【USEN統一】インテリジェンス【初心者経営者】at KOUKOKU
【USEN統一】インテリジェンス【初心者経営者】 - 暇つぶし2ch758:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 18:11:23 hiKBUfih
>>757
能書きばっかり・・・
やっぱり使えない人間の典型だ・・・

759:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 19:28:56 5rqGatx0
>>758
能書きもたれられない、負け犬。
プゥ。

760:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 19:45:43 hiKBUfih
>>759
ムキになって
あ~、からかい甲斐があるヤツ。
おもしろ。

761:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 20:06:12 5rqGatx0
>>760
同意。
朝までやろうぜ。

762:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 20:12:36 hiKBUfih
>>755.757.759.761
使えない人間は執念深くて疲れるわ~


763:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 21:46:46 5rqGatx0
負け犬は根気がない。
定説です。
気も弱い。

764:名無しさん@お腹いっぱい
10/05/29 21:47:24 TglUNmuJ
他の会社では使えない人間のみが残っているのが
円誤解でありインテです。USENに出向されなかった
社員が優秀ですか?大改定もV10も失敗してDODAが
廃刊になり責任を取ったマネがいましたか?昨年数字が
低迷して一部の社員を出向させたが肝心の媒体を今後
どうしていくのか方向性を議論した会議が何回ありましたか?
そんな大事なことを提起したマネが一人でもおりましたか?
USENから復帰した7人の侍たちは今インテの社員を
どう見ているか考えた事がありますか?

765:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/29 22:09:39 5rqGatx0
まだ今の状況を会社の責任にして嘆き、批判するだけなのですか?
大改定やV10を知っているならあなたもその場に居たはず、
一部の意思決定者の責任ではなく私もあなたも当事者です。
もし、今のインテが無能者の集まりで、あなたが有能なら意思決定者になれるはず。
他者の責任や思いの前にあなたは何をしますか?
先人が築いてきた“an”を守れずに、後進の心配は無用です。

766:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/30 08:24:36 ygGgMtLA
>>765やっぱり使えない人間のいうことは負け犬根性丸出しだなぁ。
誰に認めてもらえないから自分でさも知識があるようにひけらかす。
かわいそう。

767:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/30 11:48:41 jaP+64Yu
>>766
たとえ負け犬であっても一度でも広告の仕事に就いた者なら、
誤字脱字には気をつけろ。

768:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/30 12:54:15 ygGgMtLA
>>767
馬鹿じゃない??
広告の仕事なんてしたことないよ。
また勘違いしているお馬鹿ちゃん。

769:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/30 13:35:16 jaP+64Yu
やっぱりニートか

770:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/30 19:40:54
まぁまぁ、お二人さん。
どうせ他に転職先も見つけられない訳だし、沈みかかった泥船に乗る者同士仲良くしましょーや。

771:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/31 12:33:52 2MNnWMUv
泥船なんですか?

772:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/31 13:22:43
うん、USENが手放してくれるならまだマシですがね~

773:名無しさん@お腹いっぱい。
10/05/31 15:10:50 2MNnWMUv
ん?USENが手離したらもっと泥沼じゃないんですか?

774:名無しさん@お腹いっぱい
10/05/31 22:23:42 +OZdMs78
手放しても手放さなくてもどっちもたいして変わらないよ
連休明けからanはどんどん薄くなっているのですから
もうanの廃刊も近いようですから

775:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/01 06:47:43 UGg1aut9
売り上げも薄く、給与も薄い、社員に対する情けも
薄い、だから会社のために働こうとする営業社員も
おらずインテに見切りを付けてどんどん辞めていく
末期的状態

776:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/01 09:50:46 j7LCJ6Jv
できるインテ社員はとっくの昔に辞めてるでしょ?
上原さん、白水さん、若山さん、etc.他にもたくさん見切りつけてるんだって。
今、残留してるのは使いものにならないカスばっかりって聞いたことあるけど本当ですか?


777:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/01 20:37:40 UGg1aut9
776>>解っているくせに聞くな


778:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/02 14:33:38
アップルかってほんの十数年前までは何時潰れてもおかしなかった
宇野が数年前にメディアに出まくって熱く経営論を振りかざすその言葉に嘘はなかったら
多分十数年後にはアップルとまでは言わないがきっとすばらしい企業に生まれ変わるだろう
そのときにはきっと社風も変わってるはずや

779:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/02 20:34:04 QiukCaRj
あ、あほかお前は????
1500億円の借金をかかえているUSENがインテが
あと十数年も持つと思っているのか?ある訳ないじゃん

780:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/02 23:00:19 +85NnYx4
あほはお前じゃ
借金の重さは企業の規模次第
お前には1500円でも返せへんわな

781:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/02 23:23:32
時価総や資産見ると、デッド1500万円でも多くはないよ。USENの有価証券報告書でゴーイングコンサーンに注記がついてたのは、安全性じゃなくて収益性にケチがついたからだと読んだけど。。

782:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/02 23:43:33 +85NnYx4
本業の音楽配信に限って見れば
将来性は無いけど、収益性はまだまだ充分あります
余計な事をせずに貴重な顧客資産を有効利用して、
他社との協業を図れば復活の可能性はある。

783:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/03 21:09:57 SoAQxet0
1年前には、潰れるのも時間の問題とあれだけ言われてたけど、
なかなかしぶといね。

一体何人くらいの社員が企業延命の犠牲になったんですか?

784:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/05 20:25:01 nCgLfRV2
たくさん犠牲になりました。専守防衛ですから


785:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/06 11:07:26
ここは労組がないのかね

786:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/06 16:49:56 pRyzr9FZ
>>784 すべては自己責任です。

787:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/06 18:46:54 uNWGsO9R
そうですね。戦いはやはり「先手必勝」

788:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/06 21:23:48 8+AjoTm7
みん就、みてみなよ。
インテのようなブラック企業に、バカな学生が集まってる。
皆で書き込んで、現実を知らせてあげてください。
URLリンク(www.nikki.ne.jp)

789:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/08 03:05:37 ojenQQUe
インテの派遣部門も最悪!
人の名前何度も間違える、しかも途中からわざとやっているらしい
人の話をしてる途中で笑っているしメールアドレスも復唱して間違いがないのに送る際に間違えて送れない人間
お馬鹿な集まりだよ


790:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/08 21:21:53 y7hE47vV
789>>もうひとつブラック企業を忘れていませんか?
インテの親会社はどこでしたか?

791:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/10 20:49:34 KqGTxJtD
USENにもインテにも自分の息子は
絶対に就職させたくない

792:名無し
10/06/11 05:16:29 f7V42EWm
インテの買い手がファンド数社に絞られたらしいよ。
相当安い値段で叩き売りだって。
売却されたらまたリストラだよ。
こんどは何人やめさせられるのかな?

793:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/11 14:15:27 FdtqNABX
どこ情報よ?
オレの耳には届いていないぞ!
風説か?!


794:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/11 21:38:26 +Y+Yw4Tk
792>>火事○お得意のガセネタかな?


795:792の名無し
10/06/12 08:54:13 IJShzIkK
ガセじゃないよ。
業界では周知の事実。ちょうど日経に記事が出たから転記します。

=================================================
インテリジェンス買収へ 米ファンド、USENから
金額、320億円前後の見通し
2010/6/12 2:01
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 米大手買収ファンドのコールバーグ・クラビス・ロバーツ(KKR)は11日、USEN子会社で総合人材サービスのインテリジェンス(東京・千代田)を買収する方向でUSEN側と最終調整に入った。買収金額は320億円前後とみられる。
KKRにとっては日本で第1号となる買収案件で、海外ファンドによる日本企業への投資再開を象徴する動きとなる。



 有線放送最大手のUSENは転職サービス「DODA(デューダ)」などを手掛けるインテリジェンスの持ち株比率を段階的に高め、2008年に同社を完全子会社にした。
だが、その後の景気悪化で09年8月期には2期連続の最終赤字を計上。財務体質の改善に向けてインテリジェンスを売却する方針を決め、入札方式でファンドを中心に買い手候補を募ってきた。

