08/04/17 00:05:14 8EwnYRf2
たしかに、日本企業は昔の日本軍同様、
兵士・下士官は勇敢だが、
将校、とくに高級将校はダメダメだな。
マネジメントはロジック。人を動かすにはそのロジックと
コミュニケーション能力が必要なんだが、それが欠けている人間が
上のほうに多すぎる。
あげくのはてに、マクドナルドの店長みたく、
経営と一体じゃないからぼくは管理職じゃありません！
と平気で言ってしまうような輩が多すぎる。
経営と一体になるように、情報を死ぬ気で取ってこいよ。
経営者の考えを理解し、咀嚼して、部下に伝えろよ。
そういう頭もなく行動力もない低能が中間管理職に多すぎ。
そういうのの中から上に行ったものでも、
これが役員かと疑われるような人材が多すぎ。
316:名刺は切らしておりまして
08/04/17 00:10:08 GG896OpM
>>315
いいこと書いてるなぁ、と思いながら読み進めたら・・・
マクドの店長で将校レベルなのかよｗ
もっと世の中のこと知った方がいいよ、マジで
317:名刺は切らしておりまして
08/04/17 00:14:05 p/lxqTHz
178 可愛い奥様 sage New! 2008/04/13(日) 16:11:39 ID:Lzfqqdpf0
ちょっとした部品工場を経営してる人から
中国人を雇うと、給料の８０％が国から支給されるって聞いた。
それって私たちの税金で、中国人を雇ってるって事だよね。
そこまでしてて、更にチベットの件に関しては日本及び腰って･･･
泣けてくる。
179 可愛い奥様 New! 2008/04/13(日) 16:16:36 ID:wxlffitI0
>>178
>中国人を雇うと、給料の８０％が国から支給されるって
えええええぇぇぇぇぇ！？マジですか！？
182 可愛い奥様 sage New! 2008/04/13(日) 16:26:02 ID:Lzfqqdpf0
>>179
詳しい内容は知らないけど本当の話だよ。
そこの工場は1年位の周期で働いてる中国人が変わるから、期間が決められてるのかも。
雇ってる人自身が「中国人に税金から給料はらう位なら健康保険や年金にまわせばいいのに」
って言ってた。
183 FREE TIBET!CHINA FREE! New! 2008/04/13(日) 16:29:45 ID:4wB5T1uCO
>>178 >>182
これは…見過ごせませんね。
大問題だわ。
184 可愛い奥様 New! 2008/04/13(日) 16:42:27 ID:sgDk0tRl0
だね。
もっと大きく取り上げられるべき
318:名刺は切らしておりまして
08/04/17 00:24:39 D14C7R1l
【北京五輪】「中国から報道規制をせよ、という指示まで来ている」福沢朗アナがＴＶで発言
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
ソース：2008年4月16日TBSピンポンより一部抜粋
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
319:名刺は切らしておりまして
08/04/17 02:58:47 V3TB6wSI
>>239
そのサイト。左翼はいいけどオッパイ出す必要はない。
よって却下。
320:名刺は切らしておりまして
08/04/17 06:51:36 prApZHXf
やめる理由はどう考えても人間関係しかないだろ。
人間関係がつらくても高給だから続けられるってのはあるけどね。
給料安くても人間関係が悪くなければ、別に辞めたいとか思わないし。
321:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:07:30 BkiGurNg
>>298
その時に泥棒していく事も躊躇しないのでは？
そういうところは見習うべきじゃないと思うね。
322:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:21:17 YbYVOPos
メディアにでてくる共産圏の中国人にはいつもげっそりさせられるが
日本のコンプライアンスやら平然と行われるパワハラ(これ今後深刻な社会問題化すると思う)やらなんやら日本人でもノイローゼ寸前にしかなるない環境で健気に頑張ってる中国人みたら印象ガラッと変わった。
案外人間コロッとかわるもんだな
323:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:35:58 UTZvfulT
今回の聖火リレーで一つ大事なことが分かりました。
それはシナ人のナショナリズムが半端でなく膨張していることです。
これは非常に重要なことです。
シナ政府は長年強権での統治のガス抜きと結束のためにナショナリズムを利用してきました。
反日デモはその極端な現れですが、今回のことで
それが非常に根深く強いことが分かりました。
でも、これはシナ政府にとっては諸刃の剣なのです。
ナショナリズムはコントロールが難しい。
適度であれば不満の捌け口にし、国民を結集させる糊の役目を果たします。
しかし愛国心は自己陶酔を起こしますから常に行過ぎる。
行過ぎると政府は放置できなくなって抑えざるを得ないのですが、これが難しい。
下手に抑えれば政府への非難が起こり暴動のきっかけになる。
かといって、放置すれば国際世論の非難を招き資本の逃避、
貿易制限など経済的な問題すら出かねない。
子均等にとって五輪の失敗より何より恐ろしいのは、鬱積する国民の不満が、
何らかのきっかけで爆発することですが、
沸騰するナショナリズムはそのきっかけになりかねない危険な因子なのです。
今回のことで、シナの最大の危険因子が皮肉にも自ら醸成した
ナショナリズムだと言うことが分かりました。
面白いですね、シナはひょっとしたら自分で育てた種で
自ら大きくひっくりかえる可能性が見えてきました。
シナ人のナショナリズムを少し煽ってあげましょう。
自壊を早めるためにも。
324:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:40:36 6Qyenhtc
オマイラが罵倒してる中国にすら三流人材って罵られてるんだぞ。自覚しろ。
三流だから気づかないのか？
325:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:47:41 8EwnYRf2
>>316
マクドナルドの店長っていったら、小隊長レベルだろ。
将校じゃん。
それから、マクド店長が管理職かどうか、という話なら
本来は管理職だと俺は思うね。
あれが管理職じゃないというのなら、帰納法的に
ほとんどの管理職が
・経営と一体でない
・正社員の採用に関与していない
・決まった時間に来るように管理されている
ということで、経営者のそばにいるわずかな人以外
管理職は存在しないことになってしまう。
あの裁判はたんに、原告の人が無能だっただけ。
まあ、地裁レベルの判決だから、上級審でまともな
判決にくつがえるだろう。
326:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:48:33 j+F7/7if
人事が糞過ぎて日本ﾓｳﾀﾞﾒﾎﾟ
327:名刺は切らしておりまして
08/04/17 07:58:38 RrVAxFr4
>>324
中国みないなブスがなにいっても知らねえよ
328:名刺は切らしておりまして
08/04/17 08:11:33 bhRdp5vL
マクドのケースは単なる人件費削減だからな。
そもそも経営者の側に店長が管理職として振舞うことを
望んでいたかどうかだな。
「チミは余計なこと考えず本部の言うとおりにやってりゃいいんだよ」
って話だと、本人が経営に近づきたくたって近づけないだろ。
329:名刺は切らしておりまして
08/04/17 22:13:49 7USgPned
>>326
他がもっとダメだから浮いてられるだけだもんな。
他が一斉にまともになったら終わる。
330:名刺は切らしておりまして
08/04/17 23:55:12 oiP+13z5
>>324
罵倒している中国人は四流だから（w
331:名刺は切らしておりまして
08/04/18 00:00:48 fW/VZlRa
「仕事は上司に対して辞める」を身をもって知った３０の春
332:名刺は切らしておりまして
08/04/18 00:08:58 Qz0/hjVV
気づいたら三国人しか残らない？まで読んだ
333:名刺は切らしておりまして
08/04/18 18:39:34 odL2uBkX
>>298
>>299
>>307
日本は終身雇用だから転職は歓迎されない。
転職が難しい、減収になるから、いまの会社にしがみつく。
