04/10/20 16:15:08
僕が大学を卒業するまでに、人貸し業は絶滅させてくださいね。
現役技術者諸先輩の活躍きぼんぬ。
203:仕様書無しさん
04/10/20 16:30:29
そういうのは学生の仕事だろ、東大立てこもれ
204:仕様書無しさん
04/10/20 16:41:37
講堂にたてこもって催涙弾の水平撃ちや放水を浴びても
何一つ変わらなかったし、派遣もなくならないでしょう。
>202 が派遣会社への登録や偽装請負会社への就職をしなければ
無問題、就職か起業か知らんががんばれよ
205:仕様書無しさん
04/10/21 02:38:43
近藤妥は自己愛性人格障害者なので相手にしないでください。
206:仕様書無しさん
04/10/22 04:54:28
>>202
キミにはこの会社がお勧めだ
URLﾘﾝｸ(www.tech-arts.co.jp)
コンサルになって馬鹿な技術者から金をむしり取る側になるんだ！
207:仕様書無しさん
04/10/25 19:21:06
つか、なんで実際に働く俺たちに何も通達なしに、
契約更新とかしたりするわけ？
本社でもない、中間業者が？
２ヶ月って聞いてて、それまでの辛抱だとか思ってたら、
なんか、知らない間にのびてるし。
マジ派遣は人間扱いされてないな。
物扱いだよ。糞。
208:仕様書無しさん
04/10/25 21:55:03
システム開発なんて,いつもあるわけじゃなし、要るときゃいる、要らないときゃ
いらない、で派遣が成り立つ。
209:仕様書無しさん
04/10/25 22:02:48
いつもないならやるなってのが普通の経営の常識なんだがな
210:仕様書無しさん
04/10/25 22:06:23
おまいら、間に派遣と通すメリットなんてないのに気づかないのか?
211:仕様書無しさん
04/10/25 22:17:29
融資の業務知ってるJava使い居ない？居たらすぐに採用するよ・・・って
オマエのところで育てない限りそんな都合の良いひとは居n（ｒｙ
212:仕様書無しさん
04/10/25 22:20:57
俺、20歳で１年目だけど25歳で常駐してるよ･･･、しかも３年目として。
雇い元の社員と仲良くなったりするけど、罪悪感あるよ。
俺みたいな境遇の奴っているだろ？
213:仕様書無しさん
04/10/25 22:57:25
現地の女の子に先輩扱いされて、その子の方がふたつ年上だったり。
萌え。パターンじゃないか！
214:仕様書無しさん
04/10/25 22:59:58
つか、なんで派遣で来た人間を当たり前のように、また派遣でとばすかな～？
こっちの負担なんて考えてないからな。まったく嫌になる。
215:仕様書無しさん
04/10/25 23:05:46
,j;;;;;j,. ---一､ ｀ ―--‐､_ l;;;;;;
｛;;;;;;ゝ T辷iﾌ i f'辷jァ !i;;;;; こっちの負担なんて考えてないからな。まったく嫌になる。
ヾ;;;ﾊ ﾉ .::!lﾘ;;rﾞ
`Z;i 〈.,_..,. ﾉ;;;;;;;;> そんな風に考えていた時期が
,;ぇﾊ、 ､_,.ｰ-､_',. ,ｆﾞ: Y;;f 俺にもありました
~''戈ヽ ｀二´ r'´:::. `!
でも人によってはそのほうが割りきりがついていい、場合もありなんだよね。
216:仕様書無しさん
04/10/29 01:25:39
>>207
文句でも何でもいいから不満として申し立てしなきゃ「満足している」と捉えられて
延長になること多いよ。
途中でもみ消されてるならその事もはっきり元請けの人に伝えないと・・・
217:仕様書無しさん
04/10/30 20:59:24
>>212
そういうやついたなぁ。
ある日突然人間として一番大切な「信用」というものを失って追われるように客先を去っていった。
それまでの仕事も人間関係も全て否定されてまるで罪人だった。
お前に耐えられるかな？
正直になれ。
218:仕様書無しさん
04/10/30 21:05:48
>>207
俺もそうだった。２ヶ月のはずが延々と契約が伸びて
他に受注を予定していた仕事全部キャンセルする羽目になった。
219:仕様書無しさん
04/11/27 08:27:28
大手、大手の子会社、派遣の元締め、中小と途中に何社も入るのは嫌だね。
何もせず儲けて、その分おれ達が低賃金になるんだ。
220:仕様書無しさん
04/11/27 15:53:02
>>219
＞大手、大手の子会社、派遣の元締め、中小と途中に何社も入るのは嫌だね。
大手の子会社って、実質、大手のシステム開発部って感じの場合があるから、
それは中間業者にカウントしなくてもいいんでない。
あんま細かすぎるのも何もできなくなる。
221:仕様書無しさん
04/11/27 18:44:52
>>220
本社と子会社で給与体系を別にする（要するに、子会社の社員の給与を抑える）ために
別会社にしているのだから（と言い切っちゃうぞ）、中間業者が存在するのと同じ...
