07/03/27 21:54:36 SCeDrFzl0
>>1
俺、数年前に大学卒業しても就職先決まらなくて
ここに派遣登録しようと公衆電話から予約電話入れたんだよ。
宅電も携帯料金未納で携帯からかけられなかったから。
そして電話終えて電話機の横に誰かが置いてた
求人チラシを見つけた。
チラシを読んだら、某電話会社系の営業募集があった。
だめもとで電話したらすぐ面接に来られるかと言われて
用意してた履歴書持って行った。
いまでは正社員です。
公衆電話の横にチラシ置いた人ありがとう。
118:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:12:13 Hlq2qQeD0
建築現場に行ったときに嘘の会社名を言えと言われた理由がはっきりしました。
119:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:29:02 uQS46miU0
>>117
共産党みたいに、２ｃｈ使って宣伝するな。
120:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:36:17 J4HgyaYb0
行政指導聞き入れずにずっと違反してたんだろこの会社？HPの「この度の処分により
～」ってなんかおかしくねーか？処分されなきゃ誰にも迷惑かけてないと思ってるんじゃない。
また違反やらかすぞここ。
121:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:38:58 TIslC5Zh0
>>120
>処分されなきゃ誰にも迷惑かけてないと思ってるんじゃない
とか思ってるのはまだマシ、こいつらの思ってるのは
「処分なんかすんじゃねーよクソ共が
法律だ違反だクソうぜーっつの俺の好きなようにやらせろクソ野郎が」
っつう考え方
122:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:45:36 l4xrMlHE0
年間○日以上勤務（無遅刻無欠勤）で外車が貰える
だなんてバイトに言う会社なんてろくなもんじゃない。
上の○日以上だって、週休1日でどうにか達成できる
設定だし。
>1
>建設業務
フルキャじゃごく普通の内容だったな。ってか、それ以外の方が珍しい。
2000枚のボード（壁にはめ込む耐熱ボード。1枚約4kgで畳くらいの大きさ。
もろくて壁にぶつけたらすぐに壊れて使い物にならないっていうシロモノ）
を1人で4階まで階段で運べってなんてのもザラ。
若い頃のバイトとはいえ、よくこんなところで働いたもんだ。俺。
123:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:48:38 TIslC5Zh0
>>建設業務
>フルキャじゃごく普通の内容だったな。ってか、それ以外の方が珍しい。
キャストなんてこの手の内容なんてザラっつうか当たり前
廃材処理や地下作業って言うとても素人が手出しするのが危険な作業なんかも平気で請け負ってくるし
124:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:50:02 JLs+Z95s0
＞ その後、両支店を含め同年中に全国の計５３事業所で建設業務や警備業務への
＞ 労働者派遣を行っていたとの報告を同社から受けたため、事業改善命令を出す
＞ ことにした。
全国の労働局で税金の着服があった件については、どうなったんだ？
千数百人が関与していたことが明らかになったはずだが。
誰か告訴でもされたんだろうか？
125:名無しさん＠七周年
07/03/27 22:57:16 l4xrMlHE0
>>123
高所作業も禁止とか言ってるくせに、バイトに安全帯買わせる会社だしな。
意味分からんわｗ
126:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:01:43 UnHv1Rof0
厚労省、不正経理問題で職員１４３２人を処分
都道府県労働局の不正経理問題で、厚生労働省は１０日、会計検査院の指摘を受け、全４７労働局と
本省の職員計１４３２人の処分を発表した。
このうち１２０人は、国費を私的に流用していたなどとして懲戒処分とした。他の１３１２人は、
訓告や口頭厳重注意など。広島、兵庫の労働局で２００４年に発覚した不正経理事件が発端となった
一連の問題の処分者は、昨年度と合わせ延べ２５２４人に及んだ。同省は１３日に、全国の労働局長
を集めた緊急会議を開き、再発防止を徹底する。
今回の処分は、検査院が今年調査した２２労働局での１９９９年度から２００４年度の物品購入費
や旅費などに加え、全４７労働局から関連団体への事業委託費などが対象。
懇親会費や夜食代に流用するなどの不正支出が確認されたのは、宮城、秋田、福島、栃木、群馬、
神奈川、新潟、石川、福井、長野、静岡、愛知、和歌山、鳥取、島根、広島、香川、高知の１８労働局。
このうち、秋田では、事務用品の購入を装うなどして、約５４０万円を着服したとして、男性職員を
１０日付で懲戒免職処分とした。秋田労働局では、この職員の刑事告訴を検討している。
また、１３労働局で不正支出により工面したプール金の存在が判明。使途を調査したところ、上村隆史
・厚生労働審議官が会計課長当時の１９９９年２月、鳥取への出張時に、このプール金を使った懇親会の
参加費用を負担していなかったことが判明し、口頭厳重注意とした。同省は約２億９３００万円を返還の
必要がある金額と認定。延滞金として年利分を加えた上で、管理職らに返還を求める。
懲戒処分となった１２０人のうち、免職が１人、減給が４３人、戒告が７６人。今回処分対象となった
１４３２人のほかに、現在出向中の５人については、復職時に処分する。また、高橋満・職業安定局長ら
４人について、監督責任を問い文書による厳重注意とした。
昨年度は２５労働局で１０９２人が処分されていた。
この１３１２人の処分内容は、文書又は口頭で叱るだけで、後は何も影響なし。今後の
昇進、昇給に影響ないそうです。こんなのが処分と言えますか？
週間ポスト今週号より
127:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:07:38 UnHv1Rof0
鳥取労働局：裏金・不正経理、８年間で８６００万円－－関係者らを処分 ／鳥取
◇架空請求やカラ出張など
鳥取労働局は１０日、同局職員が９８年から０５年の間に「架空請求」や「カラ出張」などにより約８６００万
円の裏金作りや不正経理を行っていたと発表した。会見した尾関彰一局長は「あってはならない不正で深くお詫び
します」と陳謝した。
不正は今年１月、会計検査院の検査で発覚した。
発表によると、同局職業安定課や雇用保険課で、業者への「水増し請求」や「架空請求」などで約１３００万円を
捻出。出張していない職員の名前を加えるなどの「カラ出張」で約１６０万円など、計約２１００万円の裏金が
あった。また不適正経理は、超過勤務手当ての過払い約２３０万円など、計６５００万円あった。
同局では不正経理が行われた背景として▽法令順守意識の欠如▽会計事務のチェック体制の不備▽月末に一括処理
するなどの超過勤務の不適正な処理―が原因と説明。当時の職業安定課長ら３人を減給１０分の１、１カ月。尾関
局長ら３人を戒告などの懲戒処分とし、６３人を訓告などとした。（毎日新聞）
128:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:10:31 VD9s5gvy0
違法請負なんか許すな！
辛い目に会っている人達は
団結して戦おう。
129:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:12:52 UnHv1Rof0
鳥取労働局：裏金・不正経理、８年間で８６００万円－－関係者らを処分 ／鳥取
◇架空請求やカラ出張など
鳥取労働局は１０日、同局職員が９８年から０５年の間に「架空請求」や「カラ出張」などにより約８６００万
円の裏金作りや不正経理を行っていたと発表した。会見した尾関彰一局長は「あってはならない不正で深くお詫び
します」と陳謝した。
不正は今年１月、会計検査院の検査で発覚した。
発表によると、同局職業安定課や雇用保険課で、業者への「水増し請求」や「架空請求」などで約１３００万円を
捻出。出張していない職員の名前を加えるなどの「カラ出張」で約１６０万円など、計約２１００万円の裏金が
あった。また不適正経理は、超過勤務手当ての過払い約２３０万円など、計６５００万円あった。
同局では不正経理が行われた背景として▽法令順守意識の欠如▽会計事務のチェック体制の不備▽月末に一括処理
するなどの超過勤務の不適正な処理―が原因と説明。当時の職業安定課長ら３人を減給１０分の１、１カ月。尾関
局長ら３人を戒告などの懲戒処分とし、６３人を訓告などとした。（毎日新聞）
130:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:14:39 ECp4sIKq0
ハロワも派遣屋も偽装請負屋も企業も与党も全員グルということさｗ
131:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:15:34 02vDLtB3O
高所作業禁止と言うが
職人の手伝いでオープン前のイオンで高所作業だけ三日やった
支社に高所作業の確認電話したが意味なかった
フルキャストは支社のノルマあるのか分からんが
たまにめちゃくちゃな仕事取って来る 建設現場なんて常識
132:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:16:45 TIslC5Zh0
>>125
高所作業に素人は禁止なんだけどな
つうか常識で考えればそんなのは当たり前
だがフルキャストそんな常識なんぞクソ喰らえ
ど素人だろうとガンガンそう言う危険な現場に行かせる
133:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:17:51 aJ3f6EHc0
不正流用：岩手労働局、国の委託費流用 夜食や文具代、３６０万円弁済へ ／岩手
岩手労働局は１０日、国の雇用安定事業の委託費の一部を庁内で使う文房具の購入や残業時の職員の夜食代など
に充てていたと発表した。会計検査院の指摘を受け、同局の調査で明らかになった。職員による着服などはなく、
同局では退職した職員を含む関係者約７０人が不正に処理された費用に利子を加えた３６０万円を国に弁済する
方針。
同局によると、同局職業安定部と前身の県職業安定課は９９、００年度、国から雇用創出のための調査研究事業
を委託された県地域雇用開発協議会の事務局を担当。事務経費の一部を事業とは関係のない業務で使うコピー用紙
や文房具を購入したり、職員の残業時の夜食代にしていた。不正経理にあたるとされたのは９９年度が１４１万円、
００年度が１０４万円。
９９年度から０４年度の６年で、労働局や労基署などで書類に記載されていない文房具を納入させていたなど
の不適切な会計処理もわかった。毎年同局が行っている監査でも発覚しなかった。同局では「年度末の予算消化
のため消耗品購入が集中したり、法令順守の意識が欠けていた」と話している。
同局などは１０日付で元総務部長や元職業安定部長など３人を戒告処分、職員ら５６人を訓告などの処分にした。
134:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:20:10 aJ3f6EHc0
「不適切支出」８億円 ４県で３８９人処分 東北の労働局
URLﾘﾝｸ(ime.nu)
135:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:20:17 FCdfV8QwO
この手の日雇い(グッド、フル、クリ…etc)は早く潰せ！！ってか登録行くな！仕事するな！
っても基地外厨房と阿呆大学生共が春夏休みに気軽だからとやんだよな
で友達連れてきてとか内勤が言うんだわ
136:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:21:38 TIslC5Zh0
>>131
頭目を揃えるためにウソを付くのはあの会社の常識
一部のガラの悪い内勤とかだと色々質問してくるとウザそうに
「おまえ働きたくねぇの？」とか付け上がってくる
137:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:22:38 aJ3f6EHc0
裏金新たに980万円 和歌山労働局（和歌山）
和歌山労働局は10日、会計検査院の検査結果を受け、1997年度以降に水増し請求やカラ出張などの不正経理
を繰り返し、新たに約980万円の裏金をつくっていたことが分かったと発表。同日付で職員21人を減給や戒告、
訓告、厳重注意とした。同局では99年度から2003年度までにも約4300万円の裏金づくりが見つかり公表している。
同局の裏金づくりは、厚生労働省の昨年7月の全国調査で発覚。同局が、資料のある99年度以降について調査し、
昨年12月に公表、職員57人を処分した。今回は会計検査院が経理関係などの実地検査を今年1月に実施。業者保有
の関係書類などを中心に、97年度以降について調べていた。
その結果、物品購入では県職業安定課、県内公共職業安定所などで水増し請求と架空請求が見つかった。捻出
（ねんしゅつ）した金銭は取引業者に一時的に預け、一部は現金のまま還付させていた。
非常勤職員の架空雇用や、カラ出張もあった。
同局は「失われた信頼の早期回復と不適正経理の根絶に万全を期す」としている。
処分された21人のうち懲戒処分は6人。減給10分の1（1カ月）が3人（元県商工労働部職業安定課長・同課副主幹、
元串本公共職業安定所長）、戒告3人（元海南公共職業安定所管理課長2人、元和歌山公共職業安定所庶務課長）と
なっている。（紀伊民報）
138:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:24:34 5Dj31z5J0
勝ち組は人間のクズにしかなれません。
負け組みは働くな。
社会に殺されるぞ。
現世で生きていけなくなったら死になさい。
棄民なんだから国家に忠誠尽くすなよ。
強姦でも強盗でもして好きに生きろ。
できなきゃ黙って死ね。
139:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:40:58 6IhCrksQ0
>>138
これがもっともに聞こえる美しい国
140:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:41:39 02vDLtB3O
登録の面接時、早朝は電話してこないでと言っておいたが
次の日の朝5時に欠員出たから来てくれと電話来た
ブチ切れてフルキャスト本社に苦情メール送ったら
支店長からお詫びの電話が来たが、それ以降予約入れても仕事は回してくれなくなった
まあフルキャストらしいな
141:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:41:56 aJ3f6EHc0
京都でも1300万円 労働局不当支出 05年度検査院報告
会計検査院が１０日発表した２００５年度決算検査報告によると、京滋関係でも京都市や京都労働局などで
不適正な会計処理があった。京都労働局では、公共職業安定所の求人情報検索システムの保守サービスで、法令
に違反する複数年度の契約を結んだため２０００年度に１３０５万２０００円の不当支出があった。
滋賀労働局も２０００年度から０２年度にかけて、同様の不当支出が計４１４７万８０００円。
また、物品購入に際して京都労働局で１９９９－０３年度に計２４４６万９０００円、滋賀労働局で９９－０４年
度に計１９４３万５０００円について、支払いを事前に一括するなど不適切な会計処理があった。
京都市では保育所の保育士が産休中、他の常勤職員で補ったのに、新たに職員を雇うための補助金を国に申請
していた。国から受け取った０３、０４年度の補助金計７９０万２０００円（５５園、６５人分）が「過大な交付」
と指摘された。市は「補助金の性格を誤解していた」と説明している。
福知山、舞鶴、宇治、亀岡、大津各市では、０４年度分の民間保育所への委託負担金について算出方法の誤りを
指摘された。園児１人当たりの保育単価を多くしたり、徴収金の額を少なく計算していたため、国が５３－１８７万
円多く支出していた。
このほか、京都市左京区の医療法人が行った精神障害者地域生活支援センターの整備事業で、補助金の算定に
同じ建物内の別の福祉施設や共用部分も含めてしまったため、計７９４万９０００円の補助金支出が過大とされた。
（京都新聞）
142:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:44:28 gB7ocJZx0
ID:aJ3f6EHc0
は派遣業者?
143:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:45:04 aJ3f6EHc0
【奈良】労働局のＯＢ、1400万円着服し、高級外車を購入…それでも刑事告訴せず [10/30]
ｽﾚﾘﾝｸ(wildplus板)
144:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:47:34 NkxOI1a80
●アジア・ゲートウェイ構想の「最重要課題１０」（ポイント）…首相官邸
URLﾘﾝｸ(www.kantei.go.jp)
●アジア・ゲートウェイ構想 中間論点整理…首相官邸
URLﾘﾝｸ(www.kantei.go.jp)
★アジア・ゲートウェイ戦略会議
政府のアジア・ゲートウェイ戦略会議（議長・安倍晋三首相）は首相官邸で会合を開き、
航空市場の自由化促進など優先的に取り組むべき１０項目の重要課題を明記した
中間報告を取りまとめました。
同会議は、昨年９月に安倍首相が所信表明演説の中で表明したアジアの中での
日本の存在感を高め、魅力と競争力のある「美しい国」にするという構想の実現に向け、
必要な政策を議論する場です。（以下略）
FujiSankei Business i. 2007/3/24 URLﾘﾝｸ(www.kantei.go.jp)
（１）人流・物流ビックバン
【現状認識】
○アジア大交流時代の到来 ～ 人口減少をアジアとの交流人口拡大で補う
自民党の亡国政策でましたｗ
【政治】アジア・ゲートウェイ戦略会議 （議長・安倍首相）が目指す国家像はアジアと交流する国、アジアから尊敬される国
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
リンク先を読めばわかるけど恐ろしい政策だよ
これは日本亡国政策だと誰が見てもわかる
145:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:48:05 AWn5CiZB0
楽天が何かやらかしたのかと思ったが違うのか
146:名無しさん＠七周年
07/03/27 23:48:27 aJ3f6EHc0
奈良労働局のＯＢ、1400万円着服…刑事告訴せず
厚生労働省の労働局を巡る不正経理問題に絡み、奈良労働局のＯＢが、国の委託費に
絡んで約1400万円を着服し、繰り返し高級外車を購入していたことが、会計検査院などの
調べでわかった。
また秋田労働局では職員が300万円を超える公金を着服していた疑いが浮上した。
他の労働局でも、備品の転売や家財道具購入など悪質な私的流用が発覚し、懲戒処分が
行われたが、多くは刑事告訴・告発が見送られており、身内に甘い処分となっている。
私的流用が確認されたのは、奈良労働局管内の職業安定所（ハローワーク）の出張所長
を務めた後、奈良商工会議所に天下りしていたＯＢ。
検査院などによると、同労働局内に2000年まで事務局があった関連団体「雇用安定・
創出対策協議会」が1999～00年度、国から委託された「緊急地域就職促進プロジェクト」
を同商議所に再委託した際、ＯＢが委託費のうち計1386万円を流用していた。
（読売新聞） - 10月30日15時1分更新
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
147:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:00:18 O393JQcS0
盗撮：女子更衣室盗撮、職員を停職処分－－福島労働局 ／福島
福島労働局の出先機関の３０代男性職員が、職場の女性更衣室内を盗撮しようとしたとして７月末付で
懲戒処分（停職）を受けていたことが１４日分かった。同局は「懲戒処分は公表に該当するが、被害者が
公表を望んでいない」と詳細を明らかにしていない。
同局によると、男性職員は今年６月２日の勤務終了後の夕方、女性更衣室の床に録画状態にしたビデオカメラ
を置いて、盗撮しようとしていた。女性職員が気づき、上司に報告したところ、ビデオカメラの持ち主が男性
職員だと分かった。「仕事上のストレスがあった」と反省しているという。（毎日新聞）
URLﾘﾝｸ(ime.nu)
148:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:28:50 O393JQcS0
公務員か共産党かわからないが、突然いなくなったね。
149:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:33:16 O393JQcS0
【日本共産党 中央委員会第二事務部発行】
「ニュース系掲示板の利用者は政治に一定の関心を持っており、投票率も高く党勢拡大への利用価値が高い。」
「ニュース系掲示板は右傾化傾向が見られるが、我が党について次の点について、右派的解釈によって一定の評価をする利用者がいる。
１．創価学会との対立関係（※２ちゃんねるでは創価学会に対する強い反感を持つ利用者が多い）
２．在日本大韓民国民団に対する毅然とした態度
３．北方領土に冠する毅然とした主張
４．党員資格に日本国籍を要する点」
「２ちゃんねるでは組織立った情宣活動は厳しく批判され、当該組織に対する反感を招く。
活動に当たっては、党の動員であることを悟られないように留意する。とくに注意すべき点を列挙する。
- あからさまな党への絶対的賛意を書き込まない
- 党を指す名称に「共産党」を用い、「日本共産党」を用いてはならない
（これによって一部利用者に見破られた過去がある）。
【赤旗】「共産党はＧＯＤ」 ２ちゃんねるで共産党が大躍進
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
150:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:47:13 BIMPSe2/0
俺の住んでる団地(都市機構)早朝・夕方フルキャストの送迎マイクロバスが止まってる
団地の部屋を借り上げて派遣社員を住まわせてるみたいだけど車内にいるヲヤジ派遣
社員を見て鬱になる、自分はどんなに職に困っても派遣＝奴隷にはなりたくないな
151:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:52:50 lPPGyOTi0
派遣は人を物として扱うところだからね。今更驚かないわ
152:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:57:06 zxdt1BMh0
彼らは法律は「規制緩和」でなんとでもなる、と考えている。
今回の件も 『 規 制 緩 和 を 先 取 り し た 』 くらいにしか考えていないだろう。
派遣会社は社会の癌だよ。
153:名無しさん＠七周年
07/03/28 00:58:25 ZQeOTzT60
俺の住んでる団地(都市機構)の社員の宿舎、早朝・夕方高級車が止まってる
団地の部屋を貸して住民に住まわせてるみたいだけど、都市再生機構の社員を見て
鬱になる、自分はどんなに職に困っても都市再生機構の社員＝公務員にはなりたくないな
都市再生機構の職員組合は共産党系。
自分達は、膨大な税金を食い物にして、近くて、安くて、広い、豪華な宿舎
住民は、税金を払い、さらに家賃を払って、遠くて、高くて、狭い、スラム
154:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:00:48 zxdt1BMh0
派遣会社は、他人の稼ぎを５０％近く横取りすることで成立している。
彼らのあげた収益は、金融商品などにしかまわらず、消費を喚起しない。
彼らにダメージをあたえるためには、「 派遣ピンハネ５０％問題 」にメスを入れるしかない。
派遣会社のピンハネ率を規制できれば、「 ワークプア問題 」も軽減できる。
155:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:01:08 4vYaZ5nv0
長野労働局、２億5000万 不正・不適切 一部は飲食に
長野労働局（長野市）が１９９８年度から２００４年度までに総額約２億５０００万円の不正・不適切な
会計処理をしていたことが１０日、会計検査院の決算検査報告で分かった。年度内に使い切れなかった予算を、
主に架空取引の形で取引業者に渡してためて置かせ、物品購入に充てたり一部は職員の飲食費などに使っていた。
長野労働局は同日付で、不正・不適切な処理にかかわったほか監督責任があったとして、元県職業安定課長ら
３人を減給、前労働局総務部長ら４人を戒告などの懲戒処分、２９人を訓告などの処分にした。ほかに、出向中
の２人を今後、処分する方針。すでに退職した元局長ら９人にも、会計検査院から国庫へ返納を求められた額の
一部負担を求める。
検査院と労働局によると、約２億５０００万円のうち９８年度から０３年度までの２６２万円余が、国費の目的
外使用などに当たる「不正経理」と判断された。具体的には、業者にプールさせた金の一部を職員同士の飲食費
や職員宿舎の修繕費などに充てていた。
ほかに、カラ出張で作った経費を職員の懇親会費などに充当したり、超過勤務実績を水増しし、超勤手当を過大
に支給した例があった。
不適切とされた会計処理は、９９年度から０４年度までに、業者にプールさせた金で随時、コピー用紙や事務
用品などを購入していた１億８４００万円余など。本来は単年度契約とすべき公共職業安定所の求人情報自己検索
システム保守契約を複数年契約とし、６２３０万円余を支出したことも適正でないとされた。
同事務局の伊藤昭局長は１０日、長野市内で記者会見し「労働行政に対する信頼を大きく損ね、国民に深くおわ
びする」と謝罪。不正経理で支出した２５４万円余については、当時不正にかかわった職員や現在の幹部ら五十
数人で返還する方針を示した。
労働局の不正・不適切経理は２００４年、広島で発覚。会計検査院は昨年度から全国の労働局を検査。長野労働
局については、資料をさかのぼることができた９８年分までを調べた。
156:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:02:47 rbrSwnxl0
33 ：名無しさん＠七周年：2007/03/27(火) 15:27:30 ID:i0qFwAE00
法律違反して稼いで反省したらかえさなくていいの？
こんなだったらみんなやったほうがいいんじゃない。
厚生労働省も免許取り消しぐらいしてほしい。
取締役には厳しい罰則を。
過去にさかのぼってどれくらい派遣して、どのくらい売り上げ上げてたのか
調べて売り上げ全額を罰金として徴収しないといけないな。
法律違反をして利益を出していたのに、反省すれば、それでおしまいというのは
ちょっとおかしい。
まともにやってる会社が馬鹿を見ないような法整備をしろ。
今回の違法派遣にかかわっていた社員には全部、刑事罰を・・・・・
こんな企業が上場してるとは
---これに同意。
157:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:04:02 4vYaZ5nv0
愛知労働局、悪質さ顕著
不適正経理が全国最多
会計検査院が１０日まとめた２００５年度の決算検査報告書で、７億７０００万円余という全国の労働局で
最多の不適正額を指摘された愛知労働局（名古屋市中区）では、競争入札を装った随意契約や横領まがいの予算
流用など悪質さが際だった。
１９９９年度から４年間、シュレッダー購入や事務所改修などを担当した職員が代々「事務手続きが面倒」と
随意契約にし、競争入札を偽装するための書類をでっち上げていた。競争入札を偽装した件数は６８件、４億９６００万
円に上り、全国で突出した。
裏金は９９年度から２００２年度までの間、県内１１カ所のハローワークなどでカラ出張、相談員のカラ雇用
により７６３万円余がプールされ、経理担当者が机の中に保管。使い道について同局は「職場の潤滑剤として懇親
会の飲食費などに使った」と説明した。
退職したＯＢから「天下り先の財団法人の事務所を改装するのに金が要る」と無心された職員が、予算から不正
に２４０万円余を流用した、横領まがいのケースもあった。検査院の検査後にＯＢから返還された。不正支出は計
２８００万円余に上る。
同労働局は全職員（１０６３人）の１割近い８４人を減給や戒告、厳重注意などで処分したと発表。不正支出
について「関係職員やＯＢが今月下旬までに全額弁済する見通し」とした。刑事告発は、時効などを理由に考え
ていないという。
URLﾘﾝｸ(ime.nu)
158:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:05:48 rfMoebM90
誰かクーデター起こせ。
自民は当然、派遣法の罰則強化するはずないし、民主も基本は派遣容認だ。
159:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:06:33 FMtThbD30
正社員になれなかった屑が、ここぞとばかりに声を上げているスレはここですか？？
160:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:08:03 zxdt1BMh0
このスレでは、派遣会社の「ピンハネ率５０％」に触れると、話をそらそうとする書き込みが大量に爆撃されるんだ。
単発ＩＤが、「公務員批判」の書き込みが繰り返されるんだ。
２ｃｈでさえ、「ピンハネ率５０％」問題の話をされたくない人がいるのかな。
161:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:10:27 2EBlktjU0
公務員人件費の国際比較 大○総研
