09/11/24 19:49:52
>>449
いえいえ、ご心中お察しいたします。
451:名無しさんの主張
09/11/24 20:05:03 C6nEeGL9
>>448
無理にでもコジつけようと思えば、
言いがかりなんか何とでもつけられます。
ゴネ得できたらラッキーですよね。www
そんな歳でもないのにガンになったのも、交通事故に遭ったのも、
結婚できないのも、子どもが不登校なのも、
親がチホーになったのも、
電信柱が高いのも、郵便ポストが赤いのも・・・、
みーんなみんな、社会が悪い、会社が悪い、仕事のストレスのせい。
452:名無しさんの主張
09/11/25 23:22:00
そのセリフは自分がヤバくなるほど働いたことの無い奴の発言だな
お前一般事務とか派遣とかだろｗもしくは学生さん？
453:名無しさんの主張
09/11/26 19:50:00
>>452
よく言った
454:名無しさんの主張
09/11/26 20:19:34 2Jqv+Sqo
＞ヤバくなるほど働いたこと
冗談じゃないです。ww
だから、俺はあっさり辞めました。
辞める辞めないは、完全に個人の自由ですよ。
イヤだという人を無理に働かせたら、それは犯罪です。
今の地位にしがみついてカローシするも、
転職して低所得に甘んじて細々生きていくも、
一念発起して新たな道を切り拓くも、
それは、その人しだい。
結果は、自己責任です。
455:名無しさんの主張
09/11/26 21:51:59 iYAybL6N
免停くらった上司の運転手やらされた
ホントに精神的にやられた
うつ病の手前までいった
456:名無しさんの主張
09/11/27 16:10:29 8dowTsKM
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
457:名無しさんの主張
09/11/27 18:18:53 2DBLXqew
サークルＫサンクス、不買運動する必要があるな
458:名無しさんの主張
09/11/27 20:01:46
>>454
世の中、選択肢がない人だって大勢いるんだよ
そなキミは活字では無理だろうからせめて漫画のカイジでも読め
459:名無しさんの主張
09/11/28 19:55:55 Ln/R+Kfe
>>458
選択肢がない、ってのはね、
それって「甘え」てるだけですよ。
困窮していても、今の生活レベルは落としたくない、
資産はあっても処分したくない、
そんな奴ばかり。
因みに、「カイジ」より、「涯」のほうが好きです。
・・・
自由とは何でもできることじゃない、自分に依ること・・・。
460:名無しさんの主張
09/11/28 20:03:46 Ln/R+Kfe
話が横道に反れましたが、言いたいのは一つだけ。
若くして亡くなられた方は、ネコも杓子も、
みーんな過労死か仕事のストレスが引き金になってる、
って言わんばかりの風潮。
そりゃ、おかしいよ、ってこと。
それだけ。
461:名無しさんの主張
09/11/28 21:35:58
それならわかる
スマンかった
なんか、世の中ますますギスギスしてきているのは感じるね。
でもさ、今の若い人も大変だと思うよ
462:名無しさんの主張
09/11/29 21:15:12 G4uWZ6p0
東京都多摩地区にある新聞販売店の内部告発です。
㈲T○Sの暴力事件について。ご存知の方いらっしゃいますか？
仕事拘束時間1日20時間。給料手取り3～5万円。何かあるたびに、殴る蹴る。
骨折しても配達。店長が元やくざ。所長がストレスたまったら、従業員に
殴る蹴るの八つ当たり。労働基準法違反。最低賃金制度違反。当然
飛ぶ人間が後を絶たない。飛んだ人間を裏社会を使って連れ戻し、集金一区域
分の借金が発生する。1区域の発祥が120～160万。入店時にそういった契約書を
書かされる。この契約書は労働法違反。代替、店をやめて、証券も返しているのに
1区域分の発祥の賠償金を支払わされるのはおかしいだろ？逃げてもつかまったら最後。
殴る蹴るの暴行はもちろんのこと。これから仕事をさせるために、注射を打たされる。
何の注射ですか？にんにく注射ですか？この注射は合法ですか？なぜ、入店して1年も
経過しないうちに髪の毛が真っ白になるのでしょうか？人間を何だと思ってますか？
こんな新聞店咲いていというやつがいるけど、㈲T○Sは世界一最低。国連の人権問題になる。
労働基準局は調査すべき。麻薬取締官や警察はきちんと調査すべき。裁判すべきだ。
暴力団だから何をしてもいいというわけではない。過労死した従業員の保険金を所長が受け取る。
人間ならきちんとすべきだ。心があるなら、手取り3～5万でなく、最低自給以上支払うべきだ。
心があるないにかかわらず、これは法律違反だ。法律違反。毛んぽういはん。
これが人間のやることかね？法律違反でなく憲法違反。警察の方、ぜひ捜査してください。
労働基準局はきちんと給料が支払われているか調査してください。付着罰金、遅刻罰金
なんだかんだで、手取り3万円はないでしょ？生活保護を受けたほうがいいよ。