むしろ、その中間業者の儲けを本社自身が取っているのと同じだからタチが悪いと言えよう。
222:仕様書無しさん
04/12/05 16:06:26
>>220
ソフト以外の大手は確かにそうだ。だけどＨやＦの子会社って完全にトンネル会社だ。
下請けの社員を自分の会社の社員ということにして親会社や親会社の客先に送り込む。
あれって、詐欺だよな。そのへんのまずい酒を銘酒なんとかです、て売っているようだ。
223:仕様書無しさん
04/12/18 20:56:27
みんなで上司狩りを結構するってのはどうだ？上司取っ捕まえて使えない仕様書を音読してもらってから咀嚼してもらう。（ぐふふ）
224:仕様書無しさん
05/01/01 12:39:06
全国の技術者の皆さん、
新年明けましておめでとうございます。
今年こそ違法な偽装派遣を根絶させましょう。
技術者の泣き寝入りは絶対に許さないようにしましょう。
それでは、本年がよい年でありますように。
225:仕様書無しさん
05/01/16 09:38:58
偽装派遣はゆるしませぬ
226:仕様書無しさん
05/02/20 08:28:40
偽装派遣とそうじゃない派遣って、何がちがうのですか
227:仕様書無しさん
05/02/28 10:23:16
偽装派遣はよく訓練された派遣だ
ほんと、派遣業界は地獄だぜ フゥハハハーハァー
228:仕様書無しさん
05/03/01 17:37:58
全然スレが伸びてないということは技術者はあまり怒ってないのか
229:仕様書無しさん
05/03/03 05:55:54
いいえ、怒っています
怒り過ぎて２ｃｈに書き込む気力がなくなりました
230:仕様書無しさん
05/03/03 12:02:01
疲れているだけ
231:仕様書無しさん
05/03/06 16:11:05
燃え付き症候群にならないようにな。
232:仕様書無しさん
05/03/06 16:16:38
怒りのベクトルがバラバラでは意味ないよな。
自社の上司に対する怒りからモノ作りを軽視する日本全体への怒りまで。
うまくまとめて社会を変える方向へまとめあげないといかんのだと思う。
233:仕様書無しさん
05/03/07 00:57:28
最近は怒りを我慢すると健康によくないから積極的に文句言ってスッキリしてる。
「当たり前のこと言って使えないヤツ呼ばわりされるならクビさっさと切ってくれ！」って最後に付け加えてね（笑
234:仕様書無しさん
05/03/09 22:13:17
製造業もそうだけど、経営者も目先の利益しか考えないで、派遣を使うのはよくない
社内の職人気質を一瞬のうちに破壊してしまうから
235:仕様書無しさん
05/03/20 09:06:00
派遣は社内によそ者がいる、っていうのでセキュリティも強化しなくてはならないし
飲み会や社内旅行だってのけ者だし。
この業界の暗部だね。
236:仕様書無しさん
05/04/17 09:19:15
会社の指示系統以外からは命令されないことが重要だな。
237:ero 34.74.215.220.ap.yournet.ne.jp/
05/04/17 09:34:54
えぇ け っ ぉ ｗｗ
るの うぇう ｗ ｗ
と ァ ァ ｗｗ ｗ っ
し ハ は ぇ
ハ う おｋ ｗ
238:仕様書無しさん
05/04/23 20:05:16
俺の１年先輩で、会社に突然１ヶ月くらい来なくなってクビになった。
ところが家から電話が会社にあり、奥さんが夫に回してくださいという。
毎朝、家を出て夜、家に帰っていたらしい。
笑うに笑えない。他人事じゃない。
239:仕様書無しさん
05/05/21 07:03:20
俺の近くにも、独り言が多くなったやつがいる。
そろそろ危ないと、回りがうわさしている。
240:仕様書無しさん
05/06/26 11:55:10
精神病が多いのは、多重請負体質が原因じゃ。
仕事には顧客との交渉、打合せ、分析、設計、プログラミングといろいろある。
このうちプログラミングだけをやっているけん精神病になる。
プログラムの設計は、設計には入らん。あれはプログラミングの一部じゃ。
241:仕様書無しさん
05/06/26 13:07:03
>>239
俺の近くにも、マルチageが多くなったやつがいる。
もともと危ないと、回りがうわさしている。
242:仕様書無しさん
05/07/03 08:37:34
今日は投票日だ。
派遣と偽装請負に賛成なのか反対なのかを基準に選ぼうぜ。
ま、偽装請負に賛成という候補はいないけどな。
243:仕様書無しさん
05/07/03 08:59:50
で、投票日ってどこで投票するの？
244:仕様書無しさん
05/07/03 10:03:30
>>242 のマルチの脳内...