主要各国の公務員１人当たり報酬
（公務員以外の雇用者１人当たりの報酬に対する比率）
日本2002年 ≒２．１
日本1990年 ≒１．７
米国 ≒１．２
英国 ≒１．２
ドイツ ≒１．２
フランス ≒１．１
スペイン ≒１・０
ベルギー ≒１．０
（データは2002年を原則とする）
（グラフからの読み取りなので誤差あり）
162:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:14:40 me1PRbXV0
派遣業でマトモなとこなんてないだろ
163:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:14:56 oTGkwaF/0
秋田労働局：カラ出張など、不正１５５６万円 １２０人を処分 ／秋田
厚生労働省秋田労働局は１０日、同局職員らの着服やカラ出張・残業により約１５５６万円の不正経理・不適
正支出があったと発表した。架空の納品や請求書による８００５万円分の不適切な会計処理もあったが、実害は
ないという。同局は１０日付で、着服したとされる元雇用開発担当官（５０）を懲戒免職とするなど１３人を懲戒
処分、１０７人を訓告・文書厳重注意・口頭厳重注意とした。関係職員からは弁済も求める。元雇用開発担当官に
ついては、秋田地検に告発する方針で検討している。
同局によると、元雇用開発担当官は９９年１２月～００年３月と０１年３月、明細書の差し替えや経費で購入
した切手の換金などで５４６万円を着服した。うち１５１万円は、既に弁済しているという。
使途について、同局は「秋田地検と協議しているので明らかにできない」としている。
架空出張は出張していない職員を加えるなどの方法で、９８～０２年度で３９５万円を裏金としてプールした。
経理担当者が現金で自分の机に保管し、タクシー・夜食代、懇親会費などに使われたという。０５年１２月の会計
検査院の検査時には残金は１０万円だった。
このほか、旅費の過払い（９９～０３年）や超過勤務手当の不適正支出（９９年～０４年）で計６１５万円が支出
されていた。同局は「国庫に与えた損害は速やかに弁済させる。信頼回復に全力で取り組みたい」としている。
164:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:17:23 zxdt1BMh0
派遣会社は>>1を反省しないと思う。『規制緩和を先取りした。少し早かったかな』という程度でしょう。
派遣会社は他人の稼ぎを５０％近くピンハネする。彼らの利益は、金融商品や球場の命名権（フルキャストスタジアムなど）に使われ、消費を喚起することはない。
彼らにダメージをあたえるためには、「 派遣ピンハネ５０％問題 」にメスを入れるしかない。派遣会社のピンハネ率を規制できれば、「 ワークプア問題 」も軽減できる。
165:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:25:06 zxdt1BMh0
このスレの正しい流れは、「派遣会社の違法行為」を糾弾する展開です。
彼らにダメージを与えられる「ピンハネ５０％問題」の議論で盛り上がることも大切です。
そして、ピンハネ問題の構図は「派遣社員ＶＳ派遣会社」だよ。
なぜか「公務員たたき」や「正社員ＶＳ派遣社員」の流れに話をそらそうとする人もいるよ。
166:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:27:24 nfJlsgbH0
>>165
＞ピンハネ５０％問題
酷すぎだろ！！
これはマジなのか？
167:珍太郎
07/03/28 01:33:42 nvIIcPh30
俺もフルキャストでとんでもない現場に行かされた。
海の上の鉄塔の補修作業で現場まで船で行って作業
させられた。しかも冬で風が吹きさらしで当然トイレも
ないので糞も我慢しないといけなかった。
168:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:36:02 sY+o3zS4O
派遣先のおっさんに聞いたら「一人2万で仕事頼んだらしい」
俺達は日給6800円でした 50%どころぢゃねー
169:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:38:55 wdzrpoRM0
>>166
普通はそんなのないよ。貰っている時給の倍も企業が払うか？
それに倍の金額に見合った仕事が出来る派遣社員なんていないって。
170:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:40:54 nuP6Jqoa0
業務停止命令しろよ甘すぎる
171:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:45:12 zxdt1BMh0
>>169
普通、派遣先は派遣社員の手取額を知らないし、派遣社員は派遣先の支払額を知らない。
だから派遣先は、支払額の５０％しか派遣社員が受け取っていなくても、そのことを知ることはないんだ。
派遣先が「倍払う」でなく、派遣社員の手取額が「支払額の半分になる」と考えるとよい。
不当なピンハネがあるから「ワークプア問題」が生じるんだ。
172:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:56:37 tbWFZLzkO
さらに、派遣会社の問題は、大手企業系列の会社では
事実上幹部クラスの定年後の収入源になっている事。
金持ちを救済し、貧乏人を酷使する。
いびつな労働環境の温床になっている。
大手企業系列の派遣会社の役員、取締役等をみれば一
目瞭然。
173:名無しさん＠七周年
07/03/28 01:59:31 zxdt1BMh0
「ピンハネ５０％問題」を解決するためには、最終的には、国がピンハネ率を規制しなければならない。
国による規制を求めるためには、派遣社員が行動を起こす必要があるよ。
まずは状況把握のために「契約前のピンハネ率の開示」を求め、派遣社員が派遣会社と交渉するんだ。
次に、派遣社員の手取額と派遣先の支払額との差が大きくなりすぎないよう、「ピンハネ率の調整」のための交渉をするんだ。
ピンハネ率が大きくなると、派遣先と派遣社員との間で、労働価値に対する認識のギャップが大きくなってしまう。
派遣先の「期待」と派遣社員の「想定」とが食い違えば、派遣先は「やる気のない奴。期待はずれ！」と思い、派遣社員は「ブラック企業。聞いてない！」と思うようになる。派遣先も派遣社員も不幸になるんだ。
174:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:02:35 BBrR6gQYO
人材（奴隷）派遣業を廃止すれば早い。
175:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:03:15 zxdt1BMh0
ワークプア問題は、「働けど働けどわが暮らし楽にならざり」という状態だけど、諸悪の根源は「派遣会社のピンハネ５０％」問題だよ。
５０％近くピンハネされれば、どんな仕事でも、みごとに、対価として不足するようになるよ。
176:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:15:14 9X/fXYMi0
>>169
元払い18K、末端7Kとか普通にあるだろ。
177:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:16:39 wdzrpoRM0
>>171
知らないのになんで50％なんて適当な数字が出てくるのかワカランのだが。
178:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:21:27 kxa/UMnnO
俺は1日14時間労働で30％勿論保険や保証なしだったけど50％に比べたらましなのか
いや派遣にましとか関係ねえな
通常の仕事＋派遣先の会社が新卒で雇った障害者（知恵遅れ）押し付けられて面倒見させられてたし
179:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:24:48 wdzrpoRM0
土木で一人工２万／１日とか聞いたことはあるけど普通の派遣では３割取っていれば多い方でしょ。
まぁ土木は派遣禁止だけど。
180:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:34:18 q4sh/toM0
＿
／ ノ ＼
| ( ・)(・) どんだけ重労働なんだよ…
| (_人) ピンハネしすぎだろ、常識的に…
ヽ ノ＼ ＼
/ ＼ ＼ ＼ URLﾘﾝｸ(2log.blog9.fc2.com)
| |ヽﾆつ ＼ ＼
181:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:36:54 Qgz0NBlM0
派遣会社なんて設備も何にも無いから、仮に潰れても
奴隷のデータさえあれば新しい会社でやりなおせる
前の会社の個人株主も捨てられるから一石二鳥w
182:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:40:26 jKZgVEf4O
もう五年も前だが学生の時、クリ○タル系列の派遣会社で引っ越しのバイトしてたときはピンハネ率はきっちり50％だったよ。
人が嫌がる仕事ばっかしてたら、そこそこお偉いさんと仲良くなって、ふと聞いてみたら、自分の給料と同額が会社に入ってた。
183:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:44:00 pvtQV+Si0
また東京か
184:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:44:22 cdHGCZCrO
ハローワークで面接会やってる所だな。
185:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:44:36 0RSbfnK0O
そ
186:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:44:59 Qgz0NBlM0
派遣を使う企業からしてみれば、単純な時給ベースの人件費は
決して正社員よりも安くない。ただ、社会保障費の負担とか無いから総額では安く上がる
187:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:49:30 vySnAE+bO
エンコミュって知ってる？ここの社員は低学歴DQNばかりだよ
敬語の使い方すらしらない奴ら
部長からしてそんなだからバイトの営業なんてこれまた酷い
登録スタッフの個人情報たれながし悪口なんて日常茶飯事
何も知らない登録スタッフかわいそう
188:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:50:56 XeeuyGlh0
グッドウィルは50％以上ピンハネだよ
しかも、回してくる仕事は鉄パイプ一日中ひたすら運ぶ仕事とか
そんなのばっか
189:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:52:13 QibWg7RD0
この会社叩けばもっとたくさん出てきそうだな。
内部の奴は告発しちゃえよ
190:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/28 02:54:39 MPXNmAeu0
最近の大企業も少しは考えてて、
「１００％出資子会社の派遣会社」を作って奴隷を集めております。
もちろん派遣法？何それ？の世界。
１年派遣したら直接雇用の義務があるけれど、そこはアタマの使いよう。
３ヶ月間だけ「契約社員」で雇用して期限切れたら派遣に戻される。もちろん給料は何も変わらない。
そんな会社が東証一部上場で法令遵守だのグローバル企業だの地域の名士ヅラしております。
業績が上向いてもその分はベアじゃなくボーナスで対応しますと言い続けて早数年。
社員より多い派遣にはボーナスなんてないんですけれど？還元する気ゼロ。
一生低賃金で働け、昇給もボーナスもナシ。業績上昇は奴隷には一切関係なし。
こんなのが実際に作業やってるんだから、この会社の製品将来どうなるんだろねーｗ
191:名無しさん＠七周年
07/03/28 02:56:58 XeeuyGlh0
>>122
グッドで同じような仕事やった
192:名無しさん＠七周年
07/03/28 03:07:34 vySnAE+bO
>>190まさかキ○グレコードのこと？
193:名無しさん＠七周年
07/03/28 03:07:48 RYFOIFXF0
ライブドアが違法なことやってあんなに叩かれたんだから
この会社も同じくらい叩かれないと不公平だ
194:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/28 03:11:20 MPXNmAeu0
>>192
ちゃう。某製造業の会社。
いまどきの製造業なんてどこも同じようなもんかな？
195:名無しさん＠七周年
07/03/28 03:22:36 XJ2q9jXm0
サラ金はグレーゾーン金利廃止に決まったから、次は
奴隷業界のピンハネ率規制だな
再チャレンジ担当大臣たのむぜｗ
196:名無しさん＠七周年
07/03/28 03:30:12 xmFLxYVq0
ネットカフェ難民とかいうのはちょっとですね、 グッドウィル難民とか、フルキャスト難民とかにした方がいいです。 日雇い労働者を買いたたくような企業にも ...
