると請求は出来ないと言われました。10分程度の残業なら納得しますが、30分もになると納得できません。皆さんはどう思われますか。
409:ななしのフクちゃん
08/11/21 10:45:34 t2JcspB+
デイじゃないから参考にならないだろうけど
特養だとサビ残1時間とかチョロチョロしてるけどな
人が少ない時だけだけど
410:ななしのフクちゃん
08/11/21 10:53:32 CRHxZL7p
仕事をしていく上でサービス残業は当たり前だが、時給で働いているパートのスタッフはしたくないだろう。サービス残業30分はちょっとなあ。
411:ななしのフクちゃん
08/11/21 11:26:26 ykSHyeI1
マクドナルドは1分単位で残業代が出るから早く帰れと言われるらしいぞ
412:ななしのフクちゃん
08/11/21 12:12:58 5MaXvux4
判例だと29分以下のサービス残業は残業代払わなくてもいいんだよ
413:ななしのフクちゃん
08/11/21 14:24:28 Cbsg3Zfm
>>408
自分もデイの送り出しと迎えやってるけど、10分遅れたら事務所に電話して延長するか終了するか確認してる。
次があるからそっちもずらさなきゃいけなくなるし。
414:ななしのフクちゃん
08/11/21 15:30:09 kYNhFucM
デイケアか介護施設で働きたいです
施設では資格がなくても雇うのは可能と何処で見ましたが、ハローワークみると何処も資格の欄に介護福祉士、ヘルパー1～2級などが記入されていました。
無資格では不可能ですか？都内です
またヘルパーの資格は今後、撤廃されるとか書き込みをみました
そうすると介護福祉士は実務三年で学校に通う必要がでてきますよね？
そんなお金ないし
どうしたらいいのでしょうか
415:ななしのフクちゃん
08/11/21 16:03:31 dEC5qw6A
>>414
ヘルパー２級なら、講習を受けるだけで、比較的安くとれるから
市の介護保険課に聞いてみるといい。
経験が３年あれば、介護福祉士の受験資格が得られます。学校
に通う必要はありません。
416:ななしのフクちゃん
08/11/21 16:54:07 CRHxZL7p
資格が無くなるのはヘル1級のみで平成24年頃にはなくなり、今後は介護福祉士、基礎研修終了者、ヘル2級になる。基礎研修終了者は誰でも研修受けれるけど、知るかぎりでは一年以上の実務経験が募集資格になってる。まずはヘル2だな。
417:ななしのフクちゃん
08/11/21 17:53:42 kYNhFucM
>>415-416
ありがとうございます
まずはヘルパー二級目指してみます
418:ななしのフクちゃん
08/11/22 02:39:28 yTqWKYFW
全身拘縮が激しい胃ろうの利用者が入ってきたのですが
体全体が丸まっており、廃用性のためか関節がかなり固くなってます
施設入所前は病院にいたのですが、体が丸まっているため仰臥位もとれず
ベッド上では側臥位を左右に行い繰り返しています。
お風呂なんですが、寝浴になるとおもうのですが、側臥位しか取れないため
危険が伴うのですが、寝浴やリフトでなんとか工夫して入れる方法はないでしょうか？
419:ななしのフクちゃん
08/11/22 02:42:47 yTqWKYFW
体全体が丸まってるというより、もうほとんど「くの字」になってます
なんで病院は腰を延ばしてあげなかったんだろ・・
420:ななしのフクちゃん
08/11/22 19:59:14 gdMiPsrq
>>419
座位は可能？
421:ななしのフクちゃん
08/11/22 20:43:49 yTqWKYFW
>>420
リクライニングにのせることはできますが、
体が小さい上に丸まってしまっているため、
座るというよりも側臥位で寝た状態になってますね。
イメージ的にはエビが丸まった状態に近いです
422:ななしのフクちゃん
08/11/22 21:08:55 gdMiPsrq
>>421
いわゆる機械浴(OG技研)のリクライニングチェアタイプでなら、なんとか二人掛かりで出来るかな……
ただ、あくまで自分の想像に過ぎないかも知れないので悪しからず。
拘縮の強い方はお風呂に入った時のマッサージが有効なので頑張って下さい。
しかし、病院が許せませんね。
423:ななしのフクちゃん
08/11/22 21:44:00 nNgRXuaE
>>421
バスタオルを丸めたりして、シャワーキャリーと身体の隙間に積めるのは？
両サイドに三枚づつぐら詰めて、背中も痛くないようにタオル敷いて、座位にならないかな？
そのままベルト固定してリフト浴ではダメ？
424:ななしのフクちゃん
08/11/22 23:32:28 vne5Vikc
なるほど。
今度やってみます。
しかし横向きのオムツ交換は難しいですね
425:ななしのフクちゃん
08/11/23 21:28:00 9iWktBp3
入浴介助のときに若い男性職員が私の体をいやらしい目で見ます。
タンクトップ姿でやってますがこの男性職員をクビにできますか？
あるいは精神科に通院して被害届けを出せばクビでしょうか？
426:ななしのフクちゃん
08/11/24 00:21:40 4FQsslPd
>>425
そのままでは証拠がないため、難しいでしょう。
あえてセクハラ行為をさせて、その証拠を残して、職場と労基所へ通報。
証拠と診断書を持って弁護士の無料相談へ。
診断書だけでは、原因が断定出来ないから弱いです。
427:ななしのフクちゃん
08/11/24 16:22:30 4EcKkjCU
>>425
入浴の時に、タンクトップじゃなくてTシャツにしたらいいと思います。
428:ななしのフクちゃん
08/11/24 17:06:45 kt9Mzko5
>>425
被害妄想の可能性があります。
統合失調症かもしれませんね。
429:ななしのフクちゃん
08/11/24 18:00:46 tbeec7E9
>>426さん>>427さんありがとございます。
うまく誘ってクビに持って行きたいと思います。
430:ななしのフクちゃん
08/11/24 22:02:09 xvL9D7Jw
↑
うまく誘ってクビにする？アンタの方がクビになるんじゃないの？タンクトップじゃ、いかにも私を見て…とアイコンタクトで合図をしてるんじゃないの？負け組の淋しいバカ女だね(涙)施設勤務は人手不足だから仕方ないか
431:ななしのフクちゃん
08/11/24 22:37:10 r1CJxz2r
鬼女が来たぞー
ってレスして欲しかったの？ν速あたりで頑張れ
432:ななしのフクちゃん
08/11/25 12:32:14 0/o4vcvx
>>429
被害妄想の可能性があります。
統合失調症かもしれませんね。
433:ななしのフクちゃん
08/11/25 21:15:15 yBnrzo/4
ヘルパー２級取得を考えてます
検索するとニチイ 三幸 シカルトが多いです
オススメとかありますか？
434:ななしのフクちゃん
08/11/25 22:07:32 Il2zoR3z
悪評ないとこなら何処でも
435:ななしのフクちゃん
08/11/25 22:09:05 vYMpbTa1
ウチの母親がアルツハイマーだったのだが、深部静脈血栓になり、救急車で循環器内科に緊急入院。
血栓溶解療法で、ワーファリンを服用し続ければ再発の怖れもなく、在宅でもOKとのことだったが、介護困難のため療養型の精神病院に転院する。
その先の話を循内の主治医としたら、やっぱり最大の問題はアルツハイマーで、身の回りのことが出来るならグルホ、と言われたが母親は協調性・社会性皆無のひと。
