07/09/25 12:48:56 ovmux0Z0O
割と最近まで就活してたんだが、
中小なんかは人が集まらなくてかなり困ってる企業が相当数の様子だったね。
今でもたまーに就職サイトのメールボックスを見ると、
読むのが面倒な位の求人メールが来てるし、どこも必死なのがよくわかる。
ならどんどん門戸を広げれば良いのに何故それをしないのかよく分からん。
新卒に幻想でも抱いているのだろうか？
365:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:51:06 1D1QXFUa0
>>362
それはおまえの印象の域を出ていると言いえるの？
366:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:51:10 FiiwLqgJ0
>>361
そうなんだよ・・・明日も仕事な哀れな人なんだよ。
君らから観たら、奴隷だよねw
367:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:51:10 RAB63kLB0
氷河期氷河期ともう何年も経つ過去に
責任転嫁して言い逃れ。
こういう奴らが地に足をつけて生活できるのは
あと何年かかることやら
368:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:51:22 I2cYpc5M0
>>364
新卒神話から抜けられないんだろうね。
日本は上が変わらないと下が変わらないから大きな企業が積極的に
中途で取るようにならない限り中小は変わらないんじゃない？
369:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:52:03 ZeZhfEEP0
>>358
意味もなにもｗ
「30代のフリーターにも良い人材が居る」という阿呆な主張こそ意味が無い
確かに今30歳くらいの人間は就職活動は厳しかっただろう
その時点で「あまり優秀とはいえない」2割か3割程度の人間は正社員にすらなれなかった
だが、そういう人間ですらここ数年の景気ののぼりと有効求人倍率の増加に気付いていれば
既に正社員としての仕事を探すことをはじめていたはず
30歳過ぎてから再就職口をみつけるより一年でも早い方が良いことは常識として知っているはずだから
要するに、現時点で30過ぎて正社員になれていない人間は
「大学を卒業した時点であまり優秀とはいえないが故に就職できなかったオチコボレ」であり
なおかつ「その後正社員としての仕事につくこともできなかったカス」ということ
370:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:52:12 hsTA1Jzl0
>>357
日本は新卒が一番チャンスでかいよね
371:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:52:29 AibN1+bA0
>>364
そうです
ただ、実際就業への意欲の有無というのは職歴みればある程度類推できる
これもひとつの事実である
まあ、これから先人手がどんどん足りなくなる事は明白だから
可及的速やかに求職の意思を示す人材を一人でも多く確保していくことが大事だな
でなければ外国人を奴隷化するしかない
372:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:52:39 WI84Dxfx0
>>355
０２年卒だが、その頃の求人は本当に酷かったｗ
某一流企業の営業職採用が２名だったのにはびっくりしたｗ
373:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:52:47 sCP2T4CM0
>>360
長期的に見て外国人に頼るなら国が滅ぶぞ。
中東みたいに石油資源が豊富ならまだしも
労働力で遅れを取ったら、日本に残るのは過去の資本蓄積のみ。
374:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:53:34 I2cYpc5M0
>>366
つか寝た方がいいよ。
俺は前の仕事は徹夜上等な技術系だったからわかるけど、体壊す。マジで。
375:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:53:53 6eX2HoBw0
フリーターとか言っといて水商売あがりが多いよな。
なんとかグループのなんとかっていうバー（調べたら風俗やキャバ）
「接客に自信有り」とか自己アピールに書くんじゃねーよｗｗｗｗｗｗ
あと多いのが免許無い奴。どうやって商材持って営業すんだ？ｗｗｗ
携帯電話は受付で預かるんだが、そういう奴に限ってプリペばっかｗｗｗｗ
376:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:53:58 0y3+SwPY0
>>369
「30代のフリーターにも良い人材が居る」
とは言っていない。そういう人達を何とかせずに死ねと言うのか？
と言っている。死ねというのは簡単だ。
377:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:55:33 ac79ajTuO
>>367
氷河期で就職出来ずにまともな職歴ない人には今の事じゃないの？
378:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:57:13 bSxnQO1p0
単純に日本は労働人口が減るのだから、
ひとり当りの配分が増えてもいいはず。
しかし、実際には薄利多売で何倍も働いた上に配分が少ない。
一部が搾取しているとしか思えない。
379:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:57:15 B9Nkb90f0
年齢制限を禁止したってことは、履歴書や職務経歴書に
年齢の記入はもちろん、学歴、職歴の年月も記入しなくて良いの？
年齢だけ制限しても、学歴や職歴で年齢が推察できるならアウトだと思うのだが？
380:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:57:25 9A9RQay30
28歳工学修士卒（予定）な人間ってどうですか・・・
一応大学・大学院とも旧帝です
381:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:57:28 FiiwLqgJ0
>>373
労働力で遅れをとらない為にも、損切りが必要なんだ。
ﾀﾀﾞの人手を人材じゃないかと期待して、コストを掛けたら日本が滅ぶ。
人手は外人に委ねるしかない。
日本人は、日本人がやると効率がいい部分を極めるしかないんだ。
382:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:58:05 ZeZhfEEP0
>>376
自分の食い扶持を稼ぐのは自己責任では？
就職できなくてその後自分なりに勉強して資格などを取り
その後正社員になった人たちだっているわけだ。
そういう努力すらしてこなかったくせに
「俺たちを見殺しにするのか」と国に責任転嫁しようとしても無駄。
383:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:58:29 Je0rwLpg0
>>380
大学で紹介してもらいなよ
384:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:59:23 iJq+S+D9O
ほんとに意味があるとは思えないなこれ
まあ関係ないけど
385:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:59:29 cZKmJY+30
>>379
386:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:59:33 /W3xg5wo0
これって個人に例えると見合いする時に、相手の顔写真と生年月日がプロフに乗ってないくらいリスキーだよな
或いはカーセンサーで走行距離、車検残と事故の経歴、写真がなくて値段だけ乗ってる状態。
387:名無しさん＠八周年
07/09/25 12:59:42 p6dz8Lk7O
就職なんかよりも、大学を卒業する方が何倍も難しい…；
388:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:00:43 0y3+SwPY0
>>382
いやだから、それを容認するなら特に問題とする事もないだろ。
失業率だって改善する必要は無いし、労働環境だって自己責任じゃないのか？
つまり国がやることは何もない。
389:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:00:51 FiiwLqgJ0
>>387
日本じゃないな・・・アメリカの大学？
390:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:01:40 IwQwUjRv0
若い女性募集のとこに突撃して、
空気読めてないと思われるだけだったら
時間の無駄も良いとこ
ほかに何にも思いつかないのか？雇用対策。
391:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:02:07 RAB63kLB0
>>377
氷河期とはバブル崩壊後の就職が厳しかった時代を指す。
従って、そのころに新卒を迎えた人にとっては、
就業が不利であったと言える。
が、以後10年間で何も実りのある実績を積むことができず、
依然ニート・フリーターでこう着状態の人間にはカスといわざるを得ない。
392:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:02:14 +xqoafGdO
恥ずかしげもなく応募してくる時点で落とすわ
393:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:02:22 j20Uzd170
>>364
ずっと新卒偏重でやってきたから、新卒を育てるスキルはあるんだよ。
ただ中途や高齢職歴なしの人を育てるノウハウってのがない。
それを熟成させるまでは長い年月と投資がいるから。
でも、中小は第2新卒や中途にも積極的だよ。困ったことに、企業側が焦って人集めしようとしてるのに、
自分の条件が悪いことに気付かない高齢職歴なしが、なぜか強気になるんだよｗ
これが結構な例ある。信じられんが、企業側も求職者もふいんきに流されてるわけ。
居値かあたり新卒を大量に取ったけど、明らかに取りすぎ５年後にかわいそうなことになる強気の新卒君が一杯出るよ。
要するに需要と供給のミスマッチが起きてる。
394:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:02:36 FiiwLqgJ0
>>388
そりゃ違う、失業率は許容範囲内。
その範囲内の失業者を見捨てても、社会的な問題は無いって話だろ？
395:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:03:49 sCP2T4CM0
>>381
日本に呼ばれるような優秀な人材がそんなに都合よく働いてくれるもんかね？
軒先を貸したつもりが、いつのまにか母屋を取られることになるぞ。
396:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:04:50 bUnpRIia0
はじめから年齢書いてくれた方が企業側の要望がわかっていいよ
端から求められてない所に応募しても無駄だし
397:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:05:22 FiiwLqgJ0
>>395
そうなったとしたら戦前の朝鮮人同様、日本人が無能だったということだ。
現実を受け入れるしかない。
398:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:06:15 WI84Dxfx0
>>397
そっか・・・近い将来民族問題が出てくるのか。
面倒だな('A`)
399:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:07:11 /W3xg5wo0
>395
パソコンを使って金にする人間が幾ら居ても、パソコンを作るスキルに繋がらない様に、
根っこを押さえておけば、それを使って金を稼ぐ人間が日本人である必要はない。
日本が押さえてる根っこは中間財、生産機械。
そこにコミットしてる人間が日本人であれば良いし、
そこにコミットできない日本が幾ら居ても意味がない。
400:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:07:53 18MeGZ/yO
転職してきた元自衛隊員が自衛隊は２７歳まででないと入隊できないて言ってたけど、これも年齢制限なくなるのか？
401:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:08:46 FiiwLqgJ0
>>400
体力テストが入っても大丈夫かw
402:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:12:06 sCP2T4CM0
>>398
まあ、現状では法律で外国人労働者は規制されてるしWTOがアホなことしない限り大丈夫だろ。
単純労働が許されるブラジル日系人が多い東海地方では割と問題もあるみたいだけど・・・
403:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:12:36 0y3+SwPY0
>>399
日本人はそうかもしれないけど、日本という国がどうなるかはわからない。
なぜなら、同じ土地で暮らしている者が同じ権利を要求しないわけがないから。
404:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:12:53 mn3i6ZbH0
>>372
本当に「泣きそうになる」募集状況だったよね。
採用なしとか当たり前だったもの。
ついでに当時の2chの「リクナビ」スレを貼っておくわ。
URLﾘﾝｸ(natto.2ch.net)
それと参考に2ｃｈ初期のスレッド「ムカツク会社」も
URLﾘﾝｸ(piza.2ch.net)
405:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:12:59 I2cYpc5M0
>>401
スポーツ選手見る限り～３０ぐらいまでは体力維持は可能。
俺も２０代後半に入ってやっと体力のピークって感じだし。
まぁ怪我しやすくはなるけどなｗ
406:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:14:04 ON/tPEnK0
求人の年齢制限の禁止に加えて、履歴書、職歴書の年齢記入枠も無くす。
面接時に年齢を尋ねることの禁止。面接のやりとりで年齢を感じ取ること。
学歴年月日、職歴年月日記入の廃止、期間とつながり、内容と結果だけの記述。
ただ、これで不採用になった場合は、逆にダメージが大きくなる可能性も出てくるが。
それを楽しみとする会社、担当官も必ず出てくる。必ずいるからｗ
正社員ではない仕事なら特に、年齢を問う必要などない。
