21/02/03 00:14:46.57 .net
>>203
オナ○ーしたり男の尻を掘ったりしているのがバレて
209:おかいものさん
21/02/03 07:10:54.89 .net
>>204
イオンはユニーを欲しがったけど、当時、引退間近のユニー幹部連中が断固拒否した。もう１０年以上前の話。
もうその幹部は一人もいない。
210:おかいものさん
21/02/03 07:14:50.97 .net
イオンの方が悲惨だろ
全国転勤待ったなしだぞ
211:おかいものさん
21/02/03 07:41:12.40 .net
このご時世、カムバック制度、活用するやつおるの？
212:おかいものさん
21/02/03 07:41:53.11 .net
>>207
滋賀に単身赴任した3年間は嫁から離れられて毎日天国だった。また滋賀に行きたい。
213:おかいものさん
21/02/03 07:58:53.86 .net
>>208
若い人はまず戻ってこないね
214:おかいものさん
21/02/03 08:39:11.20 .net
昨年５０前後のオッサンがひとり戻ってきたよな
215:おかいものさん
21/02/03 09:55:13.96 .net
50代？
社畜をかくごしたか？
216:おかいものさん
21/02/03 13:16:08.68 .net
今までのユニー待遇が良すぎて皆麻痺してんのよ。外に出るとか転職エージェントに聞けばわかるよ。普通に500万とか稼げないってことに。そんなに頑張らなくてもあれだけの給料もらえて、転勤も全国ではないなんてありえない。
店長の給与だって普通の小売だったら500～600で当たり前。
そういうことがわかるとカムバックする道も全然出てくるわな。
217:おかいものさん
21/02/03 16:01:23.11 .net
ベニバナウォークはドンキになるの確定してんの？
218:おかいものさん
21/02/04 07:50:37.09 .net
>>213
ユニーの社員で、辞めてもすぐに転職できて７００万近く貰えるのは薬剤師だけ
ユニーで店長やってようがバイヤーやってようが何も評価されないのが現実
魚がさばける鮮魚系の社員は同業種ならけっこう評価されるよ
219:おかいものさん
21/02/04 08:14:59.85 .net
ユニーの給料は誰が決めてるのですか？
220:おかいものさん
21/02/04 08:20:20.41 .net
>>216
関口総帥
221:おかいものさん
21/02/04 12:52:41.77 .net
過去家電パソコンのソニーがファイナンス、ゲームやソフトウェアなどのに変貌して大成功、
今ほど経営者の能力手腕が要求される時代は無いだろ。
URLﾘﾝｸ(av.watch.impress.co.jp)
因みに、歴史で勉強した100年前のスペイン風邪と同じように新型コロナ終息後は世界大恐慌を予測する経済学者も存在する。
222:おかいものさん
21/02/04 13:37:26.32 .net
ユニーの経営者はアホばっかだから無理だな
223:おかいものさん
21/02/04 14:05:16.96 .net
>>219
前橋の3何代かな？ 着任早々 社員集めて
御自身のお考えを問答形式で開催
ユニーには経営者がいないんだよって
ご発言されていたけど 御自身のお立場は
経営者そのものであり その発言の矛先が
違うのでは 社員だから 戒めとの発言と
と受け取っても ズレてるんでは？？
その御本人は関係会社に逃避行。
さすが 判断は曖昧だか 逃げ足はさすがっす
是非はあると思いますがどうでしょうか？
224:おかいものさん
21/02/04 14:06:05.07 .net
>>220
訂正 3代目かな？
225:おかいものさん
21/02/04 14:11:02.32 .net
2代目の送別会は結婚式をわざわざ かりて
マイクロバスも導入し 席順まで
ご丁寧に これって 公私混同 忖度
会社よ資産を私物化してるのでは
その経費返却しなさい 恐らく\100万は
かかってるかな
226:おかいものさん
21/02/04 14:14:23.81 .net
>>222
そうだ その方 御自身が関係会社に異動したあと 前橋にきたさい GMSは衰退産業だからなーって 楽しそうに回りにきこえる 大きな声で言ってたな
皆様方 どう思いますか？
227:おかいものさん
21/02/04 14:53:45.38 .net
トップが無能であれば会社は衰退します。
1-1. パワハラやセクハラをする（自分が）
1-2. 社員のパワハラやセクハラを許容する
1-3. 公私混同する
1-4. 会社の数字を把握していない
1-5. 社員を駒のように扱う
1-6. 成功は自分の手柄、失敗は社員の責任
1-7. 業績が伸びないことを社員や顧客、環境のせいにする
これから淘汰される無能経営者の特徴7選
2-1. 過去の成功体験に囚われる
2-2. ビジョンやミッションを自分の言葉で語れない
2-3. 環境変化や新しい技術に無関心
2-4. 社員に権限移譲しない
2-5. YESマンで固める
2-6. 現場の声を吸い上げない
2-7. 仕事のことにしか興味がない
有事の際に無能と分かるダメな社長の特徴6選
3-1. 都度変化する状況を正確に捉えられない
3-2. 従来のやり方や古い商習慣にこだわる
3-3. 社員の健康よりも会社の業績を優先する
3-4. あまりにも状況を楽観視する
3-5. 逆に必要以上に悲観的になる
3-6. トップダウンで意思決定できない
無能な経営者、ダメ社長の会社で働く社員はどうすれば良いか？
1. ダメ社長を引きずり下ろす
2. 社長が変わるまで待つ
3. 転職活動を始める
228:おかいものさん
21/02/04 18:18:29.41 .net
若い人にとってはドンキはチャンスだと思うよ。しかしながら中高年にとっては坂から転げおちるような人生。
229:おかいものさん
21/02/04 19:04:02.19 .net
ユニー社員の定年後の職位は？
230:おかいものさん
21/02/04 20:48:30.47 .net
>>226
正常位
231:おかいものさん
21/02/04 21:55:06.49 .net
>>226
そんなの個人によって違うでしょ？
できる人は実力に見合った職位が与えられ、そうじゃない人はどんどん落ちてくだけ。
232:おかいものさん
21/02/04 22:05:21.13 .net
普通は年功序列の安定志向を求めるけどね。ドンキはまともな会社ではない。早々にユニーは独立すべき。
233:おかいものさん
21/02/04 22:20:13.27 .net
評価する人が見てないから出来ると思われてるので落ちない
234:おかいものさん
21/02/04 22:24:19.55 .net
>>203
蟹江の店長に聞いたら商品持ち出したんだってさ。
235:おかいものさん
21/02/05 00:17:15.59 .net
>>231
Ｏさん？
236:おかいものさん
21/02/05 05:26:19.62 .net
ポテトチップス盗み食いして、クビになった副店長は今何やってんだろう
237:おかいものさん
21/02/05 05:56:07.30 .net
複数回ならともかく、そんなことで馘になるのか？
238:おかいものさん
21/02/05 06:14:33.86 .net
どうせ懲戒免職になるならかわいいメイトとオマンコしてからがいいな
239:おかいものさん
21/02/05 07:13:11.25 .net
期限切れ弁当を毎日のように食ってたのバレた社員さんは自主退職した
240:おかいものさん
21/02/05 07:28:29.72 .net
>>233
懐かしいな。ポテチ副店。棚卸の時に食ってるのバレて解雇された。三河エリアでは有名
241:おかいものさん
21/02/05 07:58:38.57 .net
統括店長、統括副店長の役職何？
副店長は無くす方向ではないの？
242:おかいものさん
21/02/05 08:12:28.31 .net
>>237
ポテチで解雇www
243:おかいものさん
21/02/05 08:12:36.81 .net
毎月、半期、年期で副店長ポストは徐々に減少していくのでは。
244:おかいものさん
21/02/05 12:09:10.63 .net
廃棄弁当食べてクビになったやつおるんか。俺は半額弁当大好き。
245:おかいものさん
21/02/05 13:28:58.76 .net
>>229
個人はそうだろうが会社はそうじゃ生き残れない。ドンキに拾われず、倒産してれば身の程知れたのになwドンキに拾ってもらったから言い訳や愚痴でプライド保ててるの気付いてない？
246:おかいものさん
21/02/05 15:40:27.88 .net
>>242
ユニーは含み資産豊富だったのを知らんのか？
資産を切り売りしなければならなかったから、ファミマにつけ込まれたのだ
247:おかいものさん
21/02/05 16:16:52.03 .net
>>237
細かい事言うけどポテトチップスではなくて
うまい棒の袋タイプだったはずだぞ
うまい輪というやつ
248:おかいものさん
21/02/05 16:33:31.40 .net
>>244
どうでもよくて草
249:おかいものさん
21/02/05 17:15:02.77 .net
あああああー
250:おかいものさん
21/02/05 17:16:16.64 .net
ーーーーーー
251:おかいものさん
21/02/05 17:17:23.42 .net
どうでもいいじゃん
252:おかいものさん
21/02/05 17:34:20.24 .net
たしかに
253:おかいものさん
21/02/05 17:35:44.77 .net
視野が広い商売人の商社の経営者と年季奉公みたいなユニーの経営者では能力手腕が違う。
上手いユニーが取り込まれたのだろう。
254:おかいものさん
21/02/05 17:36:26.52 .net
しょーもな
255:おかいものさん
21/02/05 18:01:23.19 .net
うまい棒で退職金パーだとするといたたまれない。
256:おかいものさん
21/02/05 18:03:17.02 .net
どうでもいい
257:おかいものさん
21/02/05 18:03:48.79 .net
どうでもいいよ
258:おかいものさん
21/02/05 18:04:41.72 .net
