03/12/16 20:32
>>49
接遇研修がいかに税金の無駄遣いにつながっているかよく分かりますね。
やはりここは>>32の意見を・・
51:非公開＠個人情報保護のため
03/12/20 23:25
>>29
正しくは「プロ意識を持った公務員」だと思いますが、
「公務員のプロ」という意味ではなく、社会人として
プロ意識を持って仕事に取り組む公務員と理解しています。
だから、公務員に限らず、企業人にも当てはまります。
金貰って仕事していれば、みんなプロです。
ただ、実力が伴わないうちは、認められるように努力するしかないというのは、どこの業界でも同じです。
「行政のプロ」...
そんな人がいたら、会ってみたいですね。
一定年数で異動する制度のなかで、普通はプロの域に到達出来るわけないと思います。
１所属１０年以上なんて人は、稀じゃないですか？
52:非公開＠個人情報保護のため
03/12/24 20:36
>>51
どこも引き取り手が無くて１０年以上塩漬けの人もいるよ（笑）
53:非公開＠個人情報保護のため
03/12/24 20:56
まあどの組織でも問題のある職員は外部との接触の機会が少ないような係に置くなどの対処をしつつ、
時期を見て家族や親族を巻き込んでうまく説得して退職してもらったということなんだろうが、
このごろは家族がこっちの思い通りに動かない（お手上げといって協力しない）など今までと違った展開になるケースが増えてきているらしいし、
人件費削減の関係もあって処分下ろして切っていくしかなくなったわけだね。
いまさらながら、当然のことなんだけど。
54:非公開＠個人情報保護のため
03/12/25 23:41
>>53
地公法第28条第1項第1～第3号
55:非公開＠個人情報保護のため
03/12/27 20:32
新年度の予算編成が困難に
URLﾘﾝｸ(mytown.asahi.com)
56:非公開＠個人情報保護のため
03/12/28 21:31
キャリアが出向してくる現状についてどう思われますか？
57:非公開＠個人情報保護のため
03/12/29 14:48
>>53
上司とか同僚をぶん殴るとか、何かやらかしてくれると処分も簡単に下せるんだけどね。
58:非公開＠個人情報保護のため
03/12/30 23:32
>>57
分限免職にキレた東北のどこかの郵便局員が裁判を起こして
まだ引き摺っているよ。
身内を使って「なあなあ」では済まされないということだね。
59:非公開＠個人情報保護のため
04/01/01 11:06
香川では最近は分限免職はいないの？
60:非公開＠個人情報保護のため
04/01/01 20:18
>>58
あれは段取りのどこかで管理側がドジ踏んでる。
裁判まで起こして粘る方もどうかとは思うが。
61:非公開＠個人情報保護のため
04/01/04 20:26
ああ・・明日から出勤だ・・鬱だ・・
62:非公開＠個人情報保護のため
04/01/08 22:54
・・・整理退職の予感
63:非公開＠個人情報保護のため
04/01/11 11:09
>>62
余剰分を外郭に飛ばして帳尻あわせ、という手法はもう通用しません。
いよいよ公務員にもリストラの波が押し寄せるということでしょうか。
64:非公開＠個人情報保護のため
04/01/11 20:28
元公務員（香川県ではない）の叔父が言ってました。
以前から、公務員制度はおかしいと言うひとはたくさんいたようです。
民間と違うところは、例えば、
この仕事のやり方はおかしい、と言うのがあっても、
変えるのに時間がかかる、とにかく規則に縛られてて、
ある意味、奴隷になってもいいと思う人以外の人は働けないと思いました。
民間にも典型的な官僚制組織があるが、公務員は民間より自由がきかず能力を無駄にしているような気がします。
一流大学まで行って公務員になっても力は発揮できません。
それでも良いと思う方にしか公務員は薦められない、そう言ってました。
65:非公開＠個人情報保護のため
04/01/11 20:48
仕事より余暇優先がまかりとおる世界だから、そういうところを見て公務員になる人が多いのでは？
66:非公開＠個人情報保護のため
04/01/11 21:21
>>65
仕事＜余暇
これは個人の価値観によるものなので、個々がどう思おうが勝手なのですが
一応私達公務員は入庁の時に服務の宣誓というのを行っており、その中に
「24時間公務員でいます。常に私事よりも公事を優先し・・・」
（正確な文言は忘れた。うんと昔なので）
っていうのがあるんですね。
だから仕事よりもプライベートを優先させたい人は公務員になっちゃいけないんですよ。ホントは（笑
公務員の身分保障も、高額な年金もすべて永年にわたる私事を投げ置いた事に対する褒賞なんだと説かれました。
ちなみに私は安定が欲しくて公務員になった訳ではないですよ。
自分のしたい仕事は民間では出来ないからなったんです。
安定、安定とか言う人には正直幻滅します。
仕事も思いきりやって、家族との時間も大切にする、両立は可能ですよ。
片一方だけではつまらなくないですか？
一部民間企業のようにサービス残業で社員を会社に縛り付けるのは大問題ですが。
リストラで去るのも地獄、残るのも地獄って所ですかね。
67:非公開＠個人情報保護のため
04/01/11 22:08
自分がやりたい仕事をするために公務員を選んだのなら…
…そういう職員さんにはあまり会ったことがないねえ。
だいたい、与えられた仕事をそつなくこなして、早く帰って自分の時間を持ちたいという人ばかり。
Ｓ市職員のツレが、はっきりと「働きたくなんてないけどそういうわけにもいかないし、一番楽そうだったから公務員になった」と言い切ってるからね。
楽だと思って役所に入ったものの、残業はあるわ不便な僻地に赴任させられるわで、今でも仕事が嫌で嫌でたまらないそうだ。
現実にそういう公務員が少なくなく、しかも民間の人々との対話の場面においてもそういった態度が垣間見えるからこそ、
「ＴＶタックル」みたいな番組が成立するのだと思う。
68:非公開＠個人情報保護のため
04/01/11 22:15
>>67
Ｓ市役所・・・
69:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 11:06
民間から公務員へ逃げ込む例は百聞するが、その逆はあまり聞かない。
なんでだろう－－って誰でもわかるねｗ
70:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 11:29
本庁勤務から出先に転勤して、私も初めてそういった公務員がいるという事を知りました。
出先の仕事は確かに定例業務が多く、そういった経験しか積めないと公務の仕事に夢を持てなくなるのも仕方がないとは思います。
行政職と呼ばれていても、出先では実質事務員と呼んだ方がふさわしいですから。
私も今は事務員の日々ですが、このような日々は退屈でつまらなくエネルギーがあり余ってしまって仕方がありません。
なのに、この私のような状況をうらやましいと思う人がいるという事が、私には信じられません。
確かに「楽」という観点でみれば楽です。
でもつまらない。
「お金さえもらえれば何だっていいんだ、楽ならそれでいいじゃないか」という考えもあるようだが、そういう考えの人は仕事をしていて
おもしろいとか、やって良かったなどと感じた経験はないのでしょうか？
もちろん仕事なんて10の内つらい事が9で、残りの1、面白さを感じればましな方だけど、せっかく行政職として公務員になったのだから、面白い仕事を例えば自分で新規に
事業を立ち上げるとか、したいとは思わないのでしょうか？
71:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 11:43
↑
改行がヘン(ﾜﾗ
72:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 11:50
>>70
出先のきつい部署にいけば？用地とか福祉
73:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 13:01
廃対へ逝ってみてから書いてもらいたいものだ。
半年で潰瘍性大腸炎
１年で抑うつ状態
74:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 13:17
廃対 そんなにきついの？
75:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 13:30
硫酸ピッチとか軽油もどきを捨てた奴らを摘発したことがあったそうだけど
そこまでたどり着くのにいろんな意味で乗り越えなければならない壁があったらしい。
76:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 16:22
産業廃棄物の中間処理工場あたりに乗り込んでみるとわかると思いますよ。
随監か何とか理由をつけて。
少なく見積もって、7割が不適正処理か違法処理してるんだから。
摘発といっても氷山の一角。
不法投棄にしても違法焼却にしても誰がどこでやってることやら。。
豊島は例外、あれは。あまりにも分かり安い。
個別調査の事例でよく挙がる京都のオオイワ街道はすごいですよ。
名神高速の京都南ICから京都東ICの間に草で覆われた山が横にあるけど、
その山は全部産業廃棄物の不法投棄でできた山。
あれをどうにもできないだもの。
行政に本気で環境を良くしようなんて思ってる人はほとんどいないね。
そんな感じなので、全国どこでも何気なく通り過ぎてるところに産廃はある。
豊島だけの問題じゃないってことね。
77:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 17:27
田舎であれこれやってる間はマスコミもシカトしてたんだけど、
東京周辺でやり始めた（というか表沙汰になってから）騒ぎ始めた。
今や田舎は、
山林＝産廃
休耕田畑＝産廃
78:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 17:29
>>74
はっきり言って楽だよ
79:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 17:31
DQN相手の部署は精神的にきつい
80:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 17:43
いかにもって感じの産廃業者よりもフツーの事業所の方が怪しい。
摘発例；
西日本に数社の関連会社をもつ造園業者。
動植物性残渣、有機性汚泥を田畑に不法投棄。
当然、肥料登録もしてなければ、有価物として出荷してるわけでもない。
その後、バレないのをいいことに自社名入りのダンプで堂々とやりはじめた。
揚句の果て、高濃度廃水の処理に困って、井戸水と混合させて側溝から河川に垂れ流し。
経営者が逮捕されたときにはもう手遅れ。
きちんと処理にお金をかける人々がいるというのに・・・。
81:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 19:58
>>80他
ま、香川の環境行政がいかにえー加減だったということは
豊島で十分すぎるくらい証明されているのでもういいでしょう。
ところで、前スレでしばしばご登場されていた香教委関係の方はどうされているのですかね。
最近教委ネタがあまり出てこないので。。。
82:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 20:09
ど素人が教育を「語り｣過ぎる
83:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 20:14
>>82
そういう貴殿は？
84:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 20:32
たとえば
ジェンダーフリーとかｗ
85:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 20:46
>>84
ジェンダーフリー論者は心にトラウマを持つ女性のバリア。
この論法は、自己主張の矛盾からこの先必ず破綻する。
論法はあくまで自己に都合よく、自己に不利はことは差別、自己に不都合はことは区別、
と言っているにすぎない。
男女共同参画計画も市民受けとして立ち上げているものと個人的に思っている。
所管部長には法律の趣旨を理解しての活動をなさってもらうように。
機会は平等に与えるが結果は必ず男女平等とは限らないことである。
86:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 21:03
>>85
真面目に付き合わなくてもいいと思うんだけどね、漏れは。
千葉県ではそうもいかないのかな？
87:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 21:09
というか、行政側が深い認識の上に立って推進の旗を振っているのかどうか、甚だ疑問ということです。
88:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 21:14
メンタル教師のその後は・・・
89:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 21:29
>>86
異動や新規採用等による新任職員が参加する全国研修では
名うてのフェミ弁が一日缶詰でみっちり講義してくれるのだそうだ。
90:非公開＠個人情報保護のため
04/01/12 21:35
教委が、ど素人の意見に「左右」され過ぎている
91:非公開＠個人情報保護のため
04/01/13 22:33
>88
回復の見込がなかったら転職を勧めるそうだ。
研修のなかで復帰の期待を持たせながら最後に冷酷な宣告。