働き盛りが会社に固執するから、人材不足にならない。
人材不足にならないから、雇用者は強気でいられる。
終身雇用で労働者が安心して働けるなんて勘違い。
日本人が勤勉なのではなく、終身雇用という鎖で激務薄給に耐えてきただけ。
正社員の待遇に比例して、非正規雇用の待遇も悪くなる。
労働流動性の高い諸外国では考えられない。
同一労働同一賃金の欧米ではもちろん、アジア人も簡単に転職する。
そうすると人手不足から待遇合戦になって全体が底上げされる。
334:名刺は切らしておりまして
08/04/18 18:44:03 odL2uBkX
>>322
日本企業の対応が最悪なのは同意だが、
為替の関係で手取りの10倍？もらっているのと同じだからね。
日給5万円なら喜んで働く日本人は多いだろう。
>>320のように、人間関係も労働環境も我慢できる。
それと同じ。
335:名刺は切らしておりまして
08/04/18 18:59:11 gCakNLK9
多くの企業でミドルの劣化が激しい。満員電車の押し合いへしあい程度の仕事しかできないくせにプライドだけは一人前。悲惨だわな。
336:名刺は切らしておりまして
08/04/18 19:07:27 eaa5a9wf
中国人の女の子日本人より感じいいしかわいいんだけど…
337:名刺は切らしておりまして
08/04/19 00:24:19 +BzGZJvf
中国人はまず全員本土に帰りなさい
すべては母国の愚かな行動を抑えてからです
338:名刺は切らしておりまして
08/04/19 00:34:18 aj1UiEoB
最上流から見れば
懇願してしがみついてくれた方が操りやすくて良いよね。
339:名刺は切らしておりまして
08/04/19 02:07:25 1Zk/8Ce9
>>325
>マクドナルドの店長っていったら、小隊長レベルだろ。
ほーら、判ってない
一見すると店長だから、店員やバイトを率いていると思うだろ？
でも、違うんだなぁ
実際に店をコントロールしているのは
店長の上にいるスーパーバイザーなんだよ
で店長はＳＶの指示を忠実に実行するだけ
店長ってバイトのスケジュールは組めるけど
バイトを何人入れるかはＳＶの指示なわけで
軍曹ぐらいの感じなんだよ
340:名刺は切らしておりまして
08/04/19 03:13:50 0are8iqe
マックの店長は分隊長だろ。
あるいは、小隊長としてペーペーの少尉が来ずに仕方なく代理を務めてる下士官。
マックを初めとしたあの手の経営システムを持っているところは小隊結節自体を置かず、
中隊長のSVの指揮下にすぐに分隊が来てる、の方が正しいのかも。
いずれにしろ、将校は余程のことでないと銃なんか撃たないんだから、
バイトの代わりに店に出てる時点で将校ではないか、
部隊が壊滅寸前で自分でも銃を取らないとイカン状態かと。
341:名刺は切らしておりまして
08/04/19 11:55:28 w5gSegnF
つまり、中国人を雇っても、三流の中国人しか残らないので、中国人は雇うなと言う事ですな。（w
342:名刺は切らしておりまして
08/04/20 06:54:11 LeNfj1/I
ベトナム戦争終結後の米軍方式だろ、分隊中心は。
俺がいっているのは、旧日本軍とのアナロジー。
当時は、小隊中心。歩兵が軍の主兵であり、
最後は銃剣突撃による白兵戦が戦法の基本だったころの話。
旧軍では、小隊長はまっさきに突撃。軍刀をふりかざしているので、
目立って狙撃の的になりやすく、損耗率も下士官より高かった。
小隊長は中隊長、さらにその上の大隊長の命令には絶対逆らえない。
連隊長なんて神様。その上の師団長ともなると、年に1，2度の視察の
ときにお顔を拝見するくらいのもの。
でも、下士官と明確に違うのは、よっぽどの無能でない限り、
自分も何年か頑張り、生き残れば大隊長くらいまでは昇進できた。
店長と同じ。キャリアパスの途中段階にすぎない。
下士官てのは、バイトのチーフやマネージャーとかいうポジション。
店長なんかより、バイトやパートを掌握できており、
店長が率先垂範しなければ異を唱えるような存在。
旧軍での新米士官に対する、うるさ型の古参下士官のような存在。
343:名刺は切らしておりまして
08/04/20 10:19:34 CCXSvFST
しらねえよ、そんな軍事ヲタ話
344:名刺は切らしておりまして
08/04/20 11:00:42 ECXlAzyb
