07/05/27 14:28:26 1JWaxVIS0
>>979
musiroお前色に染めてやれ
982:名無しさん＠七周年
07/05/27 14:31:37 wACj8xeG0
>>980訂正
歳費→採否
>>971よ、どんな性癖を持とうと、それが内心にとどまる限り自由だw
983:名無しさん＠七周年
07/05/27 14:43:50 kM4stfoJ0
この女は茶髪の雇用をより悪化させたな
こんな面倒起こされるなら ちょっとでも色抜いてるヤツは面接で落とす
だいたい客商売の仕事してて 茶髪でやりたいなら
そういう店に行けよ ボケが
ファミレスで茶髪のヤツにめし持ってきてもらいたくないわ
984:名無しさん＠七周年
07/05/27 14:45:55 1JWaxVIS0
茶髪 is freedom
985:名無しさん＠七周年
07/05/27 14:47:56 kM4stfoJ0
>>904
こういうDQNタイプの学生も多くいるから別に……
倍率は高いけど人間性はたいしたことないよ
986:名無しさん＠七周年
07/05/27 14:50:20 wACj8xeG0
>>983
ならあらかじめ、それを公言しておけ。
「わが社では黒髪しか採用しません」とな！
987:名無しさん＠七周年
07/05/27 14:54:23 kM4stfoJ0
>>986
そういう条件を付けると 差別だどうだとなるので
募集要項にはうるさく書けない
年齢要項もそうだが 募集年齢は書いて無くても
「平均年齢28歳の若い職場です」
というところに40歳が応募しても絶対採用はない
書類か面接で落とす
988:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:02:10 wACj8xeG0
>>987
採否の理由や検討過程の報告義務化が必須だな。
989:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:10:15 wnfC4TO/O
募集に書いてなくても、面接で四の五の言わずに落としゃいいじゃん
こんなDQN採用した店が悪い。DQNは自分の主張押し通すためならなんでもやる
990:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:10:46 kM4stfoJ0
>>988
はっきり書いた方が応募する方もわかりやすいのに
男女雇用機会均等法だとか 差別撤廃だとかで
募集内容の年齢･性別など書けなくなってるんだよね
だいたい採用落としたヤツの報告なんか腐るほどあるのに
公務員がハンコ押すだけの書類手続きが増えるだけだ
DQNなかっこうしてるヤツはそれなりの職場に行けばいい
それだけの話
茶髪・ピアスで営業とか笑わせるぜｗ
991:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:16:21 wACj8xeG0
>>990
こっちとしてもそういう差別があるような会社の株は、
とっとと売却するか、それなりの議決権行使をしたいんだがw
公務員の条件付採用期間経過後に染めるのが最強だなw
992:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:17:17 4N5ycKuB0
>>975 色盲乙
福家菜津美さん（１６）がんばって
で、どこの牛丼屋に週５日いるの？？
993:俺がサバく！！ ◆aj3t2Funrk
07/05/27 15:18:20 9QUblwMdO
1,000なら2ちゃん卒業
994:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:22:15 u3upYQMV0
このスレがまだあった事に驚きを隠せない。
995:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:22:18 eAdIN+sK0
>>993
それじゃなくとも卒業しろ
996:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:23:33 wACj8xeG0
>>992
俺も色盲だわw
続きは痛いニュースブログか実行委員会ブログでw
997:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:25:06 kM4stfoJ0
>>991
じゃあ手持ちの全株式を売り払うことだな
差別ではなく選別だからな
998:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:26:01 wACj8xeG0
もう次スレは立たなそうだ・・・
続きはこちらで・・・
URLﾘﾝｸ(blogs.yahoo.co.jp)
痛いニュース
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)
↑福家菜津美で内部ググれ。
999:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:27:20 /ZOILJW5O
遺言
↓↓↓
1000:名無しさん＠七周年
07/05/27 15:28:05 kM4stfoJ0
社会に迷惑かけんなボケ
1001:１００１
Over 1000 Thread
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。