老健・特養は？と聞いたら、周りの正常な利用者に与える影響を考えると、やっぱり精神病院が一番いいだろうと言われた。
転院先を決めたのは、キーパーソンのわたし。
先生は、わたしの決断を支持してくれたのだと思いますが、やはり、精神病院は薬で眠らせたり、縛ったりするらしい…。
老健・特養の方、本当にアルツハイマーは無理ですか？
436:ななしのフクちゃん
08/11/25 22:38:27 vYMpbTa1
続き。
因みに、アルツハイマーの治療は別の病院の神内外来で受けてましたが、アリセプトの処方だけで、今の循内の主治医の治療方針と同じ。
しかも、10mgのMaxの処方をしながら、副作用の説明もなく、循内の主治医から、血栓の原因となった突然の寝たきり、拒食による低栄養がアリセプトの副作用の可能性がある、と教えられました。
神内の認知症専門医も循内の専門医も、おんなじだと感じました。
だから、精神病院でちゃんとケアをしてもらいたかったのですが…。
437:ななしのフクちゃん
08/11/25 22:39:22 uL0EtYO8
>>435
アルツハイマーの進行度にもよる。人格の変化が出てきて、協調性がなかったり
異常な行動が出てきた場合は、むしろ精神科の方が安全かもしれない。
438:ななしのフクちゃん
08/11/25 22:43:24 KuAtpMKo
>>435
特養や老健はアルツは無理じゃないです。
ただ沢山ヒトがいる所が好きじゃない人には苦痛でしょうね。
グルホも見ず知らずの他人と同居するので、先に入ってる人達と馴染めるかどうかによると思います。
施設がダメとかじゃなく、お母様本人が「ここなら住んでもいい」と思える所じゃないと。
病院で症状を落ち着かせてから施設に移すという選択肢もありますので、入院中に色々見学に行ってみてはいかがでしょう？
439:ななしのフクちゃん
08/11/25 22:57:13 +hydfH6D
医療系ソーシャルワーカーとかいないの？
440:ななしのフクちゃん
08/11/25 23:01:53 VVvjwqWB
つーかケアマネは？
441:435
08/11/25 23:05:48 vYMpbTa1
今の病院には、MSWはいますが、どうしても療養型病床の情報が多いです、急性期病棟ですので。
転院先のPSWとよく話し合うように、循内の先生も言ってましたが、医師の考えとしては、精神病院がいいというお立場だったので、施設側の方の意見も聞きたかったのです。
ありがとうございます。
転院してから、PSWとも相談してみます。
442:435
08/11/25 23:09:10 vYMpbTa1
>>440
ケアマネより医師だと、今度の件で思い知りました。
ケアマネは当たり外れが激しすぎます。
無能なケアマネに当たったら、生命とりになりますよ。
443:ななしのフクちゃん
08/11/25 23:16:52 uL0EtYO8
>>442
看護師出身のケアマネでも、精神科領域は弱いです。認知症についても
あまり理解が無いと思います。
っていう、私は精神科出身のケアマネですが、認知症が進んだ場合、
周辺症状が出ますので、本人の不安を除去するため、また安定した精神
状態を維持するためにも、施設より精神科の方がいいと思います。
でも、なかなか精神科の療養病床は空きがないのです。
スムーズに入院できたのは、幸運だと思いますよ。
444:442
08/11/25 23:34:23 vYMpbTa1
>>443
お答え頂き、ひとつ罪悪感から解放されました。
ありがとうございます。
>>443さまにケアプランをお願いしたいくらいですが、そうもいきませんので、精神科専門医とPSWを頼りにこれから決めていこうと思います。
ありがとうございます。
445:444
08/11/25 23:36:58 vYMpbTa1
精神科療養病床に、一発て転院が決まったのは、今の循内の主治医の紹介状のお陰です。
先生の病院には、足を向けて眠れません。
446:ななしのフクちゃん
08/11/26 13:03:53 ShjPdxll
異業種からの転職を考えている者ですが、介護業界は転勤とかありますか？
447:ななしのフクちゃん
08/11/26 19:40:26 DoOKdr3Z
月給が15なのに資格取るのに10まんもかかるんだ
安くヘル取れる場所ないですかね
448:ななしのフクちゃん
08/11/26 20:12:34 JPTibaRg
年金問題なんでもしかしてここではないのかもしれませんが
国民年金を40年間払い続けて
今現在の状態で年間もらえる額ってたった79万らしいのですが
具体的にどうやって暮らしてるの？
年金＋生活保護になるのでしょうか？
そうした場合生活保護を受ける条件として具体的にどういう状態だと保護を受けるとかあるのでしょうか？
もちろん貯金とか子供たちに養ってもらえるというのならわかるけど
そうでない人もたくさんいるわけだし
449:ななしのフクちゃん
08/11/26 20:33:52 aLK9vMWm
我が施設に２ちゃんねるスレがあるんだが、部外者と名乗って毎日カキコをしてる者がいる。
しかし、そんなに朝から晩まで部外者が来ないよなぁ～
家族も職員も ここの施設長だと勘ぐってる。
呆れた施設だよ！！ 《菜○の郷が非常に残念な件について》
Ｓ県でも最低ランクらしい・・
450:ななしのフクちゃん
08/11/26 20:38:58 V9T3eHfU
理学療法士や作業療法士ってなんで先生ごっこしているんですか？
451:ななしのフクちゃん
08/11/26 23:39:02 HajETkju
この度、介護施設で採用されたんですけど、
提出書類が沢山あって…
過失により、損害を与えた場合、
賠償責任を負うこととか、
その為の連帯保証人のサインが必要とか、
これがどこの施設でも、普通なんでしょうか？
ちょっと心配になって…
452:ななしのフクちゃん
08/11/26 23:48:20 DA6jYPee
>>451
マルチだわ
453:ななしのフクちゃん
08/11/27 00:19:12 flJJpkOn
>>452
しかも面接の、その場で即決で、
次の日には、自腹で健康診断に行かされました。
なんか急かされていて、
いまさら迷っています。
454:ななしのフクちゃん
08/11/27 00:36:33 9oH4m1cK
>>453
んーと、だからマルチポストは誰もレスせんよ
マナー守れよ
455:ななしのフクちゃん
08/11/27 00:46:41 V5Q8eiph
高知県の社会福祉法人藤寿会について教えてください。
スレが立てられなくて…
今度関東に新しく施設を造るみたいなんだけど、地元での評判はどうですか？
456:ななしのフクちゃん
08/11/27 01:22:17 yEvpcsCX
常勤と非常勤の違いがいまいちわかりません
教えてください
457:ななしのフクちゃん
08/11/27 01:23:08 flJJpkOn
>>454
2ちゃん初心者なので、
マナーが分かりませんでした。
ごめんなさい。
真剣に悩んでいて、
回りに介護の人がいないので…
自分の中で解決します。
ありがとうございました。
458:ななしのフクちゃん
08/11/27 07:38:03 hLEfus5Y
>>456
常勤→正社員
非常勤→パート・アルバイト
459:ななしのフクちゃん
08/11/27 12:40:13 pNK0UYcz
すいません、教えて下さい。
今、大学院のレポートを書いているのですが、資料が見つからなくて困っています。