民間は競争激しいが、競争すべきは上層部であって能力が間に合わない上司はどんどん降格すべきである
身の丈に合わない昇格こそが不幸の連鎖の本質であり、がんばれば報われるという神話こそが
日本人の報われない否権利意識の根幹を成している
しかして、上司には降格が許されず、その背景として根拠なき人格的愚奔を織り交ぜた脅迫的労働督促があり
年功序列の風俗とあいまって、降格時の元部下からの復讐に対する恐怖心に突き動かされることによって
時に、善良な部下を破滅させることもいとわない
これは旧軍から引きずる組織観であり、社会を覆う破滅の曼荼羅を成す
345:名刺は切らしておりまして
08/04/20 23:14:37 n4WrZH0m
なんにせよ、店長という地位は、企業によって大分開きがあるのは分かる。
自由裁量を与えられて競争できる所もあれば、全くないもできず
上のいうことに従うことが求められる場合もある。
346:名刺は切らしておりまして
08/04/21 21:03:46 3kX9zpbn
人材倒産
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
347:名刺は切らしておりまして
08/04/21 21:19:32 0FRGQJ14
>>344
管理職になると優秀な部下が怖いのは同意
348:名刺は切らしておりまして
08/04/21 22:09:54 UAweRL7i
>>344
ま、そういう行動を取る時点で三流。
無能を管理職や取締役にしない事が会社の原則。
後、定年後の優秀な人材を再雇用は良いとして、無能な老害は雇う必要は無い。
349:名刺は切らしておりまして
08/04/21 22:13:39 Q8cg+3eJ
>>1
は、だが正論
350:名刺は切らしておりまして
08/04/22 00:14:22 aWXxAJgW
>>239
よくわからんが凄い自信だなｗその女の子。
351:名刺は切らしておりまして
08/04/23 04:05:21 HxzlhGLr
うーん
352:名刺は切らしておりまして
08/04/24 21:39:08 iG4Go79B
>>333
同意。
353:名刺は切らしておりまして
08/04/24 22:36:00 XKz6D3qP
中国人の三流社員なんて不要なので、中国人の雇用は避けるべきだな。
354:名刺は切らしておりまして
08/04/25 06:25:33 9u7STI3b
支配層→欧米人、中印人
服従層→倭人
これが日本経済にとって理想、延いては倭人も幸せになれる
355:名刺は切らしておりまして
08/04/25 07:01:35 lopwcSnG
徹底した分業で単純作業の人海戦術作業しか
中国人は使い道は無いよ
中国に重機を持ち込んだり
中国人に設計業務を任せたり
日本人は馬鹿かと
356:名刺は切らしておりまして
08/04/25 07:10:04 vT2W+8uF
>>355
サントリーのＣＭでやってた「烏龍茶の仕分け」。
商業ベースなのに机と人だけでやれるのは中国ならではだな。
357:名刺は切らしておりまして
08/04/25 07:47:26 5/ybULaO
日本はうまく社会主義に軟着陸できそうな予感
高い税金、社会保証費、一生かかる住宅ローン
これらはもう固定費と思ってよいだろうから成長と引換に安定を得たのかな
358:名刺は切らしておりまして
08/04/25 07:49:47 b4Ywopfg
中国でも東北地方は信頼してもいいかも？
日本の統治時代を知っているから。
359:名刺は切らしておりまして
08/04/25 07:59:34 ktnf3HcW
>>355
中国が先進国化するっちゅーことは、人口から行くと日本みたいな国が
何個も登場するってことだからな。
今までは低賃金に甘んじてた中国の地方労働者も知恵を付けて来たら
何言い出すか分からんし。
アメやユーロが目先の利益を求めて対中投資するのはともかく、日本がそれをやるかな。
結論：中国に投資するのは自殺行為
360:名刺は切らしておりまして
08/04/25 08:01:43 OogTUQMU
>>358
大連あたりだと日本統治時代の建物がそのまんま残っていて
「これはあなた達が建てた建物ですから」と
無料でお茶まで出してくれた
中国といっても色々あるんだなと思った
361:名刺は切らしておりまして
08/04/25 12:56:02 8GwhkI+R
>>359
