【キヤノン】Canonへの転職2【キヤノン】at JOB
【キヤノン】Canonへの転職2【キヤノン】 - 暇つぶし2ch2:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:55:36 WLqt5AkO0
前スレ

キヤノンへの転職
スレリンク(job板)l50

3:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:56:05 WLqt5AkO0
★先輩達は大きな勘違いをしていた!企業を選ぶ前に絶対に読め!!!★


以下、給与と福利厚生(諸手当・寮・社宅)との関係、ボーナスや年収の定義などについて説明する。


①まず月給とは基本給のこと。

②総支給額はそれに「交通費」や「その他手当」てを足したもの。

③手取りはそこから所得税や保険を引いたもの。

④この金額が月毎に手元に入ってくるお金。

⑤そしてボーナスは、月給とは別に支払われるものだから月給には含まれずに年収に入る。

⑥最後に年収は、1年間の毎月の総支給額とボーナスを足したもの。


だから平均年収に家族手当や家賃手当がプラスされることは無い。
平均年収は既に家族手当や家賃手当を含んだ金額である。


4:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:56:26 Z4336oVq0
> もちろんあの手この手の対策を取らずとも、就職人気企業や業界NO.1企業は、離職率が低い。
>離職率が2・11%のキヤノン。


>「主要部門すべてで世界一を目指しており、
>製品開発ならキヤノンで一暴れするのが一番だ、と思ってもらえるようだ。
>最近の若者はキャリア志向が強いが、『一人前にならなければ』という目的意識を社内で満たせています」
>(芦澤耕治採用センター所長)


URLリンク(www.asahi.com)


>離職率が2・11%のキヤノン。
>離職率が2・11%のキヤノン。
>離職率が2・11%のキヤノン。
>離職率が2・11%のキヤノン。
>離職率が2・11%のキヤノン。
>離職率が2・11%のキヤノン。


5:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:56:39 WLqt5AkO0
高学歴採用数
2006年度入社予定人数  キヤノン689人

     Ca  松  ソ  日  芝  菱  NE  F2  #  洋
東大 26 12 16 41 23  8 23 23 10  3
京大 10 24  4 13  6 12 11  5 21  8
東工 37 11 27 39 28 14 18 26 13  4
一橋  3 3  1  2  0  4  5  4  4  2
阪大 15 44 14 28 14 36 14 22 39 15
名大 17 17  5 18  9 17 11  9  8  5
九大  8 10  3 19 19 15 12  7 10  4
早大 39 18 29 62 23 31 59 39 15  5
慶大 43 14 25 41 22 18 33 31 14  6

合計 198 153 124 263 144 155 186 166 134 47

URLリンク(www.geocities.jp)



6:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:56:57 kWzCqkTV0
2007年度だが、
キヤノン内定者の学歴の内訳は

東大23人
京大12人
阪大16人
東北大21人
名古屋大16人
九州大12人
東工大39人
早稲田58人
慶應65人
上智15人
-----------
計277人

内定者600人の内、277人が上記10大学出身者

主要80大学人気企業300社就職ランキング・2007年
URLリンク(www.geocities.jp)


7:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:57:12 WLqt5AkO0
■電機大手 営業利益率 ランキング

★キヤノン 15.0%
シャープ 5.85%
松下   4.65%
三菱   4.38%
東芝   3.79%
富士通  3.78%
日立   2.70%
ソニー  2.55%
NEC  2.08%(下方修正後 未確)
-----------------------------------------------------------------
最終利益 2006年3月期

キヤノン 5000億円
松下電器 1300億円
三菱電機  950億円
シャープ  830億円
ソニー   700億円
東芝    650億円
NEC     600億円
富士通   500億円
日立    200億円

キヤノン >>>> 日立+富士通+NEC+東芝+ソニー+シャープ+三菱電機

(注)2007年度キヤノンの営業利益率は15%、営業利益は7000億円。純利益は5000億円以上! そして手元資金が1兆2000億円以上!!

キヤノン経営の真価を問う―電機・家電の低収益性を突き放せるか? NBonline(日経ビジネス オンライン)
URLリンク(business.nikkeibp.co.jp)
キヤノン、東芝、松下の営業利益率の推移
URLリンク(business.nikkeibp.co.jp)

8:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:57:27 Z4336oVq0
S&P信用格付け(自動車・精密・電機)

【AAA】 ●トヨタ
【AA+】
【AA】 ★キヤノン ★富士フイルム
【AA-】
【A+】 ★富士ゼロ ●ホンダ ■松下電器 ★リコー
【A】 ★京セラ ■シャープ
【A-】 ●スズキ ■ソニー ■日立製作所
【BBB+】 ★オリンパス ■三菱電機 ●日産
【BBB】 ★カシオ ★パイオニア ■NEC ■東芝
【BBB-】 ■富士通 ★コニカミノルタ ■三洋 ■ビクター
【BB+】 ★ニコン
【BB】
【BB-】
【B+】
【B】
【B-】
【CCC+】 ●三菱自動車
                        (50音順)
※ ●…自動車、★…精密、■…電機


トヨタ > キヤノン  >  松下 > シャープ > ソニー > 日産 > 東芝 > 富士通


9:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:58:28 Z4336oVq0
キヤノン採用情報
URLリンク(www.canon.co.jp)


キヤノン採用情報 -キャリア採用情報-
URLリンク(www.canon.co.jp)


キヤノン採用情報 -募集職種インデックス-
URLリンク(www.canon.co.jp)


キヤノン採用情報 -期間社員採用情報-
URLリンク(www.canon.co.jp)


キヤノン契約社員採用ホームページ
URLリンク(staff.saiyo.jp)


10:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:58:50 54dQGKTY0
キヤノンのご紹介
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|グローバル優良企業グループ構想フェーズIII
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|次世代ディスプレイ
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|デジタル商業印刷
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|研究開発活動
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|研究開発活動 CANON in Focus
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|キヤノンの今
URLリンク(web.canon.jp)

キヤノンのご紹介|事業のご紹介
URLリンク(web.canon.jp)



11:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:59:05 f4KVffSX0
キヤノンの会社紹介パンフレット
これを見ればキヤノンの技術が丸わかり

2008年度版更新!!


THE CANON STORY
URLリンク(web.canon.jp)


CANON TECHNOLOGY HIGHLIGHTS
URLリンク(web.canon.jp)



12:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:59:26 y0s8VERe0
キヤノンのこれから   by御手洗会長


既存事業のさらなる強化、そしてディスプレイ3事業の確立創業70周年を迎える今日まで、
キヤノンの成長を支えてきた現行事業において、「圧倒的世界No.1」の達成をめざします。

製品の競争力を高めるために、キーコンポーネントやキーデバイスの開発や基盤共通技術の強化といった新たな技術的優位性を確立します。
そして、現在重点的に取り組んでいるSED、有機EL、プロジェクションという、ディスプレイ3事業の完成に向けて注力します。



国際競争力を維持する新生産方式の実現国際競争力を維持、向上させつづけるためには、
生産性の高い自動機やロボットの導入により装置産業化することが必要になると、キヤノンは考えています。

そこで開発と生産技術、そして製造技術が三位一体となって、24時間365日稼動する自動化ラインの確立をめざしています。
これらにより2010年に売上高原価率を45%にまで改善し、一段とコスト競争力を高めていきます。


次世代事業ドメインの開拓と先進の技術力の蓄積キヤノンが、
2010年以降も継続的に成長を続けていくために、
新たな技術を探索するリサーチの強化と新事業ドメインの開拓を図っています。


医療関連分野、工場の自動化を図る「ロボット」、品質向上のための基盤共通技術「安全」の分野などで、
基礎研究や最先端の技術開発をすすめるとともに、世界有数の研究機関や大学との産学連携もいっそう深め、
つねに最先端技術を取り込んでいきます



13:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 19:59:43 iq1eZlnd0
キヤノンの最先端技術紹介


Canon Technology -技術のご紹介-
URLリンク(web.canon.jp)


Canon Technology | 製品技術
URLリンク(web.canon.jp)


Canon Technology | 要素技術
URLリンク(web.canon.jp)


Canon Technology | 開発者が語る
URLリンク(web.canon.jp)


キヤノンサイエンスラボ
URLリンク(web.canon.jp)


Canon Technology | 技術への姿勢
URLリンク(web.canon.jp)


14:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:00:12 iq1eZlnd0
2007-キヤノン(旧帝一工早慶)
(ソース:サンデー毎日)

慶應義塾大学 65
早稲田大学 58
東京工業大学 39
東京大学 23
東北大学 21
名古屋大学 16
大阪大学 16
京都大学 12
九州大学 12
北海道大学 6

2007-キヤノン(私立大学)
慶應義塾大学 65
早稲田大学 58
中央大学 35
明治大学 24
東京理科大学 19
法政大学 19
上智大学 15
芝浦工業大学 14
青山学院大学 12
同志社大学 12
立命館大学 12
東京電機大学 10
武蔵工業大学 10
東海大学 7
日本大学 6
立教大学 5
神奈川大学 5

15:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:00:26 f4KVffSX0
医療技術がキヤノンの次世代事業の中核を担う
京都大学と世界でも稀に見る大がかりな連携。医工学技術の世界最先端を走る。


CKプロジェクト -キヤノン・京都大学プロジェクト
URLリンク(www-gs.kogaku.kyoto-u.ac.jp)

基礎医科学の研究成果を臨床医学分野の画像診断モダリティとして実用化するために、京都大学とキヤノンが協働し、
医療現場が求める「分子プローブを統合した高次生体イメージング」のイノベーション研究を推進する。

京大は生体の形態・機能・代謝を、生体分子の動態も含めて、高感度・高分解能・高次元で計測・画像化する低侵襲性の診断用イメージング技術を創出し、
キヤノンはその研究成果の製品化に取り組む。

また、京都大学の科学技術の「知」を医療診断技術に転換する国際的トランスレーショナルリサーチ・センターを設立し、医工融合研究と教育で世界を先導する


「高次生体イメージング先端テクノハブ」 京都大学 工学広報
URLリンク(www-gs.t.kyoto-u.ac.jp)

キヤノン株式会社という強力なパートナーを得て、
文部科学省の平成18 年度科学技術振興調整費「先端融合領域イノベーション創出拠点の形成」プログラムに「高次生体イメージング先端テクノハブ」を応募し、
拠点形成課題として採択されるに至った


16:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:00:54 f4KVffSX0



先端融合領域イノベーション創出拠点の形成に向けたキヤノン株式会社とのプロジェクトについて



 平成18年度科学技術振興調整費において京都大学(提案機関)とキヤノン株式会社(協働機関)とのプロジェクトが採択されました。
  本プロジェクトは、京都大学が有する、国際的に卓越した化学分野、材料化学分野等の研究実績をフルに活用し、キヤノン(株)が有する、
世界に認められたイメージング技術分野で蓄積された高度研究実績をフルに動員し、
両者の融合によるイメージング技術の統合を図り、効率的な最先端医療の実現を目指すものです。



先端融合領域イノベーション創出拠点の形成に向けたキヤノン株式会社とのプロジェクトについて
URLリンク(www.kyoto-u.ac.jp)



17:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:01:03 iq1eZlnd0
「高次生体イメージング先端テクノハブ」プロジェクトの発足について
URLリンク(www.kyoto-u.ac.jp)


京大-キヤノン協働研究プロジェクトでは、分子プローブと生体イメージングの科学的知識を融合し、
健康とQOLの向上を願う社会の要請に応えるため、医療・健康分野における科学技術イノベーションにフォーカスした開発研究を展開する。
すなわち、医学、工学、情報学、薬学を始めとする多元的な学問領域を集学融合し、生体の形態・機能・代謝を、疾病の予兆や原因となる特異的生体分子の動態も含めて、低侵襲性で人にやさしく、
高感度・高分解能・高次元で計測・画像化する新機軸の「分子プローブを統合した高次生体イメージング」を基盤に据えた医療用画像診断機器の製品化に取り組む。


本協働研究プロジェクトは、形態画像診断から機能画像診断への「パラダイムシフト」が世界規模で進行し、最も激しい技術革新が起こりつつある現在、タイムリーな研究展開として、
高い目標を掲げて目標達成研究に挑戦しようとするものである。


研究活動拠点としては、京都大学キャンパスに加えて、キヤノン本社にも協働研究室を設置する。京大とキヤノンの研究者は、必要に応じてこれらの研究拠点を縦横に往来し、
インタラクティブでダイナミックな協働研究を展開する。


キヤノン株式会社は「健康と医療」を新ビジネスドメインと位置づけ、先進的な医療用画像診断機器の製品化を実現する。全世界に販売網を持つキヤノンは、世界規模の事業展開を通じて人類のよりよい生活に貢献し、
さらなるグローバルカンパニー化を目指す。


内田恒二 キヤノン内田恒二 キヤノン株式会社社長 (談)

からだの内部をカラーで、かつリアルタイムで可視化し、人の健康状態を正確に診断できる医療用機器を世に出すことは、キヤノンの大きな夢です。キヤノンの技術と京都大学の英知を結集して、
世界に冠たる日本発の「医療用生体イメージング事業」の夢を実現したい。

18:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:01:30 Z4336oVq0
エレクトロニクス2007年夏季ボーナス一覧(日経ナビ2009より1部抜粋)

 日立製作所ー   704,530円  三菱電機ー  830,000円
●キャノンー  1,138,000円  三洋電機ー  619,254円
 ソニー -  1,044,500円  シャープー  850,629円
 富士通ゼネラルー 654,295円  日本ビクター 667,672円
 村田製作所ー   844,300円

日立の約1.5倍のボーナス!

2006年度新卒のボーナス
春20万円+冬70万円=90万円!!
ただし業績が良いときに出る加算ボーナスを含む。

キヤノンの給料は院卒2年目で650万円!! 28歳ぐらいで700万円!!
ちなみに、設計・開発部門だと、院卒入社2年目でほぼ全員がG2に昇格、年収600万~650万くらいが正解。700万は28くらいだと思う。G3試験に受かれば900万越え、受からなければ700万台をのろのろとあがっていって800万くらいまでは誰でもなれるのかな。

ななし 08:16 08/30 2006
このコメントかなり合ってる。社員だけど。50近くの主任と35くらいの主任、給料は大して変わらないのに仕事の出来はえらい違い。頼むから年寄り共降格してくれ。

MyNewsJapan  キヤノン
URLリンク(ime.nu)

(G3は院卒入社4年目で受けられる。32歳で年収1000万円越えも珍しくない)


19:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:01:46 ePt8aQRH0
284 :就職戦線異状名無しさん :2006/04/26(水) 00:12:50
キヤノン1年目の去年のボーナス
夏ボーナス 23万
冬     70万+3万
だったと思う。税抜き前
2年目の基本給は26万。3年目は28万にあがる。
2年目のボーナスは年140~150ぐらいかな。
年収で500万~600万いきそう

74 :就職戦線異状名無しさん :2006/04/24(月) 22:07:15
兄貴がキヤノン、30歳G3で900、35歳G4(主任)で1100だって。
源泉徴収見せてもらった。

106 :就職戦線異状名無しさん :2006/04/24(月) 22:57:44
>>103
キヤノンは院卒半年で27万に上がる
2年後の昇級試験に通れば600万近くの年収になる。


#入社半年で自動的にG2に昇進します。G2試験はマークシート型の形式的なもので全員が通過できる。


20:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:02:07 f4KVffSX0
MynewsJapanの会員記事より  【その1】

キヤノン

◇必ずとれる代休



プロジェクトワークが佳境に入り、休日出勤が必要になることがある。WEBの勤務表で、休日出勤を入力しようとすると、
代休を入力する画面に自動的に変わり、物理的に、代休日を必ず指定しなければいけない仕組みになっている。
指定したら、上司としては承認するしかないので、必ず休める、という訳である。

年に一度の「フリーバカンス制度」(連続した5日間の休み)は、とらないと上司が怒られる。
「怒られるのは上司」というのがキヤノンのルール。
かなり、コンプライアンスはしっかりしているようだ。


「前職では、有休をとらないのが当り前だった。3年目で有休を捨てていたので、大違いです」(転職した社員)。
 厳しい仕事内容で体調を崩しても、本社敷地内に診療所があり、内科医は常駐。健康診断は、若手社員も含め、全員が毎年受けるよう指導されている。




21:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:02:31 f4KVffSX0
MynewsJapanの会員記事より  【その2】


 社外からの転職組では、電機連合系、特に、日立やシャープなどから来る人が多いという。



「電機連合の社員は、技術は持っていても労働環境が冷遇されている人が多いからだと思います」(中堅社員)。

ほかには、アイワやケンウッドといった音響系メーカー。

そして、もう1つのパターンは、
外資系企業で、冷酷なリストラを目の当たりにして、リストラが怖くなってやってくるケース。
部長クラスでも、転職組が一定数いる。


 逆に、離職率は全体としては低く、同じ仕事をするために他社へと転職する人は稀。

「例えばデジカメをやっていて、あえて同じ事をするためにソニーにいく、というのは滅多にない。
また、給料が不満で辞めたというのは聞いたことがない。
やりたい仕事ができないで転職、というケースはある」(同)。


22:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:02:52 kFmkGTxX0
MynewsJapanの会員記事より  【その3】


◇「完全ノー残業デー」と、普通の「ノー残業デー」




ある社員は、他社から転職した当時、違和感を持った。「たとえば、サッカーが好きな人は、『今日、国立いくので帰ります』と普通に言って、帰ってしまう。
新卒は、そういう企業文化に浸っていて、仕事に目処がついて、ひと段落すると、月火を休んで4連休にする人もいる」。

 キヤノンでは、根性論は少ない。徹夜しても、できないものはできない、という考え方。
「御手洗会長がアメリカでキャリアを積んだ人だからだと思う。今のCEOになってから変わった、と聞いています」(中堅社員)。
かつては、警備員が回ってきても、バレないように机の下で懐中電灯を点けて仕事をした、という昔話もあるが、今ではもう、そういった風土はなくなってきた。

 現在では、残業は月40時間まで。申請すれば年に6回、80時間まで延長が可能だが、合計で年700時間ほどを越えると、怒られる。

「年700時間も残業をして、なんで終わらないの?ダメなら人を増やすよ」というカルチャーだという。
月40時間の残業を超えると、健康診断を強制的に受けさせられる仕組みもある。

 水・金は、ノー残業デー。水曜は特に厳しく規制されていて、残業をせざるを得なくなると、代わりのノー残業デーをいつにするか、部署が届け出なければならない。
「代休」ならぬ「代ノー残業デー」だ。


23:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:03:11 y0s8VERe0
MynewsJapanの会員記事より  【その4】



労働時間の管理は、自己申請が基本。社員が毎日、残業の理由を書いてイントラ上から提出する仕組みだ。
部下の残業が月30時間を越えると、課長で“イエローカード”が出る。
ICカードで、入退館管理の時間も記録されているから、ごまかせない。



毎日、22時以降になると、警備員が見回りにくる。
そこで見つかると、上司が始末書を書き、上司がセンター長から怒られる。
ヒラには責任をとらせない。現場社員は、時間内に仕事ができなければ、理由をちゃんと言えば許されるカルチャーだ。
責任は上司、というのは明確化されている。


「G3になる資格」が与えられるだけになった。晴れてG3に昇格できると、年収は、さらに100万円アップで800万円ほど。28~29歳でこの水準は、ソニーとトップを争う業界最高峰だ。

試験を勝ち抜き、30歳でG3になれたとすると、基本給32万円+残業代15万円、月額50万円前後となる。
「残業次第ですが、40万円を割ることは絶対にない。
これに年200万円強のボーナスが加わり、年収800万円くらい」(中堅社員)。

有価証券報告書では、2005年12月現在、39.4歳で868万円(19,707人の平均)となっているが、
これは工場勤務の現地採用の社員などが含まれるため、低めに出ている。


*関係記事
キヤノン、休日出勤と深夜残業にイエローカード・上司も対象
URLリンク(kindconsul.at.webry.info)

24:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:03:41 y0s8VERe0
リクナビのキヤノン紹介ページより抜粋


◆フリーバカンス制度
1年のうち自由な時期に5日連続で休暇を取得することができます(夏冬の連休とは別)。
土日と併せると9日連続の休暇となり、9割以上の社員がこの9日方式で取得しています。
海外旅行はこのフリーバカンスを使って安い時期に行くのがお薦めです。
          


◆リフレッシュ休暇制度
勤続5年毎に金一封と連続休暇が付与されます。
家族に日頃の感謝を込めて贈り物をする社員もいれば、自分のためのご褒美に使う社員もいます。
          


◆子の看護のための休暇
小学校就学前の子供の看護のために休暇を取得することができます。

※その他にも様々な休暇制度があります。

福利厚生 食堂完備、各種社会保険、財形貯蓄、持株、共済会、保養所など

その他キヤノンでは「健康第一主義」という会社の行動指針のもと社員一人ひとりが健やかな生活を送ることができるようにサポートしています。

例)スポーツ施設「スプラッシュ」
下丸子本社内には社員及び社員の家族が無料で利用できるスポーツクラブがあります。
アスレチックジム・スタジオ・プール・卓球室・サウナ・マッサージ機・ゴルフ練習室といった充実した施設が用意されています。
平日は21時まで、休日も営業していますので多くの社員が仕事帰りや休みの日にこの施設を利用しています。


25:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:03:52 f4KVffSX0
1. GE 営業利益 328億ドル      営業利益率 21.3%
2. マイクロソフト 営業利益 166億ドル 営業利益率 41.8% 
3. IBM 営業利益 114億ドル    営業利益率 11.9%
4. インテル 営業利益 103億ドル   営業利益率 30.1%
5. サムスン電子 営業利益 102億ドル 営業利益率 14.3%
6. シスコシステム 営業利益 63億ドル 営業利益率 28.6%
7. ノキア 営業利益 54億ドル     営業利益率 14.8%

★8. キヤノン 営業利益 50億ドル    営業利益率 15.7%

9. ユナイテッド・テクノロジー 営業利益 46億ドル 営業利益率 12.5%
10. オラクル 営業利益 44億ドル    営業利益率 37.1%


電機大手 営業利益率 ランキング 06年3月期
①シャープ 5.85%
②松下   4.65%
③三菱   4.38%
④東芝   3.79%
⑤富士通  3.78%
⑥日立   2.70%
⑦ソニー  2.55%
⑧NEC  1.98%