具体的には、都道府県別の日常生活支援事業の実施状況をまとめたものを探しています。
ネット上や、厚生労働白書も見たのですが、なかなか・・
よろしくお願い致します。
460:ななしのフクちゃん
08/11/27 13:51:17 ZGNlvMO9
他の論文から引用で。
461:ななしのフクちゃん
08/11/27 17:34:22 p7uH7E0V
教科書には日常生活支援とまとめられてたかもしれないけど、在宅介護とか訪問介護で探してみたらいいんでは？
ついでに問題提起でビンボーでヘルパーすら頼めない悲惨な家庭の実情レポも書いてくださいよ。
462:ななしのフクちゃん
08/11/27 22:04:55 5SuBjHb8
>>457
マナーなんてあってなしですよ、
わからない事を聞くのだから問題ないでしょう。
私のいた有料もまさにその通り、
従業員に損害賠償責任を負わせることは筋が通りませんが、
あくまで常識範囲のことだと思います。
面接時に採用するなんてロクな施設じゃありません。
つまりロクな人が集まらないので、
ロクでもない契約をさせられるんです。
具体的にどのような例にどのような賠償責任が生じるのか聞いてみたらどうですか？
施設経験者として言わせてもらえば、そういうところはやめた方がいいですよ。
ちなみに施設名がカタカナの所は良くないところが多いです。
463:ななしのフクちゃん
08/11/28 01:25:28 dlT0Mt9a
>>462
ありがとうございます。
12月1日から勤務なので、
明日、書類提出期限で、施設にいくので、
最初、決まってしまったし、
健康診断、自腹で一万もかかったし、
何も言わずに働いてみようと思いましたが、
やはり明日、詳しく聞いてみて、
辞めるのであれば、働く前の方が、
迷惑はかからないだろうし、
考えて決めようと思います。
ちなみに、施設名はカタカナとひらがなです！！
アドバイス、本当にありがとうございました。
464:ななしのフクちゃん
08/11/28 03:37:15 xyaOuIqg
病院で、寝たきりオムツ対応の方なんですが、認知症で、KOTは出てるのですが、残ってる感覚が気持ち悪いらしく、オムツの手をいれて弄便します。
トイレに座れないことはないのですが、体動が激しいので、ベッドから降りられることを覚えてしまうと、勝手に柵を乗り越えてトイレに行こうとし、転落事故や転倒事故のリスクが考えられます。
オムツに排泄するのが嫌で我慢して便秘になり、少しの硬便でお尻が痛いと弄便になります。
病院なので、施設のようになかなか安全な排泄までは管理をお願いできません。
鍵つきの拘束衣もやらないそうです。
弄便防止のよい方法はありますか？
KOT自体はほぼ毎日出ています。
465:ななしのフクちゃん
08/11/28 08:33:43 oN70is13
>>464
鍵付きのパジャマが使えないとなると、困ったね。
466:ななしのフクちゃん
08/11/28 08:50:05 iGWnzM6l
介護の世界で働こうと考えている者ですが男でも女性の入浴、排泄介助
をしなくてはいけませんよね。少しでも邪心があればできない仕事と思い
ますが働かれている人はどう考えていられますか？
467:ななしのフクちゃん
08/11/28 08:59:03 XsDYawyC
>>466
しり拭きには、男女は関係ない
しなびた婆さん見て何を思うんだ！
君は変質者だ！
468:ななしのフクちゃん
08/11/28 10:34:20 pEht+jvN
今まで、GHや有料と比較的規模の小さい施設で働いてきました。
で、今回老健で働きたいと思ってますが
夜勤で1フロア16名以上体験したことなく、仕事をこなせるか不安です。
イロウや吸引は有料でもやったことありますけど、人数の多さが不安で仕方ないです。
老健で働いてる職員さんがいれば、仕事に関するアドバイスを教えて頂きたいです。
469:ななしのフクちゃん
08/11/28 11:50:31 oN70is13
>>468
イロウや吸引やったっていうなら、看護師さん？
小規模な施設での経験しかなくても、大丈夫。最初は、とまどう
かもしれませんが、慣れますよ。
470:ななしのフクちゃん
08/11/28 12:50:37 7OtokSb4
特別養護老人ホームで働いています。最近、トランス時利用者の両足に
片足をはさもうとすると足を開く事ができない利用者が増えています。
無理に片足を挟もうとすると、骨折などに繋がる可能性もあるので両腕だけ
で抱えてトランスをしてますが何かいい方法あるのでしょうか？それとも、
２人トランスしか方法がないのでしょうか？つい最近、同僚が腰を痛めました。
471:ななしのフクちゃん
08/11/28 13:55:25 pEht+jvN
>>469
介護員です。
本当は医療行為で、してはいけないんだろうけど
有料では夜勤帯はナースがいないのでワーカーがしてます。
安定した医療法人で働きたく思ってたので、頑張ってみます。
472:ななしのフクちゃん
08/11/28 14:25:18 pdQcKiVT
>>470
たぶん施設に理学療法士さんがいないのだとは思いますが、
もし可能でしたら理学療法士さんと一緒に、その利用者さんに
合ったトランスファーの方法を検討されてはいかがでしょうか？
でなければ、以下の書籍などをご参考になさってみては？
『介護現場の腰痛ゼロマニュアル』雲母書房
『さあさんのかかってキネステティク』日総研
『もっと!らくらく動作介助マニュアル』医学書院
上記３冊とも、利用者さんの両足の間に介助者が自分の
足を入れる方法は採用していません。
でも、二人介助が出来るのでしたら、無理に一人でする
必要は無いとも思います。
473:ななしのフクちゃん
08/11/28 22:35:36 BnF34Vih
施設などの正職員はどんな服装で働いてますか？
普段着にエプロン
仕事着にエプロン
制服あり
洋服少ししか持っていないので制服がある施設がいいのですがどうなんでしょうか？
474:ななしのフクちゃん
08/11/28 22:49:59 lAmpuwgi
>>473
うちはポロシャツ(単色)三枚ににベージュのチノパン三本
靴はナースシューズ
すべて施設の支給品だけど、ポロシャツ三枚じゃ足りないので、
自分で似たようなの数枚買って着てます。
一枚５００円ぐらいのやつを。
ナースシューズは職員によって動きやすさに好みがあるので、
支給品を使わず、私物ではきやすいやつを買って使う人もいる。
スニーカーの人もいる。
475:ななしのフクちゃん
08/11/28 23:04:10 BnF34Vih
>>474
なるほど
支給されてある程度服装を統一される施設が多いのでしょうか？
給料安いので私服制だったら洋服代に困りそうで不安です
普段着と支給の割合は大まかに何対何くらいでしょうか
悩んで寝れません
476:ななしのフクちゃん
08/11/28 23:19:09 lAmpuwgi
>>475
たぶん、大きな施設はたいてい制服支給でしょうね(うちは医療法人)。
ポロシャツといえども制服なので、統一されていますよ。
株式会社や有限会社の小さな施設だと私服が多い気がします。
あと、グルホとかなら法人でも家庭的雰囲気のために私服にエプロンも多いでしょう。
一番良いのは、施設のホームページで、行事とかの写真が掲載
されてる場合があり、職員がちらっと写ってたりするので、参考になります。
あと求人紙で職員写真が載ってるのもあります(フリーペーパーで)。
しかし浴着まで私服にされたらやだなぁ。