1日20時間勤務、休みなし、過労死で、死んでも親族に言わずに保険金だけ詐取。
463:名無しさんの主張
09/12/03 07:22:54 CqXYN+H4
こんなところでグタグダ言ってないでさー、
確証あるなら、さっさと警察に行きゃいいじゃん。
464:名無しさんの主張
09/12/04 22:39:17 pW9jNlJB
あ
465:名無しさんの主張
09/12/11 15:07:55 Icl6sy2g
信用創造について知っていますか？
銀行にお金を預けると、その何倍もの貸付（＝借金）が発生するというやつです。
466:名無しさんの主張
09/12/11 17:04:31
青木プロダクションの漫画でよく取り上げられているやつか
467:名無しさんの主張
10/01/22 23:51:23 CBy0Khl9
※労働者を使い捨てる ブラック 企業のわかりやすい例
URLﾘﾝｸ(www.plibrico.co.jp)
>また、当社において、これまでアスベストによる健康被害は報告されていません。
↓にもかかわらず
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
>石綿ばく露作業による労災認定等事業場一覧表
> 日本プライブリコ 茅ヶ崎工場 肺がん 1名
↓さらに社長メッセージに…
URLﾘﾝｸ(www.plibrico.co.jp)
>健康管理は自己責任で(社会人に一人勝手は許されない）。
468:名無しさんの主張
10/01/23 13:36:10 jMc0w4cz
知り合いに、勤め先でパワハラ受けたら法律スレスレで仕返しをする人がいる。
反抗して勤め先を辞めたあと、数人で乗り込んで元上司に精神的圧力をかけたとか言ってた。
469:名無しさんの主張
10/02/04 08:56:54
人の判断を誤らせる原因の一つに、「気」というものがあります。
これは囲まれた本人は気づいていない、空気や雰囲気、あるいは文化といったものです。
特に、企業のように独特の文化を持つ組織の中では、
同じ「気」に囲まれた人々が等しくおかしな見方をしてしまっているということがよく起こります。
組織の中でふだんから慣れ親しんでいる価値観が、
いつの間にかその人たちの価値観とイコールになっているからです。
つまり、よその人から見れば「危険極まりないこと」なのに、
組織の価値観でいえば「別に問題ないこと」に見えてしまうのです。
そして、こういうケースでは、ほぼ全員が迷うことなく危険な道を堂々と進んでしまいます。
470:名無しさんの主張
10/02/04 09:02:15
道徳なき商業
企業の不祥事は、こういうことで発生するのではないでしょうか？
労働基準法･･･、そんなの関係ねぇ
そして、常識では考えられない事件になってしまいます。
471:名無しさんの主張
10/02/04 09:07:22 8AUhqkPZ
うちのとこ2名倒れたぜ体調管理不足で片付けられたぜ
472:名無しさんの主張
10/02/05 13:33:34
過労死、過労自殺、パワハラ自殺などは、犯罪行為である。
労災保険認定や、民事訴訟だけではなく、制裁処置として、
・公共職業安定所からの紹介を一定期間停止処分
・事業主を書類送検
・事業場名を公表
・特別安全衛生指定事業場に指定して、監督署による管理体制の指導
が実行されなければならない。
これらは、再発防止対策として、行政が実行すべきである。
事実関係を隠ぺいする企業には、強制捜査がなされるべきである。
善良な国民の生命や財産を守るのは、国家の責務である。
憲法に定める基本的人権の尊重・擁護とは、そういうことです。
命を守る。働く人の命を守る。とは、そういうことではないでしょうか！
遺族の声を、もっと、もっと尊重するべきです。
473:名無しさんの主張
10/02/05 21:22:34 lgAyKdOI
がんがん闘え、がんがん送れ
各府省への政策に関する意見・要望
URLﾘﾝｸ(www.e-gov.go.jp)
首相官邸 ご意見
URLﾘﾝｸ(www.kantei.go.jp)
474:名無しさんの主張
10/02/07 09:57:10 fly1O1CF
つまり、よその人から見れば「危険極まりないこと」なのに、
組織の価値観でいえば「別に問題ないこと」に見えてしまうのです。
そして、こういうケースでは、
ほぼ全員が迷うことなく危険な道を堂々と進んでしまいます。
つまり･･･、
トップの方針ならば、なおのこと。
475:名無しさんの主張
10/02/07 12:06:08
ii
476:名無しさんの主張
10/02/07 23:14:31
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
477:名無しさんの主張
10/02/17 22:51:45 p+LPdR5h
労働基準法なんて関係ねえだろう。
能のある人間はスマートに仕事をするし
能のない人間は体力勝負しかないだろ。
能も体力もない人間はね...