残酷ですね。
92:非公開＠個人情報保護のため
04/01/13 22:59
研修中に「笑顔を見せるようになった」「身の回りのことが自分で出来るようになった」だけで現場復帰を促すアドバイザーの方が残酷だ。
93:非公開＠個人情報保護のため
04/01/13 23:08
教師の不祥事は どうにも無くならないね
94:非公開＠個人情報保護のため
04/01/13 23:16
>>92
税金で飼っているわけだから復帰を急がせるのは当然じゃないの？
そんなことだから、教師の世界は甘いといわれるのだよ。
95:非公開＠個人情報保護のため
04/01/13 23:26
大阪府の経験者採用に流出したのは何人？
96:非公開＠個人情報保護のため
04/01/14 23:28
>>94
うう・・禿銅。
97:非公開＠個人情報保護のため
04/01/14 23:55
医師の世界では医療ミスを繰り返す者を「リピーター」と呼ぶが
教師の政界では休職⇔復職を繰り返す者を同じように呼ぶそうだ。
98:非公開＠個人情報保護のため
04/01/15 07:58
>>91
行政職等への配置替えも有り得る。
99:非公開＠個人情報保護のため
04/01/15 21:47
>>98
おいおい、どうせ出先に放置だろー
100:非公開＠個人情報保護のため
04/01/15 23:58
>>98 受け入れるほうも大変だ、こりゃ。
101:非公開＠個人情報保護のため
04/01/16 19:22
教師の配置替えだが、教師として使い物にならないが行政事務などの適性がある場合は、教委内で異動させるようになってます。
ところで、今年も民間校長採るようだけど、どうせなら知事部局も民間から管理職採用したらどうや？
102:非公開＠個人情報保護のため
04/01/16 19:45
そんなことしたら職員のやる気は失せる
103:非公開＠個人情報保護のため
04/01/17 22:23
資質に欠ける教諭が人並みに仕事をこなせずにメンタルに落ちるケースが多い
ここが、人並みに仕事をこなせなくても何とも思わない行政職員との違い。
104:非公開＠個人情報保護のため
04/01/18 19:02
40代で行政から教員になるにはどうしたらいい？
105:非公開＠個人情報保護のため
04/01/19 22:18
>>103
人並みの仕事ですか？？
これまた難しいことを・・・
106:非公開＠個人情報保護のため
04/01/23 19:49
自家用車の車賃はキロ20円だったかな？
107:非公開＠個人情報保護のため
04/01/25 01:35
県の新しいロゴとキャッチコピーの候補作がでましたが･･･
あまりの滑りっぷりにしばし唖然。
あれがすばらしい出来だと思ってるのなら、観○局って
マジ馬鹿だ。はずかしくないのか。
知名度アップどころかイメージダウンなんだよ。ｺﾞﾙｧ
108:非公開＠個人情報保護のため
04/01/26 23:14
力も無いのに理想だけ高い教師ほどメンタルに近いようですね。
だから研修でもなかなか自説を曲げず要らぬ衝突ばかり起こしている。
109:非公開＠個人情報保護のため
04/01/27 20:23
去年、研修中に小学校の教師が一人退職したらしい。
110:非公開＠個人情報保護のため
04/01/27 23:36
しっぽく
111:非公開＠個人情報保護のため
04/01/30 00:01
それが賢明な選択でしょう、お互いに。
研修中のいろいろな問題を聞いて、
問題教師の更生はほとんど不可能じゃないかなって最近思うようになりました。
112:非公開＠個人情報保護のため
04/01/30 20:25
>111
それでも去年９月に４人復帰したんだが。
113:非公開＠個人情報保護のため
04/01/30 23:52
うち一人は境界例顕著により経過観察中。
もう元には戻れんな。
114:非公開＠個人情報保護のため
04/01/30 23:59
もう一人はこの春定年を迎えまつ。
115:非公開＠個人情報保護のため
04/01/31 00:02
そんな奴を更生組に入れるなよ（ｗ
116:非公開＠個人情報保護のため
04/01/31 11:43
県税の捜索またやったんだってね。
117:非公開＠個人情報保護のため
04/02/01 13:50
境界例顕著って何だ？
板書が読みにくいとか、声の通りが悪いとか？
118:非公開＠個人情報保護のため
04/02/04 23:53
16年度の研修の内示が先週あったらしい。
119:非公開＠個人情報保護のため
04/02/06 00:28
対人恐怖症の教師もいたそうだよ。
本人も辛かっただろうが、そんな教師に教えられた生徒も辛かっただろう。
120:非公開＠個人情報保護のため
04/02/06 00:44
>>119
自ら退職を申し出るべきだな、そういうのは。
無理にしがみつこうとするからには、入れ知恵するヤシが周りにおるんだろ。
121:非公開＠個人情報保護のため
04/02/07 18:51
人の役に立ちたかったんだ
122:非公開＠個人情報保護のため
04/02/09 21:21
>>120
それもあるけど、最大の理由は治ったら元の仕事に戻れるから。
123:非公開＠個人情報保護のため
04/02/09 21:30
>>122
しかし治る見込みの低い人に限ってそういう希望（幻想？）を持っているんだよなあ・・
メントレの方の御苦労、お察しします。
124:非公開＠個人情報保護のため
04/02/11 18:45
今年は特別研修に何人行くのだろうか。
漏れとしては、長期、短期、校内の順に
小学校 ５人 10人 ７人 （計 22人）
中学校 ３人 ５人 ４人 （計 12人）
県立学校 ４人 ７人 ５人 （計 16人）
計 12人 22人 16人（合計 50人）
ぐらいは出してほしいけどな。
まあ、来週か再来週には教委が発表するだろうけどな。
125:非公開＠個人情報保護のため
04/02/11 18:52
正直、教員の話しはどうでもいいんだが
微妙に板違いだし
126:非公開＠個人情報保護のため
04/02/11 19:53
>>125
このスレから教師ネタを追い出したらすぐにdat落ち。
127:非公開＠個人情報保護のため
04/02/11 20:14
だって教員なんて接点ねーもん
128:非公開＠個人情報保護のため
04/02/11 20:27
そんなもんですかねえ？
129:非公開＠個人情報保護のため
04/02/12 21:19
>>127
>>128
ない奴はずっとないままに定年まで。
関わる奴はトコトン関わらさせられる（鬱
130:非公開＠個人情報保護のため
04/02/12 21:20
県庁で教員と関わる部署ってどこよ？
131:非公開＠個人情報保護のため
04/02/14 09:58
教委以外にどこがある？
132:非公開＠個人情報保護のため
04/02/17 00:15
指導力不足教師を事務に持ってくるのと引き換えに、事務でいらない人を教師に採用してほしい。
133:非公開＠個人情報保護のため
04/02/17 06:10
／￣￣￣￣￣￣￣￣
∧＿∧ ＜ 県職員のうんこクサ杉
（ ´_ゝ`） ＼＿＿＿＿＿＿＿＿
／ ＼
/ /＼ /￣＼
＿|￣￣ ＼ / ヽ ＼＿
＼￣￣￣￣￣￣ ＼＿_）
||＼ ＼
||＼||￣￣￣￣￣￣￣||￣
|| ||￣￣￣￣￣￣￣||
|| || ||
134:非公開＠個人情報保護のため
04/02/17 17:55
香川県庁おめでとう
平成１７年度全国マルチメディア大会開催決定
四国総合通信局は松山市にあるのにどうして高松に開催になったのでしょうか？
理由教えてください。
やはり松山＜高松なんですね。
135:非公開＠個人情報保護のため
04/02/17 19:17
アフォの情報政策課が絡んでる？
136:非公開＠個人情報保護のため
04/02/17 19:24
＞１３５
どの県にも情報政策課はあると思うのですが、四国四県の中でどうしてですか
ということなのです。やはり高松はポテンシャル等四国の情報中心地と理解しても
いいのですか。
四国総合通信局が松山市にあるのに本来なら松山じゃないのですか。
理由教えてください。
137:非公開＠個人情報保護のため
04/02/17 19:26
しらねーよ
138:非公開＠個人情報保護のため
04/02/18 22:40
シンボルタワーに情報通信科学館ができたからだと思ったけど。
話変わるけど、最近庁内掲示板が面白くなってきたと思うのは
自分だけ？
139:非公開＠個人情報保護のため
04/02/19 19:11
どういう点が面白いの？
140:非公開＠個人情報保護のため
04/02/19 21:47
公開して欲しい。
141:非公開＠個人情報保護のため
04/02/22 01:05
庁内からのBBS閲覧規制の契機になったアダルトサイトの請求額は20万円くらいだったそうです。
142:非公開＠個人情報保護のため
04/02/22 02:11
>>141
20万円？
うううっ！コメントし難っ！
143:非公開＠個人情報保護のため
04/02/22 22:14
そんな請求無視すればいいのに。どうせ詐欺なんだし。
144:非公開＠個人情報保護のため
04/02/25 21:18
某施設の私用電話代月３０万円というのもあったな。
145:非公開＠個人情報保護のため
04/02/27 19:51
指導力不足教員新たに5人認定-県教委
児童生徒を適切に指導できない指導力不足教員について県教委は二十七日、本年度新たに五人を認定し、
四月から県教育センターなどで研修すると発表。また、前年度の認定で現在研修中の九人中三人について、
引き続き一年間の再研修を決めたことを明らかにした。
惣脇教育長が同日の定例会見で公表した。教育長は、「教員は十分な指導力を持っていなければならず、
今後も制度を適切に運用していく」と述べた。
指導力不足教員の認定は、県教委が二〇〇二年度に導入した新しい人事評価制度に基づく措置。二年目と
なる本年度は、県内の公立小中学校、県立学校から八人の申請があった。
このうち、認定過程で男性教諭三人が辞表を提出。残る五人について、医師、弁護士などの第三者でつくる
審査会に諮問の上、指導力不足と認定した。五人の内訳は中学校四人、県立学校一人。男性三人、女性二人で、
平均年齢は四七・一歳となっている。
研修先は県教育センターなど校外での長期（一年）研修者が四人、所属校での校内研修者が一人。指導力不足
の実態として、▽黒板を書かず一方的な授業を行う▽生徒とのコミュニケーションが取れない▽自分の指導力に
自信を失っている―などを挙げている。
前年度に認定した二十四人の現状について、認定解除（学校復帰）七人、研修中九人、病気休職五人、退職
三人と発表。研修中の九人中六人が四月から復帰するものの、残る小学校一人、県立学校二人の男性教諭は、
指導力の回復が十分ではないとして、再研修を課すとしている。
県教委は再研修期間を原則一年と規定。このため、一年後にも十分な成果が上がらない場合は、「分限免職
や退職勧奨もある」（義務教育課）としている。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
146:非公開＠個人情報保護のため
04/02/27 19:54
上の記事に「残る小学校一人、県立学校二人の男性教諭」とあるが、実を言うと、このうちの一人は教諭ではなく、「講師」である。
147:非公開＠個人情報保護のため
04/02/28 12:03
>145-146
意外と少ないな。
高校にはもっといると思ったが。
148:非公開＠個人情報保護のため
04/02/28 16:52
高松中心部で「支店経済」衰退？
URLﾘﾝｸ(mytown.asahi.com)
149:非公開＠個人情報保護のため
04/03/01 19:07
鳥インフルエンザあげ
150:非公開＠個人情報保護のため
04/03/04 21:54
来庁者用駐車場にマイカーを平気で駐車していた職員もいた。
おかげで来庁者がわざわざ近接の有料駐車場に止めざるを得なくなったという。。。
151:非公開＠個人情報保護のため
04/03/04 22:24
どこの職場？？
152:非公開＠個人情報保護のため
04/03/05 23:33
【社会】羽毛のウイルスも同型－香川県が安全を宣言
鳥インフルエンザ感染養鶏場が出荷した鶏を加工した兵庫県の処理場から残がいを引き取った香川県塩江町の
加工工場で、羽毛から鳥インフルエンザウイルスが見つかった問題で、香川県は５日、ウイルスは京都府丹波町の
養鶏場で見つかったのと同型のＨ５Ｎ１型だったと発表した。動物衛生研究所（茨城県つくば市）が鑑定した。
香川県は「感染拡大の恐れはなく、持ち込まれたウイルスの封じ込めに成功した」として工場の営業自粛要請を解
除、事実上の安全宣言をした。
真鍋武紀知事は「業者からの連絡が早く、二次感染を食い止められた。新たな感染の恐れがなくなったわけではな
く、今後も対策を続ける」と話した。
URLﾘﾝｸ(www.sanspo.com)
153:非公開＠個人情報保護のため
04/03/06 11:22
香川県のサイトの「知事へのメール」→「最近のご意見ご提言」で
こんなのみつけますた。
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
＞韓国での日本人幼児襲撃事件について
＞ このような事件が起こっております。ソウルの日本人学校にオノ持った男侵入、男児１人けが
＞URLﾘﾝｸ(www..asahi.com)
中略
＞ このように日本人を敵視している韓国人をノーチェックで誘致する貴自治体は、ノービザ運動を再考すべきだと思います。
これに対する回答 担当課 観光振興課
＞国際交流と観光振興を図るうえで重要と考えていますのでご理解ください
香川県の職員は日本の安全よりも観光誘致が優先ですか。
154:非公開＠個人情報保護のため
04/03/07 15:48
>>101-102関連
部長級の民間登用検討－丸亀市長表明