URLﾘﾝｸ(www.google.co.jp)
197:名無しさん＠七周年
07/03/28 03:32:37 kxa/UMnnO
キーワード 佐川急便 協力会社
198:名無しさん＠七周年
07/03/28 03:54:36 HVvkvVkw0
佐川だけはガチｗ
ｽﾚﾘﾝｸ(part板)l100
ｽﾚﾘﾝｸ(shop板)l100
199:名無しさん＠七周年
07/03/28 05:08:01 LYV8gnyg0
業務停止も近いね
200:名無しさん＠七周年
07/03/28 05:51:25 QlZGbiLu0
【社会】フルキャスト、派遣スタッフの容姿登録 「太め」「スキンヘッド」など20項目
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
フルキャスト、派遣スタッフ容姿登録
人材派遣大手のフルキャスト・グループ（東京）が、派遣で働くために登録するスタッフの体形など
容姿に関する情報を無断で、個人データとして保存していたことが１９日、
労働組合「派遣業関連労働者ユニオン」（派遣ユニオン）の調べで明らかになった。
厚生労働省は労働者派遣法に基づき、容姿などは「差別的評価につながる情報」として収集を禁じている。
同社もこの事実を認めている。東京労働局も近く調査する。
フルキャストのスタッフ登録をしている派遣ユニオンの関根秀一郎書記長が、
自分の個人情報の開示を同社に求めて判明した。
個人情報には、住所や連絡先のほか「風貌（ふうぼう）」の欄があり、
「太め」「容姿老」「容姿優」「不潔感」「茶髪」「スキンヘッド」や、
容姿に関連して「虚弱体質」「言葉使い悪」などの印象を含めて２０のチェック項目があった。
東京労働局では「本人の能力に無関係の個人情報であり、事実であれば、是正指導に入る」と話す。
フルキャストは９２年設立。
同社によると、グループ連結売上高は６７２億円（０５年度９月期）、グループの登録スタッフは１４０万人を超える。
厚労省の通達には「容姿、スリーサイズなど差別的評価につながる情報」は、
家族の職業や支持政党などと並んで収集してはいけない情報として明記されている。
フルキャスト広報室は「街頭の販売促進などで若く見えるスタッフの方がいいと言われることがある。
お客様（派遣先の企業）の要望に応えるための項目だった。しかし大変失礼な内容だったと思うので、デ
ータ利用を停止し、早急に削除したい」と話している。
朝日新聞 2006年10月20日08時01分
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
201:名無しさん＠七周年
07/03/28 06:30:08 1puYKrdiO
派遣の求人広告は殆ど釣り広告だよな。
202:名無しさん＠七周年
07/03/28 06:37:07 2V/75LSN0
>>179
ここは普通にドカタもやらせる
どこからどこまでの範囲が建設業なのか営業が理解してないからｗ
203:名無しさん＠七周年
07/03/28 07:24:09 OBD4qm9S0
ここの株を持ってたが、あきれてもう売っぱらってしまってるんで、もう何があってもいいよ。
さっさと潰れろ。
204:名無しさん＠七周年
07/03/28 07:25:29 XfcGTuY8O
『現場に行ったらフルキャスト名禁止』
なるほどねｗｗｗ
こんな糞会社バックレて正解だったわｗｗ
205:名無しさん＠七周年
07/03/28 07:30:31 wPmRwz/QO
ようやくか。悪質だよここ、実力行使しないかぎり改善しないのは当然な会社。
206:名無しさん＠七周年
07/03/28 07:39:18 t42eZpGrO
法律に違反したら罰金か牢屋じゃないんですか？ﾜﾗ
207:名無しさん＠七周年
07/03/28 07:59:08 tbWFZLzkO
>>204おまいは早くネカフェ生活を脱出しる
208:名無しさん＠七周年
07/03/28 08:22:08 nDpKHVEN0
> ★違法派遣で、フルキャストに事業改善命令 東京労働局
今度は ばれないように 偽装 派遣頑張ってください
て事でしょう
209:名無しさん＠七周年
07/03/28 10:15:05 3OBNZi2b0
URLﾘﾝｸ(www.fc-ad.co.jp)
↑
この会社は信用できるのか？？
210:名無しさん＠七周年
07/03/28 10:43:27 dzp/0qmq0
なんで土木とかの派遣を使っている企業は高いお金を支払って
派遣会社を使うのだろう？
「契約社員」という便利な雇用契約があるのに・・・
211:名無しさん＠七周年
07/03/28 10:49:31 zxdt1BMh0
派遣会社に道徳を期待するのは間違い。
法律違反すらも「いずれ規制緩和されるから。やったもん勝ち」と考え、いとわない。
法律で「ピンハネ率」を規制し、違反者は原則「実刑」とし、社会から排除するしかない。
（何千人もの人間を奴隷のように拘束した罰として、牢屋で拘束されるのは当然だね）
212:名無しさん＠七周年
07/03/28 10:50:33 q/PCF/s80
おっせーよ テンプスタッフも捜査してくれい
213:名無しさん＠七周年
07/03/28 10:55:43 Hj3g/OW6O
フルが潰れたら潰れたで倉庫とかイベントとか仕事回らなくなるとこもあるだろうが
もう潰れていいや
214:名無しさん＠七周年
07/03/28 10:57:26 VOwpGlFRO
儲けるなら何をしても許されるのか？
215:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:05:45 zxdt1BMh0
派遣会社は「奴隷成金」。彼らに道徳はない。
カネになるとわかれば、「時代を先取りしてるだけ」「周りが俺に追いついていない」「バレたときには規制緩和されてる」「規制緩和マダー？」くらいの感覚で、全社あげて法律違反しちゃう。
彼らは、法で、他の業種以上に監視し、取り締まらなければならない。
業界全体で何百万人もの人間を奴隷化し、ワークプアに追い込んでいるんだ。
ピンハネ率の開示をはじめ、他の業種以上に厳しい規制が必要だ。
216:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/28 11:07:25 MPXNmAeu0
>>214
「業界ナンバーワンになるためには違法行為が許される」って言ってたとこあったやん。
クリスタルだっけ？
派遣業界ばっかりじゃないぞ
西武の栄養費だって、ＴＢＳ・フジ・朝日新聞の捏造だって、日興ＣＤの粉飾＆上場維持工作だって・・・・。
217:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:08:29 +I4U00B70
>>216
それ以上の旨みがあればOK。
218:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:10:48 FSMYb1G00
【一般書籍】あなたにもできる!本当に困った人のための生活保護申請マニュアル
URLﾘﾝｸ(www.amazon.co.jp)
↑生活保護の申請書がもらえないときには自分で作成して提出してきてしまう手法の所なんかが特に参考になりました。
「いろいろ手は尽くしたけれども、どうにもならない・・・」という場合、「生活保護」という国の制度を利用することができます。
これは、毎月12～3万程度の「最低生活費」を国が保障するものです。
健康な人、現在働いている人でも、収入が最低生活費を下回る場合には、生活保護で不足分を補うことが可能です。
しかし、実際には福祉事務所（各地方自治体にある）の相談窓口で「あなたは○○が××だから、保護を適用できません」とか
「保護を適用するためには、○○をやってからにしてください」と言われてしまいます。
知らないと「そんなものか」と納得せざるを得ないのですが、多くは法律に根拠のない違法対応（つまり「ウソ」）です。
この本は、生活保護のことを何も知らない「ふつうの人」が、
それでもウソにだまされずに自分の権利をかちとるためのノウハウを詰め込みました。
「もしかしたら自分も・・・？」と思われる方は、活用してみていただければと思います。（著者）
NPO法人 自立生活サポートセンター・もやい
URLﾘﾝｸ(www.moyai.net)
219:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:11:38 WGVl/Ts50
>>210
人集めるのが結構大変。
及び、人件費部分は要するに定額が親方日の丸から出てたりするので、派遣だろうが直接だろうがどっちでもいいのよ。
雇う側が払う金が変わるわけじゃない。
220:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:11:50 QiEfoVfm0
>>212
請負じゃないだけマシじゃね？
221:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:12:40 zxdt1BMh0
>>216、>>217
「 法律違反の罰則 ＜ 法律違反のうまみ 」が成立すればやる。そんな経営感覚だろうね。
倫理や道徳は、経営上の「無駄」でしょ。
「カネをかせいだ者が勝ち」「カネで社会の信用は買える」という感覚だろうね。
222:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:16:06 zxdt1BMh0
こりゃ、「ピンハネ５０％問題」にメスを入れるしかないな。
223:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/28 11:17:22 MPXNmAeu0
>>221
何処とは言わんけど、
日本の企業として世界一有名で、日本一稼いでる愛知県の会社が
＞カネで社会の信用は買える
これを地で行ってるようなもんだからねぇ。
「日本を代表する会社」がこれじゃあねぇ・・・。
224:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:18:57 qiAYmJRf0
フルキャストスタジアム
グッドウィルドーム
225:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:21:44 8dCZv6wM0
だが派遣会社がデジタル派遣の人たちを
助けてる一面があると思う
もしグッドウィルやフルキャストがなかったら
この人たちは飢え死にしてしまう
そういういい面がある事も認識したほうがいいと思う
226:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/28 11:22:42 MPXNmAeu0
>>225
寝言は寝てから言え
227:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:24:12 MSnoBasE0
きょうは若干下がっているな
URLﾘﾝｸ(company.nikkei.co.jp)
>>101
それwikipediaにちらっと書いてあったなw
そのうちゴルァされそう。
>>120>>170
今後違反が直っていないようなら今度は業務停止命令
最短数日とはいえ、株価や経営に与える影響は甚大だからな
クリスタルも業務停止命令は大打撃になってワンマン経営の終焉のとどめになったし
>>156
今年の参院選挙に去年の福島県知事選挙に立候補した森雅子がでるらしいが、
そーゆーことを目指しているらしい。当選したら企業犯罪者たちにとっては脅威になるだろうな
>>165
ピンはね規制は自民（の一部）が嫌がるので難しい。
最低賃金倍率設定が国会を通す必要がないぶん即効性がある。
>>216
その結果処分されて売り上げが激減して身売りしましたが（買ったほうも買収のために借金抱えているからあやしいけどw）
228:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:25:55 zxdt1BMh0
>>225
派遣会社の存在自体が悪いわけではない。派遣会社の不当な「ピンハネ」が悪いんだよ。
ピンハネされても一定の手取額のある高額派遣がいる一方で、ピンハネでワークプアに陥る派遣がいる。
そして、多くの派遣は、ワークプア状態に貶められている。
「ピンハネ５０％問題」が解消すれば、派遣会社はもっとよい存在になると思う。
今は、明らかにやりすぎ。
229:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:26:19 MSnoBasE0
> >>156
> 今年の参院選挙に去年の福島県知事選挙に立候補した森雅子がでるらしいが、
> そーゆーことを目指しているらしい。当選したら企業犯罪者たちにとっては脅威になるだろうな
補足。「そーゆーこと」ってのは企業犯罪で得た収益を没収する制度の創設。
URLﾘﾝｸ(jinjibu.jp)
230:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:31:29 T7db1Kfn0
改善命令
↓
謝罪
↓
改善命令
↓
謝罪
これを繰り返しているうちにどんど会社は
大きくなってる。
もはや改善命令に意味は無い
231:宮城県民
07/03/28 11:33:55 Cv7nmtHa0
こんな企業のネーミングライツは解除してくれ。
県民として恥ずかしい・・・orz
232:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:40:04 Uww4aoW70
こういう業界くらいしかおたくの命名権なんて買わないよ
233:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/28 11:41:27 MPXNmAeu0
>>231
「白松がモナカスタジアム」とか「伊達の牛タン本舗スタジアム」とかだったらよかったのにねｗ
「はんだやスタジアム」もいいねｗ
234:宮城県民
07/03/28 11:41:49 Cv7nmtHa0
>>232
それならない方がマシです・・・
235:名無しさん＠七周年
