07/05/25 11:59:36 0eFwZvo30
>>693
新店長は状況から鑑みて退職をほのめかす発言（「一緒に働けない」など）をした。
＞退職強要も法律的な解釈から見れば、労働者の意思を制圧したことの要件が加わることになるので、
＞不当解雇の要素のひとつとなる。
07/05/25 11:59:36 0eFwZvo30
>>693
新店長は状況から鑑みて退職をほのめかす発言（「一緒に働けない」など）をした。
＞退職強要も法律的な解釈から見れば、労働者の意思を制圧したことの要件が加わることになるので、
＞不当解雇の要素のひとつとなる。