09/05/02 13:18:10
どっちにしろクソな会社だな
301:就職戦線異状名無しさん
09/05/02 14:49:21
Ｋ支社のＮはヤリマン
俺もお世話になったｗ
302:就職戦線異状名無しさん
09/05/02 18:29:22
女子が少ないから。
うちの支社にもいるよＭ。
303:就職戦線異状名無しさん
09/05/02 20:09:59
※表彰台に危険物を持ち込む男がイメージキャラクターです。
304:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 02:48:54
>>294上手い表現だね。
一言で纏めるとそういう事だね。
でもそれは結局、ここの社員を言い表した言葉でもあるんだよね。
三流という事を自覚して謙虚になり、諸々のスキルアップに励めばいいのに、プライドだけは一流なんだもの。
大した素養もスキルも無い奴に限って妙に自信過剰だし（それが三流たる所以なんだけどね）。
所詮中身は三流なのにさ、自分を一流と勘違いしてる奴が多いんだよ、ここの会社。
ALSOKから離れて客観的に見ると、よく分かるよ。
305:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 04:07:43
>>304
の言うとおり三流でほとんどスキルなし、現状に甘んじて向上心はなし。
ホントに向上心なしで、頭の中は、酒と女と賭け事と、くだらん遊びで小さな脳みそは飽和してる。
あとは、糞してショウベンするだけの脳みそ。
低レベルな思考回路でいつまでも貧乏で。
幼稚園でも行けば？
306:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 07:17:50
私は事務でしたが、社員の人間性といいい全てにおいてレベルが低い。前に、派遣社員にもこれでよく一部上場だよね…と、ばかにされましたがそのとおりです。
辞めてよかった。
307:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 09:27:05
289です
この会社に骨を埋めるつもりみたいなんでやめときます。
就活中２つしかうけずにその中の1つがここだったらしいです。
なるほどと思いました。
308:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 12:48:39
ここって尊敬出来る人が殆どいないよね。
特に管理職で人間として尊敬出来る人が皆無に近い（極一部を除く）しな。
本当にここはどす黒い保身術と人間不信以外に得るものがほとんど無いぞ。
商品からして話にならない糞だし、社員も三流（しかも自分を一流と錯覚してるから始末に悪い）。上場企業なんて名前だけだろ。
社会人として向上していきたい人はやめておけ。本当に為にならないから。
>>307賢明な判断だと思いますよ。通過点ならともかく骨を埋めるつもりなら一生低スキル決定です。
もし結婚なんかしたら低スキルが為の巻き添えを喰らうのはあなたですから。
付き纏われないうちに絶縁したほうがいいですよ。ここの社員と人付き合いして得るものは無いと考えていいでしょう。
309:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 19:03:48
知り合いがここに新卒で入社して初年給30万以上もらったらしいけど結婚なんかしたらすれ違いまくり、子供なんかできたらかわいそう。
40時間以上勤務とかあるみたいだし。
310:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 19:19:24
ALSOK社員が持たなきゃいけないのは、
プライドより危機感のはずなんだが。
人間性もスキルも、あの程度で何故自分を優秀と思えるのかすごく疑問だわ。
上場企業にいるというだけの理由なのかな？
311:夕礼にて
09/05/03 19:30:39
上司『せっかく一流企業に入ったんだから警備のプロとしての仕事をしようよ！』
完璧洗脳されてますわ。
312:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 21:20:46
>>311
ワロタw
313:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 23:02:48
>>311駐車場で利用者に平謝りしながら精算機直したり、事故対応で何故かスケープゴートにされて当時者双方から文句言われるのが、
プロの警備員の仕事だと？
314:就職戦線異状名無しさん
09/05/03 23:49:49
テレビ局に配属したからってそのテレビ局の社員になったとでも勘違いしてる社員もいるしな。
妙に偉そうだし
315:311
09/05/04 01:54:09
プロの警備員っていうけど、委託員のじいさんに任せてる位だからたかが知れてるよね。
316:就職戦線異状名無しさん
09/05/04 09:39:39
>>311一流とかウケ狙いで言ってんだろ。
317:就職戦線異状名無しさん
09/05/04 12:35:37
>>309
若いうちは残業だらけで金はあっても家族との時間が無いか、残業無しの薄給で
自分の給料じゃ家族を養えず言い争いが絶えない。
かといって、上を目指してイエスマンに成り下がり、やっと管理職になった途端
3年毎に地方を転々とする単身赴任を強いられ、定年まで年に数回家族と
会うだけの寂しい生活となる
どっちに転んでも、この会社で豊かで幸福な生活を望むのは無理だよ
318:就職戦線異状名無しさん
09/05/04 17:57:00
>>304
だから三流になんて達してないって言ってるじゃないですか
何度言えば分かるのですか
319:就職戦線異状名無しさん
09/05/04 18:35:45
>>318三流でも四流でも、二流にすらなれないレベルの低い会社って意味では同じだろうに。
>>306ホントに全てにおいて低レベルだよね。経営陣も社員もさ。
一部上場企業もピンキリだけど、ここは間違いなくキリだろ。
辞めて正解だよ。
320:就職戦線異状名無しさん
09/05/04 22:18:39
恥部上場企業ALSOK！
ｗｗｗ
321:名無し
09/05/04 22:59:37
だいたい社内資格試験と手当廃止したことからして
全くプロ意識なんてないだろ。
素人集団が警察ごっこしてるだけだからな。
よくこんなのに客は金払ってるわと関心するよ。
322:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 00:07:12
ＥＳをあまりに蔑ろにすると、そのストレスが客に向かう事もあるんだがな。
あまりにストレスが溜まると、客が全て基地外クレーマーかその予備軍に思えてくる。
冷静に考えればそんな事はないんだが。
もはやここの現場社員は、お客様に対して「ありがとうの心」とか思う余裕はないだろ。
機動は特に業務が繁雑化しすぎて完全にやっつけ仕事。
プロ意識なんて持っていないよ。
自分が客ならカネ払ってまで警備を頼みたいとは到底思えんわ。
いくらＣＭでイメージ操作しても、自宅にＨＳ導入してる社員が皆無に近いという事実が、
この会社の信頼性の現実だわな。
だからＣＭのイメージで入社希望してる学生は、このスレッドを見て考え直して欲しい。
323:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 00:20:25
警報指示がでると
また気違いがミスしやがったとか
ATM詰まらすなバカとか言いながら出かけるからな。
忙しくても暇でも安い給料同じなら
どんどん現場レベルでは解約してくれる
ほうが有り難いと思ってるくらいだから業績なんて伸びようがないよ
324:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 09:43:04
確かにな。
実家の両親がＨＳ入れたいって言ってたけど、俺はウチの会社は絶対入れさせなかった。
セコムも激務で社員が荒んでて同じようなもんだし却下。
たまたま家から、近い所に地域密着の小さい会社だけど機械警備やってる会社があるからそこに頼んだ。
案外、小さい会社のほうがしっかりやるからね。
契約数も少ないからすぐ来るし。
325:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 15:59:13
温の訓示で社員は大企業病にかかってるとか
にはワロタw
大企業病というのは大企業じゃなきゃなれないだろw
ここは大企業じゃないから心配無用w
326:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 16:57:57
ALSOKは大企業だよ。
社員数だけだがwww
327:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 17:32:24
>>325つまらんプライドだけは一流の大企業ですから。
つか、大企業病の元凶が言っても説得力ねえな。ホント、何でも社員のせいにするのが好きだな。
328:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 17:40:00
大企業病とか言っちゃう自分が
一番重症だってなんでわからないのかね。
本当にバカ丸出し
329:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 17:55:03
つーか年俸だけはクソ高いのに、役に立たないスポーツ部門を廃止にして、選手も解雇、
部署の統廃合の推進、社長以下、役員の報酬の大幅減額・・・をすれば、
全社員の基本給を1万～3万は上げられると思うんだが。
330:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 20:43:52
役員の報酬減じゃなくて役員数を減が正解！
だってワンマン会社なんだから村井一族以外のYESマン役員は不要でしょ？
潔く一族で役員会作って世間様に正体晒せば余計な金はかからんでしょｗ
331:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 20:44:30
あと、社長一族が経営するファミリー企業を通した取引をやめればもっと利益があがると思う。
相場よりかなり高い値段で調達、購買、外注するのをやめるだけでも効果はある。
でも、ファミリー企業に回す金をつくりたいから、無理に売り上げを高め、従業員給与を抑えてるから根本が普通の会社と違うんだろな。
332:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 22:22:41
>>330
いや無理。現状のように2000億やる為にはどうしても現状通りかそれ以上の役員が必要。
333:就職戦線異状名無しさん
09/05/05 22:46:56
>>332
日本語で頼む
334:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 01:42:10
温が売上アップのため営業本部長兼務で
直接陣頭指揮を取るとか言ってしゃしゃり出て
きたはいいが逆に業績が悪化してこっそり
辞めていたのにはワロタw
何の責任も取らなくて好き勝手できて
いいよね温坊ちゃまw
335:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 02:14:48
来期からボーナス半額まで下げれる仕組みに
変えるんだってよ。就活中の学生でそれでも
入社しようっていうんだから完全にマゾだなw
336:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 06:11:09
童顔だし説明会に紛れて参加してボーナスの事とか突っ込んでみようかな
337:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 10:53:24
四季報見ればわかるが、毎年年収が10％
ダウンしてるから説明会での年収なんて
全く当てにならないのでご注意下さい
338:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 11:40:15
>>335
というより、余程の馬鹿か怠慢と思われるだろう。
学校関係には正確な情報が入ってるから、確認しないで就活する奴は基本もできてないということだ。
339:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 12:59:07
ここは新卒で入るような会社ではありません。
くれぐれもご注意下さい。
340:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 14:58:45
>>333
だから書いた通りだよ。
今みたいに2000億やりたいなら、今と同じかそれ以上の役員が必要だろ。
341:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 15:00:05
>>335
そんな事してるからいけないんだよ。
ボーナス廃止位やらないとつぶれかねない。
342:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 19:53:01
もう潰れてもいいけどね。自殺や壊れる社員続出してるし。
所詮イメージだけの商品ってバレつつあるし。
転職に困るのはこの会社に多い、人間性もスキルも低レベルなのにプライドだけ一流な奴らだし。
オレもたいしたスキル無いけどプライドもそれ相応だから別にいいや。
343:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 20:24:00
>>340
きみ、主語と目的語って分かるかな？
致命的なのは「やりたい」（「やる」）だな。