07/03/28 11:49:53 MSnoBasE0
>>230
だから今回の処分で実態が改善されなかったら今度は会社全体での業務停止命令が待っている
会社全体で改善命令を食らっている意味はそういうことも含まれている
仮に停止命令が出れば、前例を考慮すると会社全体で数日、違法行為をやった事業所が１月ぐらいだろう
短いと思うだろうが、これだけで経営に甚大な影響が出るのは必至
236:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:04:02 4bNMW+CU0
／⌒｀⌒｀⌒｀ ＼
/ ヽ
( ノ⌒～⌒～⌒ヽ､ )
ヽ/ ＼, ,／ i ﾉ
| <･>, <･> |
| ､ ,,,,(､_,),,, ﾉ| ﾆﾔﾆﾔ
ヽ ｍj |ﾆ=ｧ /
＼ 〈＿_ﾉﾆ´ ／
／ノ ﾉ━┻' ´＼
237:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:07:14 dv/bGa+50
ここ高すぎ
派遣なんていいとこ13000程度なのにここ15とか下請け業者並み
ありえない
おまけに来るやつの質なんて一番最悪だし
238:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:07:50 HFzt0oIG0
まあ、よりいっそう隠蔽に努めるようになるだけだろうけどなぁ。
あとは袖の下を用意して、議員やら担当者まわり。
やってることは、組織化されているとはいえ、所詮日雇いの手配師だからな。
239:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:36:30 k1bi9epa0
1万歩譲って派遣が悪いとは言わんが、ピンハネ率規制がない限り搾取し放題
なんだから悪徳な経営陣が業界に流れ込むのは間違いない。代理店も同様。
240:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:40:07 tJGk/hXe0
グッドウィル業務停止ﾏﾀﾞｰ？
241:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:44:31 kSgq2Aup0
社名売るために大量のＣＭと広告、糞イベントには金を惜しまない会社
ピンはねされて喜んで働くアホも減らないからな。
242:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:55:54 3oico8f60
>>230の言うとおり、「改善命令」→「謝罪」のループで、事業拡大をねらってる。
「法律もカネで変えられる」「社会の信用もカネで買える」と考えてるんだろ。
「改善命令」など、もはや意味はない。「停止命令」でちょうどよい。
それから、業界全体に、「ピンハネ規制」が必要だよ。
243:名無しさん＠七周年
07/03/28 12:59:53 3oico8f60
とりあえず、「 ワークプア問題 ＝ 派遣会社のピンハネ５０％問題 」と、ここまで読んだ。
244:名無しさん＠七周年
07/03/28 13:53:38 yvWiPWo50
派遣のピンパネ率の法規制は絶対必要だな。
245:名無しさん＠七周年
07/03/28 14:42:34 3oico8f60
どの政党が最初に、派遣会社の「ピンハネ率規制」をマニュフェストに明記するだろうか。
今なら、かなりの「集票」インパクトがあると思うが、まだどこも明記していない。
246:名無しさん＠七周年
07/03/28 14:49:19 lWA384oU0
バイト板ちょっと見てきたけど、過酷な労働なのに日給安いんだなあ。
あれは可哀相だわ。７千円とかありえんだろ。１日１万はやれよ。
ピンハネひどすぎ。
247:名無しさん＠七周年
07/03/28 15:17:44 3oico8f60
法律で「ピンハネ率」が規制されるだけで、どれだけ多くのワークプアが救われることか。
248:名無しさん＠七周年
07/03/28 15:25:51 nQFG47dZ0
>>1
また仙台人か！
あいつら害虫みたいな奴らだな！
249:名無しさん＠七周年
07/03/28 15:43:06 MSnoBasE0
>>242とか
ピンはね規制は数年スパンでみないといかん。なんせ自民が反対するのは目に見えているし。
だれかが開示訴訟を起こして最高裁までごねて最高裁が開示妥当の判決、といったサラ金と同じ流れをとらないと規制されないだろう。
何度も言っているけど、これに対して最低賃金をいじる方法なら大臣が諮問して答申出すだけなので最速数ヶ月で効果が現れる。
>>240
次はエンジニアリングか、クリスタル系か・・・・・w
250:名無しさん＠七周年
07/03/28 16:03:00 3+eyXqEW0
所詮派遣会社なんてそんなもん
昔で言えば８９３の仕事を代わりにやってるだけ
251:名無しさん＠七周年
07/03/28 17:54:45 MS8u2KHv0
>>158
俺に富士山を逆さにするくらいの超能力をくれるならすぐにクーデターを起こしてあげよう
252:名無しさん＠七周年
07/03/28 18:26:38 jEP9gBmQ0
＿＿
,,ｨ ｀ '｀`' ､
,. _ ,ｨ'' :ヽ
,i,.:' i .:' .::`
/ !ﾞ _、/ _;;-＝ｪ;､ .::i!
, '′,/ ,r;;.,i `ｔiゝ.:: ,, .:::::i
, '":｀ ,/ ,iY'i '" .' ::/ﾞ '''ﾐ::, .:::::|
r′.: ;'-ｰヽi′,'. i ',," ::/ 'kヮ､ ゜::::::::i
i ::. / :'ﾞヽィ ﾞ `ヾi ｀' .:::::::/ ぶっちゃけて言えば、もはや政府転覆しかな～い！！！
| ﾞ ﾉ i ''-=ミヽ. .:／
l // 、 ヽﾐ｀､ゞ :::::::::ｿ- URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
ｊ i;;;| ヽ_ ″ .::::::/ﾉﾀlﾞ
,,,,,,､ﾉ .ﾉ;;;i ヽ,,＿ ,ﾞ､::::::::::ノ.ｲ"
,i;;;;;;;;;;;;;;;;;/ ,,i;;;;;;;;|ヽ .::::::::::::::::￣ｿ;;;;;`ヽ
.,,i;;;;;;;;;;;;;;;;;;［ ,/;;;;;;;;;;;;;i ヽ ,, .::／;";;;;;;;;;;;;;;;;`ヽ,
,l;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ヽ i;;;;;;;;;;;;;;;;;;ヽ,,＿＿_, '';;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;＼
.,i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;＼ ﾉ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ヽ
253:名無しさん＠七周年
07/03/28 18:27:36 EiIiyNN80
こういうことこそ自民党にメール送らないと
254:名無しさん＠七周年
07/03/28 18:38:05 AmQnx93a0
>>216
TBS・フジ・朝日の平スタッフなんか、DQN上司から奴隷みたいにコキ使われていそうだな…
民法って入社倍率高いのかな
255:名無しさん＠七周年
07/03/28 18:51:28 MSnoBasE0
プレスきてた。
URLﾘﾝｸ(www.roudoukyoku.go.jp)
今度はGWのときのように消すなよ！
256:名無しさん＠七周年
07/03/28 20:49:54 hZFCwQ+70
>>255
おつ
257:名無しさん＠七周年
07/03/28 20:57:55 aEvHDWbG0
>>250
しかもその８９３の手配師よりも酷いピンハネ率。
258:名無しさん＠七周年
07/03/28 21:40:19 3OW+L5Mv0
「 ピンハネ率５０％問題」も、ときには「６０－７０％問題」という形でワークプアの前に現れるんだ。
２ｃｈする余裕もない最下層の派遣は、「生かさず・殺さず・逃がさず」の奴隷待遇で、容赦なく搾取される。
259:名無しさん＠七周年
07/03/28 21:46:27 3OW+L5Mv0
>>1はもっと注目されてよい。
フルキャストはついに法律で禁じられている「建設業務」の派遣をしてしまった。
過酷な「建設業務」は「奴隷労働」そのものだ。労働者の肉体と精神を極限まで追い込む。
フルキャストに派遣された人間が、その後「自殺」または「原因不明死」をしていないか調査してはどうか。
260:名無しさん＠七周年
07/03/28 21:56:59 3OW+L5Mv0
180 名前：名無しさん＠七周年[] 投稿日：2007/03/28(水) 02:34:18 ID:q4sh/toM0
＿
／ ノ ＼
| ( ・)(・) どんだけ重労働なんだよ…
| (_人) ピンハネしすぎだろ、常識的に…
ヽ ノ＼ ＼
/ ＼ ＼ ＼ URLﾘﾝｸ(2log.blog9.fc2.com)
| |ヽﾆつ ＼ ＼
「ピンハネ率」規制は絶対必要だな
261:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:06:21 OW91DSYY0
そういえば、うちの事業所だけでこの時期１０００万以上派遣会社に支払いしているな。
でもね、派遣使わないでアルバイトの募集出すと誰も来ないんだよ。なぜか。
はねられない分、ずっと給料もいいのに。
アルバイト雑誌にもそこそこ載せているが、ほとんど人が集まらない。
原因は、アルバイト雑誌に嘘と言うか微妙に勘違いさせる表現を一切書かないからなんだ
ろうけど、さすがにコンプライアンスうるさい企業だからどうしようもないんだよな。
派遣会社の問題もあると思うが、派遣に集まるバイト君も少しは考えた方がいいんじゃな
いかな？
262:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:07:15 smUJRiW60
おせーよｗ
263:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:16:52 BxznvmEl0
ピンはねなんか大してされて無いよ。
海外よりピンはね率が高いなんて嘘っぱち。
日本では、法制度上、給与として現れない金額が多いだけ。
厚生年金会社負担 7.3%
健康保険会社負担 4.1%
雇用保険会社負担 1.15%
労災保険会社負担 0.45%
有給休暇引き当て 約8%(年間有休日数÷年間労働日数)
全部法律通り真面目にやるとこれだけで21%だ。
派遣会社はどこもカツカツなのが実態。
264:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:24:00 GZK/7JkO0
ちょと前に派遣の説明を何社か聞いたんだが
フルキャストの時給だけめちゃ安かった
簡単作業８００円
技術作業９００円
重労働１０００円
って感じだったんだが愛知県で仕事のある地域なので
他の派遣は１０００～１６００円で平均１３００円くらいなのだが
フルキャストは８００円とか９００円とかが標準で驚いた
搾取し過ぎだろｗｗ
265:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:25:45 ohY7rG8U0
>>263
中の人工作乙！ｗ
266:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:32:32 gkcZX0jbO
俺の今の派遣先、去年の暮れぐらいから派遣会社が1社増えて人の奪い合いになってるw
267:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/28 22:32:41 b7ZO346/0
ﾌﾙｷｬなあ、便利ってば便利だが、二度と利用したくなることのないよう、しっかりしなくては。
268:名無しさん＠七周年
07/03/28 22:54:53 gor8CJtd0
本来、あるべき姿の労働派遣ではなく、単なる労働力のダンピングになっている点が問題である。
269:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:06:16 hZFCwQ+70
>>261
業種は何？
270:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:12:41 NglzqBZN0
ってか、
丸紅事件のときのサポートやってた会社は問題ないのかのう？
こういう類の会社、全部調べてみた方がいいよ。
271:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:13:11 iOEx/RLb0
労働基準監督署がまともに仕事すればすべての派遣会社は有罪だ
272:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:13:17 4LrwqY9QO
早く潰せよ派遣奴隷会社
273:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:15:04 3OW+L5Mv0
盛り上がって参りました。
274:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:33:18 BZtQSXXX0
こういうのって指導が入るだけで罰則ってないんだよね。
手配師にとっては痛くも痒くもないってところか。
275:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:48:14 MSnoBasE0
>>265
いや、実際過当競争になっているぜ？
まず、ここで語られているように派遣＝悪という図式が世間に広まってきて、
かつ０７年問題や偽装請負問題で直接雇用のパイが増えた結果、派遣になる絶対数が減っている。
さらにここ数年安易に派遣に手を出す企業が多くなりすぎて（特に地方）、