大手電機メーカー9社の2006年度中間決算 (さらに明暗が別れる大手電機業界)
URLリンク(itpro.nikkeibp.co.jp)

世界の超優良企業と肩を並べることができるのはキヤノンだけ!!
(2010年度の利益率20%越えは確実と言われている)


26:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:04:09 DZbzaXsO0
企業のNO1を決める指標ではなく、自分に合う企業を見つけるための表


Ca 松 ソ 日 芝 菱 NE F2 # 
◎ ◎ ○ ◎ ○ × △ △ ×  規模 
◎ ◎ ○ × △ ○ × △ ○  株価 
◎ ○ ◎ △ △ × × △ △  給与
○ △ △ ○ ○ ○ △ × △  激務度
◎ ○ × × △ ○ × △ ◎  売上高営業利益率(今期予想含3年平均)
◎ ◎ ○ △ × △ △ △ ◎  財務状態(負債比率)
◎ ○ △ ○ × ○ △ △ ○  安定度(※1)
◎ ◎ ◎ ◎ △ × ○ △ △  巷の就職人気
◎ ○ △ × △ × × × △  成長可能性(※2)
◎ ◎ △ × × ◎ △ △ ○  効率的経営(※3)

◎:大変良い ○:良い △:微妙 ×:悪い



*福利厚生は一般に給与に含む


27:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:04:34 DZbzaXsO0
企業のNO1を決める指標ではなく、自分に合う企業を見つけるための表 その2

<主な精密機器企業12社>

Ca 富フ 富ゼRI 京 EP オリ KM Ni br カシ ペ
◎ ○ △ ○ ○ ○ △ △ △ △ △ × 規模 
◎ ○ - ◎ ○ × × △ × ◎ ○ △ 株価 
◎ ◎ ◎ ○ × △ △ △ ○ △ ○ × 給与
◎ ◎ ○ ◎ ○ ○ △ △ △ △ △ △ 連結売上(今期予想含3年ave)
◎ ○ ○ ○ ○ × △ × ○ ○ ○ ○ 連結純利益(今期予想含3年ave)
◎ ○ ○ ○ ○ △ × △ ○ ○ ○ △ 財務状態
◎ ○ ◎ ○ △ ○ △ ○ ○ ○ ○ △ 安定度(※2)
◎ ○ △ ◎ × ○ ○ △ ○ × ○ × 巷の就職人気(好感度)
◎ △ △ △ △ ○ △ △ △ ○ ○ △ 成長性(※3)
◎ ○ △ ◎ △ × △ △ ◎ ○ ○ △ 不安度(※1)

※1:ヤバイ方が×、安心な方が○
※2:業績の分散(標準偏差)
*福利厚生は一般に給与に含む
※3:(3~5年後以内に、現状より収益が期待できそうな事業等)

28:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:04:45 fQuL9Dxn0
SEDブースでお仕事しました☆



CEATECと FPDというイベントで、お仕事させていただいたのです!だから元旦の産経新聞で「あれっ?このモデルさん…あーーーーSEDだぁ!!」と興奮(笑)。
本当の本当に、どちらのイベントでも注目度ナンバー1!って感じで、すんごい人でした。受付のお仕事をした時は、とにかくお客様をどうしてもお待たせしてしまうので、その対応で必死でしたね~。
でも人気のあるブースで働けて、充実した時間でした。

そしてその画像の美しいこと美しいこと!!

コンパニオンもナレーターさんもモデルさんも、皆と話していたのは、
「ホントに段違いでキレイだよね…」
という事。「画像に関して完全に素人だけど、でもそれでも分かるキレイさだよね」と皆で言っていました。だからお仕事で関わらせていただけて嬉しいねぇ、って☆☆

もちろんあたしも全力で同感!!
圧倒的にキレイ。

ほしいほしい、と言っていましたが55インチはいらないね(笑)なんて、休憩中雑談してました♪でもホントにほしーなぁ~~。
お話を伺ったりして、ブラウン管と液晶とプラズマの違いを理解できたのも勉強になりました♪昨年秋から冬のイベントだったので、ちょっとだけ懐かしい。

撮影禁止だったし、言ったらいけないかもしれないから言わないけど、SEDで観たあの映像やこの映像、ホントすごい迫力でした。美しさが迫力!
だんだんまわしものみたくなってきちゃった(笑)。当時の興奮と新聞で久しぶりに見た興奮が混ざってます。へへへ。すみません。

SED ★雪村貴子のブログ★
URLリンク(tink1220girl.iza.ne.jp)

29:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:05:07 fQuL9Dxn0
キヤノンの特許件数は世界第2位


13年連続3位以内をキープ!!



1 2,941 IBM (1) (3,248)

★2 1,828 キヤノン (3) (1,805)

3 1,797 HP (4) (1,775)
4 1,688 松下電器 (2) (1,934)
5 1,641 サムスン (6) (1,604)
6 1,561 Micron (5) (1,601)
7 1,549 インテル (7) (1,513)
8 1,271 日立製作所 (8) (1,893)
9 1,258 東芝 (9) (1,311)
10 1,154 富士通 (11) (1,296)


米国特許の取得件数番付、キヤノン2位に
URLリンク(hotwired.goo.ne.jp)


30:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:05:17 kSSMsDG10
〇新任取締役にみるエクセレントカンパニーには



6年連続「トヨタ自動車」が1位。


2位のキヤノンは4年連続。




「第10回 新任役員の素顔に関する調査」結果の発表
URLリンク(prw.kyodonews.jp)




31:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:05:46 CPJrA8Sc0
最先端技術で世界をリードするマサチューセッツ工科大学(MIT)。



世界中から集まった優秀な研究員たちが、お互いに刺激を与えあい、自身の研究をより高度なレベルへと昇華させるとともに、今後におけるネットワークともいうべき人のつながりを育んでいます。
中でもユニークな活動で知られるMITメディアラボでは、科学者・エンジニア・デザイナー・アーティストらのコラボレーションによって、デジタル技術の未来ビジョンを創造しています。


MITメディアラボ・タンジブルメディアグループでは、「Tangible Bits」と呼ばれるビジョンのもとヒューマンコンピュータインタラクション技術を研究しています。

キヤノンのMR(複合現実感)技術を研究する研究員も参加して、見て感じるだけでなく触って感じるといった実際の感覚そのものを通じて、
瞬時にデジタルデータを作成・編集するユーザーインタフェースの研究を行なっており、
キヤノンの未来を支える技術創造のためにさまざまな分野の研究者と意見交換を重ねています。



「健全なる拡大」を掲げるグローバル優良企業グループ構想フェーズIII。
キヤノンは、MITをはじめケンブリッジ大学や東京工業大学など世界屈指の大学や研究機関に研究員を派遣し、
共同研究に取り組むなど、産学連携の強化をすすめています。

さらに2010年以降を見すえた新事業ドメインの探索・開拓に向けても次なる挑戦を開始しています。


キヤノンのご紹介 | グローバルサーチ
URLリンク(web.canon.jp)


32:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:05:58 ZX13zxEI0
キヤノンの給料高すぎワロタwwwww

部長→1500万
課長→1200万
主任→900~1200万
G3→700~1000万




33:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:06:26 Z4336oVq0
電機・電子・機械系エンジニアが働きたい企業のトップはトヨタ
キヤノンは2位


 日経HR(ヒューマン・リソース)は、2006年2月8日~2月26日にかけて実施したアンケート調査「電機・電子・機械系技術者が選ぶ『気になる会社・働いてみたい会社』」の調査結果を発表した。
 これは、日経BPコンサルティングの調査モニター(電機・電子・機械系技術者)とメールマガジンの登録者を対象にしたもので、有効回答数は599件となっている。
 同調査によれば、働いてみたい電機・電子・機械系企業の


1位はトヨタ(231票)

2位はキヤノン(230票)

3位はホンダ(197票)
4位はソニー(171票)
5位は松下電器産業(156票)
6位はシャープ(127票)


電機・電子・機械系エンジニアが働きたい企業のトップはトヨタ
URLリンク(www.carview.co.jp)


34:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:06:38 f4KVffSX0
CBバリュエーター ランキング2006年度版



1位 トヨタ(8兆7257億100万円)

★2位 キヤノン(4兆2174億7200万円)

3位 NTTドコモ(3兆4836億9400万円)
4位 ホンダ(3兆1161億5200万円)
5位 日本電信電話(2兆8355億600万円)
8位 ソニー(2兆880億9300万円)
9位 任天堂(1兆8833億6500万円)


CBとは"コーポレートブランド"の略であり、簡単に言うと、その企業のブランドがどれくらい価値があるのかを算出するものだ。
顧客、従業員、株主といった立場から見た魅力などでブランドを評価して価値をつけている



【 carview 】 ニュース - トヨタvsソニーvs任天堂、企業のブランド価値が高いのはどれだ
URLリンク(www.carview.co.jp)


35:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:07:03 f4KVffSX0
キヤノン財務諸表分析まとめ



・売上規模、利益規模、成長性は比較した3社の中で最も優れた成績を残した。
売上規模は業界2位のリコーに倍の差をつけており、規模では総合電器にほぼ並ぶ。
利益率も他社より上回っているため、利益規模はさらに他社を引き離している。


・利益率で他社を引き離す
売上高利益率で3社中大きな差をつけてトップ。特に個別・国内で高い利益率を誇る。
総資本回転率では2位だが、3社平均と同じで低いわけではない。
SPMより、より付加価値の向上に取り組んでいることがわかる。


・財務体質は磐石で、もっとも安全である。
支払能力分析、安定性分析で業界平均および一般に良好とされる基準をともに上回る。


・過去の投資が確実にキャッシュフローに結びついており、無借金経営を実現している。

・90年代後半から生産性の伸びが著しく、労働分配率や損益分岐点も業界平均を上回って改善している。


精密機器業界~キヤノン・リコー・セイコーエプソン~
URLリンク(home.kanto-gakuin.ac.jp)



36:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:07:17 y0s8VERe0
キヤノンの経営と事業活動を支える、「法律」の専門部署で活躍しませんか。

事業規模の拡大と多様化に伴って、
キヤノングループが直面する法律問題も多種多様・広範囲に渡っています。
このような環境の中、キヤノンの経営・事業活動を法律の専門家として支える「法務統括センター」では
キヤノングループにおける法的リスクの回避・軽減、そしてコンプライアンス(法令遵守)の徹底・維持をミッションとして、
経営・事業部門・管理部門・グループ会社に対し、様々な内容の法務サービスを提供し、幅広い分野で活躍しています。
経営の一端を担う部署で、明日のキヤノングループを支えるやりがいのある仕事が待っています。

募集の背景:
キヤノンの経営・事業活動を法律の専門家として支える「法務統括センター」。
法務サポートに対する社内のニーズが日々高まりをみせる中、明日のキヤノンを支える法務スタッフを募集します。

仕事の内容 本社法務部門配属 法務業務全般を担当いただきます。

【具体的には】
主な業務は以下の通りです。

1)キヤノングループにおける法令遵守体制・リスク管理体制の強化

2)国内/国際契約の立案、審査、契約交渉

3)国内外訴訟・クレーム対応(PL、職務発明等)

