14/02/18 06:26:52.17 0
>>126
人事部なんて経営陣次第ということです。
あなたが「パワハラ」と感じていることも、
経営陣が「業務上やむおえない」範囲、と認識していれば、
人事部はそのように判断し受け付けないでしょう。
社内で処理できないのなら社外の力を使うしかないでしょう。
厚生労働省の「総合労働相談センター」または「法テラス」、
これらに相談するか、
「相手にしてくれないとそういうところに相談するが良いか？」
と揺さぶる方法もあります。
あなたにとっては「パワハラ」でも、他人とってはどうってことないこと、
という可能性もありますので、
客観的に話を聞いてくれる外部組織に相談するのをおすすめします。