米国や欧米にやられたら、日本は追随するしかない。
価格競争に置いていかれるから。
米英は事務系作業をインドに外注してコストを下げたが、
日本は言語の壁があって、これが出来なかった。
おかげで、コスト競争で立ち遅れることになった。
ホワイトカラーエグゼンプションは国民の反対で潰された。
ホワイトカラーを派遣に置き換えても、大してコスト圧縮にはならない。
ホワイトカラーのコストを下げられないのなら、ブルーカラーしかない。
それで現場仕事が海外に流出する。
362:名刺は切らしておりまして
08/04/25 13:54:22 CiOSbAK4
この記事ってプロパガンダだろ。
363:名刺は切らしておりまして
08/04/25 16:43:40 sue3kfXs
2年ぶりくらいにニュース系の板を見たけど、
当時跳梁跋扈してた精神論馬鹿は随分と減ったんだな。
少しは世の中まともになったってことかねぇ。
364:名刺は切らしておりまして
08/04/25 18:38:48 qKLjmzQU
>>363
奴隷自慢馬鹿にすり替わっただけじゃね？
365:名刺は切らしておりまして
08/04/25 19:17:36 CDcEm+ia
>>363に同意。
>>1と>>2のような、欧米やアジアではまともな意見が、日本でも紹介されるようになって良かったと思う。
366:名刺は切らしておりまして
08/04/26 18:22:34 9e37PtDv
>>357
安定じゃなくて衰退だよｗ
367:名刺は切らしておりまして
08/04/26 18:57:57 PrBDpzmy
>>239
ググった。だらしない乳出すなｗ
368:名刺は切らしておりまして
08/04/26 20:09:50 4i1giUOv
>>322
シナ人は中狂により、そういったプレッシャーを感じないようになったんじゃね？
日本じゃいわれなくすぐ殺されたりしない。
369:名刺は切らしておりまして
08/04/28 20:43:44 mix1MUCM
日本は終身雇用だから転職は歓迎されない。
転職が難しい、減収になるから、いまの会社にしがみつく。
働き盛りが会社に固執するから、人材不足にならない。
人材不足にならないから、雇用者は強気でいられる。
終身雇用で労働者が安心して働けるなんて勘違い。
日本人が勤勉なのではなく、終身雇用という鎖で激務薄給に耐えてきただけ。
正社員の待遇に比例して、非正規雇用の待遇も悪くなる。
労働流動性の高い諸外国では考えられない。
同一労働同一賃金の欧米ではもちろん、アジア人も簡単に転職する。
そうすると人手不足から待遇合戦になって全体が底上げされる。
370:名刺は切らしておりまして
08/04/29 00:31:54 vmMNMykk
>>239
人前で自分の性器をしゃぶらせたり、チンポを舐めたりしてまで
左翼思想をアピールする必要はないのに。
371:名刺は切らしておりまして
08/04/29 06:57:15 xRgHHCIq
ま、日本人を排除し中国人を雇う日本企業は不買だな。
さしあたってローソンは使わない、漏れは。
372:名刺は切らしておりまして
08/04/29 09:01:38 syweYpVt
日本に留学してくるほど経済的に裕福な中国人でも
授業中面白画像見てたり、寝てたりするからな
中国で俺達と同じ経済水準もしくはそれ以上の
エリートと思われる奴らでさえ実際大したことねぇんだよ
元々使い捨ての人材何だから
三流以上を求めることが間違い
373:名刺は切らしておりまして
08/04/29 10:44:20 jRZeRKL1
>>372
授業中面白画像見てたり寝てたりするとたいしたことないの？
どういういみだ？ ww
374:名刺は切らしておりまして
08/04/29 10:47:14 2YKeshMi
高圧電流ながして人間をおどし香港系マフィアに人材を流してる実態を隠すための記事だね
375:名刺は切らしておりまして
08/04/29 10:58:43 y86kAFDA
オレは残業２００時間に耐え切れず、某一流Ｎ社を退職
職歴や技能を偽って実家付近の田舎企業でマッタリ勤務だ
給料は半分以下になったが、時間と健康は金じゃ買えない
376:名刺は切らしておりまして
08/04/29 11:06:09 40ChHp+t
一般的な日本の企業が求めている人材は
一握りの優秀な人間と、忠誠心があって無難に平均点を取れる多数の人間