年齢を問う側に能力の欠陥がある。問わなきゃいけないことこそが。
407:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:14:16 FiiwLqgJ0
>>403
それを決める「主権」を、日本人が持っているわけだがw
408:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:14:56 zgja1S3L0
>>405
二十代後半の体力ピーク時に新米で入ってもアウトじゃね？
409:404
07/09/25 13:16:01 mn3i6ZbH0
2001年当時のリクナビ関連スレッドがいくつか過去ログにあったんでこれも。
★★ドキュナビ～低学歴たちのジハード～ ★★
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
★★ドキュナビ～日出る国の天使たち～ ★★
URLﾘﾝｸ(natto.2ch.net)
★★ドキュナビ秋の陣★★
URLﾘﾝｸ(natto.2ch.net)
★★★最近のドキュナビ★★★
URLﾘﾝｸ(natto.2ch.net)
410:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:16:41 04de+Prj0
>>404
と言っても、今年や去年の半分程度の採用はあったけどね。
優秀な層は企業をワンランク落とせば就職できたが、
ランクを落とせない層は路頭に迷うようになったという事。
411:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:17:25 sCP2T4CM0
>>399
大金で根っこごと引き抜かれたら・・・
つーか、中間財、生産機械のみしか日本人がいらないなら失業率5割超えるなｗ
412:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:19:11 V6Dxo9bC0
女性が多い職場です。
平均年齢25歳。
職場紹介に、こんな文句が並ぶんですね
413:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:19:36 Ikh4lLhi0
>>87
まとめると、あーやりてぇ。
414:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:19:37 FiiwLqgJ0
>>411
5割超えの根拠でもw
415:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:20:40 WI84Dxfx0
>>412
風俗店のPR広告かよｗ
416:パパラス♂
07/09/25 13:21:17 sfCLq9dv0
求人で年齢制限撤廃したところで、どーせ書類選考や面接で落とされるでしょ。
まさか匿名で応募の覆面面接会開くわけにもいかんだろうしヽ(´ー｀;)/
少し長めの試用期間と、その後の身分を制度としてｷｯﾁﾘ保証できるような厳格な仕組み
でも作らんことにはどーにもならんだろうなヽ(´ー｀)/
417:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:21:17 7GXFB6FJ0
高額所得者が貧乏人を搾取してるって左翼妄想を改めようぜい、今の世界を動かしてる
原動力は年収二千万以上の、一人前に仕事が出来る人間だ、それ以下のカスはぶら下がってる
だけのお荷物だって事を自覚しろよな、高年齢ニートなんて石綿除去とかＰＣＢ入機器の
分解とかやって、早く死ぬのが日本の為だよ
418:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:23:56 sCP2T4CM0
>>414
日本の第二次産業は労働力の25%しかいないから。
日本は圧倒的にサービス業に強い国だよ。
419:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:24:06 +HrOA6ww0
ニートやフリーターでいるやつって結局は仕事選んでるだろ？
清掃夫やごみ収集ならいくらでも仕事あるじゃんかｗ
420:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:25:35 I2cYpc5M0
>>412
平均年齢が若すぎる職場は早期離職が多い→DQNの確率が高い
ってこともあるらしいけどなｗ
そういう記述が増えるとブラックを見分けにくくなるのかもなｗ
421:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:25:41 O5RyZ0yy0
労働者が選り好み出来なかった時代の感覚にいつまでも引きづられることは無い
少なくとも首都圏や中京圏に限ってはね
正規雇用の方々日々大変でしょう
本来はその仕事その人数で出来るものじゃないのに・・・
不況を理由にていよく押し付けられてきたわけですよ？安い賃金で
それでも身分社会が固定されてる方が安心で幸せですか？
ホントよく教育されたものだねｗ
422:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:27:24 B9Nkb90f0
>>406
10月からとりあえず、いくつかの面接で年齢を推察できる項目を記入しないで面接受けてみるよ。
採用ならそれに越したことはない。
色んな難癖つけて不採用になると思うが、
書類の記入不備で不採用なら、簡易裁判所へ行って賠償請求やってみる。
423:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:27:27 FiiwLqgJ0
>>418
サービス業従事者にも、俺みたいな天才は居るんだぜ？
というか、国際線を渡り歩けば分ることだが
ﾊｲｿﾚﾍﾞﾙ以外では、日本のサービス業は世界一だ。
アメリカやロシアのスチュワーデスは、ファミレスに研修に来るべきだw
424:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:28:27 sCP2T4CM0
>>420
「若い人が活躍できる職場です」だなｗ
現在でも一般事務職の場合は「女性が活躍できる職場です」だからねｗｗ
425:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:29:35 i5rZ3zC+0
年齢に応じた給料を労働者側が求めるから企業側が雇いにくくなるんじゃないの
３０歳職歴なしなら新卒２２歳と同じ給料でいいじゃない
職歴ないくせに文句つけんなよ
426:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:32:41 B2nTt0Q/0
３０歳職歴なしを雇ったところですぐに逃げ出すに決まってる
427:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:34:48 i5rZ3zC+0
>>422
生年月日も記載しないのか？
学歴欄の入学、卒業年度も記載しないつもり？
どう考えても書類不備ですよ
428:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:37:44 4ovTc36e0
>>423
＞アメリカやロシアのスチュワーデスは、ファミレスに研修に来るべきだw
この論でいくと中国は研修済みのスッチーがいっぱい出ても
おかしくないような気がするがｗ
429:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:38:38 SMtdqoWO0
３０代を不採用にするのを違法にすればいいんだよ
430:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:38:55 GQYK12EM0
企業に無駄銭払わせるのが本当に好きですね
431:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:39:51 FiiwLqgJ0
>>428
君は本気で「研修すれば、中国人にもｻｰﾋﾞｽは出来る」と、考える人かねw
432:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:42:31 /W3xg5wo0
>431
「中国人でもきっちり躾られる方法」を編み出せばボロ儲けができる。
それがサービス業の魅力であり本質だな。
他人の欲しがるサービスを提供して飯喰ってるんだから、それを目指して当たり前。
433:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:42:45 WV4VHUOt0
>>1
実際には、企業が書類選考や面接の段階で年齢を理由に不採用とする事例も多く、 １０月１日以降もこうした「暗黙の年齢制限」が残る可能性がある。
可能性じゃないとオモフ･･･
>>428
品は論外！
434:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:43:38 podI2zyj0
これって受ける側の方が迷惑だろ。
最初から採る気がないのに、金も時間も無駄。
435:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:44:30 xUzYYaGZO
まぁ人の紹介で採るようになるだけだけどな
生年月日すら明かさない人間にホイホイ権利だけ与えられるかっつの
とれとれ詐欺はゴメンだな
436:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:44:39 49dpdzG50
>>432
＞他人の欲しがるサービスを提供して飯喰ってるんだから
まず、この常識感覚を中国人に理解させる事から始めないと・・・
かなり無理ｗ
437:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:45:07 FiiwLqgJ0
>>432
君は本質を見誤っている・・・
猿か犬に、ｻｰﾋﾞｽを叩き込む方が儲かると思わんか？
そして、その方が容易だw
438:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:45:48 49dpdzG50
>>437
盲導犬や聴導犬はお利口さんだよねｗ
439:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:45:54 NLdRU27u0
これ、結局禁止しても採用してくれないんだから意味ないんだよね
書いてないから期待して面接に行く人、面接する人双方無駄な時間を強いられる
取る側は最初から狙いを定めてるんだから意味の無い事するなよと
440:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:46:04 B9Nkb90f0
>>427
うむ、年齢を推察できる項目の記入は一切しない。
年齢制限が禁止されるんだから意味無いだろ。
採用された後はもちろん必要な書類には記入するけどな。
441:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:46:48 huzHFALu0
>>434
おまえは面接以前に書類で落ちるから心配すんな｡
442:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:47:09 G/txt4ho0
役人は何で労働に関して「表面上」の決まり事ばっかり作ってんのかな
443:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:47:51 49dpdzG50
>>440
アメリカみたいに成績証明書のコピーとか資格免許などを重視して
代わりに年齢や性別などを撤廃するってしたらどうかな？
444:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:48:20 FiiwLqgJ0
>>438
中国人にもお利口さんは居るんだが・・・でも、ｻｰﾋﾞｽは無理だよねｗ
445:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:49:15 /W3xg5wo0
>437
「犬がきっちり給仕するオープンカフェがあれば流行る」と思えばやれば良いだけの事。
何が当たるか、何処に需要があるかを探ったり博打打つのが大事。
「中国人でもこの通り」のノウハウがあったら欲しい企業は沢山あるだろ？
サーカスの調教師でも引く手あまただと思う。
446:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:49:49 Je0rwLpg0
>>443
新卒神話撤廃して
リストラバンバンとか
447:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:49:50 Cn5rbhbG0
おまいら、いいかげん気づけよ。
これはコネあり３０すぎフリータを
公務員に採用するためなんだよ。
もちろん、コネでだからおまいらは関係なし。
448:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:49:51 wPjqXEb50
だからあ、その前に派遣の規制だろ。
就職よりバイトのほうがいいって思うから、バイトやってんだろ？
449:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:50:10 49dpdzG50
>>446
それは既に現実だよ
450:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:51:08 FiiwLqgJ0
>>445
そりゃ引く手数多だろう。
不可能を可能にする魔法使いだからな・・・
犬に給仕をさせるのとは次元が違うw
451:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:51:34 QnY/LAgq0
今のやつで18-29歳ってのと比べて
年齢不問って書いてあると
即戦力の経験者募集なんだって思い
あまり応募したくない
452:名無しさん＠七周年
07/09/25 13:52:09 oA+nZWMk0
最近ふと思うのですが、ネットカフェも短時間利用者や女性客を
優遇するようになりました。毎日来る長時間滞在者は店員さんは
露骨に嫌がっているようでした。
URLﾘﾝｸ(makoto89.blog48.fc2.com)
453:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:52:32 FiiwLqgJ0
>>451
女でも宝くじでもそうだが、部屋の中では当たらんぞw
454:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:53:49 cyRQqIK20
30歳以上は、書類もしくは面接前からで落ちてます。
募集要項は年齢不問。
455:名無しさん＠八周年
07/09/25 13:57:49 /W3xg5wo0
>450
確かに犬を無条件で可愛いと思う人が沢山居る現実と、可愛いと思う人が居ない中国人では前提が違うが、
これは結構大事な事で、「ニート」の再生も「使いでのない派遣」の再生、フリーターの再生も全部当て嵌まる。