245:仕様書無しさん
05/07/03 10:22:00
>>244
漏れ、何もしらなんだ。ｻﾝｸｽｺ。
246:仕様書無しさん
05/08/17 08:55:53
怒っても辞めちゃ駄目だよ。
代わりに入社した人が同じ目に会う。
今の職場を改善させよう。
それが労働運動というものだ。
247:仕様書無しさん
05/08/17 23:02:06
>>246
一生やってろｗ
248:仕様書無しさん
05/09/21 00:47:11
辞めてどこへ行く。
それこそ敗北者じゃないか。
大手が恵まれているのも、毎年春闘で１つずつ解決したからだぞ。
俺たちもがんばろう。
249:仕様書無しさん
05/09/21 10:18:25
>>248
てゆうか～。
根本的に商品が売れて無いのに改善なんかするわけないんだよねｗ
250:仕様書無しさん
05/09/30 15:58:46
【質問ｽﾚ】エスパーの休憩所【愚痴】
ｽﾚﾘﾝｸ(pc板:429番)
251:仕様書無しさん
05/10/10 16:54:05
そろそろ労働組合を作ろう
聞く耳もたない社長の鼓膜に穴を空けよう
人格異常の社長の大脳に脳内出血を発生させよう
252:(┰＿┰)
05/10/10 17:44:32
ケータイ用のHPでパス抜きされたみたいでいじれなくなったんですけどHPごと消す事とか出来ないですか？
253:仕様書無しさん
05/10/11 09:15:19
あまり怒ることはないな。
給料が安いぐらいか。
嫌な環境だったらすぐ違うとこ行く。
254:仕様書無しさん
05/10/11 13:22:29
「怒れ技術者というよりはイカレ技術者だね」というつまんないレスはもう出ましたか
255:仕様書無しさん
05/10/31 05:27:42
労働者派遣法は廃止しろぉー
派遣や請負だけの会社は潰れろぉー
256:仕様書無しさん
05/11/14 01:33:46
>>254
派遣しか受注できないイカレ経営者というレスがでました
257:仕様書無しさん
05/11/15 08:37:19
派遣は人数増やせば儲けも増えるという単純な話。
安全に小銭稼ごうという経営者は、安易に派遣しようとする。
258:仕様書無しさん
05/12/04 12:14:06
無能な経営者の考えそうなことダネ。
そんな連中はそろそろ淘汰される時代さ。
259:仕様書無しさん
05/12/04 15:51:36
小泉総理は失業率減るなら派遣でもいい、という考えだ。
260:仕様書無しさん
05/12/04 17:16:18
まぁ、働かないのと比べたらマシだわな。
261:仕様書無しさん
05/12/04 20:07:41
きっと、日本はまた戦争する。悲しいけど歴史は無視できないし、避けられない。
幸せな時代に生まれた自分を幸せに思う。これだけで十分だ。
262:仕様書無しさん
05/12/04 20:09:11
ノストラダムスの予言のパターン。
必ず起こる事を書く。
期限を書かない。
曖昧に書く。
263:仕様書無しさん
05/12/04 20:10:19
カウントダウン。残り54年。・・・私は戻ります。
未来から、これを伝えにきただけなので、、、
264:仕様書無しさん
05/12/04 20:11:54
ノストラダムスの進捗会議パターン
必ず遅れると言う。
期限を言わない。
曖昧に言う。
265:仕様書無しさん
05/12/04 20:21:04
URLﾘﾝｸ(kei11.k-server.org)
266:仕様書無しさん
05/12/05 20:48:49
進捗会議では遅れていると言ってないのに年明けの会議では一ヶ月分の仕事が遅れていた不思議。
一番不思議なのは、その他人の遅れてる仕事を俺が手伝わないといけなくなった事。
267:仕様書無しさん
05/12/06 02:27:56
>>266
いいじゃん。遅れてるのに遅れてないって思われるよりは。
遅れてるのは専ら知恵の方かもな。知恵遅れ。なんつって。
268:仕様書無しさん
05/12/06 02:38:57
一般事務と同じ給与体系ということは、
技術料が加味されていないということ。
それは技術職と言えるのか。いや言えない。
269:仕様書無しさん
05/12/07 21:06:25
今日のＴＢＳラジオ「アクセス」のテーマ
「今の仕事に無気力感を感じる」２０代、３０代が７５％という調査結果で考える！
仕事にやる気を感じないのは“ダメなこと”だと思いますか？
A.ダメなことだ
B.ダメだとは言えない
C.その他
投票はここから↓
URLﾘﾝｸ(tbs954.jp)
270:仕様書無しさん
05/12/10 10:58:38
>>268
>一般事務と同じ給与体系ということは、
>技術料が加味されていないということ。
>それは技術職と言えるのか。
一般事務分の給料が差っ引かれているのだが・・・
271:仕様書無しさん
05/12/10 11:10:57
