09/09/21 03:36:24
>>610
全くの同意。
本当の工作員は、既存社員を辞めさせようとしている奴ら。
TCSは赤字じゃないし、あと数年で一般社員の給与は一部上場企業をも越える。
だから、クビ言い渡されていない社員は残るべき。
クビ言われている社員は、向上心のないクズ共だから。
612:仕様書無しさん
09/09/21 03:59:04
>611
工作員乙
クビ言われている奴は辞めろ、言われていない奴（利益を出す奴）は残れとか言われても…
言うに事欠いてクズとか目も当てられない
>一般社員の給与は一部上場企業をも越える
グループ会社のＭの給与のことですか？
凹は従業員の給与を上げるつもりはマジでないから、憎たらしいくらいに
613:仕様書無しさん
09/09/21 05:16:00
>>611
>あと数年で一般社員の給与は一部上場企業をも越える。
バカも休み休み言えｗ
614:仕様書無しさん
09/09/21 05:36:57
>>610
>潰れるレベルには程遠いから安心して居座れ
お断りいたしますｗ
615:仕様書無しさん
09/09/21 07:30:51
>>610
>何故か最近の工作は
>「ここは危険だから早く逃げ出せ」
>って方向に向かっているみたいだね
「何故か」じゃねーよ、自分たちが一番分かってんだろが
あんたらがやってきた残虐なクビ斬りを
既存社員が黙認してるとでも思ってんのか？
616:仕様書無しさん
09/09/21 09:10:06
もっと問題にしろ
凸を潰せ
617:仕様書無しさん
09/09/21 09:34:06
凸を友愛しろ
618:仕様書無しさん
09/09/21 09:40:09
>>611
すっげー工作員。
本気で言ってるとすれば情報弱者も甚だしい。
開いた口が塞がらん。
619:仕様書無しさん
09/09/21 09:42:21
>>611
＞TCSは赤字じゃないし、あと数年で一般社員の給与は一部上場企業
をも越える。
どう言った根拠でこう言い切れるので？
是非教えて下さい。
620:仕様書無しさん
09/09/21 09:52:56
>>619
社員の給与はとっくに大手を超えてます。
今後も従業員の懐から掠めていきます。
621:仕様書無しさん
09/09/21 10:03:00
今の時期、何を言おうが残れといっている奴は、基本的に工作員じゃないだろ。
622:仕様書無しさん
09/09/21 10:15:50
>>620
まあTCSごときは一生かかっても大手超え出来るワケないのは周知の事実として、
とりあえずおまえって、ナニ系の工作員なの？ｗ
立ち位置がよくわからん。なにしたいの？
623:仕様書無しさん
09/09/21 10:16:50
単独で暴走するバカ工作員ｗ
624:仕様書無しさん
09/09/21 10:23:20
>>620
「今後も従業員の懐からカスめていきます。」とかは、
凸に直々に許可もらってから言えな。
625:仕様書無しさん
09/09/21 10:32:05
>>611
>だから、クビ言い渡されていない社員は残るべき。
ヤだよｗ
返品されたら即クビなんて正社員の意味ねーもんｗ
626:仕様書無しさん
09/09/21 11:08:37
連休中なんだから工作員も休もうぜｗ
627:仕様書無しさん
09/09/21 11:08:46
>>622
そういきり立つな。この知恵遅れ。
馬鹿山が言う「社員」とお前らが言う「社員」の意味が違うって事だ。むしろ鹿山は悪意を持って正しく使っている。
社員の待遇とか社員のためとかいう言葉でいちいち反応するなってことだ。
628:仕様書無しさん
09/09/21 11:37:47
>>620
＞社員の給与はとっくに大手を超えてます。
私の会社は中小のソフト会社ですが、
最近ＴＣＳから逃げて入社してきた中途採用の社員は、
年収で１００万とまではいきませんが、
数１０万の後半は増えたと喜んでいます。
私の会社は、とても大手並の給与とは思えませんが････？
629:仕様書無しさん
09/09/21 12:35:56
民主党政権でTCSには追い風。
埋蔵型補助金と新型クラウド案件で立て直しが始まる。
給与もあがるぞ。希望を持て。
昇進できないヒネクレ者の落書きは無視しろ。
来年は大幅給与アップの見込み、学生さん待ってるよ。
630:仕様書無しさん
09/09/21 12:36:34
2010年度の新卒採用は行っていないようですが
631:仕様書無しさん
09/09/21 13:13:01
>>629
昇給は何百円ですか？ｗ
引き換えに技術手当は何千円下がりますか？ｗ
632:仕様書無しさん
09/09/21 13:17:02
>>611
一部上場にアイレックスもいたんだから
年収３００万だって一部上場企業ﾚﾍﾞﾙだよ
633:仕様書無しさん
09/09/21 13:20:50
埋蔵型補助金ってなに？
クラウドなんてTCSには無縁
このビジネスモデルでどうやって給料あげるんだかw
ここはもうお先真っ暗な会社なんだよ
634:仕様書無しさん
09/09/21 13:26:00
>>629
なんで、そんなに根拠のない書き込みができるの？
＞昇進できないヒネクレ者の落書きは無視しろ。
来年は大幅給与アップの見込み、学生さん待ってるよ。
この会社状況で、昇給できない者はカス、ひねくれ者とかさ、
逆に書き込んでいる奴がなにを考えてるのか？。
心底アホなのかと勘ぐってしまうぞ。
平然とこんな書き込みができるお前の顔が見てみたいな。
635:仕様書無しさん
09/09/21 13:36:24
>>632
アイレックスはジャスダック。
東証一部は武藤。
636:仕様書無しさん
09/09/21 13:38:14
>>635
おおｗ
どっちにしろﾋﾟﾝｷﾘだからな。
637:仕様書無しさん
09/09/21 13:39:35
URLﾘﾝｸ(www.nenshu.jp)
638:仕様書無しさん
09/09/21 13:43:11
平均年収下位１００社
URLﾘﾝｸ(www.nenshu.jp)
既に抜いてるな。
639:仕様書無しさん
09/09/21 13:44:59
>>631
現在の月収８％アップ ボーナスは不明
社内で選ばれた者だけ、会社の変革計画が言っているはず
スクリーニングでノイズを除去することが再生第一歩
信じて待ってろ！ 政治の影響力は強いんだ。
小渕→民主ルートは裏街道
640:仕様書無しさん
09/09/21 13:52:57
>>639
TCS自体裏街道まっしぐらだろ。
こんな奴隷商売で給料あがるかボケｗ
641:仕様書無しさん
09/09/21 13:53:25
政治の影響力で会社自体がスクリーニングされそうですが・・・
642:仕様書無しさん
09/09/21 13:54:30
>>640
「ヴォケ！」の方がよりバカにした感じが伝わるかと思います。
643:仕様書無しさん
09/09/21 13:59:11
>>639
月収であって基本給じゃないんだなｗ
基本給８％あがったとして。。。
644:仕様書無しさん
09/09/21 14:05:03
能力貢献給が新たにつけ加わる。
645:仕様書無しさん
09/09/21 14:23:29
>>639 >>644
本社9階当たりの事情通の方のようですが、こんなクソ会社の新制度がどんなものであろうともう関係ないんですけど・・・。
646:仕様書無しさん
09/09/21 14:37:20
走れ走れ！
ワン！ワン！ワン！
647:仕様書無しさん
09/09/21 14:52:33
/ /
/ /
/三ミ} ﾌ
r'"rﾆﾆ`〈
.| rﾆ~~｀ }
j (_) /
＿,.-‐‐‐-'ヽ. ／ ,Ａ_ ヽ.
／,.--‐‐‐､ ヽ. ／ / | ヽ. そんなことより野球しようぜ！
/ / ／> ヽ ,..､ヽ ／ / | ヽ.
