06/06/10 23:48:54 YOPFEMb00
>>978
2級受験生乙
982:名無しさん@6周年
06/06/10 23:49:15 5GFb+7F70
そもそも、経営をしてるくせに人件費はまだまだ抑制できるとか
効率はもっとあげられるとか、まるでわかってないっての。
JR西には内はならない、って業種はないんだよ。
強欲・無能の手腕でよ。
983:名無しさん@6周年
06/06/10 23:49:24 fedsZvW50
>>978
法律守って赤字なら、経営者の首飛ぶ可能性があるだけだよ。
984:名無しさん@6周年
06/06/10 23:50:33 B1NqInXEO
>>977同意
その分結局サービス残業が増えるだけなら40%に上げる意味がない
985:名無しさん@6周年
06/06/10 23:51:01 K650LgV00
残業などつけたくても、課長クラスからNGくるから
出勤表には8時間、9時間、、、 とほぼ定時で帰っているように並んでいる。
実際は+3時間くらいだがw。
この実態なのに、人事からすると、”うん。定時に帰っているな” と
本気で思っているのだろうか だとすると、怖い。果てしなく怖い。
986:名無しさん@6周年
06/06/10 23:51:43 +1bwKF+h0
法律くらい守ってから赤だの黒だの話せ能無し
987:名無しさん@6周年
06/06/10 23:51:44 RlUNywhb0
だから、これは公務員の収入を上げる為の方便だって。
988:名無しさん@6周年
06/06/10 23:52:04 9pYweDVj0
>>960
>実際に金貰えるのは派遣社員だけ
あのなあ、派遣社員でも金貰えるからって残業するのはイヤだぞマジで。
まあ中には金になるって喜んで残業やってる奴もいるけどな。
残業なんて大半の連中が嫌々やってるはずだって。
実際残業しないとこなせないようなスケジュールを平気で組む上層部を恨みたくなるよ。
989:名無しさん@6周年
06/06/10 23:52:47 YOPFEMb00
>>979
おいおい!サビ残させられてる奴だけが困るわけじゃねえぞ
うちの競争相手サビ残させてるから低価格で勝負してんだよ
あれはずるいよ、こっちは価格勝負じゃなく品質勝負でやってるんだけど
サービス業の品質なんて長いことつきあって比べてみないとわからないから
こっちは部が悪いって
990:名無しさん@6周年
06/06/10 23:54:03 vJROMPIY0
サービス残業が増えるだけ
991:名無しさん@6周年
06/06/10 23:54:26 367Ap6IlO
>>983
サビ残を強制的に止めさせれば、経営者は合法的にボーナスや各種手当てをカットするだけだよ
中期的には正社員のベースダウンに派遣率のアップ
992:名無しさん@6周年
06/06/10 23:54:29 FG+mlrJw0
>>981
1級ですが?w
あと、級は関係なく現実みようなwww
993:名無しさん@6周年
06/06/10 23:55:41 Ha8r1REq0
つーか、仕事をこなしてもこなしても
こなす分だけまた上から仕事がきて・・。
会社内で残業を抑制したら
俺は家に仕事を持ち帰り、仕事をするだけ。
994:名無しさん@6周年
06/06/10 23:56:28 Sb6ZdIsm0
これいつ頃決まったんだろ。
今年に入ってから残業を申請するのが異様に厳しくなった。
結果、申請出来ずにやむなくサービス残業してる。
あまりに長時間になった場合は後から残業申請してるけどクドクド嫌味言われる。
次に申請するのが憂鬱になって、結局サービス残業の悪循環。
企業の対策ってのはつまりそういうことだ…
995:名無しさん@6周年
06/06/10 23:56:58 FG+mlrJw0
>>983
それで赤字が続けば社員の首も飛びますが何か・
996:名無しさん@6周年
06/06/10 23:57:26 YOPFEMb00
>>992
あ、1級ね、高卒かww
997:名無しさん@6周年
06/06/10 23:57:32 5GFb+7F70
これは悪法になるよ。
998:名無しさん@6周年
06/06/10 23:57:34 Zuc//oXw0
1000なら、サービス残業させると極刑!!
999:名無しさん@6周年
06/06/10 23:57:41 PORU1V+pO
百姓公務員のボーナスになる
1000:名無しさん@6周年
06/06/10 23:57:53 j2KDU7MO0
だからちゃんと残業代払ってる会社には何割か補助金出せばいい。
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