>>270
一般事務がホントに給与分の仕事やってると思ってるの？
勤務中に化粧直しやP2Pソフトで遊んでる客先の事務は何度も見かけたが、
連中と同じ給与じゃ納得しないと思うぜ。
272:仕様書無しさん
05/12/10 19:20:21
事務員は有意義に仕事しているようだな。
273:仕様書無しさん
05/12/10 23:06:19
しかも、一般事務は会社の生産的な仕事ではないため
間接費で成り立ってる。
つまり、俺ら技術者が物作って納めた金で飯食ってやがる。
274:仕様書無しさん
05/12/10 23:16:36
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
デジタル土方っていうけど
こういうスレ読むと
しょせんホワイトカラーの泣き言だな、と思った
デスマでカタワになるやつはいない
275:仕様書無しさん
05/12/10 23:37:56
>>274 おまい、脳梗塞ってしってるか？
276:仕様書無しさん
05/12/11 04:53:27
>>275
実際に開発やったことのない奴の戯言だから相手しなくていいよ。
277:仕様書無しさん
05/12/18 22:08:15
ドカタならまだしも、奴隷以下の扱いしてくれるところもまだまだあるなぁ・・・
278:仕様書無しさん
05/12/19 02:31:40
こんなにも精神的に苦痛なら、いっそ指ちょん切った方が良い。
と、2,3度思ったことはある。
逆に、ドカタは、指切るくらいなら精神イッタ方が良い。とは思わないだろ？
どちらが大変かは自明のこと。
279:仕様書無しさん
05/12/19 02:36:08
たとえば、大統領が現役の肉体労働者で、それで世の中廻ってる、
経済が動いてる。政治が決定される。というのであれば、肉体労働
が絶対的な物として扱われて良いと思う。
差別とかそういうのではなくて、世の中のピラミッドはそうではないだろう？
ま、下が上を支えて、上は下を考えてるのさ。そうやって成り立ってる。
どちらが偉いとかそういうのではなく、どちらも必要。
280:仕様書無しさん
05/12/21 02:34:20
>>278
僕をバイクや自転車に乗せ、自分のアリバイ通りに行動するように命令し、
知り合いが居ると僕を泥棒に仕立て上げて気絶するまでのリンチを
数ヶ月間繰り返したり警官を殺したりっていうのを繰り返した
親戚の石松靖孝っていう自動車整備工場の専務さんは、
「捕まるくらいならイッた方がいい」って、兄の石松敬孝に頼んで
記憶飛ばしてもらって無罪放免だよ。
僕はこの二人とその夫婦と二人と二人の母親に囲まれて
脅されて沸騰したばかりの牛乳を息を吸いながら飲まされて
約半年間に渡って声がクロチャンみたいに裏返ってた。
あれから数年間咳が止まらず、就職なんか無理。
年金とか保険とか、電気代すら払う金がない。
数ヶ月間の支払いが貯まってるが、父と別居して
現在僕と同居で上記２名の兄弟である母は１円も払ってくれない。
出て行ってくれてればアルバイトとか探そうとおもっていたが、
つきあう相手、電話の相手、郵便物などすべて母に監視され、
父と母がそろって相手を罵倒し続け、さらには
相手の家や職場に押し込んでいやがらせするんでどうしようもない。
281:280
05/12/21 06:20:19
ちなみに、母が同居してくる前は、行く先々に数人のスパイがいて、
僕の顔を見るとすぐさま暗号化されたメールを送信していた。
コンビニとかで僕を見た奴も、僕のすぐ横でメールし、約１分後の
電話を受け、「なにもしなくていい」という連絡があるまで僕から離れない。
僕は行きも帰りもコンビニに寄るが、毎日必ず、行きも帰りも
誰かが僕の横でメールをし、１分後に電話を受け、「そう？
なんもせんでいい？ホントに？」という言葉を発し続けた。
ある時、小学校３年生くらいの子がやってたんで写真にとり、
アップしてさらしてやったら、母と姉らしき二人がボコったらしく、
数日後には少年はパーになってた。
家族そろって活動化・・・
これは、親子代々同じ宗教を義務づける、キリスト教とか
創価学会のようなカルトの特徴だ。
福津市でみかけたスパイに、「こんなところまで・・・」って
文句を言ってみたら、「直方ジャスコのやつとは無関係だ」って、
一言も言ってないのに僕が見かけた奴とどこで会ったかとか、
そいつと似てるって言うことまで知っていた。
兄弟か親戚か、たまたま似てる同じ組織の人間か・・・
282:281
05/12/21 06:39:52
母と娘が息子を暴行したということは、キリスト教のような
男子優位の宗教じゃあない。
福岡には女系で宗教を伝える、ゼンリン教っていうのがある。
僕を監禁した親戚と一緒にいたおばあちゃん、母は
ゼンリン教を熱心に信じている。
母は年に二度ガンにかかり、ゼンリン教のおかげで
ガンが治ったと言いふらし続けている。
姉もゼンリン教のお膝元に引っ越していった。