知識も経験も能力もない人間が最小の投資でできる事はサービス業しかない訳で、
連中を従事させて金になるサービス業を作れば、幾らでも救済できる。
もし日本人のフリーターや二ート、派遣の連中が自身のポテンシャルを中国人よりも上だと言うのなら、
中国人に躾ができて、それが商売になるならニートや派遣、フリーターは楽勝で救済できる筈。
もしそういうサービスを提示できたら、国が買ってくれるよ。
456:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:01:08 FiiwLqgJ0
>>455
その前に中国共産党に売るわ。
この結果を世界に示せば、俺はﾋﾞﾙｹﾞｲﾂを超えるw
457:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:02:22 huzHFALu0
>>455
なるほど､ニートは中国人以下ってのはわかった｡
458:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:03:22 tNzoIvtQ0
>>454
履歴書から年齢が解る項目を削除するべき
その代わりに国家試験の免許とか資格取得者を優遇すれば良い
459:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:05:30 /W3xg5wo0
>456
その姿勢はサービス業的には正しいが、まるっきり売国奴だろｗ
ゲイツは諦めて、せめて堤弟で我慢しろ。
460:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:09:50 huzHFALu0
>>458
年齢なんて職歴と業務内容である程度想像つくけどな｡
461:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:12:35 FiiwLqgJ0
>>459
堤弟で我慢する・・・
で、俺は中国人だったりしてｗ
462:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:18:58 dKEenK1Y0
＞具体的には、定年が６０歳である企業が「６０歳未満」と明記したり
何かﾜﾛﾀｗ
463:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:24:25 6GlqR7ha0
子役に30過ぎて応募するヤツいねーだろ。
464:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:29:49 1MuiNgSx0
しかし何で企業募集では版を押したように「～35歳まで」ってなってるのかね
36歳になった瞬間、人体に何か変化が起こるようになっているのかね？
465:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:33:01 2ZCbOVuo0
>>463
小人症だっけ？体が小さいマンマ大人になる人とかは？
466:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:33:13 FiiwLqgJ0
>>464
金属十年越えってのは、平の領域じゃないから。
35歳の管理職が、年上の部下に戸惑うだろw
467:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:37:00 FiiwLqgJ0
もう寝る！置き土産age
468:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:37:48 yr2842LD0
面接に来た珍玉・珍子
ｽﾚﾘﾝｸ(manage板)
469:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:45:26 jafppYbW0
もうね。応募するエネルギーが出てこなかとですよ。
470:名無しさん＠八周年
07/09/25 14:57:28 jyw3t1+H0
>>162
これがすべてだろうな
471:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:01:37 csa81zeB0
ｈｈｈ
472:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:09:42 ondY+fCJ0
戦後の人口爆発期にはブラジルへ行かせたじゃないか。
今回も難民受け入れ先を探すべきじゃないのか？
473:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:13:08 dbKLPfzz0
おまえらの言ってるとおりだな。
基本的な反論は>>2-13ぐらいで出尽くすくらい当たり前のことだ。
年齢制限を禁止するよりも、
職歴や能力によって少ない給料から始められることを認める
（≒法定最低賃金を引き下げる）方がよっぽど効果あるぞ。
ニートは親に生活見てもらって生活できてるんだから、
高齢ニートは、就職して最初のうちは月給１万円からでもかまわないだろ。
給料よりも社会経験をもらえることのほうがありがたい。
それで使い物になるようになったら徐々に給料上げてもらえばいい。
474:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:15:38 9R5rn10Q0
お役所に制限ないなら、助かるわけです。
475:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:16:40 5KieVPY30
安倍が辞めたから再チャレンジ支援もここまでだな
476:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:18:46 gNLkWnt20
こういうのは求職者が困るだけだろ
明記しなくても採らないものは採らないだろ
477:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:22:01 fUz+WqVi0
国外のように、履歴書の生年月日、顔写真、性別等は違法としたら、効力あるけどね。
学歴と、職歴と、免許のみの履歴書が主流になればなぁ。
そもそも、年齢をばらさないといけないって、なんでそんな文化なんだろう。
後、結婚してるかどうかとか。
478:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:34:40 yH8hIT7y0
京都の「おたべ」の会社は、男性の求職者から電話がかかってくると
「締め切りました」とウソをついて追い返す
479:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:40:43 PyfcooKC0
はい、これできちんと氷河期対策したからね、という宣言
480:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:44:47 /W3xg5wo0
>464
コンビニ弁当の日付と同じ。
賞味期限の2時間オーバーしていても食えるが、そういう問題じゃないだろ？
36歳でも34歳も良いんだが、35歳に区切ってるだけの事。
481:名無しさん＠八周年
07/09/25 15:51:51 PyfcooKC0
３５歳はまわりがみんなそうしてるから。あと年金２５年払うのにギリギリだったから。
482:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:03:30 04de+Prj0
>>477
なんでって文化なんだからしょうがないだろう。
年上を敬うのが儒教文化、孔子の教え。
キリスト教文化の国で、何で堕胎しちゃいけないんだろうって言ってるのと同じ。
483:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:21:12 /W3xg5wo0
>477
そんな都合の良い「国外」って何処ですか？
能力で喰ってる様な極一部の頭脳労働以外は
EUやアメリカにだって立派な年齢制限ある。
じいさんや無能に来られたら全員がフォローしないとダメな訳で、
仲間意識が強い業界ほど、内々で不文律の審査がある。
運送業や土木など労働組合がしっかりしてる業界は、就労すらできない。
免許は持ってて当たり前。技能試験がセットで、現場の人間のお墨付きがないと雇われない。
人種や性別で差別をしないだけで、労働者が仲間を選ぶ権利は保証されてる。
下に行く程連帯が強くて、ゴネ得や横紙破りは絶対に許さないし。
それと結婚してない人間は社内の女に手を出すから、
女が売りの一つになってる業界では雇わないのは当たり前。風俗やモデル業、バスガイドとかな。
484:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:24:36 Hev5GbDV0
>>477
イギリスは学歴じゃなく正確には成績証明書。
GCSEとかAレベルの結果が一生ついて回る。
だから中学や高校で怠けた奴は一生憂き目を見ない。
485:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:25:04 r3wvMhPp0
>>21
書いてない奴を書類選考で落とすだけだろ
486:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:26:34 MUn9pFYoO
これ無意味だろw
487:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:27:09 bTFrcdsG0
３７歳無職２年くらいだけど、もうダメだな。
ハローワークに行けばバイトくらいあるだろうか？
バイトも年齢制限がきついからダメかな？
思えば５年前に夜学を卒業して氷河期に当たったのが痛かった。
と言っても３０は越えていたが。
488:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:28:01 /W3xg5wo0
>484
落ちこぼれて憂き目を見ないなら良いじゃないかと。
489:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:28:37 uRB5qZiI0
これ結局履歴書と交通費と時間が無駄になる機会が多くなるってことかね
490:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:29:47 Be/RzTwm0
俺も３０越えてるけど、これから大学はいりなおそうかな
除籍になっちゃってるし
今新卒だと就職楽らしいし
491:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:33:36 FSAFlFC9O
35才以上でも転職しやすくなるってワケではないのか…
会社選びで妥協すると、後からジワジワと来るモノがあるな。
492:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:42:03 24INmH770
>>490
新卒（34）の時点で何やってんだバカとしか思われないからやめとけ
東大なら、ド田舎では感心されるんでそれもいいけど。
493:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:44:13 Be/RzTwm0
>>492
いや来年受かって４年で卒業できたとして、新卒（３８）
494:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:49:34 99IoLa870
これから技術者とその他の格差が拡大するね
もうすでに格差が開き始めているけど・・・
495:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:52:16 CJYHu4oPO
募集年齢を非公開にする事で、
最初から落ちるとわかってるDQNどもに無駄足と無駄な金を使わせるのが目的か？
意味ねーよコレ
496:名無しさん＠八周年
07/09/25 16:58:05 r3wvMhPp0
>>47
社労士なら四ヶ月でも取れるだろ
＞私でも2年かけてようやく取れた資格です。
お前の頭が悪いだけｗ
497:名無しさん＠八周年
07/09/25 17:03:26 /t0vDw5S0
やったな！おまいらの時代到来じゃん！！！
498:名無しさん＠八周年
07/09/25 17:58:11 FftjxjYm0
政府が率先して雇ってやれば
499:名無しさん＠八周年
07/09/25 19:41:41 +SMtBy5G0
>>498
公務員減らせの大合唱なのにそれは㍉
それに30代でフリーターなんて能力にやはり疑問があるし。
500:名無しさん＠八周年
07/09/25 19:49:28 7E1BImN/0
切り番ゲット
５００！
501:塩じい大好き！
07/09/25 19:52:00 5EN5B10t0
山形でも募集しろＹＯ！
502:名無しさん＠八周年
07/09/25 19:55:00 sITWu+wHO
>>483
アメリカは全ての業種で年齢を面接履歴書で聞くのは違法だよ。
あまり分からないなら語らない方がいいよ。
無知な癖に知ったかはかっこ悪い
503:名無しさん＠八周年
07/09/25 20:28:09 AzDW31HB0
んなの面接で落とされるだけだろ。求人票に記載しなければいいだけの話。フリーターご愁傷様だな。
504:名無しさん＠八周年
07/09/25 20:38:01 jQnPsMWE0
そもそも履歴書に生年月日の欄があることが法律違反だときちっと指導しろよ
505:名無しさん＠八周年
07/09/25 20:39:19 iMC2mxgQ0
どうせ奴隷並みの低賃金でしょ？行きませんｗｗ
506:名無しさん＠八周年
07/09/25 20:45:00 dgYW50p40
自業自得だろ
507:名無しさん＠八周年
07/09/25 20:50:18 Of2lOzrH0
つーか書類選考すんなら応募書類返せよ
どこの誰かもわからん面識のない奴が、他人の個人情報持っててどうする気なんだ
508:名無しさん＠八周年
07/09/25 20:54:33 I2cYpc5M0
>>494
それなりの社会常識さえあればアフォなゴマすり的な意味での「協調性」みたいなのがいらない、
技術、経験のみを評価基準にする状況がきたらいいなぁ。無理だろうけど。
509:名無しさん＠八周年
07/09/25 21:12:23 zQZH6Uin0
>>508
日本じゃ絶対こないな（；；）
510:パンチラ女子アナ国会議員しおり
07/09/25 21:19:14 OoUNKzX70
パンチラ大臣おめでとう♪
丸川珠代（まるたま）さん（参院議員／元女子アナ）のパンチラです。
四番目の写真。テレビ番組で。⇒ ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:60番)
不倫の小泉チルドレン佐藤ゆかりタン（46歳バツイチ衆院議員）のパンチラは無いです。
悩殺パンチラありがとう♪
丸川珠代（まるたま）さん（参院議員／元女子アナ）のパンチラです。
四番目の写真。テレビ番組で。⇒ ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:60番)
