08/05/03 21:25:09 IwYRZTVZ
給料が下がればモチベーションは下がるし、自分を高く評価する人程逃げるようになる。
あと、何よりも問題なのは持っている情報の価値が高いものばかりだということ。
極端に待遇が悪ければ、発展途上国のように窓口レベルからの不正が横行する。
処分をしようにも、公務員全てが腐敗しているため機能しない。
だから、待遇を下げるのはよしとしても、急激な、全体的な悪化は避けるべき。
08/05/03 21:25:09 IwYRZTVZ
給料が下がればモチベーションは下がるし、自分を高く評価する人程逃げるようになる。
あと、何よりも問題なのは持っている情報の価値が高いものばかりだということ。
極端に待遇が悪ければ、発展途上国のように窓口レベルからの不正が横行する。
処分をしようにも、公務員全てが腐敗しているため機能しない。
だから、待遇を下げるのはよしとしても、急激な、全体的な悪化は避けるべき。