07/01/22 10:27:20 DPN7jjT+
いくら検索かけてもDQNで引っかからない会社なんですが、気になる点があってご相談です。
総務で応募したんですが、人員が充足したから営業はいかが? と話を振られました。
何度か面接して営業でもいいかなーと思ったんだけど、将来的に総務でやっていくためにはやはりこれじゃダメだと思ったんです。
ほら、再転職するにしても「総務経験●年以上」って普通じゃないですか。
営業経験積んでる場合じゃないんですよね。
そこで最終面接事態の電話をしたら、「実は状況が変わりまして、総務も欠員が出たんです。改めて総務での採用を前提にお話を」ということに。
いちおうOKしましたけど・・・DQNの香りがするのは気のせい?
これは総務含めて会社全体の定着率が低い? それとも営業がともかく人をほしがってて、まず営業で打診しそれでも総務に固辞した人間に対し、初めて総務の門戸を広げてるだけ?
101:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 10:28:07 DPN7jjT+
事態→辞退ね・・・はずかし。
102:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 11:12:11 5fNrmiCj
>>100
最終的には営業へまわしたいのでは?
面接時にそのへんをしっかり確認汁!
103:100
07/01/22 11:18:34 DPN7jjT+
>>102
その危険はありますよね。入って数ヶ月で「やっぱ営業」じゃお話になりませんから。
30前半総務経験無しでわがまま言ってる場合じゃないのは分かってるけど、ここで妥協したら終わりですから。
いろいろ突っ込んでみようと思います。
104:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 12:03:48 ncMNj9LO
>>103
マジで気をつけろ。
DQN企業は事務で募集しておいて「本当は営業」という手段をよく使うよw
俺も、昔、その罠に引っかかり職歴を汚したことがあるorz
105:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 12:25:27 his04e31
まともな会社に勤めてる方、勤めた経験のある方に聞きたいのですが、自分は大卒なのにDQNにしか勤めたことなくて、低脳社員や長時間勤務、職場環境の悪さ等にもう嫌気がさしてます まともな会社でも嫌になることは多々あるんでしょうか? 教えてください
106:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 12:34:41 zK9pOyrr
>>105
私も一応、中堅国立大卒ですが、ひどい会社2社行って、
現在無職です。
3社目探し中ですが、まともな会社ってあるんでしょうか?
107:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 12:37:05 zK9pOyrr
ちなみに、2社目は、2ch的には就職ランキング上位に入るようなところでしたが、
内実は、サビ残の嵐、上司はパワハラし放題、社内の人間関係が異常に複雑なとこでした。
もうやってく自信がありません。
108:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 12:55:13 YvLIfgje
○月入社組スレなんかを見ると、まともな会社に当たったラッキーな人はいるようだ。
しかしすっごーく少数。あと、創業当初とか昔はまともでも、バブルやその崩壊なんかを経たり
派遣や契約・バイトやパートって安く使い捨てできていいじゃん!! てなことに味を占めた会社。
こういうのはもうダメだね。どんどんDQNに堕ちて行っている。まともな会社=絶滅危惧種ってイメージ。
さらにこれからWEが導入されるとどんなことになるか…。
まともな会社に当たった人は、宝くじに当たったのと同じくらいラッキーだと思う。
まぁいつまでもまともなままだっていう保証は全くないが…。
109:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 20:04:21 43E5cb8x
1000人以下の会社で2ちゃんねるで話題になっている会社はやめとけ。
俺は、話題になっているにも関わらず、人材紹介会社が”超優良だから”って
薦められて入社したら、かかれていることがほぼ事実で、結局一月でやめた。
110:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 22:50:57 cIaMWm0z
ふむ
111:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 23:20:34 haMDGE1h
社内雰囲気編
・DQN企業の自覚がない社員が多い。(自分以外は自覚無しの場合が多い)
・観葉植物が枯れ木。
・とりあえず社内が汚いところ。そのくせ掃除といえば年末の大掃除のみ。
・社内環境に偽り有り。
・女ばかりの部署のある会社。
・新人教育をできるスキルや余裕がない。
・汚い字を書く社員が多い。
・社員が何かにつけてサボる。
・就業中にネット遊びをする社員がいて、あげくにウイルスを引っ掛かる。
・雑談に積極的に付き合う。
・雑談内容が芸能の話題ばかりなところ。
・離席している社員やかつて在籍していた社員の悪口を言う。
こんだけ当てはまったんだが
112:名無しさん@引く手あまた
07/01/22 23:24:25 haMDGE1h
あとこれも
・社員ひとりひとりのスペースが狭く、物理的な余裕がないところ。
・今どき席が向かいあわせ。
・業務の範囲が不明確なところ。(総務部がないところ)
・男の30代がぽっかり抜けている。(つまり働き盛りになると将来性を見て皆辞める)
個人的には、「今どき席が向かい合わせ」が非常に嫌。垣根もないし、ちょっと
席を外すと隣のDQN社員が俺のデスクに自分の書類をぶちまけて仕事してる。
部の島は今時珍しい雛壇方式で、上司の視線が右の方に常にある。
113:名無しさん@引く手あまた
07/01/23 00:18:59 AQCiFgA6
問題企業一覧
外食:モンテローザ、マクドナルド、丸井、ドトール
小売・流通:大創産業、丸八真綿、ファイブフォックス、セブンイレブン、アールビバン、ジェムケリー、ファーストリテイリング、イオン
西武百貨店、トイザラス、大塚家具
IT:IEグループ、アドービジネスコンサルタント、SMG、大塚商会、ベンチャーオンライン、FSI、VSN、フォーラムエンジニアリング
MIT、ソフトバンクBB(販売職)、日本総研、TCS、ソフトウェア興業、オービックBC、USEN、日本自動化開発
テレウェイブ、FIT産業、ジャステック
金融:SFCG、ロプロ、富士火災(PA社員)
製造:グッドウィルエンジニアリング、パロマ工業、トステム、再春館製薬所、大和冷機工業、日本電産、大王製紙
富士薬品、ローム、日本食研、京セラ、東京エレクトロン、ノエビア
物流:佐川、ヤマト運輸、日本通運
不動産:ダイナシティ、レオパレス、エスグラントコーポレーション
人材・教育:アルプス技研、アビバ、早稲田アカデミー、メイテック、グッドウィル、丸徳産業
サービス:サニックス、オンテックス、NOVA、CSP、JTB、SECOM、ALSOK、HIS、TOKA
114:名無しさん@引く手あまた
07/01/23 05:58:35 4N8GdhiR
>>100
面接でおかしいと思った企業は絶対行かないほうが良い。
後で絶対後悔するよ。
普通の会社は、言う事変えたりしないから。
履歴書汚すだけ。
115:名無しさん@引く手あまた
07/01/23 07:11:45 N78gWuD9
医療事務会社本部の実態
◆給料が手渡し、それさえ毎月遅れ中
◆ボーナスがない
◆社長はボケて杖突いて社内徘徊
◆常務はくわえタバコで2ちゃんねる
◆事務所家賃を滞納中
◆法人税消費税を滞納中
◆社会保険料を滞納中
◆総務部長は3時間昼休み
◆経理は銀行でひまつぶし
◆営業はいつも車で昼寝
◆よそでは使い物にならないリストラ男が管理職になっている
◆女は家庭崩壊、離婚経験者ばかり
◆男より女が強い。
◆男はだらしなく馬鹿、女はブスで性格が悪い
◆太った男が多い。性格は幼稚園児以下。
◆一日中、パソコンに向って、ぶつぶつ、つぶやいているオタク男がひとりはいる
◆少し医療事務が出来るだけで偉ぶる
◆若い職員は遊ぶために職場に来ている
116:名無しさん@引く手あまた
07/01/24 00:21:14 BHLwyD48
あげ
117:名無しさん@引く手あまた
07/01/24 00:44:58 7pyuKp0P
>>111-112
私がいた会社も、見事にそれだけ当てはまる。もしや同じ会社かと思う位w
しかし、それだけDQN企業って多いんですねえ。
ちなみに新卒・中途共、離職率はほぼ90%いってた。
残ってるのは、そこにしがみつかなきゃ生きていけなくなった糞ばっかww
人材派遣会社なんて、ほんと底辺の職業だよ。
118:名無しさん@引く手あまた
07/01/24 06:01:25 BHLwyD48
まあ、そんなとこにしか入れなかった人が後から会社腐しても
空しいだけだが、、、。
世間で評判のいい会社なんて最初からわかってるわけで。
そういうとこいけなかった時点で、、。
119:名無しさん@引く手あまた
07/01/24 06:04:22 BHLwyD48
117みたいなのは自分はDQNなんですよと言ってるだけw
離職率90%の会社にのこのこ入ってる時点で、頭が?なんじゃ。w
そしてそんな会社しか就職できなかったってことは、、、、。
ああ
120:名無しさん@引く手あまた
07/01/24 10:31:30 ENxCqFNw
>>118-119
自演はやめような
121:名無しさん@引く手あまた
07/01/24 13:48:26 4bL0AV3M
人材派遣害社は、そもそも とりあえず金が欲しい労働者と労働者の売上
から利ざやを取って食ってる商売人の見合いの場なんだから、
離職率が高いのは当然だろうな。
122:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 03:06:39 uz/3CTt6
>>120
自演?IDが同じだから誰が見ても同一人物が書き込んでるのだが?
何が言いたい?
馬鹿か
123:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 03:24:22 VXNUECes
参考になるかと思いテンプレを読むも後悔
今からこのスレを読もうとしている方へ
ネタスレなので読まないほうがいいよ。時間の無駄
「この会社はやめとけ」スレの方がよっぽど役立つ
しょうもないスレたてて遊んでる無職=>>1=馬鹿
124:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 07:42:04 b7gmYs+C
勤務地 首都圏
125:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 17:22:33 uz/3CTt6
問題企業一覧
外食:モンテローザ、マクドナルド、丸井、ドトール
小売・流通:大創産業、丸八真綿、ファイブフォックス、セブンイレブン、アールビバン、ジェムケリー、ファーストリテイリング、イオン
西武百貨店、トイザラス、大塚家具
IT:IEグループ、アドービジネスコンサルタント、SMG、大塚商会、ベンチャーオンライン、FSI、VSN、フォーラムエンジニアリング
MIT、ソフトバンクBB(販売職)、日本総研、TCS、ソフトウェア興業、オービックBC、USEN、日本自動化開発
テレウェイブ、FIT産業、ジャステック
金融:SFCG、ロプロ、富士火災(PA社員)
製造:グッドウィルエンジニアリング、パロマ工業、トステム、再春館製薬所、大和冷機工業、日本電産、大王製紙
富士薬品、ローム、日本食研、京セラ、東京エレクトロン、ノエビア
物流:佐川、ヤマト運輸、日本通運
不動産:ダイナシティ、レオパレス、エスグラントコーポレーション
人材・教育:アルプス技研、アビバ、早稲田アカデミー、メイテック、グッドウィル、丸徳産業
サービス:サニックス、オンテックス、NOVA、CSP、JTB、SECOM、ALSOK、HIS、TOKA
126:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 17:31:53 mp153+Gd
宇○税務会計事務所
東京都○○区○○町
127:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 23:42:28 bz3csvLp
トイレが下痢便できったなーーーーーーい会社
社員の健康状態が下痢便を毎日患っているぐらい悪い会社
人間関係極悪で、精神的疾患となり、健康に問題が生じるほどまで働かせ、
鬱社員ばかりの会社
漏れもそろそろ逝きそうだ…………………………
128:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 23:47:31 tBxTmwzS
書類選考をしないでどんどん面接に来させ、気に入らないヤシとの面接は3分で終わらせる会社。
129:名無しさん@引く手あまた
07/01/25 23:50:45 fBR/cEbP
年末調整をしない会社。また全社員年末調整の意味も言葉も分からず。
(理由:年末調整をする奴なんか不届き者め扱いされる)
130:名無しさん@引く手あまた
07/01/26 00:05:50 rxpZWh0v
博多にあるこの会社!ぜったいヤバイ感じがするんですけど、どうなんでしょう。
URLリンク(ameblo.jp)
調べたら、こんなの見つけました。面接まで行ったけど、確かに完全歩合で、でも
将来的に年収2000万とか面接官のへんなおっさんに言われました。なんか怪しい。
131:名無しさん@引く手あまた
07/01/26 00:19:36 lsesINzi
博多にあるこの会社!ぜったいヤバイ感じがするんですけど、どうなんでしょう。
URLリンク(ameblo.jp)
調べたら、こんなの見つけました。面接まで行ったけど、確かに完全歩合で、でも
将来的に年収2000万とか面接官のへんなおっさんに言われました。なんか怪しい。
132:3代目創始者 ◆EES12LmZOQ
07/01/26 09:56:58 jZLQeokh
>>123
悪いが職も収入もある。DQN脱却の機会を与えてくれたスレだから継続させたいだけ。
ここに来るみんながDQN脱却の機械を考えてほしいだけ。
まあ、平日にカキコしてるから無職と思われても仕方ないだろうが運転士やってるから平日休みもあるだけ。
藻前の方が無職じゃないのか?
