09/02/06 11:42:13
出来る奴を正当に評価し、ある程度の処遇にしてやれば辞めないと思うよ。問題なのは人事担当＝現場責任者で、かつ人の能力をも見抜けない無能管理者が多すぎる事。体質変えなきゃもたないよ。
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出来る奴を正当に評価し、ある程度の処遇にしてやれば辞めないと思うよ。問題なのは人事担当＝現場責任者で、かつ人の能力をも見抜けない無能管理者が多すぎる事。体質変えなきゃもたないよ。
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出来る奴を正当に評価し、ある程度の処遇にしてやれば辞めないと思うよ。問題なのは人事担当＝現場責任者で、かつ人の能力をも見抜けない無能管理者が多すぎる事。体質変えなきゃもたないよ。