グループホーム【総合】其の一at WELFARE
グループホーム【総合】其の一 - 暇つぶし2ch250:ななしのフクちゃん
05/05/06 16:26:14 +zBaOyDV
>>247

>ちなみに医療法人・社会福祉法人は国・県・市町村から
>新築の場合、75%を助成金がもらえ、

社会福祉法人は建設費の75%補助でるけど、医療法人は殆ど補助なしでしょ。
それより、ほんとに社会福祉法人やNPOで建てるの? 190坪の土地は無償寄付に
されるよ。賃貸の貸与が認められるかもしれないけど、勝手に解散できない法人格だから
実質的に自分の持ち物じゃなくなるよ。それに 身内を理事に殆ど入れられないから
素人がやると、へたすりゃ乗っ取られる。そんな事例も多いんだがね。
あなた何か勘違いしていない? もし収益が出ても それを自分のものには
出来ないんだよ。全て、公共の監査のもとで理事会が決めるわけ。理事の殆どは
知らない第三者にしなくちゃいけないからね。公共への無償奉仕なんだよ。
病院が社会福祉法人を建てるのは、患者のベッド回転のメリットがあるから
大金を投じてるんだよ。個人がやる場合は、寄付行為&ボランチア行為なんだよ。

251:ななしのフクちゃん
05/05/06 19:37:15 Lnhh8pQJ
学校のボランティアでグループホーム初めて行ったけど、
コミュニケーションのとり方がわからんかった・・・orz

252:ななしのフクちゃん
05/05/07 00:14:07 SN6J9mfo
認知症高齢者のグルホはとっくの昔に定額補助。定率ではもらえない。
しかも最近では市の整備計画をオーバーしてて、社福法人や医療法人でも
補助ゼロで建ちあげるケースが多い。
まあ、本気で建ちあげようと思っているっていうことは、市とも話が
付いているんでしょうけどね。

253:ななしのフクちゃん
05/05/07 02:15:24 /ewzOe+I
うちは利用者の介護度はわかるけど、痴呆度(認知症度?)がまったくわからない。
皆さんの所はちゃんと利用者の痴呆度知ってますよね?

認知症の人を見る以上は知ってなきゃいけないんだろうけど・・・。ドキュソな上司に聞いても「別にいいんじゃない?軽い人ばかりだから」と回答された。

254:ななしのフクちゃん
05/05/07 02:35:52 OHac+a/d
グループホームは利用者を集めるだけの営業力がないと
むずかしいよ

半年ぐらいは1ユニット埋めるのさえ、苦労したよ

255:ななしのフクちゃん
05/05/07 02:37:05 OHac+a/d
>>253
アセスメントないの?

256:ななしのフクちゃん
05/05/07 09:18:10 oDH53hOK
>>251
はじめは誰でもそんなもん

257:ななしのフクちゃん
05/05/07 21:13:05 zz80zGFX
研修のとき一日中おばあちゃんとしゃべらされた

258:ななしのフクちゃん
05/05/08 00:33:23 qBtEGVBB
夜勤の人(^o^)/

259:ななしのフクちゃん
05/05/08 02:05:10 P0xZaqZi
ケアマネに営業に言ってほしいといわれたけど
どこに行けばいいの?

260:ななしのフクちゃん
05/05/08 02:09:55 HsnNNgFZ BE:53040645-
>>259
あなたは何の職種?

261:ななしのフクちゃん
05/05/08 02:21:31 P0xZaqZi
>>260
事務(国保請求と給料計算と文書作成)と
ヘルパーの予備要員

資格はヘルパー一級だけ

262:ななしのフクちゃん
05/05/14 08:47:23 IuhszQH/
age

263:ななしのフクちゃん
05/05/17 01:10:23 6nvpylFd
ところで、皆のところは職員の数が3:1の割合になってる?
うちはなっていないんだけど、介護保険請求はどうなるんだろう?

264:ななしのフクちゃん
05/05/17 07:41:48 3JqZ1P9V
>>263

終日「3:1」キープは不可能。当たり前だろ。「2ユニット(18名)を夜勤1名で兼任可」なんて認められてるし。

ウチは10時から17時の間くらいは3:1をキープしているがな。

265:ななしのフクちゃん
05/05/17 10:29:07 T8hhaqgw
遅番行ってきます。疲れる。

266:ななしのフクちゃん
05/05/17 20:32:56 jP9cwcbw
グループホ―ムとユニットケアは 同意語?

267:ななしのフクちゃん
05/05/17 21:57:38 +g8NDRGl
仕事サボりすきました
世間は厳しい
わたしは甘すぎた

だけど
社長は顧問に聞いてやれといい
顧問は社長に聞いてやれといい
お前らなにもしないなら
文句つけるなあ

対策ねろうっと
真面目やるのやめた
適当、適当

わたしはまだ無給のボランティアだぞーーーーー




268:知的障害者GH立ち上げ人
05/05/17 22:01:11 +g8NDRGl
アルバイトの愚痴です

農家のオジサンと顧問の婦長さん

いい加減にしろ

アパートの空き室ウメに議員にのせられただけだぞ




269:ななしのフクちゃん
05/05/17 22:09:40 tkiu2W3o
age

270:ななしのフクちゃん
05/05/19 12:32:55 Uvz4uJEU
利用者A(♂:91歳)と利用者B(♀:76歳)が、自分たちの部屋でセクースして困ってます

271:ななしのフクちゃん
05/05/19 17:24:13 OCs/hthk
困る理由がわからんが?

272:ななしのフクちゃん
05/05/19 21:22:46 +rnCVbxa
今週末、松山であるグループホーム大会に参加するひといる?


273:ななしのフクちゃん
05/05/19 22:11:19 Rrlg+Wyu
ウチからは女性スタッフを2名行かせますが

274:ななしのフクちゃん
05/05/19 23:11:24 6FX6Hd2+
グループホームという形にこだわって、大事な入居者のことが置き去りにされてる。
入居者がどうしたら幸せになっていくのか、そのためにGHという形を使っているのに
俺の会社は目的を見失ってるよ。。
そんなこと、はなっから分かってるけど、ふとした瞬間にむなしくなる。

275:ななしのフクちゃん
05/05/20 10:02:13 4rBtDzMI
>>270
91歳と76歳がセックルできるの?

276:ななしのフクちゃん
05/05/20 20:34:37 BwgVQKFh
明日松山行きますよー

277:ななしのフクちゃん
05/05/24 08:11:22 oGoNk2GG
松山行ってきた。正直イマイチだったなぁ・・・。
風船イキナリ割れるし。
友達できたのは良かったけど。

278:ななしのフクちゃん
05/05/24 09:01:09 ery20e5d

懇親会はダメダメだったと、そういう報告を受けましたよ。

279:ななしのフクちゃん
05/06/01 17:21:30 8aKb6mu/
今は老犬に勤務しています。
グループホームの面接に行きました。

最初の3ヶ月は、時給計算。
夜勤は、17時~翌朝9時
賃金は5000円(手当てではない)

利用者の食事は、献立を自分たちで考えて
カレーや焼きそばやをスタッフが作る(栄養士いない)

ケアマネはいない。

グループホームはトクヨウや老犬と違い
宿直で仮眠できるから5000円の賃金でも労働基準には違反してないって
それ、本当?


280:ななしのフクちゃん
05/06/02 23:11:25 BVlTIrqU
夜勤(16~10時)月8回で21日勤務(夜勤を2日として)で、月給が手取り13万ですが
他のGHもこんなもんなんでしょうか?
家から近いからと、給料のこと聞かずに就職したらこの金額でした。
経営者に聞いたらボーナスも無しだそうです。
初めてこの業界で働いたので給料の相場が良くわからないのですが…。
ちなみに20代でヘルパー2級です。
この月給が普通なら自分には無理みたいです。
暮らしていけない。

あと、GHは日勤だと休憩時間が無いものなんですか?
レクなどはやっていますが、9時間ずっと認知症の方と向かい合ってると
精神的にキツイです。
…この仕事向いてないのかな。

281:ななしのフクちゃん
05/06/03 01:22:12 YydWD/YN
生活保護の人の場合の
国保連への介護請求って書き方とか値段違うの?

282:ななしのフクちゃん
05/06/03 06:51:47 dgvw3mQY
>>280
そんなもんです。夜勤手当が付くでしょ。がんがれ。



283:ななしのフクちゃん
05/06/06 08:18:17 dXDaqbbX
グループホームって、もう創ることは出来ないのでしょうか?

基礎課程の講座 受けさせないものね。

284:GH
05/06/06 11:38:39 gMUh13vK
まだまだ需要はあるのでは

285:ななしのフクちゃん
05/06/06 21:37:40 XXrVJH48
GHとは名ばかりで、うちはほとんどが車イス・食事介助で特養状態です。


286:エー医務
05/06/07 22:41:03 XEInuaPT
私もここに勤めてました。各グループホームに愛人を作りたい社長の会社ですね。


287:ななしのフクちゃん
05/06/07 23:07:30 TLk1X8GL
休憩ナシは、辛いよ~。

288:ななしのフクちゃん
05/06/09 15:03:27 GyApVKib
自分のところも、お昼休みとか無いのですが。
もちろん夜勤も、事実上仮眠なし
机の伏せて、居眠りが出来る程度ですが・・・。

皆さんのところも、休憩時間はどうですか?


289:ななしのフクちゃん
05/06/09 23:08:12 v8AxncTU
んなもんあるかヨ。

290:ななしのフクちゃん
05/06/10 00:03:07 Ss0OS47u
グループホームで殺人があったって聞いたんですけど。

291:ななしのフクちゃん
05/06/11 23:43:24 /EYV/njn
>>281
書き方が違う。
生活保護受給者の福祉事務所に、当グループホームに入居しましたー。と連絡してみ
たぶん施設のパンフレットとか、それと利用料の見積書なんかを提出させられる。
話がまとまると、福祉事務所から毎月 生活保護法介護券というのが郵送されてくるから
国保連に請求する際に、介護券に書かれている番号なんかを記載する。

292:基本給15万
05/06/14 04:35:41 Cn/AaNSK
ケアマネの資格ないけど
計画作成担当者になろうとしたら
どうしたらいいのでしょう?
計画作成担当者の基準教えてください。
ケアマネのいない階の計画作成担当者になりたいです


男で手取り14万は辛過ぎます

293: 
05/06/14 12:56:29 kJtkBTkM
私のところは休憩時間あることはありますが、
利用者様と一緒に食事が30分+スタッフルームでの休憩が30分です。

夜勤はそうだな…ずっと休憩時間のようなものだけれども、
何時誰が呼ぶか解らないし、
トイレに行かれたら、見守り介助に行かないといけないから、
あるようでない!と、言うべきなんでしょうかね?

仕事的には、特養、老健に比べれば楽なほうかな?
でも、相手が認知症で元気に動き回るから精神的に疲れますよね?
体力的にも疲れるか…。

でも、うちは、交通費が…(T-T)




294:ななしのフクちゃん
05/06/14 14:14:09 1Ij+GzRp
>>293誰もてめぇの職場のことなんか聞いてねぇんだよ。ウザイから書き込みするなよ。首吊って死ねよ。

295:ななしのフクちゃん
05/06/14 18:04:12 qHRgMa9u
293>

ありがとうございます。
夜勤も含めて、同じような感じだと思います。
自分も、特養の経験があるのですが、体的には、
かなり楽になった気がします。


296:ななしのフクちゃん
05/06/14 23:05:18 H618zcJ0
自分もそうだったけど、体力的には楽になったが、
仕事にもなれ、入居者の事を考えて仕事をやりだすと
精神的に負担が増えてきました。

元気な認知症って、難しいですね。


297:ななしのフクちゃん
05/06/15 15:24:21 AwfOEEiI
これから夜勤へ行ってきます

298:基本給15万
05/06/16 16:11:44 ewlDunEX
夜勤はしたくないんだよね

299:うしろ
05/06/16 17:49:00 w12m3H4/
老犬→GHですが、体力的にはかなり楽になりました。
おかげでデブになった。

夜勤は波がありますね。全然寝てくれない日に当たると地獄です。
お薬、いっちゃいますか?って思うよ。


300:ななしのフクちゃん
05/06/16 22:22:35 4VyHkvu7
入院してるおばぁちゃん、もうすぐ退院。
今日、その全然こない、連絡が取れない家族が来た。

金さえ払えば何でもしてくれるんだろう?と
ほざきやがった。
普段、電話しても留守電に残してもでないしかかってこないから、プチ切れして
「糞する時間はあっても電話をする時間はないんでしょうか?お・く・さ・ま?」

と言ってしまった。

入院時も全く顔を見せず。
病状の経過もお見舞いに行かないからわからず、仕事中の職員が
見に行き、Drとお話。
おばぁちゃんはいい人なのに・・・。可哀想・・・。

挙げ句の果てに言われた言葉。
「軍人恩給を頼りにしているから、長生きさせてね」

バカ家族が・・・   芯でこい!!

301:ななしのフクちゃん
05/06/16 22:51:56 hxanc9os
介護度高い人が多く、使用しているベッドも普通の低いベッド(ギャッジなし)だから職員皆腰ぶっ壊れてます。
皆さんの所の利用者さんの介護度はどれくらいがいますか?レベルちゃんと揃えてますよね・・・。

302:基本給15万
05/06/17 03:57:27 saj5uUpb
>>301
そんなことしてたら、利用者減っちゃう
介護度4の動けない人とかいるよ

303:ななしのフクちゃん
05/06/17 07:43:01 p5zYVVlu
「5」がいますが、何か?