丸亀市の新井哲二市長は五日、市の部長級に民間人の登用を検討していることを明らかにした。
市職員の意識改革を促して公務の活性化を図るのが狙い。県によると、牟礼町が二〇〇〇年二月
から一部の課長ポストについて外部から起用しているが、市の部長職の民間登用は例がない。
同日の三月定例議会で、高木康光氏（政友ク）の代表質問に答えた。
「不振の競艇事業に民間活力をどういう形で取り入れるのか」と問われた市長は、私案としながらも
「競艇だけでなく、部長ポストがいくつかできれば、公募による採用方法を考えたい」と述べた。
市長によると、昨春の就任以来、行財政改革に伴う民間活力の導入を市政の課題とし、既に職員課
には一部の部長ポストについて方策を検討するよう指示している。「公募だけでなく、若い市職員の意
欲的な人材にも声をかけたい」とし、新年度中に具体策を煮詰め、早ければ〇五年度から実施する
という。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
民間出身管理職投入は時代の趨勢です。
県庁もこれから民間上がりの部課長が入ってきそうだな。
155:非公開＠個人情報保護のため
04/03/09 18:35
なんで県庁の人事異動は上の方しか新聞に載らないんだ？
156:非公開＠個人情報保護のため
04/03/09 19:08
人事異動期待あげ
157:非公開＠個人情報保護のため
04/03/12 22:55
>>155
スペースの都合。
158:非公開＠個人情報保護のため
04/03/13 00:17
>>157
教員と学校事務は新採も載るんだが。
159:非公開＠個人情報保護のため
04/03/13 00:25
>>157
編集に聞いても誰も答えられないでしょう、多分。
>>158
ふーん
160:非公開＠個人情報保護のため
04/03/16 21:45
>>148
以前は撤退を思いとどまらせるように知事がトップセールスをやっていたこともあったが、
いまは企業のなすがままですね。
効果がなかったのと、それに期待できなくなったためでしょうか。
161:非公開＠個人情報保護のため
04/03/16 22:40
異動発表はいつなんだ？
162:非公開＠個人情報保護のため
04/03/16 22:42
24
163:非公開＠個人情報保護のため
04/03/16 22:45
どこに異動したいんだ？>>161
164:非公開＠個人情報保護のため
04/03/20 10:24
>>163
健康福祉部→教育委員会
165:非公開＠個人情報保護のため
04/03/20 10:35
異動はどこがおすすめ？
166:非公開＠個人情報保護のため
04/03/21 13:44
異動
167:非公開＠個人情報保護のため
04/03/21 21:30
まもなく、環境新税の宣伝資料が完成します。
根回し、根回しと。
168:非公開＠個人情報保護のため
04/03/21 21:31
税務課乙
169:非公開＠個人情報保護のため
04/03/23 18:03
今日は教委の異動発表日。
■公式■
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
■四国新聞■
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
>>157
公式発表には行政の新採や再任用も載るんか？
170:非公開＠個人情報保護のため
04/03/23 19:02
いよいよ明日だな・・・
171:非公開＠個人情報保護のため
04/03/24 18:13
異動発表、どこに載ってんだ？
172:非公開＠個人情報保護のため
04/03/24 19:36
もうだめぽ・・・
173:非公開＠個人情報保護のため
04/03/25 07:16
出ましたな。
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
174:非公開＠個人情報保護のため
04/03/25 14:33
勤務時間の現状情報キボンヌ
175:非公開＠個人情報保護のため
04/03/25 19:28
176:非公開＠個人情報保護のため
04/03/26 04:25
新規だが定時帰れるのかどうか教えてくれ
177:非公開＠個人情報保護のため
04/03/26 06:15
部署を書けや
178:非公開＠個人情報保護のため
04/04/05 05:26
異動先には慣れたか？
179:非公開＠個人情報保護のため
04/04/05 18:59
死にそう。。。
180:生徒の授業評価や公開授業実施－教委
04/04/10 11:25
県教委は本年度から、県内すべての県立高校で生徒が授業を“採点”する授業評価や保護者を対象とした公開授業を実施する。
指導方法や授業を改善し、高校生の学力向上につなげるのが狙い。
授業内容を説明するシラバスの作成にも取り組み、質の高い授業を実践する。
九日、高松市西宝町二丁目の県教育センターで開かれた二〇〇四年度の県立学校長会で具体策を説明した。
和泉教育長は「学力向上に向けた取り組みを行うとともに、特色を生かした各校独自の企画を支援する」と述べ、各校長に主体的な活動を要請した。
授業評価は現在、県立高校三十四校中四校が実施。全国では四都県が全校で実施している。
県教委によると、授業評価の内容は進度や板書、質問の仕方などを生徒が評価する「授業評価」、生徒が自分自身の学習への取り組みを評価する「自己評価」などを予定。
設問の内容や結果の検証、公表方法は各校が定める。
保護者や地域の人を対象にした公開授業は年一回以上の実施が原則。
授業後に実施するアンケート（評価）の項目、公表方法も各校の判断による。
シラバスは現在、約半数の高校が取り組んでいる。
年間の進度予定表や単元の目標、評価の仕方を説明したもので本年度は一、二年生の必履修科目など、来年度から全学年の全教科を作成し、生徒に配布する。
このほか、各校の特色を生かした取り組みとして、
▽各種検定、資格取得のための講座開講
▽大学生を活用したティーチングアシスト制導入
▽学習ソフトの整備
―などを指定の十校で行う。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
181:非公開＠個人情報保護のため
04/04/11 17:46
愛媛県松山市長中村時広は妾の子供
182:非公開＠個人情報保護のため
04/04/21 20:15
本庁とすべての出先にも県民による評価制度導入きぼん
183:非公開＠個人情報保護のため
04/04/21 22:05
今年の震災はどうよ？
184:非公開＠個人情報保護のため
04/04/28 22:53
病院で副業するのはやめましょう。
185:県民の業務評価や公開会議実施－県
04/05/04 10:27
県は本年度から、県内すべての機関で県民が職員の仕事ぶりを“採点”する業務評価や県民を対象とした公開会議を実施する。
職員の言葉遣いや態度などを改善し、県民からの信頼向上につなげるのが狙い。
各課では、事業内容を説明するシラバスの作成にも取り組み、質の高い事業を実践する。
県によると、業務評価の内容は事業の進度や費用対効果、説明の仕方などを県民が評価する「事業評価」、職員が自分自身の業務への取り組みを評価する「自己評価」などを予定。
設問の内容や結果の検証、公表方法は各課が定める。
県民を対象にした公開会議は年一回以上の実施が原則。
事業後に実施するアンケート（評価）の項目、公表方法も各課の判断による。
シラバスは年間の業務予定表や事業の目標、評価の仕方を説明したものであり、現在、約半数の高校が取り組んでいるにすぎない。
本年度は本庁の一部の課で、来年度からは出先も含めたすべての課で作成し、県民に配布する。
このほか、各課の特色を生かした取り組みとして、
▽各種検定、資格取得のための講座開講
▽リサイクル材を活用した建設資材の導入促進
▽電子申請ソフトの整備
―などを指定の十二課で行う。
186:非公開＠個人情報保護のため
04/05/11 19:06
何か面白い話題ない？
187:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:07
50代前半の退職希望者数が密かに・・・
188:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:09
？？
189:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:16
>>182
ぜひ、そうしてもらいたいものです。
>>183
来年の震災に期待。
190:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:18
>>189
今年の震災はよくないの？
うちは震災いないからよくわからん
191:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:21
>>187
密かにも何も、退職金の四散以来を堂々と出している香具師ｲﾊﾟｰｲいるやん
192:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:23
クズ職員はどんどんやめればいいさ
193:非公開＠個人情報保護のため
04/05/16 21:27
だから辞めさせるんだよ。
194:非公開＠個人情報保護のため
04/05/23 20:12
サンポートも前途多難の評価か・・・
195:非公開＠個人情報保護のため
04/05/24 22:09
昨日の四国新聞の「追跡」見てみ。例の研修特集だぞ。
196:非公開＠個人情報保護のため
04/05/24 22:10
温かく見守って・・・・られるのか？
197:非公開＠個人情報保護のため
04/05/25 22:57
こんな先輩の体たらくを見てもなおかつ教職を志す若人に期待したい。
198:非公開＠個人情報保護のため
04/05/30 12:12
●>>195本文
指導力不足教員 香川はなぜ多い（２００４年５月２３日掲載）
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
●教委側の説明
新しい教員の人事管理の在り方について
第1章 指導力不足等教員の人事管理の在り方について
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
第2章 教員の人事評価制度の在り方について
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
●今日の「シリーズ 追跡」から
公共施設の民間委託は進むか（２００４年５月３０日掲載）
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
199:非公開＠個人情報保護のため
04/05/30 20:11
メンタル職員の統計出して欲しい。
200:非公開＠個人情報保護のため
04/05/30 20:32
>>199
目的は？
201:非公開＠個人情報保護のため
04/06/05 22:49
>>200
税金の無駄遣い調査
及び税金泥棒の糾弾
202:非公開＠個人情報保護のため
04/06/06 00:38
少人数授業 「習熟度別」英数で有効 「２人教員」は効果なし
到達度などに応じ、グループに分かれて授業を行う習熟度別学習が中学校の数学や英語などで有効な一方、
一つのクラスに主、副二人の教員が付いて授業を行うチーム・ティーチング（ＴＴ）は、
小学校の算数、中学の数学、英語でいずれも特別な効果が認められなかったことが、
国立教育政策研究所が行った少人数授業に関する調査で分かった。
調査は、少人数授業を取り入れている学校が多い算数・数学と英語を対象に、
算数では小学四年と六年▽数学、英語では中学二年－の児童生徒計二万二千百九十六人に対し、
学力テストとアンケートを実施。七つの授業タイプ別に「学力」「興味・関心・意欲」「学習態度」の三つの面から効果を調べた。
その結果、中学の数学と英語では「学力」「興味」「学習態度」とも、クラスで一斉授業を行った後、
習得できた人とそうでない人のグループに分かれて授業を行う習熟度別学習（完全習得学習）が、最も効果が高いことが分かった。
また、小学校の算数については、新たな単元開始前にテストなどの結果であらかじめグループを分けてしまう習熟度別学習（到達度別学習）や、
学級を単純分割して十五－二十人程度で行う授業が、「学力」で高い効果を示した。
一方で、「興味」や「学習態度」では、三十人や四十人程度のクラスで行う一斉授業が効果的だった。
ＴＴについては、小学校、中学校とも「効果的」とされた項目はゼロ。
同研究所は「大体、少人数指導が効果的という結果だが、少人数ならいいのではなく、指導方法の工夫や改善が重要」としている。
203:非公開＠個人情報保護のため
04/06/10 19:33
県庁（本庁）で最初に民間委託されるのは何課だろう？
204:非公開＠個人情報保護のため
04/06/10 19:34
おまえのいる課だろ
205:非公開＠個人情報保護のため
04/06/20 20:42
ネイティヴに言い負かされてメンタルになった英語教師は元気でしょうか？
（ＲＮＣより）
206:非公開＠個人情報保護のため
04/06/22 02:12
希少なスレあげ
１年間ずっとしてなかったら、
いつの間にか専用ブラウザでないと見れなくなってことに驚き。
207:非公開＠個人情報保護のため
04/06/22 19:52
>>205
日本語の達者なネイティヴもいるしね。
ますます英語教諭の居場所がなくなるね。
208:非公開＠個人情報保護のため
04/06/22 19:56
高松南署は22日、高松市内の44歳の男性公立学校教諭を県迷惑行為等防止条例違反の疑いで逮捕した。
調べでは、この男性教諭は21日午後3時20分ごろ、同市内のスーパーの男子トイレ内で､
個室にいた同県多度津町の自営業の男性をデジタルビデオカメラで盗撮した疑い。