不倫の小泉チルドレン佐藤ゆかりタン（46歳バツイチ衆院議員）のパンチラは無いです。
511:名無しさん＠八周年
07/09/25 21:28:58 4tBucT930
３０過ぎてフリーターなんてよっぽどの人間のクズだろ
俺は楽々一部上場企業に内定貰った学生だけどｗ
512:名無しさん＠八周年
07/09/25 21:40:05 URS46qkO0
聞きたいんだが、多分このスレに人事担当者が沢山見ていると思うけど。
今の新卒はどんな感じなの？
氷河期と比べて格段に採用されやすいと思うが・・。
30歳前後の氷河期に対する印象も聞かせて欲しい。
513:名無しさん＠八周年
07/09/25 21:43:28 XLV9eoqB0
これからは年齢に関係なくみんな平等に雇用されるんだね。あーあ、素晴らしい法案だなぁ（棒読み）
514:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:06:15 xBrHEFDl0
雇用資格の年齢制限を禁止…ってのは100%無理にしても、
10歳アップせよ、とかでないと全く意味のないお話。
515:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:22:36 qgy6/+YC0
>>483
硬直的な日本の労働市場の緩衝材『土木関係』『運送業』の労働組合がしっかりしてるって・・・
もっと世の中のことを知ろうよ。
516:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:26:58 Be/RzTwm0
結局、団塊を産み出した世代と、その団塊と、
団塊によって産み出された団塊ジュニアが、団塊ジュニアジュニアを
産み出せなくした政府と官僚が悪い
517:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:27:41 kh/VCYgk0
∩─‐∩、
/ ● ● |
| (_●) ミ
彡､ !∪! ､｀
(__,i `'´::::i__)ｷｭﾏ
ヽ、__,） __ノ ｷｭﾏ
´'--'´
518:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:29:46 b10mUOVu0
>>511
馬鹿が。団塊退職特需に巡り合わせただけ。お前がすごいんじゃない。
519:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:33:10 +cVdHjqBO
意味がない
520:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:33:50 4tBucT930
>>518
時代のめぐり合わせが良いってのも才能だよ♪
生まれた時代を嘆いても境遇は変わらないよオ・ジ・サ・ンｗ
521:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:34:05 zlNKbzUv0
【高卒＝バカ の典型的職業一覧】
ブラック企業従業員、零細企業従業員、暴力団組員、土方、風俗店員、風俗
嬢、コンビニ店員、工場労働者、現業公務員、地方下級公務員、塗装工、型
枠、ポン引き、パチンコ店店員、乞食芸人、右翼団体員、共産主義活動家、
テキ屋、ダフ屋、ノミ屋、競馬予想屋、土木作業員、鳶職、解体工、板金工、
配線工、旋盤工、左官工、自動車整備工、砕石運搬業者、印刷工、保線工、
下級船員、港湾労働者、トラック運転手、宅配便配達員、電話勧誘員、英語
教材販売員、シルクスクリーン販売員、電気検針員、廃品回収業者、新聞配
達員、新聞拡張団員、警備員、清掃員、居酒屋店員、パブ・スナック店員、
ホスト、ウエイター、呼び込み、スカウト、雀荘店員、ゲームセンター店員、
カラオケ店員、貸しふとん業者、日焼けサロン従業員、ガソリンスタンド店
員、サラ金従業員、商品先物会社社員、回転すし店職人、ラーメン屋店員、
立ち食いそば店員、ＨＩＴショップ店員、ドンキホーテ店員、ユニクロ店員、
ＮＨＫ集金員、カー用品店員、秋葉原オタクショップ店員、ホームヘルパー、
コピー機修理サービスマン、地元不動産会社従業員、用務員、理容師、美容
師・・・・・だが、最も典型的な進路は、無職・ひきこもり・浮浪者。
522:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:36:05 lhuix8yV0
公務員来年から年齢制限撤廃？
523:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:39:24 6pBOvG+T0
氷河期世代はな、偏差値70超えてないと
国立大に受からなかった世代。
当時公立最下位だった琉球大でも
偏差値60程度無いと受からなかった。
名も無い私立を含めて、どこでも良いから
入りたいとのたまえる下限が偏差値57辺り。
それ以下はみんな予備校か専門学校へ。
就職組は大手内定数箇所とかザラだったけどな。
524:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:44:04 uTZfvzrzO
まぁ氷河期でも奈良産業大学とか第一工大に行った奴はギャグとしか思えんw
525:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:44:28 84cVzs72O
市場原理だけでは解決しない問題だねこれ。
例えば「３０歳以上しか雇用しない企業は法人税三割減免」
みたいな行政バックアップが不可欠じゃね？
別に国がやらなくても自治体がやっても良いし。
財源なくて過疎で瀕死の自治体とかやってみりゃ良さげ。
526:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:46:06 If6X0uIBO
>>520
少子化の恩恵も忘れるなよｗ
お前らが今まで生きてきた競争社会はベビーブーム世代の半分以下の規模なんだからなｗ
就職してそれからが本番だ。
お前らはまだスタートラインにすら立っちゃいねえ。
527:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:46:15 3mf7DoQd0
なんだこの意味のない法律は？
年齢制限なくても50、60のジジイがきたら追い返すに決まってるだろｗｗ
しかも罰則ないしｗｗいみねーｗｗｗ
528:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:47:39 qgy6/+YC0
>>523
どこの国からきはったん？
俺、３４でベビーブーム世代ど真ん中だけど、偏差値70は旧帝大の上位だったはず。
駿台の偏差値なら東大京大クラス。
勘違いじゃないよ。 俺、東大行ったからその辺のことは覚えてる。
なんの偏差値の話してるんだよ。
529:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:58:42 +epN3TY70
就職面接に加わったことがあるが、30歳超でいままで正社員経験が
ないとなぜ？ということが重要になる。
学校でたあと縛られたくなくて・・・という理由では最悪。
きちんとした職につきたかったが、就職氷河期でつけなかったとか
当時親が病気で介護のため仕事の時間を削らざるを得なかったとか
面接官の心象を悪化させないことが重要だ。この基本ポイントを押さえて
いない人が案外多い。
530:名無しさん＠八周年
07/09/25 22:59:49 I2cYpc5M0
>>512
俺も聞いてみたいな。
531:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:00:52 mP/taVyy0
フリーターのほうがかっこいいとか言ってた世代だし野垂れ死にしてもかまわないと思う。
532:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:05:45 ISKPLWhM0
そもそもどんな仕事をしたいんだ？
そして経験や技能を生かすためのアピールはできるのか？
役立たずを現場に送り込まれても迷惑っす。
533:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:13:56 It/vLji60
不要な人を雇わせて会社つぶす気か
必要な人材が欲しければ年齢制限なんかとっぱらって募集するだろ
要らないから制限かけてるんだろ
534:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:23:11 qgy6/+YC0
>>533
日本の会社、日本人がそんな合理主義で動いてると思ってるの？
周りがそうだから今までそうやってきたから、が主な理由だよ。
年齢制限禁止で会社が潰れるなら米系企業は生き残れないよね。
理屈はわかるよね。
535:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:26:34 PyfcooKC0
>>520
バブル世代そっくりだね
536:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:35:40 nyon6RGc0
「格差が出ることは悪いとは思わない。成功者をねたんだり、能力のある者の足を引っ張ったりする 」
（小泉純一郎 第89代内閣総理大臣）
「格差なんていつの時代でもある。ニート・フリーターはボランティアで農業」
（安倍晋三 第90代内閣総理大臣 世襲3世）
「少子化を憂う必要はない、格差社会が広がりコンドームを買えない貧困層が増えれば子どもはすぐ増える」
（中西輝政 国際政治学者 京都大学大学院人間環境研究科教授 安倍晋三ブレーン）
「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
（竹中平蔵 経済学者 元政治家 パソナ特別顧問）
「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない。残業代は０」
（奥田 碩 元日本経団連会長 元トヨタ自動車会長）
「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」
（宮内義彦 オリックス会長 元規制改革・民間開放推進会議議長）
「非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
（三浦朱門 作家 元文化庁長官 元教育課程審議会会長）
「格差論は甘えです。過労死しても自己責任。」
（奥谷禮子 人材派遣会社ザ・アール社長 日本郵政株式会社社外取締役 アムウェイ諮問委員）
「フリーターこそ終身雇用」
（南部靖之 人材派遣会社パソナ社長）
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」
（林 純一 人材派遣会社クリスタル社長）
537:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:46:41 qgy6/+YC0
この審議会の連中が超絶にバカで実効性皆無だってわからずに改正を答申したのかもしれないが、
そんなバカは委員になれないはずだよね。
ということは、この改正の目的は年齢制限で苦しんでる有権者なりその家族へのアピールだよね。
悪しき因習を変えるためにがんばりましたっていうアピール。
既出だけど、雇用機会均等法のために女しか採用しない職にも限定募集できないために求職者も無駄な手間を
かけさせられている現状をまるで無視してる。
こんなくだらない作文を作ってる連中に高額な報酬が税金から払われてるのは腹が立つよね、ちょっとだけね。
538:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:49:29 PcAyXN9h0
これはいい案だ
539:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:50:49 BAQ0qsAf0
フリーター連中は何でクーデター起こさないんだぜ？
たぶんまだまだ豊かな生活送ってるんだろうな・・・
540:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:52:35 OaSboUZd0
東京エ業大学の店長に嫌がらせをされてバイトを首になった帝京女ですが・・・
東京大学の数学の入試問題を解いてみましたです（＾＾
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
私は「帝京大学」の卒業生です（＾＾
541:世界童貞
07/09/25 23:53:30 qyJywcye0
>>26
学歴は書いていいので、そこで米人は判断してる尾
542:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:55:29 OaSboUZd0
東京エ業大学の店長に嫌がらせをされてバイトを首になった帝京女ですが・・・
東京大学の数学の入試問題を解いてみましたです（＾＾
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
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URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
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私は「帝京大学」の卒業生です（＾＾
543:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:58:06 OaSboUZd0
東京エ業大学の店長に嫌がらせをされてバイトを首になった帝京女ですが・・・
東京大学の数学の入試問題を解いてみましたです（＾＾
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
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私は「帝京大学」の卒業生です（＾＾
544:名無しさん＠八周年
07/09/25 23:59:07 zQZH6Uin0
>>543
それ有名な人なの？
545:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:00:25 OaSboUZd0
東京エ業大学の店長に嫌がらせをされてバイトを首になった帝京女ですが・・・
東京大学の数学の入試問題を解いてみましたです（＾＾
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
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私は「帝京大学」の卒業生です（＾＾
546:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:02:30 qR2kHFau0
東京エ業大学の店長に嫌がらせをされてバイトを首になった帝京女ですが・・・
東京大学の数学の入試問題を解いてみましたです（＾＾
URLﾘﾝｸ(titech.J3E.info)
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私は「帝京大学」の卒業生です（＾＾
547:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:03:41 qaTIMa710