477:ななしのフクちゃん
08/11/28 23:27:16 ZgIk+eTt
>>475
施設ごとのコンセプトや法人の規模で違うのでは。
ある程度大手の特養・老健なら制服が多く
ＧＨや小規模は家庭の雰囲気を出すために私服＋私物エプロンが多いかな。
統一と言ってもかがんだ時に肌が露出しない、とか落ち着いた色味で、と言われる程度だし
最低Ｔシャツやポロ３枚とパンツ２本ありゃ十～分。
施設のサイトの写真見りゃ大体わかるだろう。
ただ靴下だけはバカみたいに買い込んでおけ。
478:ななしのフクちゃん
08/11/28 23:31:43 ZgIk+eTt
すまん、前のレスと同じような事書き込んでしまたｗ
ついでに質問なんだけど
ポロシャツってボタン全部閉めてる？ズボンに裾インしてる？
479:ななしのフクちゃん
08/11/29 00:04:19 JZ2Fp8kR
>>478
ボタンは一番上は開けてますね。
裾インもしてないし、他の職員もしてないですｗ
480:476
08/11/29 00:07:07 x8WaHOc1
>>478
ｗ
うちはみんなボタンは開けてる
ズボンにinする人は前に一人だけいたな～
481:ななしのフクちゃん
08/11/29 00:27:06 WCZLW7A1
以前いた法人は施設はポロシャツかYシャツとスラックスかキュロット支給でしたが、グルホは私服でした。温度調整してるから、一年中Ｔシャツにジーパンでしたね。
そして社内規定で上はボタン全止め&裾はイン。下は外に折り返すの禁止&靴下着用でした。
靴は決まってなかったな。
ピアスとか茶髪はアリでした。
482:ななしのフクちゃん
08/11/29 02:09:35 +dfBAer8
社会福祉主事任用資格だけで相談員の仕事ってできますか？全くの未経験です…
少し知識があるくらいでいいんでしょうか？
今、求職中でいい求人見つけたんだが…
受けようか迷う…
483:ななしのフクちゃん
08/11/29 05:33:12 p1H1C7we
>>482
出来るよ。
つか、その為の資格だね。
484:ななしのフクちゃん
08/11/29 09:54:13 nmJln0Dt
老人に必要な１日の水分量を調べたいのですが、どのような単語でググればいいでしょうか？
485:ななしのフクちゃん
08/11/29 09:57:29 nmJln0Dt
施設で老人に水をあげる事をなんと言いますか？
486:ななしのフクちゃん
08/11/29 10:04:44 nmJln0Dt
水分摂取 水分補給でしょうか？
487:ななしのフクちゃん
08/11/29 11:22:28 aHDf1yZP
>>484
っていうか、人間が一日に必要な水分量は？
それから、考えた方がいい。
488:ななしのフクちゃん
08/11/29 11:41:53 JTx2fkDi
資格なしで介護職をやるようになって一ヶ月が経ちました。
手取りは14万円。今は契約ですが、後2ヶ月経って正社員になったら16万は貰えそうです。
夜勤は21時から7時までで月4回ぐらいで毎回手当てが5千円付きます。
他の施設でもこのような感じなのでしょうか？
ボーナスが年80万もらえるようになる3年後までなんとか続けたいと思います。
489:ななしのフクちゃん
08/11/29 12:27:06 JDmtdDNz
お、俺だったら他に転職する。
490:ななしのフクちゃん
08/11/29 13:14:11 qK8Xgzjw
正社員になれば・・社保、雇用保険、税引かれて手取りは１２万切れる。
頑張れよ。
ボーナス年８０万？なんか勘違いしてないか？
リップサービスに騙されるなよ。
会社が普通に順法して経営していればこの業種でそんなに余剰金が出せるはずが無いんだから。
491:ななしのフクちゃん
08/11/29 18:34:17 5NrGtdhd
俺契約社員だけど、社会保険も雇用保険も引かれてるよ？
492:ななしのフクちゃん
08/11/30 00:37:17 EQXmENB9
デイサービスや特養だと正月、夏冬、GW等の連休は無いのが普通ですか？
493:ななしのフクちゃん
08/11/30 00:41:54 H4l9N8fS
今まで老健で働いてたんだけど次は特養に行こうかと思ってます
職場により色々あるのでしょうが
老健と特養で仕事内容はどう違うのでしょうか？
494:ななしのフクちゃん
08/11/30 00:58:21 cS027EK6
>>492
デイならそっくりそのままは無理でも連休はそこそこ休める方が
多いんじゃないかな。
ただし特養は盆も正月も関係ないと思った方がいいよ。
495:ななしのフクちゃん
08/11/30 01:18:26 EQXmENB9
>>494
ありがとう
496:ななしのフクちゃん
08/11/30 09:49:38 7LlkLD5X
>>490
うちの介護職員は3年目なら年８０万のボーナスもらってます。
キャリアがある人や長く務めている人はもっともらってます。
私も有料から来て、月々の給料はむしろ低いのに手当が違うので年収に大きな差が出てびっくりしてます。
退職率が低いので、みんないい人が多く働きやすいです。
いくつか職場を変わりましたが、職場によって雰囲気からレベルから違うと痛感してます。
497:ななしのフクちゃん
08/11/30 10:46:17 FBp+FVww
ふ～ん。なるほど・・・
少なくとも、長く勤められた事が評価される訳だ。
498:ななしのフクちゃん
08/11/30 12:45:06 4uMnBr8F
>>493
あのなぁf^_^;
簡単に説明すると在宅復帰出来る人＝老健
死ぬまでいる人＝特養
さて、どっちが楽？
499:ななしのフクちゃん
08/11/30 18:34:57 H4l9N8fS
どっちが楽ってこともないだろう
どっちも時間いっぱいバタバタしてるんじゃないか
500:ななしのフクちゃん
08/11/30 18:51:03 EQXmENB9
三年以内の離職率75％らしいから使える人で三年いれば年80だしてくれるとこもあるんだね。
介護の茄子平均ってどのくらいなんだろう
501:ななしのフクちゃん
08/11/30 20:28:00 OfmuP5uq
私は訪問介護事業所のﾎｰﾑﾍﾙﾊﾟｰです。
訪問入浴の仕事には魅力を感じていますが、うちの会社はナースに業務中のリーダー権限を与えているので、茄子が大威張りしています。
ですので、私は訪問介護のヘルパーのままで、別部門の訪問入浴にはなかなか踏み切れないでいます。
どうしたら訪問入浴にすんなり取り組みたいような気持ちになるでしょうか？
アドバイス貰えませんか？
502:ななしのフクちゃん
08/11/30 20:30:26 l9HhHr/V
>>498
肉体的にはどっちもどっちだと思うが
精神的には特養の方が若干楽かもな。
503:ななしのフクちゃん
08/12/01 23:23:02 q1IK682l
始めて働くならどんな施設がいいですか？
グループホーム
老健
特養
デイサービス
等、簡単なコメント貰えたらありがたいです
一押し下さい！
504:ななしのフクちゃん
08/12/02 00:35:13 Le/Xxtfo
介護を本職にする気なら、特養か老健。
介護技術身に付くし、退職金も出るし。
パートで良いなら、デイとかグルホ。
505:ななしのフクちゃん
08/12/02 00:40:29 lboXLfxJ
>>503
初めてならデイサービスでしょう。
最大の差は夜勤の有無。
夜勤に関しては専用板があるからそちらで確認をしてもらえればわかるが、初めてではツライのは必至。