面倒見切れねえよ。
478:名無しさんの主張
10/02/18 07:55:41 tg3TZdub
477は法治国家を無視する犯罪者。
479:名無しさんの主張
10/02/18 10:34:29 QhVKoM3Y
政府はブラック企業への法的制裁措置を採るべき
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)l50
480:名無しさんの主張
10/02/21 21:48:38 qgrq2nZ5
>478
同じ仕事させても人によって2倍も3倍も時間かかるやつもいるからね、
要領の悪い奴ってのは本当に迷惑なんだよね
481:名無しさんの主張
10/02/22 06:39:41
迷惑な奴居る居る。
本人だって周りにそんなこと思われてたら嫌だろうし
さっさと辞めればいいんだよ。
辞めさせた方がそいつのためなんだよ。
新しい能力を見つけろよって。
482:名無しさんの主張
10/02/22 10:33:27
>>480
そうして、毎晩、サービス残業してる奴の方が、出世する。そんな会社がほとんどだよ。
483:名無しさんの主張
10/02/25 07:02:22
仕事を選ぶのは当たり前
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
484:＿
10/02/26 20:19:12 ksLOxEUe
478 ：名無しさんの主張：2010/02/18(木) 07:55:41 ID:tg3TZdub
477は法治国家を無視する犯罪者。
480 ：名無しさんの主張：2010/02/21(日) 21:48:38 ID:qgrq2nZ5
>478
同じ仕事させても人によって2倍も3倍も時間かかるやつもいるからね、
要領の悪い奴ってのは本当に迷惑なんだよね
？？？？？？？
485:名無しさんの主張
10/02/28 13:14:40 sLMQzYXh
2010.22.02.25（木）新潟日報 加重労働が原因 自殺を労災認定
486:名無しさんの主張
10/02/28 13:19:19 9eRjThSM
>>477
強制サービス残業。おまえから先に逝きなさい。
487:名無しさんの主張
10/02/28 13:30:10 sLMQzYXh
2010年（平成22年）２月25日（木曜日）新潟日報
加重労働が原因 自殺を労災認定
新潟労働基準監督署は24日までに、昨年５月に自殺した佐川急便新潟店
（新潟市）の男性係長＝当時（42）＝について荷重労働が自殺原因として
労災認定した。労災申請していた遺族に24日、通知した。
男性の妻は申請で、過重労働に加え上司のパワハラが原因と主張してい
たが、労基署はパワハラの有無も含め判断の根拠としなかった。
妻によると、男性は1997年に入社。係長になった2007年以降は勤務時間
が１日16時間を越えることがほとんどとなり、休日でも２～３時間は出勤
していた。
男性は昨年５月18日、新潟市内で自殺。妻は７月に労災申請し、男性が
自殺前、上司からののしられるなどのパワハラを受けていたと主張してい
た。
佐川急便広報部は「（労災認定の）内容を確認できていないので、コメ
ントは差し控える」としている。
488:名無しさんの主張
10/02/28 13:32:55 sLMQzYXh
410 ：名無しさんの主張：2009/07/02(木) 09:34:16 ID:PcDiKmCP
超絶ブラック企業として皆から親しまれている佐川急便 係長(４２)が部下の前で罵倒され続けて自殺
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
運輸板の当該店舗別スレ
？【疑惑】佐川急便新潟店【真実】