母と彼らスパイが連携していることから、
ゼンリン教主体のスパイ集団かもしれない。
しかし、弟が障害者なので、母は社会福祉関係とか
親の会とも関係が深い。
母はなぜか、年金をもらってる人に生命保険を勧める。
283:仕様書無しさん
05/12/21 12:13:29
↑こいつは何が言いたいんですか？
コピペ？池沼？
284:仕様書無しさん
05/12/21 12:15:08
ほっとけ
285:282
05/12/21 12:35:05
>>283
人が一生懸命書いてるのをコピペ呼ばわりかよ。
>>279の思いこみをただしてやろうと思って書き始めたらちょっと書きすぎただけだよ。
＞逆に、ドカタは、指切るくらいなら精神イッタ方が良い。とは思わないだろ？
土方は体が資本だから、精神がイッタ振りをするほうを好む。
軽い症状が出れば、あとは大げさにするだけ。
障害者たちがよくやる手法。
286:仕様書無しさん
05/12/21 13:01:35
流れぶったぎって質問してみる
現在、プロパーで派遣やってまつ。
自社営業との会話で仕事意識が思いっきり違ったんだが……
漏れ：「給料分は働きますが、それ以上の事はお金もらわないとやりませんよ。
会社の仕事とかいっても、私の仕事範囲外なんで他あたってください」
営業：「なんだよそれは、じゃなんで契約派遣にしなかったんだよ。
社員なんだから会社の為とかってみなで考えてやるのが仕事だろう！」
漏れ：「プロパーのが仕事の合間で安定して収入を得られるからですよ。
社員か派遣かなんて選択は、契約形態の違いでしょ？」
営業：「違う！思い入れがあって、会社を大きくしようと考えないなら社員なんかやるな！」
えと、社員というのは一つの契約形態だと思ってたんですが、
みなさん自社の仕事だからといって給料範囲外の作業
（派遣の仕事＋０．５人月くらいのサービス残業の要求）をされても当たり前と思いますか？
287:仕様書無しさん
05/12/21 13:55:02
>>286
URLﾘﾝｸ(dictionary.sanseido-publ.co.jp)
288:仕様書無しさん
05/12/21 20:34:22
上司「勘違いしたらあかんで。今、我々の会社は成長しているところやんか。これからもっと良い会社になろうとしてるんや」
289:仕様書無しさん
05/12/22 19:00:03
>>286 は派遣なのか、社員なのかわからん
290:仕様書無しさん
05/12/22 19:29:21
正社員で派遣なんだろ
給料以上働かなくて良いよ
経営者じゃないしどうせ転職するべ
291:仕様書無しさん
05/12/23 00:13:45
具体的なメリットもないのに精神論だけでガンバレ、会社を愛せ！なんて言われたって
フーン、なだけなんだよねぇ。
292:仕様書無しさん
06/01/01 08:29:59
「愛せよ」と言ってくるよーな会社は愛せない
293:仕様書無しさん
06/01/22 10:42:49
社長や管理職の仕事は社員にやる気を出させること。
この業界の上層部ってやる気をなくすような連中ばっか。
あんな連中でも人に上に立てるのって、偽装請負だけじゃん。
やることは勤務時間を計算して単価をかけるだけ。
書類を元請けのＦＡＸするだけ。
294:仕様書無しさん
06/02/19 13:49:42
偽装派遣反対集会でも開くか。
295:仕様書無しさん
06/02/19 13:51:58
>>293
>社長や管理職の仕事は社員にやる気を出させること。
いや、違うね。
社長や管理職の仕事は「社員に結果を出させること」。
やる気を出させるのは、その手段に過ぎない。
296:仕様書無しさん
06/02/19 15:28:47
じゃあ、やっぱり、社長や管理職があったまわりぃのが問題なんじゃん。
社員にあたっちゃ駄目だよね。
297:仕様書無しさん
06/02/19 15:33:30
>>295
違うよ。最大の職務は部下の仕事の邪魔をしないことだ。
298:仕様書無しさん
06/02/19 18:31:24
優秀な部下と、バカな社長とその腰ぎんちゃく。
この業界の問題点がだんだん露見してきたわい。
299:仕様書無しさん
06/02/19 19:03:35
ソフト屋というのが、ほかの技術者やサラリーマンのスケープゴートになってるんだよね。
誰だって自分の机もないとこなんかいきたくない。
300:仕様書無しさん
06/02/21 11:22:03
見たか！俺は３００！
俺は至高！俺は吉良上野介！
俺は吟遊詩人！俺は
301:皿仕上げ
06/02/21 18:36:55
↑
300ゲット如きで浮かれてる馬鹿が居ます。
さぁ、みんなで笑ってあげましょう。
302:仕様書無しさん
06/02/21 20:38:14
>>301
m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰ!!