DQNと感じるのは自分には合わない、もう嫌だと思う心があるからであってそういう心がなければ何も感じないということ。
でも、DQNに引っかかる前に会社や業界内情をさらしてもらうことにより自分に合うかどうかわかるという機会を与えたいだけ。
さらにいえば自分もそうだったが知識がない人間というのは落ちるところまで落ち知識がある人間はどこかで食い止めることができる。
漏れは9年間人生をDQNが正論と思い生きてきたがそれが違うというのをこのスレPart1で思い知らされたから転職をした。
上には上があるが見てもきりがないし下には下があるが見てもきりがないのが実情。でも、少しでも上に上りたいと思うのが人間では?
駄文ですまんがそう思っているからスレを継続させている。ネタでも何でもそういう会社はあっても不思議じゃないと思っていた方がいいと思うよ。
133:名無しさん@引く手あまた
07/01/26 10:40:22 PfXLCtaL
法律を守らないだけでもDQNと考えていいのでは?
たとえば、個人的に交通速度を守らないのは個人の勝手。
だが、どう考えたってかっ飛ばさないと納期に間に合わないような荷物を運ばせる会社は、どう考えたってDQNでしょ。途中で休む時間を与えない、1日18時間走らせる、とか。
試用期間中に社保に入れないのもDQNだし、裁量労働などにどう考えたって分類できない仕事でサービス残業させるのもDQN。
そういう誰がどう客観的に見たってDQNの会社は実在する。
134:名無しさん@引く手あまた
07/01/26 17:17:33 KTIN4bmZ
以前、働いていたとこ。たぶん、DQNだと思う。
・タイムカードが手書き。夜勤手当などが改竄される。
・「どうせ修正(改竄)されるのだから、事務でタイムカード(手書き)書いてくれ」
というと、それはスタッフの仕事と言う。
・ミーティングが毎回3時間程延長する。
・事例検討一つ一つに全員の意見を求める。 例)10人参加 10人×5分=50分
・本社から来た資料を支店長が朗読する。
・3時間延長しても残業代は30分しかつかない。
・錆残があまりにも多いので残業代をきちんと払うように言うと
「勉強しに来てるんでしょ、何言っているの」と言う。
本当、辞めて良かった。
135:名無しさん@引く手あまた
07/01/26 17:29:49 guBsd/8d
問題企業一覧
外食:モンテローザ、マクドナルド、丸井、ドトール
小売・流通:大創産業、丸八真綿、ファイブフォックス、セブンイレブン、アールビバン、ジェムケリー、ファーストリテイリング、イオン
西武百貨店、トイザラス、大塚家具
IT:IEグループ、アドービジネスコンサルタント、SMG、大塚商会、ベンチャーオンライン、FSI、VSN、フォーラムエンジニアリング
MIT、ソフトバンクBB(販売職)、日本総研、TCS、ソフトウェア興業、オービックBC、USEN、日本自動化開発
テレウェイブ、FIT産業、ジャステック
金融:SFCG、ロプロ、富士火災(PA社員)
製造:グッドウィルエンジニアリング、パロマ工業、トステム、再春館製薬所、大和冷機工業、日本電産、大王製紙
富士薬品、ローム、日本食研、京セラ、東京エレクトロン、ノエビア
物流:佐川、ヤマト運輸、日本通運
不動産:ダイナシティ、レオパレス、エスグラントコーポレーション
人材・教育:アルプス技研、アビバ、早稲田アカデミー、メイテック、グッドウィル、丸徳産業
サービス:サニックス、オンテックス、NOVA、CSP、JTB、SECOM、ALSOK、HIS、TOKA
136:名無しさん@引く手あまた
07/01/26 17:53:08 BoOUqCCq
個人情報中傷悪用元
M-ケティンG
RサーT
S-ビSは毎年粉飾なのに
何故か資金繰りに困らない謎
137:名無しさん@引く手あまた
07/01/27 05:49:33 mg6cg5N5
ふむ
138:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 06:08:02 n8M7t5Rq
問題企業一覧
外食:モンテローザ、マクドナルド、丸井、ドトール
小売・流通:大創産業、丸八真綿、ファイブフォックス、セブンイレブン、アールビバン、ジェムケリー、ファーストリテイリング、イオン
西武百貨店、トイザラス、大塚家具
IT:IEグループ、アドービジネスコンサルタント、SMG、大塚商会、ベンチャーオンライン、FSI、VSN、フォーラムエンジニアリング
MIT、ソフトバンクBB(販売職)、日本総研、TCS、ソフトウェア興業、オービックBC、USEN、日本自動化開発
テレウェイブ、FIT産業、ジャステック
金融:SFCG、ロプロ、富士火災(PA社員)
製造:グッドウィルエンジニアリング、パロマ工業、トステム、再春館製薬所、大和冷機工業、日本電産、大王製紙
富士薬品、ローム、日本食研、京セラ、東京エレクトロン、ノエビア
物流:佐川、ヤマト運輸、日本通運
不動産:ダイナシティ、レオパレス、エスグラントコーポレーション
人材・教育:アルプス技研、アビバ、早稲田アカデミー、メイテック、グッドウィル、丸徳産業
サービス:サニックス、オンテックス、NOVA、CSP、JTB、SECOM、ALSOK、HIS、TOKA
139:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 08:14:53 d+n3LyD7
前職場において
・社員が10人に1人位しか居ない(重要な作業は出来高さん多数)
・毎月、退職者が3人は居る
・仕事をしないお局が中央に鎮座
・平均残業時間80時間(最多127時間)
140:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 08:19:41 d+n3LyD7
・会社の方針が上の気分でころころ変わり、上司の指示もそれぞれ違う
・人が集まらないので、来る者拒まず雇う
・雨が降ってないのに雨漏りがする
・レイアウト変更が毎年恒例行事で何故か楽しそう
・システムが10年は遅れてる
・取引先が来る時だけ掃除する(補強はガムテで)
チラ裏な上に長文でスマソ
141:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 09:29:41 n8M7t5Rq
ああ
142:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 09:48:28 7d71hwyP
ソフトバンクMBてブラックなの?
143:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 10:04:49 zVHfuzTy
自殺者が出る
144:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 10:40:55 M+ovFVbk
新卒女です。
最近内定いただいた会社なのですが時期が時期だけに決めてしまいました。判断お願いします。
・即内定(書類も面接もその場)
・罵声が飛び交う社内だか後はアットホーム
・既卒、夜間も募集・建設業(事務職)でとってもらえたが、最終的には色々やってもらいたいと言われた
以上判断お願いします。もうここまできたのでどんだけ嫌でも行くしかないのですが…
145:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 11:55:02 BER2qpeI
>>144
新卒女でゼネコンか。。。はっきり言うと、相当なブラックだぜ。俺だったら
どんなことがあっても入らない。
146:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 12:00:05 OgzDUScv
・机椅子が昭和40年代もの
・異常なデブがいる
・求人に「残業なし」「東証○部上場企業」
・典型的な圧迫面接&意味不明の侮辱
・初回の面接でほぼ決まりみたいなことを匂わせる
147:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 15:05:39 M+ovFVbk
145さん。何故相当なブラックなんですか?
148:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 16:36:26 n8M7t5Rq
馬鹿に聞いてもな
149:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 16:37:46 8H4R7BMR
医療事務会社本部の実態
◆給料が手渡し、それさえ毎月遅れ中
◆ボーナスがない
◆社長はボケて杖突いて社内徘徊
◆常務はくわえタバコで2ちゃんねる
◆事務所家賃を滞納中
◆法人税消費税を滞納中
◆社会保険料を滞納中
◆総務部長は3時間昼休み
◆経理は銀行でひまつぶし
◆営業はいつも車で昼寝
◆よそでは使い物にならないリストラ男が管理職になっている
◆女は家庭崩壊、離婚経験者ばかり
◆男より女が強い。
◆男はだらしなく馬鹿、女はブスで性格が悪い
◆太った男が多い。性格は幼稚園児以下。
◆一日中、パソコンに向って、ぶつぶつ、つぶやいているオタク男がひとりはいる
◆少し医療事務が出来るだけで偉ぶる
◆若い職員は遊ぶために職場に来ている
150:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 17:53:14 WSO1uE2A
>>144
絶対やめたほうがよい。
即決なんて、普通に考えればありえないでしょう。
折角の新卒を無駄にするな。
すぐにでも就職活動をしなさい。
あー、新卒に戻りたい。
151:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 18:47:53 0fk2FfCK
>>144
絶対やめておけ。
将来どうするのかにもよるが(専業主婦希望or一生働く)
腰掛なら数年我慢すればよいが、一生どこかで働く気があるなら
新卒でDQNゼネコンに入社したら、よほどの事がない限りDQNスパイラルに陥るよw
旦那探しするなら、派遣でもいいからエリートがいる会社にもぐりこんだほうが100倍いい。
ちなみに>>144が書いた内容は、すべてDQN会社に該当するので
100%ブラックです。っていうか建設業でブラックじゃないところは、すごく稀なはず。
152:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 18:50:35 mhY1Ztp9
>>150
かといって就職浪人になったら気の毒だ。
若いとハードな仕事でも嫌な先輩がいたとしても我慢できるよ。
35過ぎると耐えられないけどねw
153:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 18:59:36 HhPScZrk
>144
まず業界的に建設業はDQNと言われていることを念頭に置いといてくれ。
その上で
・即日内定 → 言うまでもない
・罵声とアットホームの2重構造 → グダグダ内部組織確定
・既卒、夜間、新卒どんとこい状態 → 来てくれるならもうなんでもいい
・女性事務職+色々やってくれ → 使いまわし。長期間勤めてもこれといったスキルは身につかず、転職にも不利
こんだけ考え合わせてもまだ行くつもりになれるかってことだ。
まあ内定ないと親とか回りも色々言うだろうし、そのへんは自分で決めてくれ。
154:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 22:11:00 3rkd8GR4
>>144
申し訳ないが100㌫真性DQNですね・・・
建設業には関わらない方が身のためだと思うのだが決めてしまったら仕方ないと思います。
こんな会社に新卒カード切らなくてもと思うんだが・・・まあ急いでいるし焦ってもいるだろうから仕方ないかも。
この会社で生きることよりも次の「結婚退職」というカードを切れる様にガンガレ!
155:名無しさん@引く手あまた
07/01/28 22:27:59 j5VHOLYD
ん?ゼネコンって土木・建築業界では中規模以上、
土木から建築の設計から施工をこなせる会社のことをいうんじゃなかったけ?
156:144
07/01/29 00:15:47 oOHv+eMJ
そうですか…
正直それを聞いてしんどいです。最近までブライダルの会社に内定をいただいていてけどその会社も薄給激務で転勤ありだったので再就職活動して、給料は安いですが土日休み定時で上がれる家から近いとのことで決めてしまいました。
今から就活し直すにも親と散々もめて前の会社を辞退したので出来ません。
今は彼氏もいないので…
ですが私は留学に行きたいという夢がありその資金を稼ぐのに就活をしていました。
もしかして今の会社で正社員するよりフリーター又は派遣のがいいのでしょうか?
157:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 01:36:30 saEoMYfN
外資系ホテルの営業ですがどうでしょう?
お願いします。
158:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 05:29:56 V9jPnxw4
具体的に
159:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 07:10:34 xXr/9phx
>>156(=>>144)
留学の資金稼ぎか・・・・・・・・・・・・・・・・
だとしたら、派遣のほうがいいかもしれないよ
このへん↓で探してみるとかね
URLリンク(haken.en-japan.com)
160:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 09:21:13 oOHv+eMJ
丁寧に教えていただきありがとうございます。
派遣社員にはいつでもなれるのでしょうか?
正社員のが長い目でみたらお金を貯めれるのではないでしょうか?