その少ないパイの奪い合いになっている。一部分野では給与平均があがっている状態も出てきたし。
そのうえ>>263で指摘されてる義務的経費の厳格な徴収がおこなれるようになったから、
派遣する側の人件費や各種経費を差っぴくと50～60%とっていても実際の利益は5%にも満たないところも多いはず。
だから現実は「薄利多売」でないとやっていけない面がある。儲けが出ているのはほんの一握りの大手だけだよ。
それを賃金の下限リミットを大幅に引き上げただけで、業界はほぼ壊滅できるはずなんだが・・・・。
276:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:57:00 MSnoBasE0
>>275
スマソ、第二段落だけ書き直し。
まず、ここで語られているように偽装請負問題の提起で派遣＝悪という図式が世間に広まってきて、
かつ０７年問題や景気回復などの要因で直接雇用のパイが増えた結果、
「派遣でまかなわなければならない数」および「派遣になる絶対数」が減ってきている。
277:名無しさん＠七周年
07/03/28 23:57:42 YcC8z1ZG0
>>261
ウソつけ。んなわけねーだろｗ
なんの求人広告？ くさい仕事？ こわい仕事？
どんな人間を集めたい？ 有能無能に関係ないよ。
人を集める方法はまったくもって簡単。びっくりするよｗ
日払い（即日払い）
278:名無しさん＠七周年
07/03/29 00:08:36 b0LSvmR40
>>275
次のフェーズで、契約社員って言う非正規縛りが出てきた
これも問題だよな。。。40未満でアウトだし、、、
279:名無しさん＠七周年
07/03/29 00:39:25 Q38kXwh+0
>>278
直接雇用しているぶん、マクロ経済的にはまだましな状態といえるけどね。
（派遣や偽装請負などの間接雇用の蔓延は中間搾取があるのでデフレの要因になるから）
280:名無しさん＠七周年
07/03/29 00:42:01 XXJoNBsTO
私はこういう派遣で働いてる人見掛けると涙が出そうになる。
以前は私もやってたから、駅で見るとすぐ分かる。
人材系企業って、人を人として扱わないからこそ成り立つのだろう。
281:名無しさん＠七周年
07/03/29 00:45:17 vHG01rTb0
日本人の平均賃金が大幅に下がりつづけると・・・
282:名無しさん＠七周年
07/03/29 00:52:10 ENP+HcEc0
会社への損失を与えない限り暗黙終身雇用とはかけ離れた正規雇用として請負業をさせるよう業務を変更するんだろうなぁ。
283:名無しさん＠七周年
07/03/29 00:56:54 V+cvNlE80
そもそも「派遣アルバイト」という業態自体が適法なのかわからん。
284:名無しさん＠七周年
07/03/29 02:42:56 /uZpYdl70
前期比（%）
2002/9 2003/9 2004/9 2005/9 2006/9 2006/2005
売上高 26,320 37,945 49,688 67,212 90,163 134.1
営業利益 1,511 2,455 3,256 4,560 4,715 103.4
経常利益 1,485 2,559 3,293 4,611 4,550 98.7
当期純利益 347 1,197 1,512 1,885 2,942 156.1
EBITDA 1,396 2,843 3,297 4,439 5,476 123.3
従業員数（人） 994 1,118 1,671 2,155 3,304 +1,149
（単位：百万円）
＿
／ ノ ＼
| ( ・)(・) なにこの急成長…
| (_人) ピンハネしすぎだろ、常識的に…
ヽ ノ＼ ＼
/ ＼ ＼ ＼
| |ヽﾆつ ＼ ＼
285:名無しさん＠七周年
07/03/29 02:57:36 k+8E0fUX0
もう何年も前だが、フルキャストに登録だけしてみた。
「軽作業」といいながら、予約を入れて紹介されたのは
どこも工事現場のバイトｗ
ヘルメットや安全帯や作業服（全部中古）を渡すので行け、だそうな。
俺としては「工場の中でひたすら同じ作業をする（箱ヅメとか）
っていうような作業を一度経験してみたかっただけなのに。
「いや、工事現場は無理です」と言ったら
「働く気あるんですか？」と言われた。
いかにも頭が悪そうなツラをした、実際、日本語のてにをはすら間違ってるクズにそんなことをいわれたので
「いやもういいわ」と素になって電話切ったのを思い出す。
ちなみに池袋支店だった。
286:名無しさん＠七周年
07/03/29 02:58:26 5uPkvvho0
>>284
さすが、自分は働かず人の労働を横取りしてるだけのことはある。当然の急成長。
派遣会社がカツカツなんて大嘘。派遣会社の社員が「経営カツカツ」と感じているなら、それは経営層に騙されていると考えるとよい。社員も搾取される対象なんだ。
やはり、「ピンハネ５０％問題」には、厳しくメスをいれる必要がある。
287:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:00:16 rGcsG6UZ0
フルキャストだけなんだな
グットウィルもやってるぞ。
288:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:00:54 ejFEODLZ0
事業改善命令には罰則とかの担保あんの？
フルキャストみたいな悪質会社なら、シカトしそうだが
289:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:04:51 5uPkvvho0
>>284
経常利益４６億円という数字は、
金融商品購入や海外送金、設備投資など節税行為（脱税含む）をした後で、
それでも残った数字と読めばよいのかな？
儲かりすぎです。「ピンハネ規制」が必要です。
290:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:14:44 5uPkvvho0
>>284
しかし、売上９００億円はすごいな…
年間売上４５０万円の派遣社員が２万人、１年間フル稼働した計算だからな。
291:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:18:01 3RAU+00Y0
派遣会社なんてつぶせよ
292:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:22:19 x52pJLL1O
何で派遣会社を野放しにしてるの？
おいしい事でもあるの？
293:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:32:21 2tMLJzQh0
省庁の天下り先 竹中前総務相が顧問の「パソナ」が仲介
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
民主党前原の愛妻は創価短大卒
人材派遣「パソナ」社長・南部靖之(創価学会員)の元個人秘書
URLﾘﾝｸ(wave2005.hp.infoseek.co.jp)
日本郵政株式会社 社外取締役 奥谷禮子社長の人材派遣会社「ザ・アール」が、
日本郵政公社の仕事を四年間で七億円受注
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
創価学会員 奥谷禮子が社長の「ザ・アール」
社名の由来は、池田大作「総体革命」のRevolution
URLﾘﾝｸ(specialnotes.blog77.fc2.com)
フランス国営放送『創価学会―２１世紀のカルト』の翻訳文
URLﾘﾝｸ(nvc.halsnet.com)
創価学会による被害者の会
URLﾘﾝｸ(www.toride.org)
創価学会は北朝鮮宗教である
URLﾘﾝｸ(www15.ocn.ne.jp)
創価学会のAVビジネス AV界までをも侵食するその巨大な影響力
URLﾘﾝｸ(wayakucha.exblog.jp)
4000万円高額海外視察-公明党の報告書は八割が既存のHPからのコピー
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
294:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:48:02 zYoEYSBuO
グッドウィルおわったな
295:名無しさん＠七周年
07/03/29 03:54:21 eO/XUClm0
＿
／ ノ ＼
| ( ・)(・) フリーターにカードかよ…
| (_人) 搾取しすぎだろ、常識的に…
ヽ ノ＼ ＼
/ ＼ ＼ ＼ URLﾘﾝｸ(www.kabukun.net)
| |ヽﾆつ ＼ ＼
296:中の人見習い補佐代理候補付 ◆Qw5aKYwoS6
07/03/29 04:12:56 ZxOlQYDO0
>>292
（１）政治献金
（２）複数の場所の職安に１つの仕事の求人を重複していくつも出すから
雇用確保政策を取らなくても有効求人倍率が跳ね上がる
１粒で２度美味しい
297:名無しさん＠七周年
07/03/29 04:15:01 csrBignL0
最近mobaito.comのCMを見たんだが、グッドウィルの
名前使わなくなくなってるのなｗ
298:名無しさん＠七周年
07/03/29 04:18:41 lmCjSxaB0
免許取り消しにしろよ
299:名無しさん＠七周年
07/03/29 04:31:40 5uPkvvho0
>>296
鋭い！
300:名無しさん＠七周年
07/03/29 05:25:18 F5L1QUGj0
あの社長の面見てよく登録しようと思う池沼が居るな
301:名無しさん＠七周年
07/03/29 05:32:57 Pbi91x++0
違法行為をしていない派遣会社を教えてください。
302:名無しさん＠七周年
07/03/29 05:40:00 vxhRwSTMO
>>301
それはない。
303:名無しさん＠七周年
07/03/29 07:22:47 hzZBHP6L0
安倍政権・美しい国:景気回復でも雇用悪化－ハケンの品格に課題（下） (ブルームバーグ)
URLﾘﾝｸ(money.www.infoseek.co.jp)
2007年3月29日(木)07時00分
派遣・請負、悪質な実態
企業からの求人が集中する東京労働局では、完全失業率が03年初の5.5％から１％ポイント前後下がった05年頃から、
派遣・請負分野の求人増とともに、求職者からの苦情が増えた。求職票の記載内容より格段に劣悪な労働条件だったり、
有名企業の名前を無断で借用するなど、悪質な例が目立った。
同局は、ハローワーク自体に対する信頼性が損なわれかねないと判断。派遣・請負関係の求人について本格的な調査に乗り出したところ、
「大半の事例で不正が判明。業界全体の問題との認識に至った」（職業安定課）。
304:名無しさん＠七周年
07/03/29 07:29:37 sQhf86OQ0
偽装請負は違法です
そう企業が犯罪していますｗ
305:名無しさん＠七周年
07/03/29 07:32:46 N1QHZBiN0
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|: |６|| |::::::: _ノ `‐-― '′ __ノﾍ｜ | フリーターも喜び
. | ゝ.人|:::::: ￣「ミ＝=-─一^~ニ-‐'1|.｜＜ 社会的貢献に
|:: λ:::: ヾ､､_ﾆ￣二二三‐-ノﾉ .| | つながっていると思います。
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306:名無しさん＠七周年
07/03/29 07:49:58 bR6wKKuc0
俺違う派遣で警備やらされた事あるよ。
訴え出たいけど証拠揃ってないから受け付けてくれないな。
307:名無しさん＠七周年
07/03/29 07:53:05 Wh9dz1I5O
>>285
グッドウィルは作業着も自腹～
ヘルメットも自腹～
308:名無しさん＠七周年
07/03/29 07:59:51 PBjWIXzM0
ゴミ溜め会社だな
309:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/29 08:23:59 fXAb+sP00
一句。
フルキャスト 軽作業という 重労働
・・ほんとに息が上がるほどの作業がB作業ってスゴい分類ですよね。
あと安全靴にヘルメット必須の現場でもB作業止まりだったりして。
うっかり女の子が来てたりするとかわいそうだったな。
310:名無しさん＠七周年
07/03/29 08:24:09 vSPANuG10
シカトしそうじゃなくって実際シカトしてる
法律なんてもんは金の力でもみ消す事が出来る
そんな事を本気で思ってる連中だから
311:名無しさん＠七周年
07/03/29 08:56:43 9Ty3fONL0
なんでこの会社だけ？
どこでもやってるじゃん。
建築建設の手元や荷揚げとか。
派遣だらけですよ。
312:名無しさん＠七周年
07/03/29 10:41:48 4oJVsDYZO
ピンハネは仕方ないとして担当者の質が最悪なんだよな
ここsme専属派遣だろ
バイトにまるまる担当させてんだよ
それがDQNまるだし
頭わるそーな奴に今日も奴隷としてつれてかれる若者たち。。
313:名無しさん＠七周年
07/03/29 10:44:03 au07rKOx0
>>307
フルキャストは殆どただでレンタル。
でも重いし、返すの面倒ｗ
314:名無しさん＠七周年
07/03/29 10:59:01 Rw+GXtGAO
早くシステム系の取り締まりしてくれないかな。
九割以上黒だけどｗ
315:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:04:39 qReJUK+q0
>早くシステム系の取り締まりしてくれないかな
コレは深刻。このシステムのおかげで多くのエンジニアが何等むくわれること
なく無理（システムのメンテは通常営業が止まっている夜間）を重ねて、３０
代を過ぎるころにはボロボロ（肝臓や腎臓をやられる）になって辞めていった。
316:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:05:16 bRVGEzsY0