何を？
もしくは
誰に？
本人にしか意味の分からないオナニー書き込みはやめてくださいwww
344:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 20:31:25
ハッキリ言ってこの会社はクソです。
一族経営だし、管理職は警察、自衛隊の天下り。そして縁故大好き！
あとは柔道やってれば間違いなく入社、そして黒帯＝出世だしね。
普通の社員はバカみたいですよ！人生棒に振りますわ！
なんか最近はコストコントロールとか言ってるけど結局は給料削っただけだしさ！
早く摘発されないかなーこの激ブラック企業は。
これを読んでいる学生の皆様へ、
この会社にはマジで入らない方が良いです。体壊して死ぬよ！
でも警察や消防の繋ぎなら良いかも。それ以外はスキル無し。
ちなみに定年退職率は…１％いるかなぁ。
345:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 20:38:37
綜合商事ってーのわもしかしてムライ商事ですか？
346:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 22:01:19
>>345
そうです
347:就職戦線異状名無しさん
09/05/06 22:27:20
同族企業によくある
社用品の購入に絡んで一族に金流すトンネル会社？
348:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 03:26:05
ここのR&D職ってどうなの？
349:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 05:48:16
社員の給料削って配当に回せばそのまま
村井一族の収入になるんだから、そりゃ
毎年せっせと減給させるよな。
350:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 05:52:24
>>343
だから2000億やるには今以上の人数役員必要だろ
351:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 05:54:53
この会社は甘いんだな。
普通の会社ならその言い方で意味理解しなかったら切られるぞ。
352:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 13:15:21
何だかんだ言ってこの会社、甘いよ。
普通の会社なら即解雇なミスやらかしても始末書一枚で許される。
悪くても軽度の懲戒だろ
まぁ人が慢性的に不足してるからな。簡単に首切ってたら組織が保たないからな。
それにバカばかりだから厳粛に処分してたら、あっという間に人が居なくなる。
353:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 13:24:01
>>350ごめん普通に分からない、他の人も言ってるけど意味不明だよ、あなたの書き込み。
｢2000億をやる｣←こんな日本語の文体は存在しないよ？
2000億で何を何のためにやるの？
あなたこそ切られるよ
354:就職戦線異状名無しさん
09/05/07 22:15:12
>>350
もしかしてリアル池沼さんですか？
それとも確信犯のアラシ？
まさか会社側の工作員かな？
355:就職戦線異状名無しさん
09/05/08 01:26:07
こういった場で「2000億やる」
で意味通じない人は他社では「ならいらない」と言われてしまう事もあります。
356:就職戦線異状名無しさん
09/05/08 01:36:36
いちいち工作に引っ掛かるなよ。
スルーしろ
357:就職戦線異状名無しさん
09/05/08 01:37:19
>>352
だからって馬鹿放置してたら一向に業績向上しないと思うよ。
危惧されるのは、馬鹿切って新入社員入れてもそれも馬鹿というようにもう手の施しようがないという事だね。
経営者やその他諸々、従業員が挙げる問題が様々あっての経営不成績なのでしょうが、
根本はおたくが「警備業者」である事だと思います。
警備業の業績を上げる事の出来る優秀な人間は警備以外に就きたい仕事あると思うし、
それに対する準備も昔から万端だと思うので、おたくの業績向上出来る人間は永久に入社しないと思う。
警備に似た仕事に高校以下の教師がある。
教育現場を変えれる程の力を備えた人間は教師以上の仕事を志してる可能性が高い。
358:就職戦線異状名無しさん
09/05/08 22:21:59
教師と警備員の違いも分からんのか、バカたれ。
例えが違うわ。
359:就職戦線異状名無しさん
09/05/08 23:40:35
ここの仕事はミスを生み出し易い環境だな。
過度の圧迫でどいつもこいつも余裕が無い。
ワンクレームで社員を猛烈に吊し上げ。
精神衛生的に悪い職場は、ミスがかえって増える。
緊張感は必要だが、ギスギス感は必要ない。
360:就職戦線異状名無しさん
09/05/08 23:51:44
日本語の不自由な警備員が暴れていると聞いて飛んできますた！
ｗｗｗｗｗ
361:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 00:19:47
>>358
警備員ではなく警備会社の業績良く出来る人間は、
警備以外の事志そうではないか?
警備なんて繁盛させるのは並大抵ではなく、相当難しいのだと思うが。
362:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 10:02:10
繁盛はしたよ簡単に。
東京オリンピック警備で日本警備保障(現セコム)が注目されてからは、
当時は「未来先取り産業」とか今で言うベンチャービジネスとして注目されて業績は、
セコムだけではなくほぼ同時期に創業した綜警もうなぎ登りだったからね。
まぁセコムは酒屋の六男坊が起こした会社だから地元の工場や個人向けの商売で成長したけど、
綜警は戦後の警備警察を創設した官僚が起こした会社だから官公庁や銀行などの大口顧客を中心に成長したわけだ。
これが後にホームセキュリティでセコムに大きく差をつけられる事になるんだけどね。
昔は兎も角、今は警備一本筋での成長は難しいよ、だからセコムはもう警備よりも医療介護分野を、
グループ事業で主力の部門に置き換えようとしてる、警備はその付随業務としてね。
通達で温が「同業他社や連盟は業績が良いのに何故当社は悪いのか」って言って社員のせいにしてるけど、
未だに警備だけでの成長はもう不可能だって気づけないんだね。
363:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 12:49:56
今の話してるんですが…
364:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 12:52:30
だから今、現在では繁盛させるのは無理って書いてあるんですけど。
日本語読めますか？
365:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 16:10:29
今繁盛出来ない話してるのに、
昔は簡単に繁盛したよとかいって昔の話するのがおかしいと思うのです。
昔なら誰だって出来るでしょ。
366:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 16:12:36
今の時代で繁栄えられる程
優秀な人は他の上級職に従事する奴しかいないだろうというお話です。
綜合警備とかは95年以降あたりからは本当に厳しい会社だと思います。
367:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 19:28:10
社員って時給換算にしたらどれぐらいなの？
1500円割り込んでる？ボーナス込みで。
あと退職金はどうなってんの？しょぼいの？
368:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 20:15:05
>>367
1000円くらい
369:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 20:51:59
上場してからだよ、この会社がおかしくなったの。
正確に言うと温が社長になってから。
昔は利益が出ると臨時ボーナスとして全社員に還元してたし資格手当ても出た、
仕事はきついし給与も決して高くないけど、凄い社員想いの会社だったんだよ、信じられないだろうけど。
370:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 21:35:56
温は相変わらずやえざくらで社員のやる気を
萎えさせることばかり言ってるな。
何が大企業病だよw本当にバッカじゃにいw
371:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 21:51:13
>>369
私が脱綜したのが、ちょうど４年前。ちょうど資格手当が廃止に
なった直後ぐらいだと思いました。階級は警備士長でしたが。
ひょっとして一番無難な時にやめて正解だったかな？
372:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:23:18
>>369
昔はよかったんだな。
95年あたりからだんだん厳しくなったんだと思うぞ。いや97年あたりかな。
373:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:25:20
97年～99年位は過去の貯金で上手くだましだましやれたかもしれないけど
2000年になったらもう本当に厳しくなってきたんだろうな。
2008年辺りから大量リストラもあるかと思ってたが、
まだなんだな。余裕あるな。
374:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:27:09
厳しくなったら、下の首はねて利益を出す。
それが御社のような弱小五流企業の常套手段だからな。
375:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:29:54
大量リストラしなくても勝手に辞めてくし。
退職金上積みで希望退職なんか募ったら、
現場崩壊するくらい殺到しかねんぞ。今の状況だと。
376:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:29:58
>>325
なれんだろ。
小企業の奴が大企業と勘違いした振る舞いするのが大企業病だ。
大企業の奴は勘違いでなく大企業なのだから、大企業病はおたくら中小の奴しかかかれないんだが。
377:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:31:23
>>375
失礼だが、おたくら中小で退職金なんか払える余裕あんのか？
そんなの払わないで全部切れよ。私に全権限があればそうする。
378:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:34:07
保険会社に退職金積み立ててないのか？
もしやってたら、全て解約して掛金返戻分を全て会社の資産にして利益出せよ。
何が何でも何してでも利益出そうと必死になれよ。弱小企業は。
379:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:36:33
全員給料月二万円減額しろよ。そうすれば合計2億円も経費節減になる。
380:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:38:21
そうすれば年間利益が倍になるぞ。
381:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:43:11
第一、希望退職募集したら、
他社でも通用する優秀な社員からこれが好機とばかりに辞めてしまうだろ。
それとせっかく一通り仕事教えてこれから戦力っていう若手社員も、第二新卒カードで辞めてしまうだろ。
残るのは……
382:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 22:56:51
>>377>>378>>379>>380
同じ奴が書き込んでるみたいだが、
そんな事をすればその時一発だけの利益は出るが、
次期以降強烈なしっぺ返しを受けるぞ。
新卒はここを「上場企業」てブランドで志願してくるのだから、
もし退職金制度無しと知ったら今以上にまともな人材が来なくなるぞ。
383:就職戦線異状名無しさん
09/05/09 23:06:52
別に会社に愛着なんてないし逆に
社員から見限られてるからこれから大量に
退職していくよ。現にあれだけ毎年新卒と
中途いれてるのに社員数は減少してるからな。
384:Ｋ
09/05/09 23:28:17
退職金の額を見たらガッカリしすぎて笑いがでるよ(笑)
10年いてあの額って…
385:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 00:42:26
>>382
分かってないな。
弱小5流企業はそうやって何でもして『今利益を出さないと今潰れる』んじゃないか？
だって情けない集団なんだろ？
386:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 00:45:03
次期以降見据える余裕なんてないはずだが。。
別に今以上に使えない奴なんて存在しないんだろうし、
第一折角切って補充なんてしたら経費の無駄だろ。
切るだけで補充なんてしてる暇ないはずだが。。
随分と楽観的な方々ですね。
387:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 02:35:50
まだある。