/‐┘/,.-､ ! | 6）／ / ＿_| ヽ
!ﾆ=_"iO ヽ ヾ／ ./‐-'"i iZ }
!ＴOヽヽ､_ノ __ ／|__ ／ { ヽ ヽヾZ /
ヽヽ_ノＣ ／ﾝ| Ｌ /＿__ヽ ヽヽ _＞‐'"
ヽ (∠ﾝ´| ヽ､＿.ク ＿ ヽ､／
｀ｰ／| ヽ､＿_ ／＿／ ＿ |
| ヽ､＿. ／ ＿／ ＿|
＼＿＿／ ／ ＿／ |
＼ ／ ／
＼ ／
648:仕様書無しさん
09/09/21 14:54:19
100円上げると「こんなに給料あげてやったんだぞ」
と大威張りする会社だから8％は凄い決断だなｗ
1000円ちょっとしか上がらないだろうがｗ
649:仕様書無しさん
09/09/21 14:59:36
俺は十分私腹を肥やしたからもういいのだ、キュ～♪
ｆ⌒'ｔｭ _Vｨ
(ｿ Ｌ_）〉
｀ヽ, 、く
_Ｖ_ﾊ ',. ヽ
｀^´l , i
|. ; |
＿_ｌ ; ﾉ
__.〉,-┐.' ,こ"Z_
｀ﾌﾊ｢ ﾉ './ }ﾊ｢
_ノ.／
ｰ-=＝ﾞ‐''´
650:仕様書無しさん
09/09/21 15:14:14
>>629
馬鹿かお前。
特需で潤うのは上流から中流のみ。
TCSみたいな最下層の会社には多少の案件増ぐらいしか恩恵はねえよ。
そんなのここ数年この会社に在籍してた奴なら誰でも知ってるって。
651:仕様書無しさん
09/09/21 15:41:25
>>635
＞東証一部は武藤。
東証一部の社長のツラがこれ。
URLﾘﾝｸ(www.mutoh-hd.co.jp)
ヘドはきそ！
652:仕様書無しさん
09/09/21 15:48:52
H21/10/01より後の更新の時に、基準資産額2,000万円をクリアしなくては。
各関連会社の各支店全部が対象だから、早く閉鎖しないと！
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
653:仕様書無しさん
09/09/21 15:49:48
民社党でなく、連立政権の社民党にソフト業界の惨状に
関心を持っている先生がいて、戦略局も関心を示している。
業界底上げでないとばらまきはだめとも理解している。
今秋、封切られる業界暗部を舞台にした映画には
科学系政治家である鳩山首相も注目している。
時代は変わる。希望を持て。
654:仕様書無しさん
09/09/21 15:54:18
>>652
今ＴＣＳグループは70社くらい？
各社に20支店あるとしたら、全部で1400拠点。
全拠点で1,000万円の上積みがないと、派遣更新できない。
つまり、140億円は最低必要。
こりゃ、凸焦るわなｗｗｗｗ
655:仕様書無しさん
09/09/21 15:56:16
>>652
1事業所って1支店辺りってことでいいんだよな？
そうならかなり統廃合するんだろうな、これ
656:仕様書無しさん
09/09/21 15:59:14
>>654
１拠点20～30人程度だから、500拠点くらい。
それでも、50億円は待った無しで必要ということか？
657:仕様書無しさん
09/09/21 16:01:05
拠点数自体は200ないんじゃないの
それでも20億か、そんなに用意できないだろ
658:仕様書無しさん
09/09/21 16:01:25
ウィルコム、JAL救済と同じ手法で資金援助がある。
今期を乗り越えれば、来期から大きく飛躍する案件が待っている。
659:仕様書無しさん
09/09/21 16:03:40
>>652 赤字の拠点が、1,500万円も預金がある訳ねーだろ！
閉鎖せざるをえないな。
660:仕様書無しさん
09/09/21 16:08:26
いや、TCSは派遣事業じゃないだろ？
661:仕様書無しさん
09/09/21 16:09:32
>>652
関係ないよ。
派遣法をザルにする特定派遣だから。
今の返品即解雇だと一般派遣以下だけどな。
662:仕様書無しさん
09/09/21 16:10:38
一般派遣じゃなくて特定派遣だからこれは違うのかな？
663:仕様書無しさん
09/09/21 16:14:14
TCSは人が財産である。
664:仕様書無しさん
09/09/21 16:31:06
>>629
>民主党政権でTCSには追い風。
>埋蔵型補助金と新型クラウド案件で立て直しが始まる。
>給与もあがるぞ。希望を持て。
新型クラウド案件とか受注できるような
マシな会社に転職すればいいというところまでは読んだ
665:仕様書無しさん
09/09/21 16:40:07
智恵無きもの、汗無きもの、心無きもの、聖なるTCSの職場から去れ
666:仕様書無しさん
09/09/21 16:47:05
凸 ＜ ギャアアアアアアッ
667:仕様書無しさん
09/09/21 17:03:28
>>665
そろそろ凸さんご本人のカキコかな？ｗ
これって便所に貼られるの？ｗ
668:仕様書無しさん
09/09/21 17:29:51
新しい標語、欲しいな♪
669:仕様書無しさん
09/09/21 17:33:27
>>667
たしかに突如として今日だけ 雰囲気の違う書き込みがある
「学生さん待ってるよ。」とかフツー言わないし
670:仕様書無しさん
09/09/21 17:34:10
いやだから新卒採らないんだろ？
671:仕様書無しさん
09/09/21 17:34:30
>>665
おま、凸さんに対して去れとかｗ
672:仕様書無しさん
09/09/21 17:43:58
民主党政権になったので、ＴＣＳのような悪徳業者は真っ先に潰れる。
ダム建設の土建業者とどっちが早く逝くでしょうか････。
673:仕様書無しさん
09/09/21 17:46:26
>>665
パターン青、使徒です！！
674:仕様書無しさん
09/09/21 17:49:35
風雪のルフラン～♪
675:仕様書無しさん
09/09/21 17:53:44
さよなら昨日
こんにちは未来
もうあなたを振り返ることもないでしょう
クソッタレ主任
クソッタレ支店長
クソッタレ凸
676:仕様書無しさん
09/09/21 18:12:38
>>665
鹿山語録に正式に追加しようぜ
677:仕様書無しさん
09/09/21 18:14:06
さて飼育係もいらなくなったな
By 凸
678:仕様書無しさん
09/09/21 20:45:59
お前らユニオンはどうした？
流れが事なかれ主義のほう
に向かってるぞｗ
679:仕様書無しさん
09/09/21 21:05:27
ユニオン？
もう面倒くせぇ・・・・
680:仕様書無しさん
09/09/21 21:18:59
まあせめてシルバーウィーク中ぐらい、みんな骨休めしようぜ
681:仕様書無しさん
09/09/21 21:24:38
シルバーウィーク中、凸は紙ピューター書きまくってるんだろうなｗ
682:仕様書無しさん
09/09/21 21:28:46
>>644
「能力貢献」kwsk！！！！！
今の業態で「能力貢献」をどうやって評価できるんだ。
まぁそうじゃなくても評価なんて機嫌の善し悪しだけなんだけどな。
683:仕様書無しさん
09/09/21 21:29:27
餅つけ
684:仕様書無しさん
09/09/21 21:36:37
>>676
誰も居なくなる
685:仕様書無しさん
09/09/21 21:42:24
俺がTCSを去ったら、TCSは潰れる。
686:仕様書無しさん
09/09/21 21:54:07
>>685
ちゃっちゃと去んでや。
687:仕様書無しさん
09/09/21 21:54:17
能力あるんなら、こんな会社で表に出さないほうがいいよ。
ひがんだ上司から「鼻にかけてる」なんて評価されるから。
やつらのつけた考課表みてるとこっちの頭がおかしくなりそうだぜ。
688:仕様書無しさん
09/09/21 22:02:18
>>685
座敷わらしかよ
689:仕様書無しさん
09/09/21 22:37:17
>>685
早く去れ
690:仕様書無しさん
09/09/21 22:59:56
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
691:仕様書無しさん
09/09/21 23:01:07
立ちますた
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
692:仕様書無しさん
09/09/21 23:28:46
立ってるねぇ 速い速い
693:仕様書無しさん
09/09/21 23:59:18
あれ？
みんな、どこに行っちゃったの？
694:仕様書無しさん
09/09/22 00:29:02
ちゃんといるよ
>>691のリンク先の流れ、ホント早ええな！
常識ある人たちのコメントに関心
695:仕様書無しさん
09/09/22 00:31:32
この会社がどうなろうと知ったことではないが、
とりあえずおれのいる仙台からは一匹残らず消えてほしい。
696:仕様書無しさん
09/09/22 01:14:01
とりあえず日本国内から消え去ってくれるとありがたい
697:仕様書無しさん
09/09/22 01:19:31
全社員がTCSアメリカに転籍ですね(･∀･)
698:仕様書無しさん
09/09/22 01:31:23
連休明けは取材依頼がどっかに行くかもね
699:仕様書無しさん
09/09/22 01:33:03
西武ドームに取材に行けば手っ取り早いと思うが
22、23と試合があったはず
700:仕様書無しさん
09/09/22 02:03:55
このスレって書き込みが一番活発なんだが、
TCSとかいう会社は仕事してないの？
701:仕様書無しさん
09/09/22 02:08:05
ＴＣＳには仕事が来ないので仕事してません。
なので、みんな絶滅収容所送りです。
702:仕様書無しさん
09/09/22 02:13:27
>>700
仕事が無いんだよ
だから困ってんじゃねーか
703:仕様書無しさん
09/09/22 02:35:15
退職金ほんとに出るのか…？
704:仕様書無しさん
09/09/22 02:43:06
そろそろ、９月もおしまい。
上期の売上報告するでしょ！
それで、しがみついている輩もこの先解るでしょ！！
705:仕様書無しさん
09/09/22 03:04:25
ニュー速に立ったか
ニュー速＋にも立ったらいよいよTCSも終わりかな
706:仕様書無しさん
09/09/22 03:44:00
残留組に朗報！！
来年から新しい手当が追加されて、全社員の給与が上がる予定です！
しかもボーナスは劇的に上がる予定です！！
707:仕様書無しさん
09/09/22 04:00:56
うわ、つまんね
708:仕様書無しさん
09/09/22 04:06:01
マジで仕事がない。
転職活動が予想以上に困難。
