08/11/19 19:50:43 yhw/JNkN
だいたい管理者が２０～３０代の施設はどこもダメと思って間違いない。
管理者に指名されても待遇はたいして変わらず、責任ばかりが重くなり
激務を強要されるので、有能な人材はさっさと見切りをつけて辞めてしまう。
それでやり手がいないので、やむなく２０代～３０代を管理者に登用している。
08/11/19 19:50:43 yhw/JNkN
だいたい管理者が２０～３０代の施設はどこもダメと思って間違いない。
管理者に指名されても待遇はたいして変わらず、責任ばかりが重くなり
激務を強要されるので、有能な人材はさっさと見切りをつけて辞めてしまう。
それでやり手がいないので、やむなく２０代～３０代を管理者に登用している。