304:ななしのフクちゃん
05/06/18 06:54:50 H0wQZ7Gg
成金のオヤジうざ
てめえなんかに福祉はできねえよ

305:ななしのフクちゃん
05/06/18 15:54:22 K9Mu+d0Y
介護度高い人が半分くらいを占めると、認知度が低いピンピンした利用者に手が回らず・・・。

元気な人たちも自分達と同じ年齢で、介助されている姿みるとかなり凹むみたい。

どうせなら5くらいを揃えてほしい。

306:名無し
05/06/18 17:30:49 bbZpyEet
GH経営者だが、123以外は退去させてるよ。事故るでしょ?

307:ななしのフクちゃん
05/06/18 18:20:51 9+fYgWJ2
そこは、経営者の考え方一つだと思いますね。
うちはどちらかというと、入院しなければ
最後まで看る感じです

308:ななしのフクちゃん
05/06/18 21:47:55 H0wQZ7Gg
管理人のくせして世話人に運営規定から何から○投げ
成金偽善ばか
まわりがあきれとんのがわからんのか

309:ななしのフクちゃん
05/06/18 21:50:12 zlLkym7P
管理者だけど入所判定を任せれているので3までしか入れない。
今の職員数で4や5を入れたら仕事が作業的になるだけ。
306の言うように事故発生率も上がるね。
経営者がそう考えてくれるのはうれしいね。
利用者を選ぶこともある程度必要。

310:ななしのフクちゃん
05/06/18 22:27:52 QyGXdQdL
>292
経験3年以上
介護福祉士所持
痴呆介護実務者研修基礎課程修了

この3つが最低限無いと無理
来年からは更に厳しくなる可能性大


311:ゲル
05/06/19 00:28:01 Gc+pWBUI
>309やはり管理者もそう考えるべきですよね?GHでリスクマネーントについて、
考えるのは現行では早いと思う。3対1の原則でとても、3以上は職員も対応できないのが現実
出来んのが現実。しかもパートの方には。資格者でもそこまで対応出来ないです、
家庭的であるべきには、456は考えられんです。



312:309
05/06/19 03:19:12 vSFFInK6
>>311全くその通りです。
認知症の方の介護は非常にストレスになります。なのに職員の休憩時間もないGHもかなりありますよね。
スタッフも精神的におかしくなって石川(でしたっけ?)の二の舞になりかねない。


313:ゲル
05/06/19 03:41:56 Gc+pWBUI
管理者も大変!だよな。それ管理監督指導するのも、うちは看護士兼ケア
マネが管理者だけど、明確なガイドライン引いてないから、本当管理者
様で、経営者から言うと管理者がいなければ、管理監督までは目に行かない
状態で、申し訳ない事、山々でGHの内部纏めるのは33の若造には、至極
困難な事ですよ!

314:ななしのフクちゃん
05/06/20 16:59:43 x2dzF0QP
      /´:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::`ヽ
       /::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::\
       (:::::::::::人ノヽノヽノヽノヽ人::::::::::::::::)
      (:::::::::::/           \:::::::::::::)
      (::::::::::/             \:::::::::::)
     (::::::::::/               ヽ::::::::)
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     |:::::┏━━┓  ┏━━┓:::::|
     |::=ロ   -=・=- ┣━┫ -=・=-   ロ=::|
     /|:::/ヽ      /ノ  ヽ      / ヽ|ヽ
    .| |/  ` ̄ ̄ ̄´/    ` ̄ ̄ ̄´   | |
    ヽ|         (. o⌒o .)        .|ノ
      \       :::::::::::::U::::::::::::::     /
       |\    ::::--┬┬┬--::::   /|    / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
       |. \.     └┴┘    ./ .|  <てめぇら2ちゃんねるで愚痴ばっかり吐いてんじゃねぇよ
       \                 /    \______________
        \     ´ ̄ ̄ ̄`    ./
          \           /
     ___/|.\______/|\___
   /;;;;;;;;;;;;;;; \\         //;;;;;;;;;;;;;;;;;\
  /;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;\\       //;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;\

315:ななしのフクちゃん
05/06/20 17:52:44 3NSiTPPB
このスレに初めてきた

>>266
がおもろい

316:ななしのフクちゃん
05/06/20 23:09:47 4YiE2mHj
あげげ

317:ななしのフクちゃん
05/06/20 23:52:57 wgak4+B+
愚痴の一つもこぼしたい

318:ななしのフクちゃん
05/06/21 00:13:40 vwqs8ZiZ
ずっといる利用者が次第に介護度が上がり、
それを入院直前まで看るならまだわかりますが、
そういう状態に近い人を新に入所させるうちの経営者・・・。

入所1ヵ月で退所なんて事もありました。

新に利用者が入るたびに部屋を移動させられたり、席を変えられる人もいます。

319:ななしのフクちゃん
05/06/21 11:18:51 agltGtvw
新しい利用者のために、部屋などの変更は、
良く考えたほうがいいと思うのですが、・・・。

320:ななしのフクちゃん
05/06/22 02:34:35 lK8DYnTT
確かに新しい利用者のためには考えた方が良いのですが、そのために部屋を変えられた利用者が混乱とかしませんか?
3回部屋を移動させられた人なんて、いつも元の部屋、その前の部屋、現在の部屋を間違ってかわいそうです。


321:爺さん
05/06/23 01:37:41 RDv8hFrX
先日見学したGHの管理者がこんなことを言っていた。
「軽度の認知症の人が同じ所で中度の人と生活していたら頭が変になる。だからうちのGHでは認知症が進行したら退居してもらうんです」
GH=認知症対応施設のはずなのに、認知症が進行したら退居という考えは同業者として心が痛みます。


322:ななしのフクちゃん
05/06/23 06:44:20 9Xw6icuf
>>321
その管理人は管理人としての能力が欠如しているな。
まぁ「共同生活が可能なレベル」を逸脱してしまうと、退所の対象となってしまうのは事実だが。

厚労省の方向性として「重度の認知症者もグループホームは受け入れる」と見解を示しているが、これもどうかと思う。

323:ななしのフクちゃん
05/06/23 09:01:50 puRwY3Yk
グループホームの給料はいくらぐらいですか?

324:ななしのフクちゃん
05/06/23 09:37:05 BzkCIaXT
グループホームも、後2年位したら、
淘汰まで行かなくても、空き部屋があいてくる所が多くなる
と思う。そうすれば、もう少し質が上がってくるかな?


325:ななしのフクちゃん
05/06/23 19:59:47 uHp2PJ52
>>323
役職による。

326:ななしのフクちゃん
05/06/23 23:41:22 D45CgPED
明日、GHの入所見学に行くのですが、こんなGHはやめたほうがいい、とかありますか?

327:ななしのフクちゃん
05/06/23 23:53:39 BzkCIaXT
職員の挨拶 チェックかな
最低限 出来ない人がいるところは・・・。

328:ななしのフクちゃん
05/06/24 00:45:28 ku5Qr3lQ
うちのGHは、9人中6人が精神科から来た人です。精神的に辛いです。全介助に近い人が2名。夜勤辛いです。スタッフの出入りも激しく一人日勤あたりまえ。そろそろ移動を考えてます。

329:ななしのフクちゃん
05/06/24 07:04:21 ukMOHpqT
高卒で初任給15万。安いですか?高いですか?

330:ななしのフクちゃん
05/06/24 22:33:40 rHSXOntA
そんなもんだろ。

331:ななしのフクちゃん
05/06/24 22:35:06 cpMc7O7H
326です。327さんありがとです。挨拶は、向こうからしてくれました。ただ、痴呆が軽い人ばかりのようでした。祖父が入れば雰囲気が変わりそうで…気にしすぎですかね

332:ななしのフクちゃん
05/06/25 22:12:31 dz7b9vSE
最近GHで働き始めたのですが、うちの施設はパソコン導入しておらず、
介護日誌、勤務日程表等、全て手書きで連絡はファックスです。
パソコンを扱えないパートのおばちゃんが多いせいなのか、
でも今時、手書きはないやろと思っております。
皆様の施設はどうですか?

333:ななしのフクちゃん
05/06/25 22:28:37 KQe5okVP
自分も4月から異動で、グループホームで働いています。
ほかのところはそれなりに、パソコンがあるのですが、
グル-プホームだけは、パソコンがありません
早く入れてくれ、合ったものが無いとかなり困る

334:ななしのフクちゃん
05/06/26 07:18:38 bvJiTMQk
グループホームに入所考えてます。面会ってどれぐらいのペースで、行ってもいいんですかね?

335:ななしのフクちゃん
05/06/26 08:11:46 owSIbq++
>>334
日勤がいる昼間だったら毎日でも良いよ

336:ななしのフクちゃん
05/06/26 10:33:30 bvJiTMQk
335ありがとう。昼間はなかなか仕事で、いけないな。でも顔見たら、帰りたがるかなと心配してる

337:ななしのフクちゃん
05/06/26 12:19:43 Kqpd5l3r
家族に逢うと帰った後、不穏になる人もいるからスタッフに様子聞いてみるのもイイと思う。

338:ななしのフクちゃん
05/06/26 13:51:58 3qBEXd7G
なかには、面会に来ていただいたほうが、
落ち着いている方もいると思いますよ
スタッフと顔見知りになるのも
とてもいいと思うし

339:ななしのフクちゃん
05/06/26 21:23:33 bvJiTMQk
334です。ありがとです。自宅介護も無理になり、施設に入所するのが初めてなもので。人によって違うのなら、様子みながら対応してみます。うまく馴染んでくれるかが…

340:ななしのフクちゃん
05/06/27 01:12:54 JMgpFsp+
今度認知症GHの正職員スタッフ(というか、副管理者)に採用された私です。
基本給18万5千円+夜勤手当(いくらかわからん)のところ、
重複障害者の施設(7年)の経験が生きて
(ついでに老人施設の経験は桜○園のパート3ヶ月のみ)
基本給21万程度に履歴書にパソコンが得意と書いたおかげで技能手当をつけてくれるらしい。
場所は家から歩いて10分のとこ・・・(これも大きな希望理由)
パートさんは時給900円で夜勤1単位12千円とのこと。
本社は訪問介護や居宅支援事業に、福祉レンタル、NPOといろいろ手をつけて
常務曰く「3年経ったら本社勤務と思ってください」とのこと
いままでの過去ログ見てるとまぁ条件はそこそこかなと思うのだが、
果たして・・・

私が来ることで、会社はGHにパソコンを用意するらしい。
前の施設のように、記録を全てデータベース化してほしい様子で・・・
しかもオープニング施設だし・・・
8月はお盆返上休日返上・・・休みはないだろうな





341:ななしのフクちゃん
05/06/27 14:50:52 lTEi/26W
とりあえず、がんばってください!!!

また、少し経ったら経過報告があるとうれしいなー

がんばってくださいね

342:ななしのフクちゃん
05/06/27 17:24:53 0M42DO8a
>>339
最初は電話連絡とかで状況聞いてみたらどうでしょうか?
帰宅欲求の不安をきちんと説明した上で
面会に行って大丈夫か確認しても良いかと思います。
誰だって帰宅欲求が出ても不思議ではないんです。
不安なこと・疑問については、深く考えずにスタッフに心内を説明したほうが、
気が楽になると思います。
帰宅欲求なんてGHに限らず、どの施設でもおきてる自然現象ですから。
万が一帰宅欲求が強くてもスタッフがなんとかしますよ。

343:ななしのフクちゃん
05/06/27 19:49:46 RN3O+PCk
342さん。そうですね、本人の様子見ながら相談しながらしてみます。いつも帰りたがったら、話をそらしたりまぎらわそうとしたりで、手を焼いたもので…

344:ななしのフクちゃん
05/06/27 21:14:54 Ghn4e264
元職員に懲役13年求刑 石川の介護施設殺人事件

 石川県かほく市の介護施設「グループホームたかまつ」で、入所者の女性にやけどを負わせて
殺害したとして、殺人罪に問われた元職員、松田優被告(28)の論告求刑公判が27日、金沢
地裁(堀内満裁判長)であり、検察側は「犯行は残虐かつ悪質」として、懲役13年を求刑した。
 論告で検察側は、捜査段階で「死んでもかまわない」と殺意を認めた被告の供述について「犯行
状況や心情の変化に関する供述は詳細で信用性は高い」と指摘。「公判で殺意の否認に転じたのは、
責任を軽減しようとするもので不自然」と述べた。
 最終弁論で弁護側は「(犯行時の精神状態について)興奮していて思い出せないとの公判での
供述は信用できる。捜査段階の供述は、自責の念から『どうでもいい』という気持ちがあった可能
性もある」と述べた。(共同通信)

URLリンク(headlines.yahoo.co.jp)

345:342
05/06/28 15:05:32 1pWtVb7H
>>343
面会中に帰宅欲求が出ると御家族も帰るに帰れませんよね。
ひとつの方法なんですが
「飲み物買って来る」
「トイレ借りてくる」
「職員の人とお話してくる」等
あえて嘘をついてその場を離れます。
そのままスタッフにこっそり帰ることを伝える方法もあります。
やはり時として何かの嘘をつかなければならない場合もあるんですよね。

346:ななしのフクちゃん
05/06/28 17:27:06 X4ABAsc3
かほくの介護殺人:元職員に懲役13年求刑 遺族「心の広い人になって」 /石川
URLリンク(headlines.yahoo.co.jp)