来月から無職になりそうだ。貯金なんてほとんど無いから退職金と失業保険で凌ぐしかない。
配管工や期間工辺りの最底辺でも仕事があれば有難い。
34でこの有り様。人生詰んだかもしれん。
709:仕様書無しさん
09/09/22 04:23:12
TCSは底辺であって最底辺ではないことがよくわかったろうｗ
710:仕様書無しさん
09/09/22 04:37:05
ν速の記者がスレ立てたぞ。
全力で燃料投下すれば多くの人に残酷な事実を伝えられる。
大勢を巻き込め。ν速のスレを伸ばすんだ！！
未来を変えられるかもしれないぞ！
711:仕様書無しさん
09/09/22 05:29:58
>>708
おい！既に脱北した仲間で転職した奴にでも職の口聞きしてみたら？
数年前にやった奴等であれば、望み薄くても口はまだあるかも？
712:仕様書無しさん
09/09/22 06:01:52
URLﾘﾝｸ(www.airex.co.jp)
713:仕様書無しさん
09/09/22 06:11:11
>>712
茄子を減らして特別利益に計上したとか、
損害賠償の金額とか一切書いてないのなｗ
714:仕様書無しさん
09/09/22 06:17:16
茄子計上
URLﾘﾝｸ(www.airex.co.jp)
訴訟
URLﾘﾝｸ(www.airex.co.jp)
715:仕様書無しさん
09/09/22 06:22:15
裁判の日程はまだ未確定？
716:仕様書無しさん
09/09/22 09:21:45
>>710
2chから何かを変えられると本気で思っているのか？
2chを盲信しすぎ。
717:ﾊﾞｸﾞ盛りつゆだく
09/09/22 09:41:32
少なくともこの惨状を表面化させるという意味では
どこで書き込みしようが意味のある事だと思うな。
今まで人道に反する事を平気でしてきたのに何の報いを受けていない事が
普通に考えてもおかしい。
これからこの糞下位社はその報いをしっかりと受けていくだろう…
718:仕様書無しさん
09/09/22 10:18:45
で、携帯早押しチャンピオンの今後の進路は？
719:仕様書無しさん
09/09/22 10:43:09
>>714
これはメシウマｗ
720:仕様書無しさん
09/09/22 10:56:37
基本戦術はビラのばらまき、近隣事業所や民家に投函。
後は出身校に連絡して、TCSが説明会に参加するのを拒否させる。
721:仕様書無しさん
09/09/22 11:12:06
あんたらのおかげで入社したいなんてやつもいなくなっただろうなｗ
722:仕様書無しさん
09/09/22 11:21:19
複数の労組と共産党に突かれて･･･おしめーだな、凸会社はｗ
723:仕様書無しさん
09/09/22 11:33:22
536 名前： ノイズa(新潟県)[] 投稿日：2009/09/22(火) 00:55:46.12 ID:PA17MAdT
ぶっちゃけ、俺ここの会社の関連会社の就職試験受けたことある
何かしらんけどいっぱいあるのよ関連会社、そう>>499みたいに
当時就職活動ほとんどしてなかった俺は６月末くらいの就職セミナーに出たのね
もう何か周りの学生があほ過ぎた…
企業ブースにいる会社説明の人に「面接のコツを教えて下さい」とか言ってるのが居たり
で、何気にこの会社の関連会社のブースの説明聞いたら
「あなたの１次面接は免除しますのでぜひお越し下さい」って言われたので行ってみた
その会社に入ってみたらすごい
トイレに何か会長の標語みたいなのがいくつも貼ってあった
社員は無言、誰も声掛けてこねえ、他では「新卒（試験）の人？頑張ってね」とか言われたのに
で、何か試験がすごかったｗ
筆記試験はもう中学生レベル、面接はグループ面接だったんだけど
「初習外国語で何かおしゃべりしてみて下さい」とかとんでもねえ課題が出たのね
俺はロシア語で「私は散歩がしたいです」って何とかしゃべった、やっちまったと思った
そしたら俺の次の学生は「初習外国語は中国語です、そして麻雀が好きになりました
好きな言葉は『ロン』です」って言いやがった
笑いをこらえるのに舌噛んでたよ
他にも「趣味はワードとエクセルです」とか堂々といってる奴もいたりして
それでも順天堂大とか明治大とか俺みたいな地方国立より全然名の通る大学の奴らだったからびっくりだった
で、２日後に採用決定の通知が来た
でもＴＶ局の関連会社に就職決まってたから断ったよｗ
724:仕様書無しさん
09/09/22 11:45:03
>>717
だから、2chに書かれただけでは一般に表面化なんて無理だって。
どこまで2chに影響力があると思っているのか？
2chに書かれて信者が徒党を組んで嫌がらせをして初めて表面化する。
これが今までの慣習。
書かれただけではどうにもならん。
725:仕様書無しさん
09/09/22 12:02:58
>717
グッドウィルは、データ装備費の紙切れや
勤務情報の入力画面が暴露されて大火災が発生したが･･･
いずれ証拠が無いと動けない。
726:仕様書無しさん
09/09/22 12:11:51
普通に会社に踏み込めば、違法コピーのソフトウェア、OSぐらいは確実に検挙できるよ
727:仕様書無しさん
09/09/22 12:13:38
>>723
テレビ局とTCSを天秤にかけてたとは、凄い話だなｗ
728:仕様書無しさん
09/09/22 12:20:37
TCSは廃業しろ！(※励ましです)
729:仕様書無しさん
09/09/22 12:22:41
お前ら何度も言うけど
労働審判使えっつのー
根性ないね。調査権は
弁護士しかもってないの。
弁護料に解雇料上乗せ
で請求するから損しないよ。
本当にＴＣＳ壊したかった
ら民事を起こせ。集団で
起こせばかなり安上がり。
730:仕様書無しさん
09/09/22 12:26:59
>>727
確かにな
グループ会社だが社内のパソコンに洒落を使っていた形跡があって、
先輩にコレってまずくないですか？？って聞いたら俺は何も見てない。
知らないって言われたわｗｗｗ
んで、上司に報告したら最初信用してなかったけどパソコンいじってるうちに
顔が青ざめてきてめっちゃあせってたｗｗｗ
今となっては懐かしい思い出。
早くつぶれてほしいよ。
731:仕様書無しさん
09/09/22 12:43:13
>>728
正解！
ちなみにメーカー系の客先に教えるとさらに効果的！
732:仕様書無しさん
09/09/22 12:49:34
>>731
は>>729ね
なんだかんだで、私財をださい時点で役員がついてこないよ
役員がクーデターできる器ないからね～、お飾り人形的！
733:仕様書無しさん
09/09/22 12:56:35
他の中小独立系IT会社も、今、同じように案件がない状態に晒されてるんだろうけど、
ここの会社みたいに、退職勧奨や休業とかしてるんだろうか？
734:仕様書無しさん
09/09/22 13:15:13
>>714も次からテンプレでいいんじゃないの
裁判の方
735:仕様書無しさん
09/09/22 13:47:14
>>214
敵は天下の村田製作所、裁判所はアウェイ敵地の京都、金額は10億以上、原因は不良品納入・・・。
メシウマ～♪
736:735
09/09/22 13:48:09
214→>>714、ｽﾏﾝ
737:仕様書無しさん
09/09/22 14:03:44
497 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/09/22(火) 01:05:06 ID:LrTuxHQL0
お国がシステム発注
適当に1人月150万円で見積もり
↓
大手IT会社 ┌→一部中国に発注→┐
1人月60万円で | とんでもない物が出来
監視をつけて丸投げ →中堅IT会社 ← 作り直し
作業場提供
1人月45万円で人集め
↓
ブローカー5％手数料 40歳以上はブローカー
↓ 又はかろうじて他業種
ブローカー5％手数料 ←┐
↓ |
底辺IT会社（実質派遣会社） |
社員の半分は補助金で養う |
給料14万円 → IT土方
作業場に遠距離通勤
勤務体系、残業代は
派遣先の契約に準ずる
※残業代制限あり
738:仕様書無しさん
09/09/22 14:33:24
今は韓国人がほとんどじゃないの？
739:仕様書無しさん
09/09/22 14:58:49
１１月上旬に健康診断があると郵送がきた。
退職勧奨受けて１ヶ月粘ってきたけど
来週５回目の話し合いがある。
何かそこで整理解雇と言われる気がしてきた。
くそ、９月まで客先でちゃんと働いてるんだし健康診断までは受けたかった。
効果あるか分からないけどユニオン使うか。
740:仕様書無しさん
09/09/22 15:05:57
>>739
レポ待ってる。
741:仕様書無しさん
09/09/22 15:12:19
_,,:-ｰ''"￣￣￣ `ヽ､ :..
,r'" .. .. : : ::ノし ）（::: :.`ヽ. ﾋﾞｷ . : :
__,,::r'7" ::. ﾉ（ ⌒ｊ（⌒) (:::::::...ヽ＿ ﾋﾞｷ : .
ﾞl | :: ⌒. .::: ::: :: .. . .⌒:: :... ﾞ） 7 ::.
| ヽ`l ,/＼,,_::..、,;_､_...:::_,,,ノ＼ ／ノ ） , : ;
.| ヾミ,l _;;: ::: ."''=:))il（(=''" . . . ::` .ﾋ-彡| : .
〉"l,_l "-ー:ｪｪヮ;::);;;;;f';;_-ｪｪ-ニ,, ﾞﾚr-{ . ::
| ヽ"::::''_;:'"￣´.::;i;;;;;;i,..`''￣`:;_ .::r';' } . : :
. ﾞN l ::. .....:::;イ;:';;;;;;;;l;;;i､::... . . ...::,l,ﾌ ﾉ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
. |_i"ヽ;:...::::::/::.ﾞ'''=-='''´｀ヽ::.....:／i l" ＜ ボーナスは一昨年やっただろう！！
.|:.:.::ﾞl :::i ,-==' '==::、..:i .::,il".::|'" ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
.{::...::|:::.､ ::（┼┼┼┼｝ :::...:il::. .:| : . .
/ﾄ､:. :|::..ﾞl;: `======='".:,i' .:,l'.::ノﾄ､ : : . ..
／ .|::..＼ゝ､ﾞl;:: : : : ⌒ :: :,,/;;,ノ;r'" :| ＼ :: : . .
'" |:: : ..`''-､`'ー--─'";;-'''"... : : :| :: : . .