この男性教諭は容疑を認めているという。
209:非公開＠個人情報保護のため
04/06/26 00:59
ISOとかどうでもいいから冷房いれてくれ。除湿機能つきのやつに買いかえてくれ。
210:非公開＠個人情報保護のため
04/06/29 01:07
ISOは全くの無駄。
ISO維持するための余分な手間も税金が必要と認識するべき。
費用対効果はちゃんと見極めたのか？
特に両面コピーは紙が詰まりまくって結局余分なコピーをしております。
うち、両面コピー使用率は高いけど、
余分なコピー代及び、詰まったコピー用紙を排除する手間も含めたら、
結局は片面コピーが費用対効果が高いと思われる。
総使用枚数はあんまり見られないから「んなアホな」と思ってしまう・・・
211:非公開＠個人情報保護のため
04/07/05 21:33
やはり設定温度は28度ですか？
デブの人にはツライですね。
212:非公開＠個人情報保護のため
04/07/05 23:47
除湿機能がないのがマジ終わってます
213:気流
04/07/12 22:39
公務員は人間関係が全てですね。
今日の投稿、恐らく主は県庁職員でしょう。
214:非公開＠個人情報保護のため
04/07/12 23:02
>>213
仕事ができるかどうかなんて２の次。
一番大事なのは人望。俺は仕事ができるなんて勘違いしてる奴がいるけど、
上司より仕事ができる奴がいても困るんだな。
仕事ができることが自慢の奴は現場に行けばいい。
そんな意識じゃないの？
役所にスペシャリストはいらない。
外注すればいいから。
215:非公開＠個人情報保護のため
04/07/13 20:55
>>214
いやだよねぇ、悪しき慣習。団塊の世代がまとめてポイされれば
ちったあ変わるかも。
216:非公開＠個人情報保護のため
04/07/13 21:35
公務員に求められる資質って、
「当たり障りがなくて無難なこと。」かな？
全方位外交を心がけ目を付けられず、敵を作らないことが
何よりも重要。どーせ公務員の仕事なんて誰にでもできる
仕事なんだから。今の上司だって人間関係で引き立てられて
出世したんだし、現場の仕事なんてロクに理解してないん
だから仕事をやってるかどうかなんてわかりゃしないよ。
217:非公開＠個人情報保護のため
04/07/14 18:14
教師の指導力もそういうものか？
218:非公開＠個人情報保護のため
04/07/14 21:57
事勿れ主義。責任逃れ。仕事減らし。ポーズ取り。ごまかし。
公務員はこればっかり・・
ホント人生って空しいよな。
・・俺は。絶対司法試験受かってやる。
こんな腐ったとこで一生終えてたまるかよ・・・
と言い残して彼は逝ってしまいました。
219:非公開＠個人情報保護のため
04/07/14 22:03
(；´Д`)俺たちは頑張ろうぜ。
とりあえず１８年度からの定昇廃止は勘弁してくれよな、国。
220:非公開＠個人情報保護のため
04/07/14 22:04
>>217
だと思うよ。
まさか「出る杭は打たれる」なんてセリフが研修で聞けるとは思わなかった。
221:非公開＠個人情報保護のため
04/07/14 22:07
教員の話題はどうでもいいよ
222:非公開＠個人情報保護のため
04/07/14 22:10
>>220
何の研修？
223:非公開＠個人情報保護のため
04/07/15 20:06
ＤＯ僕事務所 人間関係濃すぎる。 疲れる。
224:非公開＠個人情報保護のため
04/07/15 20:27
社交的な人間は、情報をたくさん持っているし、
いざという時に助けたり教えてくれたりする人がいるから、
何をやらされてもそれなりにこなせることができる。
逆に殻に閉じこもる人間は、持っている情報が少ない上に、
いざというとき助けてくれる人がいないから、
今やっている自分の仕事以外はてんでダメだし、
新しい部署で仕事を覚えるのに時間がかかってしまうことが多い。
ゼネラリストはまず人間関係だというのはそういうこと。
いつも孤立している人は民間でも役に立たないでしょ。
225:非公開＠個人情報保護のため
04/07/15 21:22
＞社交的な人間
これもかなり曖昧だな。
結局どの派閥に属してるかってことだろ。
226:非公開＠個人情報保護のため
04/07/15 21:26
派閥って？
227:非公開＠個人情報保護のため
04/07/15 21:30
>>218
公務員やりながら司法試験合格なんて可能なのかな？
228:非公開＠個人情報保護のため
04/07/18 02:24
公務員・民間関係なしに40～50代は使えない人間が多い。
公務員も民間も30代の人間が土台になってるところが多い。
（多いだけでいないわけではないけど。）
とりあえず昔の人間が上にいる限りは、
ダメでしょうな。
229:非公開＠個人情報保護のため
04/07/20 22:38
うちの新採、いったい何じゃこりゃ？
少ししか採らないのに、何であんなん採用したんだ！？
うちらの年は、採用は多かったし、その分アホも多かったけど、あんな変なんはおらんかったような気がするけどな。
230:非公開＠個人情報保護のため
04/07/20 22:39
どこの部署よ？ヒントきぼん
231:非公開＠個人情報保護のため
04/07/20 22:40
それかそいつがどう変なのかを教えれ
232:非公開＠個人情報保護のため
04/07/22 22:17
文部科学省が行った調査で、全国の公立小中学校の校舎や体育館など約13万棟のうち、
阪神淡路大震災級の大地震をしのぐだけの耐震性があると判断された建物が半数に過ぎないことが分かった。
また都道府県別の耐震化率では香川県は28.8％と全国最低で、最高の神奈川県の77.2%の半分以下にとどまっている。
文科省は02年夏から自治体に対して81年以前建立の建物については耐震化工事を施すよう要請している。
しかし、事業費の半額が国から補助されるとはいえ自治体の動きは鈍く、
現在進められている三位一体の改革でこの補助金も廃止の対象とされている。
県は97年度に耐震化工事の事業化を検討したが、
緊急性がないと判断されて先送りされた経過がある。
233:非公開＠個人情報保護のため
04/07/22 22:30
>>232
耐震化工事に勝る緊急性を要した事業って何かあったか？
こういうとき、役所の順序付けに不可解なものを感じる。
234:非公開＠個人情報保護のため
04/07/23 22:41
よっちゃんイカage
235:非公開＠個人情報保護のため
04/07/28 20:58
仕事について悩んでいる人多いよネ
完全週休２日制になっても仕事量が多くて毎日残業。
それなのに組合は分かっているふりをしながら全然分かっていない
人員要求しても現実は入れられるわけがない。
カネが無いんだもの。
週５日のうちに全部仕事をやれというのは到底無理
能無しとか容量が悪いと言われてもいい
無理なものは無理、ってなんで言わないんだろう。
236:非公開＠個人情報保護のため
04/07/29 22:24
香川県って観光方面がどうしようもないほど寂れてるねえ・・・。
いっそもう悪あがきはよして、観光は見放してしまえばいいのに。
237:非公開＠個人情報保護のため
04/08/02 21:06
一言で言えば、いろんな人から話し掛けられやすいタイプの人間ですよ
>>225
多くの人と話が合うということは、
それだけ持っている話題が豊富＝知識の幅が広いということだし、
他人に話題を合わせることができるということは、
それなりに他人に気を使えるということですからね。
だから、こういう人たちは、頭も性格もいい人が多いんです。
女の子がすすんで付き合おうとするのも、結局はこういう人でしょう。
逆に内向的なオタクタイプの人間は
自分の趣味にしか関心がないし、他人に気を使おうとしないから
話していても全然面白くないでしょ。
異性はもちろん、同性だってこんな人とすすんで付き合いたいとは思いませんよ
学校や職場で、いっつも孤立している人ってよく見かけませんか？
238:非公開＠個人情報保護のため
04/08/07 23:34
最近、知事メールの返事の口調が少し変わってきた気がする。
答える時間にも税金がかかるんだから、
まともな意見についてはこれまで以上に真剣に取り組んで、
はぁ？！という意見にはもうちょっと～もっと厳しくいきましょう。
普通～ちょっとずれている程度の意見には普通～大人の対応を。
特にほんまにいい意見を採用した場合は、
それを大々的に宣伝して、
県民の政治参加意識を高めることをきぼん。
239:非公開＠個人情報保護のため
04/08/12 20:45
>>237の言ってることはある程度正しい。でも、それはレベル低すぎ。
そのランク分けで前者に入ったほうの奴でも、例えば民間（特に外資）
だったら評価されるタイプの奴でも公務員だと浮いちゃうようなことが
あるわけよ。役所は言いたいことを自由に言う空気がないこと多いし、
公務員の世界で周りから声がかかりやすい奴なんて、世間では当たり
さわりのない詰まらん奴ってことになりがち。だいたい公務員で話題の
豊富な奴って大抵その役所・官庁内の情報に強いだけで人間的な幅が
あるわけではないこと多いでしょ。
240:非公開＠個人情報保護のため
04/08/13 21:53
民間企業の社員でも他業界の事情に精通してる人なんかそんなにおらんよ。
公務員・民間の違いで人間の幅に差が出るなんてことはない。
241:非公開＠個人情報保護のため
04/08/16 21:03
市民オンブズの目が本庁に向き始めました。
242:非公開＠個人情報保護のため
04/08/20 02:03
民間だとむしろ孤立したがる奴が多いけどな
前職がシステム部署だったからかもしれんが
人間性人間性言って人の批判するにかぎってＤＱＮだったりするのは民間でも良くあるがな
243:あぼーん
あぼーん
あぼーん
244:非公開＠個人情報保護のため
04/08/30 00:33
そんな奴はいねーよ
245:名無しさん＠お腹いっぱい。
04/09/02 20:14
愛媛県庁職員 休職中に タイ で 買春？？？？？？
ｽﾚﾘﾝｸ(koumu板)l50
上記ＵＲＬのメッセンジャーよんでね。
246:非公開＠個人情報保護のため
04/09/03 13:07
噂では、県職員のなかにはホモが多いらしい。
247:禿
04/09/03 16:13
↑DOBOKU系には何人かいるYO。現場の職人に色目使ったり、夜に業者の監督を呼んだり。
248:非公開＠個人情報保護のため
04/09/03 23:33
まじですかー('A`)
別に同性愛者を差別するわけではないが・・・・・萎え
249:非公開＠個人情報保護のため
04/09/12 20:11:10
他の板にも書いてあったDON
香川県職員はホモが多いって！
とくにＤＯＢＯＫＵ系に多いらしいのだ。
250:非公開＠個人情報保護のため
04/09/20 21:05:00
来年の受験を躊躇してしまいます。
高松市の方が良いのでしょうか？
251:非公開＠個人情報保護のため
04/09/21 00:03:57
やさしい漏れがアドヴァイスしてやるが、
その程度も満足に選べんヤシに県庁など突破できぬわ。
というわけで 高松市 うけとけ。
252:非公開＠個人情報保護のため
04/09/21 20:43:20
>>250
県庁がいいと思うよ。
253:非公開＠個人情報保護のため
04/09/23 20:26:23
>>251
学生の方ですか？
言葉遣いが
254:非公開＠個人情報保護のため
04/09/23 23:10:53
正直、高松市はオススメできない。。。
255:非公開＠個人情報保護のため
04/09/29 23:07:51
今日ポレが県庁に来てたんだね。
仕事中に見に行けばよかった・・・
256:非公開＠個人情報保護のため
04/09/30 22:41:47
独立リーグなんか四国でやらなくていいよ。
257:非公開＠個人情報保護のため
04/09/30 22:58:35
かとはいえ、四国ではプロ球団は運営できないしね。
独立リーグで採算がとれる範囲内で運営していくのは
できそうなんだけど。
個人的にはひそかに楽しみにしている。
258:非公開＠個人情報保護のため
04/10/01 00:09:37
もっとましなことかけ
259:非公開＠個人情報保護のため
04/10/02 20:01:34
独立リーグ期待。でもさ、メディアが言ってるように四国ってほんとに野球王国なんか？
そんな実感ぜんぜんないんだけど・・・
260:非公開＠個人情報保護のため
04/10/05 22:06:14
資金面の援助って何？
野球なんかに税金使うのはダメよ。
261:非公開＠個人情報保護のため
04/10/07 18:01:44
土建屋が儲からないから野球になんか金出さないよ。
262:非公開＠個人情報保護のため
04/10/09 16:11:01
>>259はこれを読め。
URLﾘﾝｸ(www.emc.ehime-np.co.jp)
263:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:20:25
人件費削減＝給与１９８億円カット 職員は３３５人減少へ
人件費は県の二〇〇四年度予算で歳出の約三割を占めており、
県は〇五―〇七年度の集中対策期間に、職員給与の大規模カット
を柱にした人件費削減に乗り出す。
全職員を対象にした給与のカットは、二〇〇一年度に実施して以来。
〇一年度には管理職３％、一般職員２％のカット率で、年間に約二十億円の削減効果があった。
今回の財政再建策では、年間の削減規模が六十億円余りに上るため、
カット率は最大三倍程度になるとみられる。
ボーナスをはじめ職員手当ても見直しを加え、三年間の削減額は百九十八億円に上る見通しだ。
職員数は期間中に三百三十五人減少させる考えを示している。
〇三年三月に策定した県行財政改革推進プランよりも十五人増やし
内訳は知事部局百人、県警五人、県教委二百三十人。
退職手当ての軽減を含め三十六億円の削減効果となり人件費の抑制額は全体で二百三十四億円を見込んでいる。
