10/05/17 13:43:40
>中小企業って非効率だから潰したほうがよくね？
◆雇用のミスマッチ＝学生らの「就きたい仕事」と、企業側の「欲しい人材」
の条件がかみ合わないこと。リクルートによると、来春新卒予定の大学生・院生の求人倍率は、
社員５０００人以上の大企業で０・４７倍なのに対し、中小企業は４・４１倍で人手不足が深刻だ。
中小企業が求人情報を積極的に出さないことと、学生側が仕事内容ではなく、
中小企業への就職を最初から敬遠するケースもあるとされる。
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