347:ななしのフクちゃん
05/07/05 23:10:58 Q/713OQd
最近書き込みがなくなってしまった

348:ななしのフクちゃん
05/07/06 02:11:23 q2r93Oer
グループホームに勤めて数ヶ月が過ぎました。ただ買い物に行けず…外出がなく…。牝ボス猿(会長)の我儘に利用者は文句言われていて迷惑だ。原因の全てはお前だ!ボス猿よ…頼むから隠居か逝ってくれ。

349:ななしのフクちゃん
05/07/06 02:11:46 q2r93Oer
グループホームに勤めて数ヶ月が過ぎました。ただ買い物に行けず…外出がなく…。牝ボス猿(会長)の我儘に利用者は文句言われていて迷惑だ。原因の全てはお前だ!ボス猿よ…頼むから隠居か逝ってくれ。

350:ななしのフクちゃん
05/07/07 15:00:51 RlpA+72d
(^Д^)ギャハ!↑みなさん、この人のレスどう思いますか♪
なんてありきたりなんでしょうね♪
誰もが皆、一瞬つけてみたくなる発想のレスです♪
しかし、賢明な人はその自らの短絡的思考を野放しにする事を嫌がり、
こういうレスは控えます♪
しかし、この人はしてしまったのです(^^;ワラ
「誰もが思い付くような事」を堂々と♪
この人にとってこのレスは何なのでしょうか♪
このレスをしている間にも時間は刻々と 過ぎ去っているのです♪
正にこの人のした事は「無意味」「無駄」でしかありません♪
ああ・・・何ていう事でしょう(^^;ワラ
図星で泣いちゃうかも(^^;ワラ

351:ななしのフクちゃん
05/07/07 15:22:55 263LLTND
G・H 二年目ですが利用者ってのは、じじばばじゃなくって家族なんだと思うんだが。

352:ななしのフクちゃん
05/07/08 22:49:36 qFgSBH5o
それでも、いつも相手のするのは、利用者の
「じじばば」だと思います。

その先に家族の方がいるのは分かりますが。

353:ななしのフクちゃん
05/07/10 20:27:56 p/Jdvymc
夜勤(午後5~午前9)が月に6~7回って普通ですか?

354:ななしのフクちゃん
05/07/10 21:05:01 6VB5nEnk
GHは精神的にくるんじゃないかな?
俺は精神的に参ってしまった。
給料も安いし。

355:ななしのフクちゃん
05/07/10 21:06:07 6VB5nEnk
夜勤が月6~7回って多いんじゃないの?
普通5回以下じゃね?

356:ななしのフクちゃん
05/07/11 00:05:55 cr2ryj6p
今月開設したばっかりのGHに勤務してます。
がっ、まだ入居者ゼロです。施設長が一生懸命営業に回ってます。
夜勤もまだしなくていい状態で、毎日掃除してご飯作るだけ。
定時より二時間も早く帰らせてくれるし、遊んでるみたいで申し訳ない。
そのうちイライラしてスタッフに辛く当たったりしないかなぁ。心配。
前の施設をそれで辞めてるもので。
大体どのくらいで満床になるものなんでしょうかね。
誰か早く入ってくださーい。

357:ななしのフクちゃん
05/07/11 06:44:47 JXTiTlCv
どこよ?斡旋するよ。

358:ななしのフクちゃん
05/07/11 07:05:01 7Wu6Xgly
就活してます。人間関係と夜勤が心配でなので、個人まりとしてグループホーム(一ヶ所しかない所、しかし夜勤月7回 )かケアハウス併用の為夜勤月1~2回のデイで送迎あり、毎日利用者30人以上この二つで悩んでます~

359:ななしのフクちゃん
05/07/11 15:56:31 3vEJ5OiE
>>356
自分も営業みたいなことで外回りを手伝えば?
これからは、どんどん満床になるのが大変になると思うよ

うちの所も、以前は、待ちが何十件あったけど
今は、片手ほどになってしまっている状態です。

360:356
05/07/11 19:56:15 rPjVLNJQ
レスありがとうございます。

>>357
うわー、斡旋して欲しいですー。こちらは大阪です。
ちょろちょろと見学の方がいらっしゃってて、まもなくお一人目が決まるかも。

>>359
そう思うんですけど、余計なことをすると施設長のプライドを
傷つけてしまうかもしれないんです。なんせ前職が成績ナンバーワンの
営業マンだったらしいので。チラシ配り程度は手伝ってるのですが。
GH乱立状態なので、どこも大変なんでしょうね。
うちの売りは毎月の利用料金が安いことです。
その分私らの給料も安いけど(泣)。

361:ななしのフクちゃん
05/07/11 21:25:15 3vEJ5OiE
これからは、利用者の確保が大事になってくる時代が
そこまで来ている感じですね

362:ななしのフクちゃん
05/07/12 00:35:25 odxNdy+8
>>360
利用料金いくらなの?
あと、ケース記録とかの用紙ってどこで集めたら良いの?
来月オープンのおいらが働くところは
重要事項と契約書の紙しかないんだけど?

363:356
05/07/12 01:13:46 69JXCdzX
>>362
毎月の利用料は、家賃と食費と雑費で10万円ちょっとです。
あとは介護保険料の一割負担が要介護度に応じてプラス。
だいたい13万円までに収まるので安いと思います。

ケース記録とかは、前に働いていた特養のを参考に
削ったり加えたりして作ります。
他には日誌、ヒヤリハット報告書、個人の情報の記録、
あと外出届とか持ち物表とか色々ありますねー。
必要に応じてその都度作っていくみたいです。

GH用の必要書類の書式集みたいなのもありますね。
それがあればちょこちょこいじって使えるんですけど、高いのが難点。
よそのGHに見学に行って、ついでに見せてもらうといいかもデスヨ。

364:ななしのフクちゃん
05/07/12 09:03:35 7e2pczN3
>>363 うちより2万以上安いよ
必要書類の書式集ってどこで売ってるんです?

365:ななしのフクちゃん
05/07/12 11:07:41 8gko6jO7
質問!みなさん最近レクは何されてますか?

366:356
05/07/12 11:19:58 69JXCdzX
>>364
安いでしょう? 良心的すぎて大丈夫かと心配になります。

書式集は
URLリンク(www.it-l.co.jp)
こことか見てみてください。めちゃ高いです。・゚・(ノД`)・゚・。
今のGHでは勿論買って貰えませんが。


367:ななしのフクちゃん
05/07/12 16:30:49 ATh5bHzI
>>366 ありがとう
自腹になりそう・・・

368:ななしのフクちゃん
05/07/12 20:25:00 z/HPv+Rt
書式に関しては、ほとんど、エクセルで
作成していますよ

369:ななしのフクちゃん
05/07/12 21:07:52 7e2pczN3
俺も大阪の堺で働いてます。2ユニットのところです
入居者6人中車椅子4人もいます

大手でも三ヶ月で1ユニット埋るかどうからしいです
大阪はだめなんでしょうか・・・

370:ななしのフクちゃん
05/07/12 22:13:07 Lr86ug1H
まじで





給付計算のソフト高すぎるよ




371:ななしのフクちゃん
05/07/12 22:42:08 TY5i8Opj
大阪で10万以下たくさんあるよ

372:ななしのフクちゃん
05/07/12 23:00:17 TY5i8Opj
一割負担含まなかったら6万円台ってある

373:ななしのフクちゃん
05/07/13 00:52:49 fSvWT246
生保利用可のホームも結構ある

374:ななしのフクちゃん
05/07/13 07:57:02 wbAZiwvh
法人と民間では毎月の利用料が違うでしょ

375:ななしのフクちゃん
05/07/13 09:41:41 1/f9/otT
法人と民間?


376:ななしのフクちゃん
05/07/13 10:56:31 1/f9/otT
なにが違うんだろう?
税制?

377:ななしのフクちゃん
05/07/13 17:30:00 slI9uYXg
法人と有限会社(民間?)ということなら、
公の補助があるかないか、だとおも。
補助受けると色々制約あるみたいだし、
敢えて有限にするところもあるですね。


378:@@@
05/07/13 19:51:55 S4J8o6rC
どなたか、外部評価について教えてください。

379:ななしのフクちゃん
05/07/13 21:28:40 ni4W011+
何が知りたい?

380:ななしのフクちゃん
05/07/14 09:28:30 NFtZSAMC
GHに入ると、症状が多少でもよくなると思ってたけど
酷くなった・・・つか他の利用者さんも酷くなった・・・

GHで向精神薬使うのは当たり前ですか?

381:ななしのフクちゃん
05/07/14 11:42:56 6XXeVI3/
>>370

探せばあるよ
URLリンク(www.bsl-jp.com)

更に割り引き
URLリンク(www.amazon.co.jp)

382:ななしのフクちゃん
05/07/14 11:53:50 A8WihncV
うちは開所当初、やっぱりなかなか入居者が来なくて、営業に廻ったのですが、
近隣市区町村の役所にパンフを置かせて貰う&職員さんに開所の報告と説明を
する、近場にある介護施設(ケアハウス、デイサービス、訪問中心)にダイレクト
メール出しまくる、で、半年以内に満床になりましたよ。

383:ななしのフクちゃん
05/07/14 12:34:20 uN+SmIPh
虫するなajtz-

384:konakona
05/07/14 17:02:43 89WQvfBv
グループホームの介護報酬の額を教えて!

385:ななしのフクちゃん
05/07/14 18:07:08 aJ+mZieB
>>384 
国保連からの給付は月23万位かな?

386:ななしのフクちゃん
05/07/14 18:48:41 9gNHIeGX
>>381
おいらは介護費請求計算ソフトがほしかったんだ
でも、ありがとう 給料計算ももちろんいるんで。。。

¥14,320
これ、安すぎない?なんか桁が違う安さなんですが


387:ななしのフクちゃん
05/07/14 20:11:55 gBtxvBVV
介護保険給付を年3000億円削減・厚労省が報酬改定決定

厚生労働省は14日、10月から特別養護老人ホームなど介護施設入所者
の食費と居住費を介護保険の給付対象から外し、入所者の自己負担と
する制度改正

URLリンク(www.nikkei.co.jp)

待ってました

388:konakona
05/07/14 22:23:33 mZJAcWB/
ありがとう!
あと、もうひとつ疑問なんだけど、
夜勤と宿直ってどう違うの?

389:ななしのフクちゃん
05/07/14 22:56:37 uN+SmIPh
宿直は明けでも勤務入らないといけないよ。

390:さざなみ9
05/07/14 23:55:58 NI0Uaf5O
まじで?!それきついよね…
今でも財政的なことから宿直の方が多いのかな?


391:不細工が多い
05/07/15 00:04:37 a1fStveS
不細工がおおいし、独身が多い!オカマみたいなのおおすぎ!
この間も見てー写メ!うちの犬なのーーだってよ!ばかじゃあないのかね?
飼い主に似てる・・・くさいと思ったらイヌの臭いかよ!

392:ななしのフクちゃん
05/07/15 00:46:03 lHmLeXqV
宿直は寝てもいいんでしょ

393:さざなみ9
05/07/15 01:00:43 WjEiersN
そうなんだぁ
宿直の場合、働く時間の内寝ていいなら実働6時間とか5時間になるの?
それとも実働8時間で拘束12時間とか?

394:ななしのフクちゃん
05/07/15 10:06:20 rTf2I16/
>>393
夜はそこで寝て昼間普通に働くんだ

395:ななしのフクちゃん
05/07/15 10:27:50 pUAiKUg9
寝てもいいだろうけど寝れないでしょう。
入居者が入眠してから朝まで一人も起きてこないことなどないはず。
出来てもうたた寝程度でしょうね。

宿直入りの日の日勤帯から勤務するところもあれば、明けでそのまま勤務というところもあります。
つまり実働20時間なんてことはざらにあります。
GHは介護報酬が安いですからね。宿直にしなければ経営的に難しいところもあるのでしょう。
しかし認知症の方を夜間帯もしっかりとしたケアをすることを考えると宿直では職員の体が持たないでしょう。

396:ななしのフクちゃん
05/07/15 12:19:38 cvL7kyhJ
>>395

まったくその通り


397:のりのり
05/07/15 17:55:29 9I87G5e3
今まで、居宅介護支援事業所のケアマネやっていたんだけど、グループホームの管理者やらないかと声を掛けられて迷っています。
新規で出来るところだから営業も大変だろうしね・・・
文献とか読むと、特養とかで入所している人よりも、グループホームにいる人のほうが生き生きしているって書いてあるけど、実際どうなんですか?