つーか中間マージンの吸い上げ率を取り締まれよ馬鹿政治家
317:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:06:12 qJUD+8Vx0
この会社の社長は怪しいとおもってたよ。
318:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:15:55 43Jp8erc0
近所のカフェで、朝6～9時で時給1160円と言うのが有ったよ。
7時開店だから、開店前の準備も入っているんだな
319:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:19:01 aEENbCWM0
もっと天下りをうけいれるとか、政治献金をするとかすればこんなことにはならなかったのに・・・
320:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:26:26 4oJVsDYZO
やっぱ社員がDQNなのは社長のせい？
社長は結構苦労人ときいたが。
事業部長クラスですら口の聞き方しらないアホでびっくりしたんだよ
321:名無しさん＠七周年
07/03/29 11:59:50 Oxfsijrj0
>>320
kwsk
322:名無しさん＠七周年
07/03/29 12:01:31 VQ5vG1m70
グレーゾーン金利じゃねえかよｗ
URLﾘﾝｸ(cashing.fc-finance.co.jp)
323:名無しさん＠七周年
07/03/29 12:07:00 Q38kXwh+0
>>283
登録型派遣の一形態という形ならまだ理解できるけどね
>>284
そんなにぼろもうけじゃないな。営業利益率は５～７％の間だから。
優良企業ならこの数値が２桁は当たり前の世界だし。
>>289の指摘したものは全部営業利益には含まれている。
急成長というのは「薄利多売」がうまく機能したってだけだろう。
324:名無しさん＠七周年
07/03/29 12:07:04 43Jp8erc0
実質年率18.000％～25.550％
ちょｗ おまｗ
325:名無しさん＠七周年
07/03/29 14:18:11 bRVGEzsY0
ID:Q38kXwh+0が必死だな
326:名無しさん＠七周年
07/03/29 15:31:52 Q38kXwh+0
>>325
マジレスすんのもなんだけど、漏れは派遣会社を非難・罵倒する側のつもりですよ
ピンはね規制が必要なのは禿堂なんだが、
それを阻害している連中の説得ないし排除（これが一番時間がかかる）と
その後の法的整備に要する時間（法案作成と審議に３ヶ月～半年程度、施行に半年～１年）を考えたら、即時規制は難しい。
グレーゾーン規制と規制の持つ性格が似ていると思う
327:名無しさん＠七周年
07/03/29 17:15:06 hVZR+Yh50
>>326
まずピンハネ率の公開を義務付けないと、規制しようがないよね
公開できない程高いピンハネ率なんだろうけどｗ
URLﾘﾝｸ(www.asahi-net.or.jp)
328:名無しさん＠七周年
07/03/29 17:52:12 Q38kXwh+0
>>327
最低賃金と価格競争と経営維持という観点からいくらなんでも６割ぐらいが上限じゃないかな。
それ以上とろうとすると価格競争に勝てなくなるだろうしw
329:名無しさん＠七周年
07/03/29 18:09:25 HsQe8PZz0
おいおい…6割ったら派遣屋の取り分の方が多いのかよ（;´-`）
330:名無しさん＠七周年
07/03/29 18:28:41 Q38kXwh+0
>>329
あくまで多くても、って話ね。そんなにぼっているのはほとんどいないだろうけど。
あと、派遣問題の本質は
「労働者の取り分があまりに少ない、場合によっては生活できないほど少ない」
「雇用の安定性が脆弱である」
「保険・年金料の支払いが滞りやすい」
ことなので。
331:名無しさん＠七周年
07/03/29 18:29:19 K4XYI7t60
>>46
うちの会社同族上場企業だが
社長超絶馬鹿だぞ
社員の前で挨拶とか同じ話3回はするよ
それもつっかえつっかえ
あれで時価総額１０００億に届きそうな
会社の社長だからおそろしい
332:名無しさん＠七周年
07/03/29 18:37:14 Q38kXwh+0
>>330つづき。
なんで最低賃金の設定に派遣労働者or請負会社所属労働者or有期契約労働者ならば
それぞれ何倍（理想は２倍以上、偽装請負なら４倍以上）って設定をするだけで
ほとんどの派遣請負会社が壊滅するだろう、と見ているのさ。
しかも最低賃金の設定は法律いじるよりプロセスが少なく速くできるから、即効性もある。
333:名無しさん＠七周年
07/03/29 18:40:35 Q38kXwh+0
>>332続き。（書き忘れていた、スマソ）
さらに最低賃金違反なら労働基準監督署が所管となり、ことが単純なので動きやすい。
悪質ならあいまいな行政処分ではなく、まず刑事処分になる（書類送検ないし逮捕される）ので、より効果抜群。
ただし、実施されるかどうかはわからんけどな。
334:名無しさん＠七周年
07/03/29 19:09:22 hPUv1rt40
>>318
どこ？
335:名無しさん＠七周年
07/03/29 19:10:44 1xbXjoWF0
建設業務や警備業務
tukaどこの派遣でも募集してるけどなこんなん。
特に警備はどこでもいつでも募集してる。
336:名無しさん＠七周年
07/03/29 19:12:07 Qg7jpiCv0
ふるきやすと
337:名無しさん＠七周年
07/03/29 19:18:39 KJUfaxTH0
ここに偽名で登録してみようかな。
338:名無しさん＠七周年
07/03/29 19:47:41 vSPANuG10
口の利き方っつえば2000年前後頃の仙台キャストでの話しで
某運送会社が派遣を頼もうとして
某運輸( ゜Д゜)＜「○○運輸の者なんだけど」
カスト内勤( ｀Д´)＜「あぁん？」
某運輸( #゜Д゜)＜「おいっ！ナンだその口の利き方は！？ふざけんのか！？（激怒）」
カスト内勤( ;´Д｀)＜「あ（焦）す、すいません！ちょ…ちょっと色々有りまして…」
某運輸( #゜Д゜)＜「色々とかやってっとんな態度になんのか！ふざけんのもいい加減にしろ！（激怒）」
カスト内勤( ;´Д｀)＜「ぁ…えっと…その マジですいません あのホンとすいません」
つうやりとりが有ったんだよな
内勤が口の利き方なってないっつうのはここ昔っからの事だし
339:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/29 20:30:59 fXAb+sP00
>>335
建設と警備は一般派遣できないんじゃね？
340:名無しさん＠七周年
07/03/29 20:50:32 Q38kXwh+0
>>339
一般どころか特定もアウトですが。派遣法第４条にちゃんとかいてある。
何人も、次の各号のいずれかに該当する業務について、労働者派遣事業を行つてはならない。
各号：港湾・建設・警備業の３つ。
341:名無しさん＠七周年
07/03/29 20:53:22 vSPANuG10
>>340
だが現実にはそんな紙切れなんぞケツ拭く紙にもなりゃしないとばかりに
ガンガンそういう系統の現場に流しまくってる
まさにゼニのためには違法行為も許される
それがフルキャスト
342:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/29 21:03:45 fXAb+sP00
事務所とかで宿直警備を一人でやってる嘱託のおじいちゃんなんて夜勤の社員にあからさまな指揮命令されてたりしてね。
派遣法自体ムリがあるわな。
業務委託ー請負っつーのもむつかしい問題をはらんでるし。
しんどい世の中になっちったね。
343:名無しさん＠七周年
07/03/29 21:09:18 Q38kXwh+0
>>341
そして今回の改善命令をいただくことになったとw
全社的な命令なので、持ち株会社化する10月までに改善してないとなれば今度は停止命令という規定路線が待っているし
344:名無しさん＠七周年
07/03/29 21:14:11 FLaQCs460
企業も労働者もピンハネ率公開望んでるんだからどっかの派遣会社が公開すれば
競争のために同業も公開せざるを得ないと思うんだけどそうならないってのは談合みたいなもんだ。
345:名無しさん＠七周年
07/03/29 21:14:55 YM3fHTcE0
１日重労働で働かせて７千円とか８千円てありえないだろう。
ピンハネひどすぎてかわいそうだ。最低手取り１万円はやれよ。
346:名無しさん＠七周年
07/03/29 21:21:27 vSPANuG10
>>343
あいつらみたいなDQN揃いのボンクラには
今回の改善命令も外野がごちゃごちゃクソうぜぇって感じでしか思ってないよ
>停止命令という規定路線が待っているし
こんなんじゃなまぬるい
強制解体でもさせないと駄目なレベルだよここの連中は
なにせ会社の中身そのものが田舎中学ヤンキー並の
「ナメるナメられる」でモノはかってる基準だから
347:名無しさん＠七周年
07/03/29 21:38:06 WBc7XHTE0
ID:vSPANuG10
ID:Q38kXwh+0
つまり、
売国銭ゲバ政財界主導による格差社会を是正し、自信を喪失して避難している
パラヒキニートを大幅に減らしたいんだったら、陸上自衛隊の中央即応連隊の
中の偉い人が決断して、軍事クーデターを起こすしかないというわけか。
１９６０年代、今の日本と同じように堕落し弛緩しきっていた南朝鮮で親米軍事維新を行い
厳格に統制して腐敗を一掃して主権国家を立て直した＜旧日本軍将校＞であった高木武
雄を見習い『平成維新』を断行して
・朝鮮金属球賭博厳禁や朝鮮奴隷派遣潰滅
・スパイ防止法制定
・他国での武力撹乱・テロ活動をも辞さない諜報組織設置
・売国政治家、売国財界人・売国奴の完全一掃
・国家戒厳令の発動による、犯罪組織潰滅による綱紀粛正
これらを迅速にするこったな。
アメリカは独裁だろうがなんだろうが、政権のスタンスが親米なら支持する。
親米でも軍政だった国＝タイ、トルコ、ギリシャ、台湾、南朝鮮
348:名無しさん＠七周年
07/03/29 21:41:15 6tLvhqKq0
勝ち組は人間のクズにしかなれません。
負け組みは働くな。
社会に殺されるぞ。
現世で生きていけなくなったら死になさい。
棄民なんだから国家に忠誠尽くすなよ。
強姦でも強盗でもして好きに生きろ。
できなきゃ黙って死ね。
財産全部売っぱらって現金化
↓
高金利ハードカレンシーでの外貨預金orFX
↓
第三諸国へ脱出←カネない奴はここから入れ！
↓
日本国籍売りまくりｗ
素敵で自由な人生を謳歌しよう！
349:名無しさん＠七周年
07/03/29 22:02:46 7FYC0zkm0
それにしても
この板の上位に日本国民の暮らしや仕事に関する話題が殆ど無いな
あと、公明党と自民党の話題も
DQN犯罪スレばっか
後は海外の日本批判への火病か
350:名無しさん＠七周年
07/03/29 22:13:46 aX8i8O1D0
自分で仕事探さなくていいからラクとか言ってるだらけた人間は
一生搾取されてればいいと思う
351:名無しさん＠七周年
07/03/29 22:21:38 7FYC0zkm0
>>350
全部自己責任で済めば政府の存在する意味は無くなる
チーム世耕構成員を撫で斬りにした所で捕まる事も無い
それはそれでいいかもしれないがな
だってあいつら存在価値マイナスだもん
352:名無しさん＠七周年
07/03/29 22:39:50 Nsix21tH0
ピンハネ率公開、規制。
最低限、必要だろ。
353:名無しさん＠七周年
07/03/29 22:42:11 7FYC0zkm0
>>352
人が死んだり死にかけたりしてるからね
それにしてもチーム世耕の活動資金にするよりもっと金を有効に利用できないものか
354:名無しさん＠七周年
07/03/29 23:17:26 43Jp8erc0
IT系でも6割位はピンはねしているらしいね
新聞に出ていたよ
355:名無しさん＠七周年
07/03/29 23:27:52 7FYC0zkm0
>>354
マジか
貧乏で命が危なくなり働かされ過ぎで命が危なくなり
労働争議の要ありと認め
356:名無しさん＠七周年
07/03/29 23:37:53 o+u4Usnj0
ITは、派遣会社の看板じゃなく
普通のシステム会社っぽい感じで、派遣業の免許持ってるからね。
だから、フリーランスになる人が多い
357:名無しさん＠七周年
07/03/29 23:38:23 JI1+jDmb0
ソフト企業なんて１９８０年代後半から３重４重派遣が当たり前だった。
なぜ、こんなことになっているのか皆目わからなかった。
発注する企業側にすればコストが高くつく。
それでも気にしていない様子だった。
現在のＩＴの世界は知らない。
しかし数年前までその状況であったことは確かだ。
358:名無しさん＠七周年
07/03/29 23:44:20 b6QgMdTB0
5～6年前から工場に派遣されてたけど、正社員なれるとこそろそろさがさなあかんな。
359:名無しさん＠七周年
07/03/29 23:54:51 ZxOlQYDO0
>>357
ソフト制作会社はメーカーからの独立が多いから
人手が足りない時は昔のツテで人の貸し借りを
良くやっていたからでしょ
元は出向とかの形を取ってたと思うけど
いつの間にか多重派遣に代わっていったと思われ
360:名無しさん＠七周年
07/03/30 00:13:29 gfZawfAUO
企業は正社員より使いやすく、しかも派遣会社が賃金を押さえてくれれば、派遣社員は自転車をこぎつづけて休まず働いてくれる。素晴らしいシステムじゃないか。
361:名無しさん＠七周年
07/03/30 00:43:17 p8iCsyde0
やっぱうちらの民意を表すために
自民党に投票しようぜ。
労働者のための政党は、やっぱり自民党だけだと思う。
ﾐﾝｽや共産、ﾐｽﾞﾎﾟは、大手企業、部落企業、在日企業ばかり
目を向けているから駄目だ。
362:名無しさん＠七周年
07/03/30 02:37:39 qt8KQWCR0