来期以降見据えるなら、今期の賞与は廃止し、
来期の報酬に備えるべき。
やはり駄目な企業というのは無駄な出費が多い。
388:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 02:36:53
その分は仮に将来景気がよくなった時に還元すればよい。
389:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 04:22:09
またバカ人事部が出てきたな。
お前らはバカなんだから人事カワイイと
パフェとかき氷の話しだけしてろ。
390:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 07:48:40
やえざくら見て思ったけど温ってカエルみたいだね。
391:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 09:19:21
ガマ蛙？
392:停止しました。。。：
09/05/10 09:38:59
停止しました。。。：停止
真・スレッドストッパー。。。(￣ー￣)ﾆﾔﾘｯ
393:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 10:35:31
早く辞めてぇ
394:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 11:13:38
ここのＣＭって、五輪選手にお笑い演技やらせてるけど、
無理矢理感があって全然ダメだね。
何も笑えんよ。
せっかく五輪選手使うんだからさ、もっと上手い宣伝の仕方ないの？
ＣＭまで劣化する一方かよ。
395:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 12:24:19
>>390
殿様蛙ですね
よくわかります
396:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 13:30:59
綜合警備の役員って、これから先の経営判断や運営するんじゃなくて、お客さん引っ張ってくるだけで後は何にもしないのか？
不景気のあおりで、社員の給料下がっても、役員の給料報酬は下がる気配全くナシ。
もし下がったら
「オレは○△の大口顧客引っ張って来てるんだ！オレの報酬下げるとは何事だ」
って会社に噛みつくんだろうな。
他の役員連中も
「もっともだ、役員の報酬さげることは神につばはくようなもんだぞ」
そんな役員にたよりっきりで上層部では社員教育も大して必要性を感じていない。
その結果現場レベルの会社力はがたがた。
社員サービスに直接接する顧客からは評判も落ちるんじゃないかな。
社員サービスの評判が落ちるってことは綜合警備の看板も２番手３番手に抜かれるってことを意味する。
いつも綜警じゃ言ってることであんたらが一番知ってることだ。
商品開発でセコムに勝てないし、広告費も出し惜しみ。
もともと商品がダメだから広告費かけても無駄だが、
役員連中は自分たちの利益優先で社員達の幸福など考えることはない。
このまま行けばまた商品力は落ちて今以上にダメになって行くな。
どこまで給料下げるつもりだ？
そのうち社員はいなくな。
397:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 13:32:40
当たり前だろ。
役員報酬下がるのは実際にどうしようもなくなった時だけ。
大々的に役員報酬カットを謳うだろうけど実際にはカットしないと思うよ。
398:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 13:33:46
どこまでってまだ下げてないだろ。
399:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 13:45:11
そのうち社員はいなくなるんじゃないか？
社員サービスが地に落ちて客に見放されるか、社員がいなくなるか、創立５０周年が迎えられるか心配だな。
まずは、役員が顧客を引っ張って来るだけの体質は変えて欲しい。
ま、その役員全部ぶった切ると綜警の大動脈ぶった切るようなものだから少しずつ排除。
嫌がる役員は氏ね(ちょっと待てば寿命で逝くか(笑)
そうすれば、現場レベルのサービスで契約取れるような社員力が必要になって来るし、会社も社員教育を真剣に考えるようになるだろう。
社員のレベルが上がり会社は社員の力で支えられるようになる。
今よりは会社らしい姿になって行くはずだ。
400:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 13:49:37
今の役員に頼りっきりの上層部は将来はないと思ったほうがいいな。
401:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 13:52:01
ほとんどの役員が天下りか、取引メーカーの窓際ジジイだろ？
客引っ張ってきたって実績なんか有るのか？
「俺が営業の時に」ってんなら正面業務だから当たり前の
ことであって、昔の武勇伝語るしか出来ない骨董品だわなｗ
402:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 14:39:29
いや、役員やめさせたら、給料払えるだけの売上を確保出来ない。
403:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 15:06:18
まずは、最小顧客のパイプ役員から手始めに。
将来を案ずる上層部の動きに期待したい。
会社のために、社員のために。
404:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 16:42:22
将来案ずるも今案ずるも切るべきは指令以下だろ。
役員は一人も切れない。
405:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 17:05:17
何で急に激しく役員擁護カキコが連騰？
工作員のお出ましでつか？
キモイんですけど．．．．。
406:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 17:11:31
>>404
逆だろ。
切るべきはいらない役員。
バイプだけの役員はこの先の会社を弱くするだけ。
司令以下の現場社員切ってどうする？
頭がおかしいのか？、
407:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 17:16:08
「司令以下」が司令補を指すのならば確かにいらない社員の巣窟ではあるな。
が、やっぱり役員もイラネ。
そして何より
温と豪が一番いらないのは言うまでもない！
408:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 17:24:49
>>406
頭おかしくないだろ。給料どうするんだ。
さすがにただ働きさせられないだろ。
何か勘違いしてないか？
会社の金は無限とか思ってそう
409:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 17:42:33
>>408
役員いなきゃ給料でないという発送が終わってるな。
今のダメな会社にしたのが408みたいな連中だ。
410:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 18:27:13
役員大好き人間さんか
411:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 19:33:09
役員の総報酬がどこかのスレにあった平均4300万で計算すると約13億
社員の総報酬は平均400万で計算すると約500億
これは社員役員共に半分切るしかないだろ。なんて考えるのは間違い。
まず社員をドンドン切っていくべき。
412:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 19:37:40
損金算入してる年金等も含めると、
社員全員で約600億、通勤費一人年間5万だとしても全員で6億になる。
社員どんどん切るべきだろ。
後、本給額の手当への移行もどんどんすすめるべき。
413:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 19:43:07
ガンはな、患部切除しないとタメなんだよ。
役員切らなきゃここの企業病は治らない。
分かりやすく言えば会社クイモノにしている役員切ることが先決だ。
会社ダメにして、社員の給料吸い上げてガン以外のなにものでもない。
414:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 19:50:41
緊急警報発令！
会社に雇われた工作員が暴れております！
役員大好きキャンペーン中のようですwww
415:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 19:52:33
手当に変えて、次は手当なくしましたって流れか。
それで社員だませているつもりか？
まともな社員からいなくなるぞ。
警備料金は高いが社員のレベルは最悪か？
それで、創立５０周年迎えられるのか？
416:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 19:57:47
不況乗り切るには、人件費削減しか頭にない企業に明日はないな。
この不況でも生き残って行くところはちゃんと違うことやっている。
綜合警備の役員さんたち、もうちょっと頭使ってくれないかなぁ。
417:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:01:55
三菱や日立のような会社はともかく、警備会社は同レベルなのがいくらでもいるから、その時が来たら政府支援もなにもないよ。
倒産、あっそう、で終わり。
セコムやセントラル、テイケイとか喜ぶだろうな。
418:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:05:40
無駄な人件費削減を徹底したら本社の人間が8割はいなくなるから
元赤坂の高額な賃料も大幅に削減出来て一石二鳥だな！
419:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:09:32
>>416
基本的な考え方を言いましょうか。
三年以上現場にいる人は給料ダウンはあってもアップは厳しいでしょう。
売上が上がらないなら原価を下げるしかない。
原価とは、警備に要する物にかかるお金です。
この会社の警備に携わる者は物です。
一応人間ではあるけれども、仕入機器と同じ扱いです。
どんどん原価は下げる。これは景気が上向いても変わらないでしょう。
基本的な事です。
給料上がりたい人は物ではなく社員と見られている職に異動する事です。
その社員相当ポジションでも今の時代では昇給は本当に厳しい状況でしょう。
しかしこちらなら景気が良くなれば給料は上がります。
こういう考え方なんです。
他社も原価である工員等は物扱いとなっております。
420:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:12:38
>>418
内勤は三割解雇
現場は半分解雇 半分賃金二割カットでOK
421:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:13:45
しかし、ここの人事部って何なのｗ
あの給料の解説書の大きな大きな字ｗ
小学生みたいだな。
422:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:16:57
>>406
偉い人は簡単に切れないんだよ。
そんなことだと、他の会社ならそんな事も分からない奴はいらないって事になってくる。
423:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:31:22
>>419
凝り固まった考えで固まってる人だ。
変わろうとしない人に変わることは出来ない。
自分でたかをくくっている人は首でもくくってくれ。
424:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:36:14
警備やってる人は419を理解してないなら理解しなさいよ。
それが嫌なら退職した方がよい。
425:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:43:56
>>424
現状を変えれないと思っているなら職変えるんだな。
または会社が自然消滅をするか？
426:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 20:53:13
>>424
社員教育するとかさ、ＡＧＳの商品力アップするとかさ、そういうことやんねーの？
社員はがたがたレベル低下の一方、商品はどっかでみたようなのばっかりで、他の企業でやってることが
今の役員連中には見られないんだよなあ。
やることは人件費削減ばっかりで、会社ダメになる一方じゃないか！！
頭使ってみろよ。
人件費削減バカの一つ覚えじゃないか。
427:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 21:30:06
綜合警備の役員はバカの一つ覚えで人件費削減しかできません。
社員力は低下する一方。
商品力アップすることもない模様です。
現状を改善しようとする努力のかけらもないというか発想すらない。
こんな役員だらけではこの会社の将来が危ぶまれます。
優秀な社員のみなさん。
こんな会社辞めたほうがいいかもですよ。
バカな役員にクイモノにされてここの社員かわいそう。
428:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 22:11:01
グループ内の子会社でもブラックなの？
429:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 23:07:02
>>420現場を半分も解雇したら、今以上に現場社員のミスや自殺や精神病が増えるわけだが。当然労災や訴訟も増えるでしょう。
それらに対するリスクヘッジはいかにお考えで？
この会社、イメージだけが売りって事忘れてない？
430:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 23:18:33
村井一族は一生使い切れない金を手にして、
もはや会社経営なんてどうでもいいどころか
この会社自体がめんどくさくなって幕引きを
考えているんだろうな。経営の多角化に完全に
出遅れてしまって一回潰してスリムにして
お気楽な規模でやりたいと考えているんだよ。
だから社員にはどんどん辞めてもらいたいし
その為に待遇もどんどん下げている。こんな状況で新卒
入社するなんて蛍の光が流れているのにパチンコ台に
これから座るようなもの。よく考えて就活しろよ
431:就職戦線異状名無しさん
09/05/10 23:43:55
なんか村井一族のやり口って商工ファンドの
大島一族のやり口に似てるようで非常に
心配です。そんなわけないよな？
432:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 00:02:06
>>429
イメージなんて五流中小企業にはない。
役員が売りだ。
433:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 00:03:08
大体現場半分にしないと金が無いだろうが弱小は
434:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 00:05:28
>>426
切るのが一番先だろ。
払える金あんの？1万2千×400万も
435:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 00:16:01
>>432…で、リスクに関してはどうお考えで？
436:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 00:20:31
どんどん辞めさせればいいんだよ
半分なんてケチなこと言わず全員切って
温がコスモ業務やればいいんだよ
437:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 01:57:48
それはまずい
438:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 06:54:53
何年勤めても何のスキルも身につかない
使えない人を大量に排出するだけの企業なんだから
これ以上犠牲者を増やさない意味でもどんどん
首切って早く違う道に進まさせるのはいいことだし
そうすれば情報弱者ばかりの新卒入社してくる奴も
さすがに気付いて入社する奴もいなくなるだろうしすごいいい施策だと思うよ。
どんどん現場切っていこうよ。社員数なんて
狂信的信者の2000人もいれば十分だろ。宗教法人にしちゃえば労基法にも
引っ掛からないしすごい儲かるぞ。
439:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 07:02:47
現場社員の八割は、この仕事を一生続けられる
とは思ってないから常に転職を考えているからね。
そんな中一割削減とか言ってリストラなんか
したらあっというまに半数以上は退職して
しまうだろうから可能な施策だと思うよ。
金儲けと品質の選択で金儲けを選ぶとそこまで腹を
くくったならやるだけの価値はあると思うよ。
新卒採用の停止と希望退職5000人募集を
すぐにしたほうがいいよ人事部は。
440:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 07:10:50
リストラしようぜ
リストラ。
退職金支給率100％にしますってだげで
何千人と応じると思うよ。他企業じゃ考え
られないくらいローコストで首切れるんだから
どんどんやればいいんだよ。人事部が工作
しなくても現場社員の大多数はリストラ賛成
なんだから早くしてね。予想以上に景気回復が
早まりそうで転職にもちょうどいい時期だしね。
441:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 07:16:45
>>438
オウムもパソコンショップに信者使って
無給で働かせてるけど修行ということで問題ないからな。
めちゃくちゃ儲かって大好きな金がいっぱい
集まってカクテルも美味しく飲めていいじゃん。
すぐに宗教法人に変更するべきだな。
442:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 07:20:25
>>435
別に辞めてく会社の心配なんかしなくていいんだよ。
こんな会社阿保らしいだろ。
もうほっといて新しい職場で頑張ればいいんだよ。
忘れたころに倒産のニュースなんか聞きけるんじゃないかな。
443:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 09:41:15
ここってブラックですか？
444:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 10:21:58
読めば分かるでしょ。ろくな会社じゃないという批判に
開きなおりの完全ブラックです。
445:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 13:04:12
>>440
まさにコストコントロールですね
よくわかります
446:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 14:16:58
でも、毎年新卒が入社してるんですよね？
頭の中にウンコでも入っているんですか？
447:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 15:17:06
脳みそまで筋肉でできている奴もいます
448:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 15:42:03
うちの職場は死にたいって言ってる人が三人もいます
自分含めて
449:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 18:32:48
しかし既出のとおり、退職金満額又は割増支給で大規模リストラやってくれたほうが、
社員も経営陣もお互いにとって良いかもね。
経営側にとっても、不満分子が辞めて、辞められない年寄りと洗脳された筋肉馬鹿のみ
残ったほうが、色々とその後やりやすいでしょ？
朝礼での国歌も真面目に斉唱してくれるよ？
450:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 20:29:24
>>440
何でリストラ賛成の情けない会社にリストラされず
離職せず居続ける自分の事をどう思ってるの
451:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 20:49:09
>>450
相変わらず人事部はバカだなw
なにその支離滅裂w
バカ何だからカキコミは人事カワイイだけにしとけw
452:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 21:46:17
民主党の小沢さん辞任です。
民主党の若手議員の突き上げにあって。
所属する組織のトップがろくでもなきゃ将来を案ずるよね。
小沢一郎じゃ選挙戦えないから辞めてもらおうってね。
今日、遅すぎる辞任。
明日から民主党も生まれ変わるね。
どっかの組織も一緒だよ。
453:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 21:56:31
人事カワイイ
454:就職戦線異状名無しさん
09/05/11 23:56:03
>>440
そういう自分の事をどう思ってるの？
455:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 00:02:11
役員さんたち、近くにいるその誰か、かわいがっとかないと、ヤバイことになるんじやないかな？
お世話になりましたが、これから先はお世話する気はないかな。
みっともないことにならないうちにお辞めになってはいかがでしょうか？
456:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 06:53:57
早くリストラしろよ。社員数は半分が適正なんだろ？
退職金満額支給で数千人は応じるんだから
他企業みたいに割増退職金がいらないんだから
すごい有利だと思うよ。
457:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 06:59:29
マンパワーで商売してるくせにここまで
社員蔑ろにして金儲けに走ってるんじゃ
もうここも末期だね。商売手仕舞い前に
最後の金儲けを狙ってるんだろ。
458:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 07:06:51
こういうブラック企業でリストラなんかしたら
必ずオーバーシュートして８割ぐらい簡単に退職
しちゃうんだよ。だから企業のスリム化には
いい施策だから早くやればいいよ。
マスコミにも注目されるし名前が売れて一石二鳥だろ。
459:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 12:22:25
退職金を多めくれたら、いつでも辞めるだがな
460:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 14:45:53
ここしか内定出てないチンカス何だからしょうがねーだろボケ！
461:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 20:50:36
>>456
適正ではないけど、お財布はそれくらいで適正なんだろうから仕方ないのではないか？
462:hok
09/05/12 22:57:21
単体 前期比割れですが、何か？
463:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 23:22:14
５月にあるセミナーに行ってくるわ
464:就職戦線異状名無しさん
09/05/12 23:31:51
>>462
原価増えたの？
465:就職戦線異状名無しさん
09/05/15 09:46:12
変身！
綜合警備 ブラック
466:就職戦線異状名無しさん
09/05/15 22:55:59
初めからブラック
467:就職戦線異状名無しさん
09/05/16 08:45:49
あげ
468:就職戦線異状名無しさん
09/05/18 00:48:41
噂で聞いたんですけど？
どこかの●●●●でアンケートかなんかで
現任研修を受講しますかｏｒ受講しないか？ を
聞いてたそうですが．．．．．．．（当然、内勤なら『受講しても意味のない現任●●なんか受けたくないよ！』
でも、外勤の警備に行く時は、初任●●からだってさ！ あんな初任研●なんか 二度と受けたくないよね！ 初任●修なんか！）
469:就職戦線異状名無しさん
09/05/19 20:39:59
ここに新卒で入ったけど、ほんの１ヶ月でもう理性を保っていけるかどうか自信が持てません。
自分の弱さがいけないのか、誰の所為にすればいいかも分かりません…。
470:就職戦線異状名無しさん
09/05/19 21:05:49
もう、
転職してやり直したい！！！
誰か、助言をお願い致します。
471:就職戦線異状名無しさん
09/05/19 21:11:25
ほんと男女差別が蔓延る会社だな
472:就職戦線異状名無しさん
09/05/19 22:55:14
ここで散々警告してるのに新卒で入社
するようなバカは助けられません。
473:就職戦線異状名無しさん
09/05/20 01:02:24
しょうがねーだろここ以外ないアホなんだから
474:就職戦線異状名無しさん
09/05/20 02:59:00
>>469
誰も君を責めないから、もう楽になれ。何の業務やってるか
知らんが、この会社にいても何もいいことはないぞ。社会人として
何も成長できないからな。
475:就職戦線異状名無しさん
09/05/20 08:16:03
「この会社にいても社会人として何も成長できない」
と悟った事自体が、この会社で得られたものであり、
社会人としての成長意欲の証。
つまり「無駄」ではなかったということ。
ポジティブに捉えて計画的に次のステップへ進もう。
澱んだ池に長居すると清水も腐敗するから。
476:474
09/05/20 09:47:15
>>475
それは>>469に言ってあげてください。ちなみにあたしは現業ですが
脱綜準備中です。ちょっとした資格を取って、まともな企業に移ろうか
と遅まきながら準備中です。
477:469
09/05/20 14:34:43
＞＞４７４、＞＞４７５
ありがとうございます。
機動隊で、いつ事故を起こすかも分からないけど、体と心が続く限り、今は頑張ってみたいと思います。
478:就職戦線異状名無しさん
09/05/20 19:51:36
>>477限界までやるというなら止めはしないけど、
ひとつ教えてあげるよ。
心身を壊すまで頑張っても、この会社の連中はプラス評価はしてくれないよ。