今の会社を辞めることは親を悲しませてしまうことになるので行こうと思います。それでどうしてもダメだと思ったら派遣社員になろうと思います。
161:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 14:22:59 oOHv+eMJ
あげさせて下さい。
162:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 16:18:18 V9jPnxw4
umu
163:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 16:55:43 BbOQEK61
うんこ
164:3代目創始者 ◆EES12LmZOQ
07/01/29 17:36:25 p1gOhPG/
>>144=>>160
確かに正社員ならお金は貯められる。ボーナスが出れば大もうけ♪
だけど、責任の度合いが全然違うし「初志」を「貫徹」できるかどうかはかなり微妙かと・・・
派遣社員は所詮バイトの延長と思っておいた方がいい。正社員は手枷足枷が多いよ。
とにかく3年続けるかどうかが鍵。3年続けば腐れ会社でも退職金が出るかもしれない。
3年続いた時点で本当に留学したいかを考えてみる。
留学したいなら辞意表明。ただし夏のボーナスか冬のボーナスをもらった後から表明すること。
留学しなくてもいいやと思えば次は残るか残らないかを考える。(他にやりたいことができるかも・・・)
もし、仕事場が楽しい環境でこれからもやっていきたいと思えば骨を埋めればいい。
逆に罵声、怒号ばかりでもう嫌だ!って思えば辞めればいい。
「楽しい」と感じれば留学したいという気持ちも消えてしまうかも・・・私も実際消えかけていたし・・・
ちなみに私は最初の1年目、次の1年後、次の3年後と考えてその次の3年後に辞めようと思い辞意表明しました。
また、親という言葉がよく出てきますがあなたの人生であって親の人生じゃないでしょ?
あなたが明確な意志を持って話をすればきっとわかってくれると思いますよ。
ただし、わかっているとは思いますが迷いがあるなら留学は辞めた方がいいと思います。
とにかく・・・ガ ン ガ レ !
165:名無しさん@引く手あまた
07/01/29 21:50:28 069DohOV
テンプレの内容に前職場が結構当て嵌まってた…
166:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 00:04:16 K1BAxMg0
164さんありがとうございます。
丁寧に答えていただきありがとうございます。
今はそのDQNと言われる会社に入ります。そして3年は頑張ろうと思います。もう自分で決めてしまったことだと腹をくくろうと思います。
167:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 02:20:14 /GOtjGsd
、、、
168:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 05:13:49 PwUJ0B1J
>>4の社内でスリッパを履かせるのってブラックとどう関係あんの?
169:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 09:21:55 a0ql0x3g
>>166
大丈夫そんなの一人じゃない(;;)ノ
でもどうしてもきつかったら辞めて第2新卒の道を歩みなよ~
>>168
会社は皆さんの家と同じです。だから土足ではなくスリッパなのです。
なので毎日掃除。少しでも汚れてたら怒ります。定時より30分早くきて掃除してください。
トイレ掃除も勿論よろしく。
って感じの社長がワケの分からん思想の持ち主とこがおおい。
170:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 12:21:03 qSfhe5cN
ちゃんと自社ビルを建てることができず、民家を改造して会社にしているところが多い。
なのでスリッパ。その民家も社長が以前住んでいた家だったりする。 てなパターンが田舎には多いよ。
171:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 12:31:53 3e2YTVfG
>>157
ホテル業界は負け組業界。24時間サービスを肝に銘じとけ
平均以上に労働時間多く、その割りに給料安い。
外資といえど、日本の場合はローカル採用が多く、また業界自体が古い体質のため
悪い日本体質がそのまま残っていたりすることがあり、必ずしも労働環境が良いとは言い切れない。
ただ、若い女は多い業界、他にはあちこち旅行行ってホテル使うなら面白いかもな。
172:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 19:43:09 ckfehCU+
・中間管理職不在
・やたら「社内の雰囲気が良い」など人間関係の良さを強調としている(社内行事が多い)
・創立20年以上たつのに若者ばかりの写真で募集
・2泊3日の新入社員研修
・面接担当者がくだけ過ぎ
・8時半出社でオフィスの掃除とかやる(新人研修の一環)
・通年採用
・定時17時30分なのにほとんどの社員が21時過ぎまで残っている
まぁITだから比較的マシなのかも知れないけど、DQN率はどうですか?
173:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 20:24:56 DzL9cwdf
>>168
スリッパ履かせる=ウチと外を明確に区分してるってこと。つまり、ひどく
保守的な会社である場合が多い。精密機械業界とかだったら、外部の埃を
入れないようにスリッパを履かせる場合がある。でも玄関からいきなりスリッパ
という会社は中々ない。あるとこ知ってるけど、かなり保守的。
前置きが長くなったが、よほどの理由が無い限り、外部者にスリッパを履かせ
る会社は異常。企業って家庭じゃないんだからさ、極力パブリックにすべき
だろ。清潔感を保つという意識は素晴らしいと思うが、客にスリッパを履かせる
なんて「汚すなよ?」と言ってるようなもんだ。
174:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 20:39:15 YsWE7h2R
Amazon.co.jp: スリッパの法則―プロの投資家が明かす「伸びる会社・ダメな会社」の見分け方: 本: 藤野 英人
URLリンク(www.amazon.co.jp)
80%95%E3%83%97%E3%83%AD%E3%81%AE%E6%8A%95%E8%B3%87%E5%AE%B6%E3%81%8C%E6%98%8E%E3%81%8B%
E3%81%99%E3%80%8C%E4%BC%B8%E3%81%B3%E3%82%8B%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%83%BB%E3%83%80%E3%8
%A1%E3%81%AA%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%80%8D%E3%81%AE%E8%A6%8B%E5%88%86%E3%81%91%E6%96%B9-%E8%97%A4%E9%87%8E-%E8%8B%B1%E4%BA%BA/dp/4569666280/sr=1-1/qid=1170157090/ref=sr_1_1/249-6412150-5971500?ie=UTF8&s=books
175:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 23:00:56 JhgPmftT
もうどんな求人広告を見ても
DQNにしか見えなくなってきた。
まさに、広告を疑え ですね。
実際8割方DQNだろうけどさ。
今いるDQN会社にも慣れてきたし下手に動かないほうが
もしかしたら安全かもね。
新卒逃したら人生終了って言葉はダテじゃないね。名言だ。
176:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 23:25:38 xmDgiJCn
宇○税務会計事務所
東京都○○区○○町
177:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 23:27:26 2yFGiikb
汚前しつけーw
全部晒せよww
178:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 23:36:46 hnQOxGY+
>>175
俺もそうだ。今の会社のDQNぶりにも慣れてきたし(神経が麻痺してきた?)、
どうせ苦労して転職活動してみたところで、採用されるのはDQN・ブラック害社。
それなら今のDQNでいいや、と思ってしまう。もう今回の人生は諦めた。マジで来世に期待している、35歳のオサーンでした。
179:名無しさん@引く手あまた
07/01/30 23:44:24 vR2xM+Y5
>>19
俺が働いている会社やっぱりあるなあ・・・
180:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 00:22:20 qu2WvNTm
給料が当社規定により優遇って言う会社はやっぱりDQNですよね?
181:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 00:33:31 U2zLIZFD
>>179
どれ?
182:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 00:53:00 gl7zX9oj
8割方納得できれば妥協すべきとは思うが...
ちなみに今まで経験したDQN
某不動産賃貸 基本給8万+歩合(広告にて月給20万以上と記載)
9:00-21:00(広告には18時までと記載)これは許容範囲内
交通費支給無し(説明無し)
三日でやめました。
あと零細同族印刷営業で、上司は暴言(ボコボコにする等)吐き、
社長の息子はあまり仕事をせず彼のプロレス観戦に付き合う等かな。
しかも暴言社員は上手く社長の息子を丸め込んでいるので
何を言っても無駄。車中で携帯をいじり、部下には「行ってきて」
と言うだけ。
「はあやる気ねえ」「営業学ぶならここじゃない方がいいよ」
と初日からかます。ミスすれば「お前頭おかしいんかて~」等人格否定。
その割に仕事は教えない→教えないがミスには厳しい
の最悪スパイラル。
チラシの印刷営業で中古車店に向かうと、「御宅の社長の息子
あんまいい感じしなかったねえ。もう決めたから。御宅にはもう頼まない」
といきなり言われる(ここまで言われるって相当..)
DQN上司によると前任者もいい加減で適当だったとか。
前任者は社長の息子と反りが合わず
辞めたらしい。営業なのに客先で切れる(ここに車駐めないでと
言われたくらいのレベルで)
次期社長(息子)の元で働くのもそうだが
何よりDQN上司に耐えられず
3ヶ月でやめました。
さすがにそれからはきちんと就活するようになったね
183:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 05:56:04 WFK42m1e
haa
184:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 06:02:31 qMQxlW8s
>>180 カワイイ(^O^)
185:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 06:07:54 oH/HEV5l
求人広告では三交替なのに実際は二交替勤務の工場そういうトコは誰かが休めば20時間勤務もザラ
186:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 09:54:46 oxUG0xFB
>>172
もう少し情報くれ
・どういう業界か、ITだから比較的マシとあるけど、これは業種なのか、それとも>>172の職種なのか
・8:30出社とあるが、規定の勤務時間は8:30-か、9:00-か。前者なら無問題
ただ、
・中間管理職不在
・若い奴の写真
の2点は引っかかるが。
あとは業界、職種、給料と、おまえさんのやりたいことかどうか次第だろうな。
187:172
07/01/31 12:30:47 YxSfyJFQ
>>186
>ITだから比較的マシ
これはIT企業(中小)ってブラック多いって話だからなーって事です。
>・8:30出社で掃除
>・定時17時30分なのにほとんどの社員が21時過ぎまで残っている
定時は9:00~17:30です…
技術者業界だから自分のような未経験者は雇わないってことが多い(新卒含め)。
もし未経験者でも入れてくれるのならそれは余程研修の充実した規模大きめの企業か
裏のある「激務薄給上等!労働基準法何それ?」って感じの中小かって感じなんですけど、
それを思えば比較的良い企業なんだと思う。(でもやっぱりびびってしまったり)
給料も一応暮らしていける分はあるし。
188:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 17:52:22 fLZtqg+S
これはDQN王なのか?
朝までサービス残業をさせる会社
朝の挨拶が聞こえないくらい小さい、周りを暗く、鬱にさせるほどである
助け合いの精神は一銭たりともない。「俺知らんで」
仕事を完全に部下に投げ捨て。やはり「俺知らんで」の対応
新入社員にいじめあり。そのやり方は主に「仲間外れ」「無視」によるいじめ。
新入社員に速く辞めてもらいたい。
社員教育一銭もなし。責任の判断はバイトレベルで行う。
病気休暇不可。インフルエンザでも強制出勤させる。
互いにモノが言えない雰囲気であり、むやみにモノを言ったりすると
「うるさい」「目障りなんだよ。ボケ」「言いたいことがあったらメールでしろ」
給与明細がなく、源泉徴収票、年末調整の言葉も分からない者ばかり。
189:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 17:52:36 WFK42m1e
ITねえ
190:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 18:54:45 /byoA0+k
出来立ての企業ってどうなの?(わかるわけないか)
企画営業系なんだけど
191:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 20:04:23 a7pvKD/o
出来立ての企業の企画営業>飛び込みソルジャー
192:名無しさん@引く手あまた
07/01/31 23:22:29 AkuqLgDp
>>190
191も書いているけど、出来立てならばこれから取引先を開拓するんだろうから
99.999%は飛び込みの新規獲得営業だろう?
既存客がいないのだから、新規獲得できなければ…
193:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 00:20:22 0rlE6RX0
なあ教えてくれ
新人なんだが、新人教育なんてまるで無し。上司の口癖は「生意気」「悪い
けど君には全く期待してないから」「仕事教えてもらえるとでも思ってんの?