また特別職の給与カットについて、真鍋知事は「まだ決めていないが、
職員の給与削減を踏まえれば、やはりやらざるを得ないのではないか」
との見解を示した。
264:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:20:27
厳しい財政状況にある香川県は高松市内の琴電高架事業を「休止」する方針を固めました。
県の突然の方針転換で関係者の間に波紋が広がっています。
琴電の立体交差事業はサンポート高松に新しく築港駅をつくりそこから栗林公園駅と花園駅のそれぞれの手前まであわせて3.6キロの区間を高架にするというものです。
これにより高松市中心部の28ヶ所の踏切が撤去されることになり通行量の多い玉藻町の県道交差点などでは渋滞が緩和されるものと期待されていました。
また、高松市では高架の下にオープンカフェをつくるなどしてサンポート高松と商店街を歩行者空間で結び街ににぎわいを作ろうという計画を進めてきました。
しかし、香川県はきょう、厳しい財政状況から高架事業を一旦休止して再評価委員会に諮る方針を固めたものです。
今回の県の方針転換で今後のまちづくりプランの大幅な見直しは避けられず高松市ではとまどいを見せています。
一方、この事業が街のにぎわいづくりにつながると期待していた高松市中心部の商店街にも動揺が広がっています。
片原町商店街ではおよそ１割が空き店舗となっていますが、人通りを増やすためには交通機関の利便性の向上が重要と判断、買い物客に乗り物券を渡すなど、独自の琴電利用促進策をとってきただけに心境は複雑です。
すでに一部で用地買収なども終わっており今後の方向性に注目が集まっています。
265:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:21:57
ところで香川県は琴電の高架事業の他にも10数項目にわたる事業の見直しや人件費カットなど今後３年間で総額1300億円にのぼる財政再建策をまとめ14日公表しました。
真鍋知事が公表した財政再建策の主な内容は、職員の給与カットなどで234億円を削減、10数項目の大規模事業を休止したり事業期間を延ばすなどして385億円を削減するなどとなっています。
見直される大規模事業では琴電高架事業が休止の方針、椛川ダムや内海ダムなど県内４つのダムについては事業期間を延長するなどとしています。
知事公舎や県有地の売却なども行い３年間の歳入・歳出で財政再建策の総額は1300億円にのぼります。
香川県は借金にあたる「県債」の残高が年間予算の1.5倍にあたる7300億円に膨らみ、今後毎年200億円から300億円を超える財源不足が見込まれるため、財政再建は待ったなしの状態です。
266:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:22:01
特別職の給与カットについて、真鍋知事は「まだ決めていないが、
職員の給与削減を踏まえれば、やはりやらざるを得ないのではないか」
との見解を示した。
ってどうゆうことよ？
267:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:25:42
民間ならまず、社長の辞職だろ
ダイエーもそうだな
268:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:27:48
香川県が人件費の抑制を盛り込んだ財政再建方策を発表したことを受け、
県職員労組は１４日、「財源不足の帳じり合わせのため、
その場しのぎに職員の給与を削減する提案としか思えない」とのコメントを発表した。
県政記者室で会見した鈴木義博委員長は
「財政再建団体への転落は避けなければならないとの共通認識に立っている」と強調。
ただ、再建方策については「大規模事業の凍結が不十分であり、財政再建の抜本改革とは言い難い」
と批判した。
269:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 19:57:41
ｽﾚﾀｲが
香川県庁再起動
に見えますた
270:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 20:19:55
再起動できれば良いが！
271:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 20:22:23
>>270
不正な処理を行いましたので終了します
272:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 21:02:55
財政再建団体転落で終了だな
273:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 21:05:59
このスレ
なんか最近伸びてるな！
274:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 21:06:39
ゴガギーン
ドッカン
ｍ ドッカン
＝＝＝＝＝） ）) ☆
∧_∧ | | ／ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
（ ）| |＿＿＿＿＿ ∧＿∧ ＜ おらっ！出てこい香川県庁
「 ⌒￣ | | || （´Д｀ ） ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
| / ￣ | |/ 「 ＼
| | | | || || /＼＼
| | | | | へ//| | | |
| | | ﾛ|ﾛ |／,へ ＼| | | |
| ∧ | | | |／ ＼ / （ ）
| | | |〈 | | | |
/ / / / | / | 〈| | |
/ / / / | | || | |
/ / / / =-----=-------- | |
275:非公開＠個人情報保護のため
04/10/15 21:48:47
借金を払おうとするからダメなんだよ
盆暗ども！
借金は踏み倒せ！
大手ゼネコンや大手企業を見習いたまえ。
銀行に債権放棄を提案しなさい。
魔鍋痴痔
276:魔鍋痴痔
04/10/15 23:18:54
ゴガギーン
ドッカン
ｍ ドッカン
＝＝＝＝＝） ）) ☆
∧_∧ | | ／ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
（ ）| |＿＿＿＿＿ ∧＿∧ ＜ おらっ！出てこい>>275
「 ⌒￣ | | || （´Д｀ ） ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
| / ￣ | |/ 「 ＼
| | | | || || /＼＼
| | | | | へ//| | | |
| | | ﾛ|ﾛ |／,へ ＼| | | |
| ∧ | | | |／ ＼ / （ ）
| | | |〈 | | | |
/ / / / | / | 〈| | |
/ / / / | | || | |
/ / / / =-----=-------- | |
277:非公開＠個人情報保護のため
04/10/16 19:38:24
ゴガギーン
ドッカン
ｍ ドッカン
＝＝＝＝＝） ）) ☆
∧_∧ | | ／ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
（ ）| |＿＿＿＿＿ ∧＿∧ ＜ おらっ！出てこい>>276
「 ⌒￣ | | || （´Д｀ ） ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
| / ￣ | |/ 「 ＼
| | | | || || /＼＼
| | | | | へ//| | | |
| | | ﾛ|ﾛ |／,へ ＼| | | |
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/ / / / | / | 〈| | |
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/ / / / =-----=-------- | |
278:非公開＠個人情報保護のため
04/10/16 23:14:50
ｍ ひぃぃ
━━━） ）＝
∧_∧ | | バコンッ！
（ ;´Д`） |＿＿＿＿＿＿＿＿
「 ⌒￣ | | | | ＿ ＿ .' ， ．. .∧＿∧
| / | _ .- ― .＝￣ ￣`:, .∴ ' （ ）
| | | |"￣￣ ＿＿―＝', ・,‘ ｒ⌒> _／ ／
| | | | ￣＼-― ￣ |￣ ￣"'" . ’ | ｙ'⌒ ⌒i
| | | ﾛ|￣ ヽ ＼＿. ﾛ| | ／ ノ ｜
| ∧ | | | ＼＿_） .| , ー' ／´ヾ_ﾉ
| | | | > | | | ／ , ノ
/ / / / | | | | ／ ／ ／
/ / / / | | | | ／ ／ ,'
/ / / /. └─┴─┴─┘ ／ ／| |
!､＿／ / 〉
279:276
04/10/16 23:18:07
ｍ ひぃぃ
＝＝＝＝＝） ）)
∧_∧ | | バコンッ！
（ ;´Д`） |＿＿＿＿＿＿＿＿
「 ⌒￣ | | | | ＿ ＿ .' ， ．. .∧＿∧
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| | | | ￣＼-― ￣ |￣ ￣"'" . ’ | ｙ'⌒ ⌒i
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280:非公開＠個人情報保護のため
04/10/19 19:36:37
age
281:非公開＠個人情報保護のため
04/11/07 20:09:58
>>268
うむ、本部の原案通りのコメントだ！
282:非公開＠個人情報保護のため
04/11/14 00:30:21
何か文句あるんか
283:非公開＠個人情報保護のため
04/11/15 23:23:38
>>282
いや、、、、別に（汗
ていうか、ガラ悪っ！
284:どりるちんちん
04/11/24 23:31:27
僕学生時代に元カノと大学のトイレでセックスしました。
今は東かがわ市職員の経理として元気にがんばっています。
285:非公開＠個人情報保護のため
04/11/25 00:24:08
；´・ω・）・・・・・
286:非公開＠個人情報保護のため
04/11/25 00:39:01
>>283
これくらいの元気の良さがないと窓口は務まらない
287:非公開＠個人情報保護のため
04/11/28 17:29:30
無駄に研修期間の引き延ばしを図る指導力不足教師の処遇はどうされていますか？
東京や大阪では分限免職にしたそうですよ。
288:非公開＠個人情報保護のため
04/11/29 21:50:26
>>287
今月はそれぞれの学校で研究授業とかしてますよ。
289:非公開＠個人情報保護のため
04/12/05 08:51:44
誰が指導力不足に認定されたか公開してほしい。
290:非公開＠個人情報保護のため
04/12/11 21:08:58
今日のアカヒは指導力不足教師に随分肩入れした記事だったが・・・
よく見たらコメントしてる教育評論家って元・日教組の幹部じゃねーか
291:非公開＠個人情報保護のため
04/12/13 16:17:34
未収医療費急増、回収強化へ方策－－県立病院 ／香川
県県立病院課は、県立病院で医療費の未収金額が急増しているため、マニュアルを作成し、
回収を強化する。督促状の送付、家庭訪問による徴収、法的措置を視野に入れた方策などを
盛り込む。
同課によると、４県立病院と県立がん検診センターの累積未収金残高は、０１年度約３４１４
万円、０２年度約５８８８万円、０３年度約６５７５万円と増加傾向にあり、０３年度に医療
費の自己負担率が３割になったことから、今年度末はさらに未収金額が増加する見込みだ。
そのため今年８月に対策会議を設置、対応を検討していた。
地方自治法の規定で、未収金の回収は５年で時効。医療の高度化で医療費も高額化、身寄り
や財力のない高齢者の増加などが支払いが滞る理由とみられる。同課は「利用したサービスに
対して対価を支払うのは当然のこと。不公平感が生まれないようきっちり払ってほしい」と
話している。（毎日新聞）
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
医療費を踏み倒す人間がいるのか。
日本もいよいよおしまいだなあ。
292:非公開＠個人情報保護のため
04/12/18 00:18:07
>>291
県立病院課に徴収のノウハウなんてあるのか？
293:非公開＠個人情報保護のため
04/12/27 20:29:30
>>292
あるわけないやん
294:非公開＠個人情報保護のため
04/12/27 23:41:30
病院は民営化しないの？
295:非公開＠個人情報保護のため
05/01/02 00:10:49
296:非公開＠個人情報保護のため
05/01/02 00:13:52
辞めたい。。。
297:非公開＠個人情報保護のため
05/01/03 19:22:18
明日から出勤だ・・鬱だ・・
298:非公開＠個人情報保護のため
05/01/04 22:39:15
今日火曜日かよ。
あと３日も仕事だぜ・・・
299:非公開＠個人情報保護のため
05/01/05 20:18:46
来週も4日勤務だね。
多分、16日の夜が一番うつになると思う。
300:非公開＠個人情報保護のため
05/01/05 21:17:23
旗開きさげ
301:非公開＠個人情報保護のため
05/01/06 22:01:22
>>300
ごくつぶし集団ですか？
302:非公開＠個人情報保護のため
05/01/09 16:32:14
隣の席に美人・かわいい吝嗇ほしい・・・。
ブサな吝嗇はマジで('A`) 。
