05/09/12 12:28:52
>>72
その後、球団買収で堀江が騒ぎ出し、奴がテレビで話題になり始めた。
テレビでも楽天との対決で堀江がハッタリかましたり適当なことを
言っているのを見てますます堀江の印象が悪くなった。
さらに本屋で堀江の本を立ち読みすると、
採用方法があまりにもいい加減なことがわかった。
見た目や雰囲気だけでしか採用するつもりがないようだ。
しかもアルバイトなんてやらないほうがいいなんて書いてある。
堀江からすれば高い時給でアルバイトを雇いたくないから
わざと不採用にしたんだろうけど、そこまでしてプログラマを
蔑まして自分だけおいしい思いをしたいのかと思えてきた。
堀江は文系だから技術者の立場なんてろくにわかってないんだろう。
技術者が苦労して得たものを堀江は横取りし略奪することだけを考えて居るんだろう。
もはや堀江はただの調子に乗っているだけの馬鹿な男にしか見えなかった。
計画性もない、経営方針もいい加減なワンマン社長であることは
想像できた。
だからライブドアの社員はだいたい二年くらいで辞めていくっていうことなんだろう。
堀江が書いた本にも、社員の給料は一人だけ高くして
他はほんとひもじい額しか与えないようにしているらしい。
そうすることで一人の社員がリーダーシップを発揮して
他の社員はその社員について行くように
なるからだ、と言っている。
他の社員からするとそれは大きな罠ではないかという気がしてならない。
ノリや雰囲気だけで採用するかしないかを決めるくらいだから
実力主義に反しているようにも見え、
何か差別されているようなきがしてならない。
そんなのがいつまでうまくいくのか疑問だが。
いつか堀江はどこかで失敗するだろう。