07/10/16 00:06:05 5ksfG7NS0
「有給使った分だけボーナスの査定を下げますが、よろしいですか？」
848:名無しさん＠八周年
07/10/16 02:10:59 ncjYGM7T0
>>847
就業規則に書いてなければ
ﾎﾞｰﾅｽもらってから訴えればいいんじゃね？
もちろんやめる覚悟で
849:名無しさん＠八周年
07/10/16 02:14:48 LrG21VttO
有給休暇なんて入社から1日たりとも取れません。
850:名無しさん＠八周年
07/10/16 02:18:02 YzLquYmUO
リーマンて休んでも給料が出るんだからな 休んだら給料は無しが基本なのにな
既得権て酷いよな
851:名無しさん＠八周年
07/10/16 02:20:17 OYmNszab0
>>850
日給月給制なら、それは正社員じゃないと思うが。
852:名無しさん＠八周年
07/10/16 02:26:43 EqEmJ7ciO
有休を全部使いきる奴に限って、やっぱりまともな奴いないよな？
誰かが穴埋めをしてるから休めるんだろ。そう言うの嫌なら会社やめて自営でもやってなよ。計画どおりできんならリーマンじゃなくてもいいだろ？おまいの仕事は一切ケツ持ちしない。
853:名無しさん＠八周年
07/10/16 02:28:11 YO0GyqIc0
今日は年休取得。今年に入って３日目。のんびり過ごすか。
854:名無しさん＠八周年
07/10/16 05:48:31 kmCEBkNaO
穴埋めなんて考え方する会社はこのさきもたないよ
855:名無しさん＠八周年
07/10/16 05:55:31 GCMJ20lD0
政権交代しないとダメかもしれないね。
856:名無しさん＠八周年
07/10/16 06:26:56 0xJ8biCb0
上手く利用出来ない上に、取れない事を自慢するような有給制度なら、なくなっても差し支えないのでは？
857:名無しさん＠八周年
07/10/16 06:29:50 Rc6pnSaj0
周囲が取得しないと取りづらい。
それでも平気でなんだかんだ理由つけて
全部有給休暇を消化する人間もいるけど
ツラの皮が厚くないとできない。
858:名無しさん＠八周年
07/10/16 06:41:50 CM7LXq8j0
>>852社畜乙。バカだろお前
859:名無しさん＠八周年
07/10/16 07:02:34 GkMaheBL0
文句あるなら辞めなさいって事だな
860:名無しさん＠八周年
07/10/16 07:05:20 CM7LXq8j0
>>859労働者の権利とか人の尊厳とか全部無視だよなホント
861:名無しさん＠八周年
07/10/16 07:06:56 AC4cYrqf0
有給拒否った会社は名前を公表のうえ、法人税２倍の刑だ
赤字で法人税を払ってない会社は1年間の事業停止
862:名無しさん＠八周年
07/10/16 07:09:22 AC4cYrqf0
>>859-860
で、そういうことを言う上司にかぎって自分だけは有給とるとｗ
863:名無しさん＠八周年
07/10/16 07:17:48 ZCWxvOxPO
周囲の雰囲気なんて気にせず休みたい時に休むw
つかゲームやるのに働いてるようなもんだしw
864:名無しさん＠八周年
07/10/16 07:20:44 KDGpQ2vhO
俺半休しかとってねえな。
865:名無しさん＠八周年
07/10/16 08:41:30 kmCEBkNaO
有給ガンガンとるのかまちがってるって
言うのはバブルの頃の考え方w
866:名無しさん＠八周年
07/10/16 12:59:13 EEGpPx3/0
そんなことより祝日ある週は土曜日出勤を止めさせてください。
１月５月８月は土曜日ぶっ飛んでました。もう辞めたけど・・
867:名無しさん＠八周年
07/10/16 14:37:40 9OTZX1WB0
有休とって、後から「こんな時に休んで･･・」とかネチネチいわれるくらいなら
休まないほうが心が平和。
悲しいよ。
868:名無しさん＠八周年
07/10/16 15:39:15 O9k2wiAa0
そんなに有給与えるのが嫌なら最初から「本社では有給はありません」と書かないと。
虚偽広告でマスコミに叩かれて終わりだよ、これからは・・・