エリート中国人からみて三流に見える人材が、実は会社の安定に必要な人材
377:名刺は切らしておりまして
08/04/29 11:09:02 2YKeshMi
たしかに中国人には目なんてついてないからなあ
378:名刺は切らしておりまして
08/04/29 11:18:23 WTn/6Ici
要するにどうやっても中国人は三流しか残らない（もともと三流しかいない）ってことね
379:名刺は切らしておりまして
08/04/29 11:40:02 PgrtEI9M
このスレの本題は、中国と日本を比べるのでなく、日本の企業文化が
日本以外の国（中国だけでなく、欧米アジアのほとんど）と違って
いるということ。
もし日本の企業が
>一般的な日本の企業が求めている人材は
>忠誠心があって無難に平均点を取れる多数の人間
のままだと、発展途上国と競争するために、発展途上国並みの安い給料で働くか、
長時間働かなければならなくなる。
>>1と>>2は、中国のためでなく、日本のための提言。
中国批判にすりかえている人は、なぜ、欧米の企業では、日本と比べて短時間労働で
いい給料をもらえて、しかもワープアのような固定化された低所得層を犠牲に
することなく、企業社会が共存共栄になっているかを考えるように。
その答えは、このスレを>>1から順に読めば分かる。
380:名刺は切らしておりまして
08/04/29 12:14:05 s2vwoarZ
>>1
これ別に外国人に限った話じゃないのでは？
優秀な人間が報酬が不満で止めたい、と言ってきた場合、
本当の悩み、願望は別にある、というのはよくある話だ。
381:名刺は切らしておりまして
08/04/29 12:39:45 WTn/6Ici
>>379
大手上場企業の欧米型経営（海外株主の要求による）で失業と企業内ノウハウの蓄積不足
になっている現状を中国批判で摺り替えるな。
あと、現実に中国人を雇うメリットは皆無。
現実にあの証券会社のインサイダー不正を見よ、最初から悪さするつもりで入社している。
中国人を信用すると碌な事にならないのは事実（日本人でも最近のガキは変わらないけどね）。
382:名刺は切らしておりまして
08/04/29 12:52:55 PgrtEI9M
>大手上場企業の欧米型経営（海外株主の要求による）で失業と企業内ノウハウの蓄積不足
>になっている現状を中国批判で摺り替えるな。
欧米の資本で立ち直った日本企業も多くある。
「欧米だから悪い」と考えるのでなく、海外からの良質な投資は歓迎して、
他の先進国並みに海外からの投資を増やすことは長期的には必要。
>あと、現実に中国人を雇うメリットは皆無。
>現実にあの証券会社のインサイダー不正を見よ、最初から悪さするつもりで入社している。
>中国人を信用すると碌な事にならないのは事実（日本人でも最近のガキは変わらないけどね）。
中国の経済はこれから成長するし、現実に、中国の関連会社が連結の業績に
寄与している会社はたくさんある。
「中国人だから悪い」と考えるのでなく、まじめに働く中国人の雇用は増やし、
日系企業で働く中国人の比率を高めることは長期的には必要。
（ただ、政治の問題では、チベットやフランスが正しく中国が間違っていると
思います。
それから、台湾にはもっと頑張ってもらって、将来の中国本土は、今の台湾の
ような自由主義国になることを期待しています）
383:名刺は切らしておりまして
08/04/29 13:01:27 fATSsCyN
このスレは質の高い書き込み多いですね。すごいなあ。
384:名刺は切らしておりまして
08/04/29 13:09:16 FGZjiRAH
>>382
中国人と仕事をすると文化の違いに驚かされるよ。
自己中心的だし主張は一級。賄賂をしても悪いという認識すらない。
戦略の1つ程度にしか思ってないからねぇ。
お金への執着心はすごい。
385:名刺は切らしておりまして
08/04/29 13:14:28 2InHuh5b
>>384
禿道。日本に何十年と住んで、日本人の中に入って暮らしてるならまだ別なんだけどね。
修士の頃、博士後期の中国人留学生が俺等の目の前で、
学位を出すの出さないので指導教員を脅迫してるの見た時は、ホントに自分の目が信じられなかったよ。
386:名刺は切らしておりまして
08/04/29 13:24:11 E6twQAsv
>>384
ベトナムやインドでも同じ。
日本だけが特殊（だった）。
理由は>>369