303:仕様書無しさん
06/03/16 21:10:37
偽装派遣を許すな。
皆で怒りの声をあげよう。
304:仕様書無しさん
06/03/16 21:22:27
うちの課長が3年頑張ってくれ とかマジワロス
無理無理ｗ 忠誠心０ですからｗｗｗ
305:仕様書無しさん
06/03/17 06:35:44
３年経ったら辞めることを見越しているのだろう。
306:仕様書無しさん
06/03/17 18:38:18
ここの部署、一ヶ月だけでいいからやってくれって言われた。
実は一生、その部署で働かせるつもりだった。
会社は嘘つきの集団。
307:仕様書無しさん
06/03/17 20:05:19
派遣なのか偽装派遣なのかにもよる。
どちらにせよ、嘘つき集団という意見に賛成。
308:仕様書無しさん
06/04/15 07:12:10
>306
会社の常套句は、「戻ってきても仕事はないよ」。
一生戻れないが、元請けだって４０歳過ぎはいらないからお払い箱になる。
309:仕様書無しさん
06/04/15 13:35:55
ゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴゴッ！！
310:仕様書無しさん
06/05/03 06:05:17
>>308
偽装派遣会社の特長は、仕事がなくなるよ、とすぐに脅しをかけてくる。
ふつーの会社では、管理職の仕事は部下に仕事を与えること。
ところが偽装派遣会社では、管理職の仕事は気に入らない部下には仕事を与えないこと。
311:仕様書無しさん
06/05/03 13:40:59
こーゆースレ以前からいっぱいあるけどさぁ、本当の話、国って問題意識もってるのかね？
なんかそれについて意見募集してたりとか、委員会作って調査してたりとかしないの？
完全無視なの？
312:仕様書無しさん
06/05/03 14:16:15
そのための労働組合であり労働３法で色々守られている。組合活動を理由に不利益をうけるのはいけない、争議で会社に及ぼした損害は賠償しなくていいなど
だが組合の組織も派遣で正社員が減り弱体化している
313:仕様書無しさん
06/05/03 14:23:26
>>312
組合以外になんかそーゆー仕組みないのかね？
もっと気楽に参加できそうな。
オープンソースとかでは一致団結できるんだから、こーゆーのも一致団結してなんとかなんないの？
そもそもオープンソースで活躍してる人たちとは層が違うのか？
314:仕様書無しさん
06/05/03 14:45:27
オプソで活躍してるのは・・・・・
「プログラムがタダでも一向に生活に困らない人たち」なんだよ。
職業プログラマの敵というより、差別して自分らとは違う人種だと思ってるよ連中は。
315:仕様書無しさん
06/05/03 22:09:42
ちなみに
労働組合を作ることを会社が妨害することは違法だ
316:仕様書無しさん
06/05/03 22:57:17
会社に必要のない人物に辞めてもらえば、経費が浮く。
例えば社長。
仕事ないからって社長室の大きな机の上で寝ていたらしいぞ。
さらに駐車場の社長の車は邪魔でしかない。
317:仕様書無しさん
06/05/03 23:44:35
すげぇ・・・「平和な場所だから警察は不要だ」なんて事を言い出すのかチミハﾌﾟ
318:仕様書無しさん
06/05/27 13:28:05
社長は不要というよりは有害な存在
あいつがいるためうちの会社はいつまでたっても大きくなれない。
「うりあげー」とか「けいじょうりえきー」ってわめいているだけ。
わめいて売上や経常利益が上がるなら、猿でも社長が務まる。
319:仕様書無しさん
06/05/27 20:33:47
いきなり猿に社長をさせるのはラジカルすぎるから、まず手始めに鸚鵡にやらせよう。
320:仕様書無しさん
06/06/05 17:55:03
そして俺らは猿以下だ、ってオチ？
321:仕様書無しさん
06/06/16 06:09:39
いや、派遣会社では下に行くほど優秀
技術者は達人
課長は凡人
部長は原人
取締役は猿人
社長は猿
322:仕様書無しさん
06/06/16 11:28:09
＠＠＠ ●●●
[ softbank220060232015.bbtec.net ]
★[ softbank218114252068.bbtec.net ]
[ FLH1Aas150.fko.mesh.ad.jp ]
[ softbank220063205044.bbtec.net ]
[ ppps0506.hakata01.bbiq.jp ]
[ ZL131077.ppp.dion.ne.jp ]
[ ZR250248.ppp.dion.ne.jp ]
[ 200.228.75.202.west.bflets.alpha-net.ne.jp ]
★[ ppp3014.hakata10.bbiq.jp ]
★[ i220-109-151-227.s02.a040.ap.plala.or.jp ]
