06/12/28 15:09:41 IxywCEr30
>>723
日本では
（１）労働時間では成果を適切に評価できない
（２）重要な権限・責任を伴う
（３）仕事のやり方などを使用者に指示されない
（４）年収が相当程度高い
の４点を挙げた。「管理職の一歩手前の人」を想定している。
から。
これが日本の「ホワイトカラー要件」てことだろ？
どっちにしても会社の判断で誰にでも適用可能。
06/12/28 15:09:41 IxywCEr30
>>723
日本では
（１）労働時間では成果を適切に評価できない
（２）重要な権限・責任を伴う
（３）仕事のやり方などを使用者に指示されない
（４）年収が相当程度高い
の４点を挙げた。「管理職の一歩手前の人」を想定している。
から。
これが日本の「ホワイトカラー要件」てことだろ？
どっちにしても会社の判断で誰にでも適用可能。