11/01/20 00:05:52 KPvtwn2n0
>>126
つい最近も見たけれど、中途の採用なんだけれどね・・・・
とある国家資格を持っていて、TOEIC900以上で、社会人経験（特定の職種）
が5年以上、株式上場や 国際会計基準（かつてのソレじゃなくて、IFRSのほう）
に強くて、月収170,000なんてのがあったな。
しかもハロワの募集ではない。企業側はマジでこういう応募だしているようだ。
これは極端な例だけれどね。また、最近のニュースでは海外勤務はヤダっていう
人が増えていて困っているとか。
まずね、日本は人事が変わらないとダメだと思うよ。厳選採用っつったって現場
からは結局文句来ている。厳選したはずなのにね。現場じゃ教える余裕ナイところ
がもはや大半を占めているが、人事側はよくわかってないらしい。