」等々。「殴られたら有難いと思え」とも言われたんだが。
↑これってブラックだろうか・・・
194:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 00:23:45 iRhYpuD9
>>193
オメデトw完璧だな
195:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 00:27:11 UXgq5Ox4
一部上場企業100%子会社。
196:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 00:31:14 tqJEMCxl
別スレで自分が書き込んだことのこぴぺですが参考にと思います。
転職活動を通してまともじゃない会社の見分け方が少し解った。
①夕方5時以降に試験・面接を行う会社。(採用人事に対して真剣ではない証拠。)
②志望動機・自己PR・退職理由の3つのうち、2つ以上を応募者に聞かない会社。(入ってくる人間なら誰でもいい証拠。)
③面接日時・場所が変更されても何の説明が無い会社。(論外)
④二次・三次面接の予定が組まれていたのに省略する会社。(「次は社長(役員)面接があります。」と言いつつそれが無くなる。早く言えば社長の気分で変わる証拠。)
⑤採用時に雇用条件の確認及び通知が無い会社。(採用通知のみではアウト!入社する人間に対して誠意が無い証拠)
⑥求人票の内容と違う職種・業務内容を提示する会社。(求人票に嘘を書く時点で論外。)
⑦不確定な予定を話す会社。(例:これからは週休2日にするらしいよ。←「らしいよ」に注意。)
1つでも引っかかる会社は要注意。過去に頻繁に求人を出している。
197:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 00:38:02 bXZwWKZ+
>>193
入社する前にそれを見抜けば良かったのにね
198:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 01:29:00 ftKAlQ7K
宇○税務会計事務所
東京都○○区○○町
199:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 06:36:42 0y/lDkxH
問題企業一覧
外食:モンテローザ、マクドナルド、丸井、ドトール
小売・流通:大創産業、丸八真綿、ファイブフォックス、セブンイレブン、アールビバン、ジェムケリー、ファーストリテイリング、イオン
西武百貨店、トイザラス、大塚家具
IT:IEグループ、アドービジネスコンサルタント、SMG、大塚商会、ベンチャーオンライン、FSI、VSN、フォーラムエンジニアリング
MIT、ソフトバンクBB(販売職)、日本総研、TCS、ソフトウェア興業、オービックBC、USEN、日本自動化開発
テレウェイブ、FIT産業、ジャステック
金融:SFCG、ロプロ、富士火災(PA社員)
製造:グッドウィルエンジニアリング、パロマ工業、トステム、再春館製薬所、大和冷機工業、日本電産、大王製紙
富士薬品、ローム、日本食研、京セラ、東京エレクトロン、ノエビア
物流:佐川、ヤマト運輸、日本通運
不動産:ダイナシティ、レオパレス、エスグラントコーポレーション
人材・教育:アルプス技研、アビバ、早稲田アカデミー、メイテック、グッドウィル、丸徳産業
サービス:サニックス、オンテックス、NOVA、CSP、JTB、SECOM、ALSOK、HIS、TOKA
200:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 07:03:21 XSRioIan
>>196
え~
夕方5時以降って駄目なの??
在職中なのでいつも6時とか6時半にしてもらっているんだけど(*_*;
201:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 07:47:55 2u2Oqp5c
>>193
>↑これってブラックだろうか・・・
ワロタw
202:196
07/02/01 09:12:02 tqJEMCxl
>>200
理由がハッキリしていて、やむを言われない場合ならOKと思うけど、基本的にはお互い避ける方が良い。
あなた自身の理由で夕方5時以降にしているなら、逆に慎んだほうがよいですよ。あまりいい印象は持たれないでしょうから。
203:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 10:05:58 LqG9XBx+
書類が通った会社のHPで「求職者への希望住所」が一覧になっていて引いた。
近場でないと採ってくれない。ちなみに広告業界だけど。
204:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 13:01:34 0y/lDkxH
aa
205:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 13:43:35 26DsIGOt
>>191>>192
レスサンクス。
やっぱりそうか・・・
求人広告の本音を見抜けるようになりたいぜ
206:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 14:08:53 26DsIGOt
そうそう、企業のHPが無いってのはやばいのかな?
まだ立ち上げ3ヶ月らしいが・・・
207:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 17:02:28 CcKRtvaN
>>206
おいおい、立ち上げ三ヶ月という時点で何もわからんだろ。
毎年赤字になる会社かもしれんし、最初から倒産予定で起こした会社かもしれん。
208:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 20:18:08 N+jn5tqS
アイング株式会社
死村権がやっている会社ではない?
アイーン?
覚えにくい変な名前なので、知名度ゼロ。
実は総合ビルメンテナンス業(清掃、警備、設備、派遣事業)。
別名総合蛭メンテナンス業(大企業の生血に吸い付くため)。
事務所は豚小屋状態。
職場環境は戦前のアウシュビッツか北朝鮮の強制収容所か
いまのイラク国内の状況そのもの。
給料は最低。
社員は常時ワーキングプア状態。
社員を生かさず殺さず、極限状態で働かせる。
賞与はすずめの涙。
福利厚生全くなし。
社員間に助け合いの精神全くなし。
経営者は社員を全く信用していないし、
責任ある仕事も一切任せない。
社員も経営者を全く信用していない。
仕事のやりがい全くなし。
技術力、将来性、専門力が全くない基地外無能集団。
人の生血を吸って自分だけ生き続ける吸血鬼企業。
大企業のおこぼれをいただく鳩企業。
典型的な3K職場。
典型的なDQN企業。
典型的なブラック企業
本当に全て最悪の企業。
こんなひどい会社が日本にあっていいのか!
社員は常に飼い殺し状態。
上上上上と騒いでいるが、
体裁ばかりで中身は空っぽ。
必ず化けの皮がはがれる。
209:名無しさん@引く手あまた
07/02/01 23:40:40 0y/lDkxH
はは
210:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 00:21:10 07yxIiPz
海外に本社を持つ某アパレルブランドの面接に行ってきました。
この日しか時間が取れないという事で、面接は夏物の展示会の日でした。
そこで面接した取締役の方といろいろお話をしたのですが
「応募はまぁまぁ来たけど履歴書は全部送り返したんだよね。
しかし君の志望動機などを見て、しっかりした人だと印象があったので
今回面接にきてもらった。」と言われ、私は喜んでいたのですが
アパレル業界の知人から「普通は『履歴書全部送り返した』なんて
嘘でも言わないよ。失礼だよ。それに一般者に展示会なんて大切な場を
見せないよ。きっと就職してもあまりいい扱いを受けないのでは?」
と言われ不安になってきました。
こういう事を言われたら素直に喜んでいいものでしょうか?
それともDQN社と疑うべき?
雇用条件は悪くないのですが、確かに『履歴書全部送り返した』なんて
聞いたら、履歴書送る側としてはあまりいい印象じゃないし、
採用するかも決まっていない人間に、まだ市場に出回っていない作品を
見せるのはなぜ?いい所だけを見せたいから?と思っちゃいます(´・ω・`)
211:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 01:11:15 1rhXtVOo
そんな些細なことにとらわれてると一生を棒に振ることになるよ。
素直に喜ぶべきだ。
しかし、アパレルの場合販売職はどこもブラックw
212:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 02:13:12 KeqmnBFC
関西の某中小ITの面接に行ってきたんですが、
志望動機も聞かず自己PRもさせず前職の退職理由も聞かない。
聞かれたこと「PCスキルはありますか」「配属先職場が近いですよ」「いつから働けます?」だった。
募集業務(携帯電話のシステムチェック)ではなく解析(電波状態を収集してきたデータの解析)が君にはあってる
と言われました。
あとまずはアルバイトで採用し3ヶ月で準社員、更に1年で正社員となっていくらしい。
どうも採用されてもアルバイト扱いにしかならないような気がして不安なんですが、こんな所でも頑張って勤めた方がいいのでしょうか?
213:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 02:42:35 cIJLGK+t
まんま請負じゃん
214:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 02:58:19 Emppmt8a
Web制作会社に応募しようとしましたが、別のスレでこの業界は最悪という
カキコが大量にあって驚きました。
Web制作って本当にDQNなのですか?
またどういうところがヤバイのですか?
215:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 08:06:28 /kqwH2xj
>>210
俺はアパレル業界だけど、この業界は見えっ張りが多い気がする。
だからいい所を先に見せただけだと思う。
216:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 08:08:51 GoX6Va7l
>>214
99%DQN
217:210
07/02/02 09:36:48 07yxIiPz
>>211
コメありがとうございます。私は販売ではなくデザイナー&企画です。
今回面接を受けた会社は超有名なところなんで、
異職業からの転身の身の私がそういう会社に面接までこぎつけただけでも
すごい事だと素直に喜びます。ありがとうございました!
>>215
『履歴書全部送り返した』なんて言えるってことは
きっと吐いて捨てるほど応募があるからなんでしょうか。。。
来々週に電話があるので、その時に展示会場だけではなく
職場も見せてもらえないか問い合わせてみます。
それを拒まれたら、それこそおかしいのでココやめておこうと思います。
コメありがとうございました。
218:210
07/02/02 09:41:13 07yxIiPz
>>214
私、前にweb制作会社にいた事があります。
正直言って・・・DQNでしたよ(汗)
私がいた会社は、みんなうっぷんたまってるのかカリカリしてるし、
いじめはあったし、社長が暴力的でした。
219:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 10:15:34 UH8VUP7L
>>210
「ブランド」というものについて、もう少し勉強して理解してみるといいかもね。
そうすれば210の出来事が理解できるかもね。
でも海外有名ブランドとなると、もう、指で数えるくらい、下手すると片手で
数えておさまる中に入ってくる会社じゃない?
アドバイスがあるとすれば、その会社の業界内での売り上げなどをチェック
かな。ブランドは有名でも会社の業績下降してたりとかあるから。ただ、
この手の業界は一時的に下降しててもヒット商品とかですぐ浮上もしやすい
上に、ブランド力があれば海外の投資顧問などや大企業などがM&Aなどで
支援してくるだろうから潰れにくいと思う。それに社員になれば一般人相手に
は見かけ上の箔はあるんじゃないかと。
220:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 11:33:00 U8yJ0Kxg
>>212
フォローの仕様が無い位、そのまんま偽装請負。
221:名無しさん@引く手あまた
07/02/02 18:27:37 8Egp59OH
hahaah
222:215
07/02/02 23:38:20 /kqwH2xj
>>217
私は無名アパレル企画営業ですが、募集かけると応募はそこそこあるので、
有名ブランドのデザイナーなら応募は多数あると思います。
履歴書を送り返したと言っている件はデザイナー募集なら履歴書と一緒にデザイン画等を同封しててそれを送り返したという意味で言ってるんじゃないですか?
223:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 00:04:15 YsRfHU83
ワン、キャプテンとか付いてる会社は超オーナー企業の証
224:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 03:58:06 x0HI+IOL
今日ちょっと電話した会社、DQNっぽかった。
電話応対が全然ダメ。男だったんだけどなんか応募者を見下してる感じ
こっちが応募してる仕事についても把握してないし、受け答えもまるでなってない
名前出してやりたい この会社は馬鹿です。と
225:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 06:20:22 Z33KiiTL
面接回数1回というのはやばい?
一応事前にネット上で志望動機とか遅らせてそこで少し人数を絞る、簡単なSPIとかはある
226:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 07:41:06 P6Gm0tkj
うちはミスに厳しくフォローがないので精神的に辛いです
仲間と思ってた奴もいきなり旗色変えるし…
さらに出張扱いで家に帰れない
来週上司に退職を伝えます
227:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 10:06:27 JWH+v2uV
>>214
>>218
・業界が若いため、年長者があまり居ないため、
世間を知らない若者がいきなり大金つかんだりして増長する
(ITベンチャーにも同じ事がある可能性)
・競争が激しいため、常に価格競争に晒される
・非常にハードな仕事のため、精神的にかなり来るものがある
・女性でも徹夜当たり前
・小さい会社は労働基準法がまともに機能していない
WEB制作会社だけでなく、印刷物等のデザインを行っている
小さいデザイン事務所なんかもどこも一緒かと思われる。
なお、夜食支給と書いてあるところは仕事が無いのに
ダラダラと数十時間の残業がある可能性があるので要注意
228:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 10:19:57 Z6DzSdBs
ほとんどのIT企業は鬼門ってことっすね。
有限会社or社員少人数は覚悟が必要。
229:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 13:18:57 uXn2JQoM
ああ
230:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 15:06:48 5+9TvD/j
初日に残業させるところはやめとけ。
初日からいきなし終電だった(もち錆残)wwwww
ここの定時は終電ですか、そうですかwwwwwwwwww
・・・ぁーあ・・次どうしよ・・・・・。
231:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 17:26:55 uXn2JQoM
w
232:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 17:45:38 KRtrzJb1
面接の後 筆記試験やりました。 面接時に第一次の結果は来週に連絡すると
言われました。
その後筆記試験をやり、帰ろうかと思ったのですが、そこで今から社長と面接して
もらえないか?と言われました。
面接官は2人だったのですが、その片方の方が大変私を気に入り社長に話したら
会いたいとなって面接・・・。
そしてその場で内定・・・・。
どうなんでしょう? 貴方は特別・・・みたいな会社・・・。
このような出来事が他の会社でもたまにあるんですよ・・・・。
第一次が合格(本当は2次面接がある)がきて貴方だけとりあえず内定。金銭面等の話がしたい。
どうなんでしょう・・・。 良い大学出身でもありませんし・・・。 職歴もたいした事ないんですけど・・・。
ハメですかね???
