07/11/18 15:16:22 TF+rbO1o0
給料に不満があるなら会社出て一人で一からやってみろつーのｗ
またはいい給料を出す会社にいけよカスｗ
そういう意味では平等だろｗｗｗ
能力に見合えばどこからいい給料を出す会社があるはずだがなｗｗｗ
967:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:16:32 reJmCeNW0
>>964
感動した。
968:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:06 0xFjsDKE0
>>922
いや、先進国なら時給２０００円ぐらい普通だろ
最低時給でさえ１５００円とかのレベルだろ
969:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:10 7ZzdHA/W0
＞日本人は結果の平等を求めがちだ
努力した分が確実に結果に結びつくのなら
その方が良いに決まっているじゃんｗｗｗｗ
970:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:13 2StoRjwZ0
>>945
経営者が贅沢をしだすと会社が傾く可能性が高くなるんだよね。
アメリカの事情は知らないけどさ。
971:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:24 ynFQB50G0
>>800
100%の平等なんてあるわけないだろ。アホ。貧乏ならそれなりのスタートライン
になってしまうのは、別に日本に限った話じゃない。その上で、日本にはそれを是正
する制度も各種あるし、本人の意識次第で大学だって普通に卒業できて就職できる
ということを言ってるわけだが。
972:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:29 tMwbPxLZ0
いずれにしろ韓国人に日本人の気質とか雇用とかを語って欲しくない
973:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:34 D7Qt8yMe0
>>947
単に、経営に失敗したからだろ。
974:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:42 herb7s0/0
>>959
はやりすたりで物事を見るようになった段階で、おしまいだね。
975:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:17:47 YGdc5/JR0
>>966
そんなストレートに正論を言うなよｗ
976:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:18:06 h1QPyQYH0
能力と意欲があれば学歴が並以下でも稼げる
実直に働いてる人が報われない事が問題
977:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:18:36 ay6WVBM70
>>966
日本では、年齢や転職回数、職歴といった
能力とはあまり関係ないところで差別するのが当たり前なんだよ。
日本では、機会も結果も不平等なの。
978:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:18:42 +q6iWaYY0
米国人も機会が平等というわけではありません。
こいつは何も分かっていない。
979:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:18:49 HZ9mVc0S0
経団連という組織が企業献金によって時の政権を利用して
第２の立法機関として振る舞う。何の国民の審判も受けないのに・・・
すでに機会の平等から逸脱してると思うのだが。
980:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:18:55 CjOyDPf00
中国人だろコイツ
981:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:01 XQH4ugWO0
ところで、アメリカって機会が平等なのか？
なんか白人至上主義なイメージあるんだけど・・・
982:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:09 q0sKA72u0
新卒で就職できないのは努力不足じゃないの？つまり
自己責任ということだ。自分が失敗した理
由を社会のせいにしているようだが、それは筋違いというものだろう。自
主的に働く意欲を見せないと、経営者は雇ってくれないよ。弱者を
義理で救済するのは雇用者の責任じゃない。トヨタの奥田も言うように、負け組みが餓
死してるわけじゃないんだから、自由競争を否定する奴はブサヨと言われてもしかたがない。
ねえムーミン。
983:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:17 WfBTneWQ0
>>966
つまり給料に見合う分だけ働けばおｋって事だな
じゃあ経営者さまは平社員の5倍以上の時間働かないと
土日も休まず年中無休24時間労働だな
984:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:38 oKazX/JQ0
欧米型資本主義の王道的な考え方
嫌なら共産主義国家に逝け
985:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:44 lFfNvc1t0
まぁ今の若者たちには多少の同情はするよ・・・
左翼系教師の無能化教育とゆとり教育のダブルパンチで
せっかくの能力とやる気の目を最初から潰されているからね・・・
ただその中でも「自分で考えて行動する」事を放棄しなかった
意思の強い努力家が「成功者」として他の怠け者たちをリードしている
その成功者に対する怠け者の嫉妬は激しいが・・・
与えられた機会を生かさなかったから仕方ないんだよ。
986:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:44 /OjAal090
サービス残業という努力の結果が報われない制度を無くしてからいえや
987:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:48 TFp7gBp50
>>956
派遣・バイト・正社員が同じ仕事してて
給料には何倍の差もあり、バイトには研修の機会も与えられない
でも作業ノルマは一緒、ていうことはないのかよ。
そのうちにバイト・派遣はやる気を無くして、本当の給料分しか働かなくなるぞ。
本来きちんと機会を与えていれば伸びたはずの人材を、
安くこき使おうとしたため枯らしてしまうことになる。
988:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:19:53 7VE+WG8y0
>>949
労働者には労使交渉をする権利が「能力に関係なく与えられている」のだから、
日本の制度が気に入らなければ経営者が出ていくべき。
989:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:03 pt41eTi10
派遣の待遇が問題になってるが、心配しなくても
あと５年したら正社員って言葉がなくなってるから大丈夫。
990:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:05 YX3loF5a0
>>982
バブル世代乙
991:ガムはロッテ チョコもロッテ
07/11/18 15:20:06 tqkNT2rk0
>>981
日本も機会は平等だよ
992:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:12 Fa+6Yx+h0
ここ派遣が一杯なんだな
派遣が苦しいなら資格取って他にいけばいいのに
993:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:26 IxlGKNAM0
お前と奥田には言う事は一つしかない。
死 ね ！ ！
994:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:29 d+vrBPzT0
自分の会社の車を作っている人たちを、全員ちゃんと社員として雇って、
その人たちを競わせ、その結果に応じて、優れた人には年収億単位とか
払っているのなら、誰も文句は言わないと思う。
でも、期間工とか、外注下請けとかやっているうちは、何を言っても
何を言っているのかと思われてしまうだけなのだから、黙っていた方が
いいと思うが。
995:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:30 3+JVwNgI0
完全に文化を否定してるな。
996:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:39 TF+rbO1o0
>983
馬鹿だなｗ
リスクを負っているんだよ経営者はｗ
それと創業時に無給で働いているばーかアホか死ねばいいのにｗ
997:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:58 tMwbPxLZ0
>>976
きょうび能力も意欲もあるヤツが低学歴はありえない。
悪い事でもしなければ低学歴が稼げることもない。
998:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:20:59 +q6iWaYY0
>>982
大企業入って、何をやるの？とおれはおもったよ。
自分で図面を作るわけじゃなし、部品を組み立てて、設計の良し悪しを学ぶわけじゃなし、
改良点を探るわけじゃなく、ただただ会議を繰り返すばかり。
お前らの言う能力って何なの？
お前らの言う、キャリアって何？台車のことか？
999:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:21:00 BGeJ2Qqc0
トヨタコ部屋
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1000:名無しさん＠八周年
07/11/18 15:21:04 /SxG3o4iO
アメリカの平等は絶対的に強者が有利の上にしか発生しないと思うが間違えかな？
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