>>539
フリーターの中から統率力や組織力がある人間が出るとも思えないからなあ。
いたとしても、そんな才覚のある人間だったら自分で商売やるなりして
とっくにフリーター生活からお別れしているだろうし。
548:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:05:43 +YUGmGFuO
年齢制限廃止とか無理でしょ
549:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:12:56 qR2kHFau0
お金持ちでケンカの弱い、運動神経の悪い女子は東京エ業大学へ入学しないほうがいい。
入学すると東京エ業大学のキャンパスを出入り禁止になり、体を壊して無職になる。
私はお金持ちの家の娘だ。東京エ業大学でこういう体験をする。
入学すると東京エ業大学の男たちからカネ目当てで高圧的にプロポーズされる。
「お前は俺と結婚しろ。
さもないと教授やヤクザに頼んでお前を卒業させないぞ。」
お金持ちでケンカの弱い女子はだいたい「男にモテない派閥」に加入している。
だから、複数の男からプロポーズされると、派閥から追い出され孤立する。
孤立すると、大学のヤクザや教授にいじめられ合法的な形で財布をむしりとられる。
「お前は男に近づくな。男の前で人格者ぶるな。お前を卒業させないぞ。」
孤立すると、そう大学のヤクザや教授からケチョンケチョンに叩かれる。
財布も取られ、体も頭も慢性的に悪くなってフラフラになり、日常生活もままならなくなる。
次に、男性たちは私と結婚できずに不満を抱く。
男性たちはヤクザや教授に私の悪口（グチ）を言う。
「お前は男に近づくな。男の前で人格者ぶるな。へっへっへ。
今度はもう、俺たちは男たちからお前を追い出せと頼まれているんだ。」
とヤクザや教授は私にその男たちからイジメを頼まれたと攻撃してくる。
同時に、退学一歩手前になっているのに、東京エ業大学の男たちはそれでも私に求婚してくる。
それで、私は東京エ業大学のキャンパスを出入り禁止になる。寝込む。ダブる。
大学に復帰すると、後輩の男たちからカネ目当てで高圧的にプロポーズされる。
そして、入学するときとほぼ同じ結果になる。私はこの悪循環を断つために
「男に飢えたモテない汚れきった不可触賤民キャラ」へイメチェンし、
非常手段を連発することで、研究室の出入り禁止、卒業実験禁止のままなんとか卒業する。
同じ体験を二度するので、あれは校風だ。東京エ業大学へ授業料を払う価値はない。
550:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:15:09 qR2kHFau0
東京エ業大学の男にウソでも婚約を口にすればいいじゃないかと思うだろう。
が、常識で考えて、そうもいかない。
東京エ業大学の男たちはヤクザの舎弟だ。その立場で、彼らはヤクザに向かって、
お金持ちと結婚し、お金持ちの屋敷にヤクザの子を産む夢を、目を輝かして語る。
ほかにも、お金持ちと結婚し、その屋敷で成人病料理を出して亭主やジジババを殺し、
保険金、財産を得てヤクザと暮らす夢を語る。東京エ業大学の男は私にとって理解不能だ。
東京エ業大学の男へウソでも婚約の生返事をするのは、…危険すぎる相手だ。
二度の災難で、無茶をやる東京エ業大学の男のタイプはわかっている。
・教授の親睦（しんぼく）会、研究室の飲み会の席に必ずいる。
・趣味がない。普段やるのはヤクザの女とのセックスだけ。
・東京エ業大学内部の成績がいい（全国平均ではない）。
・外見がまじめ。地味。保守的。清潔。色白。人前ではおとなしい。そっちの系統。
・ド田舎出身。
・教授推薦により東京エ業大学の大学院へ無試験で進学する予定。
二つ当てはまると、ひ弱な金持ち娘にとって要注意人物だ。
551:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:17:21 qR2kHFau0
東京エ業大学での体験は「常識」という分析道具を用いると合理的な説明がつかない。
問題児の行動を「行き当たりバッタリ」や「狂気」という分析道具を用いると
何とか説明がつく部分があるが、とても常識人が納得するような説明にはならない。
そもそも狂気の世界を常識の範囲内で説明するほうが難しい。
東大卒で常識と人生経験のあるプロの弁護士に相談すると、
「そんな人間、この世にいるわけがない。」と言わしめる世界だからね。
簡単に言うと「ゲゲゲの鬼太郎の国へようこそ」だ。
あれじゃ、東京エ業大学のシャワーを浴びた卒業生は真性の妖怪になってしまう。
私はなにも悪いことはやっていない。
私は成績の良い東京エ業大学の男たちから、カネ目当てで求婚されただけだ。
なのに、東京エ業大学を出入り禁止になるわけだから、まったくひどい大学だ。
「東京エ業大学の出入り禁止」のまま「卒業」をするという困難な命題を与えられる。
それは、常識的な手続きでは問題解決できない。
具体的には言わないが、私は身の安全を守りつつ、非常手段を乱発して卒業した。
その「保身」や「非常手段」が東京エ業大学内部から人格批判の材料になってしまうのだが、
卒業するためにはナリフリ構っていられなかった。悪循環のスパイラルだ。
また、私が行った訴訟の準備、証人、証拠集めも
東京エ業大学の内部からは人格批判の材料になる。
お金持ちの家の子でも、財産が永遠に保障されるわけじゃない。
将来の不確実性を考えると、自分で稼がなくてはならない。
だから、ひ弱な金持ち娘は東京エ業大学よりも、稼げるブランド大学のほうがいい。
「東京エ業大学の卒業証書」じゃ、体の弱い女性はご飯が食べられないぞ。
「東京エ業大学の出入り禁止」だから、まともな将来の準備は東京エ業大学ではできない。
私の場合、医者の診断書が出るほど頭も体も悪くなるしね。
ブランド大学は同類が多いからリラックスできるし、良い人脈もあり、情報も集中している。
お金を払う価値のあるのはブランド大学だ。ブランドは伊達（ダテ）じゃない。
東京エ業大学へ授業料を払う価値はない。東京エ業大学はニセモノ。
ひ弱な金持ち娘は勉強してブランド大学へ行こう。
552:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:17:51 piHPLVSe0
職歴無いと無理だろ・・・
553:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:19:56 qR2kHFau0
お金持ちでケンカの弱い、運動神経の悪い女子は東京エ業大学へ入学しないほうがいい。
入学すると東京エ業大学のキャンパスを出入り禁止になり、体を壊して無職になる。
私はお金持ちの家の娘だ。東京エ業大学でこういう体験をする。
入学すると東京エ業大学の男たちからカネ目当てで高圧的にプロポーズされる。
「お前は俺と結婚しろ。
さもないと教授やヤクザに頼んでお前を卒業させないぞ。」
お金持ちでケンカの弱い女子はだいたい「男にモテない派閥」に加入している。
だから、複数の男からプロポーズされると、派閥から追い出され孤立する。
孤立すると、大学のヤクザや教授にいじめられ合法的な形で財布をむしりとられる。
「お前は男に近づくな。男の前で人格者ぶるな。お前を卒業させないぞ。」
孤立すると、そう大学のヤクザや教授からケチョンケチョンに叩かれる。
財布も取られ、体も頭も慢性的に悪くなってフラフラになり、日常生活もままならなくなる。
次に、男性たちは私と結婚できずに不満を抱く。
男性たちはヤクザや教授に私の悪口（グチ）を言う。
「お前は男に近づくな。男の前で人格者ぶるな。へっへっへ。
今度はもう、俺たちは男たちからお前を追い出せと頼まれているんだ。」
とヤクザや教授は私にその男たちからイジメを頼まれたと攻撃してくる。
同時に、退学一歩手前になっているのに、東京エ業大学の男たちはそれでも私に求婚してくる。
それで、私は東京エ業大学のキャンパスを出入り禁止になる。寝込む。ダブる。
大学に復帰すると、後輩の男たちからカネ目当てで高圧的にプロポーズされる。
そして、入学するときとほぼ同じ結果になる。私はこの悪循環を断つために
「男に飢えたモテない汚れきった不可触賤民キャラ」へイメチェンし、
非常手段を連発することで、研究室の出入り禁止、卒業実験禁止のままなんとか卒業する。
同じ体験を二度するので、あれは校風だ。東京エ業大学へ授業料を払う価値はない。
554:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:22:05 qR2kHFau0
東京エ業大学の男にウソでも婚約を口にすればいいじゃないかと思うだろう。
が、常識で考えて、そうもいかない。
東京エ業大学の男たちはヤクザの舎弟だ。その立場で、彼らはヤクザに向かって、
お金持ちと結婚し、お金持ちの屋敷にヤクザの子を産む夢を、目を輝かして語る。
ほかにも、お金持ちと結婚し、その屋敷で成人病料理を出して亭主やジジババを殺し、
保険金、財産を得てヤクザと暮らす夢を語る。東京エ業大学の男は私にとって理解不能だ。
東京エ業大学の男へウソでも婚約の生返事をするのは、…危険すぎる相手だ。
二度の災難で、無茶をやる東京エ業大学の男のタイプはわかっている。
・教授の親睦（しんぼく）会、研究室の飲み会の席に必ずいる。
・趣味がない。普段やるのはヤクザの女とのセックスだけ。
・東京エ業大学内部の成績がいい（全国平均ではない）。
・外見がまじめ。地味。保守的。清潔。色白。人前ではおとなしい。そっちの系統。
・ド田舎出身。
・教授推薦により東京エ業大学の大学院へ無試験で進学する予定。
二つ当てはまると、ひ弱な金持ち娘にとって要注意人物だ。
555:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:24:27 qR2kHFau0
東京エ業大学での体験は「常識」という分析道具を用いると合理的な説明がつかない。
問題児の行動を「行き当たりバッタリ」や「狂気」という分析道具を用いると
何とか説明がつく部分があるが、とても常識人が納得するような説明にはならない。
そもそも狂気の世界を常識の範囲内で説明するほうが難しい。
東大卒で常識と人生経験のあるプロの弁護士に相談すると、
「そんな人間、この世にいるわけがない。」と言わしめる世界だからね。
簡単に言うと「ゲゲゲの鬼太郎の国へようこそ」だ。
あれじゃ、東京エ業大学のシャワーを浴びた卒業生は真性の妖怪になってしまう。
私はなにも悪いことはやっていない。
私は成績の良い東京エ業大学の男たちから、カネ目当てで求婚されただけだ。
なのに、東京エ業大学を出入り禁止になるわけだから、まったくひどい大学だ。
「東京エ業大学の出入り禁止」のまま「卒業」をするという困難な命題を与えられる。
それは、常識的な手続きでは問題解決できない。
具体的には言わないが、私は身の安全を守りつつ、非常手段を乱発して卒業した。
その「保身」や「非常手段」が東京エ業大学内部から人格批判の材料になってしまうのだが、
卒業するためにはナリフリ構っていられなかった。悪循環のスパイラルだ。
また、私が行った訴訟の準備、証人、証拠集めも
東京エ業大学の内部からは人格批判の材料になる。
お金持ちの家の子でも、財産が永遠に保障されるわけじゃない。
将来の不確実性を考えると、自分で稼がなくてはならない。
だから、ひ弱な金持ち娘は東京エ業大学よりも、稼げるブランド大学のほうがいい。
「東京エ業大学の卒業証書」じゃ、体の弱い女性はご飯が食べられないぞ。
「東京エ業大学の出入り禁止」だから、まともな将来の準備は東京エ業大学ではできない。
私の場合、医者の診断書が出るほど頭も体も悪くなるしね。
ブランド大学は同類が多いからリラックスできるし、良い人脈もあり、情報も集中している。
お金を払う価値のあるのはブランド大学だ。ブランドは伊達（ダテ）じゃない。
東京エ業大学へ授業料を払う価値はない。東京エ業大学はニセモノ。
ひ弱な金持ち娘は勉強してブランド大学へ行こう。
556:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:28:27 qR2kHFau0
141 ：Nanashi_et_al.：2006/07/22(土) 19:14:48
教員の処分について
このたび､本学教員による不適正な会計処理問題が判明し，昨日付けで減給の懲戒処分を行いました。
この処分は、虚偽の報告及び大学の会計規則に違反した発注行為に対して行ったものです。
このような事案が生じたことは誠に遺憾であり、関係者の皆様に心よりお詫び申し上げますとともに、今後、このようなことが起こらないよう、再発防止に努めてまいります。
平成18年７月19日
国立大学法人東京工業大学長 相 澤 益 男
URLﾘﾝｸ(www.titech.ac.jp)
557:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:29:08 Qjwqs6tp0
男女雇用機会均等法
（求人を見て行ってみたら「実は女は募集してないんですよすみません」）
みたいになる予感。
558:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:30:44 qR2kHFau0
東 京 エ 業 大 学 入 学 決 定 の お 知 ら せ
>>帝京大学を馬鹿にするコピペを貼る準備をしている人殿
平成１９年 ９ 月 ２６ 日
１．あなたは、精神保健指定教師の診察の結果、東京エ業大学入学が必要であると認めたので通知します。
２．あなたの入学は【 ①精神保険法の規定による措置入学、及び緊急措置入学 】です。
３．あなたの在学中、手紙やはがきなどの発信や受信は制限されます。
そして、封書に爆弾が同封されていると判断される場合、大学の職員の立会いのもとで、
あなたに開封してもらい、その爆弾はあなたが爆発させることになります。
４．あなたの在学中、人権を擁護する行政機関の職員、あなたの代理人である弁護士との電話・面会や、
あなた又は保護者の依頼によりあなたの代理人になろうとする弁護士との面会は、制限されます。
それら以外の人との電話・面接についても、あなたの病状にかかわらず、制限されます。
５．あなたは、治療上の必要上から、行動制限を受けることがあります。
６．もしもあなたに不明な点、納得のいかない点がありましても、遠慮なく大学の職員に申し出ることはできません。
そしてまた、あなたの入院や処遇に納得のいかない場合には、あなた又は保護者は、
退学や大学の処遇の改善を指示するよう、都道府県知事に請求することもできません。
この点について、詳しくお知りになりたくても、大学の職員に尋ねることはできません。
７．大学の人格矯正方針に従って人格矯正に専念してください。
559:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:31:13 rnSw2oe/O
履歴書で落とすから関係ないけどねｗｗｗｗ
560:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:34:17 HFl4fzpu0
なるほど
年齢制限がなくなるということは
学生でも風俗で働けるということか。
タイーホされるけど。
561:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:34:32 XhBfK2cT0
それより先に公務員試験の年齢制限を無くせ。
562:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:36:23 2RVDNC770
男女で性差別するのは憲法違反だが
年齢で差別するのは法律違反なだけでたいした罪ではないよね？
563:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:45:50 gvMZtaAH0
ふつう民間より公務員が先だろうに
公明は何やってんの！！！
564:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:46:49 tCfsS01W0
その前に派遣法をどうにかしろ。
565:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:50:23 tCfsS01W0
>>557
予感じゃなくて実際。良心的なハローワークは裏帳簿見て教えてくれる。
法律上表面的な体裁をとらなければならないだけ。こんな法律ははっきりいって採るほうも採られるほうも迷惑。
政治家のマスターベーションにすぎない。
566:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:52:23 r/QZfa0C0
日本に真の格差社会を！！！！！！！！！！
マッキンゼーのように、昇進か退職かしかない厳しい会社が増えることを！！！！！！！！！！
！￥
567:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:52:53 tCfsS01W0
年齢撤廃よか男女平等とかは、ミスマッチ促進法である。
568:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:54:15 +YUGmGFuO
採用担当の俺が来ましたよ
なんでも聞いてくれ
うちはまだ業務拡大中だから比較的たくさん採用してる
だが経験者と新卒が原則だ
569:名無しさん＠八周年
07/09/26 00:59:36 tCfsS01W0
就職活動効率化妨害法
570:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:01:17 7RdiqJuM0
年下ならいいけど、入社２，３年のやつの後輩に、10以上も年食った
後輩が来たら、素朴にカワイソウだな。
571:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:09:44 sGhnPGXh0
氷河期の女なんか新卒で正社員になれたのは１０人中、１～２人くらいじゃん。
就職できた人はコネが多かった。コネがない大勢の普通の人は派遣などの非正規雇用。
どんな対策してももう遅いよ。いまさら３０歳超えて正社員になってバリバリ働こうなんて思わない。
体を壊さないようにほどほどに働いて暮らすのが大事。
572:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:13:13 sGhnPGXh0
>>568
たとえば、30歳くらいで結婚予定の女性は採れる？
573:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:16:52 +YUGmGFuO
>>572経験者なら採る、といいたいが優先順位としては低いな
外食系だからパートから入ってみてはと提案するよ
結婚して働いてる人はまずまずいるし
574:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:25:23 sGhnPGXh0
外食？パートってウェイトレスとか？
どこでも「適齢期だからそろそろ結婚するんじゃないの？」って聞かれるからね。
３０超えて独身なら女性は採用されにくいと思う。
575:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:30:12 zYr4OMYk0
穴だらけの法改正だな
もっとも、問題点を重々承知の上で施行するんだろうけど
結局、雇用側の都合が第一に優先されるんだわ
576:名無しさん＠八周年
07/09/26 01:31:36 +YUGmGFuO
経験者としてだから調理のほうを頼むことになるね
未経験はほんとのバイトになってしまう
バイトから正社員になる人もいるのでこちらとしては問題はあまりないけど、雇われる側としてはいい条件ではないと思う
教育は新卒正社員に注ぎ込んでるし
577:名無しさん＠八周年
07/09/26 02:23:22 sGhnPGXh0
調理は以前バイトでやってた。あの仕事は大好きだった。手を切ったり火傷したり大変だったけど。
当時は女性だと調理で雇うの嫌がられる所が多くて、仕事を探すのも大変だった。
調理の仕事があるならまた考えてみたいと思う。
578:名無しさん＠八周年
07/09/26 02:30:26 /nZo9ToF0
生きる場所がないぽ。やりたくもないけど犯罪しなくちゃもう食っていけないわ。
579:名無しさん＠八周年
07/09/26 02:35:28 sGhnPGXh0
安い食材を選んで食べるのはどう？
食費は月１万円でも暮らせると思うよ。
580:名無しさん＠八周年
07/09/26 03:57:07 zSZ7vDZB0
>>425だから俺達はそれでいいっつってんだろカバ
お前らの年功序列妄想なんか知るか
581:名無しさん＠八周年
07/09/26 03:59:01 XMz7sDNH0
余計な履歴書かかすな
582:名無しさん＠八周年
07/09/26 04:01:28 GRxTUbN/0
彼氏募集する女に、キモオタ童貞でもまずメール電話と面接までは
するようにと言っているようなものだな。
583:名無しさん＠八周年
07/09/26 04:26:38 H7pUBjcx0
>>582
つまり、（詐欺師も含めた）口が立つ輩への救済策、ということでよろしいか。
まあ営業なら、それも利無しとはいい切れんがね。
584:名無しさん＠八周年
07/09/26 06:09:49 Al82gKoJ0
>>572
雇うわけねーだろアホが
まだ男の糞ニートとって叩きなおした方がマシ
585:名無しさん＠八周年
07/09/26 08:23:01 Tu6j+Xg30
ねーんだよ
いみねーの
３０代、４０代、５０代から最低１人ずつ採用しないといけないとか無理な法律つくらねー限り不採用にすればいいだけでなんのいみもねーの
586:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:42:05 LiRgeA3fO
なんだよ、面接させられるこっちの身にもなれよ。
30過ぎてまともに働いていけない奴らをどうしろっていうんだ？
587:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:43:59 V8xPmmW+0
>>586
期間工の募集ﾎﾟｽﾀｰを用意しておけ。
そういう奴が来たら紹介してやれw
588:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:44:52 RzrnIQbI0
>>573
外食ってｗ
そんなところ就職したいやつなんていないだろ
ブラック業界のTOPじゃんか
てか、あの業界なら何歳でも就職可能じゃねーかｗ
激務薄給で体壊したら首にするような業界でイバルナヨ
589:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:46:44 BssBr+Q30
政党が雇ってやれよ
政党助成金もらってんだろ
590:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:48:10 9JgySWhs0
>>588
外食産業はね・・・・。
学生時代バイトをしていた所の店長なんか仕事の為に生きている
ような感じだったな。
591:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:52:53 zuv4PSDo0
>>588
そうでもない。
一応、35歳までとなっているところが多い。
経験者なら40までＯＫだったりするが。
もっとも、たしかに風俗業を除けばブラック業界No1だとは思う。
俺も三十歳半ばで10年ぶりに就職活動始めたが外食だけは避けた。
592:名無しさん＠八周年
07/09/26 09:58:51 +YUGmGFuO
>>584ニートなんざまず採らんな
コミュニケーション能力があって技術があって外見が並ないなら絶対にいらん
さて今日も新卒の面接にいってくるよ
593:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:02:45 +YUGmGFuO
>>588ふ～んそんなに君のイメージは悪いんだ まぁいいが
外食産業にもいろいろからね
594:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:05:59 r/QZfa0C0
格差格差競争社会競争社会言っても入ってからは安泰なんだろうし
ミスをしない＝新卒だけ採用ってことだろうね
595:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:07:39 zuv4PSDo0
>>592
＞コミュニケーション能力があって技術があって外見が並ないなら絶対にいらん
誤字脱字はいちいち気にしないけど、この文章読むと大手外食産業の採用担当のレベルって・・となるな。
こんな人にダメ出し食らうんだよね。 頭いい人だと辛いだろうね・・。
技術っていうけど、ファミレスの調理なんかだと大学生のバイトでもできるんだよね。
そのレベルでいいなら入って1週間もあればできるようになる。
その有無を求めるのってのはどうなの？と思う。
596:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:07:56 Ay8c0MEL0
終身雇用が無くなっただけで、それ以外の仕組みは以前とかわっとらん。
まぁ、すんごい恐ろしい雇用形態なんだが、
それが実感されるのは次の不況が来たときだろうなあ。
597:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:10:53 mw3/E3Rb0
企業に年取ったフリーターを雇えっていってるんでなく
年取ったフリーターに
「だって、募集が30歳までだもん」
って言い訳をさせないようにする為の法律なんじゃないか？
598:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:19:52 lR7Cm/7/0
>>570
俺は年上の中途採用の人に教える立場になったけど、最初は気を遣って疲れるけど、性格や能力を手の内にいれさえすれば大丈夫だよ
その人がここでダメなら人生真っ暗、って覚悟をもって真剣に取り組んでたから、ってのもあったんだろうけど
たまにそういう書き込み見るけど、悪いけど甘いわ
599:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:30:25 fx6w1T2RO
>>592
まだ新卒面接なんてやってんだ
来週には内定式シーズンなのに
600:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:35:57 9JgySWhs0
新卒で家電量販店に内定が決まればバイトをさせれられるんだよな。ｗ
その前にはヤレ飲み会だのボーリング大会だの。
氷河期なのに囲い込みをしようと必死だったな。○○○○カメラ
601:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:40:08 7OH1YJCg0
若い世代を次々育てていかないと、会社って存続できないものだからなー。
地方公務員の現業職を解放してセーフティネットにすればいいのに。
職歴つけてステップアップできる奴も出てくると思うんだけどな。
602:名無しさん＠八周年
07/09/26 10:51:48 r/QZfa0C0
安くてこきつかえるからね
603:名無しさん＠八周年
07/09/26 11:35:54 gy0JPN2w0
URLﾘﾝｸ(blogs.yahoo.co.jp)
604:名無しさん＠八周年
07/09/26 11:44:29 BssBr+Q30
先ずはマスゴミからやれ
社員の給料削ってやれ
605:名無しさん＠八周年
07/09/26 11:45:02 cVhmzEg9O
良いけど、暗黙の年齢ラインがわかりづらくなる一面もあるのか。
606:名無しさん＠八周年
07/09/26 12:09:41 zSZ7vDZB0
新卒狂いで日本人新卒が居なくなったら中国人新卒を輸入する鬼畜が日本企業
607:名無しさん＠八周年
07/09/26 12:16:56 7OH1YJCg0
>>605
だと思う。フリーターでも求人情報見れば年齢的な限界を知ることができたのが
見えなくなってしまう。
目の前に突きつけられるまで現状を理解できない、予測できない人が問題なのに
益々悪化するんじゃないかなー。
608:名無しさん＠八周年
07/09/26 12:20:41 lboiRvUc0
一時期、企業の社会的責任論とかメセナとか流行ったけど、根付かなかったな。
日本の企業文化って、より良いサービスの提供に限定されてるよね。
その過程とか、結果として起きる社会矛盾は欧米で批判されない限りまずは無視する。
国内問題はよほど叩かれない限り企業の利益優先。
これは高度成長期から一貫してる。
労働問題にこれほど無関心なのも欧米から叩かれない性質のものだから。
多分、日本社会が崩壊してもトヨタ奥田みたいな連中はなくならない。
どうしようもない。
609:名無しさん＠八周年
07/09/26 12:24:40 BWsRfBtj0
無駄な履歴書が増えるから勘弁してほしい
610:名無しさん＠八周年
07/09/26 13:20:12 YEYboyIPO
>>607
■カナダでは…
▼『従業員募集広告に性別、年齢制限を記載する事は法律違反』
▼『履歴書への誕生日や年齢表示の要求も法律違反』
▼『採用後、社員登録の際に誕生日を記入する事になっている』
年齢制限は人権問題のため、もしカナダで年齢・性別制限をしたら確実にデモとなって大騒ぎになるでしょう。
もちろん再就職はカナダでも簡単ではない。過保護な日本よりも厳しい。
611:名無しさん＠八周年
07/09/26 13:31:44 mw3/E3Rb0
>>610
つまり、カナダでは見た目が老けてると雇ってもらえない可能性があるのか…
612:名無しさん＠八周年
07/09/26 14:11:43 L9R8TB+B0
>502
年齢制限を禁止してる州以外は合法だ。
無知蒙昧にアメリカマンセーするなっての。
連中だって会社と自分達が喰う為に人を選ぶ権利はある。
613:名無しさん＠八周年
07/09/26 14:12:50 6mlEBs9z0
>>584
企業「いやあ、募集しても全然人が来ないんですよ。え、女性？年頃の女性はいつ結婚するかわからないから、
男の人を採りたいんですよ。でも全然応募がなくて困ってるんですよ。」
こんな感じ。
614:名無しさん＠八周年
07/09/26 14:21:39 L9R8TB+B0
>515
アメリカの運輸業界と土木の話なんだが。
アメリカの肉労業界は最強だよ。日本の共産党よりも共産的だ。
615:名無しさん＠八周年
07/09/26 14:37:49 L9R8TB+B0
>534
35歳以上の独身なんて会社が厚生年金と社保を肩代わりするメリットのある人種じゃないからな。
下手すりゃ年金は年数足りなくて貰えない上、働き盛りの独り者に社保掛ける意味もない。
それなのに企業の負担は多い。
おまけに償却期間も短い。