みんな自己保身で手一杯だから。
一度故障者になると、復帰しても厄介者扱いされるのがオチだよ。
それでも構わんというのなら、壊れるまで頑張れ。
479:就職戦線異状名無しさん
09/05/20 21:51:39
ALSOK（特に現業職）では、社員は消耗品みたいなもの。
若くて丈夫で物事を深く考えない奴が欲しいだけ。
成績抜群な営業ならともかく、現業職なんか消耗部品。
壊れたら直すより買い替えたほうが楽って考えでしょ。
壊れたら同情してもらえたり、復帰後の配置を考慮してもらえるとか、
甘い考えは持たないほうがいい。
部品だから。
480:就職戦線異状名無しさん
09/05/21 08:42:27
イライラした時は機動車両の天井を殴ったらスッキリするよ。
481:就職戦線異状名無しさん
09/05/21 21:24:23
いや、イライラしたら
現送車の第七扉に『ドロップキック！』でも．．．．．その後が痛い！なにせ駐車場ですから！！！
482:就職戦線異状名無しさん
09/05/21 22:47:27
茄子っていつ？
483:S支社
09/05/22 01:27:02
うちの支社マジですごい勢いで人がいなく
なってるんだけど大丈夫なの？
484:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 01:36:28
>>483
今に始まった事じゃないから心配すんな。
485:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 02:06:23
>>483
なんか俺が知る限りでは二人退職で一人
移籍みたいだね。まだ今年度始まって二ヶ月
経たないのにこのハイペースは凄いね。
486:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 02:39:35
リストラでもしてるの？
487:Ｓ・中央
09/05/22 07:37:15
ウチも去年から悲惨すよ。辞めた奴全員恨み節か発狂してましたし。
488:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 09:19:56
>>485
誰か飛ばされちゃったの？
489:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 12:52:50
コストコントロールの名の元どんどん切ってるからね。
そりゃ人員減らせば一時的には利益増えるけど
その先はどうするとか戦略がないからね。持続的な成長は
出来ないけど温が手仕舞いする為なら戦術は正しいよ。
490:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 17:23:13
下っ端10人切るより幹部1人切る方が・・・
491:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 17:50:00
‐ ￣￣￣ ヽ
／ ＼
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（ししし⌒⌒⌒） ）⌒⌒⌒⌒） ） ） ） |
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l＼／￣￣￣ ￣￣￣￣ ノ ノ ﾉ | おい、おまえ！
l＼ ／了 | 了 /了 |了 ）￣| | | .∠ ALSOCの株価をいってみろ！！
＼ | | / | .| | .| | | | | | |
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492:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 18:25:26
5年間のチャート
URLﾘﾝｸ(company.nikkei.co.jp)
493:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 21:39:06
ＫＴの洗脳教育、もう勘弁して！！
494:就職戦線異状名無しさん
09/05/22 23:39:28
心の旅
URLﾘﾝｸ(gengetbear.blog49.fc2.com)
495:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 11:32:24
>>489
そんな余裕ないだろ。
今切らないと来月の給料払えないんと違うか。
496:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 11:34:55
>>482
全額カットか、半額にして人切るかしないと、
債務払えなくて潰れるんじゃないのか？知らんけど五流企業なんだったらそんなもんだろ。
今になって切るなんてのがそもそも情けない。
こうなる事を予見して数年前からやっておくべきなんだよな本来なら。
497:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 12:28:19
大丈夫だ
あと二年我慢しろ。
きっと違う目が出てくる。
498:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 14:25:33
二年じゃなくて来月やばいんじゃないのか？
のんびりしすぎてるんだよおまえらの会社は。
499:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 18:01:29
一年前くらいかな？毎日、昼の番組の間にコマーシャル流してたけど、あの頃から会社は倒産回避の為に必死だったんですね。でも柔道選手が引きずられてる顔のアップが出る度にイメージダウンって事が判らなかった見たいですね
500:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 19:56:58
説明会が営業職しかない・・
501:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 20:58:58
五年前から大量リストラ、賞与カット大幅給与減をやっていれば、
その貯金で今これほど資金繰り厳しくなかったんと違うのか？
502:就職戦線異状名無しさん
09/05/23 21:19:15
そうそうどんどん人切ろうぜ。
俺が入社したころは7コースを8人で回してたんだから
今は無駄に人が多過ぎなんだよ。
たいした仕事がないのに人だけどんどん入れて
経営者って本当にバカだな
503:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 00:00:06
>>502あんたが入社した頃と現在とでは機動の仕事量が違うと思うな。
504:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 06:05:08
隊員の人数は明らかに多過ぎ
半数が適正数
どんどん辞めさせろそして給料の安い新卒と常に
置き換えれば利益が上がる
505:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 06:53:06
>>493
kwsk
506:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 12:56:32
>>504今の機動の現状何も知らないんだな。
解約増やしたければそれでいいんじゃない？
507:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 13:21:34
現場レベルでいったら多すぎるのはどう考えても営業
ノルマを達成出来なくても堂々と営業職手当貰ってるゴミが
大半だから、半分はクビにして問題なし
とはいっても、本社には負けるｗ
あそこはもう、ほとんど産廃集積所だろ
そして質の低下著しいのが技術
扱いが酷くて未だに徒弟制度のように理不尽に
扱うから能力が高めなほど早く辞めてしまう
508:元社員
09/05/24 15:44:17
ＡＬＳＯＫはブラック企業だから、強制首切りとかも最終的に、ある時は、あるよ。
若い人はおおいけど、４０代以上になってくると、社員少ないね。資格あるとか、
遅刻しない人とかは、残ってると思うが、上司でも、すぐ異動して、どこかにいってしまう。
組合がないから、退職理由を会社都合の首切りでも、退職届を要求して、自己都合にしたりする。
ＡＬＳＯＫにいるあいだは、みんな真面目に仕事してはいるが、首になって、退職した人にとっては、
ＡＬＳＯＫグループはあてにならない。ＡＬＳＯＫ首になったら、セコムグループにたよるとか、
セコムのマークのある医者をたよったほうが、結果がよいことがある。少ないが、ＡＬＳＯＫ退職した後
の、ＡＬＳＯＫマークの医者はあてにならない場合がある。たとえば、社員の時はちゃんと治療してくれるのに、
元社員になると、時々とんでもないことをやらかしたり、中途半端な処置をしたりする。
遅刻をすると、誓約書や始末書を、書かされ、次なにかあるとやめてくれの内容を書かされ、強制首切になる事がある。
結局はブラック企業だが、学生時代に、学校で、説明会をＡＬＳＯＫが開いたりするので、
結局入社する事になる人もいる。会社にいるあいだは、家、車、子供とそろえるのが難しい給料である。
509:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 15:48:01
子会社もブラックなの？
510:元社員
09/05/24 15:57:10
ＡＬＳＯＫ子会社も場所によっては、本体よりは勤務しやすいかもしれないが、
強制首切りは存在します。子会社はブラック企業偏差値ランキングには載っていませんが、
インターネット上には、ＡＬＳＯＫの離職率がだんとつにたかいと指摘するサイトも存在します。
URLﾘﾝｸ(job-forum.sblo.jp)
子会社も２４時間勤務や、３３時間勤務はあるので、激務に感じる人もいるかもしれませんが、
仕事はなんとかこなせます。ここは、退職時の対応がブラックだと思います。
511:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 18:50:55
>>504
そうやって現場締め上げて利益上げても
全て馬鹿な施策で浪費するか、
村井家や幹部の懐へ収まるから結局無駄。
512:元社員
09/05/24 19:13:55
ＡＬＳＯＫでは長時間勤務する為、性欲がたまります。休みの日に、警備資格の勉強でもしていれば、
将来も明るいほうだが、臨時警備の収入で、力たらず、結婚できないからと、ソープ嬢に夢中になって、
３年ぐらいで、やめていく人もいます。
ＡＬＳＯＫでの遅刻の場合の強制首切りは、例として、遅刻する事で、ＡＬＳＯＫ本体から、子会社に
異動させ、そこで、つぎ遅刻したら首の誓約書を書かせて、首にします。
なので、学生時代やＡＬＳＯＫ入社後に、真面目に働いても、１年に１，２度
遅刻する人は、最終的に、無理なノルマ（１度でも遅刻すると首）をあたえられて、
こなせずに、首になり、退職する訳です。結局は、採算性の悪い場所に移動させて、そこで、
最後には首にします。しかし、少ないながらも、５０歳で、関連会社に異動して、定年を迎えたり、
士長で、５０歳で、７００万稼ぐ臨警隊長も、存在しますが、大半は、若い社員です。
ＡＬＳＯＫ本体の人数が多い部署の飲み会では、酔いつぶれてゲロを吐くまで、飲まされます。
体育会系職場です。この会社は、定着できる、転職や、再就職が難しく、同業他社の同部門がたまに、
歓迎して、迎えてくれる程度なので、普通の会社に就職できる方は、いかないほうが、定年まで、楽に
すごせます。
513:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 19:15:25
俺トイレで抜いてるけどなあ
514:Ｓ
09/05/24 20:25:21
>>485
いい人程、辞めたり、異動して現場からいなくなるんだよね。また一人現場から外れる人が出たよ。
515:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 21:37:19
コワ！
URLﾘﾝｸ(page.freett.com)
516:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 21:39:58
>>514
異動はやばいねマジやばい。
絶対あの人以外は無理
517:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 22:27:42
>>516
詳しく！
518:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 22:37:00
どんどん辞めさせて人減らせばいいんだよ。
コストコントロールだよ。
519:就職戦線異状名無しさん
09/05/24 22:38:10
ここは、ブラックですか？優良ですか？
520:就職戦線異状名無しさん
09/05/25 01:19:44
↑真っ黒です(^ω^;)
521:就職戦線異状名無しさん
09/05/25 01:52:36
>>518
温の飼い犬乙
522:就職戦線異状名無しさん
09/05/25 16:23:38
>>504
運用の事を何も分かってない馬鹿。
523:就職戦線異状名無しさん
09/05/26 01:27:04
こんなところ新卒でくる奴って
バカなの？
アホなの？
死ぬの？
524:就職戦線異状名無しさん
09/05/26 23:44:18
>>523
アルソックに新卒で入社する奴は
就活を怠けたか、能力的人格的に著しく劣っていると見られる。
525:就職戦線異状名無しさん
09/05/27 00:45:24
うちの支社長えろい
526:おい!! アフォ
09/05/27 00:51:00
おい アフォ
警備事業への派遣は法律上禁止されているのは警備員だけか?