ｽﾚﾘﾝｸ(traf板)
「自殺原因はパワハラ」佐川急便社員の遺族が労災申請へ (1/3ページ)
佐川急便新潟店（新潟市）の男性係長（４２）が自殺したのは上司によるパワーハラスメントが
原因だったとして、遺族が週内にも新潟労働基準監督署に労災認定を申請することが分かった。
同店の従業員約２００人のうち、１３０人が会社に連名で原因究明を求める嘆願書を提出しており、
１１５人がパワハラの実態を証言する文書を遺族に寄せているという。遺族側は労災認定を受けた上で、
上司と会社を相手に損害賠償請求も検討するとしている。
URLﾘﾝｸ(sankei.jp.msn.com)
489:名無しさんの主張
10/02/28 13:50:22 sLMQzYXh
パワハラ事件を長時間労働加重労働事件に、すり替えた。
自殺した人の遺書、同僚からのパワハラの存在する証言を無視した。
労災認定基準改正の「ひどいイジメ」にも、関りもせず。
遺族は、パワハラ被害の労災認定を求めていたと思う。
おい、労基署、支払えばいいってものじゃねぇぞ。
長時間労働だけでは、人は自殺しない。
自殺に追い込む要因が他にもある。
パワハラは、損害賠償請求の問題で、労災保険は関与せずってことか？
どうなってんだ、おい、監督署。
加重労働させた会社に、なにか制裁ありますか？
働く人の自殺を防ぐのも、労基署の御役目のはず･･･！
ありませんよね。
490:名無しさんの主張
10/02/28 16:50:23
★営業マンを死に追い詰めた大東建託 １５時間労働の果てに「３６０万円払え」の非情
三宅勝久 01:41 02/24 2010
俳優・津川雅彦氏を起用した大東建託のＣＭ（上・同社ＨＰより）と、本社が入居する
品川のビル（下）。不況でも業績を伸ばしている。
♪いい部屋にはいい笑顔／いい部屋にはいい暮らし―『幸せなら手をたたこう』の替え歌を
使ったＣＭで知られる不動産大手・大東建託株式会社（東京都港区、多田勝美・代表取締役会長）。
この有名巨大企業で営業マンとして働いていた谷坂聡太郎さんが２００７年１０月、自殺した。
享年４２歳。連日１５時間に達する労働に加え、トラブルの埋め合わせとして約３６０万円を
会社から要求され、悩んでいたという。昨年11月、「会社が自殺に追い詰めた」と遺族が
静岡地裁に提訴、このほど口頭弁論が始まった。ＣＭの印象とは裏腹の、陰惨な社内実態が
浮き彫りになっている。
--------------------------------------------------------------------------------
【Digest】
◇被告「大東建託」不在の法廷
◇本人不在のまま「３６０万円払え」
◇工事代金膨らんだワンルームアパート
◇３６０万円払います―本人不在で決められた「覚書」
◇毎日朝８時前から夜１１時すぎまで超１５時間労働
◇売り文句は「相続税が安くなる」と「家賃収入」
◇「３年いればベテラン、たいてい１年で辞める」
◇「自分も死にたくなった」と遺族に語った元社員
URLﾘﾝｸ(www.mynewsjapan.com)
491:名無しさんの主張
10/02/28 20:37:29 C343LB2/
>>490
裁判長くなるんだろうね
遺族の為にも早く決着つけてやれよ
どう考えてもまともな会社じゃないだろ
労基署もこんな企業をのさばらせるな
492:名無しさんの主張
10/02/28 20:41:21
子供手当の支給が始まると資金がどっと株式市場に流れ込み株価が上昇する
今の内に買占めとこ～っと
493:名無しさんの主張
10/03/01 00:28:34 n6t7FWfC
少年の犯罪やイジメ、イジメ自殺が起きればマスコミはすぐ
鬼の首でも取ったような報道の仕方をしたり、