398:ななしのフクちゃん
05/07/15 21:00:24 cvL7kyhJ
>>397

場所によると思うよ
と、言ってしまえば皆そうなってしまうが

ただ、グループのほうが、個別処遇なんて難しく考えなくても
特老に比べると一人一人にかけられる時間がとても多く取れると思う

特老(13年)とグループホーム(今年から)両方経験した私としては、

後は、職員の質によると思います。

399:ななしのフクちゃん
05/07/15 21:55:47 KIHNzZCy
ここのスレを見ていると
男性がGHに勤める際の話題としては
料理が出来るかどうかという件が多いが
後は何かありますか。
入浴とか排泄介助の件とか。


400:ななしのフクちゃん
05/07/15 22:26:38 6I0K53Q9
>>398
確かに施設によって違いますよね。
少なくとも私が見たGHは以前勤務していた老犬より、入居者は笑顔が多かったの事実です。
そして少人数でシフトを組むGHは職員の質が重要。

>>399
料理に関しては出来なくてもいいんじゃないかと考えます。
まぁ職員の半分は出来る人がいた方がいいですが。
出来ない方が入居者が自分から手伝ってくれることも多いです。入居者の状態にもよりますがね。
あえて出来ないフリして手伝ってもらうこともありますよね。
排泄に関しては特に他の施設と変わりないかな。
入浴は浴室が狭くて介助するには大変なところが多いような気がします。

401:ななしのフクちゃん
05/07/15 23:16:40 th4C+MwR
>>399
GHに勤めて一ヶ月になります40歳男です。

料理に関しては、当GHでは介護度の高い人が多いので、利用者の手伝いは皆無です。
職員男女平等と言う事で、当然料理をしなくてはいけません。
今まで料理の経験は、子供に作るカレーやヤキソバだったので、苦労しています。
冷蔵庫にある食材から、メニューを考え、90分で9人分作らなければなりません。
とろみ食など介護度に合わせてそれぞれ作るので手間がかかります。
当然、徘徊している人の面倒など見ながらの作業なので大変です。

料理の時間が遅れると、食介もあるので全てのスケジュールが遅れます。
そのたびパートのおばさんのクレームがつきます。
一生懸命休みの日も練習してるのですが、
方や何十年も家事を勤めてきたパートのおばさんと比べたら、劣るに決まってます。

入浴、排泄介助はOKなのですが、
料理当番になるとブルーになる日々が続いております。




402:ななしのフクちゃん
05/07/15 23:47:52 X8k10QHy
当GHお勤めの介護スタッフの愚痴…介護度の高い人ばかりで…ここは特養か!
などと言っていますが、それが仕事だろう…家族が困って入ってもらってるんだから
しょうがないだろう…介護必要じゃ無かったら高い金払って入れないよ!
この意見に対して誰かコメントください

403:ななしのフクちゃん
05/07/16 00:22:19 hsMpX7va
>>402
うちのホームは都市型な為、利用料が(他と比べりゃ)ちとお高め。
でもさでもさ、昼と無く夜と無く怒鳴り散らして徘徊&周囲の人間に暴力振るい放題で
家族の手に負えなくなったばあ様を、一年365日預けっぱなしで月々20万チョイなら安いもんだって家族が言ってたよ。


404:ななしのフクちゃん
05/07/16 00:45:29 2s3gJeMu
料理は、プロが作るのではないので
やってればある程度のことは出来るようになると思いますよ
米が研げないとか、味噌汁も作れないでは困りますが・・・。

最近料理が楽しくなっているものより

405:ななしのフクちゃん
05/07/16 01:35:39 GVL1kPX8
>>403
ありがとうございます。
ですよね~高くはないんですよ。


406:ななしのフクちゃん
05/07/16 11:06:01 cROxawg/
>>401
当方も同年代なので参考になりました。
ありがとうございました。
やってみなければ分からないこともありますが
自信と不安、入り混じりました。


407:ななしのフクちゃん
05/07/16 21:56:35 2s3gJeMu
>>401  
>>406
個人的意見だけど
40過ぎてからの夜勤は、体にこたえるきがすので
体には気をつけてください

大きなお世話だったらごめんなさい・・・。


408:ななしのフクちゃん
05/07/17 22:55:11 pFzOg/xU
このスレのちょっと前に書いてあった
介護保険請求のソフトではないけど、
エクセルで作った簡単な表計算確認済みの
請求用のデータ(以前、私が用紙での請求時に使っていました)
なら持っているけどほしい人いる?

409:GH
05/07/18 00:35:49 8c9lK/t8
はじめまして!あたしは去年よりGHに通ってます。
来月から社員の公休数が減っちゃう(─┬─__─┬─)
月平均8~9日休みなのに、、、
正直うちのGHはミニ特養です、、
自立支援なんてとても無理、、
認知症でもしっかりしてる人はほんの数人、、
料理を並べておいておくと順番に食べられてるのは当たり前、、
挙句の果てに盛り付けられてるのに食器を重ねる、、
スタッフ、他のお客様に関して暴力なんて普通にある、、
失禁、放尿当たり前、、
信じられないのがGHで食介、、(1名ですが)
こんな状態でスタッフ不足、、3交代は当たり前、、
スタッフはボロボロ、、、
皆さんのGHもこんな感じですか?


410:ココス ◆aATpbJGovQ
05/07/18 02:26:51 Zrm7p5C3
>>409
う~ん、うちのGHはそんなことないけどなぁ・・・。
9人入居してるけど、みんな自立しているし、
食事の手伝いも掃除も身の回りのことも
みんなできますよ。

失禁は夜間のトイレで声かけをすればOKです。
食事介助・・・。大変ですね。
スタッフは7名常勤で1名10時から15時までの
食事を作ってくれるパートさんが1名の計8名で
4交代を回しています。
公休も8~9日です。


411:GH
05/07/18 02:53:46 8c9lK/t8
基本的には4交代なんだけど、、、
調理も全然できない人ばかり、、、
多分、本社的には満室になってればお金が入るから関係ナシに
入居させるんだと思う、、、
うちは2フロアーの18名です、、、
日中でも放尿、失禁は当たり前、、、
食事も途中であきちゃって徘徊するし、人のもの取るし
いたずらするし、、、
こんな状況じゃ新しく入ってもやめちゃうよね~

412:ななしのフクちゃん
05/07/18 20:45:01 XUYubJO1
>>411
うちも、9名の2ユニットで18名ですが、
食事介助が2人います。
日中のトイレ介助だって8名くらいは行いますや。

 これからは、だんだん入所者のレベルが下がると
思うと、お風呂なんかやってられないですな

413:ななしのフクちゃん
05/07/19 09:17:52 h9geE/Fl
>>386
常勤とパート20名以上の、給与計算してるけど、全く問題なし。
つーか以前うちも50万以上した給与ソフト使っていたが、あれは何だったのか...
てな感じだな。

介護費請求計算ソフトについては、ASPを含めいろいろあるが、ヘルパーと違って
細かい変更が少ないGHなら、いっそ国保連の伝送ソフトのオマケに付く、請求ソフトでも
問題はないと思われ。
利用内容がほぼ同じの18名の請求なら、国保連ソフトでも半日で終わるぞ、多分

414:ななしのフクちゃん
05/07/19 11:01:29 iudwhNmX
>>402
家族の立場で言えば
GHであろうと特養であろうと、老健であろうと
預かってもらえればどこでも良いんだよね。
なにせ、特養入居、何十人待ちの施設ばかりだからね。


415:ななしのフクちゃん
05/07/19 12:10:36 dcvUGFNq
>>413
めっっちゃ、ありがとう
 ∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    ヾ
(´Д`;)、
 ノノZ乙

416:GH
05/07/20 11:46:58 hhvcD0bu
うちの会社ってADLは高い、自立支援不可能な人でも
金のため、満室にしたいがために誰でも入居させちゃう。
夜勤は0時まで寝ない人もいるし1,2時間おきに出てくるのもいれば
各居室をあけて歩く人もいます。
夜勤と食事作りが一番ゆうつ、、、。

417:ななしのフクちゃん
05/07/22 12:07:49 JRCTOOom
この前まで勤務していたGHは、完全に特養状態の上に、人手不足の常態にあります。
自分の身が持ちませんので、残った人には申し訳ありませんが、遁走しました。
上が馬鹿ですと、やってられません。江本某という阪神の選手がそんなこと言って辞めたという記憶が微かにあります。
GHに未来はないかも…。現在、在宅介護支援センターに移住しています。安住したいものです。

418:ななしのフクちゃん
05/07/22 23:08:08 oWsYsxjB
賃貸マンションを探しているのですが、
私の希望に合ったマンションの下層に、
認知症高齢者グループホームが併設されていることがわかりました。
(利用する入り口は別なので、生活圏はある程度区切られています)

やめておいた方が無難でしょうか…?

夜中に大声を出したり、周囲を徘徊して、
マンション住民や近隣住民と問題を起こしていたりしないか心配です…。

419:ななしのフクちゃん
05/07/22 23:10:32 oWsYsxjB
ageさせて下さい…

420:ななしのフクちゃん
05/07/22 23:20:45 4tZpsbbU
現在夜勤中。
>>415 のAAが今徘徊している入居者と同じ体勢だわ。
四つん這いで各室訪室><

421:ななしのフクちゃん
05/07/22 23:25:05 Z8nqvT9A
>>418
>やめておいた方が無難でしょうか…?

こういう風に思うあなたは、やめておいたほうがいいと思います。
どこにだって(言い方が悪いかもしれないけど)野放し状態の変人はいます。
GHの認知症の人は、近隣住民に迷惑がかからないように、スタッフが心を砕いていると思います。


422:ななしのフクちゃん
05/07/23 22:30:59 FopQEW5H
>>421

同じ意見ですね。
どうかなと思う時点で、やめたほうがいいと思いますよ。
逆に、ボランティア等の目覚めるのもいいかなと思いますが・・・。

423:ななしのフクちゃん
05/07/24 23:19:56 eQKjNWqD
>>421
何に気を遣うか
近隣住民>家族>利用者

一度見学したらどうですか??

424:ななしのフクちゃん
05/07/25 23:56:23 //Wj+GTy
入院していた糖尿の婆さんが帰ってくる…。食べるの以外、全介助。毎食、血糖計ってインスリンもやる。しかも特殊体質のため血糖が落ち着かない。ズラ着用~。風呂は、特浴。いいかげん退所してくれ。面倒見切れない。

425:ななしのフクちゃん
05/07/26 00:05:21 tn4w4iwE
>>424
そのレベルだと特養かロウケン考えたほうがいいと思うけどな。
全介助って一口にいっても
「言葉の理解が出来なくて全介助になってしまう」のか
「やる気がないから」人に任せっきり になってしまうのか。
スタッフからのちょっとした声かけ・対応次第で全介助から脱する可能性もあると思うけど。
いずれにしろGHじゃ難しいんじゃない?
変に低血糖起こせば通院か救急搬送になっちゃうでしょ

426:ななしのフクちゃん
05/07/26 00:07:30 L9pLZ5oS
補足
>変に低血糖起こせば通院か救急搬送になっちゃうでしょ
インスリンやっても薬が体内に貯まってしまって低血糖起こす場合もあるとか。

427:424
05/07/26 10:24:32 zMOYQT+y
そうなんですよ~もうGHのレベルじゃないんです。声掛けしても出来ないですよ。車椅子~ベット移動なんて完全トランスです。低血糖でも意識なくなる事はナイです。家族は移動拒否してるし…話にならないです。

428:424
05/07/26 10:30:26 zMOYQT+y
〉続き
移動の話したくても電話拒否ってるのか出ないし。会社も強くは出ないし。部屋が開くよりは、入れといた方がイイって考えなんで。

429:脳足りん
05/07/26 14:15:43 D+Xf/YOo
利用料高すぎ、介助料って何のため??

430:脳足りん
05/07/26 14:18:27 D+Xf/YOo
>380
オレもじゃ


431:ななしのフクちゃん
05/07/26 18:07:42 yjkCZ5YX
うちのGHは9人中3人が車椅子。
一人はターミナルで入退院繰り返すし、3人は夜間精神安定剤&眠剤使用。
GHって言うよりももう、特養化してきてます・・・。
424>
インスリンは入居者又は家族が管理できないならスタッフは出来ないんだから
退去ではないんですか?

でも、だんだんと特養化していくGHって増えていくのかな?って
ここ見たら思ってしまいました。


432:ななしのフクちゃん
05/07/26 18:24:46 78LCaVzk
残業代って付くものなの?

433:ななしのフクちゃん
05/07/26 18:53:35 HwL/YYFa
ここのスレ見てるとGHとは思えないような(みんな書いているが、特養みたいな)
GHが多いんだな。
漏れの所は全員自立していて、雰囲気もかなりいい。

それまでは重入居者がいてとても大変だったけど、
長が素人からいろいろ勉強していくうちに入居者をしっかり選んで
入居させてくれるようになって、今は安定している。

今一番の重入居者は杖歩行だけどふと見るとなくても歩いている。
家族と入居者、スタッフの関係もかなり良好。

年内にもう1ユニット立てる予定で、先々週に求人をかけたら、
ちょっとした特養ができるくらい面接しに来てた。
入居希望も定期的?ってくらい来る。在宅のケアマネからも評判いいし、
買い物とかで外に出て社用車使ってると「空いてる?」ってよく声かけられる
GHだから給料はそんなに良くないけど、何でもみんなでできるし、
楽しいからOK。

要は長をはじめとするスタッフたちのやり方ということです。
みんなでどんどん話し合って勉強して、本来のGHを作っていかないと・・・。

>>432
残業代・・・うちは時給の1.5倍でるよ。

434:脳足りん
05/07/26 18:54:53 D+Xf/YOo
へえ

435:ななしのフクちゃん
05/07/26 19:36:45 XmI89cyQ
残業代なんて皆無です

436:424
05/07/27 00:47:21 apP8CBI+
糖尿の婆さん退院しましたが、系列の有料に行きました。別の所が見つかるまで?の、一時預かりみたいな感じなのかな?!


