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★タイガー魔法瓶の派遣社員 不当契約解除で労働委に申し立て
家電メーカー、タイガー魔法瓶の元派遣社員が、偽装請負の状態について
労働局に申告した直後、突然、契約を解除されたとして、大阪府労働委員会に
申し立てを行いました。
申し立てを行ったのは、タイガー魔法瓶で５年余り働いていた、
元派遣社員の女性（３０）です。
申し立て書などによりますと、女性は最初の２年半の間、
タイガーの社員から直接仕事の指示を受けない請負契約だったにもかかわらず、
実態は指示を受ける「偽装請負」でした。
このため、女性が先月、大阪労働局に直接雇用を求め、労働局が
雇用の安定を図る前提で派遣契約を解除するようタイガーを指導したところ、
女性は突然契約を解除されたということです。
タイガーは労働局の指導に従っただけとしていますが、
女性は年明けにも雇用契約の確認などを求めて提訴する方針です。
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