 今月初旬に締め切った最終入札にはKKRに加え、米大手のカーライル・グループや国内最大手のアドバンテッジパートナーズなど有力ファンドが応札。
最高価格を提示したKKRが優先交渉権を獲得し、最終合意に向けてUSEN側と条件の詰めを急いでいる。

 KKRは1976年に米投資銀行出身のヘンリー・クラビス氏ら3人が創業した米買収ファンドの草分け。09年末時点で運用資産は522億ドル(約5兆円)に達し、投資先企業は全世界で約50社に上る。
日本には06年に拠点を設立し、これまで多数の投資を水面下で検討してきた。今回のインテリジェンスの買収を機に、日本でも投資を本格化するとみられる。

796:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/12 15:47:08 RnUemqs1
ほんとに売却された!
売却額320億って安すぎ。


インテリジェンス買収へ 米ファンド、USENから

 米大手買収ファンドのコールバーグ・クラビス・ロバーツ(KKR)は11日、
USEN子会社で総合人材サービスのインテリジェンス(東京・千代田)を
買収する方向でUSEN側と最終調整に入った。買収金額は320億円前後とみられる。
KKRにとっては日本で第1号となる買収案件で、海外ファンドによる日本企業への投資再開を象徴する動きとなる。
インテリジェンスでは大規模リストラと人件費削減が実施される見通し。


インテ社員はこれから地獄を見るよね。
外資系特有のドラスティックな成果主義と、レイオフの嵐に耐えられるような社員は居ない。

797:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/12 20:29:33 TEDyHg4u
元大蔵官僚藤井良太郎が大暴れだなw

798:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/12 22:07:12
>>796

>インテリジェンスでは大規模リストラと人件費削減が実施される見通し。

この一文はガセだろ?

799:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/12 23:20:42 1gEjk+HD
>>796
辛い人生なんですね、
同情します。ファイト!

800:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/12 23:48:20 HNnChQgC
320億かぁ。
高く買って安く売るのがホント上手w

801:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/12 23:51:08 z6GSR9hT
     盛 り 上 が っ て
     ま い り ま し た

802:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/13 07:17:16 tgVQHkjM
円誤解をめちゃくちゃにしてウィルコムを潰したカーライルに身売りするよりはよかったんじゃないか?


803:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/13 22:50:22 tF5FCbOA
インテリジェンスは外資資本傘下となるため、
リストラの嵐と強烈な成果主義が導入され、
経営陣も刷新されます。
一般社員への影響はマイナスでネガティブなものばかり。
かなり改悪される。

インテ社員は、いますぐ転職活動を始めた方がいいよ。
KKRはかなりのハゲタカファンド。
カーライルなんか比較にならない要求を突き付けてくる。
あいつらは「いかに安く仕入れて高く売るか」にしか興味がないから。


804:sage
10/06/13 23:34:55 9SgtPCs9
やれやれ、2年ぶりに2chを見た日がこんな日だとはね。

Inteを高く売るには方針を堅守して営業利益を上げるしかない。
今年に入ってInteは落ち着いた。USENは苦しい。買うほうは、有望な事業を安く買いたい。
お互いに極めてまっとうな経営判断であると思量。

社員のみんな。動揺するな。俺たちは今までどおりやれば大丈夫だ。
この会社は、ここに書かれている通り今は最低、最悪のブラック企業だ。どうせ今より働き方や待遇が悪くなることなんてないじゃないか。
いつかまた上場するために、ファンドの資本を受け入れることは決してネガティブではない。

もしこのニュースが本当だとしても、USENに感謝こそすれ恨む筋合いはない。

USENがInteを子会社化してくれてたおかげで、RJPのような本当のリストラを体験せずに済んだ。
社員はUSEN子会社になることに決してポジティブではなかったが、結果としてラッキーだった。
俺はこの買収が成ったとしても、それはきっとわれわれにとってラッキーなものなんだと、信じずにはいられない。


個人的には、4社目の正直を信じたいっていうのもあるけどね。

805:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/13 23:39:55 9SgtPCs9
こんなこと書き込むとまた、炎上まであと・・・分、かな。
もう見ません。

さよなら

806:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/14 10:13:56 I12DNkM6
うちの新聞の新聞の求人広告、ちょっと前まで1枚しかなかったけど、
最近ちょっとずつ増えてきた。
求人倍率も上がってるみたい出し、
やっとUSENから離脱できるし、
インテがんばれ~!

