09/10/12 01:22:48
うちの学校、若手を酷使して中堅、ベテランの負担軽減を狙ってたんだけど
思った以上に若手の自己主張が強くて、ひっくり返りそうになってる。
確かに、就職担当として商工会議所と連携して求人数を上げたり、
大学の同窓会幹事の地位を利用して受験者ふやしたり、銀行と奨学事業締結
したりしてるけどさあ、「保護者宛通知文の袋詰め？メンヘル主任にやらせて
ください」、「預かり金の帳簿？俺経理できないから係長やって。これから
○○大との大学院入試協定の立会いに行くんで」ってどうよ？
触発されて、女の子でも「産休２回も取った人より後輩だからって昇給や
昇進が遅いのは納得いきません、私を主任にしてください」とか言い出すし
・・・。
一回先輩や年長者の顔を立てろ！って怒った人がいたんだけど、あっさり
「便所で糞した回数自慢しないで下さい！」で撃沈。
一体どうなるんだうちの学校