4)株主総会の運営、株式管理業務、M&A・企業再編・事業提携の検討・法手続の推進、
 新規事業立上げ支援

5)各種法令に関する相談・調査・法務教育
URLリンク(rikunabi-next.yahoo.co.jp)


37:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:07:44 y0s8VERe0
キヤノンの経営を担う部門で大きな案件に携わってみませんか。

企業活動や資本市場が世界規模で急速にグローバル化し、会計基準のコンバージェンス(共通化)が進展する現在、
企業会計を取り巻く環境は大きな変化に直面しています。
キヤノンではこのような背景を踏まえ、競争力や企業価値を更に高める為、
製品力や販売力と同様に会計力の強化を積極的に推進中です。
今回お迎えする方には、経営の一端を担う部署として、
予算の作成、資金の調達・運用管理、投資家に対する情報提供を行うIR活動、会計、為替管理、原価計算等幅広い業務に携わっていただきます。
経営のサポートという位置付けで、経営主導型の経理を行うのがキヤノンの特徴。 トップの意志決定に近い場所で、大きな案件に携わることができます。


募集の背景:
会計基準のコンバージェンス(共通化)が進展するのに伴い、会計力の強化の一貫として経理のプロフェッショナルを求めています。
仕事の内容 本社経理本部配属。予算作成、資金の調達・運用管理、IR活動、会計、為替管理、原価計算など

【具体的には】
下記いずれかの業務を担当していただきます。

業務1)グループ財務会計基準の企画立案(※要公認会計士資格)
    ・米国の会計基準の適用方針や方法の検討、企画、立案
    ・各会計基準の公開草案に対する会社コメント案の提案、とりまとめ
    ・グループ会社経理部門の支援など

業務2)会計監査対応・会計基準管理(※要公認会計士資格)
    ・会計基準などの会計関連ルールの変更への対応案の企画、立案
    ・会計監査への対応(監査法人との折衝含む)

業務3)経理・財務実務
    ・財務/予算/会計/IRなどの実務担当(社内外折衝、資料作成、まとめ・分析など)
URLリンク(rikunabi-next.yahoo.co.jp)


38:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:07:56 f4KVffSX0
SEDテレビ キヤノンが独自技術で開発 米特許使わず

商品化も危ぶまれていた次世代の薄型テレビ「SED(表面電界ディスプレー)テレビ」について、
キヤノンが独自技術で開発に乗り出したことが分かった。当初は米国企業の特許を使う計画だったが、
特許使用権を巡る米国企業との訴訟が長期化し、商品化の時期にメドが立たなくなっていた。すでに
独自技術による試作段階に入っており、量産技術の開発を経て商品化を目指す。

キヤノンが開発したのは、映像を映し出すために電子を放出する部分を製造する基幹技術。
これまで使うことにしていた米国のベンチャー企業、ナノ・プロプライアタリーの特許では、
ガラス基板上に電子を放出する膜を形成し、カーボンで覆っていたが、安定性に問題があることも
わかり、キヤノンはカーボン以外を使う手法を開発した。

キヤノンは99年にナノ社から特許使用権を取得した。ところがナノ社が特許使用をめぐり
米連邦地裁に提訴し、今年5月の地裁判決はキヤノンが契約違反をしていると判断した。
現在は控訴審で審理中だ。

キヤノンは地裁判決を受け、07年内としていたSEDテレビの発売を、時期は未定のまま
当面見送ると発表。一方で、自社のビデオカメラなどとつながるテレビの商品化という悲願を実現
するため、ナノ社の特許を使わない方法を模索してきた。今後も訴訟は続けるが、独自技術の採用で、
判決に事業の行方が左右されるのを避ける。

〈キーワード〉SED(エス・イー・ディー) 表面電界ディスプレーの略称。ブラウン管と同様に、
電子を蛍光体にぶつけて発光させる。ブラウン管は画質は良いが、1本の電子銃で電子を放出するため、
電子銃と蛍光体との間に距離が必要で、大型化すると厚くなる。SEDは、電子銃に相当する電子源を
画素の数だけ格子状に並べるため、高精細で、超薄型・大画面化も可能。

SEDテレビ キヤノンが独自技術で開発 米特許使わず[07/12/30]
URLリンク(www.asahi.com)

39:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:08:17 f4KVffSX0
左翼工作員が2chでキヤノンを叩く工作をする理由。


日本製品の価格競争力低下で製造業が中国に脱出
 ↓
トヨタはじめ日本企業トップが北京詣で、製造業は中国へという流れ
 ↓
キヤノンは「日本製にこだわる」として、むしろ日本国内に工場を増設した
 ↓
御手洗氏が経団連会長に就任、愛国心発言、首相の靖国参拝等で首相支持をアピール
 ↓
左翼が御手洗の「愛国心」「靖国支持」発言に激しく拒否反応。キヤノン叩きが始まる。
 ↓
マスコミが派遣問題をクローズアップ、ほぼ全てのメーカーが偽装請負をしている中、なぜかキヤノンが集中的に叩かれる
 ↓
共産党の赤旗がキヤノンを叩く記事を書くと、次の日には同じ内容の記事が朝日新聞に載るようになる
 ↓
民主党支持基盤の連合(日本組合総連合会)が経団連批判を激化   
 ↓
赤旗が御手洗とキヤノンを集中砲火で叩く。2chやmixiやブログでもキヤノン不買運動を始める中核派工作員。
 ↓
赤旗が2chで「赤旗の記事が支持されている」とマッチポンプ記事を掲載。自作自演。
 ↓
民主党議員がキヤノンを名指しで批判。批判内容は2chのコピペと同じ。
 ↓
ついにキヤノンが朝日・赤旗が繰り返す捏造記事にマジ切れ。抗議文を発表する。朝日新聞の偽装請負がMynewsJapanで告発される。
 ↓
経団連がリスクの高い中国を見放し、インド・ベトナムへ大訪問団を派遣。
それで中国様が大激怒。朝日新聞が「製造業の中国軽視は問題」の記事を載せる。また、部下の社民党や共産党ら野党が御手洗を参考人招致 
 ↓
週刊現代がキヤノンと731部隊が関係あるという完全な捏造記事を書いて、キヤノンが提訴。
左翼団体は日本軍の残虐行為と無理矢理こじつけて相手を中傷するという常套手段を使ったようだ。    ←今ココ

40:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 20:08:35 Z4336oVq0
キヤノン叩きをしているのは過激派・中核派ということが判明!


中核派系の学生団体が「打倒御手洗」のプラカードを持って絶叫!!
これだけ大勢の若者を動員する組織力があるのだから、
2chで組織的な工作活動することなんて簡単なことです。


安倍政権・御手洗打倒を唱える過激派のデモの様子 (御手洗打倒の文字が)
URLリンク(www.zengakuren.jp)


2chで経団連叩きをしているのは、こういった過激な左翼団体
警視庁から目をつけられている危険な連中です。

キヤノン叩きをしている中核派については↓を御覧ください。
いままでに何十人も殺害しているテロ組織です。


革命的共産主義者同盟全国委員会 - Wikipedia
URLリンク(ja.wikipedia.org)

セクト色を隠しながら労組、大衆団体への介入を強める過激派(警察庁)
URLリンク(www.npa.go.jp)

2chやブログに浸透する中核派の工作活動 (2chの共産党板を拠点に全板へ工作)
URLリンク(www.wdic.org)

>日本の新左翼集団。通称中核派。
>警察は「過激派」、「極左暴力集団」と呼称している。
>50人以上を殺害、数千人を負傷させている

41:名無しさん@引く手あまた
08/01/14 21:01:07 woiDP0hi0
なにこのスレ・・・・

42:名無しさん@引く手あまた
08/01/15 00:03:16 g5WV3nxWO
派遣廃止→契約社員化か。全員が契約社員の試験受ける訳ではないだろうから辞める人も居るんだろう。。。請負はともかく派遣は可愛い子多かったのに残念だな。

43:名無しさん@引く手あまた
08/01/19 19:00:53 9LQCJ3zd0
あげ

44:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:10:31 dVNcgezL0
此処は今年で終わる企業だよ。

破格の犯罪企業。破格かつ前代未聞。

御手洗の横浜の家、ただで建てたんだろ?
差し押さえされて、競売に係ったら買ってやるよ。
(笑)

45:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:12:50 dVNcgezL0
キヤノンの御手洗、トヨタの奥田は 派遣チンピラでは飽き足らず

工場労働力として外国人(発展途上国の安い労働力目当て)を大量受け入れしましょうといってる
屑にして、国賊。

そろそろドイツのように外国人を襲ったり、外国人を雇ってる企業、キヤノンとかを焼き討ちにあったり
というニュースがでてきても驚くに値しない。
                国賊、中華の手先が天誅喰らうのは当然


46:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:13:37 dVNcgezL0
国賊キヤノンの腐れ外道チンピラ。
おまえらの日本国民への敵対公道が 偽装 できるとでもおもってんのか?

                  天誅くらっても同情されぬ

それほどに、オマエラ国賊の罪は重い。日本の敵は氏ね。
キヤノンは滅びろ。中華製造のキヤノン製品はダメ、絶対に。

まあ品質も悪いし、選択する理由まるでないけどね。
カメラはニコン、プリンタはエプソン。


47:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:14:06 dVNcgezL0
まあ、こんな労働殺しの社会は、すぐに袋小路に入り込む。

キヤノン御手洗や自民党、公明党がやってる、労働賃金を使い棄て人材で補填して一時的な利益増は、

                  端的に言えば 客を殺して財布を奪い取る商売

続くわけがない。
労働者=日本国民を虐げる=日本の消費を縮小させる=企業が製品売れずに売り上げ縮小

自分で自分の首しめてるようなもん。

そんな愚かな事している経営者が今年は景気がよくなる。 馬鹿も休み休みいえ。


48:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:15:46 dVNcgezL0
御手洗富士夫と巨額脱税、コンサルタント社長との「親密交際」これが証拠だ

週刊現代 2008年02月02日号


49:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:16:18 dVNcgezL0
キヤノン非正規労働組合

キヤノンで働く正社員や派遣・請負労働者で、労働組合を結成しました。
現在、請負労働者の正社員化を求めて、活動をしています。

URLリンク(ameblo.jp)

応援宜しくお願いいたします


50:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:16:58 dVNcgezL0
キャノン用の100円詰め替えインクが紹介されてるブログ

URLリンク(100gold.blog69.fc2.com)

頑張れダイソー!頑張れニコン!頑張れエプソン!


51:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 20:17:27 dVNcgezL0
【脱税疑惑】社長は実兄が御手洗会長と高校の同級生

【日本経団連】御手洗会長「関係なく迷惑している」

一方、御手洗冨士夫・キヤノン会長の横浜市にある自宅の新築工事は、大賀社長の兄が経営する大分県佐伯市の 建築資材販売会社が、設計・施工を行っている。

キヤノン側も鹿島を推す文書を提出していたという。




【脱税疑惑】 「キヤノン」の大規模プロジェクトを巡り大分のコンサル会社、所得30億円申告せず 社長は実兄が御手洗会長と高校の同級生
スレリンク(newsplus板)

【日本経団連】 キヤノンの御手洗会長「関係なく迷惑している」 鹿島の悪質な隠蔽を伴う6億円所得隠しで
スレリンク(newsplus板)

一方、御手洗冨士夫・キヤノン会長の横浜市にある自宅の新築工事は、大賀社長の兄が経営する大分県佐伯市の 建築資材販売会社が、設計・施工を行っている。兄は御手洗会長とは大分県立佐伯鶴城高校の同級生で、大賀社長も同窓にあたる。
スレリンク(recruit板:323番)

【キヤノン用地譲渡問題】 オンブズマン「説明は不自然で納得いかない」 随意契約の経緯を大分県土地開発公社「短期間施工必要だった」
スレリンク(newsplus板)
URLリンク(headlines.yahoo.co.jp)
キヤノン側も鹿島を推す文書を提出していたという。


52:名無しさん@引く手あまた
08/01/23 21:59:32 EtCKWNAJ0
左翼のコピペの多さに噴いたww
そんなに経団連が嫌いなのかよwww
派遣乙w

53:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 07:29:35 xDUABdtu0
>>52
会社マンセーぶりに噴いたww
次々噴出する汚物に左翼のレッテルを貼るしか対処出来ない
ゴミ団塊世代の危機管理の無さには嗤うしかないww

54:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 18:49:11 aVzBqhwV0
どうでもいいけどよ
転職の話題しろや ボケ

55:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 20:57:46 e1GBGljb0
最初のスレに甘い汁ばかりだが技術職の話か?

人事、経理、総務部門の中途採用者は、おいくら?


56:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 21:29:49 xDUABdtu0
キヤノン、一眼レフ入門機発表 ニコンに対抗
URLリンク(www.asahi.com)


57:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 22:17:26 2JcPDswX0
御手洗打倒

58:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 22:17:59 2JcPDswX0
で、1000を目指そう!

59:名無しさん@引く手あまた
08/01/24 22:39:58 RTq7qeIi0
今週末契約社員の採用試験に行きます。
契約社員の採用試験も、正社員採用の時と同じような、
SPIの試験なのでしょうか?
誰か受験したことのある方、聞いたことのある方、
教えてくださーい!
ちなみ私、今SPI-Gの勉強しかしてないんですけど、
足りないかなぁ?

60:名無しさん@引く手あまた
08/01/25 03:42:38 N9Q2pjf+0
今週末なのに今頃足りないと気付いたところで
間に合わないだろ常識的に

61:名無しさん@引く手あまた
08/01/25 07:50:23 sQSi1f8T0
>>59
前スレより
シャーペンより鉛筆の方がいいらしいよ

62:名無しさん@引く手あまた
08/01/25 09:40:00 Yo2IYkbU0
最近のイメージ悪化は痛いジャマイカ

63:名無しさん@引く手あまた
08/01/25 20:19:52 4UqrAdHe0
御手洗打倒

64:名無しさん@引く手あまた
08/01/25 22:46:54 sQSi1f8T0
キヤノンは最高の会社です
みんな転職がんばりましょう

65:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 00:10:29 6BWxEQhn0
みなさんありがとうございます。
私はキヤノンは最高の会社だと思います。
試験&面接、鉛筆で頑張ってきます。

66:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 00:22:22 UvvQd9sK0
それから濃度算と鶴亀算は押さえとけよ。



67:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 00:45:15 Dfs+iSPv0
鶴亀算ってあれか。
鶴が○羽、亀が×匹いて足が△本見えてたら、鶴の脚は何本切断されたでしょうか?ってやつ

68:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 08:24:40 xqbGeJv60
御手洗打倒

69:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 10:16:35 zfvI8lNl0
>キヤノンは最高の会社です
そうか?大企業の割りに便所が厚生費削って中小なみの待遇にはワラタ

70:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 10:48:43 xqbGeJv60
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

71:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 14:56:07 UQXKkyJq0
>>70
おお、懐しい
今の事業環境を考慮にいれて見直すと面白いな
パソコン、ワープロ、液晶撤退はかなり正解だったな

72:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 15:26:17 UvvQd9sK0
判断力が神だな

73:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 15:55:19 bKkVRr7P0
>>70
4枚目の元キヤノン中央研究所の社員(?)

「研究のために商品を売り、売った金で研究を続ける。好きなテーマを好きなだけ
研究するのがキヤノンだったんです。
~中略~
もうキヤノンに、業界をリードする新製品を開発する力はありません。できるのは
セコく特許網を作って、エゲつなく利益を貪ることだけ」

開発、生産、営業は研究者を遊ばせるための奴隷ってか。
この社員舐めすぎじゃね?

74:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 17:17:25 UvvQd9sK0
キヤノンは技術がうりだって昔っから豪語してるんだから
技術者が崇拝されて当然だよ?
商品なきゃ売れないし、工場の労働者もおまんま食い上げだろ?

75:名無しさん@引く手あまた
08/01/26 22:45:42 eAmjiNPa0
好きな研究して儲けにつながらない日立よりマシだろ。
研究分野は的を絞って当然。

76:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 00:16:19 PnDodmXn0
つかリアプロ、SED、有機EL、DNAチップ、ナノインプリント、ナノ構造材料、MEMS
愛すべき無駄遣いならキヤノンも盛大にやってるじゃないかw
何で研究がどうとか非難されるんだ?

77:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 00:28:24 wjsx8WmfO
書類通らなかった。
修士卒3年の社歴じゃ、まだ早かったようだ
インテ経由だから、本当に応募してるか怪しいけどな

78:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 00:53:37 PnDodmXn0
何故インテなんて使ったんだよ

79:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 01:25:53 /sa/9LNg0
>>76
大手電機のデバイス系技術者が大挙してきそうなテーマばかりだなw

80:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 08:56:11 CbtJW+BF0
週刊ポスト
御手洗キャノン「ゼネコン随意契約指令文書」を入手!
6億円所得隠しと脱税疑惑にダンマリを決め込んだ鹿島との“蜜月”。そして同郷の友人に巨額仲介手数料が流れた。
URLリンク(www.weeklypost.com)

NHKニュース
公社は県の規則に準じて、250万円を超える発注では税金のむだづかいを防ぐため、原則として競争入札を行う
一方、キヤノンの要請文書は「鹿島を選定していただきたく、まことに勝手なお願いではございますが、何とぞ特段のご配慮、ご英断を賜りますよう」にと求める
URLリンク(s02.megalodon.jp)

TOSテレビ大分
大分キヤノンマテリアルが大分市に進出する際に実際にかかった造成事業費より18億円安く土地を譲渡
知事を相手取り県が補填した18億円を返還するよう求める損害賠償訴訟
URLリンク(www.tostv.jp)
URLリンク(s02.megalodon.jp)


81:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 08:57:02 CbtJW+BF0
毎日新聞
【脱税疑惑】 「キヤノン」の大規模プロジェクトを巡り大分のコンサル会社、所得30億円申告せず 社長は実兄が御手洗会長と高校の同級生
スレリンク(newsplus板:1番)

NHKニュース
この業者が、キヤノン本社の役員室に備品を納入したり保養施設のための土地をキヤノンに売ったりしていたほか、全国各地のキヤノンの施設でも下請け工事を受注していたことがわかりました。
スレリンク(newsplus板:25番)

一方、御手洗冨士夫・キヤノン会長の横浜市にある自宅の新築工事は、大賀社長の兄が経営する大分県佐伯市の 建築資材販売会社が、設計・施工を行っている。兄は御手洗会長とは大分県立佐伯鶴城高校の同級生で、大賀社長も同窓にあたる。
スレリンク(recruit板:323番)


82:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 10:17:08 jwJSjgT10
御手洗打倒

83:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 10:17:17 jwJSjgT10
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

84:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 10:19:45 pEg+ijk00
嘘か誠か●和総研の学歴フィルター
スレリンク(recruit板)



富士ソフトの説明会全部満席なのもこれ???


85:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 10:32:09 QASi+ipe0
2月に面接決まった…
やばい、マジ入社したいんだけどどうしよ。

86:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 10:47:10 wjsx8WmfO
>>78
やはりインテだめか。
ダメもとで自分で書類出してみるかな。
本当に出したかかなり怪しいんだよな…

87:キヤノン
08/01/27 11:55:52 Rmb98Z21O
半導体、デバイス、ソフト、ディスプレイ技術者は歓迎されますよ。
現場はマジで人が足りない。みんな素人がゼロから勉強してる状態(笑)

入ったら即リーダーは確実。それほど現場は人が足りない。

応募者自体が少ないみたいなんだけど、キヤノンの何が嫌なの?
待遇は悪くないと思うのだけど

88:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 14:20:44 1zxwZMpT0
そうだ説明会行こう。

89:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 15:26:04 el979+uk0
第117回 東京キャリアアップ説明会

2008年2月9日(土)
13:00 開始(12:30 開場)
※予約制とさせて頂きます。


締切
2008年2月3日(日)
※各部門の説明員の手配の関係上、できるだけ早めにお申し込みください。


キヤノン採用情報 -キャリア採用情報-
URLリンク(www.canon.co.jp)

90:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 16:32:22 el979+uk0
<発表会語録>
キヤノン社長内田氏


-市場が時代とともに変化。競争力の源は製品力。そのもとは技術のイノベーション。
-2010年には各分野でトップを獲得し、真のNo.1になる。
-クロスメディアイメージング。主力機器である、映像分野の目指す方向。時間や空間を超えて、意のままに操れるように支援。キヤノンのすべての機器がそれをサポートし実現する。
-ディスプレイを核とする映像系、各種の画像技術をより高めることが必要。
-ここの製品がNo.1であるだけでなく、高度に連携し、新たな価値を生み出す。

-ディスプレイは有機EL技術の会社をグループに迎え、日立ディスプレイズに資本参加。
-開発中のSEDとともに、入力から出力まで、情報から映像まで。世界中の人に感動を与える事業に。
-出力では複合機、入力ではカメラ。創立70周年。EOSは累計生産台数3000万台。EOSデジタルは1,000万台。昨年、18機種のデジタルカメラを投入。
-開発から生産までの3DCADの活用やセル生産方式により実現。製品品質やコスト競争力に貢献。

-CMOSやDIGICIIIなど独自デバイスは高付加価値の原動力。
-キヤノンのデジタルカメラはアナログとデジタル粋を集めたもの。
-EOSは320万台、コンパクト機は2140万台。合計2460万台に。世界シェアNo.1に。
ー今年は70周年。8期連続増収増益に。今年は9期連続を目指す。それに欠かせないのがカメラ。
-kiss X2はカメラ市場に大きく貢献。EOS Kissシリーズの最新モデル。
-コンパクト機も多数の新製品を投入。
-2008年は440万台、コンパクト機は2500万台。2940万台に。日本で世界でNo.1に。
-今年、カメラ分野以外でも、画期的な新製品を投入。
-売上高目標6兆円。主要経営指標で世界のトップ100社入りしたい。

URLリンク(www.digitalcamera.jp)

91:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 18:22:16 yWxPFD2J0
>>87
2chの書き込みを信じるならば
「中途採用者の給与に関する低待遇」
これにつきるだろ。
前スレの内容なんか目も当てられない状況だった。
あれが本当なら馬鹿にしてる。

92:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 18:50:20 XsjkPEUk0
>>91
前の会社の給料が基準だからだろ。
高卒で年収450万円のプログラマーが、
キヤノンに入って同年代の東大院卒のエリートと同じ給料にしろと言っても無理があるだろ。

キヤノンの新卒の4割が旧帝大か早慶の院卒なんだぞ。
MARCHですらゴミ扱い。

93:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 20:18:35 i/YXGf6A0
>>92
>>前の会社の給料が基準だからだろ。
これマジ?待遇あがらないなら転職したい理由が減るな…

94:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 20:22:00 XsjkPEUk0
>>93
お前の技術力次第。
でも、並の技術力なら入ってからが苦しいぞ。

95:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 20:38:43 yWxPFD2J0
>>92
東大院卒でも、他の電機メーカーに入れば、30歳で600万なんてざらにいるよ?
ソニー、キヤノン以外で30歳の基本給なんて27、8万ぐらいじゃないかな。
しかも前職よりも低い年収をだされるひともいるみたいだし。
内部の人と中途との給与格差が激しいのが気になるんだ。
もしかしたら2年目以降に大きく上がるのかもしれないけど、そういった情報まだないしね。

96:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 20:55:03 xDZtKzdi0
G2かG3かって問題じゃないのか?

97:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 21:28:06 i/YXGf6A0
転職者の入社1年目はG2なのか?
転職内定でたら給与のことも強気で質問していいんじゃないのか?

98:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 21:57:33 1zxwZMpT0
とりあえず受かってから文句いえ
辞退するならそれからでも遅くないぞ?

99:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 22:06:58 FXe2tVjj0
このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
【キヤノン】Canon2008 part15【キヤノン】 [就職]
●富士通ウラ掲示板(その44) 【自己犠牲】 [ちくり裏事情]
キヤノン・キヤノングループの内情を語って! [ちくり裏事情]
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【退職】ソニーを脱出する社員の相談所2【転職】 [ソニー]

ソニー社員と富士通社員がチェックしてるみたいだな

100:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 22:52:08 1zxwZMpT0
隣の芝は青いですね!

101:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 23:00:37 i/YXGf6A0
給与減っても残業時間減るならいいよな
年間700時間が上限ってマジ?錆残ないよね?

102:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 23:25:08 XsjkPEUk0
>>101
システムを改ざんしない限り無理。
セキュリティカードで入退室時間も全て管理されているから。
誤魔化すのは至難の業。



それに残業が多くなると上司の査定が悪くなる。
だから上司は残業を減らすのに必死ww

103:名無しさん@引く手あまた
08/01/27 23:48:57 ZLE38nBp0
>>102
つまり、実力のある中途を薄給で多く入れて、一人当たりの残業を減らすと・・・

104:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 00:02:48 4A3T3dTV0
それでもサビ残させられるよりは遥かにマシ。

105:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 00:35:24 1bDfwxes0
毎日新聞
【脱税疑惑】 「キヤノン」の大規模プロジェクトを巡り大分のコンサル会社、所得30億円申告せず 社長は実兄が御手洗会長と高校の同級生
スレリンク(newsplus板:1番)

NHKニュース
この業者が、キヤノン本社の役員室に備品を納入したり保養施設のための土地をキヤノンに売ったりしていたほか、全国各地のキヤノンの施設でも下請け工事を受注していたことがわかりました。
スレリンク(newsplus板:25番)

一方、御手洗冨士夫・キヤノン会長の横浜市にある自宅の新築工事は、大賀社長の兄が経営する大分県佐伯市の 建築資材販売会社が、設計・施工を行っている。兄は御手洗会長とは大分県立佐伯鶴城高校の同級生で、大賀社長も同窓にあたる。
スレリンク(recruit板:323番)

取締役等の特別背任罪
会社法 第九百六十条
次に掲げる者が、自己若しくは第三者の利益を図り又は株式会社に損害を加える目的で、その任務に背く行為をし、当該株式会社に財産上の損害を加えたときは、十年以下の懲役若しくは千万円以下の罰金に処し、又はこれを併科する。
URLリンク(kaisya.law110.jp)

106:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 00:38:36 tPpAzG790
御手洗打倒

107:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 00:38:44 tPpAzG790
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

108:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 01:51:02 RWmiXai40
キヤノンに大量派遣してる会社
ここの過去ログ読んだけどキヤノンはサビ残してるっぽい?????


【ナスイチ】ソーバルって知ってる?4【アル中上場】
スレリンク(infosys板)


109:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 01:51:23 LpPrENel0
なにこのキモいスレ?


110:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 02:31:19 svwmK8/D0
キヤノンへの転職について語るスレ兼かわいそうな人達のための落書帳です

111:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 04:50:34 3c3v/qCH0
いい歳して手取り15万以下です
スレリンク(recruit板)


112:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 08:06:38 ZR4fNE4f0
プリンター買ったどー
悩んだあげくエプソンのをww
もちろんキヤノンのだけは死んでも買うかっ!つーのww
反社会的企業は潰れたらいいのにーww

113:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 08:29:26 TSnI3QXz0
Q
就業時間はどのようになっていますか?

A
事業所により、8:30~17:00または8:00~16:30です。

とあるが、技術職は本社技術職はどっちですか?

114:名無しさん@引く手あまた
08/01/28 21:40:01 fEUkuxi90
>>113
本社と川崎は8:30~
宇都宮と取手と裾野は8:00~

115:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 00:09:33 A1p4DEKX0
御手洗打倒

116:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 00:09:52 A1p4DEKX0
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

117:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 00:57:42 rkO64c9v0
残業少なくても8:00~ってやだな

118:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 03:50:07 Y6548vbuO
交代勤務だと朝7時からだよ…

119:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 07:50:20 dWHg5zg10
>>116
マジ?インチキもここまでくれば犯罪の一歩手前だね
とても尊敬できる企業ではないね

120:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 18:58:51 1FdN03lJ0
>>119
おまえは何、芝居してるんだよ?
転職板で。


121:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 21:03:04 o7wQaSwd0
社割ってあるんですか?

122:名無しさん@引く手あまた
08/01/29 23:19:43 J3TYKTBj0
半導体、sed特に開発は人が足りなくて大変みたい。
半導体なんか地方に隔離され、赤字事業なもんだから給料も上がらないらしい。
業界ナンバーワンは程遠く、事業じたいやばいかも
あそこはひどいよ、一度入ったら出れないよ。
キヤノン全社のルールも無視してるから。

123:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 00:01:10 p1fu1odp0
御手洗打倒
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

124:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 01:46:35 GWTIC0eL0
基本スルーが原則かもしれないですけどすんません。

左翼か転職落ちた奴か給料の低い派遣・請負のいずれかが
粘着しているのは分かった。

マジでキヤノン正社員への転職考えているのですが、正社員の
待遇・平均残業時間ってどうなんでしょうか?

ちなみに生産技術かデバイス開発を考えてます。

あとホームページ調べてる感じでは「退職金」のキーワードが
出てこないんですけど、退職金制度ないんでしょうか?

私が受かる/受からないは別として教えてください。


125:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 07:09:01 daHXbt0b0
>>左翼か転職落ちた奴か給料の低い派遣・請負のいずれかが
ぜんぜん絞り込めてないぞ

待遇はお前のスペック次第。残業なんて部署によって違う。
受かる/受からないは別としてキャリアアップ説明会に行って
希望部署の人間に聞け。


退職金はあるが、そのうちなくなるという噂。

126:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 09:07:25 DzIdyiKX0
       ____
      /   u \
      /  \    /\
    /  し (>)  (<)\  なんと!  
    | ∪    (__人__)  J | ________
     \  u   `⌒´   / | |          
    ノ           \ | | 偽装請負発覚     
  /´                | |          
 |    l             | |         

         ____
       /   u \
      /  \    ─\   チラッ
    /  し (>)  (●)\
    | ∪    (__人__)  J | ________
     \  u   `⌒´   / | |          
    ノ           \ | | 大分工場     
  /´                | |  御手洗背任疑惑   
 |    l             | |          

     _____
    /::::::─三三─\          
  /:::::::: ( ○)三(○)\ 
  |::::::::::::::::::::(__人__)::::  | _____
   \::::::::   |r┬-|  ::/ | |
   ノ:::::::   `ー'´  \ | |  不買運動拡大        

127:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 09:14:07 DzIdyiKX0
      ____
     /:u::─ニ三─ ヾ       
   /:::::::: ( ○)三(○)\
  (:::::u:::::::::: (__人__)::::: . i| ____
   \:::::::::    |r┬-| ::::ノ  | |
   リ::::::::    `ー'´  ::\  | |  減益発表

       ______         
     /:u::─ニjjニ─ ヾ        
   /:::li|.:( ○)三 (○)\ 
  .(::||!.:u::::: (__人__))::::  i| ____
    ):::::::::::::   |r┬-| li::::/  | |
  /:::::::::::::::   `ー ' ::::::ヽ  | |  株価半分

   .  .______       
    :/:u::─ニjj三ニ‐ヾ ;         
   ;ツ:::li|.:( ○)三 (○)ヾ; 
  ・(::||!.:u:::::((__人__)))::: i| :.____
   ;)::::::::: /r┬-/ lii:::/ :.| |
 ;/::::::::  `ー u :::::: ヽ .:. | | 社員発狂  


            ___     ________
     ____,../:::::||!.:u:::::\   | |          
    ノ   /:u::─ニjjニ─:::: \ | |          
  /   / ::::::::::: :u::─ニjjニ  | |   御手洗逮捕   オワタ
 |     |::..           ...::::| |          
 ヽ    -一ー_~、⌒)^),-、;;;;;:::/| |_________
  ヽ ____,ノγ⌒ヽ)ニニ- ̄   | |  |


128:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 18:49:54 w9ouIV8W0
>>127が\(^o^)/

129:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 21:48:35 g3RrTKwZ0
>2008年度は、売上高4兆7,200億円(5.3%増)、営業利益8,000億円(5.7%増)、
>純利益5,200億円(6.5%増)。


キヤノンは昨年の夏に、
2010年末の売り上げ目標を5兆5000億円から6兆円に変更した。


仮に毎年6%の成長があったとしても、

2009年は
4兆7200億×1.06=5兆32億

2010年は
5兆32億×1.06=5兆3000億円



あとの7000億円はどうするつもりなんだ?
超巨額のM&AかSEDの超量産展開しかありえない。


キヤノンの次の手が非常に楽しみだな。

キヤノン、2007年は8期連続の増収増益、利益は過去最高
URLリンク(dc.watch.impress.co.jp)

130:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 21:52:13 XMymFita0
ガンキャノン、駄目。

あちこちに掘立小屋みたいな事業所建てすぎwwwww

131:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 21:57:14 RtsMgH/00
>>122
半導体といっても、CMOSセンサーのことだろ。
内製だから赤字かどうかは関係ない。

132:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 22:38:47 g3RrTKwZ0
SEDって人を必要としてる?
一発逆転を狙ってSED開発者への転職を考えてるんだけど。

133:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 22:54:07 y8RsWu/G0
>>132
一発逆転?

134:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 23:06:57 wK2TTYl40
>>124
マジレスすると退職金制度はあります。調べてでてこないのは
当然過ぎるからだと思います。

生産技術に限らず工場に密接に関わる部門は残業は少ないと
思いますよ。デバ開はイメージでは大変そうですが、他部門
なので知りません。



135:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 23:15:29 wg/B9aUW0
>>132
SEDって期間工しか募集してないでしょ。
正社員は間違っても採用する気のない会社だからね。
所詮使い捨ての職場だよね。
本当に金のことにはえげつない会社だよな~
いまでも偽装請負やってるのかね~

136:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 23:27:48 EfQZdtdY0
>>122
これって何かのコピペの改変?
それともSEDと半導体(CMOSセンサとかDIGIC?)って実際にやばいのか?
いや、イメージ的にはしんどそうだけど
でもSEDと半導体は外販してないから
赤字とか業界ナンバーワンとかそういう問題じゃないし
社内会計上の話か?

137:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 23:53:14 g3RrTKwZ0
>>135
キヤノンの本社採用でSED開発者の職種があります

138:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 23:54:43 g3RrTKwZ0
募集職種
SED (大画面フラットディスプレイ) 開発設計技術者


募集職種紹介 SEDは高画質と低消費電力を両立したまったく新しい方式の大画面薄型ディスプレイです。
拡大しつつある大画面薄型TV市場にキヤノンが参入するための戦略製品として、強力に開発が進められています。
開発・事業立上げを加速するため広く技術者を募集します。
募集職種は製品設計、材料・プロセス開発、解析・シミュレーション技術開発、生産装置開発、生産技術・生産ライン設計等広範囲にわたります。
ご応募お待ちしています。



アピールコメント
将来のキヤノンを支える画期的なディスプレイ[SED]の事業立上げに、
皆さんもぜひ参加してください。



URLリンク(progres02.jposting.net)

139:名無しさん@引く手あまた
08/01/30 23:55:17 g3RrTKwZ0
職種分類
デジタルテレビ事業

技術分野 機械 電気電子 ソフト 生産技術 処理・加工・成形 プロセス


募集職種
SED (大画面フラットディスプレイ) 開発設計技術者

職種細目 生産技術開発・生産ライン設計
職種内容 生産技術開発、生産ライン設計・導入・立上げ、生産情報管理システム開発、コストエンジニアリング、半導体製造またはディスプレイ製造ライン設計、立上げ
仕事内容詳細 以下を担当していただきます。
(1) 生産技術開発
(2) 生産ライン設計・導入・立上げ
(3) 製造情報管理システム開発
(4) コストエンジニアリング

勤務地 神奈川県平塚市
資格 大卒以上 経験3年以上
求める経験など 半導体製造またはディスプレイ製造ライン設計、立上げ、VE



140:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 00:00:02 p1fu1odp0
御手洗打倒
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

141:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 00:15:26 75VEUQaV0
>140
氏ね

142:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 00:15:49 dyiwTm4y0
>>140
共産党員乙w

143:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 01:10:40 rCGVqoPB0
>>125
>>134

124です。回答どうもありがとうです。

頑張ってみます。

144:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 08:27:38 7YB36gks0
カメラの展示会でキヤノンの製品を見たら、説明する人に「これは偽装請負でつくったものですか」と聞くことにしよう。
春のフォトエキスポ(東京ビッグサイト)が狙い目だ。


145:特報でたぞ
08/01/31 12:58:14 7YB36gks0
「裏金疑惑」に揺れる御手洗経団連会長、「辞任説」も急浮上

URLリンク(outlaws.air-nifty.com)

「裏金疑惑」に揺れる御手洗経団連会長、「辞任説」も急浮上

URLリンク(outlaws.air-nifty.com)

146:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 18:25:43 s1MX2+0X0
このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
【キヤノン】Canon2008 part15【キヤノン】 [就職]
【人材】世界が欲しがる“日本人技術者”、実力を正当に評価する海外企業へ流出…人材失った日本企業、開発現場が混乱★3 [ニュース速報+]
【7751】キヤノン【SED裁判の行方は?2】 [市況1]
【7751】キヤノン【SED裁判の行方は?】 [市況1]
●富士通ウラ掲示板(その44) 【自己犠牲】 [ちくり裏事情]

相変わらず富士通からの転職希望者と、SED関係を希望している人が見ているみたいですね。
2スレ目になってから転職情報が減ったなぁ。
とりあえず説明会が終わった後からまた活発になるかな?
12月の説明会の人はそろそろ内定?

147:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 21:03:58 5SSlnnLc0
契約社員採用のホームページ見ました。
「契約期間最長2年11ヶ月」と書いてありましたが、それ以降はクビってことですかね?
どれぐらいの確率で正社員に登用してくれるんでしょう?
正社員になれなかった場合、3年目にはポイなんですかね?
それとも派遣に戻って働けるとか?
何か知ってる方教えてください!

148:名無しさん@引く手あまた
08/01/31 21:12:32 li5L54Zl0
>>147
お答えいたします。

まず、あなたは正社員になれません。
それどかろか、契約社員にもなれません。



149:名無しさん@引く手あまた
08/02/01 00:53:23 fTSchzak0
>>147
派遣に戻って、って今は派遣社員なんですか?
私が社内で見てる限りでは、極度に人手不足の部署か、
もしくは、上司に気に入られていれば、正社員になれるんじゃないですかね。
極端に悪くなければ、試験の優劣とか、あんまり関係ないような気がします。
ちなみに、契約社員の採用のポイントは、会社への○○○○のようです。

150:名無しさん@引く手あまた
08/02/01 03:39:16 mTZ/3QOq0
半導体装置メンテナンスの募集で、応募しましたが、筆記試験と適正検査があります。
どんな出題が出るか、また試験はどの位重視されるか知ってる方、教えて下さい。

当方、半導体装置メンテ経験17年です。

151:名無しさん@引く手あまた
08/02/01 06:50:16 KMuRp1C10
御手洗打倒
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

152:名無しさん@引く手あまた
08/02/01 09:11:24 f8X61r8E0
月給つき職業訓練、キヤノンが3月から…社員雇用も

キヤノンは31日、フリーターや子育てを終えた女性などを対象とする職業訓練を3月1日から実施す
ると発表した。

政府が4月からの実施を目指している「ジョブ・カード制度」を先取りするもので、訓練を実施した後
、優秀な人を正社員として雇用することもあり得るという。

キヤノンは訓練対象者と有期の雇用契約を結び、月額15万5000円を支給する。生産ラインの保守
・点検や、ソフトウエアの作動確認、製品の調達業務などの分野で半年間鍛える。

対象は30人。過去5年に、3年以上継続して常用雇用された経験を持たない人なら応募できる。問い
合わせはハローワーク渋谷(03・3476・8609)へ。

URLリンク(headlines.yahoo.co.jp)
スレリンク(news板:101-200番)

153:名無しさん@引く手あまた
08/02/01 09:13:34 4YdGKEIX0




キヤノン不買運動展開中です。皆様のご協力をお願いいたします。






154:名無しさん@引く手あまた
08/02/01 11:38:20 PtONw7c20
オレが今度入ろうとしてる会社の不買運動するとは何事だ!

155:名無しさん@引く手あまた
08/02/02 00:13:57 IFsrRyyQ0
御手洗打倒

156:名無しさん@引く手あまた
08/02/02 00:14:00 IFsrRyyQ0
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

157:名無しさん@引く手あまた
08/02/02 23:00:12 IFsrRyyQ0
御手洗打倒

158:名無しさん@引く手あまた
08/02/02 23:00:27 IFsrRyyQ0
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

159:名無しさん@引く手あまた
08/02/03 00:22:41 9O9T4jBg0
転職サイトの能力を徹底分析。
求人数の多さならDODAかリクルートエージェントが妥当?

URLリンク(tensyoku.client.jp)


160:名無しさん@引く手あまた
08/02/03 05:16:08 ZFlvAp9T0
御手洗打倒
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

161:名無しさん@引く手あまた
08/02/03 08:58:21 8KJMsYUI0
キヤノン入りてぇ

162:名無しさん@引く手あまた
08/02/03 21:14:33 L8PzVSfU0
イメージかなり悪くなったよな

163:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 10:29:08 IJPkHMXR0
キヤノンって障害者の割合ってどんくらいですか?

164:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 20:38:35 k3km/qFN0
御手洗打倒

165:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 20:38:43 k3km/qFN0
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

166:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 20:39:25 e0jDtlAD0
te

167:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 22:34:38 Hm2wlu7K0
うへー
キャリアアップ説明会 今週だ
緊張してきた

168:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 22:37:50 PioeGcHV0
週刊ポスト2008年2月1日号
御手洗キャノン「ゼネコン随意契約指令文書」を入手! から 2

本誌は、この土地造成工事をめぐる重大な文書を入手した。
宛先は、キヤノンに土地を売却した大分県所管の特別法人「大分県地域づくり機構(大分県土地開発公社)」の理事長で、差出人は御手洗氏の”腹心”とされる常務取締役。

〈施工業者として鹿島建設株式会社を選定いただきますよう、特段のご配慮をお願い申し上げます〉



昨年12月9日付『毎日新聞』などによれば、鹿島は06年3月期までの2年間で約6億円の所得隠しを指摘されたが、うち一部については使い途を明かさないために、「使途秘匿金」として制裁課税された。
また、大光は2工場の工事に絡み、鹿島からの仲介手数料など約6億円を申告しておらず、東京国税局査察部の強制調査(査察)を受けていたことが判明したとされる。

鹿島は「個別の工事や税務調査内容についてはお答えできない」と、ダンマリを決め込んでいるが、同社が通常の法人税に40%もの制裁を加算されるのを承知で「使途秘匿金」の扱いにしたのは、なぜなのか。

各報道が事実だとすれば、耳慣れぬ大光という企業は、なぜ日本を代表する2つの大企業の取引の仲介役を務めることができたのか。さらに、大光に流れたとされる巨額の仲介手数料はなぜ申告されなかったのか。

URLリンク(www.weeklypost.com)

169:エロマンガ党 ◆ucrcCgJsw.
08/02/04 22:41:33 wAvoV+hh0
やべー

170:名無しさん@引く手あまた
08/02/04 23:43:33 DWv5EVIE0
おれも前にキャリアアップ説明会行った事あるんだけど、担当の人って何をメモしてるんだろね。
採用とは関係ないとは言われても、ほんとかよって思う。

171:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 00:04:10 S0wVaiER0
関係あるに決まってんだろアホかw


172:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 00:07:10 ck6yP+l10
御手洗打倒


173:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 00:07:18 ck6yP+l10
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

174:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 00:23:13 C0rhCrwf0
>>170
点数付けてる
点数高いほど役員面接も通りやすくなる。

175:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 00:38:10 DscH4s5c0
>>174
マジで!!社員の方ですか?
まあ、話し終わった後に露骨に書類になんか書いてはいたが・・・。


176:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 01:02:32 NoRGlTCF0
担当=現場の管理職
欲しい人材には根回しをする。どこでも同じだよ。

177:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 02:39:57 +qCe1+ao0
オレ、事務系正社員でここの内定でたけど断って他社(電気機器系)行ったよ。
事務系の人は・・・将来厳しいんじゃね?