>>360
派遣社員の給与が半額以上ピンハネされているから、
自転車生活になるんだよ
363:名無しさん＠七周年
07/03/30 03:11:20 DnBKFcg30
＿
／ ノ ＼
| ( ・)(・) なにが再チャレンジだよ…
| (_人) 厳しすぎるだろ、経済的に…
ヽ ノ＼ ＼
/ ＼ ＼ ＼
| |ヽﾆつ ＼ ＼
364:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:05:12 ATRl5Xx10
派遣自体が違法ものだろうて・・・
違法派遣、って違和感ある言葉だ。
365:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:09:12 hm0FaHiAO
>>358
もう遅いだろ・・、常識的に考えて・・
366:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:13:53 OYSxn0ie0
失業中、やむを得ずグッドとフルキャストをかけもちしてたあの屈辱の日々。
まったくひどいもんだった。
３０過ぎて死ぬほどみじめだった。
あのことを思い出すと、今の会社でもがんばれる。
367:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:27:21 fFPqHtDRO
>>366
俺もほぼ同じ状況だったことがある。
正社員として働くことがどれだけ割のいいことか思い知らされた。
368:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:28:57 2ZpR5dfG0
あなた・・・見てしまいましたね？
このレスを見てしまったあなたは
非常に危険な事に巻き込まれる可能性があります。
その危険を100％回避するためには
下記のスレで「仲間を見捨てるってどんな気持ち？」
と2回書き込んで下さい。
たったそれだけで、危険は回避できるのです。
あなたが信じてくれればいいのですが・・・。
ｽﾚﾘﾝｸ(ff板)
369:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:32:22 bBgUX3BfO
>>366
kwsk
370:名無しさん＠七周年
07/03/30 07:54:15 QiH1ON6P0
>>166
普通に事実だよ。
俺んとこの会社、派遣雇ってるけどそうだもん。
てか55%くらいじゃないかな＞派遣会社の取り分
派遣くんたちには４５％くらい。
だいたい中間マージンは５０％くらいとってるみたいだけど
派遣くんたちの手取りからまた色々引くんだしょ？
371:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:01:16 nY0ry4430
グッドとフルの社員？は死んでくれ。お願い。
372:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:06:51 o/pdlFo2O
うちは衣料販売しているけど販売員の時給をグッドに問い合わせたら時給2200円と言われた。高すぎ。
373:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/30 08:08:17 XyYHRsIT0
>>371
登録スタッフは派遣会社の斡旋仲介事務処理連絡などのサービスを
利用しているユーザーだってことを社員？たちはわかってないね。
わかってるコーデさんもいるけど、そういうマトモな人がｷｬｽﾄやｸﾞｯﾄﾞで働いている可能性は限りなくゼロに近い。
374:366
07/03/30 08:08:51 OYSxn0ie0
どのへんをくわしく？
375:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:11:06 etBOt/uE0
フルキャストってサンプリングのキャンギャルとかイベントのコンパニオンとか
やってないの？
最近地方でこういう人材を用意してくれるダクションが少なくて少なくて・・・。
376:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:12:54 nY0ry4430
エロおやじ？も死んでほしいかも。
377:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:16:16 GoblFQkaO
自民公明が派遣業界やら富裕層の発展を推し進めて、
民主、社民、共産、国民が甘い言葉を囁きながら正規雇用の労組の代弁をする。
他の左翼は護憲平和と叫びながら他国の利益の代弁をする。
派遣、非正規雇用、不安定な自営業の権利がぶった切られて行く。
で、深く絶望しながら自民に入れる。
派遣、非正規雇用すら無くされたらたまらないからだ。
それを反自民勢力が嘲笑う。
こういうスポット派遣業界が建築業に派遣してたのはかなり昔からだ。
机が頭に降ってきて、ICUに運ばれて障害を負った奴、
引っ越し屋の社員に階段で蹴飛ばされて頭から転落、入院した奴すらいたという。
総務が出てきて対応、和解した事を考えれば、スタッフの不利益が容易に想像出来る。
強風吹きすさぶ中、安全帯を付けてペンキ塗りって仕事もあった。
当然、保障は無い。
怪我をして大怪我でなければ国保使用を指導される。違法だ。
病院代は支払われる。それは保障というより、訴訟対策だ。
その証拠に生活の保障は全く無い。
日雇いでボロアパートに住み、なんとか生活してた人間が、
全く保障の無い怪我で入院したらどうなるのか。
奴隷が奴隷のままでいると思わない方がいい。
378:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:19:20 vEV1eFdoO
>>376おまえにはエロ親父も見向きもしないから大丈夫
379:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:23:59 OYNYjy170
建築は違法だったのか・・昔フルで大工の手伝いしたな。確か7000円くらいで割に合わなくて登録解除した。
380:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:24:58 nY0ry4430
>>378
きんもーっ☆
ブサおやじ？はさっさと死ねよ。
381:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:27:32 etBOt/uE0
人が足りなくて死にそう。
誰か助けて。
でも正社員は要らない。
382:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:45:26 0uR5LAHf0
派遣バイトか…社員も登録してるやつらも…
383:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/30 08:47:13 XyYHRsIT0
引っ越しのサ○イの社員に蹴飛ばされて階段から転落したｷｬｽﾄのスタッフはどうなったんだろね。
384:名無しさん＠七周年
07/03/30 08:49:33 bBgUX3BfO
>>374
屈辱の日々についてkwsk
385:名無しさん＠七周年
07/03/30 09:00:32 FqXK0tiN0
不思議なのは、派遣は儲かる、儲かると叫んでいる奴が、自分でやらないこと。
どんどん、新規参入すれば、競争が起こって、それだけ派遣業の取り分は少なく
なるだろうに。
外国でも、同様の職業があるのに、何故規制ばかりを言い立てるのか？
多分、いつものパターンで、
共産、公務員のマッチポンプ
公務員が、民間叩き
↓
共産が、派遣で働く人は搾取されてると叫く
↓
公務員の権限拡大、予算増額
↓
共産系企業、税金を使った特殊法人が派遣業進出
↓
公務員、共産が独占的に派遣奴隷化
386:名無しさん＠七周年
07/03/30 11:06:14 0qQ2639l0
>>385
誰もが金目当ての奴隷商人になりたい訳じゃないよ。
387:名無しさん＠七周年
07/03/30 11:54:48 Xu93faFF0
>>386
どんどん、新規参入すれば、競争が起こって、それだけ派遣業の取り分は少なく
なるだろうに。
競争がない公務員にやらせたら、それこそ奴隷状態にされるだろうが。
388:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:04:13 tl0twJQu0
怪我してる人相当いるだろうね・・・
他に選択肢がある人は、大怪我する可能性があるから止めた方がいいよ
マジで
389:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:08:13 4o7H9RIj0
普通、規制緩和は競争が働いて適正な価格に落ち着くはずなのに
どうもうまくいっていない。
タクシー業界も悲惨なようだし、バス会社なんかも事故を起こすような状態に
陥っている。
規制緩和のプロセスのどこかに不適切な特異点があるんだろうね。
経済学者の分析が必要だ。
390:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:17:20 cJzkWwrb0
単に、また共産、公務員の利権獲得運動だろう。
車検、建築確認等、公務員が独占していた時と今とを比較してみると
民間に任せた方が、はるかによくなってる。
以前、公務員が独占してやっていたときは、遅い、高い、威張る、で
そのうえ、嫌がらせで全然やらないとかいう状態だった。
おそらく、労働市場でも同じだろう。
下手に規制したり、公務員にやらせたら、崩壊した共産圏諸国と同じ状態に
なってしまう。
意図的なデマを流して、公務員の利権、共産の利権を作ろうとする動きにを
封じておかないと、また元のもくあみになってしまう。
デマを流してる奴らの共通点は、派遣業が労働者からピンハネしてると強調してること。
しかし、利益を得て、サービスを提供することは別に悪いことではない。
その対価が不当に高ければ（儲かるのなら）新規参入が増えるだろう。
そうすれば、競争の下で、談合でもしなければ手数料は下がっていく。
この点で、公務員にやらせると競争がなく、単に一方的に手数料をきめるから
青天井に上がることがあっても、下がることはない。手数料を国会なり、公的な
機関が審査するとしても、単に積み上げ方式で、そこに公務員の人件費が
無制限にどんどん加算されていくことは、他の民営化、民間解放をおこなってきた
多くの分野と同じ。
391:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:20:05 mGSdYcqv0
>>381
死ねばいいのに。
392:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:20:35 HY27XqZR0
>>331
挨拶のうまい下手と会社の経営能力に何の関係があるんだ
393:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/30 12:23:26 XyYHRsIT0
派遣業者が激しく競合した結果、
派遣屋の取り分が少なくなるのではなく、
派遣労働者の取り分が削られている。
オレが派遣やりはじめた九十年代初頭は、
いまなら時給850円程度の仕事が1000円プラスマイナスといった感じで、
搾取されてる感は大してなかった。
けっこう稼げていたんだよ。
394:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:25:08 7BMCKDoY0
>>3
日本は政治に問題があるのだな
395:zash ◆H8s.SckvxY
07/03/30 12:25:28 XyYHRsIT0
>>393追加。
ま、まだデフレ・スパイラルに突入してしまっていることを皆気づいていなかったから、ということもあろうけど。
正規雇用の求人だってけっこうあったしな。
396:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:26:10 K2UjvikH0
派遣会社禁止にすればいいじゃない
397:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:27:50 o3fn0OA20
10年20年前までは適当な運営をしていても、やっていけるくらい体力のある国だったんだよ。
国民も不満が出ない程度に程度に稼げていたから、洗脳も完全なものだったし。
398:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:30:03 cJzkWwrb0
>>389
＞規制緩和のプロセスのどこかに不適切な特異点があるんだろうね。
＞経済学者の分析が必要だ。
俺もそう思うが、素人的にもわかるところは沢山あるし、今までの
公務員による縦割り、たこつぼ的対応が一番問題だろう。
だいたい、新規参入とか言っても、人件費、家賃等が圧倒的に高くつく
日本では、新規参入しにくいんじゃないか？
結局、他の分野での大手が、新たな分野に進出するだけで、多くの人達が
新規参入してくると言う状態ではない。
だから、共産系の奴らが、自分達も利権を確保しようとしてデマを流し、運動を
やることは、いつも中小の新規参入者を潰して、新規参入しやすく、経営基盤が
しっかりしてる大手の独占に協力するだけだ。
今は、そんなことは誰でもが知っていて、また公務員や共産が大手と協力して
利権化、独占化の運動をしてるとしか見えてないのに、今だかって２ｃｈまで
使って、工作する共産にはあきれてしまう。
399:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:30:53 qt8KQWCR0
goodwillだけど登録したら、エアコン掃除と引越しの仕事しか来なかった。
うざったいから電話を全部伝言メモで跳ね返した。
相手の番号分かっているし。
400:名無しさん＠七周年
07/03/30 12:31:46 5nVvcRzk0
組合って使えないね。