527:就職戦線異状名無しさん
09/05/27 16:14:30
【セコムしてるから・・・警備員が学校荒し】
警備会社大手セコムの警備員が学校荒らしをしていた。
大分県警はセコム大分統括支社の警備員、大島貴臣容疑者(22)を建造物侵入と窃盗未遂
の容疑で逮捕した。県警捜査１課によると19日午後7時ごろから20日午前5時半までの間、
大分市松岡の小学校職員室に侵入、現金を盗もうとした疑い。大分市内の小中学校では、
２月中旬から同種の手口の学校荒らしや未遂が十数件頻発しており、さらに余罪もあるとし
て関連の有無を調べている。
侵入時に窓や鍵は壊されておらず、警報装置は作動していない。セコムと契約し警備態勢を
しっかりしているはずの小学校や中学校で現金だけが無くなるケースが頻繁に起こっていた
ため大分県警は、警備員が関与している可能性があるとみて捜査を進め、大島容疑者を割り
出した。
大島容疑者は、巡回警備の勤務中に同小学校の職員室に侵入し、現金目的で教師の机の引き
出しなどを物色していた。人影を感知して作動する警報装置のスイッチを切り、持っていた
合鍵を使って侵入していたとみられる。パソコンなどの物品には目もくれず、現金のみを目
的にしていたようだ。逮捕された松岡小学校では、現金が机に無かったため、窃盗未遂に終
わっている。大島容疑者は「金に困ってやりました」と容疑を認めているという。
（2009/05/27 日刊スポーツ）
528:就職戦線異状名無しさん
09/05/27 18:41:47
>>526
港湾労働と建築労働も禁止されております。
よろしくお願い申し上げます
529:就職戦線異状名無しさん
09/05/28 00:15:42
＞523 524
人事は官僚体質だから大卒の新卒を欲しがる。
だから不況の時期に大卒が多く入ってくる、騙されてね。
この会社の最大のガンは天下り上層部だね。
530:就職戦線異状名無しさん
09/05/30 11:28:01
予備自衛官と掛けもちしたいんですが
この会社はOKですか？
3年間で5日間×１０回計50日通わないといけないんですが
531:就職戦線異状名無しさん
09/05/30 16:03:28
>>530
私がいた４年前までなら全くＯＫでしたよ。
欠員がひどい時の「自衛隊からの入社」には
感謝していましたから。今は知りません。
532:あ！
09/05/30 21:52:46
チャンスを逃すな。主役は君だ！
533:就職戦線異状名無しさん
09/05/30 23:40:28
>>530
今は予備自はお呼びではありません。
534:就職戦線異状名無しさん
09/05/31 02:58:47
新卒で今年入社した者ですけど、この会社では先輩が後輩をどつくのは認められてるんですか？
535:就職戦線異状名無しさん
09/05/31 03:21:38
>>534
はい。公然の権利として認められます。受傷しない限りは自由です。
536:就職戦線異状名無しさん
09/05/31 03:46:04
５３４です。受傷はしてないですけど、人間不信になりました。仕事の八つ当たりをされて正直納得いってないです
537:就職戦線異状名無しさん
09/05/31 07:40:30
いつまでも浮かばれない集団ですね。
職場環境の悪さ不効率さや風通し悪さが収益に跳ね返って来るんですよ。
収益が落ちて不利益を被るのが誰かよく考えるべきですね。
538:ななし
09/05/31 12:13:52
>>536
おまえＳ南支社か？
あそこの上は理不尽な事で下を怒ったりするもんな。
539:就職戦線異状名無しさん
09/05/31 21:30:46
新ＣＭまた、塚田とか使うのかよ・・・
スポーツ選手ＣＭに起用して効果があるのはオリンピックとか大規模大会期間だけだっつーのに・・・
でも今のコーセーとかの棒読みＣＭは身内からも非常に評判が悪かったからさすがに方針は変えたみたいだな。
「イニシャル編」って銘打って続編も予定してたらしいが、余りの酷評ぶりにさすがの広報担当も気づいたかｗ
まぁまぁ世間に認知された「1・2・3・4アホッソック」に戻すっぽいな。
URLﾘﾝｸ(www.alsok.co.jp)
540:就職戦線異状名無しさん
09/06/01 03:37:39
>５３８
違います。
支社言ったら大概割り出せると思うので言いませんが、酷い所だと思いました。
541:就職戦線異状名無しさん
09/06/01 22:23:36
施錠確認もできない隊員がいる支社があるらしい．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．！
542:就職戦線異状名無しさん
09/06/02 02:06:34
>>541
一支社に一人か二人はいるぜ、そういう奴。過去の通達だの
FAX通知だの読んでみな。腐るほどいるって。
543:就職戦線異状名無しさん
09/06/02 04:55:03
綜合警備保障 2009年度新卒採用 100名
警備職 40名
早稲田大学 5名 明治大学 立命館大学 4名 法政大学 関西大学 日本大学 近畿大学 3名 同志社大学 中央大学 青山学院大学 甲南大学 2名
東京大学 一橋大学 東北大学 慶応義塾大学 横浜国立大学 関西学院大学 立教大学 1名
営業職 30名
慶応義塾大学 4名 一橋大学 早稲田大学 3名 東京大学 神戸大学 北海道大学 東京外国語大学 2名
京都大学 大阪大学 東北大学 九州大学 国際基督教大学 大阪市立大学 横浜国立大学 津田塾大学 首都大学東京 同志社大学 千葉大学 中央大学 1名
技術職（フィールド） 20名
東京理科大学 3名 早稲田大学 筑波大学 電気通信大学 東京農工大学 日本大学 2名
東京工業大学 東北大学 名古屋工業大学 上智大学 広島大学 法政大学 芝浦工業大学 1名
技術職（Ｒ＆Ｄ） 10名
東京大学 3名 京都大学 東京工業大学 2名 大阪大学 慶応義塾大学 筑波大学 1名
544:就職戦線異状名無しさん
09/06/02 05:18:53
>>543
もういいよ、そのいんちきネタ。
毎年600人以上取るんだぜ、全然足りねえよ。
545:就職戦線異状名無しさん
09/06/03 07:10:20
>>543
しかも2008年度の自称データと中身が同じだしｗ
今年はとうとうアンケートにも回答してもらえなくなったか？wwwww
546:契約元
09/06/03 08:29:45
〇○綜合警備保障
耶麻打隊長
仕事中ギャンブルばかり。貧乏な部下にギャンブル強要させて生活苦にさせている。
完全に頭イカれてる。
いずれ問題になるよ。
547:就職戦線異状名無しさん
09/06/04 21:22:29
なんで大学を出ているのに．．．．．．何故、三流警備会社に入るのか
わからない！！
548:就職戦線異状名無しさん
09/06/04 23:07:09
辞めるときってどうすればいいの？
隊長に言うの？それとも先に本社に言うの？
あと辞めますって言ってすぐ辞めれる？
549:就職戦線異状名無しさん
09/06/05 07:57:50
隊長に言えばいいんでね？
辞めるときは最終日までイビられるから、覚悟しときな。
あ、それは普段も同じかｗ
550:就職戦線異状名無しさん
09/06/05 09:07:52
>>549
うちの隊は隊長がまともで副長がマジキチ
副長になってすぐのときに○○さんって呼んだらマジでキレるし
そのくせ仕事サボってるしどうしようもないカス
551:就職戦線異状名無しさん
09/06/05 10:37:59
宮崎の客ですが、もう更新する気はありません。
センターの電話番に、客を客とも思ってないやつが一人いるから。
552:就職戦線異状名無しさん
09/06/05 12:37:52
>>551
気付くのが遅すぎます。
まともな会社ならセコムを選びます
553:就職戦線異状名無しさん
09/06/06 00:03:59
確かに！品質のセコム、サボリのALSOK
554:就職戦線異状名無しさん
09/06/06 07:37:00
テレビ○日配属にとんでもないやついる
555:就職戦線異状名無しさん
09/06/07 19:16:52
>>543
嘘も甚だしい。
法政3名が完全な嘘。もっと沢山いる。
556:就職戦線異状名無しさん
09/06/08 11:47:53
>>555
もしかして十数年前に入社した俺もいまだに
カウントに入ってるの？
557:就職戦線異状名無しさん
09/06/08 13:59:23
>>543
合同就職説明会の会場でつかまえた学生にアンケートを答えさせて有名大学だけを集計したんだとさ。
しかも、これ 2007年の回答者の内訳だから・・・
558:30歳以下に捧ぐ！恋愛未来予想図の描き方
09/06/09 00:45:00
たった1回の人生をどう過ごすのか明確なビジョンはありますか？
■起こりうる未来の現実をきちんと想像すること！
世間では「婚活」と騒がれてますが、あなたはそのまま
結婚しなかった時の未来予想図をしっかりとイメージで
きていますか？
今現在の自分をきちんと冷静かつ客観的に見て、自分
自身どんな未来にしていきたいのかを感じながら、この1
年を行動するのが大切。
そのためにも、今回お届けするケースのように、
もし、あなたが現在29歳であった場合に今後の13年
で起こりうるケースをイメージしてみてください。
・30歳
現在、彼氏がいない暦3年だけど、もちろん結婚願望
はある。まだ現役で合コンはしてるから新しい男性にも
出会えるけど、自分がいいなと思う男性からはメールは
来ない。逆にデートに誘ってくるのは、微妙な人ばかり。
でも大丈夫、まだちょっと自分が妥協すれば彼氏はでき
るし、周りにもたくさん独身のオンナ友達はいるからね……。
559:30歳以下に捧ぐ！恋愛未来予想図の描き方
09/06/09 00:47:41
・33歳
20代で合コンやクラブに行ってた周りの
オンナ友達はもはや半分以上はこの3年
の間で結婚してしまった。今は一緒に合
コンするオンナ友達はもう後輩だらけなの
でやや分が悪い。でも悲しいかな、同じ年
代の女子チームだといいカンジな男性チー
ムの人数が集まらない。友達には内緒でマ
ッチングサイトに登録したり異業種パーティ
ーにも参加してみるけど、やっぱり自分が
理想の条件の男なんてなかなか出会えない。
仮にちょっといいかもと思っても向こうが私に
は興味がないみたい。やっぱりオトコは年齢
だけみるのかなぁ。
560:30歳以下に捧ぐ！恋愛未来予想図の描き方
09/06/09 00:50:10
・35歳
昨年からは、もはや合コンには誘われなくなったかも。
海外旅行に行く友達もいなくなってきて、本気でヤバイか
もと思う。今は疎遠になってる当時の合コン友達からは子
供と一緒に写った年賀状が何通も届く。自分も子供を産む
ことを考えると、もう背に腹は変えられない。とりあえず結
婚情報サービスに登録してみる。しかし現実は男性からの
リクエストはほぼなく、来るのは40代以上の子持ちバツイチ
ばかり。正月に実家に帰ると酔った親戚の叔父さんからの
「まだ結婚しないのか？」の話題が本当につらい。
・39歳
微妙に後輩の結婚式にも呼ばれなくなった気
がする。理想の男性との出逢いなんてもはや皆無。
このまま結婚できないかも、と弱気になり始める。社
会人になりたてのころは、自分では30歳までに結婚し
て、この位の時には絶対に子供もいるハズだったのに。
こんな人生のはずじゃなかったのになと嘆くものの、
もはや会社では結婚に興味のないフリをして仕事頑張っ
てます！と強がる以外は方法がなくなった。本当はもう
仕事なんて辞めたいのに。本当に最近は身体もしんどいです！
561:就職戦線異状名無しさん
09/06/09 21:07:04
ホントに少ない
『賞与 ＜ 給与』 変なの！
？？？？？？？？
562:469
09/06/10 20:18:16
皆様のおかげで無事(？)失職することになりました。
私の場合、目が色弱なのでこれ以上この仕事を続けることが危険だと判断されたためです。
もっとも、私の希望の配置を告げたにもかかわらず、ろくな努力もしないで私を路頭に迷わせた事に恨みはありますが…
無理矢理なハッピーエンドで終わる事にします。
563:就職戦線異状名無しさん
09/06/14 19:44:13
ほんとに『やばい会社』だ！！