人のことなんか…
259:おかいものさん
21/02/05 19:04:49.22 .net
MDサポーターって店の誰と話すのが仕事？
260:おかいものさん
21/02/05 20:39:17.55 .net
さぁ
261:おかいものさん
21/02/05 20:39:56.73 .net
わからん
262:おかいものさん
21/02/05 20:40:45.88 .net
わかるひといる？
263:おかいものさん
21/02/05 20:41:41.93 .net
さぁ？
264:おかいものさん
21/02/05 20:43:54.63 .net
………
265:おかいものさん
21/02/05 22:23:36.12 .net
掃除してるババアじゃね
266:おかいものさん
21/02/05 23:14:52.36 .net
>>244
www
めんたい味うまいわ～
267:おかいものさん
21/02/06 01:33:57.60 .net
ユニーでは菓子食っただけで懲戒？
大変ですね
うちは試食と称してほぼ毎日皆で食べてるんだけど
268:おかいものさん
21/02/06 06:23:49.51 .net
三年ぐらい前にリベンジポルノで逮捕された店長もおったな。
269:おかいものさん
21/02/06 06:55:53.78 .net
ゴルフクラブ横流しの担当者とお歳暮かお中元を自宅に送った担当者もいたや
270:おかいものさん
21/02/06 07:55:17.20 .net
コーンポタージュ味じゃね
271:おかいものさん
21/02/06 07:55:58.14 .net
わたしも！
272:おかいものさん
21/02/06 07:57:08.75 .net
うまい棒ならサラミじゃね
273:おかいものさん
21/02/06 12:41:07.37 .net
……。
274:おかいものさん
21/02/06 16:42:59.49 .net
>>265
その人まだいるよ
275:おかいものさん
21/02/06 21:04:06.93 .net
星川のヤツやろ？
276:おかいものさん
21/02/06 21:54:09.34 .net
>>272
さっさとやめろよな。みっともない。
277:おかいものさん
21/02/06 23:48:31.73 .net
>>264
取引先から貰ったのならOKだけど仕入れたのなら全員アウト
278:おかいものさん
21/02/06 23:49:28.52 .net
>>256
部門の社員とバイトだろ？
279:おかいものさん
21/02/07 00:44:30.47 .net
>>265
リベンジポルノって何やったの？その店長
280:おかいものさん
21/02/07 08:28:02.98 .net
人事はドンキが決めてる？
281:おかいものさん
21/02/07 08:31:19.62 .net
>>276
別れた不倫相手の顔出し無修正オマンコ写真を大量に路上にバラまいて逮捕
282:おかいものさん
21/02/07 12:40:50.12 .net
ユーストア出身だから食の伝道ユーストアに異動したいな
283:おかいものさん
21/02/07 13:01:18.85 .net
それな！旧ユニーの奴らはドンキ行けや！
284:おかいものさん
21/02/07 17:23:52.70 .net
鈍器による株買収が報道されてから、社員の心の荒廃が危惧される書き込みが続いたけど…
危惧のとおり荒廃したなw
かと言って、辞めたヤツも一部を除きはユニー時代の満足感を再び感じられず、荒んだ人生を送っているのではないかな？
285:おかいものさん
21/02/07 17:37:02.58 .net
UDR残業多すぎて 残業減らせ？
その前に無駄な仕事減らせや
286:おかいものさん
21/02/07 18:07:51.48 .net
>>281
ユニー時代の満足感って何ですか？
自分は感じた事ないからよくわからないんだけど…よかったら教えて下さい。
287:おかいものさん
21/02/07 18:11:01.20 .net
>>282
レジ締め何とかしろよ。
旧石器時代のオペレーションで時間効率悪すぎる。
288:おかいものさん
21/02/07 18:39:26.65 .net
若くて体力のある人はどんどん来てね、ドンキは大歓迎、中途でも即戦力ある人求む。
289:おかいものさん
21/02/07 18:41:26.57 .net
>>281
辞めた人間を蔑む事によって会社に残った自分の現状と想像できるこの先の未来から現実逃避するのは哀れですよ。
よっぽどあなたの方が荒んでますよ。
290:おかいものさん
21/02/07 22:52:02.09 .net
さあ、源流web試験の勉強、勉強。
291:おかいものさん
21/02/08 02:22:50.89 .net
>>283
一部上場企業にはなったが、体質は【小売店と変わらないのに立派な企業社員になった】と誤解した。本来ならば変化を恐れずに企業を成長全てだが気がついた時には変化変身出来ない企業体質に成っていたような事、一部上場=社員自身が立派だと誤解している。
本来ならアマゾンやヤフーのようになる資力はあったが企業全体が企業変化変身出来ない体質に成っていた。
故に、ユニー社員が他の業種業界ではユニーのスキル通用せずに出戻りになる。
292:おかいものさん
21/02/08 03:20:14.95 .net
アピタ敦賀店閉店 (｜・ω・)｜ｶﾞﾗｶﾞﾗ
293:おかいものさん
21/02/08 08:11:41.64 .net
アピタからメガドンキユニーになる店は赤字？黒字？アピタとして残す店と何が違う？
294:おかいものさん
21/02/08 09:29:35.07 .net
>>284
企業からすると安いオペレーションで成り立ってれば従業員が辛いだろうが苦しいだろうが計算に入れない。効率に人の気持ちは入らないんだぞ？わかる？
295:おかいものさん
21/02/08 10:08:15.88 .net
>>290
グループとして利益が出るかどうか。
他店舗との立地の兼ね合い
黒字のアピタでも、更に収益増えれば変わる。
今後も時代が変わってメガのが収益高ければ変わっていく。
296:おかいものさん
21/02/08 12:12:50.02 .net
ドンキは若くて給与が安くあがる人大好き。
297:おかいものさん
21/02/09 04:32:01.62 .net
>>291
ご感想を恐れずにに言うと効率化合理化は、倍働けと言う事ではない。機械化、AI化、非正規職にはマニュアル化などで、これは、製造業や情報産業など共通の事です。
298:おかいものさん
21/02/09 07:35:02.72 .net
>>294 いや、業務のﾃﾞｼﾞﾀﾙ化やマニュアル化は、労働者を楽にするものでは決してない。
当事者である労働者はイノベーションが進んで、楽になったという実感はあまり感じてないはず。
>>291 というか、現代のグローバル資本主義だの、新自由主義だのといった、思想や社会体制が
浸透すれば、労働者の負荷が増大するのは当然の帰結ですわ。
299:おかいものさん
21/02/09 12:28:01.05 .net
>>295
機械化やAI化学などの底に有るのはそれらを含めたアダムスミスの分業化との意味です。
300:おかいものさん
21/02/09 12:47:50.25 .net
>>296
そんな小難しいことを考える思考の持ち主なら、なぜ小売業を選択した？w
301:おかいものさん
21/02/09 15:17:11.64 .net
>>297
買い物客で経営者です。
302:おかいものさん
21/02/09 15:59:12.71 .net
>>298 AIや機械に仕事を分担させても、人間が労働から解放されることはありません。
なぜなら、効率化や合理化は資本家が利益を最大化させる目的で行う為のものだからです。
その行為は際限なく続き、効率化を促進する為に、計画の立案、作成書類、会議 作業 が増える
ばかりになります。
303:おかいものさん
21/02/09 17:01:54.61 .net
>>299
中卒の俺にも理解できるように書いてくれ
304:おかいものさん
21/02/09 17:40:40.51 .net
>>298
了解
小売業の奴らに小難しいことを諭すって快感だよな（笑）
305:おかいものさん
21/02/09 18:28:26.02 .net
>>300 機械やAIに仕事を代行させる。→人が要らなくなり、人件費削減
機械やAIの導入で仕事内容が単純化→人件費の安い、少数の労働者(アルバイト パート
306:)に色んな仕事をやらせる。 やらせる。→例)コンビニ店員。仕事量の増加で負担も増加。 経営者(資本家)はさらなる効率化 合理化を求め、機械やAIの進化を要求→そこにまた、人や 手間暇が投入される。→この無限ループがずっと続く。
307:おかいものさん
21/02/09 18:50:14.27 .net
早くドンキの給与制度に統一してください、若い人はチャンスです。
308:おかいものさん
21/02/09 18:52:27.02 .net
ドンキのシステムになったらバカがうつる。
309:おかいものさん
21/02/10 02:46:09.22 .net
>>304
目くそ鼻くそ定期
310:おかいものさん
21/02/10 17:59:40.83 .net
>>304
いいじゃん、世間知らずがバカになるぐらい
ちょうどいいんじゃない？
311:おかいものさん
21/02/10 18:57:40.81 .net
年功序列のシステムを使いこなせないドンキはバカの集まり。
312:おかいものさん
21/02/10 19:51:52.49 .net
若者の企業なので中高年にはつらい
313:おかいものさん
21/02/10 22:28:14.96 .net
コロナの中増収増益か。PPIHはしばらくは安泰やな。
314:おかいものさん
21/02/10 23:23:51.86 .net
>>307
年功序列をシステムって言ってしまうあたりが世間知らず
315:おかいものさん
21/02/11 00:20:53.43 .net
アルペンの会長みたいにドンキの会長もわいせつ行為しそうだな。
316:おかいものさん
21/02/11 00:48:31.11 .net
>>311
してるよ、知らんの？
317:おかいものさん
21/02/11 03:57:35.62 .net
>>301