『少年達の心の闇』などという特集組んだりするが、
そもそも日本という国自体が『いじめ国家』『いじめ社会』なんだよな！！
企業が労働者をいじめ、上司が部下をいじめ、先輩が後輩をいじめ、
姑が嫁をいじめ、挙句には国が国民をいじめ、それらが全て正当化される！！
これじゃ子供が荒れるのは当然だろうよ！！
494:名無しさんの主張
10/03/01 10:35:20
>>493
うん
極論だが、イジメ文化を伝搬したマスゴミはとっとと潰すべき
ビートたけしも処刑
495:名無しさんの主張
10/03/04 05:29:20
2010年（平成22年）２月25日（木曜日）新潟日報
加重労働が原因 自殺を労災認定
新潟労働基準監督署は24日までに、昨年５月に自殺した佐川急便新潟店
（新潟市）の男性係長＝当時（42）＝について荷重労働が自殺原因として
労災認定した。労災申請していた遺族に24日、通知した。
男性の妻は申請で、過重労働に加え上司のパワハラが原因と主張してい
たが、労基署はパワハラの有無も含め判断の根拠としなかった。
妻によると、男性は1997年に入社。係長になった2007年以降は勤務時間
が１日16時間を越えることがほとんどとなり、休日でも２～３時間は出勤
していた。
男性は昨年５月18日、新潟市内で自殺。妻は７月に労災申請し、男性が
自殺前、上司からののしられるなどのパワハラを受けていたと主張してい
た。
佐川急便広報部は「（労災認定の）内容を確認できていないので、コメ
ントは差し控える」としている。
496:名無しさんの主張
10/03/04 05:39:43
自殺の原因は、パワハラ以外になにものではない。
直前に、奥さんにメッセージを残して、自殺している。
職場の同僚１１５人が、証言している。
加重労働は、日常的なこと、自殺したその人だけのことではない。
加重労働が自殺の原因ならば、日本の人口は相当減っているはず。
自殺の原因（＝引き金）は、パワハラで、過重労働は誘因（＝条件）でしかない。
新潟労働基準監督署、もっときちんとした調査と報告が必要です。
「支払えばすむ･･･」そういう問題じゃないでしょ。
労災申請しても、普段はなかなか支払わないくせして･･･！
どうなっているのだろうか？
「あたらず、さわらず、かかわらず」、そうはいかないで署。
497:名無しさんの主張
10/03/04 05:41:59
税務署、警察署、消防署、監督署。
税務署が、一番しっかりしている。
498:名無しさんの主張
10/03/04 06:57:00
不祥事の新聞報道が、思いつかないから･･･。
499:名無しさんの主張
10/03/07 19:53:11 v4kWS72Z
>>495
"佐川急便広報部は「（労災認定の）内容を確認できていないので、コメ
ントは差し控える」としている。"
よくある返答だが、早急に内容を確認して早急にコメントしろよ。
500:名無しさんの主張
10/03/07 20:10:19 jc1ihFGQ
しかし…自殺する
前に…なんで…自己
防衛本能が…働かん
のかね…？？俺だっ
たら…筋が通らな
かったら…上司だろ
うが…糸瓜だろうが
噛みついてやるんだ
が…!!
501:名無しさんの主張
10/03/07 20:18:34 jc1ihFGQ
日本人の特有な
かかりやすい病が…
鬱病！そして自殺。
真面目だから…
なるのか…？わからん！ワガママ！
自己中心的な輩が…
なりやすくないかな
…？死ぬ前に子供や
女房の事、考えなか
ったのかな…？
子供の頃、大事に
され過ぎたとか？
502:名無しさんの主張
10/03/07 20:30:33 jc1ihFGQ
>>478 さんは…
>>477 さんに…
この犯罪者と…
いいたい訳ですね…!!
