06/07/27 18:12:00 UjAzSiGZ
６３４さんへ
金額とかじゃなくて退職金あるとこの方が多少なりとも微々たる差でも無いとこよりはしっかりしてそうな気がします。
昇給に関しては僕も気にしません。大した金額じゃないし。
同じような待遇、業務内容なら退職金ある会社の方がいいですけど。
月給残業制 歩合制どっちがいいんでしょ？
自分は月給のとこでしか働いたことないんで
ちなみに働いていたとこの一例
給料 手取り平均２２万残業４０時間くらい。
業務内容 完全ツーマン運転交代制で全線高速の九州一円配送
朝９時荷物搬入それから２軒くらい他配達して後は待機（大抵パチスロしてる）１７時。１軒目の古い機械を引き上げて帰社。
が主な業務。
賞与は年２回手取り２０万ちょい。
隔週週休二日（土日）
退職金は５年で２０万くらいだった。