08/01/25 09:13:10
>>562
会社の給与体系がそうなってるのならしょうがないよ。
不満があるなら、会社に交渉して能力に応じた給料になるようにしてもらうか、
辞めて、適正と思われる給料もらえる会社に行けばいい。
それだけのこと。
不満ならべて悶々としてるよりは、行動したら？
08/01/25 09:13:10
>>562
会社の給与体系がそうなってるのならしょうがないよ。
不満があるなら、会社に交渉して能力に応じた給料になるようにしてもらうか、
辞めて、適正と思われる給料もらえる会社に行けばいい。
それだけのこと。
不満ならべて悶々としてるよりは、行動したら？