506:ななしのフクちゃん
08/12/02 01:08:04 a/7q4Gk6
>>504
老人以外もあるよ
507:ななしのフクちゃん
08/12/02 10:44:34 KG0ngmqs
施設入所中のモニタリングはどのくらいの頻度でおこなえばよいですか？
508:ななしのフクちゃん
08/12/02 21:23:10 co5xaWDb
>>505
介護で食っていくなら、最初からデイサービスに行ったら、なにも身につかないよ。
老健か特養で働かないと。
509:ななしのフクちゃん
08/12/02 22:10:39 +SER1cV2
有料と特養、どちらが給与面で待遇がいいでしょうか？
ボーナス等手当、昇給率など。
510:ななしのフクちゃん
08/12/02 22:57:58 BKuL7F/b
リハの成果はどうやったらわかるんですか！教えて下さい。
511:ななしのフクちゃん
08/12/02 23:10:39 kRr2slSl
都内でやってる年間パスポートって、とる価値あり？
512:ななしのフクちゃん
08/12/02 23:11:17 dMcl0gge
>>507
週イチ
>>509
施設による
徳用のほうが悪いという印象はある
>>510
本人を見ればわかる
513:トトロ
08/12/02 23:23:57 z0qG3vsF
知的障害者更生施設で実習を行っている者です。
小学校教諭の免許取得に必要な体験実習となっているのですが、
年齢が20～60歳近くと幅広く、接し方に戸惑いを感じてしまいます。
手を出されてたたかれたり引っかかれたりと、対応に困ってしまいます。
利用者の方たちなりの表現のサインなのかもしれませんが、
そういった状況になった場合、どう対応したらいいのでしょうか。
また、初日からそういった行動を受けてしまうと「怖い」という意識が
強く感じてしまい、なかなか気持ちを切り替えられず、もし何かアドヴァイス
があればよろしくお願いします。
514:ななしのフクちゃん
08/12/02 23:27:43 BKuL7F/b
>>512
医学的評価、客観的評価は無いんですか？
515:ななしのフクちゃん
08/12/02 23:45:18 a/7q4Gk6
>>513
ん？うちの施設にきてる人かなーー
殺されることまではないから大丈夫だよｗ
嫌がると喜ばれるから、スルーするのがｲｲﾖ
516:ななしのフクちゃん
08/12/02 23:57:41 gHk2YtSW
>>513
実習先の職員に「どうしてますか？」って聞いた？
517:ななしのフクちゃん
08/12/03 00:02:48 tS8B2v+Z
>>513
相手によって対応が違うので、見極められないのでしたら職員に聞いてください。
利用者によってはパニックを起こすこともあるのでフォローが大変なの（汗
518:ななしのフクちゃん
08/12/03 00:08:35 rAkj7S5N
>>509
安定性とか考えると特養。
この不景気がどこまで続くか判らないけど、有料は厳しくなると思う。
まぁ、全国規模でやってるとこなんかは大丈夫だろうけど、個人経営とこは厳しいかと。
519:ななしのフクちゃん
08/12/03 00:35:50 ex+13vUy
>>514
あるよ。本人見んで評価は付けれないでしょ
520:ななしのフクちゃん
08/12/03 00:40:52 ZwqvDNqO
>>509
月給は有料が高いと思うかもしれないが、
ボーナス、昇給は特養が良いと思う、
有料は他の手当てがついてても額が少ない。
入居者も有料は安く入ってても態度がでかい人が必ずいる、
認知症で態度がでかいと手がつけられない。
スタッフも有料はレベル低くていじめ派閥があるが、
特養は有料に比べてやさしい人が多いと思う。
自分は目先のお金に魅かれて有料で働いたが、
いくらでも内部告発できるくらいひどい介護だった。
しかもサービス残業は半端ないし、夜勤手当など極少だった。
特養に移ったら、月給は少なくなったが、ボーナスはじめ手当の額が多い。
残業もなし、あっても少しだけ。
全てがそうではないだろうけど自分は特養を進める。
521:ななしのフクちゃん
08/12/03 05:38:36 kgK4phzc
自分も特養をすすめるな。
有料を辞めた友人の話を聞いたが、有料はピンキリみたいだ。
高い給与、少ない人数で、バーンアオウトさせているところもあるみたい。
522:ななしのフクちゃん
08/12/03 13:24:29 1Wg0J4wu
じゃあ、デイの次に転職するとしたら、オススメはどこですか？
特養？
老健？
有料？
病院？
ＨＨ？
ＧＨ？
523:ななしのフクちゃん
08/12/03 15:40:30 SGpYNOju
>>522
何を基準におすすめか書かないと分からないよ
休日なのか給料なのか経験重視なのか
524:ななしのフクちゃん
08/12/03 16:02:39 w405RJtU
ケアマネの筆記テスト受かった時点でケアマネとして就職することは可能ですか？
525:ななしのフクちゃん
08/12/03 18:20:45 34de1Z+d
>>524
ケアマネ候補として採用があるかもしれないけど、
ケアマネ業務が出来るのは実務研修が修了して登録が
済んでからですね。早くて来年３月位でしょうか。
それまで介護職として働くとか、そういうことになるか
と思います。ただ、私の知り合いは、
ケアマネ候補として採用されて、介護職として働いていた
のですが、なかなかケアマネの椅子が空かなくて、結局
転職することになりました。
526:ななしのフクちゃん
08/12/03 20:06:09 rAkj7S5N
特養＝入居者が多く、重度の利用者も多い。夜勤大変。しかし、施設が潰れる事も無く技術も身に付く。
老健＝親元は医療法人が多く、老健も安定度抜群。夜勤にNSが付いてくれる。その分重度利用者が多くやはり夜勤は大変。
有料＝お金持ちが多く、利用者のプライドが高いｗわがままな利用者が多く、職員の精神的ストレスは溜まる一方。職員間もおばちゃん介護者が多く大変ｗ
病院＝働いたこと無いので判らないけど、NSによるイジメがありそうなイメージｗ
ＨＨ＝訪問介護の事かな？呪怨見るべしｗあんな家に行きたくねぇ…
ＧＨ＝認知症に対する理解が必須。家庭的を売りにしてるので、おばちゃん職員が多い。利用者より職員間の方がしんどそう。
特養、老健＝若い人向き。
有料、GH、デイ＝おばちゃん向き。
527:ななしのフクちゃん
08/12/03 20:39:29 e/J2Uz/f
ＧＨは、職員間より対利用者がきついよ。
528:ななしのフクちゃん
08/12/03 22:28:32 ZwqvDNqO
有料はきついよ、若い人向きだと思うが…
デイも若者の明るさが必須だと思う。
529:ななしのフクちゃん
08/12/03 22:44:40 Z9UylOLS
これはヤダあれはヤダ言ってるﾔﾂはどこに入ってもすぐ辞める。
それなりにやる気や根性があるﾔﾂはどこに入っても続けられる。
結局自分が「何がしたいか」によるよね。
自分は3年目でようやく「やりたい介護」が出来る職場に落ち着いた。やっぱそれが一番大事だったかな。
530:ななしのフクちゃん
08/12/04 12:26:01 2E0ZtP4f
↑すごく説得力がありますね。見習いたいです
531:ななしのフクちゃん
08/12/04 12:58:42 IHSDvH/3
>>529
やりたい介護ってどんな介護ですか？
参考の為に教えて下さい。
532:ななしのフクちゃん
