07/12/20 10:50:54 yhO+G7OH
ちなみに私学によっては退職金も当てになりませんよ.
私は10年近く専任教諭として働いていましたが,退職金は
200万生きませんでした。同じ条件で優良私学なら1000万ぐらい
もらえると聞いています。
又,教員は残業代が出ないのが一般的ですが,優良私学（特に労組
を持っている私学）では残業代も出ると聞いています.又,スト権を
持っているとも聞きます。選ぶなら,そうした私学の方が良いかも
知れません。
766:実習生さん
07/12/20 11:55:17 mqN5JYH8
優良私学は恐るべき狭き門だからなあ。
優良私学も生徒にとっては通過点。
ところが教員にとっては到達点だ。
それだけに、生徒とって以上に価値がでかい。
そこの生徒になる大変さを遙かに凌駕する大変さだ。
767:実習生さん
07/12/20 15:09:11 G76e/g8k
関西の私立校：関関同立の附属校はどうですか？附属校が各地にありますよね？
大学のレベルはまぁまぁだけど、中学高校の生徒実態や教員の待遇ってどうなんでしょう。
768:実習生さん
07/12/20 19:16:52 AHON1WGY
何を持って優良、とするのか？だね。
学校（生徒）のレベルか、給与等か、人間関係等か…？
もちろん全部揃えば言うことはない。
769:実習生さん
07/12/20 20:12:31 G76e/g8k
>>768
生徒に関しては、ある程度どんな生徒にも対応できないといけないのが前提だから、
一番大事なのは給与等の待遇面でしょうか。
学校のレベルは偏差値等である程度量ることができますし。
給与・授業時間数・専任率・組合の有無・理事、学校長が世襲制になっていないか/ワンマンでないか・
退職金・有給、育休・基本給に加えて諸手当などなど、気になることは多いですよね。
経営の有り方が、職場の人間関係にも繋がってくることもありますよね。
教員間の人間関係が円滑な職場は、経営面も上手く行ってる印象があります。
「ブラック」等、様々な書き込みがありますけど、どういった面でのことなのかもそれぞれ。
良い情報・悪い情報織り交ぜて、色々な話を提供していただけると嬉しい。
770:指導教諭さん
07/12/21 00:51:16 Pcqg5gNd
>>769
もうそれ、ぶっちゃけ言っちゃうと…
組合があるかどうか、そして→「どこの組合か」
がすべてなのよ…（ね、「元教師さん」…）
公立が言いの悪いの言っても、その「いい部分」ってのは評判の悪い
「日教組」のおかげの部分は否定できない。
なんか２ちゃんなんで言いにくいんだけど、皆それに気がついていない
のか、目をそむけたいのか…
もちろん「組合があってもどうとかこうとか…」てのはあるんだが、
複数校で勤務かつ、10名近くの私学教員の知り合いからの情報
から言うと、「あるかないか」の違いは…
か な り で か い
771:指導教諭さん
07/12/21 00:58:28 Pcqg5gNd
それから、理事長（ないし理事会）の経営陣に「善意」を期待してもムダ。
ま、それなりの教育上の理想もあるんだが、現実には通用しない理念
である場合が多い。
その上、「学校経営」ってのは儲からない商売。
なんせ「どんどん売り上げを上げる」ってのが事実上不可能な商売だ
からね。（文部科学省は「定員」という問題に非常に敏感だ。）
少しでも利潤を上げようとするなら、当然削るべきは人権費しかない
からね。
どうしても現場と衝突することになる。
一方、働いてるほうは一応（一応な）知識人だし…
勤務医、パイロット、大企業社員など、学歴高い集団はやっぱり、組織的
に権利主張するから、それりの待遇になるわな。
結局、「いい待遇」に入るというより「いい待遇」を勝ち取ってる、という点
はあるぞ、実際。
772:指導教諭さん
07/12/21 01:03:32 Pcqg5gNd
>>767
上記の話から結論は自然に出るよな。
厳密には組織は別だが、「大学の付属」は、大抵大学の組合と連携
取ってるから、結構強い。（関西のＲは除く。ここは大学も揉めてる。）
一方、「ワンマン」「新興進学校」は待遇が悪くなるのも上記の理由。
学外の進学がらみの説明会への出張で、そういうとこの教員も
見るけど、顔色悪い、てか表情ないしな…
773:指導教諭さん
07/12/21 01:06:18 Pcqg5gNd
↑テキトーに書いてて誤字あるけど、
本気で言うと結論はこういうことだよ、現実には。
「おとなしく黙ってるヤツは分け前なし」
ってこった。「情熱」だけじゃ、メシ食えないぜ。