いるいるこういうお前どの立場で話してんだよってヤツwクレーマーと同じだからなw
外部取締役にでもなってから言ってくれ！
318:おかいものさん
21/02/11 06:14:31.44 .net
ユーストアの奴らはつかえない
319:おかいものさん
21/02/11 12:11:35.10 .net
ドンキからしたらユニーの給与はうらやましい
320:おかいものさん
21/02/11 12:46:22.81 .net
>>315
だったらユニーに入社すればいいじゃん笑
321:おかいものさん
21/02/11 12:50:45.75 .net
>>315
そりゃ、中京地区小売業界の雄だからねw
バローや、ヨシヅヤ・ヤマナカと同じ給料は出せんでしょw
ドンキ給料じゃ、優秀な人材も集まりににくくなるし…
322:おかいものさん
21/02/11 13:04:59.51 .net
>>317
間違いなく中京地区ではユニーがNo. 1だな！
323:おかいものさん
21/02/11 13:05:39.35 .net
昔からユニーとその他のスーパーって言われてたよ
324:おかいものさん
21/02/11 13:25:11.07 .net
>>318
そう思ってるのは自分たちだけ。
だからこうなった。
325:おかいものさん
21/02/11 15:13:25.64 .net
>>320
ほんとバカだよな これから起きることを前にして 自分達の置かれている立場、現状
過去の栄光？？ 認めたくないんだよね
わかるよ でもさぁ 自助で倒産免れてたのかな 中京の雄って 同業者に聞いてください
腹かかえてわらわれるから しかも
哀れみの言葉と視線でね
326:おかいものさん
21/02/11 15:16:32.12 .net
>>寒気がする 哀れで ユニーの肩書き外して
就活してみて下さい 地獄てすよ
327:おかいものさん
21/02/11 16:05:59.76 .net
ユニーは中京の優良企業だよ。ドンキのバカどもがでしゃばってきたがまだ追い返す余地はある。
328:おかいものさん
21/02/11 17:21:32.79 .net
ドンキはもはやPPIHのお荷物だからな。コロナ特需がどうこう言ってるがこの世界は結果が全て。ドンキの無能さが証明され、ユニーの有能さが証明された。
329:おかいものさん
21/02/11 22:54:33.46 .net
ユニーは人件費削れば利益を絞り出せるから、これからの虎の子になるね。
330:おかいものさん
21/02/12 00:22:34.15 .net
妙興寺の衣料住関の変化には舌を巻いた笑
331:おかいものさん
21/02/12 04:00:30.62 .net
妙興寺また改装するらしいな
332:おかいものさん
21/02/12 07:14:51.06 .net
>>327
上手くいってない証拠
333:おかいものさん
21/02/12 07:16:37.75 .net
>>323
お前、わざと煽ってるだろ？
でなければアホ
334:おかいものさん
21/02/12 11:34:48.57 .net
>>323
追い返す？
社長も取締役もドンキの人間なんだけど
335:おかいものさん
21/02/12 11:57:24.68 .net
確かにユニーは中京で知名度あったが、残念ながら今はオワコン企業の見方をされとる。たまたまコロナでGMSが延命しとるが、緩やかに組織・待遇含めてドンキに統一されるとの見方だよな。
336:おかいものさん
21/02/12 12:24:00.46 .net
若者からみれば頑張れば年収500万ぐらいすぐたどりつくドンキは魅力です
中途採用もしてくれるし地方では若者はこんな金額もらえません。
337:おかいものさん
21/02/12 12:29:57.68 .net
使う体力知力同じなら、ユニーの給料の方が魅力的
338:おかいものさん
21/02/12 15:47:42.80 .net
>>331
即刻しろ 保身 保身 保身
ユニーの実態
339:おかいものさん
21/02/12 15:51:06.45 .net
課長 連絡委員 fmd あほバイヤー
\300から350が適正 副店長350が適正つかえねえ 中高年たからな 店長 いらないでしょ
部長 なんのためにいるの
340:おかいものさん
21/02/12 15:53:35.52 .net
>>331
オワコン おまえらはマスコミ発表で知る
341:おかいものさん
21/02/12 16:19:09.83 .net
座間店 魚屋出身の不倫大好き男 岩○まだいるのか 話してると 真後ろにいく ボソボソと？？？ 君津 石○何か月無視させたかな
配属時から6ヶ月 朝の8時から2時間 下の子の愚痴 ある日突然無視 連絡も下からおれの前にも被害者続出 当時の横○にいっても 石○さんがきてから 売上があがったから かなり辞めたなちょっとしたクレームでも名前聞かれちまったよの恫喝 管理職は縛るものてはないんだよ はあ あなたさまのその後の行動は
まえの関東の本部長さま市原のコージー不倫三昧 バイヤー時代 ライ○にいるはけおやじ
香水臭いものにワインの忖度 市原では精肉あがりのおやじ さ○とうに 一日50回ピッチ
なんなん 前橋では 当時のバイヤー や○ぎに 忖度かいのセッティングされるは
342:おかいものさん
21/02/12 16:24:47.92 .net
>>337
そうそう ある会議でよしな○がは出世するな だとよ はげ の○が 狂ってる
他にもコンプライアンスに問題沙汰になること
まだまだあるよ これからこまかくいくからね
343:おかいものさん
21/02/12 16:27:03.31 .net
関東のドライの会議 忖度笑い必要
昔話だけど
344:おかいものさん
21/02/12 16:27:14.66 .net
いいね、おもしろい
345:おかいものさん
21/02/12 16:33:26.69 .net
青果出身のわた○べ 配属時 多目的室に3日間で通算12時間幽閉 担当変更依頼
その理由が部下の能力ないからの連呼
あげくには じしんの 実父が危篤時に
こっちも 仕事があるんだよ
だどよ とうじの北関東運営部長の息子
1年目のなつの店卸で事務所で売場について
お仕置き ずぅーっど泣いてたわ
それも おれのせいにされたけどな
346:おかいものさん
21/02/12 16:36:03.14 .net
>>337
精肉あがりのさ○くん 今座間かな
市原時代 ぱんのサンプル勝手に強奪
347:おかいものさん
21/02/12 16:38:58.86 .net
>>340
ありがとう まだまだあるよ
348:おかいものさん
21/02/12 16:41:22.91 .net
>>341
危篤の件 複数だから ゆっとくけど
それを当時のメガネザルに申告 仲良くやってたのかと？？？
349:おかいものさん
21/02/12 16:48:35.72 .net
青果あがりの すず○ ざまぁみろ いまはどこだ おれのはんきの評価のさいごの言葉 売場ではしってるから C評価 おまえは 何時間 ヤニすってんだよ 鮮魚の担当者には年下なのにへいこら ミーティングではお前殺すぞとかそんなん ふつう 真横できいてたから
いまも レコーダーにあるけどねいつもいつも
同表現 殺すぞだぜ
350:おかいものさん
21/02/12 16:53:42.80 .net
ドライていうとたけ○うちくんは
忖度王だね 会議でもよしな○さんのことは
大好きですよ 連発 理解不能
そもそも 人事がどういう形でなったのか
せつめいしろよ
今のみなみの統括 名古屋ていっちゃたやつだろ 要するにストレス耐性がないんだろ
打たれよわいんだろ
351:おかいものさん
21/02/12 16:57:55.30 .net
関東特に
食品 さらにドライ限定
requestがあれば なんでもはなすよ
公私混同 役得の禁止 源流の何おいて
激アツ出しますよ
どんどんきいてください
全ては事実に基づいて
ノンフィクション
352:おかいものさん
21/02/12 17:10:42.94 .net
座間閉店時 店内外で つぶれちまっよ
終わった会社だよ すぎ○とが
そのご 自分でちをあげて 開店準備委員に立候補 数ヶ月後 鬱ににげた 数ヶ月おいて
商品部にリハビリ そのあと どこかの死配人
なんじや こりや 閉店間際 よう元気してるだとさ これがユ○ーさんの経営者
従業員のことより 自分の保身 子供みたいにさわいでたな マジだから 自分はお手手をあけて いちばんにばっくれ
353:おかいものさん
21/02/12 17:19:50.56 .net
ひまだから 関東について 特に食品 答えるよ ７億あたったから こわいものなし
まじたから レクサ ス スポンータイプ
いいよね \1000万 お買い得く品 おつとめ品かな
354:おかいものさん
21/02/12 17:20:51.07 .net
↑
裁判沙汰になるよw
355:おかいものさん
21/02/13 06:51:18.92 .net
このスレ面白いな。
356:おかいものさん
21/02/13 11:32:19.00 .net
おっさんは降格されまくり年収300万以下の中卒初任給に落ち着く、ドンキはおっさんにとって恐ろしい企業。
357:おかいものさん
21/02/13 15:11:57.36 .net
>>352
だから長崎屋の時はもっとハイペースでおっさん達が辞めてった。
今回はコロナがあり、いつものおっさん追い出し政策が遅れてるけど1～2年計画で落としていくらしい。
358:おかいものさん
21/02/13 15:57:22.78 .net
裁判沙汰になるよと書いたら逃げちゃったw
どこまでチキンなんだwww
359:おかいものさん
21/02/13 17:36:58.92 .net
1、2年ってすぐじゃないか家のローン残っているのに。退職金もあてにできないし。
360:おかいものさん
21/02/13 19:06:43.24 .net
来期より少しずつ手当など目減りしドンキの給与制度へ。但し成果主義だから実績を残せば短期的にはそこそこの収入の維持はできるだろうよ。
361:おかいものさん
21/02/13 19:35:39.19 .net
O印わかっちゃうよｗ
もうオワコン会社だし酒の席もないんだからここだけの話お待ちしております。
362:おかいものさん
21/02/13 19:41:41.60 .net
>>356
ただし評価の指標となる『前年』はコロナであげあげだった数字だけどな