08/12/04 16:00:17 /URAuan6
介護職で職場結婚ってありえますか？
533:ななしのフクちゃん
08/12/04 19:01:56 M6CTtE8g
５２０さんに同感です。私も、最初が有料で今は
特別養護老人ホームで働いています。少し、覚えが
悪い私ですが上司が長所、短所を見極めて下さり
適材適所に配置してくださり、今現在も働かせても
らっています。そのせいか、苦手だったトランスが
今現在は自信をもってできるようになりました。
534:ななしのフクちゃん
08/12/04 19:51:18 Kj4jHZpE
>>532
ありえないと思う。
俺は男だけど、女性職員は男性職員を男と見ないらしい。
後、給料が安いのが分かってるから、結婚相手とみないんだって。
よく一緒に遊ぶ女性職員に聞いたので、確かだと思うｗ
職場結婚した男性職員は、奥さんに頭が上がらないと嘆いてたｗ
給料も奥さんが分かってるから、ネコババできないって。
535:ななしのフクちゃん
08/12/04 20:26:38 akMoLyJt
>>526は徳用だなw
536:ななしのフクちゃん
08/12/04 20:33:54 Bc+91aPB
>>532
徳用で一組、デイで四組 結婚したカップルを知っています。
男性みなは結婚後徐々に昇進して、今は全員管理者です。
537:ななしのフクちゃん
08/12/04 21:40:03 oSIUm5dK
>>532
比較的多いように思う。
俺の周りにも２組いるし。
現実的には>>534のような感じなんだろうが、
同じ職場にいると相手のいい面も悪い面もよく見えるし、
人間性がよくわかる。
夜勤とかあると２人きりになったりもするからね。
お互いが意識することも少なくないかも。
538:ななしのフクちゃん
08/12/04 22:44:35 8hQ+r+bH
介護男なんて無理！って言う女はもっといい仕事してると思う（笑）
好みの男性が回りにいないだけでしょ
中には欲深い人もいるとは思いますが。
539:ななしのフクちゃん
08/12/04 23:29:20 N+uNFlk/
在宅介護で、毎日がイライラと疲労の日々だった。
この度入院に成功し、わたしは自由になった。
でも、どこかに「姥棄て」という罪悪感が残る。
わたしの主治医は、
「よかったね。家に帰ったら、病院のことは忘れなさい」
とわたしを心配してくれてる。
でも残る罪悪感…。
家庭では女帝のようだった母親が、病院では惨めに鍵つきのパジャマなんかきせられて、文句を言っては職員に宥められてる。
もう、面会にも行きたくない。
540:ななしのフクちゃん
08/12/05 02:53:10 dzydsll0
母をデイサービスに送り出して、しばらくして電話。
お茶をこぼして脚にやけどしたとのこと。病院に
連れて行ってくれたけど、あまりのヤケドの酷さに
ビックリ。普通、要介護３で痴呆がある者の横に
熱いコップは常識として置かないですよねえ。
これって訴えていいレベル？現場見てないんで
本人に聞いても、さっき５分前のこと忘れる位
だから無理だし。あまりに無用心なこの施設は
代わるべき？一応不注意ですみませんとのお詫び
はあったけど。
541:ななしのフクちゃん
08/12/05 06:47:09 GgZWdspK
なんの為にうったえるの？
542:ななしのフクちゃん
08/12/05 07:15:30 EnRoIYGa
>>540
もちろん、継続的に通院加療が必要なら
その費用はすべて派らってもらえるよね。
543:ななしのフクちゃん
08/12/05 08:43:19 P3sNNFYf
要介護3で認知症の人でも熱いお茶をかわりなく飲める人はいます。治療費等請求するのはかまはないけど行きすぎたことはしないほうがいい。今後辛い思いをするのはあなたの親御さんです。
544:ななしのフクちゃん
08/12/05 10:12:01 rEZBzRoI
>>540
＞これって訴えていいレベル？
民事か刑事か判りませんが訴えたいというのでしたら争点を整理してどうぞ。
＞代わるべき？
ご家族で充分に相談なさってください。
>>539
あなたは充分にがんばった。
凄く疲れているのが文章からも判ります。
ゆっくりと静養なさってください。
545:ななしのフクちゃん
08/12/05 11:23:43 9EM1aRDB
中卒で介護福祉士になれますか？
546:ななしのフクちゃん
08/12/05 11:58:32 Y4TEb4KV
>>545
中卒(でも)なれますよ
介護福祉士になら
547:ななしのフクちゃん
08/12/05 12:00:02 7wjuVCJS
>>545
私は、なりました。
548:ななしのフクちゃん
08/12/05 12:46:44 rWVlezFG
社福祉士は、無理
549:ななしのフクちゃん
08/12/05 16:19:13 0SCzJvlP
>>540
施設側から謝罪があればそんなに責め立てなくてもいいと思うが。
火傷の酷さがわからないけど、お茶程度でそんなにひどい火傷するもんかなぁ。
何回か見てきてるけど、水ぶくれ程度で終わって軟膏つけてガーゼ保護で終わってましたが。
認知症の利用者だけ、ぬるい茶出せばそれはそれでクレーム出してくる人もいますし
そちらのお母さんが熱いお茶を希望されてたかもしれませんよね。
施設側がきちっと謝罪すれば、次から気をつけてくださいで終わってもいいと思いますが。
>>545
中卒でもケアマネまでいけますよ。
介福、ケアマネは学歴関係なく、実務経験があれば受験資格ありますので。
550:ななしのフクちゃん
08/12/05 16:50:41 ymbmWQ2S
>>540
納得いかないのであれば、事故に関係した職員の事故報告書を見せてもらい、
事故の状況が時系列で細かく書いてあるので、状況を把握して
今後の対応策も書いてあるはずなのでそれも読む。
対応策が納得できないものであれば、施設を変えてもいいと思います。
通院するほどの火傷なら、医療費はすべて施設側が持ちます。
>>549さんも言ってたけど、熱いお茶こぼして大火傷というのはあまり見ないので
そこまでひどいなら他の原因も考えるとか。
お母様が状況説明出来ない状態なら、悪い施設なら他の原因をお茶でごまかそうとするかも。
ないとは思いますが。
551:ななしのフクちゃん
08/12/05 18:13:14 dzydsll0
>>540ですが、ご意見ありがとうございます。まあ、
ありうる事故なんで、今回は仕方ないかと。脳梗塞
に以前なって、両足が殆ど動かない状態で、皮膚科の
先生によると、やけど後にすぐズボン脱がしたら水
ふくれもこんなにはならなかったとのこと。
でも実は、事故は今回だけではないんですよ。
以前、送り迎えのバス？から降りた時に、驚くことに
ドライバーがサイドＢ引いてなく、車が勝手にバック、
びっくりした母が（この時はまだ杖で歩いてた）転倒
して何針か縫う、という事故もあったんで、疑いの目
で見るのも仕方ないでしょう？。その時は、治療費も
出してもらい、病院への送り迎えもしてもらいました。
さすがに２回もこういうことがあれば、施設の変更も
考えるかな？（１回目のあとは随分対応よくなったが）
もう１箇所通ってるので、色々相談して代わるかどうか、
考えようかと思います。
552:ななしのフクちゃん
08/12/05 18:23:30 fraQKUHq
訴えたらブラリ入るから今後一生面倒みなくならなくね？
他施設にも話が行けば受け入れ断られる可能性も
一生面倒見る自身があるなら訴えればよろし
553:ななしのフクちゃん