437:ななしのフクちゃん
05/07/27 01:00:39 0aIgC4ST
残業代は職員会議の時とかしかでない
時間外に、受診をつきあっても なにもないからなー

438:ななしのフクちゃん
05/07/27 12:31:54 bYD2VZP8
GHで働くこと自体、時代錯誤というか、判断錯乱というか、、、、、(>_<)
逃げるに如かずと申します。

439:ななしのフクちゃん
05/07/27 12:34:44 bYD2VZP8
ボランティア精神を、強要するH長! 勤務中、オッサンとしけ込むんじゃねぇよ、ったく。

440:ななしのフクちゃん
05/07/28 11:01:37 OXDhc170
GHは、認知+ミニ特養です。
心身共に激務+低賃金。
他に仕事が見つからないのなら兎も角、、、、、

441:ななしのフクちゃん
05/07/28 20:06:10 OXDhc170
GHは、ダメポ。色んな意味で(>_<)

442:ななしのフクちゃん
05/07/28 20:15:24 wNQKcsJF
>漏れの所は全員自立していて、雰囲気もかなりいい。
>それまでは重入居者がいてとても大変だったけど、

そんなもんに介護保険使うな。
なんのための施設だ。
自宅で暮らせという気がしないでもないが。


443:ななしのフクちゃん
05/07/29 16:05:15 8CWgccNS
ところでおまいらボーナス出た?

444:ななしのフクちゃん
05/07/29 16:29:27 7U7/VDWm
出た出た、ちょとだけよ♪

445:ななしのフクちゃん
05/07/29 17:05:03 DKgW8rYS
おいらは職員一律10マソ。パートは一律5000円。
GHの相場はいくらぐらいなので??

446:ななしのフクちゃん
05/07/29 17:45:57 7U7/VDWm
辞めなはれ。オイドンも辞めたぎゃ~♪

GHは二度とご免じゃ!

447:ななしのフクちゃん
05/07/29 21:24:27 ezXukKe+
GH職員 2万
パート  1万

448:ななしのフクちゃん
05/07/29 23:11:48 XQYRhLJe
社員は1.25ヶ月(あたしは26万チョイだった)
パートの人はボーナスって制度が無いからおひねり程度で1~3万(在職年数による)の現金手渡しだったよ。

449:ななしのフクちゃん
05/07/30 00:45:41 zJhSFy6D
26まんも出るの?

450:ななしのフクちゃん
05/07/30 07:04:25 PjI5J5P6
つ「26万ウォン」

451:ななしのフクちゃん
05/08/01 21:40:45 6NUs4ZtP
ghは介護報酬の見直しあるよね。
どっか資料ない?

452:ななしのフクちゃん
05/08/04 08:06:25 bHzNvsPY
>>451
みつからないねぇ。

GHは来年度からケアマネ必置なわけだけど、これもどういう位置付けになるのか分かんねぇし。
つーか休みが欲しい。。

453:ななしのフクちゃん
05/08/05 00:58:56 M8qXdAsJ
ボーナスがあるだけ羨ましいよ

454:ななしのフクちゃん
05/08/05 21:51:07 n8fow7zT
知的のホームで勤務中ですが・・GHって何の為にあるのかわからんくなってきたよ・・安月給で賞与なし親からの要望やクレーム多々ありすぎ・・・親は子供に何を望んでるんかね。

455:ななしのフクちゃん
05/08/06 17:21:48 65RHoItF
クレームの中には、家族の八つ当たりが多く含まれているが、
  
職員の質もかなり低いと思われ。

職員は、利用者(入居者)に何を望んでいるんだか?

456:ななしのフクちゃん
05/08/06 20:53:03 gq7JXkrz
血がどうも苦手なんですが、みなさんのグループホームでは血糖値を図る時に手袋ってしないものなんでしょうか?

457:ななしのフクちゃん
05/08/06 21:00:24 d2E4BT4X
血糖値計るくらいなら、素手でしてますよ。

458:ななしのフクちゃん
05/08/06 21:03:43 UtSBqHTJ
>>456
普通素手じゃね?
もろ感染症持ってるって分かってたら別かもしれないけど

459:ななしのフクちゃん
05/08/07 01:06:15 79KkW9Yz
あのぅ・・・
「血糖値測定」、純然たる『医療行為』では???
当たり前のように「やってます」って・・・

460:ななしのフクちゃん
05/08/07 18:28:16 jv1oFPTY
インスリンもやってますから。

461:ななしのフクちゃん
05/08/07 19:53:19 1UscvDT0
医療行為なんて当たり前だよ^^
インスリンなんて介護職の仕事だし、
ケガの応急処置も介護職だし、
うちの知人の職場は点滴も介護職がやっていますが、何か?

462:ななしのフクちゃん
05/08/07 19:56:41 tyNxvg/m
介護職なんて黙ってウンコ取ってりゃいいんだよ

463:ななしのフクちゃん
05/08/08 09:57:08 fDcODE5/
うちは事前に調べて医療行為の必要な人はお断りしてるなぁ。
インシュリンならまだしも点滴って・・。。でも湿布貼るのも正確には
医療行為だし、その線引きは難しいよね。

464:ななしのフクちゃん
05/08/08 14:35:59 bkg0sdwC
グループの場合は
自宅で、家族がやれそうなことまでは、
職員が対応できるようにすることも必要だと思います。

 点滴はさすがに怖い気がするけど
インスリンとかは出来そうじゃない?

465:脳足りん
05/08/08 19:09:47 iOgC/S+L
自分で注射?…自己注??

466:ななしのフクちゃん
05/08/08 22:57:44 bqC0y9pI
はいはい

467:ななしのフクちゃん
05/08/08 23:59:51 7p5SUKgV
《最低なGH》中川区ビラビラ・・・
内容:
ここは経営者が最低。まさに裸の王様。
入居者を虐待したり、スタッフに暴言を吐いたり・・
スタッフは萎縮しまくり・・さばの死んだような目になってます。
そんなホームありますか??


468:ななしのフクちゃん
05/08/09 00:03:21 SM8lvJGv
何とかこういうホームはつぶしたい・・県の指導ではスルーされるし、元前の詐欺的口のうまさで
だましまくりですよ。
管理者喪ころころ3,4回変わってるし、まだできて1年少しなのに・・
近くのケアマネからも評判悪いってきこえてきます。

469:ななしのフクちゃん
05/08/09 00:08:30 SM8lvJGv
経営上いらなくなった人間は平気で切ります。パートさんなんか特に。
業務の話より、今日、社長いる?って方が皆の興味があり、怒られるからやらない・・
って風潮が出来上がってます。
入居者もかなりおびえてきらっています。どうしたものか。。

470:ななしのフクちゃん
05/08/09 00:11:28 SM8lvJGv
朝礼で的になった人間はとことん攻撃します。細かいミスを逆手にとって・・
これはもうあきらかなパワハラですね。

471:バカたれ
05/08/09 01:54:10 uYJEBRYh
グループホーム。最初は良いけど、数年経てば特養化する。介護技術がおっつかず、特養とか老健上がりの職員が負担することばっか…。ここは主婦層多いからか、介護を美化した人が多い。

472:ななしのフクちゃん
05/08/09 12:47:00 eI0Azdcv
ミニ特養となりつつあります

473:ななしのフクちゃん
05/08/09 14:36:43 bHTg2ocM
グループホームで働いてる皆さんに質問なのですが、利用者を外出に連れていくメリットデメリットを教えてください。

474:ななしのフクちゃん
05/08/09 17:33:46 5Xz/REiX
>>472
そうですよね。
囲い施設と同じ。

475:ななしのフクちゃん
05/08/09 18:18:49 fXIyE4UP
>>473
メリット やはり気分転換になる

デメリット 外へ出ると、迷子、転倒などの確率が上がる

他にもあると思いますがいかがでしょう?

476:sage
05/08/10 01:21:00 cMF9ytFQ
>>473
散歩の付き添いで、職員取られちゃうのがつらい。
中が手薄になるよ(散歩できるのは軽めの年寄りだからなぁ)。
短い時間とはいえ… ターミナル抱えてたら厳しいっす。

477:476
05/08/10 01:25:48 cMF9ytFQ
あれ、sage入れるとこ間違えとるorz

ついでに付けたし。入居者様へ。
このクソ暑い中、何度も何度も外に出ようとしないでくれ…
体力消耗して死ぬって、マジで(おいらが)。



478:ななしのフクちゃん
05/08/10 08:41:31 b/Axf3PY
みなさんありがとう!やっぱりこの時期は厚さもあるし厳しいですね。職員取られるのも問題ですね。

479:ななしのフクちゃん
05/08/10 09:46:47 VwulhNA/
宿直も税金引かれるってなぜですか?

480:ななしのフクちゃん
05/08/10 22:50:44 7ScryMw9
入所者に熱風当て殺害、介護施設元職員に懲役12年

 石川県かほく市の認知症(痴呆)高齢者の介護施設「グループホームたかまつ」で今年2月、
入所者の女性にファンヒーターの熱風を当てて殺害したとして殺人罪に問われた同県津幡町
緑が丘、元同施設職員松田優被告(28)の判決が10日、金沢地裁であった。
 堀内満裁判長は「至近距離から熱風を執拗(しつよう)に当て続けた犯行は冷酷かつ非道」と
して、懲役12年(求刑・懲役13年)を言い渡した。
 判決などによると、松田被告は2月12日午前1時ごろ、入所者の高山喜美子さん(当時84歳)
が「寒い」と言うので、石油ファンヒーターをつけたが、高山さんが足でヒーターを消して
しまうことに立腹。部屋の隅に座り込んだ高山さんの数十センチ前に最高温度に設定したヒーター
を置き、熱風を数十分間当て続け、やけどを負わせ死亡させた。(読売新聞)

URLリンク(headlines.yahoo.co.jp)

481:ななしのフクちゃん
05/08/10 23:01:48 HWnU7AFv
>>480
この判決は、おかしいと思います。禁固3日で、十分だぜ!

482:ななしのフクちゃん
05/08/11 15:34:49 A/um/961


483:ななしのフクちゃん
05/08/11 19:36:09 F2iCOMMV
経営者・施設長も懲役にしろ!

484:ななしのフクちゃん
05/08/11 22:58:54 KpL8PXao
気持ちは分かる。
このくそ暑い日、弱冷房をつけてると、
「どこかから風が入って来てるわ!風邪を引くから消して!」とご立腹。
暑がる他入居者に了承を得て、除湿に変えると、
「なんか暑いわね!この時代なんだから冷房くらいつけてよ!」とご立腹。


485:ななしのフクちゃん
05/08/12 03:47:48 7nGSQfqH
>最低なGH》中川区ビラビラ・・・
>内容:
>ここは経営者が最低。まさに裸の王様。
>入居者を虐待したり、スタッフに暴言を吐いたり・・
>スタッフは萎縮しまくり・・さばの死んだような目になってます。
>そんなホームありますか??

うちもそんな感じ、管理者が無茶・・・・
がんばりましょう

486:ななしのフクちゃん
05/08/13 08:19:01 5Zj/LsEp
老人の戯言ですからね、いっぱつどついてあげなさいよ。

487:ななしのフクちゃん
05/08/15 00:34:40 xacJOlP9
残業手当、会議等の休日出勤の手当てもなし
研修は休日を利用して行かされる・・・。

休日を利用して行く研修っていいの?もちろん休日出勤の扱いにならないし、
2~3日の研修なんかやった日にゃぁ体ズタボロですよ。


488:ななしのフクちゃん
05/08/15 00:40:10 JJRTFrir
夜勤手当1500円 死ねよ

489:ななしのフクちゃん
05/08/16 00:46:52 KdBrzBxR
えっ!夜勤手当1500円って、びっくりです。うちは、6000円+深夜手当て付きますよ。

490:ななしのフクちゃん
05/08/16 00:48:15 6UQTs3D1
今日入浴介助をしていたら、もう一人のスタッフが着替えの下着と
パジャマを用意して脱衣所に置いてくれていました。
入浴した時間は午後3時過ぎ。まだ日の高い時間です。
なんでパジャマなの? と聞くと、
「いつもみんなそうやって準備してますよー」とシレッと返答。

これって普通の感覚ですか?
まだおやつも食べるし、今日は涼しかったから散歩にも行くかも。
寝るまでにうんと時間があるというのにパジャマ……
寝たきり全介助の入居者じゃないのになんかおかしい。

みなさんのホームでは入浴後の着替えは何を準備してますか?


491:ななしのフクちゃん
05/08/16 04:06:54 anxwbkyX
>>487
休日利用して研修行かされるのはキツイね。

労基法的にはどうなんだろ?相談してみたら?

492:ななしのフクちゃん
05/08/16 06:40:16 0Oz8L8AY
URLリンク(ask21.net)
ここのJUGEMUって人はNPOの代表理事で
グループホームやってるみたいだけど、
こういう経営者のグループホームってどう?

493:ななしのフクちゃん
05/08/16 15:19:39 SIKNmGcG
俺も明後日から有給と休みで研修ですよ。先月もそうだ。ちなみに質問ですが、利用者が外出から帰ってきてからの様子ってどうですか?みんな落ち着いてる?

494:ななしのフクちゃん
05/08/16 15:25:19 UByq9Sxl
GHで初めて働くんだけど、ほかのホーム見たことないから
こんなもんなのかと思ってしまう。
差し支えなくて面倒でなければGHで働いてる人、一日の流れを教えても
らえないかな?

495:ななしのフクちゃん
05/08/16 15:36:58 SIKNmGcG
朝 みんなと飯食べて
掃除して
アクティブやって
昼 一緒に飯作って食って
お昼ねさせて
風呂入れて
洗濯たたませて
アクティブやらせて
夕 一緒に飯作って食って
パジャマに変えて
おやすみね

496:ななしのフクちゃん
05/08/16 15:45:50 UByq9Sxl
>>495
サンクス。
アクティブってなにやってんの?
お昼寝とかあるんだな。
食事の買い物とかどうしてる?