そこをうまく使えないのが日本人の弱さ。
ナアナアで育ってきたために、対人交渉力が欠如している。
その点、いまの若者のほうが見込みがある。
387:名刺は切らしておりまして
08/04/29 13:34:20 FGZjiRAH
>>386
いや、それだけじゃないね。
大陸で、かつ人口が多いとああなるのは仕方ないと思うよ。
島国と大陸の違いだね。
日本には日本のやり方があると思うよ。
わざわざ大陸と同じ土俵に載っても合わないだろうね。
仕事には多くの企業を渡り歩いてレベルアップする仕事と
長年続けないとレベルが上がらない仕事があって
日本の物作りなんかだと後者に属する。
対人交渉力が弱いのは日本の伝統で
向こうはドライに押したり引いたりしてくるので
わかっていないと振り回されてしまうからね。
だから人間関係が悪くなると日本では引きずってしまうが
相手はそんなに深く思ってないことも多い。
388:名刺は切らしておりまして
08/04/29 13:52:46 tKR+S7Na
>>22
うん。でも工場労働者ですらあれだから困るんだよね。
才能があるとかいうならともかく。
389:名刺は切らしておりまして
08/04/29 14:26:52 tKR+S7Na
>>382
どーだかね。今後五～十年間に関しては何かのつまずきがあると思ってる
390:名刺は切らしておりまして
08/04/29 15:11:40 re8KxAlA
だよね。
391:名刺は切らしておりまして
08/04/29 15:39:02 syweYpVt
>>373
将来中国で上に立つ様な奴らが
何にでもひた向きに取り組む精神に欠けてるってこと
こんな奴らが将来中国を背負うとなると
数多いだけの国になるんじゃないかな～って
392:名刺は切らしておりまして
08/04/29 16:54:08 diLp9SdJ
>>391
中国人でも国費留学生は結構優秀。
私費留学生は金持ちのあほボン。
ちなみに中国に留学してる日本人は、官庁や企業に派遣されて来た
社会人留学生はスーパーエリート。
私費で来た日本人はFラン大学にも入れず、カネで大卒の免状買いに来たバカボン。
いずこの国でも事情はたいしてかわらない。
393:名刺は切らしておりまして
08/04/29 16:59:24 OoWoySaW
>>391
もうなっているぞ。
394:名刺は切らしておりまして
08/04/29 18:13:05 syweYpVt
>>392
そうなのかｗｗｗｗFラン私学だった(´・ω・｀)
どっちにしてもシナ人の優秀な人材の割合少ないよね
数は多いけど
今後どれだけ人民を抑え込めるのやら
395:名刺は切らしておりまして
08/04/30 00:49:58 UObg5x8W
>>392
仕事で行く人と自分の意思で留学する人とでは目的が違う。
大学時代に専攻していた分野によっても違う。
学生だと言語と文化を習得するのが目的だろうし、官公庁からだと
ＭＢＡ習得して箔をつけるのが目的だろ。官公庁では留学後すぐに
やめてしまうのが問題になってる。
エリートかどうかという意味ではそうなのかもしれないけど、
研究者以外は留学は五十歩百歩だろ。
396:名刺は切らしておりまして
08/04/30 15:55:44 Svrp/i3W
中国で優秀な人はアメリカに行く
アメリカに行けなかった人が日本に来る
397:名刺は切らしておりまして
08/04/30 16:13:40 yzbk8Lzy
日本人なら別に四流五流でも仕事に支障ない。
寧ろ仕事に必要なのは人格や誠実さ。
398:名刺は切らしておりまして
08/04/30 17:17:08 SURjTF9v
>>397
まさに正論だ。
人手不足を外国人に頼るのは安易過ぎ。
日本の採るべき道ではない。
399:名刺は切らしておりまして
08/04/30 17:20:17 SURjTF9v
労働力不足なら、
日本国内に有り余っているニートを掘り起こせ。
女性と老齢者もな。
それから日本ならロボット。
少数精鋭の日本型ビジネスモデルを構築しろ！！
400:名刺は切らしておりまして
08/04/30 17:27:50 rTaP19OV
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401:名刺は切らしておりまして
08/04/30 18:04:43 +OYDaILH
中国は今でも三流人材
バブル弾けたらみんな五流人材になるんじゃね