08/12/05 21:43:33 ymbmWQ2S
>>551
私、デイに勤めて四年です。
事故二回目ならもう信用できなくて当然かと思います。
そういう理由でデイを変えるご家族は実際にいますよ。
これから同じデイを使っても、何かあるたび疑ってしまうでしょうし。
疑う方も疲れますよね。
おそらくですが、そのデイの謝罪に誠実さが欠けていたのではと思います。
554:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:04:33 mCr0nwBS
それだけ老人の世話は大変って事だね。事故で訴えるとか考える前に自分で世話してどれだけ大変か介護してみたほうがいい。
産婦人科も医療訴訟が酷く、激務と給料以外は似ている場面があり、今人離れが問題になってますね
555:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:07:15 N5vlFG1m
とはいえ事故と介護の大変さは別物
556:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:16:56 P3sNNFYf
今の給料で事故を無くせと言われても前向きになれない。治療費だのと言うまえに自分の親くらい介護しろよ。
557:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:22:08 GU6hIwzK
↑ あると思います
558:ななしのフクちゃん
08/12/05 22:29:04 jPB3iSTe
>>553 に同感。
事故前後の対応（見守り＆その場の処置＆ご家族への謝罪＆説明）がなってないと思う。
お茶こぼして、それに長時間気付いていなかった可能性が高いよね。
気付いてたら例えぬるいお茶でも、すぐに下衣類の着替えしてると思う。
そんなにひどいやけどなら、ズボンやクッション（ひいてたら）もかなり塗れてるだろうし。
559:ななしのフクちゃん
08/12/05 23:14:55 dzydsll0
>>551ですが、「訴える」気持ちはさらさらないです。
介護のヘルパーさんの苦労も分かってますし、約４年
、父と母を介護してますんで。（父は２年前死亡）
あまりに忙しい時に預けて、この対応なら、ちょっと
頭に来るのは分かると思います。食事、おもつ取換え、
風呂等々、男一人で何とかやってます。まあ、結婚して
ないんで出来ることですが。介護者も、非介護者も、
両方の側から考えることは大切だと思います。介護
業者さんも、商売とはいえ、他のサービス業と同じ
軽い気持ちで働いて欲しくないです。何しろ家族の
介護でもこれだけ大変なんで、一人で多人数の介護
する大変さには頭が下がりますが。
560:ななしのフクちゃん
08/12/05 23:39:35 P3sNNFYf
軽い気持ちで仕事なんてしていない。給料低すぎてやりがいを感じない。それに他の職業の人にも失礼だ。
561:ななしのフクちゃん
08/12/05 23:55:31 oT21J98Z
>>559
自分も>>560と同意。
どんな仕事であっても軽く考えている輩はおり、警察官、教師など聖職と言われている者が犯罪に手を染めており、軽くなどと言われる筋合いは無い。
言うなら該当事業所に言えばいい。
そんなトコと一緒にされて気分を害した。
562:ななしのフクちゃん
08/12/06 00:48:31 JZZ42tLZ
>>560、>>561言い方が悪かったかな？全部の施設が
そうだとは言ってないし、おかしな所にもいい介護
職員はいます。たまたま私のところが運が悪かった
だけで。ただ、普通に考えて、2度も事故起こす施設
がいいとは、誰も思わんでしょう？低賃金で長時間の
拘束がある職場だから、難しいんだろうな、とは傍目
にも分かりますが。「軽い気持ちで」というのは、
「看護婦」とか「医者」とかと、普通の営業職との違い
の差を単に表現したかっただけです・・。言葉足らず
でごめんなさい。言い方変えれば、大げさにいうと、
「人の命を預かってる」のと、「ただ人に物を売ってる」
職業とは、かなり違うということかな？私は後者ですけど。
とても私らには出来ない職業です。介護職に就いてる人を
悪く言う気持ちは全然ありません。
介護職に就いてる人たちには、普通？の職種よりももっと
責任と自覚が必要だな、と思っただけです。
563:ななしのフクちゃん
08/12/06 07:46:13 HA2Fud9K
あとな、二度も事故をとか強調してるけど、ADL次第ではどうしようもない状況になりうるんだよ。
俺は特養で全然状況は違うけど、正直普通に生きているだけで奇跡的だと思うことすらあるよ。
ウチんとこで二度事故あったくらいで訴えるのだの言ったら「あそこの家族はおかしい」っては話すよ。
事故が怖いんだったら24時間自分で面倒見ろや。
それができないから税金使って預けてんのに文句だけは一人前なんだな。
人間だろ？何十年も生きてりゃ事故にもあうし火傷もするだろ。
564:ななしのフクちゃん
08/12/06 09:48:35 B7bOJMZ2
>562
文句は該当の施設へ。
ここにいる不特定多数の業界人に文句言ってもはじまらん。
あなたのしてることは例えば、
子供が担任の先生のミスでケガをした。
たまたま教師がたむろってるところにきて
うちの子がこういう目に遭った、あんたらもちゃんと
責任と自覚持って仕事してくださいね・・と突然説教垂れた。
ここは質問スレで、介護業界に文句いう場じゃないよ。
565:ななしのフクちゃん
08/12/06 10:46:51 JZZ42tLZ
>>563だからー、実際には訴えたりするつもりは
ない、って言ってるだろ。ただ、偶然にしても
同じ施設で2回もそんなことあったら、その
施設はどうだろうか？と思っただけだよ。それが
普通なの？と聞きたいだけだよ。（これが質問）
経験豊かなその現場で働いてる人にさ。
私は一般の人のレベルで話してるんで、普通の人が
そういう施設で家族が事故にあって、うける印象
っていうのは、悪くなることもある、と思ってください。
立場変わるとこうも見方変わる、ということのいい例。
それに、随分フォローもしてると思うんだけどね・・。
ここ介護についての疑問を、「一般」の人が質問する
スレじゃないの？
>>563「説教」と受け取られたら、ごめんなさい。
介護業の人に文句はないです。むしろ、大変な
仕事でよくやるなあ、と尊敬してます。以上。
566:ななしのフクちゃん
08/12/06 10:58:21 bgwh40Jh
>>551
一度目の事故について質問です。
バスから降りる時、バックしたとのことですが、
バスの中で立っている時バスが動いて転んだのですか？
バスからステップを半分降りてる時バスが動いて転倒したのですか？
バスから降りていたがバスがバックして驚いて転倒したのですか？
567:ななしのフクちゃん
08/12/06 11:09:35 VP7iA+yd
>>565
一度でいいので朝から夕方まで施設を見学していってください
568:ななしのフクちゃん
08/12/06 11:33:55 JZZ42tLZ
>>566バスから降りていて、（ちょうどうしろに）
バスが動き出したので驚いて、よけて転倒、と
いう状況でした。
>>567半日位はのぞきに行ったことあります。
あと、不定期に覗きに行くこともあります。
みんながお風呂入る時とか、食事時とか大変
そうでした。一方の施設は、県の研修施設にも
なってるので、さすがに皆さんしっかりしている