どの道、下丸子までの通勤がきついと思われたのでやめたけど。

事務系で採用された人、ここの住人にいるのかな?
もしいたら基本給晒してくれ!


178:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 08:12:12 vBnl7zQP0
こんな会社に入ったら使い捨てにされてボロボロになるんとちゃう
それに社会的に糾弾されてる犯罪企業だしパスだな

179:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 09:37:36 nKqz7cSb0
>>177
mjd?
自分、事務系行こうと思ってたんだけど・・
なんで将来厳しいの?

180:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 11:20:16 +qCe1+ao0
>>179

キミがそれなりのスペックを持っていて事務(例えば総務・人事)の経験があれば多少は優遇されるかもだが
初めて経験する仕事だと足元見られて基本給が半端なく低いと思われ。

そこから這い上がるには人事考課や昇格試験しかないが年に一回だろ。
試験受ける前に生活できないんじゃないかと。(諸手当まったくないからね)

オレ、正社員で一部上場企業を2社渡り歩きそれなりに経験積んできたつもりだけど、基本給は技術系の新人より低い額を提示されたぞ。

あと、事務系は派遣や契約社員が多いんじゃね。そんな気がするわ。



181:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 12:14:00 nKqz7cSb0
>>180
詳しくありがとうございます。
ちなみにいくらだったのですか?

今の会社の基本給14万より上だといいのですが・・・。

182:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 12:17:58 +qCe1+ao0
>>181

キミの現職の基本給よりちょい上だよ。
それでよければ受けるなりすればよいと思うよ。

でもオレ、社会人11年生の30代(笑)

どんだけ~って感じだったわ。




183:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 12:23:57 nKqz7cSb0
>>182
ちょい上って・・・orz

確かにキヤノンって昇給試験あるんですよね・・・。
あーどうしようかな・・。

184:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 17:29:59 +qCe1+ao0
>>183
でも、正社員ならば年収ベースは300万は越えると思うぞ。
それで妥協できれば受けるのもありでは。

でも、周りがハイスペックな奴か人間関係最悪な部署だったら入ってから我慢が必要だぞ。



185:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 17:54:08 nKqz7cSb0
>>184
色々とありがとうございます。
今のところは手当て、ボーナス入れて
年収300万ちょいなのでなんとかですね。
今のところも人間関係最悪なのでなんとか頑張れるかもしれません。
女性の働きやすい場所って感じでしたがそうでもないのかぁ・・・orz


186:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 18:27:31 +qCe1+ao0
>>185
あれ、キミは女子だったの?

男のオレは事務系では働きづらいのかなと感じたけど。

・・・女子なら年収は別として働きやすさはいいかもしれないね。
あ~、でもわからん。正社員と契約/派遣社員との格差があったらいろいろ確執があるかもしれん。

知ってると思うけど福利厚生は他社と比べ、ものすごい良いみたい。
下丸子本社へ行って、そんな感じがしたよ。

ちなみに応募段階で迷ってる?
迷っているなら・・・応募してみなよ。

やるだけやって、例え失敗に終わっても良い経験になると思うよ。



187:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 18:42:47 Ndp+4/iH0
ちょっとまじで??
説明会で採点されるのか!!!!!
やばいな 履歴書とか要るの?

188:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 18:58:36 nKqz7cSb0
>>186
女20代前半です。
そうですか。
経験者から言われると少し頑張れる気がしました!

>知ってると思うけど福利厚生は他社と比べ、ものすごい良いみたい。
そうなんですか・・・詳しくまで調べていないのでわからないです。
もう少し粘って調べてみます。

9日に合同面接会があるのでそちらのほうに参加する予定です。
本当にありがとうございます。頑張ります!

189:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 19:48:21 +qCe1+ao0
>>188
迷っているならとりあえずその道に向かって前に進む。
たとえそれが失敗に終わってもその失敗を良い経験と捉えてその経験を活かして次に進めばいいんだし。

キミの転職活動がうまくいくといいね。
頑張れ!!
もし良い結果が出たらこのスレで報告してくれ。

・・・そんな偉そうなことをいうオレも現在離職中で4月から自身3社目のスタートです。
今、30代半ばだけどこれまで運だけでうまくいっていた気がする。(笑)

オレが辞めた後は、なぜかその会社に暗雲が立ち込めるんだよね。
危機察知能力があるのかな、オレ。(笑)



190:名無しさん@引く手あまた
08/02/05 20:42:18 vBnl7zQP0



キヤノン不買運動展開中です。皆様のご協力をお願いいたします。







191:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 00:31:34 XvuedlQw0
御手洗打倒

192:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 00:31:45 XvuedlQw0
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

193:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 09:21:33 rPhD6S4u0
    ._____________
    / ____________\へ
  / /          \.\
/ /            .\.\
| /                 ヽ .|
|ノノ                 | /
ヽノ   ,,,,,,,,,,,,,,丶冫_ .,,,,,,,,, /ヽ
/^ヽ- √ ̄ ̄ヽ^ ./ ̄ ̄ ヽ |
|∂/ . | -=・=- | | -=・=- .| く
ヽ/  ヽ______丿 .ヽ ______..ノ ヽ 
/      )(   )(   .   |     
|         ^ ||^ .       |   使えね~奴は鹿島で穴堀してもらうよ  
|       ノ-==-ヽ      |      
丶               /  
  ヽ ヽ       /   /    
   ヽ _ -----_ /   


194:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 20:01:01 Jdp+LUxR0
>>186
事務系(総務、人事)クラスで、30代半ばは年収300万超えとか
低すぎませんか?
私も事務系ですが、天下のキヤノンなら500万は余裕で超えているのかと
思いました。
応募しようと思ったのですが、ちょっと先行き不安感だったので
応募はしなかったですが、、、
そんなに中途事務職って冷遇されるのですか?

195:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 20:33:27 yrLkX3XI0
>>194 
遡って読んだが、186は嘘と思われ。
本当だとしたら、期間社員かなんかじゃないか?

196:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 21:48:26 g//KS7he0
最低グレードのG1でも400万は超える

197:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 22:29:27 TCZacQVV0
やる仕事の役割によると思われ。
総務や人事でも核な仕事をしている人はそれなりにもらえるだろうし、派遣/契約でもできるような仕事をする人は額が少ない。
この場合は未経験だから・・・ということだと思う。

それにしても30代半ばで基本給20万以下はねえよな。。。
採用後、試の使用期間が過ぎたら一気に上がるのかと思ったけどそうでもないみたいだし。


198:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 23:09:41 NdKJHkvg0
新卒の基本給が24万だから大丈夫だろ。

199:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 23:24:09 8X6BR4KV0
単に需要と供給だろ。

新卒以下の給料でも国際優良企業で働きたいって人が
たくさんいるから別にそれ以上出す必要がないだけ。


200:名無しさん@引く手あまた
08/02/06 23:49:10 NdKJHkvg0
Canon/
URLリンク(career.nikkei.co.jp)

これからのキヤノンを語るキーワードは、「グローバル」と「次世代」です。いまキヤノンは、真のエクセレントカンパニーとなるべく、2010年にグローバルトップ100社入りをめざす大きな目標を掲げています。
企業の質の面においては、ビジネスウィーク誌の「ベスト・グローバル・ブランド」で世界35位(2006年8月7日号)、
フォーチュン誌の「世界で最も尊敬される企業2007」で世界46位(2007年3月19日号)と、
グローバルでも高い評価を獲得しています。


今後は、売上高や利益、株式の時価総額においてもトップ100社入りを果たし、
名実ともに世界市場で大きな影響力を持つ企業へさらなる発展を遂げていきます。


201:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 08:56:39 3EikqFFR0
   ._____________
    / ____________\へ
  / /          \.\
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|ノノ                 | /
ヽノ   ,,,,,,,,,,,,,,丶冫_ .,,,,,,,,, /ヽ
/^ヽ- √ ̄ ̄ヽ^ ./ ̄ ̄ ヽ |
|∂/ . | -=・=- | | -=・=- .| く
ヽ/  ヽ______丿 .ヽ ______..ノ ヽ 
/      )(   )(   .   |     
|         ^ ||^ .       |   うちはなんちゃってエクセレントカンパニー  
|       ノ-==-ヽ      |     なんだよ、覚えておきな 
丶               /  
  ヽ ヽ       /   /    
   ヽ _ -----_ /   


202:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 10:10:11 gaIdfcTW0
新卒の基本給が24万?? 俺それ以下なんだけど・・・ 中途だからか??

203:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 11:07:53 dzN5EROU0
中途採用契約社員事務は20万円。

204:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 11:25:27 Q+XXgqGt0
技術者だけ、金もらえる仕組みなの!

205:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 12:06:42 dzN5EROU0
ということは、事務職員の給料は固定費のようだね。無理ないか。生産性ないもんね。

206:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 12:18:42 eXZyVl2RO
だがしかし、技術も激安の報告あり。結局キヤノンぐらい安定してる会社だと、希望者はたくさんいるから買い叩けるってことかな。嘘つくわけじゃないから、問題ないわな。

207:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 14:57:59 gaIdfcTW0
製造現場の正社員を受けようと思っているけど・・・ 製造現場とかも給料安いのかな??

まあ3交代とかなら必然的に手当てで給与は増えるだろうけども・・・??

208:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 19:26:39 /0Vv/UZu0
>202
院卒技術なら初任給23.8、翌年の昇格試験で26.8だったかと。

209:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 20:54:20 PNFj53xn0
履歴書で質問なのですが
エクセルで作成したのと手書きのどちらがよいのでしょうか?

210:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 23:02:27 OhxwpjD10
手書きでも大丈夫だよ。
だけどエクセルで作れば他社でも使えるかも。


211:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 23:15:49 U5hHp9zZ0
>>209
俺が受けた時は手書きの指定があった。
途中で字を間違えて5枚ぐらい書き直したけど
内定でたぞ。

212:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 23:24:15 fWyl8LmL0
>>211

・・・で入社したの?
職種は?

213:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 23:27:16 tmBM3a6i0
御手洗打倒

214:名無しさん@引く手あまた
08/02/07 23:27:28 tmBM3a6i0
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)
URLリンク(img.wazamono.jp)

215:名無しさん@引く手あまた
08/02/08 09:08:56 37kdXdKh0
>>210>>211
ありがとうございます。
手書きのほうが良さそうですね。
明日なので頑張って書かなければ。。


216:名無しさん@引く手あまた
08/02/08 10:51:00 /7xuO2Um0
  / ____________\へ
  / /          \.\
/ /            .\.\
| /                 ヽ .|
|ノノ                 | /
ヽノ   ,,,,,,,,,,,,,,丶冫_ .,,,,,,,,, /ヽ
/^ヽ- √ ̄ ̄ヽ^ ./ ̄ ̄ ヽ |
|∂/ . | -=・=- | | -=・=- .| く
ヽ/  ヽ______丿 .ヽ ______..ノ ヽ 
/      )(   )(   .   |     
|         ^ ||^ .       |   今や、日本で一番軽蔑される経営者  
|       ノ-==-ヽ      |     なんだよ、よ~く覚えておきな 
丶               /  
  ヽ ヽ       /   /    
   ヽ _ -----_ /   



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