11/08/30 19:32:38.64 fiWTqbba0
これから年寄りと兼業主婦を除くと何％になる？
982:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:37:30.90 kLooZrF90
全体的に派遣を減らさないと
契約社員まで今の時代ほぼ派遣社員
983:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:39:25.57 dp5DMIla0
>>982
雇用助成金は雇用保険に入ってれば下りるから、
健保・年金加入も条件付けて支給しないと改善されないだろうな
984:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:39:42.27 F6EcH8QR0
>>982
派遣会社が減ってきて派遣は減ってる
派遣と大差ない契約は増えてきてけどなｗ
985:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:39:54.94 GdUXvZ/A0
正社員を前提として作られている現在の社会保険制度は実質破綻している
で、正社員から漏れた人が、最後に行きつく先はが活保護
986:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:43:39.35 GDtJKS8W0
腰掛け女とかが派遣社員になるのはわかるが
若い男が派遣社員になるのはマジでわけわからん
男だったら長く働けるようちゃんと正社員になれよと
いい歳こいてふらふらしてんじゃねぇよと思う
987:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:44:25.24 BmUvNjIOO
仕事ってなんだろうな
仕事する理由っていっぱいあるけど正規でも非正規でも苦しんでるだけじゃん
988:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:45:06.52 r5j+Yp5K0
加齢と共に能力は落ちていくもの、これは差別とかじゃなくて摂理。
だから後任を育て現役を退かなきゃいかん。悠々自適な老後を謳歌してくれりゃいい。
いつまでもその地位に居座り、高給は維持しながら仕事は外注。
本当に歪だ、どうなっても知らんぞ。
989:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:45:15.25 ruol4pRJ0
本来派遣とか契約社員はスキルある人間がやるものだからね
スキルない人間が派遣、契約になったらいいように使われるだけだよ
990:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:46:50.19 w1fMSHx0O
2ch的に言うなら、企業「お前らは金を使って消費しろよｗでも俺は使わず貯めるｗあとお前らは安く使うから文句言うなよｗ」って事だ。
こんな都合の良い事が通じるはずがない。
こうなると、日本の人口減社会は当然だが、企業にとっては人口減社会は困るというのも勝手な理論だな。
991:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:48:26.76 w2JZlHC30
若い層の非正規社員は50パー越えてるだろ
そういう奴（と一部の正社員）は低賃金で使い潰されてロクな老齢年金もない
結局働こうが働くまいが生活保護
もちろんそんな莫大な生活保護に日本の国庫は耐えられない
日本終わりの始まり
992:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:48:56.86 +F06RAZpO
1000なら正社員
993:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:49:01.62 fiWTqbba0
>>990
いいや、違うと思うぞ
企業はいくらでも金を使いたい
だから、奴隷や生け贄がたくさん必要なんだ 過剰に
出費や労力を惜しむ人間は企業の大敵なんだよ
994:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:49:07.01 3nlUHv+60
エリートを甘やかせすぎ。
エリートが楽な仕事に就けるという今のあり方は異常。
995:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:54:40.09 jEyEbqUC0
>>939
IT系だけじゃないよ
NやF等で協力会社を名乗って電子機器類の下請けやるために出向させてるとこなんて山ほどあるよ
旬なところでは、
東電「協力会社」社員の給与。月収20万、特別手当無し。
URLﾘﾝｸ(kanasoku.blog82.fc2.com)
こんな協力会社もあるしな、
社員じゃなくてよかったぁ
996:名無しさん＠１２周年
11/08/30 19:58:36.80 eibkd9+L0
>>1
ミンス痘に政権交代すれば漏れも正社員になれる、そう思ってた(ry
997:名無しさん＠１２周年
11/08/30 20:06:30.58 ARd9+u4h0
>>契約社員が３・５％
嘘もたいがいにしとけよｗ
998:名無しさん＠１２周年
11/08/30 20:06:44.82 R2YQLsR90
調査はするけどな～んもせんよﾌﾋﾋ
999:名無しさん＠１２周年
11/08/30 20:09:51.36 X5/mQ+aWO
俺は正社員だけど二年契約
1000:名無しさん＠１２周年
11/08/30 20:10:13.29 fSY1+B9U0
【竹中平蔵】"日本版オランダ革命"に取り組め／同一労働同一賃金
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
『竹中平蔵のポリシー・スクール』雇用は健全な三権分立から
URLﾘﾝｸ(www.jcer.or.jp)
>正規雇用と非正規雇用の区別をなくそうということです。現実問題として、正規雇用と非正規雇用の格差はひどいです。
>同じ仕事をしているのに、片や生産性よりもはるかに高い賃金をもらい、片や生産性より、それを補うためにはるかに低い賃金でやっている。
>このような格差は、ほうっておいてはいけません。ところが、これには労働組合が反対します。
>しかも、パートの人が保険に入るのに対して経営者も反対します。経営者はやはり自らの改革をすべきです。
URLﾘﾝｸ(www.genron-npo.net)
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