印象うけました。利用者の絶対数も少ないみたい
でしたし。
569:ななしのフクちゃん
08/12/06 11:58:33 ZoDtwmxK
なんか、
俺らは苦労してるんだから
その位許せよこのヤロウ！
って感じ。
確かに、全てのトラブルは
防ぎきれないかも知れないが
利用者や利用者家族への対峙の仕方が
そんなんで良いのかねえ。
570:ななしのフクちゃん
08/12/06 14:00:57 xe0F5I6i
>>568
ケアマネに相談すれば？
もう一方の方が良いなら、その施設の相談員に相談すりゃいいだろうし。
571:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:07:34 yRRJm8A3
もうどこにも預けずに24時間介護すれば。そうしたら心配は無くなるよ。
572:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:18:57 OgjMUESA
利用者家族は不安を抱えた素人なんだから、ちゃんと説明して理解を得るのがプロってもの。
それを面倒がって 自分で介護すれば云々言うのは、プロ以前に”人間”として良識に欠けていると思うのです。
573:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:37:35 yRRJm8A3
へぇー、じゃああんたはモンスターって言われている人に対してもプロらしく納得して頂けるまで対応してあげれるんだ。人間の鏡だね。えらい、えらい。
574:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:54:24 sE1xD4ur
ほとんど開き直りだが事実。
文句があるなら自分で見ればいい。
介護者も知らないとこで住まわせるよりかははるかに幸せだよ
家族の協力がないとワーカーもやる気なくすよ
575:ななしのフクちゃん
08/12/06 16:58:13 OgjMUESA
１人で抱え込まず、周りと連携を取って対処すれば
モンスターだろうが怪獣だろうが、解決の矛先は定まります。
少なくとも家族に当り散らして、憂さを晴らすより遥かに建設的。
人間の鏡じゃなくとも、それくらいの事 少し考えれば容易に思いつくかと思います。
576:ななしのフクちゃん
08/12/06 18:33:09 JZZ42tLZ
>>570さん、どうもありがとうございます。
もう一方のケアマネさんに相談してみます。
やはり、1箇所じゃなく、2箇所行くことには
メリットはありますね。医者のセカンド・
オピニオンみたいなもんですね。違いも
分かるし。うちの母親は、歩けないし、大人しい
方なんで、あまり普段は苦労ない方でまだ
良かったです。確かに本来は自宅で24時間介護
すればいいんでしょうけど、仕事その他金銭的
状況でそれが可能な人は少ないでしょうね。で、
お願いすることになると。そこで少しでもいい対応
してもらいたいのは利用者、その家族がみんな
思ってることだと思います。
577:ななしのフクちゃん
08/12/06 19:49:41 bRcvfheA
>>576
家族にとって母親は世界にたった一人。
介護員にとって利用者は200人の一人。
どうしても温度差は生まれてしまうけど、ちゃんと一人ずつをしっかり理解して対応出来る職員も必ずいます。
お母様がそんな職員にめぐりあえる事を祈ってます。
578:ななしのフクちゃん
08/12/06 20:09:12 H1pib+it
学校に全責任押し付けるクレーマーに似ているね
現実は人で不足で面倒見切れない時間が多いし、夜勤多いし給料安いからバイトに追われる生活
国も利用者家族も現実を理解してない人が多いです
579:ななしのフクちゃん
08/12/06 21:31:15 yRRJm8A3
自分の仕事に対して軽い気持ちで働いているよだから辞めてもいいんじゃね。仕事場でも要らないでしょう。
580:ななしのフクちゃん
08/12/07 10:17:10 fQRQ7d3q
うちの父は自宅で家族で見ています。
片麻痺で、麻痺側は感覚が鈍く、低温熱傷にもなりやすいです。
自分でシャワー浴びさせて、後半手伝いに行ったら、
シャワーを患側にかけて、皮膚がべろりと向けていたり、
みんなと食事をしていても、なぜかお茶やみそ汁をそっとこぼしています。
そして絶対教えないんです。
家族内では絶対わざとだよねって言ってます。
家で見てるとうんざりするほど、脳梗塞後の人格の変化が理解できます。
みんながそうではないでしょうけど、7人家族の家で24時間介護してても、
事故なんて日常茶飯事です。
581:ななしのフクちゃん
08/12/07 11:29:14 hYZpzUv7
>>580
何が聞きたい？
家族の愚痴ならスレチだぞ。
悪いけど介護の現場の者から言うと、まだ自立しているだけ良いと思うよ。
むしろ本人より本人の行動に無理解な家族に問題があるように感じるが……
不安なら介護保険課、社会援護課なりに相談を。
以上
582:ななしのフクちゃん
08/12/07 12:21:51 x2pz6IaT
>>580
変化が理解できてないからうんざりするんですよ。
本人のせいではないのに、本人だって困っているだろうに、
一番愛して支えになって、励まして欲しい家族が何たる言い草・・・
もう一度病院に行って病状の説明を一から受けなさい、
あなたがた家族全員で。
お父様が気の毒だ。
583:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:03:45 fQRQ7d3q
皆さん中卒のヘル2ですかって嫌味も言いたくなる位、攻撃的ですね。
もう何も言いたくありません。
584:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:07:01 NWPuVejr
>>580さんのレスは>>576さんの対してなのかしら？
家族だけの介護だとなかなか抜きどころやコツがつかめなかったりしますので
現実のプロのお話を聞くだけでも楽になったりしますので家庭内だけで抱え込まないでくださいね。
下記のスレッドも参考にどうぞです。
介護生活の悩み part2
ｽﾚﾘﾝｸ(body板)
【脳血栓】脳梗塞と付き合うにはPART5【脳塞栓】
ｽﾚﾘﾝｸ(body板)
【アルツハイマー】認知症・痴呆【脳血管性】Part4
ｽﾚﾘﾝｸ(body板)
585:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:35:53 5O44XDQF
悪い、大卒で正看持ってる。おたくこそ中卒だな。言いたくないなら言わなくていい。ここまで書かれたのは、おたくの二番目のカキコのせいだろう。
586:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:45:30 kYuYy5YK
他のスレ立ててそこでやってろ
587:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:51:58 hYZpzUv7
>>583
聞きたくもないがな。
新聞に載らないようにしろよ、最後の忠告だ。
588:ななしのフクちゃん
08/12/07 13:55:10 e+mQ4RtX
>>565
普通
>>575
解決の矛先が定まらないからモンスターと名付けてるわけですよ？
わかります？
>>579
それすると職員一人もいなくなるよ。ただの一人もね。