363:おかいものさん
21/02/13 21:44:17.26 .net
じゃあまずは創業者のじじいを辞めさせないとな。
364:おかいものさん
21/02/14 08:05:37.63 .net
このスレ定期的に怪文書のような文書き込む奴居るな。
知能が低いのかパソコンのスキルが無いのか知らんが。
365:おかいものさん
21/02/14 09:32:49.79 .net
パパパパパソコンwwww
366:おかいものさん
21/02/14 12:51:02.18 .net
昨日の地震でまた被災地のドンキは不当な値上げをして儲けるつもりかな。
367:おかいものさん
21/02/14 13:51:12.48 .net
グリコ森永関係者がおるな
368:おかいものさん
21/02/14 19:50:02.64 .net
>>360
しかも「裁判沙汰になるよ」と書いたら逃げちゃったwww
369:おかいものさん
21/02/14 21:02:35.03 .net
社員の定年後はメイトと同じ職位？
370:おかいものさん
21/02/14 21:08:33.83 .net
社長は定年ではなく任期だよ
371:おかいものさん
21/02/15 06:35:34.49 .net
今の社員なんか使い物にならんだろ。やはりユニーの社長はユニー出身であるべき。
372:おかいものさん
21/02/15 08:11:58.79 .net
年末に中途で入ってきた元タクシードライバーのオッサンメチャクチャ仕事できる。はやくも店長候補
373:おかいものさん
21/02/15 12:31:09.25 .net
ドンキに買収された企業の人間は最終2割しか生き残れないと言われ
タクシードライバーが店長の賃金をもらいユニーの人間がタクシードライバーの賃金しかもらえないこともありだ
374:おかいものさん
21/02/15 12:45:46.62 .net
>>368
単にタクシードライバーだったから、どうのこうのと判断するのは頭単純すぎwww
タクシードライバー以前の職種は何だったのか？
その思いをめぐらすことが出来ない、ユニー社員の頭の構造こそどうかしてるわw
375:おかいものさん
21/02/15 14:05:31.12 .net
>>328
基本上手くいってても変えるけどな、ドンキは
変化をやめたら終わり、変わることでしか安定はないんだよ！ユニー諸君
376:おかいものさん
21/02/15 16:11:34.21 .net
>>371
ドンキの分際で何言ってんだ笑
377:おかいものさん
21/02/15 17:49:48.31 .net
>>372
そんな事をいっていられるのもいまのうち、数年後、10年後にはどれだけ生き残っているのやら。
378:おかいものさん
21/02/15 18:48:09.33 .net
副店長のポジションいらないと思う
社員で課長部門長何人もいるうえにメイトに権限委譲なんだから
379:おかいものさん
21/02/15 22:26:57.69 .net
業務副店長のポストは減るみたいだな。
ドンキ流なら自然な流れか。
本部または買場へ配置換え。
380:おかいものさん
21/02/15 23:16:19.46 .net
>>373
あなたは使い捨てられないご予定？
381:おかいものさん
21/02/16 01:41:18.95 .net
「ゆでガエルどうのこうの」と大量書き込みしてたヤツ、今何してんの？
382:おかいものさん
21/02/16 03:24:35.47 .net
>>364
暇じゃないの
383:おかいものさん
21/02/16 03:44:00.04 .net
TENGAニキはもう辞めたんか？
384:おかいものさん
21/02/16 06:04:34.79 .net
>>354
どこに にげるんだよ このチキンがwww
385:おかいものさん
21/02/16 07:23:06.02 .net
>>371
俺ドンキの人間なんだけど…
386:おかいものさん
21/02/16 08:01:25.42 .net
>>381
ドンキにしか就職できない哀れな負け組笑
387:おかいものさん
21/02/16 12:16:24.82 .net
とにかくドンキの仕事になれること、
仕事は早く覚えたもん勝ち。
388:おかいものさん
21/02/16 12:20:44.29 .net
>>383
俺はユニーのやり方を貫く！
389:おかいものさん
21/02/16 15:33:45.23 .net
>>384
ユニーのやり方って何？
明確に説明できる人いる？
390:おかいものさん
21/02/16 19:27:17.69 .net
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
391:おかいものさん
21/02/16 21:18:51.69 .net
ピアゴのMDプランナーだけど正直、売上とか予算とかどうでもいい
392:おかいものさん
21/02/16 21:57:57.36 .net
ユニーもどんどん変化していく。ドンキのやり方は理にかなってる。30代まではチャンスは死ぬほどあるぞ。
393:おかいものさん
21/02/17 06:52:03.05 .net
>>386
転換初期のメガドンキユニー東海通行けば一目瞭然だったけどドンキらしさは最初から全くなかったよ。今もそれは変わらない。
394:おかいものさん
21/02/17 08:30:47.52 .net
>>386
これってドンキの人間が意識して作ったユニーらしさでしょ？
ユニーの人間が胸をはって言えるユニーのやり方を教え欲しいんだけど。
395:おかいものさん
21/02/17 09:48:21.24 .net
>>390
ドンキのバカどもにこんな凄い店を意識して作れるわけないでしょ！
396:おかいものさん
21/02/17 12:18:17.72 .net
>>390
ドンキの人間を意識して作ったユニーの売場では？
397:おかいものさん
21/02/17 14:30:55.05 .net
>>391
店作った総責任者は元長崎屋の人らしいよwドンキでもユニーでもなくて残念だなw
そしてお前はどれだけスゴいんだよw1人じゃ何も出来ない貧乏人のクセにw
398:おかいものさん
21/02/17 14:34:24.61 .net
と�
399:｢うかドンキらしさユニーらしさって考えがそもそもダメなのがわかってない なんでユニーがドンキの真似すると失敗するのか？なんでUNYドンキに看板変える店と変えない店があるのか言ってみろよw
400:おかいものさん
21/02/17 14:40:47.36 .net
>>393
ドンキのバカどもより更に低レベルの長崎屋かよ！早く辞めればいいのにな笑
401:おかいものさん
21/02/17 16:34:51.02 .net
>>382
そういう会社がある事は大事だぞ。
自分を採用してくれる会社がない場合、ドン・キホーテのような企業が自分を救ってくれるんだよ。
仕事が決まらない奴はドンキに来ればいいんだよ。
履歴書不要だから安心ししてほしい。
402:おかいものさん
21/02/17 16:35:50.19 .net
>>393
元長崎屋って事はドンキの人間じゃん、長崎屋が買収されて10年以上たつんだから。
俺らも｢ユニー出身のドンキ社員｣だけどね
403:おかいものさん
21/02/17 16:38:11.56 .net
>>395
煽るな吠えるな負け犬君
404:おかいものさん
21/02/17 17:41:54.11 .net
ビジネスのやり方が古くて駆逐された側の人間が何でこんな偉そうなんだよ
405:おかいものさん
21/02/17 18:46:02.43 .net
>>399
当たり前だろ！今のPPIHを支えてるのは紛れもなくユニー だぞ！ドンキのビジネスモデルじゃ今の時代通用しないんだよ！
406:おかいものさん
21/02/17 18:56:22.97 .net
ドンキの支社長なんてユニーの学生バイトレベルだろ笑笑
407:おかいものさん
21/02/17 19:05:17.87 .net
ドンキから言わせてもらうとドイト、長崎屋であろうがユニーであろうが地方スーパー出身であろうが仕事ができれば活躍できる。
408:おかいものさん
21/02/17 19:53:07.55 .net
>>400
だから吠えるなって
誰からサラリー貰ってるの？負け犬君
409:おかいものさん
21/02/17 20:00:15.62 .net
>>400
そのユニーの経営層はほとんどドンキ出身。
これ、普通世間から見たらドンキがユニーを建て直したって見られてるよ。
あまりにも恥ずかしいからキャンキャン吠えないでね
410:おかいものさん
21/02/17 23:06:05.95 .net
>>404
経営層なんていてもいなくても一緒だろ！いずれドンキの奴らは全員追い出されるよ。
411:おかいものさん
21/02/18 12:23:00.57 .net
買収された企業の人間で「ドンキーごとき」と、上から目線の人がいるがそうゆう人は去るのが早い傾向にある、ようは本人しだい。
412:おかいものさん
21/02/18 12:41:51.49 .net
>>405
頭悪すぎレベル低すぎ
同じユニー出身としてこっちが恥ずかしくなります。ドンキに対して個人がどう思おうが勝手ですが、お願いだからもう書き込みはしないで下さい。
413:おかいものさん
21/02/18 17:47:15.54 .net
確かにドンキは大企業で退職金、各種手当もないが若くして店長だったりそれなりの給与ももらえチャンスがある
414:おかいものさん
21/02/18 18:33:52.29 .net
媚ビジョナリー研修でせいぜい媚びてきて下さいね！
415:おかいものさん
21/02/18 20:07:51.99 .net
>>408
所詮はドンキの店長じゃん
416:おかいものさん
21/02/18 20:21:13.85 .net
ユニーの社員は退職金もらえるの？ドンキなのに？
417:おかいものさん
21/02/18 22:34:14.58 .net
ユニーはもう終わったよ。旨味のあるところをしゃぶり尽くされたあと、数年後にはポイだろ。グループ内にあるとして今の40代以降は結果をだし続けないと厳しいね。
418:おかいものさん
21/02/18 22:53:38.94 .net
PPIHとしてはドンキのほうをポイしたいはずだけど…