★[ t506197.ipgw.phs.yoyogi.mopera.ne.jp ]
★[ ZU236138.ppp.dion.ne.jp ]
[ ppp0541.hakata10.bbiq.jp ]
[ ppp0541.hakata10.bbiq.jp ]
★[ t537208.ipgw.phs.yoyogi.mopera.ne.jp ]
★[ t606246.ipgw.phs.yoyogi.mopera.ne.jp ]
◆俺達は史上最悪のアラシ軍団だぜ！テメエラにゃ１０年早いｗ
腕試ししたいド中坊はいつでもかかってきな？。セキュリティ
完璧だぜ、クズ野郎共ｗｗ
323:仕様書無しさん
06/06/28 20:34:53
>いや、派遣会社では下に行くほど優秀
>技術者は達人
>課長は凡人
>部長は原人
>取締役は猿人
>社長は猿
技術者は人
マネージャーは変人
総合マネージャーは旧人
部長は原人
取締役は猿人
常務取締役は類人猿
専務取締役は猿
副社長は両生類
社長は爬虫類
324:仕様書無しさん
06/06/28 21:00:58
なんでもサービス残業が合法化されそうだとか。
325:仕様書無しさん
06/06/29 10:26:47
>323
>副社長は両生類
>社長は爬虫類
逆じゃね？
326:仕様書無しさん
06/06/29 22:38:08
ヤフオクで偽装請負奴隷うれねーかな
1匹10万から売り出せばいける？
327:仕様書無しさん
06/07/16 20:11:20
>>325
でもさ、悪徳派遣業の社長って爬虫類みたいな顔してるよん。
328:仕様書無しさん
06/07/30 18:31:41
うちは０真理教のＡ原みたいな面だが
329:仕様書無しさん
06/08/26 07:52:10
悪徳会社の社長なんて、
どいつもこいつも、腹黒い顔ってこってすな。
330:仕様書無しさん
06/08/28 19:15:49
社長が腹黒くなくてすごくいい人なのに
悪徳会社だったりしたら恐い。
331:仕様書無しさん
06/09/16 03:39:31
派遣は技術者使い捨て
派遣を拒否しよう
332:仕様書無しさん
06/09/17 06:06:36
>>330
小さい会社の場合はたとえ偽装派遣でもいい会社というところも多い
社長までが偽装派遣に行ったりするから技術者の心がわかるんだな。
１００人以上になって偽装派遣をやっているところはアウト。
完全に搾取屋。
333:仕様書無しさん
06/09/25 20:09:22
でもこんなに怒っちゃいけないよ。
【社会】 "富士通で" 派遣社員の男、女性社員を切る→直後に胸を刺し自殺…神奈川
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
334:仕様書無しさん
06/10/01 09:10:01
派遣社員は正社員を切ってもいいという法律を作ってくれ
普段差別されているんだ、それくらいやってもいいだろ
335:仕様書無しさん
06/10/01 09:17:05
事件を起こされたくなかったら、正社員を雇えということですな。
人件費は節約する、働きぶりは正社員並みなんて虫が良すぎる。
336:仕様書無しさん
06/10/01 18:14:19
>>333
これは富士通の正社員の女が悪い
本懐を遂げられなくて残念だな・・・
どうせ死ぬなら、確実にやってからにしたらよかったのに
337:工員7ヶ月目 ◆ySAbig2ZgY
06/10/09 23:15:30
. 給与 ２００６年度９月 出勤２１ 休出０
|. 総支給 ２６＊，＊＊＊
|⌒彡.. 控除 健康保険 ９，＊＊＊
|冫、）. 雇用保険 ２，＊＊＊
|` ／ 厚生年金が一気に増えた 厚生年金 １９，＊＊＊
| /. 所得税 ９，＊＊＊
|/
|.. 手取額 ２１＊，＊＊＊
|
|
| サッ
|）彡
|
|
|
338:仕様書無しさん
06/10/14 09:59:22
>>334
>>335
さんせーい
339:仕様書無しさん
06/10/29 02:27:24
派遣と擬装請負は禁止しろ
340:仕様書無しさん
06/11/26 00:24:33
偽装請負お断り
人身売買お断り
ピンハネお断り
口入屋お断り
技術者の使い捨てお断り
341:仕様書無しさん
06/12/19 20:38:40
今、偽装請負がマスコミでも問題になっています。
偽装請負は絶対に許しません。
342:仕様書無しさん
07/01/21 15:36:59
そうだ！
俺も絶対にバカ社長、バカ営業を許さないぞ。
343:仕様書無しさん
07/02/18 07:36:29
バカ技術も許さないぞ、なんちゃって。
344:仕様書無しさん
07/03/18 13:36:31
でもさ、一番許せないのはバカ営業ださ。
俺たちの履歴書をばらまいたり、
バカなくせに技術者にいばったりしてさ。
お前にそんな権限ない。たかが営業の分際で。
345:仕様書無しさん
07/03/19 06:49:33
情報処理技術者試験が士にならなくても暗黙の了解で業界全体が必須資格にすりゃーいいんだよ