教育費と物になる期間が同じだとして（現実には22歳の方が速いので有り得ないが）
22歳なら例えば5年で金を産める社員になったとして定年まで33年間、利益を産んでくれる。
長期的に利益を産む事を前提にするから新卒な訳で、
これが35歳だと回収期間は20年間で、新卒よりも40%も少ない。
アメリカの企業とは人材に於ける利益モデルが違うので比べる意味がない。
この40%のマイナスを埋めるだけの物が無ければ終身雇用で中途採用の中年を雇う意味がない。
雇うとしても随時補充の効く使い捨ての工員くらいだな。工員として使える間は誰でも良いから年齢関係ないし。
616:名無しさん＠八周年
07/09/26 18:24:26 l+LJkBsv0
まぁ実際、３０過ぎてフリーターやってる人間は
実力が無いからなあ。
617:あぼーん
あぼーん
あぼーん
618:名無しさん＠八周年
07/09/26 19:10:52 7o7Sd2Zz0
働かなければ生きていけない
休みがなければ生きていく価値がない
619:名無しさん＠八周年
07/09/26 21:55:21 DAZT3+r50
働かなくても生きていけるようにならないとな。
今はいい時代だよな。
夜でも朝でも市場が開いているから、いつでも金儲けの機会がある。
620:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:12:33 tzeffmyN0
>>615
君、15年ぐらいまえからやってきたたいむすりっぱーですか？
終身雇用前提で議論してる時点でかなり電波入ってますよ・・
621:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:20:57 +svOg9oT0
>>619
だよな
今は色んなのあるな
こんな世界があるとは夢にも思わなかった
今月からＦＸ始めたが５０万いったぜ
622:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:27:07 poSTyMzQ0
>しかし、実際には、企業が書類選考や面接の段階で年齢を理由に不採用とする事例も多く、
>１０月１日以降もこうした「暗黙の年齢制限」が残る可能性がある。
こんなわかりきったザル法でどうしようってんだろうな。
年金問題も大事だが、それ以外もしっかりやれよ舛添。
623:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:29:39 F+Pfd9cP0
迷惑
624:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:30:47 W8ZcE2rA0
求人広告には条件は全部書くべき
人種とか容姿とかも書いて良いよ
625:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:31:21 hjAC1V2E0
超氷河期に旧帝を４留、８回生で卒業
２７歳でＪＴ、三菱商事から内定貰ってＪＴ逝った
１年で辞め派遣の世界へ
去年、派遣からちょっと収入うｐの個人事業主へ
１０年後死んでるな俺
626:名無しさん＠八周年
07/09/26 22:33:32 z1kz4JFH0
法律だけあっても意味がない
企業が採らなきゃ一緒だよｗ
627:名無しさん＠八周年
07/09/26 23:12:27 dbzrjSh70
>>625
4留して三菱商事から内定もらえるなら相当なコネあったんだろ？
そのコネ使えばまだまだ生きていけるよ。
628:名無しさん＠八周年
07/09/26 23:18:51 le95b4Bk0
新卒に限定した採用は廃止しないのか？
もうくじびきでええやん。
くじびきは正義、くじびきは裏切らない！！
629:名無しさん＠八周年
07/09/27 03:03:58 fdhVO1No0
>>625
三菱商事行けばよかったのに。商社は面白いらしいぞ。旅行好きには
生唾ものの話も多い。
今の新卒就職は凄く楽みたいだな。
630:ご協力お願いします
07/09/27 08:53:10 dMfl4TsR0
■□□ 男 女 雇 用 機 会 均 等 法 が 改 正 □□■
効力のない男女雇用機会均等法
URLﾘﾝｸ(zaruhou.hp.infoseek.co.jp) (リンク・コピーフリー)
> 2007年4月に男女雇用機会均等法が改正しました。
> 均等法第5条
> 「募集又は採用に当たっての条件を男女で異なるものとすること」は違法となる為
> 「男子長髪・茶髪不可、男性のみスーツ・ネクタイ着用、女性は服装自由」等の
> 募集・採用条件は採用枠・合格基準に男女差があるので均等法違反になります。
> 「当社規程により」という言い訳は通用いたしませんので企業の皆さんは覚悟をしてください。
> 男性だけにこのような扱いをする行為は「合理的理由のない差別」であり憲法第14条の
> 「法の下の平等」にも反していますのでこのような募集をしている企業を見つけたら
> 速やかに各都道府県労働局雇用均等室に通報してください。
> ご協力の程、よろしくお願い致します。
※上記URLより。続きは上記URLをご観覧ください。
ということですが、法改正されたにもかかわらず未だにこのような差別(特に男性の長髪不可)
が平然と行われています。求人サイト(下にURLを貼っておきます)のサイト内検索で
「男性または男子スペース長髪不可」または「長髪不可」で検索をすると違法求人が結構
ヒットします。電話や面接で「男性の長髪は不可」と言われることもあるでしょう。
特に厳しいところなんか男性は髪が耳にかかったらダメ、というところもあります。
このような差別に納得がいかないという男性は結構いると思います。
髪形を自由にしたいけど就職のために仕方なく短くしている、男性差別のせいで働けない、
こんな差別には意地でも従いたくない(従う必要はないですが)、という男性は多いでしょう。
みんなで均等室に通報してこのような差別をなくしていきましょう。
差別企業が差別をやめなくても通報してこらしめてやりましょう。
上記サイトはリンク・コピーフリーなのでいろいろなところにURLを貼ってこの現状を広めましょう。
ご協力お願いいたします。
631:名無しさん＠八周年
07/09/27 08:57:51 vs/Uo1sK0
面接時の履歴書には年齢を記載しなくても良いという方向にしてはどうか？
632:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:02:24 dD6zTD2n0
書類で落として、書類返却せずに廃棄すりゃいいんだろｗ
なにも変わらないじゃん
633:（*ﾟ w ﾟ）
07/09/27 09:07:21 u1b6wNk90
新卒限定での採用を一切禁止したほうがよっぽど効果あるのにねぇ・・・
634:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:07:39 TYlFZY7XO
>３０歳を超えた年長フリーター
何処の会社にも引っ掛からない奴を会社の戦力として雇うかね？
会社は慈善事業じゃあるまいし…。
635:（*ﾟ w ﾟ）
07/09/27 09:08:36 u1b6wNk90
>>634
慈善事業もできない企業なんて存在価値ないと思いますが？
636:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:24:27 TYlFZY7XO
>>635
無駄な奴を雇用する程、企業に体力があるとでも？
637:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:29:01 vs/Uo1sK0
>>632
書類に年齢を書かなかったら良いじゃん。
638:（*ﾟ w ﾟ）
07/09/27 09:33:27 u1b6wNk90
>>636
無駄なやつを雇用する体力のない大企業など存在価値ない。
中国にでも行って潰されやがれ。
中小企業は仕方ないな。
639:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:41:10 btywMHwL0
役人ってやっぱり頭悪い。ポーズだけ法律。
公務員の給料って高すぎる。はたらいてない。
640:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:46:24 m+YPdlb2O
>>1
30半ばで派遣やらバイトしか職歴がないって何よ
俺みてーな高卒のまだ30手前の正社員に使われんのが嫌だってんなら最初っから募集してくんなハゲ
641:名無しさん＠八周年
07/09/27 09:48:45 EFfhnFd50
所詮この世界は弱肉強食、破壊的活動を含めてね
最近痛切にこの言葉を実感できるようになった
助ける側にメリットがないなら助けられはしない
我らは漂流し続けるだけだ、でも仕方がない、人間とはそういう悲しい生き物だということだ
関東に代表される、いや日本人に根深い、陰湿で根暗な精神で繰り返される破壊的行為の数々
別に今回のことに限ったことじゃあない
ネラーも積極的に参加してやってきた…
自分が散々やっておいて、今更自分はやられたくないでは道義的に済まないだろう？
それが大人のルールってもんだ
これは、今となってはしょうがないことだ、根暗な人間がその選択をしてきたんだから
だから、残念ながら現実的には破壊的行為、活動は認められていることになる
自分がやられても仕方ないだろ？
オレも散々やられてきたからな、人類の業とも呼べるのかもしれない
残念ながら、現状ではやられた方が負け、やられ損な世界だからな
642:名無しさん＠八周年
07/09/27 10:08:55 hM3vDCjJ0
履歴書に、年齢、性別、住所記載を禁止しないとね。
以前は、男女どっちがほしいかが明確に求人の段階で分かってたから
楽だった。
643:名無しさん＠八周年
07/09/27 10:52:43 EFfhnFd50
関東に代表される根深く、陰湿で根暗な精神により繰り返される破壊的行為の数々
また、国家間の争いによる戦略的な破壊活動もあるかもしれない
別に今回のことに限ったことじゃあない
様々な局面でネラーも積極的に参加してやってきた…
自分が散々やっておいて、今更自分だけはやられたくないでは道義的に済まないだろう？
それが大人のルールってもんだ
これは、今となってはしょうがないことだ、根暗な人間が、人類がその選択をしてきたんだから
そして、そういう行為を今や是とするのが我々を内包するコミュニティの姿だ
だから、残念ながら現実的には破壊的行為、活動は認められていることになる
自分がやられても他人がやられても仕方ないだろ？
オレも散々やられてきたからな、人類の業とも呼べるのかもしれない
残念ながら、現状ではやられた方が負け、やられ損な世界なのだ
破壊活動しかしてこなかった２チャンネルが綺麗事など片腹痛いよ
644:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:38:07 bAwbJump0
お前ら早く自分だけが都合の良いような
採用・仕事があるわけがないと理解しろよ。
645:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:39:49 g28tkuIP0
労働関連の法律は、破るためにあるようなもんだし。
646:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:41:15 Wu+X2ILFO
>>638
なにこの知障
企業は営利団体なの理解してる？
きっとなにかの手違いで君が就職できてもサボりまくるんだろうね
そのレスだけで君の人格丸分かりだわ
647:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:42:48 X922/B6/0
＞“３０歳超の年長フリーターらに就職機会を”
本気でこう考えてるんなら、まず最初に公務員の年齢制限撤廃しる！
つーか、舛添！！！厚生労働省の管轄なんだから、しっかりしる！！！
「残業代ゼロ法」を「家族団らん法」に改称するより、こっちが先だろ！？
648:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:44:15 cPoM06fZ0
完全禁止ではなく、○歳位、
という表記は残しておいた方が良いのではないだろうか。
そうしないと企業の意図も分からなくなるし。
649:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:46:07 bAwbJump0
>>647
３０過ぎのフリーターなんて役所に入れちゃ駄目だ。
３０過ぎを入れるんなら優秀な社会人経験のある人を入れるべき。
650:名無しさん＠八周年
07/09/27 11:48:51 u6s3KLIn0
＞ハローワークでの求人数のうち、「年齢不問」は５０・８％と半数を超える。
求人票に「原則不問で」みたいなことが書いてあるし、登録のときに説明受ける。
実際無理ありすぎ、って言う話になるけど、「まあいいか」みたいな感じで不問のまま提出することに
なる。
でそうすると、採否の結果は年齢を理由に出来ないけれど、他に理由などいくつも出来る。
ハローワークもその他の理由まで細かくチェックするわけでもないのが現状。
651:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:19:09 v9CJ78Ms0
>>649
また役人をもちあげる～
優秀であれば民間の方が稼げるでしょうに
公務員は大体が優秀でなくても勤まるから
公務員削減するよりも極端な話、給料半分にして数を倍に増やせばいいんだ
それでいろんなことが解決する
まあ半社会主義だね
アウトソーシング進めてもこのままではどうせみんな貧乏になっていく
なら雇用を確保してあげて少子化を止めれば消費が上がりまだましになると言うもんだろ
652:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:24:05 Vw+9JXP80
>>649
３０過ぎで社会人経験のある優秀な奴は役所には行かないだろう。
優秀なら独立するか、稼ぎの良い企業に転職しているんじゃないか？
653:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:27:12 BRCaZ5vqO
御手洗参考人招致スレ
早く立たないかなー
擬装請負が横行してりゃ
まともな求人があるわけねー
654:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:27:21 tARrVVAW0
25,6で高齢フリーターなら30超えてりゃもう長老だな
655:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:30:07 MvQs6AfV0
男女雇用と同じでまったく意味無し
制限書いてもらったほうが無駄なところ探さなくてすむ
656:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:33:53 PHlc0SAb0
年齢制限を明記しなくても、面接してから採用しないってことが増えるだけだろ・・・。
面接に行く交通費とかもバカにならんのに、こんなことぐらいで
平等な雇用条件を与えるとか国は言っているのか？
いい加減なことはしないでくれ。
結局は面接官の腕一つで人の人生が決まるのだから。
657:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:37:33 NnAUNuOe0