419:おかいものさん
21/02/19 08:08:51.57 .net
儲けているのはユニーという入れ物であって、ユニー社員じゃないんだよね。
むしろドンキに比べて相対的に高給のユニー社員は、利益絞りだし用の貯蓄でしかないと思われ。
420:おかいものさん
21/02/19 08:29:24.28 .net
あの～
高給だからこそ、我々には“品位”が備わっていたんですけどね
似たようなキャリアで自身が低給と知った人がその後、“品位”を身に付けるのは至難なんです
“品位”を纏う、衣類も書物も住処も冠婚も低給だけど揃えていこうとすると、出来はするかもしれませんが、食費を優先することから、破綻して虚しくなるだけです
421:おかいものさん
21/02/19 12:27:39.36 .net
ユニーという名門が長年作り上げたしきたりを土足で踏みにじったドンキという輩を我々は絶対に許さない。
422:おかいものさん
21/02/19 13:21:57.73 .net
ドンキにかぎらず企業買収とはそんなもんだ
423:おかいものさん
21/02/19 20:19:41.56 .net
すべてのユニーの店がこうではないけど、風通しが良くなってきたのは確か。
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
424:おかいものさん
21/02/19 20:35:52.21 .net
統括店長ってなに？
425:おかいものさん
21/02/19 22:36:35.38 .net
40代の店長だとユニーなら若いほう。ドンキならかなり遅いほう。あと５年もすれば副店長もなくなり店長はほぼ若手に切り替わるんじゃないかな。制度も着々変わるやろ。
426:おかいものさん
21/02/20 08:13:45.91 .net
ドンキとして生き残る覚悟をせよ
427:おかいものさん
21/02/20 15:08:13.71 .net
今年入社の社員から退職金出ないのですか？
428:おかいものさん
21/02/20 20:55:50.82 .net
なくなったわけじゃなく退職金の制度変更。
色々システムは変わっていくよ。今の40代以降は兼任店長、これからは抜擢人事っていって30代から職層・給与変わらぬまま店長も出てくるらしい。結果残せば給与上がるで。
429:おかいものさん
21/02/20 23:03:13.57 .net
>>203
蟹江のバックヤードでいつも女性陣が食品を輪になって分け合って食べているんだがあの光景は何？
あの店訪問する度に毎回繰り広げられている光景で、あるときは男性社員も輪に加わっている。
賞味期限切れでも分け合っているのか？
メーカーサンプルなのか？
430:おかいものさん
21/02/20 23:43:51.65 .net
>>424
完全な源流違反じゃないの！
431:おかいものさん
21/02/21 01:07:05.09 .net
>>424
もぐもぐタイム
432:おかいものさん
21/02/21 02:54:15.36 .net
サンプル山ほどメーカーがくれるやん
ドライなんて食べ放題
433:おかいものさん
21/02/21 07:06:31.52 .net
ユニーなんて、社員一人当たりの人件費をドンキ並みに抑えるだけでドンキより利益出るからね。
逆にドンキ社員の人件費をユニー社員並みにに引き上げるとドンキは全く利益が出ない。
434:おかいものさん
21/02/21 07:07:46.29 .net
何も難しくない。実に簡単な話だ。
435:おかいものさん
21/02/21 10:23:34.36 .net
ユニー社員は給料高い。何故ドンキに合わせない？
436:おかいものさん
21/02/21 12:22:38.33 .net
社員だけじゃない。パートナー社員の（6時間45分
勤務）ボーナスも高った。
437:おかいものさん
21/02/21 12:30:48.32 .net
パートのボーナスが1番の無駄
438:おかいものさん
21/02/21 13:50:19.24 .net
ドンキの給与制度に合わせればユニーはドル箱、高給取りの中高年もいなくなる買収したかいがあるってもんだ。
439:おかいものさん
21/02/21 14:31:14.40 .net
>>415
保身でおとなしいのとか動きが鈍いって、品とは言わんww
440:おかいものさん
21/02/21 14:43:44.90 .net
>>434
品位と申し上げている
品位があれば良質な客がリピートする
品位があれば、店は品格があがる
441:おかいものさん
21/02/21 17:11:47.68 .net
>>435
品格上げても客来ず万年赤字の店舗過去にいくつ作った？
品格なんてただの自己満足。お客様はさほど気にしてない。気にする人は高級スーパーに行くって。
442:おかいものさん
21/02/21 19:43:57.50 .net
>>424
また蟹江の話か
443:おかいものさん
21/02/21 22:36:49.78 .net
>>435
ユニーの社員に品位を感じたことないけどな
444:おかいものさん
21/02/22 09:22:27.43 .net
私に品位を求められても困ります
445:おかいものさん
21/02/22 10:41:23.86 .net
ドンキの奴らには品位どころか存在価値も感じないわ！
446:おかいものさん
21/02/22 11:34:57.27 .net
>>431
何ヶ月も？
447:おかいものさん
21/02/22 12:17:02.54 .net
>>440
奴等とはなんだ。
言葉をつつしめ。
448:おかいものさん
21/02/22 12:23:37.78 .net
>>438
受験生時代、少々苦労した経験があるヤツほど品位を感じないか？
つまり、自分に負けていない…
偏差値高い大学出身は圧倒的にユニーが多いぞぉ！w
449:おかいものさん
21/02/22 15:33:04.69 .net
>>443
保育園卒業の保卒社員もドンキにはいる。小学校２年から行ってなかったらしい。ドンキいると中卒の自分が高学歴に思える。
450:おかいものさん
21/02/22 21:33:13.11 .net
降格
451:おかいものさん
21/02/22 22:38:15.24 .net
>>443
偏差値高くても買収されてりゃ世話ねーな
452:おかいものさん
21/02/22 23:33:31.31 .net
小売業の仕事出来る出来ないに偏差値関係ない。ユニーもこれからは実績作れば上がれるし、作れなければ容赦なく下がるよ。
453:おかいものさん
21/02/23 00:01:55.86 .net
偏差値の高い大学行ったのに小売業って…
落ちこぼれって事だろ？
454:おかいものさん
21/02/23 05:10:45.19 .net
なんでもいいよ
455:おかいものさん
21/02/23 08:10:14.60 .net
バイヤーさんは学歴ないとね
スーパーの店員さんとは違うし
456:おかいものさん
21/02/23 12:01:54.33 .net
UDR で予算どうりに売れてる店ってあるの？
457:おかいものさん
21/02/23 12:06:40.82 .net
でも何故か経営職層になるとドンキの方が偏差値圧勝なんだよな。
正に支配者って感じ。
まぁ、そーゆー目的でドンキに入社したんだろうな、大手より支配者になれる確率を計算して
458:おかいものさん
21/02/23 12:31:25.92 .net
所詮はドンキの経営職だろ笑 バカ丸出しじゃん！
459:おかいものさん
21/02/23 16:05:37.37 .net
>>453
そんな『所詮バカ丸出し』に支配されてる自分は一体何？
いい加減負け犬の遠吠え止めようや。
460:おかいものさん
21/02/23 16:11:11.67 .net
労働生産性が世界的に極端に低い小売業、
その経営者たちの能力は並み、特に優れているとは思えない。いずれくる、業態組織変更改革には対応出来ないだろう。
461:おかいものさん
21/02/23 17:42:00.98 .net
>>452
社長って高卒じゃないの？
そして大原なんて中卒じゃねぇの？
462:おかいものさん
21/02/23 17:44:59.80 .net
>>456
結論！ドンキはバカの集まり！
463:おかいものさん
21/02/23 18:05:23.17 .net
メイトはボーナス何ヶ月分あるの？
464:おかいものさん
21/02/23 18:09:00.74 .net
もう少し現実を直視しないと。来季は制度一本化に向け大変革が待ってるんだから結果を出さないとな。
465:おかいものさん
21/02/23 18:47:58.16 .net
>>459
そんなこといっても給与形態は帰ることができないよ
ユニーは労働組合が強いからね
466:おかいものさん
21/02/23 19:47:38.01 .net
>>456
ユニーはその奴隷
467:おかいものさん
21/02/23 19:49:00.78 .net
>>460
フニャチンだよ
468:おかいものさん
21/02/23 19:49:38.25 .net
>>452
経営職層とやらの学歴教えてよ
ユニーよりいいんだろ？
469:おかいものさん
21/02/23 20:09:35.11 .net
>>460
帰る？どこに？
470:おかいものさん
21/02/23 20:50:31.80 .net
ドンキってFランが多いんですかね
471:おかいものさん
21/02/23 21:08:46.56 .net
ニックＱさんの結婚に嫉妬して荒らした馬鹿も居るからな
472:おかいものさん
21/02/23 22:34:06.09 LRlVfVGcU
倉庫が💩…URLﾘﾝｸ(youtu.be)
473:おかいものさん
21/02/23 21:44:40.71 .net
>>464
変えるの誤字だな
ただ少しは自分で考えて納得する納得力があるといいね
474:おかいものさん
21/02/24 05:01:32.63 .net
>>463
学歴が古い考えといまだに気付かない老人wもうお前学生時代より社会人長いだろ？w
475:おかいものさん
21/02/24 05:03:36.94 .net
>>456
考えが古いねー古い。だから日本は起業家が少ないんだよ！
476:おかいものさん
21/02/24 05:05:34.74 .net
>>451
どおりやでw