742:仕様書無しさん
09/09/22 15:37:45
ニュー速やビジ板でもTCSって名前がでてこないでトラコスや安部氏と勘違いしている人が相当いる
TCSって俺達が思っているほど有名（ブラック企業として）じゃないんだな
743:仕様書無しさん
09/09/22 15:51:09
>>739
うちにもすげぇー粘ってる奴がいて、９月末から１０月末まで退職期限を延ばさせた。
で、更に粘ったら、逆に退職期限を早められた。
744:仕様書無しさん
09/09/22 15:52:49
TCSと並んでDQN四天王と呼ばれるトラコス、ABC、ソフ興の従業員規模ってどのくらいんなんだろ
あの記事を見て勘違いしちゃうほど大きいのかな
745:仕様書無しさん
09/09/22 16:02:53
黒の中の黒、闇夜の烏でござるよ。
746:739
09/09/22 16:10:41
>>743
解雇宣告はされてないので
あと最低１ヶ月は在籍できるはずと思ってます。
747:仕様書無しさん
09/09/22 17:31:13
あべしは6000人くらいだろ、あそこも1000人くらいひでぶするという噂もある。
748:仕様書無しさん
09/09/22 17:53:12
>>739
>>743
退職勧奨を断ってる人の割合って、退職勧奨された人に対して、どんくらい？
749:仕様書無しさん
09/09/22 17:55:41
飼育係がすげー嫌がってたので、
一応ハローワークにもちくった。
750:仕様書無しさん
09/09/22 18:27:33
>>749
労働局と労基もね。なるべく多くの機関に知ってもらった方がいい。
751:仕様書無しさん
09/09/22 18:27:37
ｽﾚﾘﾝｸ(news板:1-100番)
こんなスレ立てたのは誰？ｗ
752:743
09/09/22 18:36:39
>>748
15人いて断ってるの２人だけ。
753:仕様書無しさん
09/09/22 18:41:38
およそ２０人全員、退職勧奨に応じている。
754:仕様書無しさん
09/09/22 18:45:15
しかしずっと休業とか自宅いて金もらってれば応じざるを得ないをわかるが、
客先から戻って即じゃ拒否する奴増えるんじゃねーの
多分第一弾首切りがうまくいったんで調子にのってんだろ
755:仕様書無しさん
09/09/22 18:56:09
第一弾は誰にも知られないように進めてたからなあ…
相談する事もできずに辞めていった新人とかかわいそうだ
756:仕様書無しさん
09/09/22 18:58:35
いまや自宅待機まであるんかいな？
しかも新卒でいきなり？しかもしかもそのまま退職までもってかれるのかよ・・・
それは怒って良いだろ？
それともこれが普通の業種になったのかな？
757:仕様書無しさん
09/09/22 18:59:12
>>742
上場してないから、業界に詳しくない奴はTCSの名前すら知らないと思う。
758:仕様書無しさん
09/09/22 19:00:22
入社して１年目や２年目は退職勧奨の意味もわからず、辞めてっただろ。
759:仕様書無しさん
09/09/22 19:10:13
>>757
元NTTKだけど、派遣先でもバッタモンという事を知らない人ばかりだった。
意外と知られてないもんだ。だからこそ騙されて入る人が多いのかもしれんが。
この会社の名前だけは有意義に使わせてもらった。非常に役に立ったｗ
760:仕様書無しさん
09/09/22 19:11:37
2日、3日の間隔で退職勧奨だから退職強要だよね
NTTKの話だけど新人に対して人事は泣き落としだったらしいよ
心の中では笑ってたのかな
761:仕様書無しさん
09/09/22 19:15:37
「考えを変えれば、生まれ変わる」
心が変われば、態度が変わる。
態度が変われば、行動が変わる。
行動が変われば、習慣が変わる。
習慣が変われば、人格がかわる。
人格が変われば、運命が変わる。
運命が変われば、人生がかわる。
762:仕様書無しさん
09/09/22 19:16:22
>>759
営業が得意げに使ってるだけで、その名前に騙されて
顧客が知らずに契約してるわけ無いでしょ
みんな知ってるってｗすべて調査済みで安いから買ってるだけっしょ
763:仕様書無しさん
09/09/22 19:17:18
>>761
凸山さん新しい標語ならここじゃなくトイレに貼ってくださいｗ
764:仕様書無しさん
09/09/22 19:21:39
11) 「給料が上がれば士気も上がる」
誰か、これトイレのちり紙に追加しとけ
765:仕様書無しさん
09/09/22 19:24:49
TCSよりも刑務所で頑張ってミシン縫いしてる人のほうが偉い。
資格もたくさん取れる。みんな、おいで～！！！
766:仕様書無しさん
09/09/22 19:25:02
凸「>>764の基本給を500円アップ(こっそり技術手当を1000円ダウン)」
767:仕様書無しさん
09/09/22 19:28:28
ＴＣＳのような派遣会社に勤めたら、二度と普通の会社には戻れない。
最後は、フルキャストのような日雇い派遣が待っているだけ。
弁当工場････日系人が多い：時給800円
ヤマト倉庫内作業････暴行/窃盗/夜勤が多い：時給1,150円
サラ金の看板持････知り合いに見つかると恥ずかしい：日給6,000円
768:仕様書無しさん
09/09/22 19:30:10
>>766
基本給500円アップ？何年かかるんすか？
俺は10年で500円上がってたのかな？
もう昇給額が微細すぎて覚えてないよｗ
769:仕様書無しさん
09/09/22 19:37:22
やっぱ派遣は帰れる家がないんだね。
野球部に入部します！
770:仕様書無しさん
09/09/22 19:39:25
>>769
一番悲惨なのが野球部だろ
別に止めはしないが
771:仕様書無しさん
09/09/22 19:44:41
【INW】インターネットウェア 01【TCS】
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
275 名前：仕様書無しさん[] 投稿日：2009/09/19(土) 22:56:45
エヌ島とかHらとかどうなった？
あいつら全然自分ってもんがなかったよなあ
あとワイすだとかか？こいつはどうでもいいや
さて、今社長が考えてることは何ですか？
そして取締役(何だか沢山いるみたいだけど)の役目は何ですか？
役割や意志が、社長や部長課長と共有できていますか？
これが一番大事だと思いますが、ちゃんと社員に伝わっていますか？
そういう発想すらないでしょ
社長を筆頭にここの経営陣と呼ばれる人がしゃべってるのを聞いた
ことがありますが、何も伝ってこないんだよね
言葉がならんでるだけ ただの音声 全然意志がない
考課面談も帰社時も何もかも全部そんな感じ
あ、でも「経営陣が考えてることがなぜ社員に伝わらないのか？」
みたいな記事がどっかのITポータルサイトに載ってたな
まあいいや 全員がんばれや クビになるヤツ以外
772:仕様書無しさん
09/09/22 19:50:32
>>752-753
みんな素直なんだな。
退職勧奨を拒否ってる人って、実は凄い少数派なんかな。
773:仕様書無しさん
09/09/22 19:56:06
なんかあんま暴露すると凸山に消されそうなんで辞めとくわ
あいつなら凄い金使ってでもやりそう
774:仕様書無しさん
09/09/22 20:11:15
>>773
その程度じゃ、ないない。
凸と蜥蜴目の本当の弱みは糞食とイン○イダー、ここを突っついたら本気になるかも。
775:仕様書無しさん
09/09/22 20:14:02
なーーーてね
野球部は存続かね？普通に考えたら死あるのみだけど
意外と大事にしたりして
しかし軟式だよなｗ
普通に考えたら廃部だ
さて残すか廃部か？
意外と残すんじゃないかなぁ？
この会社馬鹿だから
で、人知れず廃部
会社人知れずも廃止
776:仕様書無しさん
09/09/22 20:15:15
>>767
サラ金の看板持ちやりたいんだけど、どこで募集している？
777:仕様書無しさん
09/09/22 20:15:38
切ったら採るな、採るなら切るな
778:仕様書無しさん
09/09/22 20:16:59
勤務三月、プ～一生
779:仕様書無しさん
09/09/22 20:26:31
>>777
助成金ネライで人員は確保しなきゃならんから、数合わせは必要なわけですよ。
で、半年でやめてもらわないと給料分の支出があるのでモッタイナイ。
780:仕様書無しさん
09/09/22 20:31:28
,この会社のやり方知ってる奴
数え上げたらきりが無いだろうね。みんな知ってるし、来年誰が入るんよ？
みんな知ってるのに黙ってるから知られて無いと思ってる情報弱者の会社
781:仕様書無しさん
09/09/22 20:33:45
でも毎年１０００人単位で入ってくるんだよな（来年は採用できないかも知れんが）
情報弱者＋ここしか入れない奴・・・
782:仕様書無しさん
09/09/22 20:36:57
>>781
そいつらまで救済は無理
かわいそうだけど半年で切られても文句言えない
だって切るっていってるとこにいくんだもん
783:仕様書無しさん
09/09/22 20:37:54
こんな会社？日本の恥ですよ、凸山さん！
784:仕様書無しさん
09/09/22 20:45:36
力になれたら良いが力不足でなぁ
ごめんな
785:仕様書無しさん
09/09/22 20:58:26
はっきり言うと
キーボードすらまともに触れない
ワードって何ですか？って人を教育しなきゃならない辛さ
ワードを教えたら次はEXCELなんて単なる道具なんだがそれ覚えさすのに数ヶ月・・・
無能新人ばっかりよこしといて、管理能力が無いとかｗ
営業や人事に能力が無いんだろ！
786:仕様書無しさん
09/09/22 21:02:16
今年の新人研修にWord・Excel入門なんてのがあってワロタ
いくらTCSとはいえ、そんなレベルで入ってくるなと…
787:仕様書無しさん
09/09/22 21:11:00
仕様書のチェックすらまともに出来ないから腹立つんだよ
仕様書グッチャグチャにするわ、挙句の果てに旨いこと直しときましたってｗ
大混乱で徹夜で治したんだが・・・
そいつ使えるって触れ込みで回されたんだが・・・
どういう基準で中途を採ってんだろ？
酷いのなんのってｗ
788:仕様書無しさん
09/09/22 21:15:06
そういう会社に金を払う客が無くなったから今のオマイらがある。
789:仕様書無しさん
09/09/22 21:15:35