774:実習生さん
07/12/21 14:34:14 n0KYH7cr
>>770～773
組合無し・理事がワンマンなのがヤバイことは、
新卒/一般企業勤めの教員志望者ならいざ知らず、今更いわずともココに来てる皆が承知の上だと思う。
何らかの理由で退職した元・専任教諭や講師経験の長い人達は、貴方以上にその辺の重大さを実感しているかもよ。
てことで、そこのところをトクトク述べても単なる文句の垂れ流しになってしまうのでは？
求められている情報は、その組合の有無・理事がワンマンであるかどうか（世襲制含め）、と
いうシンプルなものです。
でも「Ｒは大学も揉めてる」というのは有意義な情報でした。有難う。
この板は余り関西の人は来てないのかな～。関東の人が多いの？
東海地方は公立王国だよね。
775:指導教諭さん
07/12/21 20:41:38 Pcqg5gNd
>>774
>求められている情報は、その組合の有無・理事がワンマンであるかどうか（世襲制含め）、と
>いうシンプルなものです。
ところが、「組合の有無」を聞くヤツは全然いないんだなぁ～w
776:実習生さん
07/12/21 20:46:40 xvr8yFwv
面接なんかで組合の有無をきく勇気はないなあ。
777:実習生さん
07/12/21 20:59:52 8ng6G1yH
共立第２なるところは？
778:指導教諭さん
07/12/21 21:04:13 Pcqg5gNd
>>777
実態は知らん。
だが、傾向としては、こうだよ…
○○高校創設→○○高校組合員発生→○○高校人件費高騰
第二○○高校創設→○○高校組合…
第三○○高校
779:実習生さん
07/12/21 22:54:37 n0KYH7cr
>>776面接では無理だよな。入ってみないと実態がまるで分からないのが私学。
だから情報が欲しいんだよね。
「講師やってた」とか「今でも講師やってる」とか、知り合いがそこで働いてるって人がいると助かるんだけど。
名前の通りが良いから頑張って入ったけど・・・、っていうのはキツイよね。
>>775「ところが、組合の有無を聞く奴は全然いないんだな～」
すいません。ちょっと意味がわからない。>>776の返すように、採用試験の場でってこと？それとも、このスレにって意味？
後者なら、現にいるわけだし。だから情報を求めている。あるいは当たり前過ぎて誰も言葉に出してなかっただけかもしれない。
講師経験の長い人、組合の存在を気にしたことってないの？あるよね？？
780:指導教諭さん
07/12/21 23:46:18 Pcqg5gNd
>>779
>すいません。ちょっと意味がわからない。
このスレでだよ。
採用試験で聞くやつはいないわな。
>あるいは当たり前過ぎて誰も言葉に出してなかっただけかもしれない。
てか、「事の本質」なのに、誰も口にしないのが不思議だ…
「組合組織率」なんての…
また、学校ごとの給与の違いなんてのを…
って話だ。
781:実習生さん
07/12/22 01:07:53 LL8rbx21
組合のこととか、外部にもわかるようにはなっているはずじゃないか？
詳しいひといないのかな。
それと、情報がほしいといっている人、今働いている人間が書き込むわけ
ないだろ！といいたい。常識がある人ならね。
誰がみてるかわからない掲示板では無理だよ。
だからこそ、最終的には自分で判断していくしかないよね。
あとは、学校の先輩とか、知っている人に聞くしかない。
782:実習生さん
07/12/22 06:53:30 2evAmRpi
組合があるといっても、理事または経営陣の誰かに命令されて作った御用組合って
落ちがついてますよ、上に出ている東京目黒の有名ばか学校では。
勤務時間から給料待遇その他全てを経営陣とその傘下の組合が決めているので、
いわゆるゴマスリ教員の宝庫です。評価に絡む生徒にもゴマすってるとの噂。
一般企業ではこういうシステムはたまにありますけど、私学でも似たような学校
ありますか？
783:実習生さん
07/12/22 07:47:24 p7eS6O6X
>>781
少なくとも
教師が実名でブログやってるところはブラックじゃないよな
灘をはじめとして
784:実習生さん
07/12/22 14:02:15 87+uGBJ7
灘は先生が8:20に出勤してきて（8:40始業）５時には
部活やってる先生以外みんな帰ってるような学校です。
６時以降は残れないですし。
（知人の灘出身者証言）
785:実習生さん
07/12/22 15:10:03 ukhLRZ0k
>>784
超うらやましい