477:おかいものさん
21/02/24 05:10:30.20 .net
>>471
嘘つき
478:おかいものさん
21/02/24 05:12:52.13 .net
>>435
勘違いだよなw
所詮労働者階級。それ起業して成功して初めて言える言葉だろ？
お前のはただの真似事
479:おかいものさん
21/02/24 06:07:56.27 .net
>>469
学歴が古いなんて言えるのは実際にちゃんとした学歴持ってるやつか
学歴無くても実績を示してるやつだけ
無学でこんなとこでくすぶってるクズは単なる負け惜しみだよww
480:おかいものさん
21/02/24 10:02:37.23 .net
>>472
通りをどうりって読んでるからどおりって言っただけなのに、予算の話だと思ってて草w
どんだけドンキ批判したいんだよw
481:おかいものさん
21/02/24 10:04:12.51 .net
>>474
でも高校生とかがネットで稼いじゃう時代だぜ？学歴は金になるのか？
482:おかいものさん
21/02/24 14:41:18.86 .net
このゴミみたいな書き込みで転職決意しました
今年で26なんやがこの会社から転職ってどうなんでしょうか。
なんせ若くて良かった
483:おかいものさん
21/02/24 15:01:35.28 .net
とうとう米国のスーパーまで買収。強気だなあ。
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
484:おかいものさん
21/02/24 16:47:26.31 .net
>>478
日本語もまともに話せないバカどもが米国のスーパー買収とかおもしろすぎる笑笑
485:おかいものさん
21/02/24 17:13:28.42 .net
>>476
ネットで稼ぐ高校生ってのは >474 が言う実績ある人だろ
486:おかいものさん
21/02/24 18:18:12.29 .net
>>460
その労働組合とかのトップが執行役員になってるじゃん、ドンキ出身の役員達と名を連れて。
これ、どーいう意味かわかるかな？世間知らずちゃん？
487:おかいものさん
21/02/24 18:25:11.09 .net
>>481
ユニーの人間は優秀だって事じゃないの？
488:おかいものさん
21/02/24 19:11:34.67 .net
>>469
>>470
なんかしらんが>>452に言えよ
ドンキの学歴誇ってんの451じゃねぇか
文も読めねぇのに突っかかってくんな
489:おかいものさん
21/02/24 19:28:37.55 .net
フムフム…
490:おかいものさん
21/02/24 20:05:34.93 .net
本体の国内ドンキがオワコンだから弱った海外を買い叩き建前上の成長戦略。ユニー様々なのにユニー自体はアホらしくなった人の流出がとまらんね。結果ドンキの思うつぼだがな。
491:おかいものさん
21/02/25 07:32:45.35 .net
>>478
ドンキは怖いもんなしだよね。そういうところは流石だよ。安定志向の破壊というやつかな
492:おかいものさん
21/02/25 08:24:29.00 .net
海外企業の買収で拡大路線。
どこまで続くのか
493:おかいものさん
21/02/25 09:00:01.28 .net
URLﾘﾝｸ(buzzmag.jp)
このカニ、アピタで売っているのか
494:おかいものさん
21/02/25 09:19:52.07 .net
>>488
www
今話題のカニだ。アピタのカニは新鮮だな
495:おかいものさん
21/02/25 14:10:58.63 .net
>>485
国内ドンキじゃなくて国内がオワコン。もう日本は成長しない。成長しない場所には金は集まらない。単純だけどこのスピード感でやれないよな、普通
496:おかいものさん
21/02/25 14:20:06.85 .net
>>477
この会社からって発想がダメw
お前は企業にとって商品。企業に自分のアピールしてみろよ。若い？新卒はもっと若いぞ？企業がお前を取るメリットは？他のヤツよりその企業の役にたてるのか？
稼ぐってそういう事だぞ？
497:おかいものさん
21/02/25 16:20:08.13 .net
>>482
元労組のトップがたいした能力もないのに買収された会社の役員に天下りって…。
どーいう意味かちょっと考えればすぐわかるでしょ？
498:おかいものさん
21/02/25 17:29:20.42 .net
>>490
ドンキはバカの集まりだからそこまで考えてないでしょ。
499:おかいものさん
21/02/25 21:00:43.89 .net
URLﾘﾝｸ(www.watch.impress.co.jp)
こういう試みは面白い。気位が高かったかつてのユニーでは出来なかったこと。もっともドンキもこうしなければいけないほど焦ってるんだろうけど。
500:おかいものさん
21/02/25 21:09:47.17 .net
>>494
ユニー社員としてボロクソにダメ出ししてやるわ！
501:おかいものさん
21/02/25 22:19:28.06 .net
社員を考課するアンケートまだ？
502:おかいものさん
21/02/25 22:57:40.19 .net
>>496
なにそれ？
503:おかいものさん
21/02/25 23:35:54.47 .net
メイトが社員を考課するって２月下旬にアンケート配られるみたいだけど
504:おかいものさん
21/02/26 00:14:28.59 .net
早く配ってアンケート
505:おかいものさん
21/02/26 00:33:08.04 .net
社員が仕事出来るか出来ないかメイトの意見聞くのが1番
506:おかいものさん
21/02/26 05:03:27.62 .net
いいね
507:おかいものさん
21/02/26 12:31:29.11 .net
【よく有りがちな衰退する企業の特徴】
気づかれずに少しずつ衰退に向かっていき、有事で牙をむく。自覚症状がないままに進行し、ある日突然に命に関わる(収益の激減)ような状態になりようやく気づくのです。
一部の問題意識の高い社員は気づくかもしれないが、組織や会社全体で衰退や破綻を認識する時には茹で蛙状態で、時すでに遅い。
508:おかいものさん
21/02/26 13:05:35.77 .net
メイトごときが社員の考課するとか世も末だな
509:おかいものさん
21/02/26 17:00:00.93 .net
無職無収入に5ちゃんなんかやらせちゃダメだな
根拠のない無敵感持ってなにしてもいいと思ってコピペ貼りまくってやがる
510:おかいものさん
21/02/26 20:38:43.58 .net
>>503
メイトに甘い社員の評価が高くなるのが目に見えている。駄目な事を注意指導できる社員が少なくなり、会社全体のあらゆるレベルが下がるんだろうな。
511:おかいものさん
21/02/26 20:47:04.97 .net
メイトに考課をさせるのは全然いいと思う、それこそ究極の多面評価だから。
ただし評価するメイトは一定レベル以上の方に限定して欲しい。ヤバいのゴロゴロいるからね。じゃなければそんな評価は納得できない。
512:おかいものさん
21/02/26 21:20:00.02 .net
ドンキは色々考えますが、どれもうまくいかないね
513:おかいものさん
21/02/26 22:28:50.36 .net
アンケート来た。
MDサポーターも評価するんですね。
514:おかいものさん
21/02/27 08:21:29.70 .net
一定メイト以上だけどそもそもその一定メイトを評価したのが評価される上司だからちゃんとした評価が出来るか？
515:おかいものさん
21/02/27 08:21:51.11 .net
ゴマスリのうまさ
516:おかいものさん
21/02/27 18:47:23.25 .net
まだユニーも現場では大きな変化はないけどね。制度や環境含めこれから徐々にドンキに融合かな？？
517:おかいものさん
21/02/27 19:27:48.56 .net
ドンキから来てるバカ社長だからしょうがないよね笑
518:おかいものさん
21/02/27 21:13:30.14 .net
>>511
うちの店の長崎屋生き残り担当者によると、あっという間に全てが変わるらしいよ、そこがドンキの上手いとことの事。
519:おかいものさん
21/02/27 22:07:44.82 .net
これから生き残りの戦いがまっているぞ、覚悟を決めろ。
520:おかいものさん
21/02/27 22:27:59.62 .net
転職あきらめた時点で覚悟はしてるわ
521:おかいものさん
21/02/27 22:58:09.55 .net
ドンキ嫌だのあーだの言ってるなら転職活動すればええやん。
こんなところでユニー万歳しても何も変わらないよ。
惨めったらしいのは辞めろ。
こんなところに書き込む暇あるなら職務経歴書でも作成しろ
522:おかいものさん
21/02/27 23:52:34.49 .net
俺らはユニーに入社したのであってドンキに入社したわけではない！勘違いするな！奴らの言うことは聞く必要無し！
523:おかいものさん
21/02/28 10:26:18.39 .net
>>517
あなたのような人がいるからユニー出身者全体のレベルが疑われる。個人的に思う事は勝手ですが、お願いだから黙ってて下さいね。
524:おかいものさん
21/02/28 12:48:27.27 .net
>>518
お前みたいな奴はユニーの恥だ！さっさとドンキに転職しちまえ！
525:おかいものさん
21/02/28 13:51:48.09 .net
>>518
でもお前さ、515より間違いなく偏差値の低い学校出ていると思うよw
526:おかいものさん
21/02/28 14:11:01.53 .net
>>520
内容レベル低っ
子供じゃん
こんなのに馬鹿にされてんの？俺たち？
そりゃ買収されるわ
527:おかいものさん
21/02/28 14:29:43.22 .net
いさぎよくドンキのなかで生きよ
528:おかいものさん
21/02/28 14:50:36.87 .net
ユニーの役員で他社役員(グループ外)としてむかえられた、欲しられたケースは有りますか？
529:おかいものさん
21/02/28 15:16:44.20 .net
>>519
ドンキに転職って...
