07/10/21 09:39:03 aScXyHdb0
>>609 突っ込みどころ満載だな。このコメント。
＞＞派遣会社経由でナ○○キに調査を依頼した。
＞それは、調査を依頼するルートが間違っている。
＞クライアントに動いてもらう費用は？理由は？？
湯山社内でのトラブルだから湯山が調査するのは当たり前。
労基に訊いてもそう言うと思う。
お前が当人ならどうする？
＞＞氏が疑われ不当解雇された。
＞派遣社員は、ユヤマが「雇用」している訳ではない。
＞用語の間違いも稚拙だが、言うまでもなく派遣社員は派遣会社の社員である。
＞それをクライアントであるユヤマが「解雇」したとして既得権益のごとく主張
＞するのは、自分の立場を皆目分かっていない証拠である。
用語が何？そんなの、どうでもいい。不当な理由でクビになったのは事実でしょ？
それにこのコメントじゃ「彼」本人が「不当解雇」という語句を連発している様だが、
実際に彼が「不当解雇撤回！」と会社に抗議でもしたの？
２ｃｈで誰かが書いているのを勝手に彼本人だと予想してるだけ。
＞また、最もやってはいけない事でもある。
＞意見および提案は派遣会社へ行うべきであり、クライアントへ直接行う行為
＞は、世間の常識としてタブーである。
これはワロタ！
何か問題が有る度、イチイチ湯山社内の事を派遣元の会社に伝えるわけだ。
それで派遣会社から湯山に連絡が行くと。
これが常識なんだ。（Ｗ
いやー、知らなかった・・・・・