503:名無しさんの主張
10/03/12 13:02:36
自殺した･･･、のではなく、
自殺させられた･･･、のだ。
自殺に追い込まれた･･･、のです。
504:名無しさんの主張
10/03/24 19:56:00 A6QmFkq+
>>503
殺されたんだよ
505:名無しさんの主張
10/03/25 00:21:51 PP1mJTUP
このニュースはどうよ！
URLﾘﾝｸ(www.mynewsjapan.com)
URLﾘﾝｸ(www.mynewsjapan.com)
驚きの労働実態。
506:名無しさんの主張
10/03/25 16:25:39
中途半端な“殺し方”しやがって･･･。
今に･･･、はっきりさせてやる。
相手が鬼に見えるなら、こっちも鬼になって、闘う。
507:名無しさんの主張
10/03/25 19:42:49
知ってる人が、大東建託の自社株を購入して、それが上がったので売ったら、
問責されて社内リンチに会いそうになったので、あわてて辞めた、って話をしていた。
なんだかんだ言って大東建託は、建設業の一画を景気よく回しているだけに、
なかなか内部告発や、非難の声が上がりにくい。
ブラックの一種と考えて良い会社だと思う。
508:名無しさんの主張
10/04/24 20:57:40 OOMsnqRp
リョービ販売 過労死
509:名無しさんの主張
10/04/25 14:47:36 HVSHUij8
ブラック企業社長の本音
URLﾘﾝｸ(www.plibrico.co.jp)
＞健康管理は自己責任で(社会人に一人勝手は許されない）。
510:名無しさんの主張
10/04/25 14:54:59 ocMq7zP9
CMやってる企業が胡散臭い企業ってのが今や常識？
NOVA ジオス アーバンエステート KSD 第百生命 平成電電
なかには破綻直前までバンバンCMやってたことまであるぞ
511:名無しさんの主張
10/04/25 16:37:49
>>510
巧言令色少なし仁
512:名無しさんの主張
10/05/08 11:05:18
2010年（平成22年）５月８日（土）読売新聞 27地域新潟北12版
「パワハラで夫自殺」妻の労災申請認めず
ＪＲ東日本新潟支社の社員だった夫（当時51歳）がうつ病になり自殺したのは
上司からのパワーハラスメント（職権による人権侵害）が原因だとして、新潟
西区の妻が申請していた労災認定に基づく遺族補償年金について、山形労働局
庄内労働基準監督署が、不支給処分の決定をしていたことがわかった。決定は
４月26日付。
妻の代理人弁護士によると、男性は2007年に同支社管内の酒田運輸区（山形
県酒田市）に副区長として配属されたが、09年２月、「パワハラをやめてほし
い。異動したい」などの趣旨を書いた紙を残し、新潟市内の実家で首つり自殺
した。
妻は昨年10月に労災認定を申請し、同労基署からは今年４月、不支給決定の
通知が届いた。代理人によると、パワハラの有無や自殺との因果関係など不支
給とした具体的な説明はなかったという。妻は山形労働局への不服申し立てを
検討している。
513:名無しさんの主張
10/05/08 12:55:28
2010年（平成22年）５月７日（金）新潟日報 社会28
「ＪＲ東パワハラで自殺」労災申請認めず 妻側審査請求を検討
夫が自殺したのは上司によるパワーハラスメントが原因だとして
ＪＲ東日本新潟支社酒田運輸区に勤めていた男性＝当時（51）の妻
（新潟市西区）が行った労災申請について、庄内労基署（山形県）
が労災保険法に基づく遺族年金などの不支給処分を決定していたこ
とが６日、分かった。妻側は不服として審査請求を検討している。
妻と代理人の弁護士によると、男性は2007年の酒田運輸区着任後、
男性上司によるいじめでうつ状態になり、09年２月に自殺した。着任
後に「上司から『役立たず。もう後釜がいる』と言われた」と妻に打
ち明けたほか、死後には「パワハラをやめてほしい」という内容が書
かれたものが見つかったという。
不支給の決定は４月26日付。夫がうつ状態だったことは認定したが、
職場でパワハラがあったことは認めない内容だったという。妻は取材に
対し「（夫の職場の）周辺からパワハラがあったという証言が得られな
かったためのようだ。納得できない」
と話した。
514:名無しさんの主張
10/05/25 11:58:43
