10/03/22 01:44:32
>>979
東大直採制度について、
東大卒、非東大卒の立場でなく、
東大職員の立場から一言。
982:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 02:42:35
教えてあげません
983:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 03:10:56
うぐぅ
984:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 05:59:39
＞せめて喫緊のプロジェクトだけでもいいから
＞学内公募とか登用制度を作ってもらいたい
禿同！
いやがってるところに押しつけるな
985:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 08:56:59
中心研究者支援とかグローバル30支援で支援機関設置や
英語に堪能な職員を学内外公募している所もあるが、皆
さんの大学ではそういったプロジェクト的制度の獲得に
は至ってないの？ 向上心豊かな割りには、自分の足元
からコツコツと変えようとしないで、いきなり組織が変
わるなんて無いから、現状の職場から活発な大学に転出
考えた方がいいよw
986:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 09:21:38
あいにく上に気に入られた人が重宝されてる
987:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 11:32:37
どこの組織でもそんなもんだろ。
だけどそれが原因なのに自分はできると勘違いしている奴は笑えるw
988:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 14:05:29
次スレ立ててくる。
989:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 14:12:44
次スレ
国立大学の事務 第52弾
ｽﾚﾘﾝｸ(koumu板)l50
990:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 14:14:50
>>989
乙です
991:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 14:34:57
梅
992:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 14:44:38
暇だったんでニコ生の陽菜先生に癒されてきますた
うちの係は骨董品級のバ○アしかいないからなぁ…
993:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 15:14:22
>>992は医事課の人？
うちは係長1人に係員または非常勤って組み合わせが多いので、係内はそもそも絶望的。
994:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 15:18:04
1000なら異動希望が通る！！
995:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 15:20:50
>>993
外れです
とはいえ２人合わせて100歳超えってどんな罰ゲームだよって思うよ
996:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 18:00:05
ume
997:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 18:07:32
うめ
998:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 18:10:15
梅
999:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 18:14:57
お前ら、もうすぐ大囃子霊子が課長で来るぞ。最悪だぞ。
1000:非公開＠個人情報保護のため
10/03/22 18:17:33
うんこ１０００とな
1001:１００１
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。