07/03/28 00:46:59 1hLrh38F0
>>844
逆。
業績向上にしたがって人材が必要となった場合、５０％以上の企業が
新卒採用枠を増やす方向で調整するらしい。
３０％は中途採用（現場バリバリの経験者）。
職歴のないフリーター、ニートは相手にされてない。
07/03/28 00:46:59 1hLrh38F0
>>844
逆。
業績向上にしたがって人材が必要となった場合、５０％以上の企業が
新卒採用枠を増やす方向で調整するらしい。
３０％は中途採用（現場バリバリの経験者）。
職歴のないフリーター、ニートは相手にされてない。