基本的に東館の吝嗇事情は悲惨だな、おい
303:非公開＠個人情報保護のため
05/01/09 20:56:36
>>301
それを言うなら県庁全体がごくつぶし集団
304:非公開＠個人情報保護のため
05/01/10 14:52:53
今日の朝刊の意見広告、ありゃなんだ？
305:非公開＠個人情報保護のため
05/01/10 14:57:43
どんな内容？
306:非公開＠個人情報保護のため
05/01/10 20:06:36
プロ市民による県への批判記事
307:非公開＠個人情報保護のため
05/01/10 22:09:49
またプロ市民か。
あいかわらずあいつら胡散臭い顔してるよな。
早く氏ねばいいのに、マジで。
308:非公開＠個人情報保護のため
05/01/11 23:21:28
組合ぼろかすやなｗ
309:非公開＠個人情報保護のため
05/01/13 23:02:52
ストか・・・・・・
310:http://helpdesk.intra.pref.kagawa.jp/bbs/list.asp?t_id=4&id=4468
05/01/14 15:04:29
URLﾘﾝｸ(helpdesk.intra.pref.kagawa.jp)
311:非公開＠個人情報保護のため
05/01/26 21:17:05
退職金をもっと減らしましょう。
312:非公開＠個人情報保護のため
05/01/26 22:59:32
age
313:非公開＠個人情報保護のため
05/02/07 23:17:38
賃金カット･･･ｵﾒ
314:非公開＠個人情報保護のため
05/02/07 23:22:38
ふつーの会社なら幹部の首飛んでるぞ
315:非公開＠個人情報保護のため
05/02/08 02:26:20
会社ではありませんので・・・
316:非公開＠個人情報保護のため
05/02/20 17:36:58
４月になったらおまえらの職場に指導力不足教員が来るかも。
317:非公開＠個人情報保護のため
05/02/23 18:36:55
台風浸水、県職員に公費見舞い 香川、県民には制度なし
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
318:非公開＠個人情報保護のため
05/03/02 13:52:05
職員災害見舞金公費負担問題：
県、公費返還は掛け金で ／香川
URLﾘﾝｸ(www.mainichi-msn.co.jp)
無駄金を使うと、真面目に自腹で返すと言う事が当たり前になるんでしょうね。
319:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 02:59:46
福利厚生費あるの当たり前だろ。
当たり前を記事に書くマヌケ記者と
それを受けて返還するあぼーん。
あぼーん
320:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 03:11:20
香川県庁は面白い程「踊るｱﾌｫ役所」だな。
何でも言うこと聞くぞ。
ｱﾌｫ達に公費で給料払っていいのか？返還させろ！
誰か、もっと躍らせてやれ。
321:踊る阿呆
05/03/04 03:18:15
は阿波踊りだろ！
322:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 03:35:29
もっとばれたらまずいことがあるんじゃないの？
前川さん時代の赤い頃に？教えてコネ職員さん
323:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 03:36:52
自ら言えばゆるしてくれるかも
324:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 03:40:19
高松市も気がきじゃないだろう
赤い脇さん時代にかなり組合寄りなこときめてんとちゃうか
325:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 03:41:57
公僕諸君安心しろ
みんなうらやましいだけだ
326:非公開＠個人情報保護のため
05/03/04 03:54:40
ひょっとしてスーツのポケットにkagawa.pre
刺繍してたりして！！
327:非公開＠個人情報保護のため
05/03/18 18:51:09
保守age
328:女性校長の登用率最高－県教職員異動
05/03/25 21:18:21
県教委は二十三日、春の教職員人事異動を発表した。異動総数は小中学校、県立学校千九百二十七人、
県教委事務局二百三十七人の計二千百六十四人で、前年を二十人下回った。学校管理職では、年齢や
性別にとらわれない実力主義の登用を進める中、女性校長の登用率が小中、県立学校とも過去最高と
なった。事務局では、政策立案能力を高めるため、知事部局から教育次長兼政策調整監として川池秀文
政策課予算調整室長を登用。また、文部科学省から吉田光成大臣官房総務課法令審議室長補佐が出向し、
文化行政課長に就く。発令は四月一日付、退職は三月三十一日付。
【→県教職員異動特報→URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)】
（ 中 略 ）
事務局関係では、渕上孝高校教育課長が文部科学省へ復帰。後任には島田政輝人権・同和教育課長を充て、
義務教育、高校教育の両課長を地元採用の教員経験者で固める。また、学力向上に向けた施策に集中的に
取り組むため、義務教育、高校教育の両課に専任の指導主事を増員する。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
県教委事務局・県立学校 URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
小学校・中学校 URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
329:非公開＠個人情報保護のため
05/03/25 21:20:57
香川県職員人事異動速報（平成１７年４月１日付）
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
330:非公開＠個人情報保護のため
05/03/25 21:40:26
二月定例香川県議会は二十四日、本会議を再開。
当初提案された総額四千五百六十三億四千百万円
の二〇〇五年度一般会計当初予算案や、
知事、職員の給与をカットする条例改正案、
同日に議員発議された議員報酬を月額５％減額する条例案
など計八十一議案を原案通り可決し、三十二日間の会期の幕を閉じた。
議員報酬を減額する条例案は、〇五年度の一年間、
全議員の報酬を月額５％カットする。
極めて厳しい財政状況を踏まえたもので、約二千百万円の経費削減になる。
議員発議ではこのほか、県議会情報公開条例の一部改正案、
裁判員制度の実施に向けた環境整備に関する意見書案など計九議案を可決した。
↑ってどう言うこと？ 一般職員でも５％～８％だＹＯ！
政策決定できる議員が一般職員より減額額が低いのはどうなの？
331:非公開＠個人情報保護のため
05/03/29 00:02:34
今回の異動で忙しい職場に変わる
サービス残業ひどいらしい
激しく鬱
332:非公開＠個人情報保護のため
05/03/29 21:56:08
どこですか？
333:ura2ch- usen-59x158x113x232.ap-US02.usen.ad.jp
05/03/29 22:16:37
マジやばすぎ
334:非公開＠個人情報保護のため
05/03/30 23:36:04
指導力不足教員７人を認定－県教委
児童生徒を適切に指導できない指導力不足教員として、香川
県教委は本年度新たに七人を認定したと発表した。七人は、前
年度の認定者のうち再研修を課すことになった二人と合わせ、四
月から県教育センターなどで一年間の長期研修を受ける。
指導力不足教員の認定は、二〇〇二年度に導入した人事評
価制度に基づく措置。三年目となる本年度は、小中学校、県立
学校から申請のあった七人全員を認定した。内訳は小学校一
人、中学校三人、県立学校三人で、全員男性。世代別でみると
三十代一人、四十代五人、五十代一人。
過去二年間の認定者二十八人のうち、解除になっていなかっ
た十三人の現状は、認定解除（学校復帰）四人、再研修二人、
所属校で再研修一人、退職四人、病気休職二人となっている。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
335:非公開＠個人情報保護のため
05/04/04 22:19:59
教育委員会のやつらはもっと仕事しろ
そんな事務処理だれでもできるんだよ
336:非公開＠個人情報保護のため
05/04/16 22:34:33
| 》ヽ,
|~＾ヽ,＾ ｺｺﾅﾗ
|∀｀) ﾀﾞﾚﾓｲﾅｲ・・・
⊂ ﾉ ｸﾞｩﾚｲﾄ ｽﾙﾅﾗ ｲﾏﾉｳﾁ・・・
|' ﾉ
|_）
/巛 》ヽ,
ヾﾉ"~＾ヽ,＾
('（´∀｀ /ﾞﾞ) ｸﾞｩﾚｲﾄ!
(( ヽ / ))
) (⌒)）
(,__,ﾉ"´´
/巛 》ヽ,
＾/"~＾ヽ'
(ﾞﾞ丶 ´∀｀)') ｸﾞｩｰﾚｨﾄ!
(( ＼ / ))
（(⌒) (
｀｀ﾞヽ,__,)
|巛 》ヽ,
|"~＾ヽ,＾ ﾆｹﾞﾛｰ
|∀｀ ﾘ
| つ ―
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|(＿）'Ｊ ―
337:age
05/04/24 21:12:02
age
338:非公開＠個人情報保護のため
05/04/24 21:17:39
ここは香川県庁スレですか？
339:非公開＠個人情報保護のため
05/04/24 22:20:51
そうだけど何か？
340:非公開＠個人情報保護のため
05/04/29 17:18:29
人事異動後、初めての休日。
分からないままで、いきなり決算、新年度事業の開始はきつい。
昔みたいに出納閉鎖期間が終わった６月異動の方が良かった。
341:非公開＠個人情報保護のため
05/05/06 01:15:46
たしかに
なんで６月異動なくしたんだろ
342:非公開＠個人情報保護のため
05/05/08 09:24:55
>>341
武紀が、「国は４月異動なんだから、うちも４月異動にしよう」と言ったから。
343:非公開＠個人情報保護のため
05/05/14 19:13:49
出先から本庁に戻ってだいぶ慣れたけど、やっぱり本庁は忙しいと実感。
マッタリした出先に戻りたい。
344:非公開＠個人情報保護のため
05/05/19 20:33:01
上司が今日は「育児の日」だから早く帰れってさ。
仕事ほったらかしで帰ってしまった。
明日の朝が憂うつだorz
345:非公開＠個人情報保護のため
05/05/27 09:53:46
気にするな。
346:非公開＠個人情報保護のため
05/05/28 14:00:24
オレ、本館南側の高層階にいるんだが、超勤していたら暑くてたまらん。
これから本格的な夏場を迎えると、熱射病で倒れるかも･･･
時折、土日にサビ残してるが、７、８月はとても休日に仕事できる環境ではないな。
347:非公開＠個人情報保護のため
05/05/28 22:54:13
>>346
俺は教委で天神前だが、やっぱ東館が一番いいと思う。
348:県保有の公用車、稼働率50％以下2割
05/05/29 07:15:41
香川県の保有する公用車のうち20・７％は年間稼働率が50％を下回ることが県監査委員の
行政監査で分かった。公用車全体の稼働率は約七割で、同様の監査を実施した他県と同
水準だったが、県監査委員は「集中的な管理により共同利用を推進するなど、より効率的な
利用に努める必要がある」と改善を求めている。
監査は知事部局、水道局、県議会、県教委、県警を対象に、二〇〇三年度時点で実施した。
公用車の保有台数は、知事部局六百三十二台、県警百四十八台など計八百五十一台。本庁
と出先機関の内訳は本庁が約二割で、主な車種別は乗用車二百一台、貨物車四百九十九台
だった。
年間稼働率（乗用車と貨物車）は68・２％。徳島県、熊本県、岐阜県が実施した行政監査結果と
ほぼ同じだった。
部局別の稼働率は、知事部局67・４％▽県警80・８％▽県教委49・１％▽県議会84・４％など。
県教委は農業学科のある高校の利用が少なかった。所属別の稼働率が50％以下か、稼働率
35％以下の公用車を保有する所属（県教委除く）は、総務学事課、小豆総合事務所、東讃保健
福祉事務所など十八所属に上る。
年間稼働率が50％以下の公用車のうち、小型貨物車が六割近くを占めている。稼働率が35％
以下と特に低い公用車の理由は「老朽化して運転しにくい」「使用目的が限定され、適当でない」
などだった。
年間の走行距離は一台平均約八千二百五十キロ。初回登録からの経過年数は平均七・〇年で、
更新期間は普通・小型乗用車が約十三年（約九万キロ）だった。取得価格は普通乗用車（３ナン
バー）が平均約四百二十五万円で最も高かった。
県総務学事課は「本庁では本年度から集中管理に変更しており、さらに利用実績に応じて公用車
の適正配置を進めたい」としている。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.pref.kagawa.jp)
349:非公開＠個人情報保護のため
05/06/01 13:06:40
去年、大阪府庁の土木部へ下記のメールを送りました。
全く返事がないので、大阪府のサイトから「知事への提言」にも送ったら、広報から「担当部局から返事させる」というメールは来たけど、そのあとなしのつぶてでした。
どうしてだと思いますか？
－－－ここから－－－
わたしは、大阪市在住の○○○と申します。
さっそくですが、つい先日、大阪府池田土木事務所に用事で伺った折の事です。
ある職員の方がなにやら書類を他の職員の方の机に配布なさっておりました。