497:ななしのフクちゃん
05/08/16 16:17:03 SIKNmGcG
アクティブとはまぁ遊んだり体操やったり散歩行ったりだよ!うちは八百屋に週二回配達頼んである。足りなくなったら、利用者とジャスコへgo-go

498:ななしのフクちゃん
05/08/16 16:52:30 UByq9Sxl
食事の買い物は配達なんだな。
遊ぶって具体的にはどんなこと?


499:ななしのフクちゃん
05/08/16 17:59:07 SIKNmGcG
トランプ、カルタ、昔の歌を唄う、風船バレー、ペットボトルボーリングやらいろいろだよ。

500:ななしのフクちゃん
05/08/16 20:08:46 6TVlzrSJ
GHの事務員居ますか?
家は社長が馬鹿で嫌になります。


501:ななしのフクちゃん
05/08/17 01:15:32 SWwVuP6T
>500

私は事務員だったのに調理が出来るって事だけで
ある日突然急に介護スタッフにさせられました。

介護はまったく初めての事でいきなりヤレと言われても・・・。会社もうやめます


502:ななしのフクちゃん
05/08/17 16:06:41 hxpcuUvg
さて、出勤しま~す

503:ななしのフクちゃん
05/08/17 16:39:23 +3iGU6gC
正社員の給料相場は手取りいくらでしょうか?基本給でもよいので教えて下さい。ちなみにうちは1ユニットで4人全介助。四交代。

504:ななしのフクちゃん
05/08/17 23:44:26 RM5w61IW
手取り15万5千円 22日働いて

505:ななしのフクちゃん
05/08/18 00:39:10 xq+amPFW
全介4人は、ちょっとキツイんじゃないかなぁ~。

506:ななしのフクちゃん
05/08/18 14:59:24 GlNSslX3
今日夜勤です。今から風呂入って出勤だ。

507:ななしのフクちゃん
05/08/18 21:18:41 BnmLcVtG
最近GHで勤務を始めたのですが、当施設では入浴介助は素手、裸足で行っています。
感染が怖いので、手袋と長靴装備をリーダーに助言したのですが、
GHでは素手、裸足はあたりまえという理由で受け入れてくれません。
皆様の施設では、どうなさっていますか?

508:ななしのフクちゃん
05/08/18 22:08:10 rFupOqxg
>>503
介護スタッフは経験で14.5~16マソほどの違い。民間GHで地方です。
4人も全介助と厳しすぎ…。経営者、管理者がダメポ。

>>507
GHは家庭的な…を前提にしているところがほとんどですので、素手素足を普通です。
感染症のある方やオムツ交換は別ですが。
うちも素手素足です。入居前にしっかり感染症の有無をチェックしている、医師の診断を受けているのが前提です。


509:ななしのフクちゃん
05/08/19 00:47:17 tmmrFx9S
感染が怖いのはわかるけど、手袋に長靴着用で介助って
人間に対する対応じゃないように感じる。
物を処理してるんじゃないんだから、もうちょっと心ある対応を
したいと思うよ。
自分の親が入居してたとして、そういう扱いされてたら泣くわ(´Д⊂

介助が終わったら手足を洗って消毒する、でいいんじゃないの?


510:ななしのフクちゃん
05/08/19 02:03:52 JvfOl+c+
>>509
おっしゃるとーり、問題なし。
そんなに怖がっていたら、こんな仕事できません。よねえ?
>>508
普通はそんだよねえ、入居前に検診で感染症の有無は
絶対的に確認するもんな。

511:ななしのフクちゃん
05/08/19 02:04:08 8ToIAWme
ユニットリーダーの給料っていくらぐらい?

512:ななしのフクちゃん
05/08/19 02:05:46 JvfOl+c+
CMもってて、23万。
前にいたGHではそうでした・・・
はっきし言って「安すぎ」だと思います。

513:ななしのフクちゃん
05/08/19 07:53:46 A4HGHmGX
>>511
ウチは20マソくらい。。資格は介護福祉士。。

514:ななしのフクちゃん
05/08/19 11:57:53 jelty2dS
>>512-513
ありがとう
希望がなくなったよ

515:ななしのフクちゃん
05/08/19 23:47:19 jelty2dS
管理者兼計画者が辞めてしまったんだけど
いないと、給付費減算とかなるの?

516:ななしのフクちゃん
05/08/21 23:28:13 PHdJQsiR
行政への申請変更かけるまでに後任が決まれば問題なしではないかと。
それまでに監査入っちゃったら、厳しいかも。
あとは、内部告発されても微妙・・・かも。

結論は辞めたからといってすぐにそんなことはありえないのではないかと。

517:ななしのフクちゃん
05/08/21 23:45:41 21RTBtHC
だいたいグループホームなんて親の会のエゴでできた過程が多いし。
本当にホームにあった人を入れるのではなく、親の仲良しメンバーの
子どもばかりが入っている状態。本来自立や生活訓練ができるレベルの者
が入るのが普通なのに、寝たきり重度を入れたり何もできない人入れたり、
そんなんで人件費や運営費が足りる訳ないやん。アホやで親の会。
ある程度それに見合った人が利用できるようにしないと!
作業所も同じ状況やわ。
とにかく、親の意志が強くわがままで身勝手ですよ。
グループホームっていうぐらいだから、基礎的な集団生活ができるわりと軽度の
5,6人のメンバーで構成しないと意味がない。ただ単に24時間介助になってしまうぞ。

518:ななしのフクちゃん
05/08/22 19:13:49 m+GuG566
>>516
ありがとう

519:ななしのフクちゃん
05/08/22 21:29:01 EHZ7xRiW
グループホームって給料やすいの?

520:ななしのフクちゃん
05/08/22 22:17:18 YDWpTSTz
>>519
介護職で高いところなんてないの

521:ななしのフクちゃん
05/08/22 22:37:50 m+GuG566
>>520
ジュリアナ東京の社長は高いでしょ

522:ななしのフクちゃん
05/08/23 00:19:40 jwXbWMwA
グループホーム立ち上げで、ケアマネ名前いるの?

523:ななしのフクちゃん
05/08/23 01:04:00 fr9yGmZO
>>521
安いよっ!!!
>>522
いります。


524:ななしのフクちゃん
05/08/23 02:06:32 jwXbWMwA
どれくらいの時にいるの?

525:ななしのフクちゃん
05/08/23 02:39:24 fr9yGmZO
>>524
すでに申請済みのところは、確か来年の3月までは経過措置で許されるが
平成18年4月以降は、いないと申請認可下りず。
現にあちこちのGHで現従業員に今年の試験を必死で受けさせようともしてるし、
採用も、計画作成担当者はCMもってないと×というところも増えている。
>>521
他スレ読みなさい、よくわかりますから。

526:ななしのフクちゃん
05/08/23 07:57:02 o/+jNF4x
>>525
そうそう。漏れもCM取らないと立場が危うい・・・。
取得できれば給料もだいぶ変わるのでばんばろ。

527:ななしのフクちゃん
05/08/23 18:13:11 w7fsv/er
>>521
あいつのおかげで、GHの質がさがったよな

528:ななしのフクちゃん
05/08/23 20:17:39 43fvJDvH
ヘル2で経験1年で30代なら正社員給料手取りいくらが平均かな?

529:ななしのフクちゃん
05/08/23 20:33:06 43fvJDvH
ちなみに宿直は月に5回です。

530:ななしのフクちゃん
05/08/23 21:23:42 pTC6KKFj
すいません、質問させてください。

グループホームでのケアプラン作成の場合、
フォームはどのようなものをお使いになっているのでしょうか?



531:ななしのフクちゃん
05/08/23 21:51:09 /+9Pe1p9
>>530
地元の福祉協議会の研修で貰った

532:530
05/08/23 21:54:09 pTC6KKFj
>>531
ネットでみられるものでしょうか?

もしみられるものであれば、参考にしたいのですが・・・。

533:ななしのフクちゃん
05/08/23 22:15:21 /+9Pe1p9
>>532
会員じゃないともらえないんだ

534:ななしのフクちゃん
05/08/23 22:22:03 NYLACQds
大阪近郊だったら、うちのんあげても良いけどね

535:ななしのフクちゃん
05/08/23 23:33:20 h5dj4i9f
>530
業者から専用ソフト購入しろ

536:530
05/08/24 00:03:38 F6BjPmWI
居宅サービス計画書ではだめなのでしょうか??

537:ななしのフクちゃん
05/08/24 00:08:23 jPuqZEJ5
>>530
居宅介護支援事業所が使用しているものと同様のフォームで問題なし。
>>527
奴のことはあまり口にしないでおきましょう。
>>528
経験者云々よりも、役職付か平かで給料差が、あと非常勤か。
平の常勤なら、経験なんか関係なく、一律ってパターン多いような気が。
総支給で15~17万くらいではないかと。夜勤込みで。

538:ななしのフクちゃん
05/08/24 00:11:05 jPuqZEJ5
>>536
それで問題なし。
ガタガタいう人がいるなら、最寄の行政介護保険課・社協あたりに
そのガタガタいう人に確認させるべし。


539:ななしのフクちゃん
05/08/24 00:25:45 AVMGIpb9
>>530
>>537の言うとおり、GHのケアプラン(含アセス)は今のところ標準様式が
示されていないので何を使ってもいい。
ただ、既存のものは非常に使い勝手が悪い。

認知症に特化したケアプランとして最近流行なのがセンター方式だけど、何の
説明もなしにセンター方式を見ると多分最初は戸惑う。

>>531が書いたケアプランはセンター方式の考えなんかも参考にしながら
県GH協で独自に作ったもの。(>>531が僕と違う県だったらごめんなさい)
「実際に現場で使えるものを」というコンセプトで作ったので、非常にシンプル。

いずれにしても、認知症の場合センター方式の考えがこれからのスタンダードに
なりそうなので、センター方式を参考に自分のホーム独自で作るのが良いと思うよ。

540:ななしのフクちゃん
05/08/24 00:44:40 F6BjPmWI
>>537,539

本当にありがとうございます。
先ほどから、ネットでセンター方式について調べています。
本も出ているようなので、一度、目を通してみようと思います。

もう1つ質問させてください。
ケアプランを作成するにあたり、ケアマネの資格を持っていないと
堅いことを言えば本当は作ることができないのでしょうか?

我がGHでは、職員1人がが入居者1人の担当となり、主にケアプランを
作成していますが、これは本当はだめなのでしょうか?

541:ななしのフクちゃん
05/08/24 00:58:27 AVMGIpb9
>>540
計画作成担当者の管理下で作成されていれば問題なし。
わかりやすく言うと、入居者の担当者が作成したケアプランを計画作成担当者が
チェックして承認のハンコ押していればOK。

で、計画作成担当者がケアマネ資格を持っていないといけないかという
ことについては、今のところ経過措置期間中の移行期なので一言で言えない。
県によっても指導内容に若干の違いがある模様。


542:ななしのフクちゃん
05/08/24 01:06:58 F6BjPmWI
>>541 明確な回答、ありがとうございます。

>県によっても指導内容に若干の違いがある模様。


上記の件に関しては、どこに聞くのが一番確実な返答が返ってくるでしょうか?


543:ななしのフクちゃん
05/08/24 01:10:41 Bo/Jw65i
>>542
県の介護課で良いと思うよ

544:ななしのフクちゃん
05/08/24 07:39:53 emotHurm
ケアマネが計画作成担当者でなければならないのは来年の3月から。

まぁ、この法案も衆議院解散により廃案扱いだが、今秋の臨時国会で成立する見込み。

結局、今からでも1ユニットに1名ケアマネを配置するのがベター

545:ななしのフクちゃん
05/08/24 10:12:45 +pQTtfIV
グループホームと、小規模多機能施設の併設だけど、ケアマネ、兼任できるの?

546:ななしのフクちゃん
05/08/24 10:14:46 ll+IsVU1
知らねぇよ。職場に聞けよ

547:ななしのフクちゃん
05/08/24 21:27:11 emotHurm
>545
だから、それできなくなる

548:ななしのフクちゃん
05/08/25 07:02:46 4WkyKZM6
グループホームはどんなとこ?

549:ななしのフクちゃん
05/08/25 07:10:34 Vw6mYBYo
共同生活空間

550:ななしのフクちゃん
05/08/25 07:15:28 4WkyKZM6
食事なんかは、一緒に作るんですか?

551:ななしのフクちゃん
05/08/25 08:06:27 Vw6mYBYo
当然「一緒に作る」ことが望ましい

しかしながら、現状ではほとんどの利用者が「ここは共同生活空間なので、一緒に調理しなきゃ」とは考えない。

病院なんかにいるのと同じ感覚で「調理された食事が自分のところへ運ばれてくる」と思っているだけ。

結局、職員がセッセと調理しているだけ。配膳や洗いをちょこっと手伝う利用者はたまにいる。

厚生労働省がしっかりと把握していないため、問題化している。

552:ななしのフクちゃん
05/08/25 08:08:42 Vw6mYBYo
追加

利用者の身体レベルを考えても、調理可能な人は半数に満たない。

なおかつ「認知症」の場合、どこまで調理について理解できているのかも疑問

利用者の意識と身体レベルの問題ということ

553:ななしのフクちゃん
05/08/25 19:01:59 4WkyKZM6
グループホームには、看護師さんとか、調理師さんとかいないんですか?