233:名無しさん@引く手あまた
07/02/03 18:11:51 UjJEfNTG
ハメです
234:名無しさん@引く手あまた
07/02/04 00:25:37 VOypTjuR
即断即決はDQN
235:名無しさん@引く手あまた
07/02/04 08:30:53 VOypTjuR
問題企業一覧
外食:モンテローザ、マクドナルド、丸井、ドトール
小売・流通:大創産業、丸八真綿、ファイブフォックス、セブンイレブン、アールビバン、ジェムケリー、ファーストリテイリング、イオン
西武百貨店、トイザラス、大塚家具
IT:IEグループ、アドービジネスコンサルタント、SMG、大塚商会、ベンチャーオンライン、FSI、VSN、フォーラムエンジニアリング
MIT、ソフトバンクBB(販売職)、日本総研、TCS、ソフトウェア興業、オービックBC、USEN、日本自動化開発
テレウェイブ、FIT産業、ジャステック
金融:SFCG、ロプロ、富士火災(PA社員)
製造:グッドウィルエンジニアリング、パロマ工業、トステム、再春館製薬所、大和冷機工業、日本電産、大王製紙
富士薬品、ローム、日本食研、京セラ、東京エレクトロン、ノエビア
物流:佐川、ヤマト運輸、日本通運
不動産:ダイナシティ、レオパレス、エスグラントコーポレーション
人材・教育:アルプス技研、アビバ、早稲田アカデミー、メイテック、グッドウィル、丸徳産業
サービス:サニックス、オンテックス、NOVA、CSP、JTB、SECOM、ALSOK、HIS、TOKA
236:アイーンにピーンときたらDQN企業
07/02/04 18:50:28 Z3/3jwqo
アイング株式会社
死村権がやっている会社ではない?
アイーン?
覚えにくい変な名前なので、知名度ゼロ。
実は総合ビルメンテナンス業(清掃、警備、設備、派遣事業)。
別名総合蛭メンテナンス業(大企業の生血に吸い付くため)。
事務所は豚小屋状態。
職場環境は戦前のアウシュビッツか北朝鮮の強制収容所か
いまのイラク国内の状況そのもの。
給料は最低。
社員は常時ワーキングプア状態。
社員を生かさず殺さず、極限状態で働かせる。
賞与はすずめの涙。
福利厚生全くなし。
社員間に助け合いの精神全くなし。
経営者はヒトラー、キムジョンイル、スターリンそのもの。
経営者は社員を全く信用していないし、
責任ある仕事も一切任せない。
社員も経営者を全く信用していない。
仕事のやりがい全くなし。
技術力、将来性、専門力が全くない基地外無能集団。
人の生血を吸って自分だけ生き続ける吸血鬼企業。
大企業のおこぼれをいただく鳩企業。
典型的な3K職場。
典型的なDQN企業。
典型的なブラック企業
本当に全て最悪の企業。
社員は常に飼い殺し状態。
上上上上と騒いでいるが、
体裁ばかりで中身は空っぽ。
こんな会社が上上していいのか!
必ず化けの皮がはがれる。
237:名無しさん@引く手あまた
07/02/04 18:53:29 SOMUUe9p
>未経験(学歴職歴不問、フリーター歓迎)の会社
職歴を生かす気のない俺にとってはどこもDQNになってしまうってこと?
238:名無しさん@引く手あまた
07/02/04 21:52:05 VOypTjuR
だね
239:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 07:16:05 cvIvYjwD
問題企業ね
240:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 07:45:25 MsYJ5dQe
転職2週間目ですが不安や不信感がでてきました。経理ですが例えば初日から会社の通帳や印鑑渡されるってどーなんでしょう?私に持って帰るようにって・・何かあったら私の責任にするのかな?ちょっと疑心暗鬼です。
241:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 08:28:56 6JsGDgfs
交通費5キロ区切りで、15~20キロまでは1万で赤字。ジジイしかいなく、若手が必要なのに、自分の前に2人辞めている。月極代自腹。月給17万。
入社後、インフルエンザにかかり、会社に、インフルエンザで今週休むと言うと、いきなり、おまえ体弱いんか?と言ってくるので、
インフルエンザは体強い弱い関係ないと思いますよと言うと、
まぁそうやけどな、風邪引きやすいんか?と、くどい。
いきたいのは山々ですけど、周りにうつして迷惑かかるでしょ。
そうやけどな、最初が肝心やから歯を悔い縛ってでも働かないけんぞ!
こればかりはどうしようもないんで、今週お休みさせてください。
今週??あ、ああ…そうか
この糞会社、一切心配してくれませんよ
242:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 09:40:41 aeefxRud
1週間も休むのか?
243:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 09:47:10 6JsGDgfs
医者にそう言われてるんで
244:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 18:30:32 cvIvYjwD
humu
245:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 19:48:58 Rov+BiLk
>241
社員の事なんか全然考えてねぇな。社名を晒せ!
246:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 21:39:44 cvIvYjwD
だな
247:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 22:02:12 3ZUYdt49
俺の親父はブラックだわ
某不動産賃貸業基本給8万交通費無し
(広告には月給20万以上と記載)
に引っかかった俺に、「続ければ変わる」「他にも働いてる人はいる
訳だろ?」と。
いや、それはさすがにねえだろと
248:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 22:03:44 3nEdzmSp
>>242
インフルエンザなら本来そうあるべきだね。
熱は下がっても一週間くらいはウィルス飛ばしまくりなんで。
感染予防を考えると妥当なんだが、なかなか理解されないというか
なんというか…
249:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 22:06:09 2Nyt3slP
まさかそこまだ続けてんの?
てか8万て…外国人労働者か?
250:名無しさん@引く手あまた
07/02/05 23:58:01 nl2/RuqV
アイング株式会社
死村権がやっている会社ではない?
アイーン?
覚えにくい変な名前なので、知名度ゼロ。
実は総合ビルメンテナンス業(清掃、警備、設備、派遣事業)。
別名総合蛭メンテナンス業(大企業の生血に吸い付くため)。
事務所は豚小屋状態。
職場環境は戦前のアウシュビッツか北朝鮮の強制収容所か
いまのイラク国内の状況そのもの。
給料は最低。
社員は常時ワーキングプア状態。
社員を生かさず殺さず、極限状態で働かせる。
賞与はすずめの涙。
福利厚生全くなし。
社員間に助け合いの精神全くなし。
経営者はヒトラー、キムジョンイル、スターリンそのもの。
経営者は社員を全く信用していないし、
責任ある仕事も一切任せない。
社員も経営者を全く信用していない。
仕事のやりがい全くなし。
技術力、将来性、専門力が全くない基地外無能集団。
人の生血を吸って自分だけ生き続ける吸血鬼企業。
大企業のおこぼれをいただく鳩企業。
典型的な3K職場。
典型的なDQN企業。
典型的なブラック企業
本当に全て最悪の企業。
社員は常に飼い殺し状態。
上上上上と騒いでいるが、
体裁ばかりで中身は空っぽ。
こんな会社が上上していいのか!
必ず化けの皮がはがれる。
251:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 00:32:12 aMBdmnEa
>>247
哀しいかな親は苦労知らずの団塊世代だから、まともではない。
252:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 01:02:33 m/rZ98bR
携帯販売代理店で給与18~22万で先週末の昼に面接後、その日の夕方採用の電話あり。即日だったので1週間返事を待ってもらってます。どう思いますか?
仕事内容の不満はないですが、年間74日休日は少ないですよね?
253:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 01:06:39 35FeaIsT
>>252
少ない!
実態は週休1日じゃないの?
254:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 04:56:09 tS7lm02v
>>252
少なすぎだろう
255:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 10:28:29 m/rZ98bR
≫253≫254やっぱり少ないですよね。しかも夏季・年末年始の連休が無さそうですね。販売職だと当たり前なんでしょうか?以前は営業だったので。
256:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 10:44:23 rAm0NdPn
小売はどうなのほとんどDQNですか
257:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 10:55:30 PygE02pF
ドキュン企業の見分け方
面接を自社施設で行わない会社
採用通知を書面でしない会社
初任者教育の冒頭でいきなり業務内容の説明をする会社
この三条件があてはまるならドキュン
258:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 12:25:59 rAm0NdPn
内定契約書だけ送付してきて給与等も提示ない会社もDQNでしょうか
259:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 18:45:21 AlA9mQ2O
>>258
間違いなくDQN
俺はそれにやられた。
求人票には14万~26万と記載。
当然のように14万しかもらえなかったorz
260:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 20:11:41 rAm0NdPn
やっぱそうですか
ちなみに当社規定により優遇しますて書いて給与欄に数字すら載ってない会社もDQNかと
これがけっこうあるから怖い・・
261:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 20:52:31 8FmXyCyq
>>257
するどい。100%DQN.
あるねえ、サテンで面接した企業。
内部を見せれない企業。
内定を書面で通知しない企業なんてありえないでしょ。
怖くていけないよ。
あと、銅像がある企業、これもやばすぎ。
面接中に事務所内が見えるのだが、仕事もせずにフラフラしてる
おっさんがいる企業も勘弁してくれ。
恐らく、同族役員だろう。あなたは、いったい何をしに会社にきてるの?
まわりは、一生懸命仕事してるよ。
262:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:00:50 a5cKpJWS
今日面接で行った会社。
スリッパ履き替え
面接1回目でその場で内定
役員室に銅像とか壺とか金ぴかの彫刻とか。
263:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:02:02 8FmXyCyq
もろですね。wwww
264:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:06:16 qDGGpwsI
談合やってる
265:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:06:50 VC9PaB2A
>>259
14万って・・・
税金とか引いたらほとんど残らな・・・ガクガクブルブル (((・д・;)))))
266:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:11:43 HeF9U7PP
給料13万でスーパーマンを募集する会社
267:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:17:15 a5cKpJWS
社名に社長の名字が入ってるのはマジやばいということがわかった
268:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:35:42 8zWR23wT
このスレのテンプレはマジで役に立つ
269:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:55:10 C7OzB0L0
>>267
本当にその通りだ!!今の会社、社名に社長の名字が入っている。
マジで北●鮮状態。社長のやりたい放題、言いたい放題。
息子でさえ親父(社長)に意見できない。まして社員なんて・・(ry
とにかくロクでもない。
270:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 21:58:22 guQrY85b
会社概要で役員に社長と同じ名字があったら応募はやめることにしている
役員が社長と同じ名字で女だったら奥さんとしか思えない
271:沖成功
07/02/06 22:01:09 5nEuBpRg
三中雨甲気
リストラ成功例の順序
まず孤立させる
精神が病んでいることにする
異性従業員に架空セクハラを訴えさせる
人事の懇意にしている精神科医に
悩みを聞くふりをさせ、最低1回通院させる
セクハラをしたことにしない限りは
強制入院の手続きをとると脅迫する
通院を拒否する場合は会社の名前で
精神病として警察機関に通報すると脅迫する
人生履歴に虚実の傷を付け事実にする
形だけでもセクハラを認めさせれば
会社の勝ち
とにかく狂っていることにして通院歴を作る
虚実を事実にしなければ、
親類の生活にも悪影響が出ると脅す
S玉県K谷市の精神病院医と癒着
脅迫通院させ、お金を絞る取る
真相を黙っていれば再就職しやすくする
漏らせば妨害する
軽い気持ちでカウンセリングをすると
絶対に逃がしません
272:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 22:15:02 oWDPh0hI
埼玉のモールドテックジャパンはやめとけ
273:名無しさん@引く手あまた
07/02/06 22:18:24 CbniwLvZ
私が前に勤めていた会社。
・求人には「一般事務募集」とあったので応募。結果、営業やらされてました。
(上司いわく、人事の一環。)
・求人票には朝8時~と記載されていたのに、毎朝7時15分から朝礼だから
最低でも7時には出社しているように。と言われる。
・「安ければどんなに商品が悪くても客は買ってくれる!」という思想をお持ちの会長。
・「男のデブは嫌いだ!」という考えをお持ちで、新卒社員にデブがいると減量してから入社しろ!と仰る会長。
・部下からの意見に耳を貸さず、機嫌が悪くなると「(会長室から)出て行けー!」と仰る会長。
・でもその道の専門家の話にはへいこら着いて行く会長。
・新事業部を作るのが大好きな会長。
・新事業部をあっさりつぶすのも大好きな会長。
・自分が言ったことを覚えていない会長。
・「私のやりかたが気に食わなければとっとと辞めてしまえ!私はかまわん。」
と朝の朝礼で、全社員を目の前にして仰る会長。
・朝の朝礼時に会長が話を始めると、最低でも30分はかかる。そして内容はどうでもいいものばかり。
・会長が完全に支配しているので、はたから見ると社長がお飾り。
・重役の方々は部下への責任のなすりつけが上手い。
・倉庫にアスベスト。
・倉庫にシンドラーのエレベーター
・お客様にはシンドラーを使っていただいています。
・何度も管理局が来ている。でも直す気はない。
・仕事は出来るが、私生活の常識がなっていないアフォ社員が普通に居る。なまじ仕事が出来る分、解雇されない。
・元社員からの荒らしがひどかったため、会社のHPには掲示板がない。
等々…
新卒は来るもの拒まずって感じで採用しているので母校の後輩達には行って欲しくないのですが
これってDQNと言い切ってもいいですよね?
