07/02/15 06:58:29 0
★フリーター就職支援に「能力証明書」…政府が格差対策
政府の格差対策の基礎となる「成長力底上げ戦略」の基本構想が１４日、明らかになった。
フリーターの就職活動を助けるため、公的機関が職業訓練の受講歴などを記載した
証明書を発行する「ジョブ・カード」制度の創設のほか、授産施設で働く障害者などを
対象とした「工賃倍増５か年計画」などの具体策を盛り込んでいる。
１６日の経済財政諮問会議に報告し、６月に決定する「経済財政運営と構造改革に関する
基本方針（骨太の方針）」に盛り込んだうえで、２００８年度から本格的に実施する方針だ。
基本構想は、２月初めに発足した「成長力底上げ戦略構想チーム」（主査・塩崎官房長官）が
まとめた。政府として具体的な低所得者層の所得向上策を示すのが狙いだ。
構想はまず、「基本的な姿勢」として、「単に『結果平等』を目指す格差是正とは異なる」とし、
低所得者層への公的扶助ではなく、自立支援策であることを強調している。
そのうえで、
〈１〉年長フリーターなどの職業能力を向上させる「人材能力戦略」
〈２〉障害者や生活保護世帯などの就労を支援して自立を助ける「就労支援戦略」
〈３〉中小企業の生産性を高めて賃金に反映させる「中小企業底上げ戦略」
―の三つの柱を打ち出している。
中小企業対策では、生産性向上と最低賃金の引き上げを一体的に進めるため、
労使と行政でつくる「円卓会議」を国と都道府県の双方に設置するとしている。
讀賣新聞 URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
▽関連スレ
【ワーキングプア】フリーター向け公的助成検討、若年層の非正規労働者らに職業訓練費支給へ 正社員になれるように後押し★２
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)