554:ななしのフクちゃん
05/08/25 20:29:38 Vw6mYBYo
医療法人のところには結構いる

うちには看護師、准看、調理師、、、みんないる

555:ななしのフクちゃん
05/08/26 00:18:20 uBotiBx8
グループホームは、特養で働いていたら、いけますか?

556:ななしのフクちゃん
05/08/26 00:31:30 NzUQInQN
むしろグループホームでの勤務は特養などの厳しい現場の
経験がある人が望ましい、と私は考えます。
資格をとって最初の勤務先がグループホームだと、
割と楽なことが多いので(特養などに比べると)、
ああこんなものか、って楽観視してしまう人が出てくるような。

今私が勤務しているホームもそんな感じです。
夜勤は暇でしょうがないから遊ぶ時間と考えてる人がいる。
危機感を持つってことはとても大事なんですけどね。

557:きゅー
05/08/26 01:43:56 I+39DZoB
私が今年4月から奈良のグループホームで働いています。
ここはボーナスがないのですが、
ボーナスがない施設は多いのでしょうか?
ちなみに月給16万(夜勤込み)です。

558:ななしのフクちゃん
05/08/26 01:49:24 ke7NCgGE
ボーナスないの?グループホームだからか?
でも、酷いな。。楽しみないな。

559:ななしのフクちゃん
05/08/26 02:01:10 fI9H0ZIW
>>556
激しく同意。
少しだけ微妙に違うのは、認知症の高齢者相手にするのに、
ヘルパー2級取ったばっか、とか
資格とって以降、数ヶ月何もせずに経ってる、とか、
経験値低い人では、適切な対応はあまり望めないことがある。
特に重度の認知症になると、そういう奴が対応して余計に
不穏になってることが多々あった。
実は「GHは楽々」という割には、上記のような人は、
あんまり使い物にならん人が「結構」多い。
*全員がそうとはいっていない。
施設経験者、いうことなし!!

>>557
あなた、どこのGHのスタッフかわかりました。
本社はヒルズと違いますか?

>>558
本社がヒルズにある会社のGHスタッフ・・・
賞与なし、全員。
100箇所以上あるGHのスタッフみな。

560:ななしのフクちゃん
05/08/26 02:05:53 ke7NCgGE
本社ヒルズとは、コ○○○?
なんで、あんな家賃だけ高いとこ入って、社員にはそれ?
俺のところ、言えないほど小さいけど、待遇はまあまあ。。
夜勤一人だけ、嫌なの。。。。。。
恐いの。。。。。
ダイヤの指輪してるのにな。偽者かあ・・・

561:ななしのフクちゃん
05/08/26 02:16:29 fI9H0ZIW
>>560
それは、田園調布の御里具値会長の数億円の豪邸とスーパーカーの維持費に
消えているのだ。

562:ななしのフクちゃん
05/08/26 23:12:07 Kpd9VYnM
自分も、特養から、グループへ異動しましたが。
基本的には、特養より、らくだと思いますし、
グループへ、新卒で、入社した人は、
仕事が出来る出来ないは別として、
特養へ行くとかなり大変な思いをすると思うよ。
特に、出来が悪ければ、通用しないと思う

563:ななしのフクちゃん
05/08/26 23:27:16 Kpd9VYnM
J"GOAL  見たのですが、
草津は、シュート2本しか打ってない
一本は氏の前半のシュートだと思うし
後半少しは攻めたんだからとりあえずは、
シュートを打ってほしいと思う。
シュートを打てば、いいってわけではないが、
打たなければ始まらない気がする。

いつも、「セルジオ」が言ってません?


564:ななしのフクちゃん
05/08/27 00:07:02 qPcVw6/K
GH協に加入するメリットってなんでしょうか?
またデメリットがあるなら教えてください。

565:ななしのフクちゃん
05/08/27 01:29:24 7/k1QIvM
だれかメディカル○○サービスで働いた方っていますか?
ここはGHの大手ですが、どうなんでしょうか?
詳しく教えていただける方がいたらうれしいです。

566:ななしのフクちゃん
05/08/27 15:56:27 gjlgf+Ia
てか、特養出のヤツは使えないやつ多い。全部流れ作業でやってきた奴ばかりだからな。

567:ななしのフクちゃん
05/08/27 16:04:11 sl68vvmj
>>566 同意。

568:ななしのフクちゃん
05/08/27 19:05:08 d7lapeW/
>>566
それはケアに対する考え方、見方を変えてもらうように指導しないから
「使えない」ってなってると思う。
排泄介助・食事介助・入浴介助を流れ作業のようにこなしている大型施設とGHでは出来ることが違う。
GHのケアは何が重要かを教えるべき。
いくら言っても伝わらない人はいるけどな。特におばちゃん。

569:ななしのフクちゃん
05/08/27 19:35:57 AhuRq8dD
コ○スンいい加減に誰か訴えろよ。
内部告発しろよ?
労働基準法に違反しまくってんだろ。
あんな待遇で働かせて利益を上げている会社を放置しとくつもりか?


570:ななしのフクちゃん
05/08/27 20:58:26 aW/Jw+PV
>565
他のGHと待遇はまったく変わらない。
ただし調理は厨房が行うのでその点は他より良いと思う。
確かに入居者と作るのがベストだけど今やそんなこと言ってられない
レベルの入居者を受け入れるのが当たり前だから。

571:ななしのフクちゃん
05/08/28 00:13:40 HTyKMQdr
1事業所につき2ユニットまでだよね?なんでコムスンは全国に
何カ所もあるの?

572:ななしのフクちゃん
05/08/28 01:12:19 HTyKMQdr
>>135
マジですか?
>>198
>半年で職員が14人辞めるフレッシュさ
よく行政から指導でなかったね。うちはそんなには辞めなかったけど、
ちゃんと運営できてるのかって指摘はあったらしいよ
>>202
うちは家庭が利用してる宅配の食材業者から仕入れてたよ。もちろん冷凍
、中国産なんでもありw
>>228
うちの経営陣は資格なしの、ど素人でGH2つも建てたよw
入居者を集めてくるのは建築が住んでからじゃないの?
人脈の多い人を雇って営業させるしかないんでないかい。
あと最低でも半年間は入居者ゼロでもやっていけるだけの運転資金は
必要だと思う。建設時に補助金出るんでなかったかな?
>>324
たしかに入居者の取り合いが出てくるから質の向上はあるけど価格競争に
入ったらつらいw
>>333
パソコンなんていらないでしょ?コピー機は必要だけど

573:ななしのフクちゃん
05/08/28 01:34:27 mGjaRuUU
事業所は建物単位だし、
1ユニットは9人までの1グループのことだよ
2ユニットまでというのは1つの建物の中に、2ユニットまでという意味だよ
他の町ならいくらでも建てていいんだよ

574:ななしのフクちゃん
05/08/28 01:44:16 np9XKM6N
>>573
2ユニットの建物は市内に何軒建ててもいいわけ?

575:ななしのフクちゃん
05/08/28 04:12:29 mGjaRuUU
同じ町じゃなかったら、いいよ


576:ななしのフクちゃん
05/08/28 08:05:46 9xhOC2Nu
>>575
でも、もう認可しない市町村が多いな。

介護報酬払いたくないらしい。

577:ななしのフクちゃん
05/08/28 09:33:20 USHo+4rw
コムスンは札幌市内に5軒も建ててるけど?

578:ななしのフクちゃん
05/08/28 11:51:40 aQnQyb90
はーい!私が働いていました会社です。でもあの会社は、給料が激安。さらに入居者は何でもありで、本部は一方的な要求や方針を突き付けるだけ。
まぁ、ダメ会社以外の何でもありません。

579:ななしのフクちゃん
05/08/28 16:21:51 agM2qgPB
>>577
市単位じゃなくて町、村単位
連合町会ならその中の最小単位の町

580:ななしのフクちゃん
05/08/28 19:34:14 DyqfDYlU
コ ム ○ ン 閉鎖キボン(´・ω・`)

581:ななしのフクちゃん
05/08/29 22:25:36 VqPVc4Rt
夜勤アルバイトの募集があるからやってみようかなって
思うんだけど、どんなことやるの??
未経験ヘルパーですが・・・
勤務日数とか、独りで働かせられたりなんかするなら
むりかな

582:ななしのフクちゃん
05/08/29 23:07:47 9z6N2N/s
夜勤だけだと入居者の昼間の様子がわからなくて
不安かもしれないよ。
昼夜逆転してる人も多いし、夜だけ不穏になる人とかいるし。
特に未経験だとしんどくないかなぁ、と心配してみる。
GHの夜勤は基本的に一人だから、何かあったときに慌てるよ。

例の温風当て殺人しちゃった人も夜勤専門だったんジャマイカ。

やるなら詳しい勤務内容をしっかり聞いて取り組むべし。

583:ななしのフクちゃん
05/08/31 10:18:10 CsXV9ioH
二日連続で夜勤すると労働基準局から指導受けるよ

584:ななしのフクちゃん
05/09/01 01:33:23 2qSQ1gb/
漏れは2.3日連続夜勤とかあたりまえだけど...

585:ななしのフクちゃん
05/09/01 21:58:56 ZXR88d0Q
>>584
内部告発しちゃえ

586:ななしのフクちゃん
05/09/02 20:23:43 WzMi6nKm
グループホームによるのかな?宿直態勢のところは毎日やっている人いますよ。うちも宿直、日勤は当たり前ですが・・

587:ななしのフクちゃん
05/09/03 01:21:06 28bSVqAL
>>584
>>586
「当たり前」ちがいますよ~。
目をサマシテクダサイ・・・

588:ななしのフクちゃん
05/09/03 19:46:54 aySNLmW7
質問させて頂きます。
介護度が高くなると寝たきりのような状態ですよね。
入浴は、どうなさってますか?
グループホームは、普通のお風呂だと思うんですけど・・・
特殊浴なんて無いですよね~

589:ななしのフクちゃん
05/09/03 20:56:37 hJSjP3oT
私がヘルパー実習したグループホームの職員は、利用者の踵にできた褥瘡見て「なんでこんな所にできるのかなあ?」と語り合っていた…あんたら、せめてヘルパー資格取っときな。

590:ななしのフクちゃん
05/09/03 21:08:33 YND/dKtR
>>588
うちは入居してもらった方がどのような状態になっても
その人自身が入浴できるとの意志があったり
入浴できると判断した場合は何人がかりでも
入浴します。

その人が喜んでもらえるなら・・・。

実は迷惑がってたりして・・・・。


>>589
GHの現状として協議会、県、市、町などの講習会、勉強会などに参加している
職員は少ないのでは??
恥かかないように勉強だけはしておいた方がいい。

学生の時にもっと勉強しておけば・・・と思ったことあるでしょ?
今やる時が来たのでは?皆様。

591:ななしのフクちゃん
05/09/03 23:22:43 UBgXkhbP
>>590
588について。
そうだねぇ。うちもそうしたいと思う。
でもなぁ、スタッフがおばちゃんばかりでさ~…うちらだけに負担が周って来るのが目に見える。


592:ななしのフクちゃん
05/09/04 04:02:06 H+iXLI9p
>>588
うちのホームでは職員側の希望として、
『一般浴ができるかどうか』
つまり、
『掴まり立ちが可能かどうか』
というのを入居の基準にして欲しい、と上に要望出してます。
二人介助、三人介助で入れることが出来たとしても、
スタッフの人数に制限がありますから現実無理なので。

ただ職員側でどんな希望を出しても、それを上がそのまま
受け入れてくれるとは限りませんけどね。

あと、介護度が高い=寝たきり(に近い)とは限らないかと。
足腰かなり達者でも、認知症がかなり進んでて介護度高くなってる人も
いますものね。

593:ななしのフクちゃん
05/09/04 07:26:36 EhlCEwOx
>>592
入居受け入れの基準はあっても良いと思うが、
年月が経ち身体介護量が増えていき『掴まり立ちが不可能』となったらどうしますか?

594:ななしのフクちゃん
05/09/04 11:17:36 H+iXLI9p
>>593
それについては上(経営側)が考えることだと思っています。
介護度が上がって対処できなくなったら、
 ・浴室を改善して特浴対応にする。
 ・人員を増員する。
 ・提携している特養へ移っていただく。
他にもあるかと思いますが、どれを選択するかは
経営側と、場合によっては家族が決めることかと。

おそらく入居時にそれに関する取り決めはしているはずです。
ターミナル対応なのか、そうでないのか。

もちろんスタッフとしては、知恵を絞って出切る限り入居者を
最後(もしくはそれに近く)までお世話させていただきたいですが。
現実と理想は相反するところがあるので、難しいです。

595:ななしのフクちゃん
05/09/04 19:36:17 PrEfToJH
入浴に関していろいろなご意見ありがとうございました。
スタッフと話してがんばってみます。

596:ななしのフクちゃん
05/09/05 05:32:07 Uhj7JwGX
グループホームのケアマネさんどうしてるの?

597:ななしのフクちゃん
05/09/05 06:03:39 2Ccizfwb
来年度からケアマネを最低一人は置かないといけないんだよね。

598:ななしのフクちゃん
05/09/05 07:41:54 Uhj7JwGX
ケアマネは、今いる所はどうしてるの?ケアプランはどんな感じで?実施してるの?