URLﾘﾝｸ(megalodon.jp)
「日本海庄や」の経営会社に賠償命令 過労死訴訟判決
2010年5月25日10時22分
全国チェーンの日本料理店「日本海庄や」の男性社員（当時２４）の急死をめぐり、
両親が「月８０時間の時間外労働をこなさければ賃金が減る制度で過労死した」などとして、
東証１部上場の経営会社「大庄」（東京）と平辰（たいら・たつ）社長ら役員４人に
計約１億円の損害賠償を求めた訴訟の判決が２５日、京都地裁であった。
大島真一裁判長は、大庄側に計約７８６０万円を支払うよう命じた。
男性は吹上（ふきあげ）元康さん。判決によると、吹上さんは大学卒業後の
２００７年４月に大庄に入社し、大津市内の店で調理などを担当。
同８月、京都市北区の自宅で就寝中に急性心不全で死亡し、
大津労働基準監督署から労災と認定された。
両親は
（１）亡くなるまで４カ月間の時間外労働が月平均１００時間を超え、
厚生労働省の過労死ラインを上回っていた
（２）時間外労働が月８０時間に満たない場合は給与を減額する
内容の給与体系のもとで残業を強いられ、過労死した
―などとして、０８年１２月に提訴した。
大庄によると、同社は１９７１年設立。全国展開している飲食店は
「日本海庄や」のほか「やるき茶屋」など約４０業態、計約９００店舗ある。
515:名無しさんの主張
10/05/25 22:23:43 0Qb5QxIU
名無しさん＠十周年：2010/05/25(火) 22:18:26 ID:K2IWfezK0
>>648
ここでもNHKは肝心なことを報じていない。
> 吹上さん夫婦は、長男が死亡した原因は過労死ラインとされる
> ８０時間の残業を前提とした「大庄」の給与体系にあるとして、
URLﾘﾝｸ(www.mbs.jp)
つまり、基本給19万円の中に残業80時間がコミコミだった。
516:名無しさんの主張
10/05/26 06:49:22 qF+nKgvq
統合失調症に化けて復讐してやればいいんじゃまいか
517:名無しさんの主張
10/05/26 17:24:24 PhEY////
自殺者２名の職場でうつ病発症 労災に認定されても解雇
URLﾘﾝｸ(homepage2.nifty.com)
東芝ブラック杉だろ
518:名無しさんの主張
10/05/26 22:17:30 AnGzvcIX
ほんと地獄のような国だな
これじゃ韓国と変わらないでしょ
519:名無しさんの主張
10/05/27 19:56:30
いや
韓国はもっとブラックだよ
520: ◆xW3egtR3tuJV
10/05/28 12:32:55 SZUESUJ0
薬剤師さんが過労で亡くなった痛ましい事件
ご遺族が会社側の弁護士に対し、懲戒請求を出したようです。
【薬剤師過労死】会社側弁護士に対し遺族が懲戒請求
ｽﾚﾘﾝｸ(shikaku板)
521:名無しさんの主張
10/05/28 20:36:19
URLﾘﾝｸ(www12.ocn.ne.jp)
もうすぐ６万アクセス
2001年06月07日 スギヤマ薬品の永覚店に勤務していた薬剤師が過労死
2001年06月10日 スギヤマ薬品の顧問弁護士の次男が柔道大会で骨髄損傷
もうすぐ十回忌
間違いなく天罰
522:名無しさんの主張
10/05/29 13:28:53
過労死民事訴訟 被災者側勝訴判例データベース
URLﾘﾝｸ(www.sakai.zaq.ne.jp)
No.73 名古屋地裁07.10.5判決 24歳薬剤師致死性不整脈死（スギヤマ薬品）事件（確定） 8298万
死亡直前1か月の時間外勤務は138時間に達し、休日出勤も多かった。01年6月、豊田労基署が労災認定済み。
URLﾘﾝｸ(www.sakai.zaq.ne.jp)
労働判例947号5頁
No.88 名古屋高裁08.9.17判決 スギヤマ薬品事件（確定） 8700万円
被害者側弁護士 水野幹男（11814）、中谷雄二（18747）、岩井羊一（23910）
スギヤマ薬品側弁護士 鮎澤多俊（14539）、江坂正光（22458）、服部千鶴（26462）
523:名無しさんの主張
10/06/09 12:04:09 qLbgUboH
労災認定、民事訴訟、監督署は企業を刑事告発して「書類送検」なりの処罰すべきです。
社員を過労死させた、パワハラで自殺に追い込んだという企業は、厳しく処分すべきです。
民事賠償請求裁判で、宣誓をして虚偽証言を続けた被告会社関係者は、偽証罪であり、