買収された時点で自分もドンキの人間って事だろ？転職しなくても既にドンキマン。同じタイミングでPPIHに変更したからわかりにくいけど。
530:おかいものさん
21/02/28 23:26:41.27 .net
何とかクロージング、何とかプラス
散々だな
100発改装し一発当たりゃいいか？
531:おかいものさん
21/02/28 23:28:32.66 .net
>>458
ユニー時代はほぼ1ヶ月×2
残業たくさんつけてる人は増える
今の制度だと半分でもいいほう
532:おかいものさん
21/03/01 04:34:58.73 .net
>>521
いずれにせよ 人事制度は統一 中高年の皆さん 住宅ローン 養育費 仮に離職後の
税金の支払い 想像を絶するよ
また 運がよく転職先があっても 現給与から３割ダウンは確実 小売は本当に潰しが聞かない 同業だど 馬鹿にされるから 異業種も
慣れんのに 大変 孤独だしな 。
まぁ 今年度には動きがあるでしょう
外堀の為の メイトさんが 人考考課させるのだから 自らの手は汚さずにね。
配送 夜間 介護 警備 しかないよ
コロナだし
533:おかいものさん
21/03/01 04:38:22.51 .net
>>527
買収側の社員
1.在籍しスキルアップ
2.降格 げんぼう
534:おかいものさん
21/03/01 04:39:21.37 .net
>>528
3.遠方にとばされるか
535:おかいものさん
21/03/01 11:03:19.82 .net
そうはいっても、これから先10年も20年もユニーで働き続けるのは困難。結局は、辞めて良かったよ。
536:おかいものさん
21/03/01 11:36:04.84 .net
辞めて転職したら3割ダウンて
辞めなくても3割ダウンだぞ。
管理職はＢ評価なくなったんだろ。
若手も考えときな。ユニーの年収は
メチャクチャ頑張って600で天井だ。
それ以上にはほぼなれない。
40代も50代も500前後で生きていく
プランで生活しよう。
537:おかいものさん
21/03/01 12:56:31.77 .net
ドンキに取り込まれる寸前の書き込みと今のここの書き込み
予言的中以外は愚痴の内容が変わらないw
538:おかいものさん
21/03/01 12:59:42.82 .net
役職者で実績作れば、さすがにもっと稼げるでしょう。それが長くは続かないという話で、実績落とせば容赦なく来季～落ちるという見方が大半ですね。
539:おかいものさん
21/03/01 14:12:32.01 .net
>>533
コロナの恩恵受けた翌年で上がる訳ない。
これこそ正にドンキ流評価のカラクリ。
だって個店が良くても会社全体やエリアの数値が悪ければ上がらないんでしょ？
540:おかいものさん
21/03/01 14:43:53.70 .net
第6基幹システムって何であんなにポンコツなの！やっぱりドンキのレベルに合わせてあるからあんなにポンコツシステムなのかな笑
541:おかいものさん
21/03/01 16:03:15.83 .net
>>531
あの- 500ばかなの もらえるわけないだろ
542:おかいものさん
21/03/01 16:05:44.97 .net
>>536
せいぜい400前後
543:おかいものさん
21/03/01 16:17:14.60 .net
>>533
そりゃーそうだろ 40代に高い給与払って
居てもらう 理由無いだろ とっくにチャレンジーではないのだから 給与明細と役職に固執すら輩がユニーの正体だから 継続てきに雇用をグループ全体で募集してるのは 本当に人員不足だから？今後の人員体制の為？オーケーや
ロピアの販管費はおいくら 売場の見た目の年齢は ユニーはその倍か 自分が経営者だったらどうする 噛み付くはえさはご馳走くれだと
544:おかいものさん
21/03/01 17:55:58.96 .net
↑
論理ばかりこねないで、現場に出て商品整理でもしてろよw
論理よりその方がお客様の付加価値につながり、会社の利益にもなるからさw
545:おかいものさん
21/03/01 19:03:08.50 .net
ドンキの給与制度は中卒が設定されている、仕事が出来ない人はここまで突き落とされる。まさしく生き残りをかけた戦い。
546:おかいものさん
21/03/01 19:57:23.24 .net
>>540
だから離職率が半端ないのよなぁ。
結果出せば給与が継続的にそれなり
もらえるなら皆辞めんよ。
40から60歳まで平均年収400だな。
若手も先を見て色々考えてな。
547:おかいものさん
21/03/01 22:21:09.96 .net
俺はYouTubeのほうが収入あるからとりあえず今のうちに貯めとくわ～
548:おかいものさん
21/03/02 04:23:48.46 .net
>>539
論理ではなくすぐ目の前にある現実だ
3割ではたしてすむのか その時付加価値とかいってられるのか 会社の利益より個人の利益
ピンならどうでもいいけど 家族養えるのか
549:おかいものさん
21/03/02 05:12:06.98 .net
>>543
無理です、養えるわけない
辞め時間違えたね
いま辞めてもロックかかってて退職金60まで出ないしょ？
転職期間どうするの？
550:おかいものさん
21/03/02 06:07:54.04 .net
ホントその通り。
自分はロックぎりぎりで辞めました。
退職金が1本ちょいあったので次の会社に勤めるまでの4ケ月、家族4人余裕で生活できました。しかも有給と休日合わせて2ケ月半程あったので、その間も手当を除く基本給は出ましたし。何より4ケ月ゆっくりできました。
551:おかいものさん
21/03/02 11:25:03.60 .net
定年後400でも多いね
552:おかいものさん
21/03/02 11:59:46.49 .net
>>546
あり得ない
そんなにあるの？定年後のキャリア何ちゃら社員って？
553:おかいものさん
21/03/02 16:53:00.53 .net
システムが変わった以上今までの高給の人は新人と同じにしないとね。
554:さん
21/03/02 17:11:48.63 .net
>>547
メイトはボーナスない。定年後の社員はボーナス出るのって？
555:おかいものさん
21/03/02 19:21:30.01 .net
ユニーは佐古社長の言う通り、攻めに転じた2年は素晴らしい結果を残したな。まさに意識を変え、売場を変え、店舗を変えた結果だと思う。ドンキも我々を見習って欲しい。
556:おかいものさん
21/03/02 20:29:15.12 .net
>>550
わざと煽るな
557:おかいものさん
21/03/02 20:41:27.72 .net
ここ見てるとなんでユニーが低迷してドンキに買われたかよく分かる
使えない従業員大量に抱えて経営陣苦労したんだな
558:おかいものさん
21/03/02 20:48:50.62 .net
状況が状況だけに今夏にユニー退職第３波くるな。実績伸ばさな昇給どころか年収維持すら困難だな。
559:おかいものさん
21/03/02 21:10:41.62 .net
>>551
言っておくがユニーの人間はドンキのおかげで業績が上向いてきたなんて誰一人として思っちゃいないからな
560:おかいものさん
21/03/02 21:28:37.40 .net
副店長のポスト数をＵＤＲに合わせたい
561:おかいものさん
21/03/02 21:43:29.04 .net
仕事のできるやつが生き残りドンキはさらに強化され、成長するだろう。
ただし店長職でもイオン店長なみの900～1000万は出せん。
562:おかいものさん
21/03/02 22:12:35.12 .net
高給取りが多すぎ
563:おかいものさん
21/03/03 06:33:19.09 .net
>>553
維持ですか？？コロナの前年 更にはSMの
進化。何度も言うが 販管費が かかりすぎ
40代いこうは役職の有無に関わらず
300から400でももらいすぎ
実績残せば昇給？？そんな安直なものではない
なんせ利益をうむ在庫商品だから
564:おかいものさん
21/03/03 06:34:35.15 .net
>>558
在庫は減価償却しろ
565:おかいものさん
21/03/03 06:58:49.61 .net
>>554
だからユニーは駄目なんだよ
566:おかいものさん
21/03/03 07:04:32.87 .net
>>560
ドンキ様を崇めろって？
ばーーーか(笑)
567:おかいものさん
21/03/03 07:13:16.27 .net
転職できるやつは幸せ、俺たちはできないから残るしかないんだって豪語してたぶらさがりーまん。
年収300でもぶらさがるのか？
加えて全国転勤、深夜勤務でもぶらさがれるのか？
それでもぶら下がると俺は思う。。
568:おかいものさん
21/03/03 08:17:59.49 .net
ここでの言動を見ていると他の会社組織で通用するスキルを持っているとは思えない。
組織内の調整型の能力しか無いのかな？
569:おかいものさん
21/03/03 08:39:24.05 .net
アンケートまだ？やらないつもりか？
全店舗のアピタピアゴでやるんだよね？
570:おかいものさん
21/03/03 08:59:49.58 .net
>>564
メイトの分際で社員様を評価するなんて何様なんだよ！
571:おかいものさん
21/03/03 11:49:56.04 .net
ユニーの店長は給料が高い
ドンキに合わせたい
572:おかいものさん
21/03/03 12:08:37.16 .net
俺はユニーの中高年とユニーの若者の給与を逆にすればいいと思う。
573:おかいものさん
21/03/03 12:11:21.96 .net
>>566
文句あるならユニーの店長になってみろよ
574:おかいものさん
21/03/03 12:19:09.70 .net
両社社員同士の嫉妬はみっともない
575:おかいものさん
21/03/03 12:37:24.22 .net
>>569
両社というかユニーはドンキなんて眼中にないしな。
576:おかいものさん
21/03/03 14:30:54.63 .net
>>554
どんだけプライド高いんだよwユニーとかじゃなくてお前は何をしたんだよ、この2、3年。何を行動してどんな結果を残したんだ？言ってみてくれ。ちなみにユニーがじゃないぞ！お前がだぞ！
577:おかいものさん
21/03/03 14:34:39.31 .net
どうせバイヤーが仕入れた商品、バイトに出しといてって指示しただけだろ？
578:おかいものさん
21/03/03 14:40:39.59 .net
>>565
決まってる事ですけど。
579:おかいものさん
21/03/03 15:23:36.74 .net
イオンの年功序列賃金体系が好きだな、これだと家庭、マイホーム、新車が見えてくる。しかし現実は乱世のドンキだので中途採用の転職も有りだ。
580:おかいものさん
21/03/03 16:41:32.83 .net
>>566
これってもしかしてUDRの総店長の呟きですか？
581:おかいものさん
21/03/03 21:08:17.43 .net
ユニーには、労組があるからすぐには給与体制の統一は無理だと言われていたが、来季からジワジワと変化していくな。数字上げたものでもキープがやっとだろう。