>>786
関連ですがそんなのはありませんでした。
パワポについては紙1～2枚に使い方の説明が書いてありましたが。
グループ内でも色々なんですかね？
790:仕様書無しさん
09/09/22 21:27:46
パワポなんて必要ないから
使う機会なんて無いつーの
ワードとエクセルを適当に出来る奴送ってくれっての
多くは望まないからそれだけ出来たら良いから
頼むよ
791:仕様書無しさん
09/09/22 21:29:24
この会社でプレゼンやってる奴は見たことが有りましぇ～ん
792:仕様書無しさん
09/09/22 21:43:29
技術部会でやるべ？>>791
エクセルのマクロとか結構なれないと厳しいし、大目に見てやろうぜ。
つか、勤務表の２００７問題は解消したんだっけ？２００７だと作成できないってバグ。
793:仕様書無しさん
09/09/22 21:43:42
どこのプロジェクトからも締め出し食らって行き場所無いのに
独自の資料作ることにやたら時間掛けて、何百時間掛けて作った資料は３流以下の酷いもん
こんなのが役職持ってるのがいいのかね？
そんな奴絶対どこにもいると思うけど役に立たんってｗ
794:仕様書無しさん
09/09/22 21:53:55
>>792
技術部会ってどんなすごい技術さらしてるんだろ？
一度見てみたいよ
795:仕様書無しさん
09/09/22 21:57:04
>>794
うちは月１くらいでやってたな。今は知らないけど。
ほとんどの奴が経験してると思う。
客先でやってる事を基に、こんな技術でこんなシステム作ってます、って感じで。
796:仕様書無しさん
09/09/22 22:00:33
>>795
いわゆる愚痴を言う会かな？
それなら俺も何回かいったことあるよｗ
ちょっとだけ暴露しちゃったりしねｗ
797:仕様書無しさん
09/09/22 22:02:58
>>796
その逆。張り詰めた空気の中で、支店の社員ほぼ全員(客先でどうしても抜けられない人除く)が見つめる中で発表。
その後、ツワモノから質問を受ける。結構ハードだったりする。
798:仕様書無しさん
09/09/22 22:07:35
>>797
へぇ、そうなの？うちではそんなには緊迫して無かったよ
地方支店で偉い人もいないから、部長連と営業と適当にビール飲んで状況報告
そんな感じだったと思うが
結構前の話だけどね
質問なんて半分ヨッパで適当に答えてたが、全然OKでしたｗ
799:仕様書無しさん
09/09/22 22:10:39
>>798
それ、報告会でしょ・・・しかもビールなんてあり得ないよｗｗ
800:仕様書無しさん
09/09/22 22:11:44
その発表って勤務時間内にやるの？
801:仕様書無しさん
09/09/22 22:14:02
>>800
時間外
802:仕様書無しさん
09/09/22 22:14:20
>>799
いやいや
遠くに飛ばされてかわいそうな俺をかわいそうと思ってやってたんだと思うｗ
当然時間外だが支店ではみんな仕事をしていたな
今と違ってまだ余裕があったんだよね
803:仕様書無しさん
09/09/22 22:14:42
>>798
どう見てもそっちのほうが会社うまくいくような気がするんだがw
>>797みたいなのは、ツワモノとやらがきちんと評価できるのでないと
単なるあら探し会になってなんのためにやってるのかわからなくなる。
804:仕様書無しさん
09/09/22 22:19:20
>>803
俺が辞めたのはもう5年位前だから
その何年か前の話だよ
まだこの業界も余裕があったんだよ
いいもんになるつもりは無いが
俺は後輩にクビなんてとても言えないよ
さっさと辞めて変な役やらなくてよかった
805:仕様書無しさん
09/09/22 22:31:09
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
806:仕様書無しさん
09/09/22 22:42:33
地方の部長クラスとかはいい人多かったのよ。この会社でもな
俺が１種取ったとき大騒ぎで、これ本当にお前か？なんていいつつ
お祝いで飲みにつれて言ってくれる部長がいた
いまいるか？そんな部長
いないだろうが
807:仕様書無しさん
09/09/22 23:03:56
IT業界、華やかな時代の話か・・・
808:仕様書無しさん
09/09/22 23:09:39
>>807
だからここはIT業界じゃないっての
人身売買、派遣の世界です
809:仕様書無しさん
09/09/22 23:13:17
正社員なのに、客先で採用面接の繰り返し･･･
こんなの情けないわｗ
810:仕様書無しさん
09/09/22 23:17:05
>>808
ITじゃなきゃ何？
俺は死人か？
811:仕様書無しさん
09/09/22 23:32:53
ユニシステムの○石次長は元気？
憎たらしい顔してたな。
812:仕様書無しさん
09/09/22 23:33:08
>>810
お前はIt.
813:仕様書無しさん
09/09/22 23:35:07
>>806
部長の自腹で5000円の図書カードくらいならくれるぞ。
814:仕様書無しさん
09/09/22 23:35:35
派遣や偽装請負で働く奴はHe/SheではなくIt扱い。
815:仕様書無しさん
09/09/22 23:38:51
そんなにギスギスしてなかったのに
誰が悪いの？
816:仕様書無しさん
09/09/22 23:50:53
>>813
図書カードうれしいか_?
なごやで図書カードを本に使ったら見事
普通は風俗に使う
817:仕様書無しさん
09/09/23 00:01:47
部長もこれじゃ金の出しがいがないな
部下がばかというかあほというか
もうどうしようもなく遊びの無い屑だね
なんてばかなんだ
818:仕様書無しさん
09/09/23 00:18:46
>>803
819:仕様書無しさん
09/09/23 00:28:19
レスがとんだ
>>803
むかしはそんな感じの会社だったんだよ
月に一回くらいしか会社に行かないけど、適当に報告して
適当に勤怠書いて、適当に雑談して、適当に支店に行く
それが最近のＴＣＳのスレ見るとクビのオンパレードだ
昔は自分はからやめる奴は一杯いたがクビは少なくとも無かったもんだ
それだけは無い会社だろって思ってたんだよなぁ
だからまぁ、かなしいな今のこの現状は
給料安いけど社員は守る会社だと思っていたがな
820:仕様書無しさん
09/09/23 00:41:36
>>813
図書券はしっかり所得に計上して課税するんだよね
あれは結構もめた
821:仕様書無しさん
09/09/23 00:56:04
まじキチ…ユダヤが人工地震を起こすぞ
【緊急情報カクサンよろしく】
ついに来ました。
大きい動きです。250nT超えてきました。ほぼ間違いありません。もう一度言います。
友人、知人、親類縁者、あらゆるつながりを駆使して巨大地震がくることを教えて下さい。
四川地震より大きいのが来る可能性があります。
URLﾘﾝｸ(g)<)★253494015/
【大気イオン】e-PISCO Part11【また延長】
ｽﾚﾘﾝｸ(eq板)★252991726/
本当に地震が来たら、犯人は特権階級全員だということ２
822:仕様書無しさん
09/09/23 01:03:03
オマイクラスですら第２言語を学んでいる
823:仕様書無しさん
09/09/23 01:04:43
これには間違いは無い異論があったら
言いなさいよ
824:仕様書無しさん
09/09/23 01:09:51
どうすえばいいんｆだ俺は宗教より抱けどＴＣＳも守らないでわない
825:仕様書無しさん
09/09/23 01:11:26
どうすればいい？
826:仕様書無しさん
09/09/23 01:13:59
仏教というか真宗に
第二言語必要か？
いるなら話すがいらないだろう？
827:仕様書無しさん
09/09/23 02:43:17
おまいら
9/23 西武ドームでTCS軟式野球部の試合がある
そこには凸が来る可能性が高い
…後は分かるな？
828:仕様書無しさん
09/09/23 02:53:25
おまえがやれよ
829:仕様書無しさん
09/09/23 02:53:41
>>827
通報しますた
830:仕様書無しさん
09/09/23 03:00:12
新人切りまくっておいて自分は暢気に野球見物ってか
831:仕様書無しさん
09/09/23 03:04:24
TCS野球部は強いほうなん？
832:仕様書無しさん
09/09/23 03:09:20
>>831
中小ITだけで集めてるスポーツ推進リーグで勝ってるってだけの話。
軟式だし真面目に野球で在籍してる奴はアウトだろうな。
833:仕様書無しさん
09/09/23 03:12:02
軟式野球だからなぁ。職業にもできないだろうし
834:仕様書無しさん
09/09/23 03:17:40
でもさあ、この状況下において、どの面晒して玉遊びしてんだろうな、野球部の連中。
誰か西武ドームに行って見てこいよ。
835:仕様書無しさん
09/09/23 03:28:47
目指せ、ナンバーワンワンワン！
836:仕様書無しさん
09/09/23 03:31:05
無能だねぇどいつもこいつも。
837:仕様書無しさん
09/09/23 03:47:30
中途採用は技術系だけやめたんだね。
最近まで採用情報載ってたような気がしたけど。
URLﾘﾝｸ(www.tcs-ipnet.co.jp)
838:仕様書無しさん
09/09/23 05:09:58
首きりまくって野球とかふざけてんの？
なんつー会社だよほんと
839:仕様書無しさん
09/09/23 06:25:52
この会社ってwikiに載ってる内容yabeえええwww
840:仕様書無しさん
09/09/23 08:20:16
Wikiの内容なんてほんのごく一部だぜ
841:仕様書無しさん
09/09/23 08:45:16
あそこに載ってるのはもはや隠し切れないほど知れ渡った内容でしかないよね
本当に隠したいなら凸工作員が編集で消すはず
かつてヤフー掲示板で執拗な下げ荒らしをしてた過去から考えると
そのぐらいはしてくるのが普通
842:仕様書無しさん
09/09/23 08:50:03
職みつからねー あと8日で無職だ・・・
4月入社で9月で終わりだなんてひど過ぎる
マジで人生終わったわ
843:仕様書無しさん
09/09/23 08:56:42
同情するが客観的に見ても終わってるな・・・
844:仕様書無しさん
09/09/23 09:01:40
内定切りがあれだけ問題視されてたんだから
