14/05/31 18:00:52.80 /bt90f3h
ファイト
コンピテンシー面接の対策はよくやっといたほうがいいよ
予想外の質問なんてほとんどなくて
聞かれることなんて大体わかるんだし↓を聞かれた
・その経験を通して一番得たことは何か
・その役職は自分から立候補したのか、言われたからやったのか
・その仕事をする上で一番注意していたことは何か
・（予想外）トップバッターだが、最初がいいか後がいいか
ちなみに評定項目なる物が公開されてて
1. 積極性（意欲、行動力）
2. 社会性（他社理解、関係構築力）
3. 信頼感（責任感、達成力）
4. 経験学習力（課題の認識、経験の適用）
5. 自己統制（情緒安定性、統率力）
6. コミュニケーション力（表現力、説得力）
らしいから、ここから各項目について、質問内容と回答を事前に
検討しとけば、普通に乗り切れるはず。
過去の自分に言いたくていえなかったことを言ってみる