最初は、仕事関係の書類かと思ったのですが、ふと見るとは無しに見ると、どうも労働組合関係のビラのようなものでした。
労働組合の活動は、憲法で保障された権利だと言うことは承知しておりますが、公務員が勤務時間中にビラを配布するのはいかがなものでしょうか。
配布なさっていたのは、名札は着けておられませんでしたが、池田土木に何度か伺ったときにお顔は拝見していたので職員の方だと思います。
割と体格の良い人で黒っぽいスーツを着て配布なさっていました。
ここで疑問があるのですが、
１．本来、組合活動は休日や休み時間などの労働時間外を利用して行うべきものではないのでしょうか？
２．大阪府としてビラの配布は勤務中でも構わないと正規に認めておられるのかどうか。
３．もし、認めておられるならば、配布を受けた他の職員の方が勤務中にそのビラを読むことも認めておられるのかどうか。
４．この労働時間中に組合のビラを配布するという組合活動を行っている時間に対しても、給料は支払われているのかどうか。
５．仮に支払われているとしますと、失礼ながら大阪府は未曾有の財政危機に直面されているとの報道がなされておりますが、勤務中の組合活動への給与支払いについてどうお考えなのか。
以上のわたしの疑問につきまして、ご多忙中恐縮ではございますが、大阪府のご見解をメールでご回答賜りたく、ここに筆を執った次第です。
よろしくお願い致します。
－－－ここまで－－－
いままで何の回答もありません。どうしてでしょう？
大阪府庁ホームページ
URLﾘﾝｸ(www.pref.osaka.jp)
大阪府土木部ホームページ
URLﾘﾝｸ(www.pref.osaka.jp)
350:非公開＠個人情報保護のため
05/06/02 22:27:50
来週からいよいよノーネクタイ
351:非公開＠個人情報保護のため
05/06/06 17:54:23
インターネットするのにまだ、情死す部門に届出とかやっているん？
352:非公開＠個人情報保護のため
05/06/10 00:32:40
そんなもんないよ。
353:非公開＠個人情報保護のため
05/06/10 01:58:11
★香川県の係長、トイレで知人女性隠し撮り
・香川県は９日、スナックのトイレ内で女性を隠し撮りしたとして、県環境森林部の
男性係長（４３）を停職１カ月の懲戒処分にした。
県によると、係長は今年２月５日、高松市内の行きつけのスナックの女性用トイレで、
タンクの下に粘着テープでデジタルカメラを張り付け、客の知人女性を隠し撮りした。
気付いた女性が交番に届け、係長は軽犯罪法違反で略式起訴され、高松簡裁で
５月２７日に科料９０００円の略式命令を受けた。
URLﾘﾝｸ(www.sanspo.com)
354:非公開＠個人情報保護のため
05/06/10 18:27:20
懲戒処分：トイレ盗撮した男性職員を停職１カ月に－－県 ／香川
県は９日、トイレを盗撮した環境森林部の係長級の男性職員（４３）を停職１カ月の
懲戒処分にすると発表した。
県によると、男性職員は２月５日午前０時ごろから同１時半ごろまでの間、高松市内の
スナックで、トイレの貯水タンクの底に両面テープでデジタルカメラを設置。別のスナック
で知り合った女性がトイレに入る姿を動画で盗撮した。女性がトイレに入った際、カメラ
が床に落ちていたのを不審に思い、警察に届け出た。２人は別々に店に来たが、男性職員
は女性がよくこの店に来るのを知っていたという。
４月１９日に高松北署が軽犯罪法違反容疑で書類送検。５月１８日に高松区検が軽犯罪
法違反罪で略式起訴、同２７日に高松簡裁が科料９０００円の略式命令を出していた。
（毎日新聞）
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
355:非公開＠個人情報保護のため
05/06/10 18:54:59
今から停職1ヶ月って、2月から今まで勤務していたのか？
356:非公開＠個人情報保護のため
05/06/10 20:14:05
誰だよ
357:板尾課長を探せ!
05/06/16 20:10:59
痛汚課長こと板尾課長、香川県在住説飛び出す。税務署員説も。
民間会社(営業→経理→人事)勤務経験あり。
妻あり。子供なし。結婚指輪には「1993.4.1.A to N」と刻印されて
いるので、1993年結婚、イニシャルはNと推察される。
妻とは別居中の可能性高し。
趣味はエロゲーとエロ漫画と、なぜかビーズ細工。
4月に職場に阿○さん(仮名の可能性あり)という色っぽい人妻が配属され、
妻がありながら、職場恋愛を夢見て、何とか口説こうとあの手この手。
阿○さんも流行のビーズ手芸に手を染めていることから、
「ビーズの通販店で共同購入しましょう」
などとビーズの話題で攻め落とそうとしている。
心当たりのある方は、
(.:;@益@)ﾉｼ流石だよな俺たち(@益@:;)ﾉｼ@お役人板3
ｽﾚﾘﾝｸ(koumu板)
尋ね人スレッド＠お役人様板
ｽﾚﾘﾝｸ(koumu板)
【ハンドクラフト板】すわ郎撲滅祈願【粘着自演厨】
ｽﾚﾘﾝｸ(tubo板)
へぜひどうぞ!
358:351
05/06/17 19:33:29
>>352
ただのうわさだったんだな。わかった。
359:非公開＠個人情報保護のため
05/06/22 21:21:48
互助会の運営が危ぶまれます
360:非公開＠個人情報保護のため
05/06/29 22:38:28
そんなの誰でもわかることなのだが。
361:不適格職員、勧奨で１３人退職－県
05/07/08 21:12:40
香川県が二〇〇三年度から勤務上問題のある職員について、特別研修の
実施など厳正な対処を進めた結果、退職勧奨によって二年間で十三人が
辞めていたことが、七日明らかになった。
同日開かれた六月定例県議会本会議で、真鍋知事が高城宗幸氏（自民・
観音寺）の一般質問に答えた。
知事は「意欲の低下や能力不足、適格性の欠如など問題のある職員に対し、
〇三年度から職場での継続的指導と観察記録の作成報告を義務づけた」と
説明。その上で、特別研修をしても改善が見られないケースなどで退職を勧
めたところ、〇三年度に三人、〇四年度に十人が退職した。
退職者は三十代から五十代で、課長補佐級職員も含まれている。人事・行革
課によると、同様の制度は今年三月に三人が自主退職した鳥取県や和歌山
県も実施している。
地方公務員法では公務遂行能力に支障がある場合は分限免職もできるが、
県が実施したケースは過去に一度しかない。知事は「勤務成績不良者の存在
は公務能率を低下させ、他の職員の意欲や職場の士気にも影響する」と述べ、
厳正な人事考課制度の運用に決意を示した。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
362:非公開＠個人情報保護のため
05/07/09 17:37:16
良いことだ。
363:非公開＠個人情報保護のため
05/07/10 08:21:30
教員の場合は校長が申請したのを審査会を経て教委が認定するが、行政では職員の適格性を誰が認定するんだ？
364:非公開＠個人情報保護のため
05/07/16 14:01:55
香川県勤務の美しき女性職員の方々、ミニスカ美脚で職場のモラールアップに貢献し、
県政の発展につなげていますか？
365:非公開＠個人情報保護のため
05/07/21 07:02:48 BE:138883829-
ミニスカは女子高生並みにやってほしいね。
366:非公開＠個人情報保護のため
05/07/21 10:59:31
そんなにおばはんのミニスカが見たいのか
367:広告age
05/07/26 19:20:43
URLﾘﾝｸ(globalserver.fujitsu.com)
島根県庁様 new!
Interstageを導入し、税務総合オンラインシステムのWeb化を実現した島根県庁様の事例をビデオ
でご紹介します。
368:非公開＠個人情報保護のため
05/07/27 21:46:26
横にぎゃーぎゃーうるさい上司がいるんですが、
ぬっころしていいですか？
369:368
05/07/27 22:05:14
軽率でした。すんませんでした。
370:非公開＠個人情報保護のため
05/07/28 00:24:49
>>367 まぁ気にするな
それにしてもなんで本庁のトイレは蛇口を一つしか使えんようにしているのだ。
便器は複数あるというのに・・・・ 総務学事課の考えることはわからんよ。
371:非公開＠個人情報保護のため
05/07/28 23:49:48
昼に歯磨きするときには非常に困るんだよね。
蛇口が一つだと。
並ぶのまんどくさいし。
最近は蛇口が複数つかえるようになったからいいけど。
372:非公開＠個人情報保護のため
05/08/06 10:30:57
洗面台の水道水を大量に使っている職員が節水啓発している件について
373:非公開＠個人情報保護のため
05/08/14 23:35:30
誰だよ
374:非公開＠個人情報保護のため
05/08/17 18:55:11
高知に水を売るらしいな。
カネのためなら何でもありか？
375:非公開＠個人情報保護のため
05/08/19 21:15:20
いいことじゃないか
376:非公開＠個人情報保護のため
05/08/20 13:17:20
阿漕な商売やってるんだな
困ってる人からカネ巻き上げるなんて最低だよ
377:非公開＠個人情報保護のため
05/08/29 00:03:19
さて明日もがんばるか･･･
378:非公開＠個人情報保護のため
05/08/30 22:22:51
どっちかというとウチは今まで「巻き上げられてきた」クチなんだが・・・・
379:非公開＠個人情報保護のため
05/08/30 22:54:14
県庁の臨時職員でノーブラがいた。。。逆セク！
380:非公開＠個人情報保護のため
05/08/30 23:28:14
くわしく
381:非公開＠個人情報保護のため
05/08/31 21:38:44
>>380
くわしくとはだれに？
382:非公開＠個人情報保護のため
05/08/31 22:01:16
どこの職場よ？
383:非公開＠個人情報保護のため
05/08/31 22:24:15
>>382
逆セクを受けたのは通路であります。
それが・・・おばちゃん！40歳は確実に超えている。
どこの課か未確認ではあるが、時々廊下ですれ違いますよ。
冬はたしか・・・ミニスカだった。
384:非公開＠個人情報保護のため
05/08/31 22:49:58
臨時職員って、今年度末で５年未満のヤシ全員首切られるんだろ。
５年以上は来年度末だったようだが。
で、１年間は再雇用しない、と。
生ぬるいな。
もう臨時職員は25歳までにして、すべて人事・行革課による試験採用にする。
人事権も人事・行革課が握り、各課長の申し出で交代するなり、首を切る。
当然３年で機械的に首を切る。
こういう形にしていけば、現状のような仕事しない
（できないのは正職員も含めて仕方がないところはある）
臨時職員は淘汰されていくのではないであろうか。
基本的に臨時職員の採用・雇用に課内の情実・縁故など
を入れないようにするというようにすればいい。
385:非公開＠個人情報保護のため
05/08/31 23:16:16
縁故採用しないとはいっても結局は縁故採用になるんじゃないの？
臨時職員は切る予定になっているが、短期アルバイトは？
職員の知り合いだの職員の友達の大学生等呼び寄せてる時点で縁故採用だと思われる。
最後は、面接で知らないやつ採用するより知ったやつ取るようなきがする。
縁故採用はなくすべきだが、なくならない気が
386:非公開＠個人情報保護のため
05/09/01 00:19:39
臨時職員はちゃんと顔でえらべよな
387:非公開＠個人情報保護のため
05/09/01 00:31:13
>>385
それをしないために、正職員のように教養試験＋面接で名簿に載った
臨時職員だけを各課に回していくようにすればいい。
教養試験、面接なんて育児休業者のための臨時職員を採用しているときに
そうしてるし。
各課が独自に採らないために賃金の予算を配分しないようにする。
臨時職員が必要ならば、人事・行革課に各課長が申請するというふうに。
このとおりにしても縁故はなくならないだろうが、減ると思うよ。
教養突破できそうな現臨時職員は県庁には少ないだろうし。
388:非公開＠個人情報保護のため
05/09/01 00:40:17
短期アルバイトは仕方ない面はある。
雇用形態からして学生アルバイトを雇うのと同じだから。
だが、臨時職員は３年間その課について業務に従事するし、
正職員に準じて各種権利義務が与えられているんだから
同一には扱えないと思う。
389:非公開＠個人情報保護のため
05/09/01 22:27:37
>>387
独自に採用できないようにするようになればよいかも。
しかし、教養突破=頭がいいからといって仕事ができるとはかぎらないんじゃない？
勉強からはるか遠ざかってた人でもバリバリ仕事できるヤシも見受けられる。
390:非公開＠個人情報保護のため
05/09/01 22:34:21
>>386
同条件で面接最後に2人のこったとしたらやっぱ容姿かｗ
仕事できて容姿もばっちしなら文句ないよな
391:非公開＠個人情報保護のため
05/09/01 23:07:08
>>389
確かに教養突破＝頭がいいというわけではないですね。
教養というか、パソコン知識や接遇、マナーとか、
そんな一般常識を問うような試験でいいと思います。
名目は県民からの批判が多いマナーの悪い吝嗇の排除で、
本質はコネ採用がなるべくできないようにペーパーで機械的に落としていくこと。
仕事がバリバリできるのはいいけど、上司とか議員のコネなんかだと、
なかなかこちらも遠慮がちになってしまいますからね。
素直ないい子だといいんですけど、コネっ子に限ってそんなヤシは少ないし・・・。
私が思うに、人事･行革課による吝嗇派遣制度にすればいいんじゃないかってことですよ。
現状でうまく吝嗇さんが機能している課はそれでいいんでしょうけど、