564:就職戦線異状名無しさん
09/06/15 22:43:39
早くやめて～～～～～～～～ＫＴ
565:シグナル5
09/06/16 19:28:41
どうして退職者のほぼ100％が恨み節なんだろう。
円満退社ってないのだろうか。
566:就職戦線異状名無しさん
09/06/16 20:16:12
祈られた
俺は自宅警備するしかないんだ
567:就職戦線異状名無しさん
09/06/16 21:12:07
ここに祈られたら後は派遣とかか
568:就職戦線異状名無しさん
09/06/16 21:41:48
派遣よりはいいのここ？
569:就職戦線異状名無しさん
09/06/16 23:06:09
うーん
570:就職戦線異状名無しさん
09/06/16 23:08:31
なんか 俺も辞めたい 未練無いし こんな三流 警備会社！！
571:就職戦線異状名無しさん
09/06/17 17:21:27
>>568
味噌も糞も一緒。
正社員 という肩書は残るけど所謂「中堅以上のホワイトカラー」には
なれないと覚悟した方が良いぜ。
572:就職戦線異状名無しさん
09/06/17 18:11:53
>561
セコムと違って、警備サービス業一本でボーナス出せるほど
儲かる商売じゃないから、そもそもボーナス出しているのは
人集めのパフォーマンスに過ぎない訳だww
将軍家は変なミエだけは、一人前だからね！！
早く脱綜してぇ！！！！！！！
573:http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1237378116/l50
09/06/17 18:44:34
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
574:就職戦線異状名無しさん
09/06/17 18:54:30
異常発生→現場急行→機械リセット→終了。犯罪者発見→逃がす→自分も逃げる→終了。基本は何もやらない。セコムも同じ。警備会社は安全を届ける等はイメージで実際は何もやらない。
575:シグナル5
09/06/17 19:05:44
それはしょうがない。
進入形跡見逃して「始末書」
現行犯逮捕で「始末書」
怪我でもした日にゃ、さんざんイヤミ言われて「健康保険」対応
総務がバナナじゃあ･････
576:就職戦線異状名無しさん
09/06/18 06:12:19
>>572
ボーナス出しといて、毎月の給与は大幅削減
給与改定以降の手当等カットで月収4万弱、年収で50万弱減ったから、冬ボ無くなったのと一緒
「不景気でもボーナス出してる会社だよ～」と対外上見せかけて世間を騙してるだけ。
そのボーナスも来期からは役員同様、完全業績連動にさせて大幅に減る予定らしいが・・・
今回だと役員は4割支給らしいが、年収4,200万の奴と年収400万前弱の社員を一緒にすんな！
577:就職戦線異状名無しさん
09/06/18 08:25:11
本当にここは簡単に来月から手当廃止とか
年間1500円しか昇給しないくせに一万二万と気楽に
減給するからな。20年かけてあげた給料がたった
一ヶ月でちゃらになるんだから本当に凄い会社だよ。
とにかく温が社長になってからが酷すぎる
578:就職戦線異状名無しさん
09/06/18 19:54:25
>>577
一族のフトコロに入る金を確保するためには、社員の給与なんて自由自在
組合も作らせないし、幹部はイエスマンしか採用しないからやりたい放題。
毎年毎年、社員の給与・手当・残業代カットは続けるくせに
他の一流企業のような「役員報酬カット」「幹部手当カット」なんて聞いたこと無い
ここ数年は毎年社員報酬を削ることで、利益が増えているように見せかけてきたが
ここまで社員が疲弊してくると、それも厳しくなってきたな。まさに負のスパイラル・・
579:就職戦線異状名無しさん
09/06/18 21:50:35
温はやくいなくならないかな。
580:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 00:30:26
>>579
豪が来るだけ
581:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 01:46:40
マクドナルドは創業家を追い出したら
業績急回復したよね。
582:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 09:48:29
創業者に才能があっただけで、所詮、警察官僚に経営なんざ無理なんだよ。
大企業病じゃなくて役人病にかかってるんだよ経営者が。
583:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 13:55:02
今の吹けば飛ぶような待遇の社員が
大企業病ってW
本当に温は言うことが斜め上をいってるわW
584:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 21:12:07
温って誰？？
585:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 22:15:28
だいたい契約一つ取ったことない温が
営業を語るって笑うところですかW
586:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 22:53:57
一時期、営業本部長とか兼務してたよな温。
全く成果を上げられず、さり気なく辞めてるしｗ
587:就職戦線異状名無しさん
09/06/19 23:55:48
ところでさ、階級って何の為？
先任長が先任より低ボーナスだぜ！
月の基本給は百歩譲っても、ボーナスのポイントを基本給で決めるのやめろや！
588:就職戦線異状名無しさん
09/06/20 00:16:41
士長よりも先任長の方がボーナス多いのも
どうにかしろ
589:就職戦線異状名無しさん
09/06/20 00:24:56
>>586
そういえば営業本部長としての責任とってないな。
社長辞任しろよ
590:就職戦線異状名無しさん
09/06/21 11:09:45
>>556
入ってないだろ？
入ってたら100超えてんぞ
591:就職戦線異状名無しさん
09/06/21 11:10:59
法政時代格段に無能だったからここに行き着くことになったと思われる
592:元社員
09/06/21 16:26:50
後味ブラック偏差値７１無糖 伝説のＡＬＳＯＫの実態
ＡＬＳＯＫの会社が休みの日に、上司の指示で、ＪＲＡのウインズに、
馬券の購入のおつかいを頼まれる。
９時間しかない夜勤と夜勤の谷間なのに、上司に、マクドナルドを買いに
いってくれと頼まれたり、ローテーションの調整の犠牲になって、残業
させられるが、それで、睡眠不足になって遅刻しても、ＡＬＳＯＫは首
にする。
ＡＬＳＯＫの元社員が勤務先に挨拶にきても、上司はやたら、いやがっ
ている。
体重１４０ｋｇの上司が夕食に頼むごはんは、幕の内弁当２つ
上場してから、採算の取れない部署は分社化して、子会社化するように
なった。
下っ端の方が、巡回の数が多い
生命保険の契約や、取引先の電化製品を買わされる
サラ金のＡＴＭの作業では、サラ金から、つままないよういわれている
２ちゃんもみないような、勉強や学業に打ち込んでいて、ＡＬＳＯＫが
よくわかっていない人物を採用する。
ＡＬＳＯＫ本体は大卒の方が残りやすい感じがある。子会社では高卒が隊長
やってたりもする。
２４時間営業の平日休めるシフト勤務のＡＬＳＯＫを選んで入社した時点
で、自分は親父とはちがう普通でない会社に入社したのだと悟る。
もっと早く気づいていたら、違う道もあったかもしれないが、入社した
時点で、職歴は警備道を進む事を覚悟しなければならない。
ｍｉｘｉのＡＬＳＯＫページは元雇員（アルバイト）の人に荒らされている
雇員の正社員採用率は半分以下で、ほとんど途中で、いなくなっていた。
コマーシャルにだまされて入る人もいるのでは？
593:就職戦線異状名無しさん
09/06/21 17:43:45
> 体重１４０ｋｇ
www
594:かずお
09/06/21 18:57:59
ちなみに一年でどのくらい基本給上がるんですか？
595:就職戦線異状名無しさん
09/06/21 19:14:38
温に聞いて！
596:就職戦線異状名無しさん
09/06/21 20:19:47
本体なら1500円
10年いても階級上がらなかったら基本給は10万も増えてないという現実ｗ
まぁ、500円しか上がらない会社もあるけどね。
597:就職戦線異状名無しさん
09/06/21 21:48:20
この会社は基本給ははっきりいって、多くありません。たいして増えません。
４０代でも、１０万＋にならなくてもべつに、おかしなことではありません。
ＡＬＳＯＫでは、昇進して、階級が上がる事で、時給が上がります。
また、超過勤務や、臨時警備などをすることで、入社２年目でも、３０万を超える
給料が実現しています。（少ないと１８万ぐらいの時もある）
時間単価の高い階級のそこそこ高い人（士長とか）が、超過勤務や、臨時警備を多くすると、
年齢が高いひとで、５００万以上といった収入が可能になっています。
しかしこのレベルまで、ＡＬＳＯＫに残れている人は少ないので、実際は低い給料で、働いて、
それで終わってしまう人も、いっぱいいます。また残れていても、この立場を自分から
選べる訳ではありません。
598:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 00:03:45
10年いても基本給15000円しか上がらない
ような会社にわざわざ新卒カード使って入社する奴って
バカなの？
あほなの？
死ぬの？
599:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 10:32:31
バカなの
あほなの
死ぬの
600:KC
09/06/22 13:23:06
またメールが来ましたね。何処で、休憩すればいいの？飯は無ですか？
601:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 21:09:55
警備営業職がブラックなのはスレを流し読みにしてればわかるんだが
事務や情報、技術職はどう？
やっぱブラック？
602:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 21:34:55
>>601
当然、オールブラックです。
ちなみに情報は子会社。
603:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 22:43:44
俺の幼なじみがワルソックに勤めてます。
夜勤３連続なんていう勤務はざらなので、ＹＡＨ ＹＡＨ ＹＡＨ（夜夜夜）にちなんで、あだ名はチャゲアスです。
これだけでワルソックがいかに激務かは分かっていただけるかと。
604:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 22:47:40
夜勤3連続ってぬるくね？
605:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 22:50:09
夜勤連発は別に…
606:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 22:59:15
入社一年目でバタバタ辞めてく会社にわざわざ新卒で入社する奴って
バカなの？
あほなの？
死ぬの？
607:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 23:05:47
バカなの
アホなの
死ぬの
そんなことも分からないの？
バカなの？
あほなの？
死ぬの？
608:就職戦線異状名無しさん
09/06/22 23:15:12
所詮その程度の新人ですね。15年居ますが、凄いなと思ったのは、3人だね。
609:子会社脱綜兵
09/06/22 23:27:41
一部上場→良くなると期待→何も変わらず→辛抱！→ISOとやらを取得→