582:おかいものさん
21/03/03 21:20:16.51 .net
ドンキの土俵でドンキとユニーの人間を競わせるのが常套手段、ここで生き残ればすごいが討ち死にが大半。
583:おかいものさん
21/03/03 21:45:53.94 .net
幻龍伝道師にならんと降格らしいな。ブックオフに売ってしまったオレもう終わりやんwww
584:おかいものさん
21/03/03 21:55:59.96 .net
>>578
売れた？俺はブックオフに持っていったら断られたよ！
585:おかいものさん
21/03/03 22:01:29.11 .net
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
やっぱり噂は本当だったんだ。
静かな能登の港町が賑やかになりそうだ。
586:おかいものさん
21/03/03 22:49:23.98 .net
>>579
売れたよ。10円だったけどね。
587:おかいものさん
21/03/04 00:43:52.79 .net
子供の教育費が足らんくなる！
日本の将来を取り潰す気かよ？
588:おかいものさん
21/03/04 01:18:51.56 .net
>>574
世界の一流企業のどこに年功序列やってる所あるんだよw会社はお前を幸せにするためにあるんじゃないぞw
589:おかいものさん
21/03/04 01:20:10.64 .net
>>582
自分で事業起こして稼げばいいじゃん。そんな覚悟も能力もないくせにw
590:おかいものさん
21/03/04 01:58:45.08 .net
現金輸送車襲撃って･･･
未遂に終わったから良かったけど
591:おかいものさん
21/03/04 18:19:42.12 .net
統括制度って必要？
592:おかいものさん
21/03/04 18:26:12.94 .net
>>550
意識を変え、売場を変え、店舗を変え、社長も替えました！
そして自分は莫大な退職金を手にして何千という社員の未来を潰して無責任に辞めたとさ！
593:おかいものさん
21/03/04 18:31:18.98 .net
>>586
必要です。
だって統括制度なくなったらあの人達の行き場なくるじゃん。レジもオペレーションも浦島太郎状態で今さら現場に戻られても店が迷惑。
594:おかいものさん
21/03/04 18:43:19.15 .net
>>587
この人、経営者としての資質、能力が全くないまま社長という｢神輿｣を担がされ、周りにも相談できる能力ある取り巻き・部下もなく会社の将来を左右するあらゆる判断を誤ったんだろうね。
595:おかいものさん
21/03/04 18:48:05.85 .net
役員時代、伊藤忠との包括的業務提携に積極的だったし社長就任後はファミマとの件、ドンキとの件、名駅への本社移転とある意味凄いよね。
596:おかいものさん
21/03/04 19:09:36.34 .net
>>576
今労組のトップって誰？
UDRに2年以上いるとそんな事すらわからないっす。
597:おかいものさん
21/03/04 19:15:06.55 .net
>>590
サークルKを手放すハメになった事が一番だね。経営者としての見通しが全くできてなかった。
598:おかいものさん
21/03/04 20:08:22.78 .net
>>590
15年程前｢佐古さんを社長にする会｣って派閥が社内に存在し、当時勤務してた店舗の店長がメンバーだと自慢してた。
あの人なら会社を変えれるが口癖だった。
599:おかいものさん
21/03/04 20:36:15.34 .net
佐古代表取締役とその取り巻きが井の中の蛙で、急速に変化する経営環境についていけなかった。
小売りとして、世の中のニーズをとらえていなかった！？
600:おかいものさん
21/03/04 20:46:47.32 .net
>>593
みごとに変えたよね。
ある意味正解(笑)
601:おかいものさん
21/03/04 20:54:15.35 .net
>>593
その会のネーミングセンスが凄すぎる。。。
しかし佐古さんって今何してる？
東濃にお住まいの人、目撃情報とかない？
602:おかいものさん
21/03/04 20:58:17.83 .net
>>591
ユニーにいても知らないよ、お飾り組織のトップなんてー
603:おかいものさん
21/03/04 21:01:41.58 .net
>>590
正に逆ばりのできる男だね
604:おかいものさん
21/03/04 21:29:01.39 .net
ユニー店舗内社員食堂って全地区廃止？福利厚生も無駄は省いて行く流れか…
605:おかいものさん
21/03/04 22:19:04.38 .net
>>599
まじかよ！
無くなったら会社やめるわ！
606:おかいものさん
21/03/04 22:21:58.14 .net
>>592
伊藤忠は佐古さんの年俸一億×2年と取り込む前に彼に使った接待費だけでサークルK丸々手に入れたんだから安いもんだよ。
607:おかいものさん
21/03/05 00:06:46.54 .net
>>588
指示する人が増えただけ…ドンキのマネではなくアピタらしくとか言って指示
アピタらしく？
608:おかいものさん
21/03/05 00:07:36.80 .net
迷走
609:おかいものさん
21/03/05 02:37:02.92 .net
佐古カス「このままじゃユニー潰れるンゴ…潰れたら従業員やその家族はどうするんや？有利子負債ごと引き受けてくれる企業に身売りするしかないんや。すまんな。ちな恨み辛みはワイが全部引き受けるやで～」
超絶有能やんw
610:おかいものさん
21/03/05 04:10:59.25 .net
お前らこんな時間に書き込んでるの夜間帯か？
ちゃんと仕事しろ
611:おかいものさん
21/03/05 05:54:00.05 .net
ある意味取り巻きだけで決まってたからなあ
その辺の立ち話で大事な物事が決まってた時代
しなしながら今は取り巻きどころか社長オンリーだな
そこひっくり返すのかよと
612:おかいものさん
21/03/05 08:10:57.55 .net
>>576
衣料で予算80だけどAついて給料あがったよ
613:おかいものさん
21/03/05 09:58:14.50 .net
>>607
そーゆー不可解な評価は今のうちだから。
給与体系が一緒になれば予算80の時点で大減俸決定だから。
614:おかいものさん
21/03/05 10:01:56.79 .net
>>602
そんな抽象的な指示なら新入生でもできるって(笑)もしかして南？
615:おかいものさん
21/03/05 10:05:47.94 .net
>>604
当時伊藤忠に接待で連れてってもらった料理店を自慢気に周りに話してた時点でこの会社の運命は決まっていた。
616:おかいものさん
21/03/05 10:38:16.27 .net
メガドンキユニーに転換しないアピタは迷走中ってこと？
617:おかいものさん
21/03/05 12:20:00.66 .net
>>609 どれだけ、脳内がお花畑で、おめでたいんだよ。(苦笑) 誰かさんの言う通り、
まさに茹でガエルだな。
>>596 恥ずかしくて、外に出られないんじゃないか？株をやっていた人間だったら、
FMとの経営統合の時に、伊藤忠にいずれ他所へ売り飛ばされるだろうとの予測を
する人間が多かったことは間違いなかったからな。
618:おかいものさん
21/03/05 12:23:57.95 .net
連投、スマン。>>610の人に対する返信です。
619:おかいものさん
21/03/05 12:35:17.51 .net
よもやよもやのユニーの消滅、穴があったら入りたい。佐古
←その従業員、キッチリと生き返らないように穴埋めます。
620:おかいものさん
21/03/06 07:51:56.48 .net
>>614 自ら穴を塞いで、出てこないでしょ。ピエロを演じさせられた訳だから。
ドンキへ売却が決まってから、憔悴しきった様子が会社の動画でもうつしだされたからね。
自分のことには触れてほしくないと思ってるよ。
621:おかいものさん
21/03/06 07:54:00.62 .net
佐古氏、オークワっていうスーパーセンターで買い物してるのを目撃したよ、去年の夏
扇風機が大陳してる催事場を腕組みして見てた
あからさまに業界人きどりだった
622:おかいものさん
21/03/06 08:15:02.57 .net
佐古もウェルカムバック制度使えばいいのに
623:おかいものさん
21/03/06 08:43:23.40 .net
>>611
アピタはアピタで売れてるから残すんやで
もともとアピタは多すぎ→客層違うドンキに一部転換→全体最適でイオンから客奪う。敵は外やで！いつまでユニーさんは身内のドンキと喧嘩しようとしてるの？向いてる方向違うで！
624:おかいものさん
21/03/06 09:37:54.97 .net
>>618
分かりやすい。誰もこう言わない。アピタらしくなんて抽象的なことばかり。ドンキのシステム使ってて最初は同じようにとか言ってたけど今はマネするなとか。どこ向いてるか教えて欲しい。上は自分の身の事ばかり。
625:おかいものさん
21/03/06 09:40:15.38 .net
>>618
そもそもドンキ出の奴らがユニーで偉そうにしてるのが気に入らない
626:おかいものさん
21/03/06 14:10:13.89 .net
ユニーが何様よ
ドンキに買われたんだからドンキのが上や
627:おかいものさん
21/03/06 15:00:22.81 .net
>>619
部長、統括連中は社長の発言で言う事がコロコロ変わる。そこに自分達の思いや意志は全くない。いつの時代のユニーの人間はこのスタンスで仕事をしている。
628:おかいものさん
21/03/06 15:03:40.19 .net
ドンキのぶんざいで申し訳ございません
629:おかいものさん
21/03/06 15:44:04.74 .net
ピアゴパワー爆弾
630:おかいものさん
21/03/06 16:00:04.66 .net
ユニー様はプライドだけはメジャーだね
私達ドンキのお仲間 いや 丁稚奉公だね
君達は世の中の動向も目をつぶって
全て全社長の責任転嫁 だけどね
君達ほ社員なんだよね 社員全員に責任が
あるのは当然ですよね 早かれ遅かれ現状の経営になるのは必然 お給料いくら 同業者と比較したら おいくら 小売業がいくら業務改革やらシナジーやらしても 販管費が異常
だから 今があるんですよね いまさら甘い汁をすってわめくのは理性がきかない？？？
631:おかいものさん
21/03/06 16:03:05.73 .net
>>622
ユニーだけではない ビジネスモデルが
斜陽なだけ
なにいってんのかな 大丈夫 いいとこ紹介するよ
632:おかいものさん
21/03/06 16:10:37.50 .net
ユニーマンの嘆き 10 、20年後も続くんだろうな 昔はなんちゃら 中高年が主体の企業たから その時まで ローン返せよ 人生100年時代 65迄せめて金融資産3000万はためといてね わたしは４８歳4000万のローン終了
かつ 金融資産 ましで７５００万円あります。