うちの夫は、ITSからの社員だけど、
残業が多くなりすぎないように勤務体系、業務体系がどんどんよくなったし、
給料も他の同世代よりはちょっと高いくらい。
そんなに悪い会社じゃないと思うけどね。

807:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/14 18:47:54 kCwJSI3/
794>>火事○って誰?

808:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/16 10:49:16 6KblN2bi
上場なんかできるわけねーのに。
ボードメンバーが、EM以下マネージャーメンバーに対して、モチベーションを上げさせるために、
無理やりありもしない出来もしないエサをばらまいてるだけ。
いつものことだよ。
いままで何回、ニンジンをぶら下げられて裏切られたか思い出してみろ。

それに、何より上場必要要件から解離しすぎた。
もうだめだよこの会社は。

809:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/19 22:27:38 cPZMiN2X
ここ入社して1年になるけど、そんなに悪い会社じゃないけどねw

残業は満額出るし
といってもこの頃は残業自体やらせてもらえないけど、その分自分の時間が増えていいし
意見とか自由に出せるし
社長も悪くない感じだし
俺は、あんま、不満ないなw


810:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/19 22:45:44 ENVD30u1
ばーか。G2までだな。そんな事言えるのは。

811:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/20 08:40:41 UqNkoLAZ
>>809
本質をなにもわかっていない。
オマエ、すぐに辞めることになるから。
インテリジェンスはそんな良い会社ではない。
典型的なブラック企業だよ。

812:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/20 11:26:43
売るほうも買うほうもマネーゲーム。
社員のことなんかかまってるヒマないぞ。


813:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/22 20:36:56 n77lb2BN
812**おっしゃるとうりです


814:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/24 19:51:06 GbbfChp9
横暴すぎるインテリジェンスのノルマや劣悪な労働環境に反発する社員は当然多い。
だから、社員の入れ替わりは相当激しい。
普通の会社に転職(脱出)できた私の視点から見ると、
インテの社内は崩壊しているも同然に思えるけど、
不思議と人が足りなくなるということはない。1人が辞めては1人が入り…と
入れ替えのタームが途切れることなく続くのだ。

「いつも最大瞬間風速(の売り上げ)を吹かせようとしている、刹那的な職場」というのが、
インテリジェンスに対する率直な印象だった。



815:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/25 23:34:10 qxrQlV9e
原稿は打てない、掲載料金は知らない、能無しのマネージャーが多くて困るね。
俺は原稿の打ち方なんか知らないなんていう無責任なマネはモチベーションを下げさすだけだろ、
そんな人間をマネにしている上層部にも問題があるぞ。
特に旧援護会に多いぞ・インテにはそんな人間はいなかった。
そんな援護会バカマネのせいで売られたんだろ


816:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/25 23:35:38 qxrQlV9e
原稿は打てない、掲載料金は知らない、能無しのマネージャーが多くて困るね。
俺は原稿の打ち方なんか知らないなんていう無責任なマネはモチベーションを下げさすだけだろ、
そんな人間をマネにしている上層部にも問題があるぞ。
特に旧援護会に多いぞ・インテにはそんな人間はいなかった。
そんな援護会バカマネのせいで売られたんだろ


817:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/25 23:40:57 qxrQlV9e
うるさい。ばかやろー。BYマネ

818:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/26 13:44:44 W8W7A4BX
インテがなくなる日も近い、円誤解社員が
CCPで辞めさせられたように今度は
インテの社員がCCPで辞めさせられる日も
近い。お前ら首を洗って待っていろよ。

819:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/26 23:24:36 pilSU3Mr
816
バカ。逆だろ。
糞インテマネは原稿も作れない。PCで無駄なパワポ作るしか能がない。
にしてもワケわからないやつがマネやってるの意味わからない。
Y田とか。マネジメントを履き違えてる。使えなすぎ。
部下に呆れられてるの気づかないのか

820:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/27 00:25:16 Y+FDxqYf
威張るのが好きなだけのマネとかね。肉体的コンプ丸出しで笑えるw

821:sage
10/06/27 01:09:00
マネジメントを履き違えてる
ウケる。
援護会は精神論だけのバカが未だにマネでいきのこってる。
バカにされているのに気付かず下がどんどん辞める。

822:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/27 01:10:19 ZFpF3UKv
>>819あの山Dのこと?えらそうなんだよ。使えないくせしてさー

823:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/27 01:13:19 ZFpF3UKv
関西のM、EMはどうよ?

824:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/27 01:14:51 ZFpF3UKv
関西のM、EMはどうよ?

825:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/27 07:07:22 HRV9wfhc
Y田にしつこくつきまとわれて鬱になって辞めた女性社員がいたよ。
プライベートも仕事も最悪なヤツww

826:名無しさん@お腹いっぱい。
10/06/27 13:34:06
東京でも嫌われてるんだ(笑)

827:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/27 22:22:38 texwnUXg
トヨタ自動車もだめでは東海は立ち直れません。
精神論では実績は上がりません


828:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/28 15:05:07 35YAQaUU
売り飛ばされても危機感ゼロ
ここの社員って
URLリンク(its-diary.jugem.jp)

829:名無しさん@お腹いっぱい
10/06/30 22:09:49 wfpaM/3a
人見さん脱出来た

830:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/02 00:54:41 pAvDUZr8
宇野さん経営ヘタだね

831:名無しさん@お腹いっぱい
10/07/02 14:28:10 9cYhWHhU
井上、赤みね、白井、岡崎、河上、中野、

山本といい勝負ではないでしょうか?

832:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/03 03:24:59
URLリンク(ascii.jp)
EC事業をはじめる方を支援したり、EC事業を行っている事業主へ
業務設計・業務改善コンサル、人材供給を仕掛けるそうだ。

あーちなみになんだが、経済産業省が さる2010年6月11日に
「平成21年消費者向け電子商取引実態調査」をまとめた。
URLリンク(2ndbloglife.blog68.fc2.com)
その結果によれば『EC事業者、売上高「3000万円未満」が8割、
10億円以上の大手が存在感』だそうですw

ホントTは減益原因つくるのが上手いよなぁ。感心するわ
Uはかわいそうだ。こんなんばかりが下にいて・・・
ある意味最大の被害者
anシステム統合を思い出し、同情する元インテ社員でした。

833:名無しさん@お腹いっぱい
10/07/03 15:19:31 79Se0IGm
>>832
一体何が言いたい?代理店部の河上みたいに
結論が見えない前置き話みたい。毎朝の朝礼で
その日の気分だけだ意味もない話を聞くのは苦痛だった。
あれで部長をやってられるのだから円誤解もなくなります。
インテも亡くなる?そうだ。インテが消える、インテの終焉

834:名無しさん@お腹いっぱい
10/07/04 19:09:04 M+61ulFF
>>833
河○さんは今どうしているの?できれば
近況をお知らせください。できれば再就職先も

835:名無しさん@お腹いっぱい
10/07/06 17:15:25 hF7pMjEn
カバはどこで何してる?カバの子分の合○は北の僻地で求人案件探しと
牧場めぐりしてるらしい。

836:向陽→www.shopkoyou.jp
10/07/06 17:32:26 jcCmVWeB
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837:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/07 04:14:32 oEFKl3bU
KKRはインテリジェンスの企業価値を高めるために下記の改革を行う予定
・人員のリストラ
何も仕事をしていないマネージャー陣(給料ドロボー)
&USENから返って来た使えない人達(仕事わからんし)
&旧援護会のおじさん達(仕事ないのに年収高い)
社員は2,500人程度に縮小される見通し
早期退職制度が適用されるかどうかは不明
・メディア事業部の売却
不採算だから当然でしょう。でもどこに売れんだ?
・派遣事業部の売却
もはや差別化できないし。弱小だからすぐ買い手がつく。
・BPOソリューションズの育成
紹介だけだと単発収入しか得られないから、アウトソーシングに注力するだろうね。
派遣もITSだけは残すかもしれない(事務派遣は間違いなく売り)
・人材紹介事業部の強化
つーかこれしかインテの価値が無い
・DODAの廃刊
まだ不透明だが紹介との相乗効果もなさそうなのでかなり濃厚
・2013年までに黒字化
3年で事業整理して黒字化するだろうね
その頃には景気は回復してるさ
・2014年以降にパソナorエンジャパンに売却
欲しいなんてのは上記くらいだしね
・もしかしたら上場
ジャスダックなら審査甘いしまた上場出来っかもね