新卒切りも同じように騒がれていいと思うが
845:仕様書無しさん
09/09/23 09:08:50
片道3hの往復160kmを今日も通勤しているというのに
祝日に5:50起きだぞこんちくしょう
凸も氏ねばいいと思うが、営業もくたばれと思う
846:仕様書無しさん
09/09/23 09:09:45
「新卒切り」でググるとTCS(記事では名言はしてないけど)ばかりが出る
こんな事やってるのはTCSだけなのか、表沙汰になってないだけで他にもあるのか
847:仕様書無しさん
09/09/23 09:47:36
新卒切りを取り上げるべきだな
848:仕様書無しさん
09/09/23 10:46:20
甘いよ
いっぱしの社会人なんだから
自分で対応しなきゃ
849:仕様書無しさん
09/09/23 10:47:49
>>834
三洋のアメラグ・バドミントンの例がある
850:仕様書無しさん
09/09/23 11:00:19
TCS幹部は人間なの？
851:仕様書無しさん
09/09/23 11:05:04
何で待機が見えてる新人をそんなにとるんだ？
852:仕様書無しさん
09/09/23 11:22:54
>>849
待て、三洋はラグビーだ。
853:仕様書無しさん
09/09/23 11:48:48
>>851
・マジで上期中に景気が回復する見込みだった
・奴隷は安売りすればそれなりに買ってくれるところがあると信じている
・ｵﾚｻﾏには神様がついている
・奴隷なんてゴミなんだからいざとなれば捨てればいーじゃん
他にもあると思うけどこれらの合併症。
854:仕様書無しさん
09/09/23 11:57:18
「新卒切り」って言ってる奴バカだろ。
今回のは「未稼働切り」。
特定派遣における経営リスクを管理できなかった経営判断ミスが原因。
個別の事象としてではなく派遣法の抜け道だらけの特定派遣の問題点をアピールすべき。
昨年から一般派遣について騒がれていたが、あれはマスゴミ、左翼、プロ市民によるミスリード。
当時、特定派遣こそ問題にするべきだと各所で提言したがことごとく無視された。
855:仕様書無しさん
09/09/23 12:08:34
>>854
それはｵﾏｲが偽装請負厨でやべーと思ったから言ってるだけだろ。ｵﾏｲもそれなりにﾊﾟｶ。まだ奴隷なのか？
856:仕様書無しさん
09/09/23 12:17:19
おめえの会社黒字だろ。
辞めさせる理由がない
のになんでやめるの？
やめれば高の思う坪だろ。
857:仕様書無しさん
09/09/23 13:06:57
>>854
稼げるときに目いっぱい稼いで、厳しいときに斬るのが
経営判断ミスなのか？ちがうだろ？
まあ、普通の企業は間接雇用でそれに対応するけど
この企業は直接雇用でそれをやるから騒ぎになる。
でもやりきってしまえばノープロブレム
858:仕様書無しさん
09/09/23 13:12:18
「問題ない」か？
大問題なんだけど？
859:仕様書無しさん
09/09/23 13:25:36
間接雇用もガンガンやってますが何か？
860:仕様書無しさん
09/09/23 13:26:14
同じ会社なのに同僚の顔と名前が一致しないってのも悲しいよな
会社にいるのは月一回の帰社日ぐらいだし、
派遣先の社員や協力会社の社員のほうが同僚って感じがするよ
861:仕様書無しさん
09/09/23 13:26:46
>>858
大問題だと騒がれながらも、叩かれながらも
リストラをやりきってしまえば、その企業にとっては問題なし
ということ
862:仕様書無しさん
09/09/23 13:43:29
>>857
ものには限度があるよ
社会貢献している企業と一緒にしちゃいかん
社会的なポリシーがない場合、金儲けを自分のリスクとし、最後まで経営者がケツをふけってことでしょ？
863:仕様書無しさん
09/09/23 13:52:21
>>862
初めて聞くルールだ・・・
864:仕様書無しさん
09/09/23 14:00:37
今来産業
軽くTCSでぐぐってみたり、
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
を見てみたりしたんだけど、
TCS(東京コンピュータサービス）は中央区で、
TCS(東京日動海上キャリアサービス）は千代田区で、
赤旗では千代田区と書いてるんだけど、
今回のは後者のTCS？
865:864
09/09/23 14:01:51
調べた範囲
URLﾘﾝｸ(www.tcs-ipnet.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.tcshaken.co.jp)
866:仕様書無しさん
09/09/23 14:18:15
>>864
遅杉
↓プログラマ版から転載
331 名前：仕様書無しさん[] 投稿日：2009/09/14(月) 19:19:02
>>324
ハイテクシステム株式会社
東京都千代田区九段北4-3-8 市ヶ谷UNビル
URLﾘﾝｸ(www.ht-s.co.jp)
867:仕様書無しさん
09/09/23 14:20:08
>>866
㌧クス。スマンカッタ。
868:866
09/09/23 14:21:41
てかここマ板じゃん。
別のスレからコピってきたら転載の転載になってしまったｗ
869:仕様書無しさん
09/09/23 14:27:57
なんでハイテクの本社なの？
870:仕様書無しさん
09/09/23 14:39:05
>>869
ノーテクは昔から馬鹿山属国の中でも奴隷いじめが盛んだから奴隷の強制廃棄を先走ってやっちゃったんじゃね？
871:仕様書無しさん
09/09/23 15:03:32
>>864
100万年ROMれ、クズ！！
872:仕様書無しさん
09/09/23 15:17:36
ハイテクシステムって、平成９年設立なのに････。
URLﾘﾝｸ(www.ht-s.co.jp)
では『当社は創業以来２０年間に渡り黒字を維持し、』って真っ赤なウソ！
平成９年に倒産の危機に直面し、１回転売後に凸が敵対的Ｍ＆Ａで
買い取った企業。
この経験が、その後の企業買い漁りの発端となる。
（ムトーとかアイレックスとかアンドールとか明星商会とか････。）
873:仕様書無しさん
09/09/23 15:40:29
うそつきー
874:仕様書無しさん
09/09/23 15:41:41
>>872
フリーメールで問合せしてみようか？
875:仕様書無しさん
09/09/23 16:06:42
何でそんなに騒いでんだよ？
赤でなければ整理解雇は
ありえない。
876:仕様書無しさん
09/09/23 16:14:49
うちの支店は
TCSとグループ会社あわせて20人前後新人を採用した。
今残っているのは5人。
去年の新人も半分はもういない。
この会社はとにかくヤヴァイよ
877:仕様書無しさん
09/09/23 16:23:00
トウコン魂で乗り切れ
878:仕様書無しさん
09/09/23 16:51:35
↓dat落ち
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
879:仕様書無しさん
09/09/23 17:25:10
>>875
TCS-HDとTCS，上場企業以外すべて、まっ赤。
関連は稼働率93％を割り込んだら、赤字。
TCS-HDは、各社の売上の10％を無条件で取り上げるから黒字。
TCS本体は、二重～５重派遣で関連会社から10％を名義貸しで取る。
上場企業は、売上利益の付け替え(水増し)しているから、黒字。
関連は、全社ひどい赤字。アイレックス(JASDAQ上場)も同じ。
上場企業へは、売上利益に関してムチャクチャな付け替えしてるぜ。
880:仕様書無しさん
09/09/23 17:44:39
TCS高山社長「社長の方針に従う人を残せばいい。社員の定着性のいい会社を目指す必要はない」
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
スレ立て人、闇に葬られた。
881:仕様書無しさん
09/09/23 18:14:30
wikipedia(tcs)には笑わせられたw
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
「TCSグループの特徴」を見てよw
882:仕様書無しさん
09/09/23 18:19:03
>>881
オマイ、部外者の上に初心者だな・・・
883:仕様書無しさん
09/09/23 18:51:38
>>880
おちてんな
884:仕様書無しさん
09/09/23 18:54:07
だれかν速復活させてよ
885:仕様書無しさん
09/09/23 19:06:28
次はVIPにでも挑戦するか？
886:仕様書無しさん
09/09/23 19:39:42
>>883
落ちてなくね？
携帯からだが見えるよ。
887:仕様書無しさん
09/09/23 19:45:53
>>886
dat落ちしてるよ。
キャッシュで見えてるだけだろ。
888:仕様書無しさん
09/09/23 19:49:26
起業家倶楽部か。
昔馬鹿山のインタビューが載った時に某支店所属奴隷全員に配布されたわ。
帰り道に山ほど捨てられてた。
下位社によってはﾏﾝｾｰｺﾝﾃｽﾄやっててﾜﾛﾀ
889:仕様書無しさん
09/09/23 19:52:51
>>886
ほんとだ。ｽﾏｿ
890:仕様書無しさん
09/09/23 20:06:45
高山社長は優秀だよ。
使えないのは技術。技術がクズ。
オレら営業は被害者。
技術は加害者。
891:仕様書無しさん
09/09/23 20:31:57
>>890
部外者乙
892:仕様書無しさん
09/09/23 20:38:45
思いっきり関係者じゃね？
「コンピュータ技術者派遣業」でありながら技術者軽視・嘘八百営業重視発言なんて。
ココの体質をよく表しているわ。
893:仕様書無しさん
09/09/23 20:47:08
まあ、TCS用語での「営業」だからね。
世間一般では「クズ野郎」の発言として許してやろう。
894:仕様書無しさん
09/09/23 20:47:27
凸の思考は時代錯誤も甚だしい。
895:仕様書無しさん
09/09/23 20:50:19
>>890
野球部か？ｗ
896:仕様書無しさん
09/09/23 21:05:34
>>890
凸が優秀とかバカじゃね
金生日が優秀って言ってるようなもんだ
897:仕様書無しさん
09/09/23 21:08:35
自分自身が儲かっているという点では優秀じゃないの？
898:仕様書無しさん
