08/03/25 23:25:50
正社員とパート社員の待遇差是正を目指す改正パートタイム労働法の施行を4月に控え、
小売りや外食大手の74％がパートから正社員への登用制度を導入した。日本経済新聞社の
施行直前調査で判明した。すでに正社員となったパートは約1万人。厚生年金制度や
賞与制度を導入に取り組む企業もほぼ5割あり、パートの待遇改善を人材確保につなげる
動きが広がっている。(詳細を26日付の日本経済新聞朝刊と日経MJに掲載)
イオン、高島屋、日本マクドナルドなど主要38社(雇用パート約50万人)の回答をまとめた。
すでに7割強の企業が正社員への登用制度を持ち、導入予定や検討中を含めるとほぼ9割に達する。
▽News Source NIKKEI NET 2008年03月25日22時34分
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