いやね、労働市場がこんな状態でホワイトカラー○○って、
言われても説得力が無い訳で。
658:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:37:46 FhSyfT7B0
３０代の人って何処にいるの？
URLﾘﾝｸ(www.realcom.co.jp)
659:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:55:10 FkWNJSSE0
JIS規格の履歴書に年齢がわかるような生年月日、年齢、性別、学歴欄を外すのが先決じゃない？
660:名無しさん＠八周年
07/09/27 12:55:16 Uj+LfoPi0
働いてる奴は全員負け組ｗ
661:名無しさん＠八周年
07/09/27 13:07:44 hRKfF7Cv0
>>634
>何処の会社にも引っ掛からない奴を会社の戦力として雇うかね？
年齢重視とそのなんらかの計算から、30歳を超えた年長フリーターを
引っ掛からなくしているということであって、引っ掛からない奴ではない。
引っ掛けさせていないということ。そのような幼い視座しかないということ。
つまり、それが誤りだということ。
誤った理解と誤った計算を、戦力と考え詰めている誤りがあるということ。
あんた公務員？ｗ
662:名無しさん＠八周年
07/09/27 13:08:51 lkSaFbYN0
こんな中途半端な改正いらんよ
何もかわらんだろ
663:名無しさん＠八周年
07/09/27 13:23:38 YRphMDAvO
>>661
あんたの方が公務員ぽいけどな
664:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:06:29 bAwbJump0
>>651
公務員の数を倍に？ありえないな。
そんな政党があれば誰も支持しないよｗ
>>652
そんな事無いよ。官民交流で弁護士や大企業の経験者が
霞ヶ関で一杯働いてる。
あのな公務員全員が市役所の住民票交付みたいな仕事してるんじゃないよｗ
665:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:25:50 TExo9qqI0
>>664
いや、年収半分で公務員倍って政策自体なら支持者は結構出てくるだろ。
ただ（主に公務員からの）反発は凄い訳だからそんな政策を立てる政党は確実に無いってだけ。
666:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:27:36 FQvJVmAO0
>>1
フリーターの定義を30歳以下の若者に限定すればいいじゃん
年長フリーター、一気に０で問題解決
余計な金も手間も掛からない
667:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:28:25 /Hq7tpzi0
コネなしで就職すること自体無理がある。
本来仕事というのはコネで見つけるもの、やってくるもの
30歳いじょうのこどくなにんげんのこみゅにけーしょんを
伸ばす政策を考えるべきだろうな
年齢制限とか関係なくて
結局コネのあるなしが階級社会そのものなんだろう。
そんなもの小手先の何かで変わるわけはない。
668:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:36:32 WBPereKZ0
氷河期だ何だと言ったってきちんと就職できた人はいたからね。コネのおかげで。
669:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:38:45 TExo9qqI0
まあ「家業を継ぐ」だってコネの一種だからな
670:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:45:58 WBPereKZ0
雇う雇わないは企業の勝手だけど、結局は国の問題だからね。日本という国の問題。
企業が国家運営してるわけじゃないから、こういう政策が出てくる。主体は国であって企業ではない。
日本は、ムダな国民を山ほど作ってただ置いておくような慈善事業してるわけじゃないし。
671:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:48:42 WBPereKZ0
>>669
いくらなんでもそれは違う。
「コネで就職した」と「家業を継いだ」は全然違うから。
672:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:52:38 u6s3KLIn0
うちはここ2、3年で23～42歳までの正社員を10人ほど中途採用したがコネ採用はほとんどしなかったよ。
殆どしなかったというのは、逆な意味で即戦力になりそうな社員をコネで取ったということ。
求人活動してると分かるが、35歳ぐらいなら探せばコネなしでも就職先はあるよ。
ただし、条件が厳しいのは間違いないが・・・。
人柄と経歴は大事だから、履歴書の内容について質問されたときの準備はおこたらないように。
673:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:52:43 lgh4yywA0
逆に職安は何歳以上じゃないと募集を扱わないみたいな感じの年齢制限でやればいいんじゃないか？
674:名無しさん＠八周年
07/09/27 14:58:34 ZiMlU7ABO
フリーターは屑です
675:名無しさん＠八周年
07/09/27 15:00:39 XgNMP6v90
>>673大学を卒業していきなりハロワ通い始める奴の事も考えようや
まあ新卒で無いから絶対に受けても受からないんだけど
676:名無しさん＠八周年
07/09/27 15:17:37 bT3XoYQp0
これで何か変わると思ってるのか？高学歴の役所の人間は
677:名無しさん＠八周年
07/09/27 15:57:25 LSIrhGPu0
>>674
その屑をたくさん雇わないとやっていけない会社が多い。
屑に助けられてる正社員たちもな。
678:名無しさん＠八周年
07/09/27 15:59:37 jNgYGsBl0
>>640
募集×
応募○
少しスキル上げような、日本語くらいｗ
679:名無しさん＠八周年
07/09/27 18:37:42 EaRzWueL0
実際、派遣がいないと生きていけない会社だらけだからね。日本は。
屑に助けてもらってる現実。
680:名無しさん＠八周年
07/09/27 19:00:33 Tws8xj4E0
こんなことをしても、実質何の効果もないことくらい、政治家は百も承知。
だからといって、年齢を理由にした切り捨てを黙認すれば責められるので、
許さないというポーズだけはとっておこうと、それまで。
罰則付きで強制したらえらいことになるからね。
681:名無しさん＠八周年
07/09/27 19:02:41 FfKV7aqIO
無意味。しかも履歴書代の無駄になる。
682:名無しさん＠八周年
07/09/27 19:06:33 fwdto1ZT0
>>679
というか非正規雇用が3割の大台に乗ったのに、屑とか言ってられないだろ。
683:名無しさん＠八周年
07/09/27 19:18:19 vZ2QeByS0
>>665
っていうか公務員削減は人件費だけじゃなくて
肥大化してる行政を見直すっていう意味もあるから
倍増なんてありえない。
684:名無しさん＠八周年
07/09/27 19:59:16 KztNpZ+Y0
>>649
バカ公務員の仕事なんて70過ぎのジジイだけでもできる。
何もしないで椅子に長時間座り続けられれば・・・の条件がつくが。
685:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:30:09 NxVmcB0O0
中古クラウンか何かを貰った局長とかは月収１００万円みたいね
686:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:30:12 FhSyfT7B0
＜年収２００万 結婚断念も＞ 7/31 朝日新聞朝刊
請負労働者の自給は１０００円程度。昇給やボーナスは基本的に無く、年収は２００万円程度だ。
ある試算によると子供を１人育て上げるのに２０００万かかる。ところが非正規雇用者の生涯賃金は６千万程度で、正社員の1/3。
--子育てどころか結婚さえ諦めている人も多い。
旧ＵＦＪ総合研究所が昨春発表した調査では２５～３９歳の非正規雇用者が正社員になれないことで婚姻数は年間５．８万～１１．６万組減り、毎年生まれる子供の数は
１３～２６万人も減少する。
今年の経済白書は、１５～３４歳の非正規雇用者役３６０万人が、正社員でないことで失う所得は年６．２兆円と試算。ＧＤＰ１．２％に当たり、今後も年約１％ずつ失い続ける。
請負労働者は、非製造業も含めると、２００万人を超えるともいわれる。
＜おそらくこの人たちは、一生浮かび上がれないまま固定化する」と労働局の幹部さえ言う。このままだと、社会の基盤さえ揺らぎかねない。
687:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:33:20 ko/dne4a0
でもこういったフリーターってせっかく採用しても。
すぐやめちゃうんだもんな。だから慎重にならざるを得ない。
688:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:39:22 fwdto1ZT0
正社員雇えよ。
689:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:39:33 FhSyfT7B0
＜年収２００万 結婚断念も＞ 7/31 朝日新聞朝刊
請負労働者の自給は１０００円程度。昇給やボーナスは基本的に無く、年収は２００万円程度だ。
ある試算によると子供を１人育て上げるのに２０００万かかる。ところが非正規雇用者の生涯賃金は６千万程度で、正社員の1/3。
--子育てどころか結婚さえ諦めている人も多い。
旧ＵＦＪ総合研究所が昨春発表した調査では２５～３９歳の非正規雇用者が正社員になれないことで婚姻数は年間５．８万～１１．６万組減り、毎年生まれる子供の数は
１３～２６万人も減少する。
今年の経済白書は、１５～３４歳の非正規雇用者役３６０万人が、正社員でないことで失う所得は年６．２兆円と試算。ＧＤＰ１．２％に当たり、今後も年約１％ずつ失い続ける。
請負労働者は、非製造業も含めると、２００万人を超えるともいわれる。
＜おそらくこの人たちは、一生浮かび上がれないまま固定化する」と労働局の幹部さえ言う。このままだと、社会の基盤さえ揺らぎかねない。
690:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:43:26 ve5Cz8350
正社員の給与も下がりっぱなしみたいだなｗ
小泉支持して他人もたたきまくってきたんだから
おまえらも
自業自得自己責任努力不測ということでがんばってくれ
691:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:48:02 ve5Cz8350
散々えらそうなことをいっていた正社員その他真人間ヅラしたアホども
おまえら吐いたツバのまんとけよ
ダブスタ野朗が
692:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:49:19 JSaNbLxn0
就職・・・・・・そうだ！硫黄島に行こう！
693:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:51:04 YGzUzsOo0
いい事だとは思うね。
これで技術屋の技術が継承される機会も増えた
つか大手の下請けいじめ、そろそろやめてくんないかな
下請けいなきゃ廻らないのに何故ここまで、と。
694:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:51:32 NxVmcB0O0
６年後の大不況で正社員は１／３以外リストラされたとさ・・・
695:名無しさん＠八周年
07/09/27 20:56:00 sZnHgzOU0
男女雇用機会のときといっしょで
「35歳未満の人が活躍中です。」とかいう表記が出始めるんじゃないか？
696:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:01:55 j7GYx/C90
日本全不安定雇用時代へ…。
日本崩壊、本章ﾊｼﾞﾏｯﾀ？
697:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:10:57 0deg//OA0
>>690
>>691
どこの零細だよ。俺は基本給もボーナスも上がってるが？
無能なクズどもがクビ＆非正規になってくれたおかげで笑いが止まらねえわｗ
698:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:12:54 ywAfsyde0
違反した場合、罰則はないものの、ハローワークが指導、勧告して是正を求める
違反した場合、罰則はないものの、ハローワークが指導、勧告して是正を求める
違反した場合、罰則はないものの、ハローワークが指導、勧告して是正を求める
違反した場合、罰則はないものの、ハローワークが指導、勧告して是正を求める
699:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:13:20 R9A1M1VV0
【社会】グッドウィル 折口会長に銃弾と脅迫状が届く
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)l50
700:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:14:12 sy7/bBgz0
せめて違反した企業の情報は公開しろよ
701:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:15:41 pnmoO2t00
自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」
2006年9月12日（火）発売 週刊SPA!2006年9月19日号49ページ
702:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:16:54 9mWad89Y0
>>638
↑
コイツは酷い．．．
703:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:18:13 FmUhRECT0
日本の格差、貧困を広げ
中国や北辺りが日本の貧困層に武器を流せば日本終了
これが狙いだろうな
704:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:18:57 u+iM/YBjO
採用されなきゃ同じ事。
705:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:19:31 n1fZgtR30
誰も指摘していないだろうけど、これって面接で落とすだけじゃないの？
706:名無しさん＠八周年
07/09/27 21:20:14 9nfm9/mx0
散々ガイシュツだと思うが男女雇用なんちゃら法と一緒で意味ないよな
求人に書かないだけで向こうは採用しないわけだし…
無駄に終わる時間と写真代を思えば最初から制限書いてくれた方がいい