09/09/23 21:17:52
昔ここ経由で仕事に行ってたけど、無理やり口座を
アイレックスに代えてたな。
899:仕様書無しさん
09/09/23 22:10:31
>>898
口座を一本化してほしいと客から要請されたからだと思うよ。
(私の知っているところはそうだった)
900:仕様書無しさん
09/09/23 22:48:09
凸は経営者としての能力は皆無だが、欲の深さは日本海溝以上だ。
901:仕様書無しさん
09/09/23 23:18:01
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
902:仕様書無しさん
09/09/23 23:39:30
>>890
凸が結果的に儲けたのは事実だろう。
だが、その儲けは経営者として真っ当な方法によるものか？
例えばレジのカネをちょろまかして結果的に高収入を得た店員を、
優秀な店員と言うだろうか？
903:仕様書無しさん
09/09/23 23:57:13
TCSの技術者は３流どころか、５流、６流の大学を卒業したアホばかり。
入社した時は、プログラムなんて知ってる奴は殆どいない。
エクセルすら扱ったこと無い奴が大挙して技術者面して送り込まれる。
こんな会社とは早く契約を打ち切った方がイイと思うよ。
904:仕様書無しさん
09/09/24 00:18:19
>>899
アイレックスの場合は上場を維持するための糞食が目的。
他とは一味違う犯罪行為。
905:仕様書無しさん
09/09/24 00:44:23
明日行きたくないから休んでいいですよね
906:仕様書無しさん
09/09/24 01:16:44
仕事見つかったの？
明日はハローワーク行くの？
明日もここで文句だけ言うの？
頑張ってね。
907:仕様書無しさん
09/09/24 01:39:25
ハロワでまともな仕事なんて見つかんないよ。
辞めて外に飛び出しても、すごい厳しい。
908:仕様書無しさん
09/09/24 01:43:42
だよな。悔しかったら動けよ
俺が現役だったら凸を塀の中にぶち込んでやるんだけどな
既に辞めてるしな
909:仕様書無しさん
09/09/24 02:00:09
と、無職が申しております
910:仕様書無しさん
09/09/24 02:04:02
訴訟予告してたバカ工作員いたけどアレはどうなったの？
911:仕様書無しさん
09/09/24 03:56:48
これを見れば希望が湧く
URLﾘﾝｸ(mo2.dw.land.to)
912:仕様書無しさん
09/09/24 05:26:23
蜥蜴目、どうすんのかな。
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)l50x
913:仕様書無しさん
09/09/24 06:54:56
>>903
結構高学歴いない？
旧帝もいるみたいだし
914:仕様書無しさん
09/09/24 07:06:44
>>285
退職金について書面出させたか？
本体スレ参照
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板:44-47番)
915:914
09/09/24 07:08:50
間違えた
誤爆
916:仕様書無しさん
09/09/24 07:29:00
連休楽しかったなぁ
今日からはまた辛い日々の始まり…
吐きそう
917:仕様書無しさん
09/09/24 08:14:08
>>913
人間的にかなり問題が有る奴ならいる
918:仕様書無しさん
09/09/24 08:25:13
>>913
Fランだらけとか言ってる奴は、部外者か、かなり年長の世代だろ。
氷河期世代は、平均以上のレベルの大学卒、院卒だけで構成されてたよ。
919:仕様書無しさん
09/09/24 08:26:37
ボクはTCSが大好きです。
だから捨てないで！
920:仕様書無しさん
09/09/24 08:43:07
TCSがオマイを嫌いだってよ
921:仕様書無しさん
09/09/24 09:12:13
平常時は底賃金に文句を言わず外貨を稼ぎ、恐慌時には返品されるまで労役し、返品されたら大人しく廃棄されるのか馬鹿山閣下の求める商品だ。
922:仕様書無しさん
09/09/24 09:17:36
今日中に1000行くね
923:仕様書無しさん
09/09/24 09:21:13
9月も残すところ1週間。
人員削減は順調ですか？
頑張ってください。
924:仕様書無しさん
09/09/24 09:35:52
いいかげんにしてくれ
925:仕様書無しさん
09/09/24 09:37:32
とうとうまとめサイトにあがったか・・・。
URLﾘﾝｸ(alfalfa.livedoor.biz)
926:仕様書無しさん
09/09/24 09:44:40
これはひどい
927:仕様書無しさん
09/09/24 10:15:18
たしかに、「辞めて」と御願いされてるのに
辞めないのはひどいと思う。
928:仕様書無しさん
09/09/24 10:16:06
>>927
辞めて！
929:仕様書無しさん
09/09/24 10:23:50
凸に辞めてって言えばいいんじゃね
あいつが一番金食ってるだろ
930:仕様書無しさん
09/09/24 10:38:33
凸に辞めてって言っても辞めるわけねーだろ。
931:仕様書無しさん
09/09/24 10:42:20
やめてよ もぅ
932:仕様書無しさん
09/09/24 10:42:55
10年近く前に辞めてる。
933:仕様書無しさん
09/09/24 10:44:56
ここでTCSのことを悪く言ってる人って
競合他社の社員でしょ！？
そんなにTCSに負けてるのが悔しいの？
こんなことしても勝てませんよｗｗｗ
934:仕様書無しさん
09/09/24 10:47:27
役員クラスだってこの会社のことよく思ってるのはいないだろうに・・・
935:仕様書無しさん
09/09/24 10:48:58
>>934
どこの競合会社の人ですか？ｗｗｗ
936:仕様書無しさん
09/09/24 10:49:26
もうすぐこのスレも終わりか。早かったな。
937:仕様書無しさん
09/09/24 10:56:58
ふと思ったけど競合他社って富士ソフトでいいのか？
938:仕様書無しさん
09/09/24 11:04:13
シーテックですね。
わかりますw。
939:仕様書無しさん
09/09/24 11:32:16
グッドウィルやフルキャストだろ。
940:仕様書無しさん
09/09/24 12:12:56
就業中なのに電灯が点いていなかったなあ。
941:仕様書無しさん
09/09/24 12:20:43
平日の終業時間内なのに鍵が開いてないことがあったぜ。
942:仕様書無しさん
09/09/24 12:24:23
今年は研修用マシンを廃棄物から組み上げる業務はないんですね。
943:仕様書無しさん
09/09/24 12:34:58
この会社もいよいよか
944:仕様書無しさん
09/09/24 12:38:16
九月の決算が楽しみだな
945:仕様書無しさん
09/09/24 12:39:11
>>942
研修後のニンゲンを廃棄物にする業務はあるみたいですが。
946:仕様書無しさん
09/09/24 13:04:08
次スレの季節
947:仕様書無しさん
09/09/24 13:10:19
>>942
懐かしいｗｗｗ
948:仕様書無しさん
09/09/24 14:15:26
6回目の退職韓国。
バカだチョンだ言われてプライドがズタズタ。
もうどうでもいいや。ニートでいいや。
949:仕様書無しさん
09/09/24 14:22:47
なあ、韓国って呼び出されてるんだろ？支店に。
これ馬鹿正直に出て行かなきゃならんの？
950:仕様書無しさん
09/09/24 14:23:53
弁護士伴って行けばいいダニ
951:仕様書無しさん
09/09/24 14:24:38
辞めたいのに辞められない社会情勢・・・
辞めたいのに辞めてと頼まれても必死に
すがりつくしかない現実・・・
こんなことになる前に辞めなかったオマイらが悪いｗｗｗ
952:仕様書無しさん
09/09/24 14:25:27
韓国のために呼び出すのも業務命令の内、出ていかなきゃ業務命令違反の口実を与えてしまう。
953:仕様書無しさん
09/09/24 14:28:47
>>949
まあ業務命令だから出社までは従わないわけにはいかない。
拒否したら懲戒理由になりかねないから相手の思う壺。
ただし、内容が退職強要であればその部分が違法となる。
よくある退職強要の呼び出しで「本社へ呼び出されるなど」という違法性の事例を見かけるが、
ここの場合、「自宅待機 → 所属支店への出社」だから拒否のしようがない。
954:仕様書無しさん
09/09/24 14:59:56
勧告ってお願いだぞ？
ボロクソ言ってるうちは絶対やめんな
明らかにお願いする態度じゃないからな
955:仕様書無しさん
09/09/24 15:00:50
勧告じゃなくて勧奨じゃないの？
あと一回拒否ったら勧奨しちゃいけないとか聞くけどそこはどうなのさ
956:仕様書無しさん
09/09/24 15:03:13
なんだかんだいっても
実際は首切りじゃないか
(｀･ω･´)
957:仕様書無しさん
09/09/24 15:05:58
就業規則に懲戒処分が書いてあるのかどうか実際に見たことない人がいたりして。
958:仕様書無しさん
09/09/24 15:12:58
誰も辞めなかったらつぶれちゃうの？
959:仕様書無しさん
09/09/24 15:13:57
会社に退職金を支払うだけのお金がなかったらどなるの？
960:仕様書無しさん
09/09/24 15:16:21
泣き寝入りさ(・∀・)b
961:仕様書無しさん
09/09/24 15:20:01
>>955
退職勧告と退職勧奨は同じ意味。
962:仕様書無しさん
09/09/24 15:20:46
おい、早く次スレたてろ！
ったく、これだからTCS社員は・・・
963:仕様書無しさん
09/09/24 15:27:42
>>962
次スレよろｗ
964:仕様書無しさん
09/09/24 15:30:24
,,､､､､､､､､､､,,,,
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ﾉ;:;;′ ミﾐﾐﾐヾヾ;:;:}
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(l ''===彡ｿ八ﾐｰ==='' )‐＝ミﾐﾐﾐﾐﾐ!
