08/04/24 13:30:05 pb3mlPYf0
結局会社が中途採用者で正社員として採用したいと思っている求職者のタイプは
・今現在正社員として働いている
・高いスキルを何種類も持っている
・いくつかの成功実績を会社に貢献している
・コミュニケーション能力がずば抜けて高い
・適応能力が高い
・好印象的な外見をしている
これらが全て当てはまっていないと採用しないんじゃないの？
あと今現在働いている人でもこれらに当てはまっていない人が追い詰められて
会社から追い出されているのが現実なんじゃないの？
ジョブカフェで指導を受けたぐらいでは職が決まらないのが分かる気がする。