それを指示した会社経営者は、偽証罪の共謀で告訴されるべきです。
524:名無しさんの主張
10/06/10 06:59:13 1al8Gh1T
大庄
525:名無しさんの主張
10/06/10 18:11:30
大津の飲食店員過労死、会社側が控訴
URLﾘﾝｸ(osaka.yomiuri.co.jp)
全国チェーンの飲食店「日本海庄や」石山駅店（大津市）で勤務していた男性（当時２４歳）の
急死は過重な労働のためとして両親が経営会社「大庄」（東京）と役員４人に約１億円の損害賠
償を求めた訴訟で、同社側は８日、社と４人に約７８００万円の支払いを命じた京都地裁判決を
不服として大阪高裁に控訴した。
（2010年6月9日 読売新聞）
526:名無しさんの主張
10/06/11 10:58:32
URLﾘﾝｸ(www.cc.matsuyama-u.ac.jp)
９３年から「京セラ」（本社・京都市）からカメラの開発技術者として香港の現地法人に出向、９６年１０月に出張先の中国工
場で死亡した勤務していた社員（当時２９歳）が急性心筋こうそくによる死亡したのは、「１日１５時間以上の労働時間で出張
も多く、死亡前は２１日間休みがなかった」過労が原因（過労死）として、秋田県大曲市に住む父親（６９）らが同社と現地
法人を相手取って慰謝料など約８，８４０万円の賠償を求めていた損害賠償請求訴訟が、会社側が５，０００万円を支払うこと
で和解（海外現地法人の過労死訴訟での和解は全国でも初めて）。
なお、秋田地裁は９９年７月、「死亡と業務との因果関係は認められない」として請求を棄却。原告の控訴を受けた仙台高裁秋
田支部が０１年１２月、和解を勧告していた。和解条項には過労死との表現はないが、京セラは「今後、従業員の健康管理に
十分に配慮して健康配慮義務に尽くすよう努力する」などとしている。
527:名無しさんの主張
10/06/11 11:52:34
>>526
京セラ過労死訴訟は、実質的には過労死認定だよな。それにしても京セラってトコトン争うんだな。過労死した社員に申し訳ないとか思わないのかねぇ。
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
528:名無しさんの主張
10/06/11 21:26:08
スギヤマ薬品 薬剤師過労死事件
URLﾘﾝｸ(www12.ocn.ne.jp)
ｽﾚﾘﾝｸ(doctor板)
529:名無しさんの主張
10/06/12 00:35:43
タイムリーな社説発見。
【社説】企業トップは過労死問題と向き合い対策に取り組むべきだ…西日本新聞
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
530:名無しさんの主張
10/06/12 02:44:45
>>527
京セラが他のブラック企業と一線を画すのは、名誉会長が運営する盛和塾がブラック
企業を増える要因となっている点だ。
盛和塾で教えている京セラの利益率最優先の考え方と「経営者は社員とその家族を食
わせてやってるんだ」という考え方が傲慢な経営者と従業員軽視の社風を生み、過労
死や病気になって退職する社員が後を絶たない。
京都府公安委員会は稲盛の盛和塾を指定暴力団として撲滅すべきだ。でないと塾員経
営のブラック企業体質は改善されない。
531:名無しさんの主張
10/06/12 02:47:48
>>530
「虚飾の経営者 稲盛和夫 」
斎藤 貴男 (著)
出版社: 金曜日 (2010/4/15)
532:名無しさんの主張
10/06/19 00:18:25
ミミ彡ﾐミﾐ三三ミミヽ
／／／彡ﾍミミミﾐﾐﾐﾐﾐヽ
//////"""""ヽﾐﾐﾐﾐﾐﾐﾐﾐﾐヽ
川川ﾘ' ＼ﾐﾐﾐﾐﾐﾐﾐﾊ
川川' ＿ ＿＼ﾐﾐﾐ川
川川 '´￣ヽ '´￣｀ ,|川|ﾘ 弟の過労死の本当の原因は何処にあったのでしょう？
彡川. ￣ﾟ￣' 〈￣ﾟ￣ .|川ﾘ
川| | |川 勤務先のスギヤマ薬品か？
川| ´-し｀ |川 それとも社会全体なのでしょうか？
ゞ.| ､＿＿＿_, |ソ
ヽ / URLﾘﾝｸ(www12.ocn.ne.jp)
,.|＼ ／|､
￣￣| ｀＼.`─'´／ |￣￣｀
＼ ~＼,,／~ /
＼／▽＼／
533:名無しさんの主張
10/06/29 13:07:43 qSP9/TQs
庄やの件の続報なにかないですか？