07/10/23 22:58:10 U0ccj28J0
社長に訴えられそうなんだが・・・
うちの会社、週一休みなんだけど土曜日だけは滅多に来ない（ここ１０年ほど）社長が来たから
大変な事になった・・・
会社は株式になっているが実際の社員は全部で５名その内
俺も含めて土曜日の出勤は社員３名で監督する奴はいない。
有給なんかはもちろんナシ、日給月給で休んだら皆勤手当てもでない。
月に一日でも休むといつもより２万円ほど少なくなる。
平日ですべての仕事が終わるので土曜日に会社出ても殆どやる事がない・・・
仕方がないから午前中はパソコンやったりして過ごすが昼時には出て行って
また夕方近くになったら戻ってきてタイムカード押して土曜日の仕事終了。
出ている間の電話はボイスワープで携帯にかかってくるから取りこぼしはない。
ところが！
先週の土曜日運悪く社長が来てしまい...
ほかの社員の携帯に「お前ら覚えておけよ！！っでいつからこの状態なんだ！！」って言われて
「去年あたりから・・・」って言ったもんだからさぁ大変！
月曜日に出勤すると俺以外の社員二人に「告訴はしないから給料天引きで一年分の土曜日出勤分は返してもらう。」ときた。
実際は今年の初めくらいかな？でも後の祭りでした。
俺の場合はまだ何も言われてないが多分明日あたりに即刻クビだと思う。
ほかの二人は50近くで俺は30半ば・・・でも給料は同じくらい。
実は最近転職を考えて一社内定が決まりそうなんだよね・・・
タイミング的には良かったんだが。
俺らが悪いのは重々承知だが告訴するってのもどうかと？
社長の怪しい経費とか脱税ギリギリの事は棚に上げて？って思うのはおかしいかな。
どうしたものかなー