長文すみません…。
274:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 00:36:13 OXVRuEG8
267>今度行く会社そうだ…
しかも会長が社長の奥さんらしい。もう新卒だし今の時期からの就活は厳しいので大丈夫なことを願って突撃します。
275:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 00:36:31 hCNZY4Zk
DQNではないものの某有名会社、こんなこともありますよってことで
東京本社は人員不足に陥いるほど盛況の中大阪は成績思うほど伸びず本部長が無理やり増員
価格重視の大阪で熾烈な値引き交渉の中で圧倒的に高い商品
景気が東京と比べ悪いし仕事量が少ないことを考慮せず目標設定
新規開拓や既存掘り起こしをするものの高い設定目標はクリアできず
大プロジェクト受注直後、設計図も無い状態で本年度の売り上げに計上させる(上場企業なんですが)
方針が変わると思いきや本部長は自分の非を大阪支社長になすりつけ解任し無策が続く
大阪支社の営業は全員東京移動希望も受理されず、
東京に居座る本部長は景気回復を理由に更なる売り上げ目標を設定
276:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 05:58:17 cIgtMe+0
完璧な会社なんてない。妥協も必要だ。
しかし少なくとも面接時にテンプレのような会社だったら即効辞退すべき。
少しでも「おかしい、怪しい」と感じたら徹底的に疑え。その手の勘は悪い方に的中する。
277:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 08:39:46 Uvddc9t0
まず疑ってかかれ
面接にこぎつける前にホームページなどで怪しいかどうか確認することが
大事だ
278:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 09:15:49 OXVRuEG8
面接中は怪しいと感じませんでしたがこのスレを見ると怪しいと感じています。
・建設会社(事務職)・すぐ面接でその面接時に『事務をしてくれるなら採用をだす』と言われた。
・会社名が社長の名前
などです。私は新卒ですがブライダルの仕事に興味があるのですがアルバイトになったとしてもブライダルにいこうか迷っています。どうしたら良いのでしょうか?
アドバイスお願いします。
279:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 12:32:04 5jtz6dyD
まず建設はDQN率高い。事務といえど。
そして社長の名字=社名で決定的になる。
間違いなくそこはダメな会社。
強引なこじつけみたいだけど、当たってるはず。
ましてや他の業界に興味あるならなおさら。
280:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 14:36:22 OXVRuEG8
279>そうですか…どのようにダメなのでしょうか?
やはりアルバイトからでもブライダルの道に進むべきなのでしょうか?
281:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 16:27:09 u6YVKCa/
>>280
ブライダルって嫁がやってたけど、カナリ倍率高いですよね
ちなみに嫁がやってたとこはバイトとか契約社員からでも社員になるのは大変らしいですよ。
282:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 17:15:55 P8ediYxK
今日登録面接会いってきた。
面接の女がけっこう鋭く俺の空白履歴、ノースキルをツッコンできた。
暗黙の領域で流せよっておもタ
他の応募者も一緒だったからはずかしかった。
最後にクォカードくれたけどこれってDQNと関係ある?
283:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 19:38:04 hKvUnA01
なるほど
284:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 20:01:22 lA/o7q7m
あー、いやだいやだ。
同じ名字が並んでいる役員名簿。
ありえんよ。いかずとも、想像できるわな。
285:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 20:03:59 KvZobVdN
入社時に保証書を書かされるのはよくありますが印鑑証明書まで添付させる会社てDQNですかね?
286:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 20:47:23 K0FhpaJZ
株式会社セントラルプランニング(セントラル警備子会社)
・社員が休憩中にHなホームページを見てニタニタ笑っている
・DQN隊員をなかなか解雇しないたらい回しにする
・セントラル警備のクズが役職者である
・顧客から預かった大事なマスターキーを紛失
・両替金が不足したら役職者が立て替える(ただの指導不足)
・しっかりした人だからと配属された隊員はすぐ辞める
・離職率の高さは24時間+αの残業でカバー
・仮眠時間含む休憩時間の8時間は給料に入らない
・金の管理がずさん
・「文句言わないで働く奴はいねーのか」と経理がえらそうに言う
・事務が40代のおばさん=タバコ吹かしてふんぞり返っている
・研修を受けに行くと95%は50代である
・賞与は10マン基本給16マンと残業しないと食っていけない
287:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 20:59:10 K0FhpaJZ
社長名=会社名の建設関連企業
・社長がやたら外出(ゴルフ等)
・社員は社長の文句ばかり言っている
・店の中の蛍光灯がところどころ外してある
・取引先が約束手形で支払いお金が入るのが半年後、しかも集金にいくと端数を勝手に値切る
・社長の奥さんがやたら仕事に口を出す
・ニートの息子が他に行くとこもなく手伝いだす
・プラスチックとか有害物をごみ処理費用をケチって燃やす
・危険な取引先に約束手形で物を納品して倒産賞与カット
288:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 21:09:20 K0FhpaJZ
中央出版グループ
・希望がなんであれまず営業を求められる
・営業成績の無い奴は飛ばされる
・まさに軍隊
・事務員がえらそう
・所長は無能で怒鳴るしか能が無い
・同期が9人中1人しか残らないサバイバル
・課長や係長であっても成績が出なければ退職
・給料・賞与は薄給
以上DQN履歴書でした。。。
289:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 22:19:09 hKvUnA01
中央出版は有名だね
290:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 22:32:19 HuALuJGM
>>288
就職氷河期のころからDQNとして名を馳せていたのに
あのときは富 士 ソ フ ト あべし(最近あべしを取った)とト ラ コ ス が有名だったな
291:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 22:33:22 Ow7aDKIr
>>290
あべしワロタww
292:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 22:51:20 u3WoTvhL
内定を貰った会社に「初任給の提示をお願いします。」って頼んだら、会社から自宅に書類が来た。
ただその書類には新入社員の賃金モデルの記載があっただけ。
俺の中途採用の初任給の提示はなし。この会社って絶対にDQNですよね?
だって中途採用でも初任給の提示ってあるのが普通ですから・・・。
293:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 23:30:42 rZrTnJys
新入社員と同じってことだろ。
電話で問い合わせてみろよ。
294:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 23:53:32 icqpnfzF
>>292
賃金モデルって言う時点で何かが違う
普通その人向けにオファーレター書くんだけどな
295:名無しさん@引く手あまた
07/02/07 23:56:04 kIjBPEyX
宇○税務会計事務所
東京都○○区○○町
296:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 00:29:08 P67kI9ai
>>295
それ何?
297:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 00:50:56 6CPdFcU/
スリッパはき替えをDQNとしてるけど、10人前後の小さい会社だと普通じゃないか、これ?
298:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 00:59:25 WhD9ld5P
10人前後の会社にDQNじゃないところがあるとでも?
299:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 01:01:14 HLr2AwM2
アホか?www
だから10人前後の小さい会社はDQNばかりだろw
300:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 02:07:50 QxISAdqc
10人前後の会社の俺、こんな感じ
社長→オヤジ
副社長→かあちゃん
専務→漏れ
常務→弟→勤務実態55%
部長→妹→勤務実態なし
テンプレみたけどウチかなりの確率でDQNだわwww
儲かってるからいいけど。
301:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 02:38:28 w0iNqAZq
ああ
302:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 02:40:16 P9Scd3CH
儲けを従業員に還元するか家族でネコババするか
DQNかどうかの分かれ道
303:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 07:31:31 uGyiszHD
社長とその嫁(事務員)が別々の高級外車で通勤していて、社員はチャリです。通勤費はどんなに遠くても近くても1万円均一で、ある。
304:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 08:25:42 6CPdFcU/
10人前後でも同族じゃなくてさ、仲間内で始めたとか、いろんなパターンが考えられるわけじゃん。
いわばDQNとそれ以外との分岐点みたいな。
俺がDQNと逆の方向を向けてみせる!みたいなのって良くないか?
305:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 09:56:11 rsiXA39I
ID:6CPdFcU/ の発言・発想が、完全に的外れだと感じるのは、
漏れだけではないはず。
306:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 10:32:57 5tDvBejV
電話の切る時に電話機に受話器をそのまま置いて「ガチャッ」と切る会社は
教育が出来ていない
307:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 18:27:11 U6r/ljr8
選挙の時期での対応にて。
・必ず〇〇に投票しろとしつこく言う。
・一切関知せず。
・投票に行くのは禁止と言う。
どれが一番匂うだろうか?
308:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 18:32:48 01jiK2c2
>>307
俺は以前勤めていた時に一番上と一番下を言われたことがある。
もちろん、全て同じ勤務先で。
309:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 18:36:19 BGvjYZcS
>>304
10人前後
までよんだ
310:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 21:56:08 w0iNqAZq
はあ
311:292
07/02/08 22:14:21 NEJPx1UV
>>293
新入社員と給料が同じですか?冗談じゃないですよ。俺は34歳ですよ。
はっきり言って34歳で手取18万円位なんてやってられないですよ。
俺は電話でその会社から内定連絡を聞いたんですが、その時に「初任給の提示を
お願い致します。」って頼んだらこの新入社員の賃金モデルですから、再度電話で
聞いても無理だと思います。と言うか無理ですね。間違いなく俺の給料は新入社員と同額でしょうね。
>>294
絶対におかしいですよね?普通は中途採用でも額面で25万円とかの給料の提示が
あるはずですが・・・。新入社員の賃金モデルを提示されても。
内定辞退が濃厚です。34歳大卒のいくら中途採用でも22歳の新入社員と同額では
入社出来ません。そうですよね?
312:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 23:03:25 ZPb+sy2b
>>311
入社した時点でワーキングプア決定
313:名無しさん@引く手あまた
07/02/08 23:11:52 oOwehL16
>>311
それなりの会社なら、基本給はその額でも中途ならそれを配慮して
基本給+職能(名目上の役をつけるなり、今までの経験を考慮など)みたいにして
合計してもう少し行くと思うが。
どのみち、内定でた会社がブラックって落ち臭い。
大学出て34までにどういう経歴積んできたかは知らんけどね。
314:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 01:30:07 uP5NWbVI
ああ
315:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 08:28:42 ig6I7Qf2
求人問い合わせして経歴も言わず今すぐ面接にきてくれ言う会社とか急募て書いてある会社はブラックですか
316:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 09:00:46 fvJWMrQB
いいですか、DQNとわかったら一日も早く辞めるのですよ。
三ヶ月はがんばろうとか、一年はなんて言ってるとどんどん年を取りますよ。
317:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 09:01:41 ZCjOdZmQ
>>315
かなりの確立でDQN
なぜなら焦るほど人がいないということを意味するから
318:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 11:58:00 67T0y7h3
>>315
面接やるだけまし。
朝電話かけたら即採用、その日の昼から勤務。
履歴書不要で、名前と住所と電話番号書かされただけ。
ドキュソでつか?
319:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 12:37:49 h0/zMfJO
>>318
聞くまでもないでしょう、間違いなくDQNです 履歴書もいらないなんてヤバすぎです
求人でてた会社に電話して、とりあえず仕事の内容ちょっと聞こうと思ったら
「お話は面接でさせていただく事になりますが」と言われて面接行く事になってしまいました
何かあやしくないですか?どう思いますこれ
その場で採用とか言われたらどないしよ
320:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 19:21:17 drIw/JMx
>318
DQNですね。てか電話で求人広告出してんのか?その糞会社。何て会社だ?
社名晒せ!
