08/03/01 20:44:51 uNY5njPi0
うちの会社の総務や経理を見てると、確かに新卒で営業職や技術職を経験した人が
異動してきている人がほとんどだ。パートや派遣は別だけどね。
やはり中途で男の事務職は限りなく狭い門だと考えて間違いないな。
あと事務職の募集が女が多いのは別の理由もある。
中途採用って多くは欠員補充に伴うことがほとんどだが、事務職で退職するのは
寿退社する女が大多数を占めるから、必然的に女の募集が多くなるんだよね。
前職が女なんだから採用するのも女って感じでね。だって事務職の男がみすみす職を手放すわけないでしょ？