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892 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2009/11/18(水) 11:01:42
偽装IT以外で
「自社開発している中規模（50人くらい）の企業」
の会社も人の流動が激しい
１：社長含む役員（5人）
２：30代～の古参社員矢面には立たないし辞める気もない（10人)
３：PM・PL、疲れきっている、目のクマ・机の上も戦場ｗ（10人）
４：その他愉快な奴隷たち（25人）
だいたいこんな感じ、おいしいのは１・２だけ固定
３・４を中途で募集し、ブラックではないにしろ年２～３人は
確実に辞める
３で古参の部類は絶対に他社と協力はしない、
「自分の知ってる事」を秘匿して自分の居場所を
確保しているからだ、よって中途で３に入ったとしても
相当の労力が必要にされ、ほとんどが結局辞める
４について言えば、３が上長になるわけだが、
上長が古参の場合・・・人間としてどうかとういう人が多く
馬が合わないと辞める。
上長が中途採用の場合・・・そもそもわかってないから
指示内容が朝礼暮改で長時間作業になり、
やってらんねーで辞めていく・・・
長くてゴメンな。