>319
断れば良いじゃん。
321:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 19:55:18 h9j33bTV
即日内定+第三国人イパーイ+草加+社歴5年未満ばかり+自殺未遂発生
強烈コンボの現職、やっと3月末で脱出できます
322:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 19:58:30 OS1HjunQ
別なスレにも書いたが、一応ここにも…。
めぼしい求人広告とかでなんとなくよさげな会社見つけたら
その会社の勤務時間中に偵察に行って、駐車場に停まってる従業員の車を調べる。
現行型の3ナンバー車が全体の12~3%以上あれば、その会社はかなり景気が良い。ランク的にはゴールド。
3ナンバー車は少なくても、現行型のミニバンや普通車が駐車場の半分以上を占めていればそれでも良し。ホワイト。
型落ちの3ナンバー車や、ミニバンなんかが半分以上を占めている会社は、グレー。
型落ちの軽四&コンパクトカーばかりがズラッと並んでいるような会社は、間違い無くDQN。
(大抵、↑みたいな会社の駐車場には、従業員とは別なところに、高額車が一台だけデーンと置いてある)
あと、どうみても改造車的な車が5台以上あったら、そういう所もDQN。
絶対では無いけど、結構当るよ。参考にしてみて。
323:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 19:59:56 6KOIS2ug
なぜそんなDQNと分かりきったところを受けるのだ
ハロワのほうがマシだなそれでは
324:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 20:00:07 jM79nyqK
>>321
その自殺関係は、しりたいところ。
その数でだいたい会社がわかる。
でも、絶対に新聞にでないなあ。
325:名無しさん@引く手あまた
07/02/09 21:07:11 uP5NWbVI
ああ
326:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 01:07:53 zo6VnPHg
>>322
wwwそういやあ型堕ちのセドグロとシーマがあったような希ガス・・・
327:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 05:06:29 v5bID2Qd
はは
328:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 06:19:00 WK5sBQcH
求人誌やハロワなんかの企業は基本的にブラックに決まってるよ。
特に実力主義ってのを前面にアピールする会社は100%ブラックだ。
329:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 10:53:37 af8oIsqg
>311
34で手取り18万勤続14年です
1000億売上企業ですが。マジで。
330:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 13:30:16 iEdE52TN
>>329
だったら、転職しろよ。
よく食べていけるな。
子供育てることできないだろ。
331:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 13:31:35 95V+3vVe
どこで仕事を探せば良いのだろう。
332:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 17:23:55 v5bID2Qd
ああ
333:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 18:18:14 cYnOoA1o
「興」の付く社名
334:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 19:14:27 DIzAH/Ou
即日採用はヤバイのはわかるが
採用選考に2~3ヶ月間もかける会社はどうだろうDQN会社だろうか
内定まで通常1ヶ月ぐらいですよねえ
335:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 20:06:00 v5bID2Qd
うーん
336:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 20:09:31 McWkCNVU
>>334
それは、キープされてるから。
俺もよくされるよ。
はっきりいって、ちょーむかつく。
337:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 20:52:27 DIzAH/Ou
ですかねえ欠員でたら補充採用ででなかったら不採用になる気がする
あまりにも勝手すぎやっぱ典型的なワンマンDQN会社の匂いがする
338:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 21:06:59 McWkCNVU
>>337
わかってるじゃん。
その欠員がポイントなのよ。
面接で通った人がいないのなら、まだ許せる。
しかしほとんどの場合、内定者が蹴った場合が多いのが許せない。
俺は、穴埋めかと。よほどの大手でない限り、こちらから蹴るけどね。
ひどいところだと、1ヵ月後に面接の案内送ってきやがったよ。
まあ、俺も三流大学卒だからしかたないけど。
339:名無しさん@引く手あまた
07/02/10 23:30:58 tbRr1wKx
>>329
手取りは当てにならないから止めてくれ。
財形とか団体生命保険とか持ち株会とか会社借り入れの住宅ローンとか引いて14万なんだろ?
総支給額を書いてもらわないと参考にならんよ。
340:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 01:18:20 TWaEnWeV
【具体的には】
●基本、ポテンシャル重視の採用を行います。
なので、やる気や向上心があれば何も要りません。
まずは面接。じっくりあなたの話を聞かせて下さい。
※社会人経験が少しでもあると嬉しいです
≪以下のようなタイプの方はピッタリです≫
◎スケールの大きい仕事がしたい方
◎安定した会社で、焦らずじっくりスキルを磨いていきたい方
◎顧客よりも社内の人間に対しての方が気を使う…なんていう職場では働きたくない方
◎心機一転、キリ良く4月から新たなスタートを切りたい方
後タイムカードなしのとこ(前職)
試用期間中交通費なし
どうですか?
341:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 04:20:41 6t8ESxIy
うほほほ
342:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 05:30:09 Llq0nJvi
?
343:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 09:36:42 hJAjtbOz
上の方に何度もでてる問題企業一覧の中に
明日説明会兼選考会に行く企業がある…
これから志望動機と履歴書を書くんだけど、書く気が失せた。
練習がてら行った方がいいかなー。
あーブラックじゃない企業て
どこで探せばいいんだーっ
344:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 10:33:52 Sll4i8eG
企業規模問わずホワイト企業なんてホント一部だ
でも面接選考に長期間かけ拘束させる会社はかなりDQNだな
即日もDQN長期もDQN
345:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 10:39:32 Sll4i8eG
DQN会社に足を踏み入れたらDQN会社にしかいけれん
暗黙のルールな気がする・・
346:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 16:30:42 nVpq906X
面接で人事が立ち会わない会社
100%DQN
347:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 19:25:44 u/uU5oio
じゃあ誰が面接やるのですか
支店長とか現場の人がやるてことか
348:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 19:36:23 u/uU5oio
書類選考で書類送ってもなんも返事がない会社の経験ありますか
なめとるというより一般常識を疑う
落ちてよかったと思う確実にDQN会社入社してからどういう扱い受けるかわからん
349:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 20:08:42 L5jnjI/V
ドキュン会社の一例
事務員一人だけしかいない会社
経理を外部委託してる会社
そして
オレ、税金のこと、よくわからない
っと言う社長のいる会社
新会社法&金融商品取引法のりきれない
350:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 20:48:53 /GPi31zz
>349
アフォ会社に馬鹿社長だな。氏ね!帰れ!
351:311
07/02/11 20:51:50 9/Xw7WSp
>>312
ワーキングプア確定ですよね。確かに全く興味のない仕事に応募して給料激安じゃ
やってれないですね。
>>313
残業代は支給らしいからもう少しは給料は上昇すると思うけど、新入社員の賃金データー
を送付して来た事が非常に引っかかりますね。
中途でも普通は中途の初任給はいくらって言う提示があるのが普通ですけどね。
無料求人誌に結構募集していたんで給料の安さに辟易して社員の離職が高いと言う
事なのでしょうか?
34歳迄のキャリアですか?う~んあまりキャリアはないですね。
新卒の給料を提示されてもおかしくないような超低スペックです。
352:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 21:54:03 /g2cQCNB
>>347
支店長wっておまえの職業がなんとなくわかるなw
実際そういう企業があった。
一次面接とはいえ、部署の担当者(多分課長程度)のみしか面接会場にいない
人事は同席しない
353:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 21:55:34 eWwn4lSN
>新卒の給料を提示されてもおかしくないような超低スペックです。
なら↓のようなこと言ってられないんじゃない?
「新入社員と給料が同じですか?冗談じゃないですよ。俺は34歳ですよ。
はっきり言って34歳で手取18万円位なんてやってられないですよ」
「34歳大卒のいくら中途採用でも22歳の新入社員と同額では
入社出来ません。そうですよね?」
354:名無しさん@引く手あまた
07/02/11 22:05:48 hXRk294z
【業種・職種】住宅系現場監督
【年齢】35歳
【所在地】首都圏
【年収】700万円
【社員数】9人
問題点
求人広告を出しても応募がない
女性がオバチャンのみ
社長の後継ぎがいない
355:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 10:04:47 6b5np/vF
DQN会社だらけだな
これなら経歴汚れないフリーターのほうがよっぽどましだ不安定だが
356:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 14:54:38 S3NK3Tkv
>>355
安心しろ
フリーターの時点で経歴汚れてるからw
357:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 14:57:51 s7XmBstG
ああ
358:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 15:45:37 0xQleFma BE:501636858-2BP(623)
マイクロフィルム専門業者
従業員50名前後
創立46年
3ヶ月研修
土日祝休日(第3土曜日が勉強会で出社必須)
新卒・中途ともに募集
給料20~30万
時間9~18時(休憩1時間)
どうやろう?
359:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 17:24:56 5PJm0XxM
歴史が30年とか50年とかあるのに従業員の数が少ない(100人にも満たない)会社ってDQNが多い気がする
全部じゃなかろうが
360:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 17:36:36 bSoVp+YE
実際DQN会社の経歴作るともうDQNしかいけれんやろ
成功した例聞いたことないしフリーター同等や
361:名無しさん@引く手あまた
07/02/12 19:44:55 ZXJDQj2/
なあ、フレックス導入しててコアタイムないのって普通?
残業代はつくみたいなんだけど
362:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 00:18:37 dXAqvgjr
うーん
363:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 03:54:47 wNLtdeIz
面接があまりにも簡単な会社には気をつけろ。
内定もらって、簡単だと思ったら事態しろ。
これDQNです。絶対後悔します。
面接が2回あろうが3回あろうが関係ありません。
簡単だったなと思ったら事態しろ。
経験者は語る。あー、時間が戻ってほしい。
364:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 08:38:25 nC3hkhAO
「メールで合否を連絡します」って場合で、そのメールタイトルが
★☆★☆★☆面接結果のご連絡★☆★☆★☆
普通に「面接結果のご連絡」だけでいいだろ・・・・
365:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 12:01:44 ZIL0d6aY
>>363
同意。つい入ってしまった会社が条件の違いすぎるインチキな会社で結局短期離職になってしまい激しく後悔。
366:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 12:25:23 76SNUWgA
零細企業のくせに、会社内に別会社を経営
367:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 12:28:46 TyHDNfs8
零細企業は例外無くDSN。
いいですか、例外はありませんよ。
368:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 14:46:58 yzZ+6nlA
>>366
脱税専用だからそういうネタは税務署にチクると喜んで食いつくよ
369:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 15:36:28 37x6xdVc
>>367
?DSN?ドスン?
370:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 18:27:23 nEnhaReR
>>112
> ・今どき席が向かいあわせ。
お前はオナニーでもしてんのかw
371:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 21:04:24 gDPcfCLE
俺もそれつっこみたかった
けど誰も触れないからみんな理解してるんだと思ってたよ
372:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 21:58:54 l7ZggOl4
最近は洗練された企業だと、生産性を追及するから
個別スペースの配置は多いよね。
そうは言っても、そういう企業でも地方営業所だと
席が向かい合わせなのは仕方がない。
373:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 22:06:04 MLF3OoFo
教えてください。
昇給率0.5%ってDQNですか?場合によっては2%もあるらしいんだ
けど、どうなんでしょうか。
374:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 22:09:38 l7ZggOl4
>>373
業種および、職種を書かなきゃ何ともいえないが
0.5%っていうと20万の基本給で1000円しか昇給しないってことだぞw
375:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 22:24:55 MLF3OoFo
>>374
中小商社です。所謂御用聞き。勿論営業。営業手当てはありません。
やっぱり0.5%って相当低いんですかね。。。2%なら普通なんで
しょうか?
376:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 22:27:35 pmHqGvhj
DQNです。
0.5%ってなに?
自分でシミュレーションしてみろよ。
お前が30歳のときいくら?35歳ならば?
まさに、ワーキングプアってこれじゃん。
377:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 22:30:39 MLF3OoFo
>>376
やっぱそうですよね。新卒なんで他の会社のことなんてわかりません。
2%はどうなんでしょう?
所詮、ドングリの背比べでしかないのかな。マジで分からんから教えて
くれ。
378:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 22:47:02 qAqoNR0Y
入社の意思表示をして初めて条件を提示する会社。
自分の妄想を将来の構想のように話す会社。
いかにもよい会社であるように自分から話す会社。
大した事ないのに態度だけは一流ぶっている会社。
社長婦人が副社長、息子が専務、その他親族が役員または部長以上の会社。
実績を挙げても給料に反映しない会社。
379:名無しさん@引く手あまた
07/02/13 23:27:13 qAqoNR0Y
入社の意思表示をして初めて条件を提示する会社。しかも世間一般より低い条件を提示する会社。
自分の妄想を将来の構想のように話す会社。
いかにも優良会社であるように自分から話す会社。
大した事ないのに態度だけは一流ぶっている会社。
社長婦人が副社長、息子が専務、その他親族が役員または部長以上の会社。
『売上、売上』と言ってる癖に、売上実績を挙げても給料に反映しない会社。
昇給が年1500円の会社。
やたら『彼奴は首だ、生意気だ』と管理職が宣う会社。
社長をやたらと崇拝する会社。
380:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 08:52:44 hKb/HCa8
従業員が10名以下。
381:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 09:42:04 z0iCcS87
>>入社の意思表示をして初めて条件を提示する会社
まさにこうゆう糞害社にダマサレタ
漏れの場合は、↑プラス「残業なし」とかいう嘘求人
382:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 13:06:10 IQlvahOn
ていうかそもそも2chで評価される企業のほうがあったら知りたい…
悪いところばかり探して叩くばかりだよね…まぁ2chなんてそんなものか
逆にガチで居心地良かったりする優良企業とかは挙げるわけないと、当然っちゃ当然か…
383:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 13:10:13 NQPB6p7l
>>382
単純に居心地良かったら辞める人少ないからじゃないか?
384:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 15:25:22 ASdHYiXX
月18マソ(残業代25時間分込)の会社に内定もらたんだが面接時も内定電話時も
何回も「本当にこの給料ですがいいんですか?」聞かれた
自分26なんだがどう思う???
385:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 15:40:18 H6vU4wuX
・試用期間6ヶ月間は社保なし&正社員給与よりマイナス3万円
・正式に雇用契約を結ぶ前に就労させられる
(中途採用者は契約書の用意に時間がかかる(?)と言われた)
一日で辞めようと思ってるんですけど、ぼくの判断正しいですよね?
契約書にサインしてないんで、給料(一日分)もらえないかもしれないですけど、
変にトラブって長引くより、「勉強代」ってことで無給でも構わないんです。
ほんといい勉強になりましたよ・・・
386:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 16:13:39 js17Hous
>>384
手当て込みで18だったら、手取りで13とか14の世界じゃないか
大の大人がそれで生活できんの?
387:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 16:17:41 tU4IicXV
宇○税務会計事務所
東京都○○区○○町
388:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 17:49:53 ioYwjnMP
ホームページがない会社はdqnですか?
389:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 19:39:43 HspRn4aC
いまどき、え?って感じです。
100%DQNです。
その会社にはパソコンがなく、ペーパーレスという言葉がないと思われます。
390:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 19:50:55 kmruR6PZ
面接で、辞める話をした時かな
例えば 直ぐに辞めるとお互い嫌な思いをするからねとか
相当消えて逝った人が 多いからそんな言葉が
出ると思うよ・・
直ぐに辞退したけどね
直ぐに辞めていく様なとこは、
育てるとかはないね 辞めたければ
辞めろは、面接時に解るね
391:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 20:04:24 z0iCcS87
倒産寸前のヤヴァイ会社の特徴~アナタの会社は大丈夫?~
チェックリスト さあチェックしてみよう!
(チェック2つ以内=まだOK、4つ=まずい、6つ=ゲロヤバ、8つ以上=5年以内に倒産)
・陰険なイジメ、嫌がらせ、各種ハラスメントが蔓延
・社内に見たことも無い香具師がウロウロするようになる
・入社の意思表示をして初めて条件を提示する(都合の悪いところは隠し、騙して入社させる)
例:「サービス残業は禁止です。さて、コレは雑談ですが、皆遅くまで頑張ってるんだよなぁ・・
というような事実上のサービス残業の教唆・勝手な解釈=違法行為」
・社内で違法コピーソフトを使いまわす
・虚偽求人を載せている(ex.残業なし等)
・派遣を無試験でコネ入社させる
・体力に不相応な社屋の建設
・サービス残業を(顕在的にせよ潜在的にせよ)強要する(残業代未払い)
・ズサンな文書管理
・経理の人間がやたら遅くまでサービス残業
・仕事を牛耳ることによって自分を保つ馬鹿が沢山
・外資系でも無いのに○○リーダーなどという呼び方に変わる(実態は何も変わっていない)
・机や椅子が昭和40~50年代製(椅子はキイキイ・机はIT未対応・色は灰色)
・専門職(呼び方は色々)などという無責任高収入職位が出現する。高い収入を得るも責任は無いなどというフザけた制度
・ミニ社長気取りが乱立(例:総務のヒラが長くいるということだけで院政をひく)
そしてこのような傾向が見られたら、アナタの会社は倒産します。
・本社の中枢から短期離職者が出る
392:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 20:05:18 Kcy9geuG
>>388
HPじたいが汚いところもDQNだな。
汚いサイトを立ち上げているところは、Webデザインの事務所に頼まず、
自社の従業員が作っている。
もちろん顔であるHPを担当するくらいだから、そこの従業員で一番の
PCの技術がある奴と思われ、それでその企業の実力が分かる。
393:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 21:58:16 bPhLgkE3
uむ
394:名無しさん@引く手あまた
07/02/14 22:41:09 wGY+5njU
>>392
Web屋に頼んでるのに、俺が作ったほうがマシなサイトが出来上がってるよ うちの会社は。
作り直したくてしかたない・・・
優良企業:5~8日が休みか、皆有給取って5連休にしようか?
DQN企業:5~8日が休みか、有給取るの禁止ね あと休みに成りすぎるから6日は出勤日にしよう
395:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 01:50:17 TE4SZ5rP
HPね
396:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 08:42:47 fGycBvCv
面接官の質問と態度がDQN企業を物語る。
これ間違いない。
内定でたら、もう一度面接を振り返れ。
簡単だと思ったら絶対辞退。
難易度高いと思ったらゴー。
397:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 08:54:18 0cLXZi90
試用期間短い会社はブラックなんだろうか
それとも長いほうが厳しくしっかりしている会社とみなしていいかなあ?
関係ないかなあ
398:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 09:04:53 QOaQzCsF
面接の時に、給与の額(総額・手取り額に関係なく)を口頭で言わない会社。
例:アナタは、求人誌を見て応募したとする。
面接官「当社の求人をドコで知りましたか?」
アナタ「○○(←求人誌の名前)です。」
面接官「じゃあ、給与の欄は見ましたよね?」
アナタ「はい、見ました。」
面接官「(少し声を濁す感じで)まぁ…アレぐらいです…
(さらに少しトーンを落として)…だいたい…」
間違えなく、嘘求人だしてる。
399:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 09:56:27 LKsHCIgC
>>397
個人的には試用期間が長ければ長いほどDQNだと思っている。近くの会社は試用期間が三年間。
その間保険類一切ナシで、正社員の7掛けぐらいの給料。
当然正社員にならないうちにいろんな理由で辞める奴も出てくる。それが狙いw
400:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 10:32:49 r6YV7iVT
・社長日記に神風のことが書いてある
・仕事前に朝礼がある
・メールが22時30分に帰ってきた
・昇給についての記載がない
・月一で勉強会がある
やばいですか?
401:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 11:22:04 UA8Rhdp1
>>400
> ・社長日記に神風のことが書いてある
やばい
> ・仕事前に朝礼がある
ちょっとやばい
> ・メールが22時30分に帰ってきた
何ともいえない
> ・昇給についての記載がない
やばい
> ・月一で勉強会がある
業種による
総評
やばい臭いがする
402:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 11:25:48 zTPVhuuf
>>398
何度か遭遇したなあ。全部不採用だったけど。
企業側から説明しなかったから質問タイムで問うたのに、はっきり答えなかった。
あと、よくありがちだけど、給与額を提示せずに「いくら欲しい?」
としか言わないのはどうなの?
403:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 12:41:51 NtcHapcE
頻繁に募集してるとこでDQNじゃないとこなんてあるのだろうか。
404:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 12:58:33 0cLXZi90
ない
人が辞めるから頻繁にださな追いつかない
405:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 12:59:46 0cLXZi90
試用期間短すぎるのもどうかとわからんけど
406:経験だが
07/02/15 13:10:00 AiUqNprX
運輸会社(佐川急便、福山通運、西濃運輸等)、人材派遣(グッドウィル等)は大体DQN
管理職がしっかりしていない所もDQN
やたら平均年齢が低い所もDQN
407:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 14:11:36 cUOxNWzH
人生初めての正社員がDQN企業だったわけだけど、本当に色々勉強になったよ。
こういう経験がなかったら労働法の勉強もしなかっただろうし。
DQN企業の存在やその傾向、そして労働法を今回勉強できたことは一つの財産だと思う。
この経験を生かしてまともな企業に就職できるよう頑張っていくよ!
408:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 16:11:18 ABcIW0JS
俺の経験したDQN
・理由なき暴力(病院に数回世話になった)
・妬みからの殺人未遂(奇跡で助かった)
・給料まったく支払われず
大阪の会社だよ。
409:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 17:28:53 TE4SZ5rP
どこ?
410:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 17:31:58 JDCQRbZ1
大阪の組
411:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 18:45:35 zTPVhuuf
やっぱり、警備関係はDQN単細胞の集まりなんだね。
久々に会った友人が、大学1年の頃にJRA直営の警備に入ったらしいけど、
大学の入学式に出席するから休んだら、翌日に
「新人のクセに初っ端から休みか。生意気なんじゃ。どんなバカ親やねん」とグダグダ言われ続けたらしい。
辞めるまでの1ヶ月間、ずうっと言うらしいね。
さすがは博打場だなと思ったよ。ロクなのがいてない。
412:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 20:17:55 r1qI6UIo
『書類選考の通過者のみ面接日などを連絡します、歴の返却はしません』。
んじゃいつまで待っていればいいんですか。さすがテン○スタッフ。応募者に対しての配慮ゼロ。
413:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 21:06:11 JDCQRbZ1
●契約期間中でも2週間前に退職届は出せば辞められます。 【民法第627条】
会社の許可不要、退職理由も言う必要ありません
●退職の時に要求したら給料は給与支払日に関係なく退職後7日以内に貰えます!! 【労働基準法第23条】
使用者は、労働者の退職の場合において、権利者の請求があった場合においては、
7日以内に賃金を支払い、積立金、保証金、貯蓄金その他名称の如何を問わず、労働者の
権利に属する金品を返還しなければなりません。
●給与不払いの対抗策 【内容証明で送れば最強】
『先月分の給与が振込まれていないようですが、いかがなされましたでしょうか?
手続きミスまたは意図的なものかにつきましては存じませんが、本日より1週間以内に
振込みいただけない場合、労働基準監督署に申し立てさせていただきます故、あしからず。
追伸、理解のしがたい控除がありました場合も同様の限りとさせていただきます』
414:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 22:54:47 7Y1bDwD8
今時こんな会社無いと思うが・・・
会社の外壁に『随時、従業員募集中!電話番号:XXX-XXXX』
という看板が貼ってある会社は間違い無くDQN。
415:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 23:18:34 TE4SZ5rP
ああ
416:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 23:19:41 E54YwsKC
労働基準法では六ヵ月間を八割以上勤務してたら有給は10日だよね?
417:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 23:21:15 tHnDz715
あ~、総額20万でスーパーマン求めるなよ
いつでも辞めてやるぜ
人間関係構築されつつあったのにな
ちくしょうw
418:人生DQN
07/02/15 23:56:36 kDtQS+8K
私は7社勤務+100社以上の面接からかなりコンプしていますが
この間の面接についてお話します。武勇伝は数ありますが…Orz
新聞折込広告の写真でビルが聳え立っていて「ああ、ここなら地元で有名」と思い応募
当日、そのビルに行くが上の階にも見つからずにテナントのボーリング屋受付に聞くと
裏のブレハブ小屋を指さされる。
行くと、狭いのに応募会社の他にダミーっぽい会社3社書いてある。
受付のおばさんも適当な上(受付の電話も適当)、当然エレベーターもない。
ここまではいいとして、面接担当者が60歳以降の人事?という人物
退職理由に給与の話をしたとたん、説教モードに。
夫婦のあり方とかうんぬん。
離婚の危機の話(妻が子に焼き鳥を買ってあげたのだが、人通りが多いのに串に
顔が刺さったらどうする!)という言いがかりで切れたとか
男には本命と浮気と遊びがあると熱演して
外国で淋病をうつされた話をして(知るか)いたりで1時間。
本当にお祈りでよかった。
ネタ(経験)はまだあるのでまたレスします。よろしく。
419:名無しさん@引く手あまた
07/02/15 23:59:29 zTPVhuuf
>>414
うちの地元、タクシーの営業所とか運送屋に掲げてあるw
420:名無しさん@引く手あまた
07/02/16 00:41:49 0ymZqQ3r
1枚の求人票に勤務地が複数書いてある会社は100%ブラック企業。
こんな会社に入ったらとんでもない場所への転勤を覚悟せねばならない。
求職者1人に対しやたらに面接官が多い会社
俺が去年受けた会社は面接官6人。
ちょっとおかしいなと思っていたら退職理由だの家族構成だの変なところまで質問してきた。
結局お祈りだったので実害はなかったが入社してたら…
421:名無しさん@引く手あまた
07/02/16 01:55:15 VCxmQC3/
人事役員面接で内定の後で社長との顔見世があり、
採用の通知書等を、その際にもらう企業は?
新卒で受けた先物がそうだった。
422:名無しさん@引く手あまた
07/02/16 02:06:36 ZyP47Mbb
先物なんか受けんなよw
詐欺とかわんねーじゃんw
423:名無しさん@引く手あまた
07/02/16 04:24:13 U+c+d70Q
・1回目の面接中、ずっと社長が喋りっぱなし
・面接後、22時に、携帯に合格通知で留守電が入る(「いつから来れそうか?」)
・22時30分にメールを出したら23時に返信があった
・ホームページの社長日記見たら、きけわだつみのこえを絶賛しまくり
この企業と僕は結ばれないべきですか?