ﾐ!｀ｰ--‐' ヽｰ--‐' ;;:;:; V
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i / ｀ﾞﾞﾞﾞ´ ', i /_,ノ
l にﾆﾆﾆか” i ./ あたまがまっしろになって……
l /´ ヽﾆﾆブ ｀ヽ l ./
,ゝ､ l/L __
／ ヽｰ -----‐彡ノﾉ '"´ l
,. ｲ ＼＼ ／ .l
"´/ l ＼＼／ L
./ l ／ ,. ィ´`ー-､､､
965:仕様書無しさん
09/09/24 15:31:45
まずは①「きっぱりと断ること」ですが、とは言ってもそれで簡単に会社は引っ込まないでしょう。
そこで、②「内容証明郵便で退職勧奨・強要を中止するよう通告する」とよいでしょう。
弁護士に弁護士の名前で出してもらえばさらに効果は高いはずです。これでほとんどの場合は中止されるでしょう。
それでも止めない場合には、③「退職勧奨・強要の差止めの仮処分の申立」を行ってください。
仮処分とは、通常の裁判を行っていたのでは結論が出るのに時間がかかるため、著しい損害が発生する危険が大きい場合などに
そのような損害を防ぐために裁判所で行う手続です。
退職勧奨・強要の差止めの仮処分の場合には、申立後すぐに雇用主も裁判所に呼び出されますので、
その段階で勧奨・強要を止めるはずです。仮に止めなければ裁判所が止めるよう命令を出すでしょう。
そして、退職勧奨の手段が悪質な場合、例えば退職拒否しているのに執拗に数人で取り囲んで退職勧奨するような場合には
④そのような退職勧奨を行ったことに対して損害賠償を請求することも可能です。
966:仕様書無しさん
09/09/24 15:46:16
>>933
何のジョーク？
967:仕様書無しさん
09/09/24 16:00:44
次スレ立てました。
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
968:仕様書無しさん
09/09/24 16:12:10
／| | | | | | | | | | | |/＼
／ヽヽ | | | | | | | | |/////＼
/ヽヽヽヽヽ | | | | | | ////////ヽ
/ヽヽヽヽ ////丶
|ヽヽヽヽ ヾ::::::::|
|::＃:::/ ﾐ＼ ／ミ ::|:::::::|
|:::::::/￣￣￣￣ヽ===/￣￣￣￣ヽ |::::|
| =ﾛ -=・=- |, | -=・=- ﾛ= |
/|:/丶 ＝ /ﾉ ヽ ＝ / ヽ
| |/ ｀── / ｀ ── | |
ヽ|| （●＿●） |ﾉ ＿＿＿＿＿＿＿＿
| / l l ヾ ＼ ｜ ／
｜ __-／￣｀´￣＼ 丶 ｜＜ お前は首だー！
| . |/^^^υ^^^ヽ| | ＼
＼ / |ゝ ＿＿_ノ ヾ / ￣￣￣￣￣￣￣￣
ヽ _- ＼＿＿__／-_ ／
丶 ／
＼:: ／￣￣^ヽ 丿
l l
＿ ／,--､l ﾉ
,--､_ノ:: `ｰ':: ､ﾐｰ---‐,,l
,/ ::: i￣￣ |
/ l::: l::: l
l . l !:: |::: l
| l l |:: l: l
| l . } l:::::,r----- ｌ
ヽ :l:::: ﾄ:;;;;;;;/-/＿_........... /
＼::::`ー‐' ／ l＿＿l＿＿／
969:仕様書無しさん
09/09/24 16:12:19
じゃ埋めとくか
970:仕様書無しさん
09/09/24 16:14:37
凸 ＜ ギャアアアアアアッ
971:仕様書無しさん
09/09/24 16:17:18
,,,,,､-l l l、 |
l l / ＼| |
/￣(_ヽ ノ::､_ | ||ヽ___,,,､-'''''´￣￣￣
＿＿＿ヽ＿ ￣;;;;;ノ｀
／| | | | | | / ヽ::::ヽ , ヽ、し',.
／ヽヽ | | | | |ヽ＿＿,,,,:;;;;ﾉ ;l ） （_
/ヽヽヽヽヽ | | | |/｀´ ::､:::::ヽ ￣ヽ; i ノ （~ヽ
/ヽヽヽヽ l､＿＿;ﾉ;;;;;_ﾉ ／＿＿＿
|ヽヽヽヽ i' ; :） _,, 〃 '''''―-
|::＃:::/ ﾐ＼ ヽ―=＝ﾆ-'''|:::::::|
|:::::::/￣￣￣￣ヽ=== ／ミ ヽ |::::|
| =ﾛ -=・=- |, /￣￣￣￣ヽ ﾛ= |
/|:/丶 ＝ /ﾉ ヽ -=・=- / ヽ
| |/ ｀── / ｀ ── | |
ヽ|| （●＿●） |ﾉ
| / l l ヾ ＼ ｜
｜ __-／￣｀´￣＼ 丶 ｜
| . |/^^^υ^^^ヽ| |
＼ / |ゝ ＿＿_ノ ヾ /
ヽ _- ＼＿＿__／-_ ／
丶 ／
＼＿＿＿＿＿＿＿／
972:仕様書無しさん
09/09/24 17:20:09
埋めろとうるさいので梅
ってかおまいら新スレ行く前に埋めるくらいのことしろよな
973:仕様書無しさん
09/09/24 17:28:15
／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
,＿＿ | 凸と凸一族、首切り人どもが皆地獄へ堕ちますように。
／ .／＼ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
／ .／( ・ ).＼ o〇 ヾ!;;;::iii|//"
／_____／ .（´ｰ｀） ,＼ ∧∧ |;;;;::iii|/ﾞ
￣|| || || ||. |っ￠..||￣ （,, ） ﾅﾓﾅﾓ |;;;;::iii|
|| || || ||./,,, |ゝ iii~ ⊂ ヾｗｗｗｊｊｒｊｗw!;;;;::iii|ｊｗｊｊｒｊｗw〃
|￣￣￣|~~凸（￣）凸 （ ,,）～ ｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｗｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｒ
974:仕様書無しさん
09/09/24 17:33:25
はやく潰れねーかな
975:仕様書無しさん
09/09/24 17:35:10
早く立て直さないかなぁ
976:仕様書無しさん
09/09/24 17:38:40
┏━━ / ｜━━━┓
┗┳┳━ |＿| ━━┳┳┛
┃┃ ／ ヽ ┃┃
┏┻┻ |======| ━┻┻┓
┗┳┳ ヽ__ ¶_ ノ ━┳┳┛
┃┃ （／） ┃┃
┃┃ （／） ┃┃
凸┃┃ （／） ┃┃凸
Ш┃┃ （／） ┃┃Ш
.|| ┃┃ （／） ┃┃.||
∧＿∧ （／） ∧＿∧ ∧ ∧
（ ・∀・） （／）（´∀｀ ） (ﾟДﾟ ) 天罰が下りますように…
（つ つミ （／）（⊃⊂ ） ⊂ ⊃
|＿|＿|＿⑩（／）_|＿|＿|＿＿| |
／／／／／ﾉ,,,,,,ヽ ／／／／|| |～
／／／／／／／／／／／／ |∪∪
|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣| |
| 奉 納 |
977:仕様書無しさん
09/09/24 17:52:48
うめうめぬるぽ
と書いてみるが「ぬるぽ」の意味が判っていない社員がどれだけ居るんだろう？
978:仕様書無しさん
09/09/24 17:57:01
>>977
しゃーねーな
「ガッ」
ドンだけ知ってるんだかね？
979:仕様書無しさん
09/09/24 18:00:04
次スレの>>14は、真性の馬鹿。
みんなでいじってあげよう！
980:仕様書無しさん
09/09/24 18:01:21
Javaやってりゃ知らんはずがないだろうが、
実行時例外とかの区別がついてない連中は多いな
コンパイラがチェックする、しないの区別がつくようになってから現場に入って欲しいもんだが
この前仕事した六年生が「staticって何ですか」って質問してきたときには、
さすがに戦慄を覚えたもんだ
981:仕様書無しさん
09/09/24 18:20:08
無理も無いんじゃね？
この会社の飼育係は新人への教育なんて本当に申し訳程度で
本格的な教育は客先ＰＪに放り込む事だとナチュラルに思ってる。
そんな先輩を見て、その後輩が自力で頑張るべきと悟れなくても
少なくともこの会社の先輩方は責める資格は無いよ。
982:仕様書無しさん
09/09/24 18:24:56
>>980
贅沢ぬかしてんじゃねえよ。
10年選手なのにまっっったくコード書けない奴とか普通に居るんだぞ。
大げさでも何でも無く本当に居るんだよ。
983:仕様書無しさん
09/09/24 18:41:56
カスな会社
984:仕様書無しさん
09/09/24 18:46:22
そんなことないよ
985:仕様書無しさん
09/09/24 18:47:09
梅
986:仕様書無しさん
09/09/24 18:49:23
梅は、うめ～
987:仕様書無しさん
09/09/24 18:53:51
埋め埋め、さっさと生め
988:仕様書無しさん
09/09/24 19:01:50
ヽ|| （●＿●） |ﾉ ＿＿＿＿＿＿＿＿
| / l l ヾ ＼ ｜ ／
｜ __-／￣｀´￣＼ 丶 ｜＜ ワレワレハウチュウジンだー！
| . |/^^^υ^^^ヽ| | ＼
＼ / |ゝ ＿＿_ノ ヾ / ￣￣￣￣￣￣￣￣
989:仕様書無しさん
09/09/24 19:12:23
本社に力士がいないか？
990:仕様書無しさん
09/09/24 19:14:11
もう35になろうかという先輩が
文系新卒と同等の知識しかないことに噴いた思い出がある
991:仕様書無しさん
09/09/24 19:27:50
35でここいる奴に文系理系の差なんぞあるか？
むしろ理系でその年までいるほうが悲惨だろｗ
992:仕様書無しさん
09/09/24 19:44:18
社会人数年やってりゃ理系文系の差なんてほとんど無くなるけどね。
研究職とかならともかく。
993:仕様書無しさん
09/09/24 19:45:11
今月末で退職します
ありがとうございました
994:仕様書無しさん
09/09/24 19:46:50
>>993
悔いはないの？
995:仕様書無しさん
09/09/24 19:49:05
マダ休みあるけど
そろそろ戻ろうかなぁ？
996:仕様書無しさん
09/09/24 19:53:12
梅の季節
997:仕様書無しさん
09/09/24 19:54:36
高崎ビルヂング
うっぱらえ
998:仕様書無しさん
09/09/24 19:57:32
もう一発！
,,,,,､-l l l、 |
l l / ＼| |
/￣(_ヽ ノ::､_ | ||ヽ___,,,､-'''''´￣￣￣
＿＿＿ヽ＿ ￣;;;;;ノ｀
／| | | | | | / ヽ::::ヽ , ヽ、し',.
／ヽヽ | | | | |ヽ＿＿,,,,:;;;;ﾉ ;l ） （_
/ヽヽヽヽヽ | | | |/｀´ ::､:::::ヽ ￣ヽ; i ノ （~ヽ
/ヽヽヽヽ l､＿＿;ﾉ;;;;;_ﾉ ／＿＿＿
|ヽヽヽヽ i' ; :） _,, 〃 '''''―-
|::＃:::/ ﾐ＼ ヽ―=＝ﾆ-'''|:::::::|
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| =ﾛ -=・=- |, /￣￣￣￣ヽ ﾛ= |
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| |/ ｀── / ｀ ── | |
ヽ|| （●＿●） |ﾉ
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｜ __-／￣｀´￣＼ 丶 ｜
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ヽ _- ＼＿＿__／-_ ／
丶 ／
＼＿＿＿＿＿＿＿／
999:仕様書無しさん
09/09/24 19:58:42
1000なら倒産
1000:仕様書無しさん
09/09/24 20:04:10
我が人生にバックギアあり
1001:１００１
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。