599:ななしのフクちゃん
05/09/05 10:33:06 3NfbTgOS
うちのケアマネさん薬剤師出身だからなー。
ちっとも介護の現場のことわかってなくて困ったもんだ。
わりと熱心にケースファイルとか日誌読んでるけど、
一体いつになったらケアプラン立ててくれるのかね。

ケアプランも何にもなしで「対応を統一しろ」と言われてもなぁ。
スタッフ会議は余計な残業代出さなきゃならんからやらない、
なんて真顔で言われたら、意見言う気も失せるちゅーもんです。

スタッフ会議って必要ないのかな?

600:ななしのフクちゃん
05/09/05 12:01:55 sObBban5
>>599
君がスタッフ会議に出たら、建設的な意見でも発言出来るのか?
ただ、黙って座ってるだけの会議なんて必要ないんだよ。
言ってること、わかるかい?

601:ななしのフクちゃん
05/09/06 01:30:28 N0JDgmB+
>>600
黙って座ってるだけなんてどうしてわかるのでしょうか。
スタッフ会議やってくれたらいくらでも発言しますよ。
それが建設的かどうか、判断するのは自分じゃないですが。

入居者のためにいい介護を提供しようとして、そのために
会議を持とうとするのはいけないことですか。そうですか。

煽りに乗る自分、大人げ(´・ω・`)ナス

602:ななしのフクちゃん
05/09/06 02:13:04 JrkIuify
明日、盛岡で何かありますか?

603:じじ
05/09/07 22:41:08 i8OaNLr9
某紙で記者してます。
急増しているGHの実態を知りたいのですが、取材ではどこも
いいところしか見せてくれません。
掲示板ではスタッフの方が悩んでいらっしゃる様子などが
伝わってくるのですが・・・。
どなたか、ご自身が働いていた(働いている)GHの実態を
教えてくださる方はいませんか?
記事はもちろん匿名掲載で、個人情報は死守します。
教えてくださる方は
jiji3574@yahoo.co.jpにメールください。

604:ななしのフクちゃん
05/09/07 23:41:51 xrJgiCKV
>>603
場所は?

605:じじ
05/09/07 23:46:10 i8OaNLr9
場所?グループホームの取材地だったら日本全国どこでもOKです
あっただ、認知症の人対応のグループホームなのですが。

606:じじ
05/09/07 23:49:26 i8OaNLr9
ごめんなさい。取材地じゃなくて所在地でした。

607:ななしのフクちゃん
05/09/08 00:46:30 XplpEAZA
>>606
取材協力に応じて、それに対しては?
情報提供するだけ?

608:じじ
05/09/08 00:58:49 TIgOmsLB
ごめんなさい。特に取材協力費みたいなものをお支払いできるわけではないのですが・・・。
内部告発ものの詳しい記事ではなくて、施設名もご本人の名前もすべて匿名となります。
あつかましいお願いですが・・・。内部の人しかわからない実態ってあると思うのです。


609:ななしのフクちゃん
05/09/08 01:57:39 ir9tBooy
盛岡のGH大会に参加した人いますか。

610:きゅーい
05/09/08 21:01:19 K8b2gMBe
私が今年4月から奈良のグループホームで働いています。
ここはボーナスがないのですが、
ボーナスがない施設は多いのでしょうか?
ちなみに月給16万(夜勤込み)です。

611:ななしのフクちゃん
05/09/09 07:29:33 dCvnYirJ
グループホームのケアマネさん、一日どういった動きしてるの?ケアマネは夜勤不可?

612:ななしのフクちゃん
05/09/09 10:28:08 sc3l/+jb
>>611
ケアマネは基本的に夜勤は不可です。

613:ななしのフクちゃん
05/09/09 11:13:00 dCvnYirJ
どうしてですか?

614:ななしのフクちゃん
05/09/09 21:42:45 D5/IoNcA

そういう省令だから。

615:ななしのフクちゃん
05/09/09 22:05:56 zAPfXjP1
8月から別のGHに移ったんだけど、職員は20代は私だけであとは50代3名、
40代4名。
優しい人もいるんだけど、入所者さんに対してキツイ人が多い・・・。
うまく食べれずにこぼしたりするおじいちゃんに
「そういう食べ方は汚いでしょ~!犬じゃないんだから!!」とか
入居者さんがいる前で「すごいウンコ臭い。だれ~?また○○さん(入居者)
じゃないの?」って言ったり。
そういう口の利き方を管理者に咎められたら、管理者がいなくなってから
利用者に「あんたのせいで叱られたじゃない!言うこと聞いてよ!」とか。
どこのGHでもこんな事ってあるのかな・・・?


616:ななしのフクちゃん
05/09/10 02:32:41 jWzgp2mN
うちは、人足りなくて夜勤回らないからケアマネも夜勤入ってますよ。

617:ななしのフクちゃん
05/09/10 04:45:56 P9Kn1/O4
10月から新設のGHで働くのですが・・・
わかんないことだらけで途方にくれてます。
現在、療養で看護士してるのですが(介護福祉士免ももってます)
知人に紹介され、条件良くて決めました!
誰か、様子教えてくださいなっ☆


618:ななしのフクちゃん
05/09/10 08:34:49 +hDaqUeW
GHのシステムとか利用者によってなんぼでも変わってくるから
働いてみないとわからんよ。

619:名無しさん@そうだ選挙に行こう
05/09/10 22:46:51 /4KBhPs2
>>618さん
そうですか~
利用者次第ですよね、やはり!
働いてからまた書きこみしますね。

620:名無しさん@そうだ選挙に行こう
05/09/10 23:39:53 bGILJObh
>>619
自分感覚で「やっていい」「出来る」と思うことが
法定上、GHではやっちゃあいかんことが多々あるので要注意。
よそが「そんなの当たり前にやってる」
と言っても、やっちゃあいかんことはいかんので。
そんなことして「内部告発」でもされたら、資格剥奪とか
面倒なことになりかねないよ~。脅しとかじゃなく、マジで
キヲつけてください。

621:名無しさん@そうだ選挙に行こう
05/09/10 23:42:15 MTUkYhRy
>>615
そりゃひどいね。
うちのGHでも、ときどきそんなスタッフが入ってくることがあるけど、長続きしないね。
スタッフや管理者から批判くるし。

622:ななしのフクちゃん
05/09/12 19:10:34 7JrcNph9
うちのGH、8月に新設された所だけど管理者さんは系列の老健から
新しく配属された30代の人。
介護職暦は長いけれどGH勤務は初めて。
一人50代のヘルパーが上に書いてある人みたいに、利用者をののしったり、
同僚のおばさんにきつく当たったりするんだけど、その人GH勤務暦が
長くてベテランなので管理者さんも頼りにしてるわ年上だわで管理者すら
注意できず見てみぬ振り。
この人がいなけりゃどんなにいいだろう・・と思う反面、仕事はめちゃくちゃ
できる・・


623:ななしのフクちゃん
05/09/13 10:57:41 ttMfBtij
GHで本日初夜勤です。
やることがあるので今から出勤。

624:ななしのフクちゃん
05/09/13 12:50:39 QQa14yYh
頑張れ~!
うちは宿直あつかいで昼11時出勤の翌朝8時あがりで手当てが3000円だよ
・・・。長すぎ。

625:ななしのフクちゃん
05/09/13 18:38:39 FBqf88YI
>>624
時給は?

626:ななしのフクちゃん
05/09/13 19:57:45 zf6qTQRM
GHなんてボーナスなんてないとこおおいよ。自分もないからね・・お金を稼ぎたければ他業種に行きなさい。

627:ななしのフクちゃん
05/09/13 22:07:34 zf6qTQRM
記者サンに一つ聞きたいだがなぜ認知症だけホームの取材やの?GHの現場なんて悲惨なもんだよ・・・そりゃぁ取材したってどこもいいとこしか見せないよ!うちのGHにも見学などに来る人いるけどいいとこしかみせないもん!

628:ななしのフクちゃん
05/09/13 22:37:25 3i4Josj9
うちは全介助4人で車椅子は計5人。責任者は看護師だから点滴もするし。プチ特養だね。時給は850円。お風呂は大変!腰痛い(涙)

629:ななしのフクちゃん
05/09/13 23:32:52 VVnQ/y05
>>628
責任者、NSでもやってはいけない。
GHにおいては、たとえ資格があろうとも医療行為NG。
アウト!!
行政告発すれば「即指導」
マジ。

630:ななしのフクちゃん
05/09/14 02:17:57 2nsOaFyU
GHを、厳しく規制して欲しいな~。スタッフ少ないのに全介居るし。もちろん食事・掃除なんてやってくれない…。医療行為なんてあたりまえなんだもんな。うちには、バルーン入ってるのも居るしね。

631:ななしのフクちゃん
05/09/14 05:42:31 UHIU4ic/
グループホームってケアマネいるようになるの?いない所は探してるの?

632:ななしのフクちゃん
05/09/14 15:48:19 MoOdboOp
現状では入所施設の中でGHが一番リスク高くね?

633:ななしのフクちゃん
05/09/14 17:01:01 5cpnCUGy
624ですが、時給750円だよ・・・・。
これでも施設内では良い方。
未経験で最近入った人は730円だよ。
頑張れば給料も上がるし続ければ正社員にしますって言ってたのに、
勤続2年の人ですらまだパートだし。
ちなみに北の国の田舎です。

634:ななしのフクちゃん
05/09/14 18:48:57 TsXdc5Fo
いいように利用されとるな、やすい賃金で働いて上層部は笑いがとまらんわな。福祉で一番儲かるのは老人なんよ、アホみたいな賃金で働き不満がたまりで辞めてく辞めてもやりたいと思うアホはなんぼでもおるからな・・・

635:ななしのフクちゃん
05/09/15 01:34:03 +ohSgA9w
認知症ではなく統合失調症の利用者追い出したい。

636:ななしのフクちゃん
05/09/15 08:36:55 S5LcMo6H
心臓発作起こす利用者いるよ・・・。ニトロ常備。
夜間とか、心配で心配で寝てられないよ。

637:ななしのフクちゃん
05/09/15 09:59:27 Q72hgj+M
分裂か?追い出せばいいじゃん!

638:ななしのフクちゃん
05/09/15 20:24:32 CsyIlLx/
暴れるおばあちゃんいるよ。
思う様にいかないと物を投げたり、噛み付いたり、
部屋にあるタンスとか時計を硬いモンで叩き壊したり。
目がイッちゃってる。

639:ななしのフクちゃん
05/09/15 20:53:03 Ti2zQe2y
うちにも暴れる人居て、精神科の受診に行っても暴れたら医者キレて、すぐに退所になったよ。ちなみに薬を『青酸カリだ!』とか言ったりして暴れてました。

640:ななしのフクちゃん
05/09/17 02:21:55 roFoT3xa
うちの利用者は、認知症の専門医に年に一度も診てもらっていないんですが、
それって問題なし?



641:ななしのフクちゃん
05/09/17 08:46:24 ZX7tz7p7
うちは薬が出てない人でも月一回受診と、職員が医者に状態報告してるよ。
薬がある人は2週間に一度受診。
てか、毎晩7時頃にサイレースって睡眠導入の薬2錠飲んでる利用者、いつも12時まで
ピンピンして起きてるよ・・・。
やたらハイテンションで。逃亡の恐れありの人だからその人が寝るまで
常に見守り、何もできないし寝れない。
薬に耐性ついちゃったかな。


642:ななしのフクちゃん
05/09/18 17:18:36 7JuClKa+
>>641
サイレースでしょ?7時服薬って早くない?

643:ななしのフクちゃん
05/09/19 01:48:48 47Grozjm
認知+分裂の人ってアリセプト飲むと躁状態になる?
やたら話がとまらない香具師がいてね・・・。

644:ななしのフクちゃん
05/09/19 02:24:00 ptnjaaqh
>>643
アセチルコリンの濃度を増やすらしいけど

645:教えて下さい
05/09/22 22:03:27 UyfZMach
グループホーム管理者になるには認知症実務経験3年以上がいると聞きましたが、
役所に申請する際、この『認知症実務経験3年』を証明する書類を提出したりするんですか?

646:ななしのフクちゃん
05/09/22 22:04:28 YKDSARKf
県へ提出する

647:645
05/09/22 22:47:38 UyfZMach
>>646
ありがとうございます。具体的にどんな書類なんですか?

648:ななしのフクちゃん
05/09/22 22:54:11 YKDSARKf
こんなとこで聞くより、県の担当課窓口を訪ねたほうが早い。


649:ななしのフクちゃん
05/09/22 23:08:53 EQMQQ6lv
>>647
オレは在職証明書を出したましたよ。
さらに管理者研修も受けた。

650:645
05/09/22 23:43:43 UyfZMach
>>648
>>649
レスありがとうございます。

当方グルホ開所したい者ですが、これはなんとかごまかせないもんかなあ?

651:ななしのフクちゃん
05/09/23 00:18:54 z74GNVVv
>>650
無理!!!!
やってもバレタラ申請取り消されてもいいんなら、ドーぞ。

652:ななしのフクちゃん
05/09/23 00:37:39 aeejRhlt
>>650
やめとけ~。
申請取り消しというか、仮に申請が通って後からばれたら大変だよん。
色んな人に迷惑がかかる。お金も返済しなければならなくなる。


653:645
05/09/23 01:12:44 RCCaiwpb
皆さん、親切に情報ありがとうございます。

痴呆経験3年未満のものしかいないんです。

募集かけるしかないですか。

後で管理者の変更は可能ですよね?


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