08/03/06 01:42:48
話題の、無能社員の上手な辞めさせた自慢エントリ読んだけどさ、注意して改善する
余地がある社員の能力不足を指摘する（奮起を期待する）ならわかるけど、これから
辞める人間に「自分は無能です」って認めさせることって何の意味もないような･･･。
その人だってこれから別の会社や仕事さがしてやっていかなきゃいけないわけでしょ。
そこで死んじゃうなら良いかもしれないが、これからも人生あるわけだから。
もう辞めさせるのわかっているなら、素直に辞めて欲しいことだけ伝えて、それで
こじれるなら会社都合でいいじゃん。
まあこの業界は自分は優秀です、あいつは使えません、と強迫観念みたいにアピー
ルしていないと不安な人も多いのはわかるし、故にこういう意見は少数派だとはわか
るけどね。