06/09/19 09:59:42 xi8q0s0Y0
物事には順序がある。
社員なら、まず会社に改善するよう相談すべき。
「会社のために」働くべく給料もらってんだからな。
そういう基本的な手順をふまないでいきなり外部に告発したら
ただの業務妨害で、あるいは内部情報の漏洩で解雇の事由にすらなるな。
要するに、ただ単に会社に反感持ってる奴は、建設的な行動が取れないから結局報いを受けるんだよ。
今回のも動機が不純だったんだろうな。
告発の名を借りた私怨による攻撃だったわけだ。
だからこそ周囲が応援してくれなかった。