以上
インテリジェンスは永遠に不滅だよ
今回の買収は間違いなくよかった。会社を守るためにも。
まぁ社員は散り散りになるだろうけどね。

838:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/07 17:50:45
インテやブランドに愛着のあった人間がいない状態でも
会社が存続してよかったって思えるのは経営者だけ。
雇用が守られないのに会社を守る意味なんてあるのか?


839:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/09 23:28:15 884RwdaR
>>837
>インテリジェンスは永遠に不滅
インテ現職の僕ちゃん。長い戯言ご苦労さん。

>旧援護会のおじさん達(仕事ないのに年収高い)
おいおい、あの会社給料安すぎて有名だったぜ。
僕ちゃん一体いくらもらってのさ、永遠に不滅のインテでw。

「売却希望先がパァと艶?」こりゃまた物凄く低偏差値な希望だね。

まあ、SAのF田さんとか夢見て入社しちゃったんだろうけど、
僕ちゃん、インテ入社時点で既に負け組みだから、しっかり自覚してな。
それと残念ながらインテ出身じゃ敗者復活もないので。

後もう少し夢見たら、しっかり職安通いしてくだちゃい。


840:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/13 04:37:36 2tjHPebz
>839
ご苦労さま。
皮肉もわからんのね。

841:名無しさん@お腹いっぱい
10/07/13 22:59:55 hQxdeoki
関西・中部・東京anは薄い、これでは・・・

842:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/13 23:30:30 6atMJA3y
>>840
こりゃまた超大作の皮肉だわなぁwww

843:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/18 11:03:07 09uBeeLX
20代後半のインテ社員の給与ってそんなに安いの?
ベンチャーとはいえ、東京を象徴する丸ビル組みジャン?
「全然やってけない」って声を聞いたのだが。

844:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/19 22:09:25
インテリジェンスのサイト見て派遣登録に行こうと思っていたら、
売却されることになっているんですね。

この3ヶ月程、登録に行こうと思っては仕事が入り行けないってのが、
4回くらい続いている。やっぱり、行くなということなのかな。

845:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/22 19:26:20 w/H3GB6t
cghg


846:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/22 19:27:54 w/H3GB6t
843の答えが来ないってことは当たってるんだね。



847:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/25 22:49:43 6fMqhFEF
みんなインテの激務ぶりを知らないから、
アマっちょろい事を言えるんだよ。
時給換算してみた。

インテの1日あたり平均労働時間は16時間だ。(8~24時拘束・内一時間休憩)
営業日は月に24日間。
(毎週土曜はサービス出勤)
■年間労働時間
16時間×24日間×12カ月=4608時間

■時給
平均年収を年間労働時間で割る。
4500000円÷4608時間=976円

■結論
インテはマックのバイトより時給が低い。

わかる?
これだけブレイクダウンすれば馬鹿でもわかるだろ。
インテで28歳になっても、大学生のバイト以下の対価しかもらえないんだよ。

社会からどう評価されているか、それが報酬だ。
インテに対する社会の評価がどのくらい低いか理解できるでしょ。



848:名無しさん@お腹いっぱい。
10/07/31 13:33:03 wYV+B917
>>847

それで?

849:名無しさん@お腹いっぱい。
10/08/01 17:15:44 XMxoaQ4y
あの人は別に鋭いわけではないよ。
自らの意思で辞めたのではなく、辞めさせられたからね。

近い将来インテがここまで傾くことを予想してた奴も
他にたくさんいたよ。

現に、鎌田が辞める前に優秀な社員がたくさん辞めてる。
辞め時を確実に捉え早目に実行する(逃げる)。
それはたしかに勝ち抜く秘訣。
「もうちょっと頑張ろう」なんて呑気に居続けた結果、辞めるに辞められない状況になってる現役社員は馬鹿。



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