・社長は最低でもプロマネ
・営業は最低でも基本情報技術
・技術者は最低でもソフ開
を持ってないとこは相手にしないってね。
さすがに取得していない国家試験を履歴書に書くわけにはいかんからね。
しかも証明書も発行してるわけだし。
346:仕様書無しさん
07/03/19 13:48:12
>>345
数年おきの更新制と合格証書への写真貼付を導入しないと、意味ないと思うな。
あと、社長は社会保険労務士とか公認会計士とか中小企業診断士とかも持っておけと。
347:仕様書無しさん
07/03/19 17:29:23
>>346
いや、そこまでやらんでもいいんじゃない？
ってのは、
基本すらとろうとしない営業（ＰＧの仕事を理解しない）
ソフ開すら受からない技術者
というそれぞれの「馬鹿」排除するのが目的だし。
更新制度とかまでやらずとも、だいぶなんちゃってを排除できるとおもうよ
348:仕様書無しさん
07/03/19 19:29:20
よしがんばれ。
349:仕様書無しさん
07/04/22 10:18:56
許せねえのは営業。
技術者の個人情報をばらまき受注するだけ。
楽なものだ。バカでも務まる。
350:仕様書無しさん
07/04/22 10:56:34
じゃあ営業いけよ
誰もとめねーから
351:仕様書無しさん
07/04/22 12:47:42
>>350
最近営業から技術まで一人の人間が請け負わないといけないんじゃねーかなとよく思う。
双方が双方の業務をあまりに知らなさ過ぎる
352:仕様書無しさん
07/06/02 18:01:02
偽装請負を撲滅しよう。
353:仕様書無しさん
07/07/04 06:31:05
>>350
少しでも良心のある人は人身売買の営業なんてできない。
354:仕様書無しさん
07/08/15 06:43:50
同感。
ＩＴの営業なんてクズみたいな連中ばっか。
もっとクズなのが経営者。
355:仕様書無しさん
07/08/16 20:51:59
確かにな。
うちの社長なんて中国に行って何かに洗脳されたらしく、
「中国人は24時間休まず働いている！お前らも24時間休まず働け！」
とほざいたからな。
社長の仕事は目が回るような忙しさだとも言っていたが、頭のネジが
リアルで高速回転しているとしか思えないな。
労働基準法シカトかよ。orz
356:仕様書無しさん
07/10/02 07:06:52
ＩＴは奴隷レンタル業
若いときはピンハネ
３５歳で使い捨て
こんな業界を改善させよう
357:仕様書無しさん
07/10/02 11:11:00
クズに使われてる奴は、
再処理不可能な汚物。
地球から出ていけ ｗ
358:仕様書無しさん
07/10/09 15:09:40
いちいち怒ってるようではまだまだだね。
冷静に流すかクールにやり返すかするまでは奴隷。
ネットで煽りにひっかかって釣られてるのと同じ。
359:仕様書無しさん
07/11/24 07:57:37
>>349
たしかにこの業界はバカでも営業が務まる。
360:仕様書無しさん
07/11/24 19:00:11
人にいらないものを売りつけて金をとるんだからバカではないよ
361:仕様書無しさん
08/02/16 18:28:45
>>360
馬鹿が営業してるから無茶なものばかり作らされるんだよ
362:仕様書無しさん
08/03/01 11:30:19
とりあえず頭が禿げてる技術者を一掃しよう
363:仕様書無しさん
08/10/17 05:40:29
**************************************************************************************
偽装請負は違法です
偽装請負は、若いうちは人手不足で簡単に仕事が取れ上層部と営業はバカでも務まります。
しかし中高年になると仕事がなく、嫌がらせで追い出そうとします。
偽装請負は使い捨て、ピンハネ、中間搾取です。
拒否しましょう。労働局(または労働基準監督署)に訴えましょう。
**************************************************************************************
364:仕様書無しさん
09/05/24 13:58:03
偽装請負は労働者派遣法違反で、労働者派遣法は職業安定法の特例法。
ということは、労働基準監督署ではなくてハローワークの担当です。
労働局の下に労働基準監督署とハローワークがあるけど、まったく交流はありません。
365:仕様書無しさん
09/05/24 23:11:42
派遣法をなくします。もしくはよく見るコピペの欧米並みにします。
の公約を掲げて政治家になって、首をとるしかねーな。
被害者も多く、筋が通っているから、これはどういう切り口でも、国民の支持えれるぞ。
おまえやれよ。
366:仕様書無しさん
09/05/25 00:16:43
次スレは、「怒れエンジニア！！立ち上がれ民衆！！」