うちの課はそうではないですからね・・・、誰も彼女を止められるヤシはいないし。
392:非公開＠個人情報保護のため
05/09/02 18:50:04
吝嗇いらねーから新人増やしてくれ
393:非公開＠個人情報保護のため
05/09/02 22:08:10
よっしゃ、俺が臨時職員について、目安箱に書き入れてやるよ。
394:非公開＠個人情報保護のため
05/09/03 17:16:40
393
なんと？
392
新人と言いますと、18、19歳くらいのｗｗｗ
395:392
05/09/04 00:19:06
>>393
上記の意見をまとめて、今日庁舎に行ったついでにカキコしてきました。
そのうち声の広場に載ると思うんで、見ておいてちょうだい。
396:非公開＠個人情報保護のため
05/09/06 22:15:59
>>395
チェックすます
397:非公開＠個人情報保護のため
05/09/07 04:44:22
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
香川県庁癌の元はこれ？
398:非公開＠個人情報保護のため
05/09/08 20:25:51
県住宅で爆発だ！ パイパーン！
399:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
05/09/11 22:17:40
県庁職員おつ
400:397記事本文
05/09/11 22:49:25
県庁北館など新たに４棟にアスベスト
香川県は五日、庁舎や学校など県有施設を対象に実施したアスベスト使用
状況調査の結果を発表。既に公表している香川県教委の二棟に加え、香川
県庁北館、中央病院北病棟、西部浄水場本館、同ポンプ電気棟の計四棟で
新たにアスベストの使用が見つかったことを明らかにした。いずれも薬剤で
固めたり、天井裏にあるため、「飛散の心配はない」（建築課）としている。
調査は八月四日から同三十日まで、知事部局や水道局、教育委員会などの
四百七十二施設、二千二百八十九棟を対象に実施。設計書類や目視調査の
結果、七月に公表した文化会館、飯山高を合わせて、五施設六棟でアスベスト
の使用が分かった。
アスベスト未使用は、二百七十八施設、千六百五十七棟。残りの百八十九施設、
六百二十六棟については、「設計図や目視では成分が分からない」（同課）として、
成分分析調査を行う。
同課は「成分分析は年内に終了する見通し。アスベストの使用が分かれば、随時
公表する」としている。
401:非公開＠個人情報保護のため
05/09/13 22:06:17
うぉっ
アスベストにやられる・・・・
402:非公開＠個人情報保護のため
05/09/13 22:08:39
今日暑かったのですがエアコンは効いていたのでしょうか！？
403:非公開＠個人情報保護のため
05/09/15 00:43:47
エアコンはまだ効いてますな。
本館はあってないようなものだろうけど。
404:非公開＠個人情報保護のため
05/09/16 23:44:02
そろそろクールビズ終了ですね。
405:非公開＠個人情報保護のため
05/09/17 22:47:27
朝寒いぞ。。次はウォームビズかよ。。
406:非公開＠個人情報保護のため
05/09/21 23:38:34
ここ人いねーなｗｗ
407:非公開＠個人情報保護のため
05/09/24 18:38:14
うちの職場は非常識なヤシが約１名ほどいますが何か。
そのうち人事課に通報してやろうと考えている・・・。
408:非公開＠個人情報保護のため
05/09/25 22:40:32
まぁ個人特定できん程度に非常識っぷりを書いてみてください
409:非公開＠個人情報保護のため
05/09/29 23:10:31
高松商業高校掲示板
URLﾘﾝｸ(www.hamq.jp)
410:非公開＠個人情報保護のため
05/10/02 01:04:43
この前、○○委員会で第３委員会室に行ったとき、
久しぶりにネクタイしたら息がつまりそうだったんだが、
明日からネクタイしないといけないといけないんだよな。
411:非公開＠個人情報保護のため
05/10/02 14:12:24
堅調の職員は国勢調査の調査員やらないのでつか？
412:非公開＠個人情報保護のため
05/10/03 22:50:45
予想通り偽国勢調査員が出没しているようだな。
413:非公開＠個人情報保護のため
05/10/10 20:46:35
金巻き上げられた奴もいるようだな。
なんで調査に答えてやってるのになんで金払っちゃうんだろ？？
ほんと香川人はレベルが低い。
414:非公開＠個人情報保護のため
05/10/10 22:08:12
衆院選のあの結果をみれば日本国民大半のレベルがわかろうというもの
415:非公開＠個人情報保護のため
05/10/11 23:54:54
>>413
香川県人レベル低いって おまいも「香川県」庁職員だろｗｗ
416:非公開＠個人情報保護のため
05/10/13 18:25:58
age
417:非公開＠個人情報保護のため
05/10/13 21:45:40
sage
418:非公開＠個人情報保護のため
05/10/19 21:43:46
1はいるのか？ｗ
419:非公開＠個人情報保護のため
05/10/25 23:53:01
>>413
レベルがどうこうというよりも、田舎者は人を疑うことを知らんのだろう。
意外なのは、今回の調査でニセ調査員による詐欺などの被害が最も多かったのが、
ガメツイはずの大阪だった。
オレオレ詐欺が流行した時も、一番被害率が低かったのに、
なぜ国勢調査のときだけ？？
420:非公開＠個人情報保護のため
05/10/26 20:58:46
>>419
民間と官公庁の違いじゃね？
421:非公開＠個人情報保護のため
05/10/26 21:00:11
香川県？ 中国の自治州ですか？
422:非公開＠個人情報保護のため
05/10/26 21:00:32
香川県？ 中国の自治州ですか？
423:非公開＠個人情報保護のため
05/11/03 21:47:15
>>420
的外れなレスですね。
424:非公開＠個人情報保護のため
05/11/04 01:48:07
ぼちぼち予算を組む時期ですな。
425:非公開＠個人情報保護のため
05/11/07 21:09:26
このスレって本当に人気ないね。
426:非公開＠個人情報保護のため
05/11/07 22:59:48
とりあえず、土木もちゃんとシーリングしろよな。
427:非公開＠個人情報保護のため
05/11/08 23:15:44
株やってたのって誰？
428:非公開＠個人情報保護のため
05/11/08 23:32:09
はぁ？
429:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 00:21:37
故人情報保護の為、講評できません。
430:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 01:21:41
株やってた社員のことなぞはどうでもいいから、
Ｏ１５７を出した業者を早く公表しろー。
うちくの冷凍にしている惣菜の中にＯ１５７の菌がいたら
責任とらせる。
431:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 02:21:56
>>430
↓これか？
URLﾘﾝｸ(mytown.asahi.com)
その業者の製品が原因の可能性が高いのに公表しないのは、
生産性の低い子供や老人の命より、業者のほうが大事だからだろ。
そうでなければ、計画的な犯行で、市民は安全ということだろ。
この場合、困った顔や悲しい顔をしているが金銭的に得をした奴の中に
犯人がいるな。範囲は狭いぞ。犯人は死刑だな。
まあ一般市民は安心しろ。マスコミが黙っていることを考えると、
これは犯罪の可能性が高いと考えるのが妥当だな。
432:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 09:46:56
株やってたの、どこの出先？
433:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 10:04:33
勤務中に株で-1,500万のDQNﾊﾑを晒すｽﾚはここでつか？
434:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 10:43:51
株ハム、実名ギボンヌ
435:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 11:12:16
アナル大好き君
436:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 11:52:53
凄惨な話だな(w
GIM33OR46
幼稚な話だな(ﾌﾟｹﾞﾗ
437:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 12:27:37
DOBOKU出先職員って西、中、高、小、長のいずれかですね！予想は長、
438:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 12:37:34
職場のパソコンで株取引ってアホか
439:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 14:36:17
>437
436嫁､凄惨かつ幼稚って言(ry
440:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 15:18:48
トンクス
441:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 15:40:41
ヒント、ギボンヌ
442:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 17:14:39
436-441身内だろ
仕事中にﾚｽしてるって事はｻﾎﾞってんだろ？
ﾃﾞｨﾄﾚｰﾄﾞ、ｻﾎﾞﾘ。どっちもどっちだな
443:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 19:32:21
↑
ｵﾏｴﾓﾅｰ
444:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 19:54:42
勤務中に株取引 県職員６人を処分
香川県は八日、勤務時間中にインターネットで株取引したなどとして、男性職員六人を同日付で
処分した。香川県が職場のパソコンの使用をめぐって職員を処分したのは初めて。
処分内容は、環境森林部の課長補佐級職員（４１）が減給十分の一、三カ月、土木部出先機関の
職員（４６）が同六十分の一、一カ月。政策部課長補佐級職員（４１）と農政水産部課長補佐級職員
（５６）は戒告処分。また、政策部出先機関の課長補佐級職員（５８）と土木部出先機関の係長級職
員（３３）を、書面訓告とした。
このほか、懲戒処分した職員の当時の所属長五人についても、書面訓告措置を行った。
最も処分の重い環境森林部職員の場合、二〇〇四年六月から今年九月にかけて、職場から証券会社の
会員専用ページに三百五十回接続し、十回程度の株売買を行った。
人事・行革課によると、九月二日に「職員が勤務中に株取引をしている」との匿名メールが寄せられ
発覚した。同課は「県民のみなさんにおわびするとともに、綱紀粛正を図る」としている。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-np.co.jp)
勤務時間中まで株取引をやりたいなら税金から給料をもらうのをやめろ。
公務員でなくなったら毎日デイトレができ、充実して楽しいだろうに。
445:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 21:24:00
九月二日に「職員が勤務中に株取引をしている」との匿名メール
↑
他の県庁職員による内部告発とみた
446:非公開＠個人情報保護のため
05/11/09 23:51:45
>>445
県庁職員の不祥事発覚は、ほぼ内部告発。
ひどけりゃ、一般県民のふりして、知事メール出すし。
447:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 00:42:08
>>446
それ大有りｗ
448:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 01:23:52
携帯でやるだけにしとけばいいのにねとか言ってみる。
まぁ仕事があんのにディトレードなんかに手を出すなってことかな。
449:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 01:35:05
自分のノートＰＣ持ってきて、エッヂで１２時半～１３時まで
デイトレしているヤツがオレの職場にいる。
まあ、これは問題ないとは思うが。
450:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 05:27:54
Ｂ地区香川
451:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 08:11:45
アナル大好き
452:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 08:24:48
ラサーラ
453:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 13:40:55
セザール
454:非公開＠個人情報保護のため
05/11/10 23:35:27
セガール
455:非公開＠個人情報保護のため
05/11/11 12:53:42
ホモﾊﾑが多い香川県庁