紙ベース業務増→余計な費用→デスクワーク繁忙→管理経費削減→人員削減
→業務倍増→過労→退職
↑
馬鹿馬鹿しくなりました
610:就職戦線異状名無しさん
09/06/23 06:57:07
Ｈ支社Ｔ営業所の、や〇も支店長は使えんな～
611:就職戦線異状名無しさん
09/06/23 13:01:09
>>607
バカなの
アホなの
死ぬの
そんなことも分からないの？
バカなの？
あほなの？
死ぬの？
612:就職戦線異状名無しさん
09/06/23 17:16:04
神戸大丸 壁破られ盗難、ロレックス６０点
URLﾘﾝｸ(osaka.yomiuri.co.jp)
>避難通路と非常階段の間にセンサーがあったが、作動していなかった。
どうみても警備員が手引きしてるね。
センサーが作動しないという確信がなければ、壁に穴を開けるなんて大技は使えない。
神戸大丸の警備やってるのってどこだろ？
確か前に梅田でも同じような事件があったと記憶してるけど・・・
613:就職戦線異状名無しさん
09/06/23 18:37:26
一緒に常駐警備していたＳは、態度はデカイくせに夜間巡回が一人じゃ怖くて行けなかったなぁ。無理矢理付き合わされて毎回巡回が苦痛だったよ
614:就職戦線異状名無しさん
09/06/23 19:39:03
呑気な仕事だな
615:就職戦線異状名無しさん
09/06/24 22:28:34
海外留学をすると昇進試験をパスして出世出来るというのは本当ですか？
616:就職戦線異状名無しさん
09/06/24 23:17:17
だれでも、良い訳ではないよ。多少の語学能力等が必要だし、あんぽんたんな奴にできる、仕事ではないよ。
617:就職戦線異状名無しさん
09/06/24 23:54:17
>>610
んなこた～無い。
アンポンタンなヤツが行って現地で問題を起こしたが、帰ってきたら階級上がってるし。
>>609
少々治安の悪い国で単調な仕事をするだけでだよ。
体が丈夫でかつ、ホームシックにならない程度の精神力が有れば誰でも出来る。
期間が2～3年くらいだから軽い浦島太郎になるがなwww
618:６１７
09/06/24 23:56:15
失礼。
610 → 616
609 → 615
619:就職戦線異状名無しさん
09/06/25 11:36:42
現金紛失事案発生中！
620:かずお
09/06/25 12:13:32
>>619
どこの警備隊？
621:は～とん
09/06/25 12:44:45
ウルトラ警備隊
622:シグナル5
09/06/25 20:33:14
落ち着きなさい。
今に始まったことではなし。
特業の出番です。
623:差別
09/06/27 02:26:47
綜合常駐警備㈱は、持病のある人を無用の社員であり昇任させない、
というような内容の怪文書を、各警備隊にＦＡＸしてきました。
これは明らかに差別であり、基本的人権の尊重に違反すると思います。
労働基準局や弁護士に相談したら、またここに書き込みます。
624:某部長からズバリ言うわよ
09/06/27 08:28:45
>623
労基なんか行く根性無いくせに、いい加減な事、言うなよ(^^)
２ちゃんねるの中だけ、口は達者なんだから(^^)
下っぱはチョンボしないで、仕事してりゃあいいんだよ(^^)
チョンボして、オレの顔に泥を塗るような事はするなよ(^^)
出世に響くから(^^)
625:ＫＴ
09/06/27 16:59:55
>>624
たしかにその通り！
支社長様の考えについていけなきゃ辞めればいい事！
早く辞めたい!!
626:就職戦線異状名無しさん
09/06/27 18:02:22
警備職(施設警備？)は残業があるのでしょうか？
シフト制だと聞いているので、時間が来たら交代→退社という形ではないのですか？
627:就職戦線異状名無しさん
09/06/27 19:12:17
>>626 交替する方が居なかったり、急遽欠員がでたら、穴を埋めなければいけませんので、そのような考えは、甘いです。
628:就職戦線異状名無しさん
09/06/27 19:12:28
>626
原則シフト制なので、時間がきたら、勤務は終わりですが、
残業があったり、超過勤務や、臨時警備の発生で、仕事
が入る事はあります。だいたいの残業代は支給されますけど、
おつかいとかだと、残業代は発生しないですね。だから、
そういうときは、カプセルホテルや、格安ホテルに泊まって、
勤務をこなさないとやっていけないような、いそがしい時も
ありますね。事案が発生してるときとかは、勤務ローテーが、
かわってきつくなる事もあります。だから、ゆっくり寝れる
会社をお勧めして、ここを勧めないんですよ。短時間睡眠に
強い、寝なくても平気な人じゃないと、この仕事、向きません。
629:就職戦線異状名無しさん
09/06/27 19:28:24
レスありがとうございます
なんだかコンビニでバイトをしていた時を思い出しました
夕勤(1700-2400)の仕事なのに深夜の方がバックレて
そのまま翌日の9:00まで働いてたことも度々ありましたし
630:就職戦線異状名無しさん
09/06/28 10:04:25
アイドルAVレビュー日記 浅田ちち・愛あいり・榊ひなの：奇跡のトリプル爆乳
URLﾘﾝｸ(idolavmap.blog79.fc2.com)
631:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 03:58:52
法律の知識といい、ITスキルといい学生レベルより遥かに下回っているくせに
自分は一流だと思い込んで新卒に対応する馬鹿が多いから逆に新卒に見下されてるのに
気付かないおめでたい社員が多いのもALSOKの特徴ｗ
632:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 08:01:06
>>631
そんなところに入社する新卒はさらにバカだろ。
633:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 10:28:20
>>632
新卒で入社した俺
不況でほとんど正社員を募集してるところがなかったからな・・・
まぁそのうち辞めるけど
634:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 10:34:47
この会社は自己都合（自分でやめた）になって、退職しても、
経歴的に、同業他社の同部門以外みとめてくれないので、
なかなか就職できませんよ。派遣とか、日雇い派遣とかになる
場合もありえますよ。新卒で、入社したのは、ここぐらいしか、
受からない人とかじゃないと、お勧めできません。ブラック企業
だし、派遣より、すこし長く働ける程度の会社と、見ても、間違い
とは言い切れない会社ですよ。ここは。
635:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 10:56:28
ブラック
636:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 11:51:54
休憩なしで８時間とか１０時間とか労働させて、「休憩が取れなかったら、業務終了後に休憩を取れ」って、牢記違反じゃないか。
637:就職戦線異状名無しさん
09/07/02 13:46:25
労規署にツーホーして下さい
638:就職戦線異状名無しさん
09/07/03 09:22:36
>>632
今時のとかここ２，３年の新卒に関しては全くその通り。
アルの悪評が学校に浸透した時期だから。無能か怠慢と思われて当然。
でも、>>633の場合もある。氷河期の新卒は自己責任にするには酷だと思う。
639:就職戦線異状名無しさん
09/07/03 10:15:30
そうだよ。
二年前なら工業高卒でも
一流企業に入社してる。
640:就職戦線異状名無しさん
09/07/04 14:00:40
景気回復したら早めに辞めろよ。ズルズル居続けるなよ。
毎年の新卒・中途の採用人数と、定年退職者の人数を考えてみなよ。
ALSOKは一流じゃなく、
「一流企業になりたがっているブラック企業」だから。
向上心のある人はここに長居しちゃいけないよ。
ここは色々な意味で低レベルだから。
641:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 11:09:21
今月中くらいに辞めたいけどいつ頃に辞表出したらいい？
642:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 16:06:46
>642
今の時代再就職がうまく機能していないから、会社に入社しちゃったら、
ブラックでも、簡単にやめちゃだめよ。会社としては、自分からやめてもら
うと、退職処理に支払うお金がすくなくすむけど、そんな問題じゃないわ。
今の時代、１回正社員やめると、二度と立ち直れない、すべりだい社会なのよ。
あなたのお父さんの時は、景気よかったけど、今はちがうわ。
やめたら、就職できなくて、最悪ニートして、野タレ死ぬかもしれないのよ。
３５歳国立大卒でも、転職できないような時代なのよ。あなたに、転職できると思う。
きっと、収入や生活レベルも、今にくらべて、低下するわ。
会社に入った以上、そこを勤めあげないと、日本の企業はやってられないのよ。
簡単に辞表だして、やめるなんていわずに、倒れるまで、勤め上げたほうがいいわよ。
転職したって、３年以上キャリアないと、同業他社も、一人前として、認めてくれないわよ。
だからＡＬＳＯＫで、倒れるまで、がんばるのよ。わかった？
643:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 20:12:18
仕事がキツいから思わず自分にレスしちゃんだな
644:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 20:51:39
初書きです。
今後給料下がり仕事きつく割に合わない…
上司のも非人道的…
それでもしがみつけと？
確かに転職したら前の方の意見もわかる…
しかし辞めたい方の気持ちとても共感できる…
同業他社でも構わない、この会社(KC)にはむしろ愛着はない。
憎しみが増すばかり…
退職金半値でも構わない…
ここに書いてる方はここで愚痴るばかりで行動しない…
ならば俺が行動するしかないか…
645:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 21:02:31
>>641
明日には出した方がいいよ
646:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 22:47:47
>>644
カタコトｗｗｗ
647:ＫＴ
09/07/05 22:55:10
>>641
そんな事も自分で考えられないの？
一生アルソックにいたほうがいいって！
648:就職戦線異状名無しさん
09/07/05 23:44:26
おれはせこの人間だが仕事はsokの方が警備業として正しいと思う
うちはATM直してて急行できないとかザラだからな…おわっとる
ちなみに制服はsokの方が断然格好良いよね
649:就職戦線異状名無しさん
09/07/06 00:23:53
今年の夏のボーナスいくらぐらいでしたか？
月収、年収も教えてほしいです。
650:就職戦線異状名無しさん
09/07/06 22:32:15
やっと
家に着いた！
いつもより
１時間早かった
でも
辛い
警送
もっと
人を増やして
コースを
多くして！！ プライベートの時間が平日に無い！！
仕事好きな上司がいると................................
651:あ
09/07/07 12:27:08
>>650
どこの支社？
652:就職戦線異状名無しさん
09/07/07 13:43:44
来年どこかの警備会社で働きたいと思ってるんだけど、ここがアウトならどこが良いですか？
653:就職戦線異状名無しさん
09/07/07 21:56:24
警備業界がアウト
654:就職戦線異状名無しさん
09/07/07 22:32:11
祝
新・副支社長!!
やっと少しは離れられる！！
655:就職戦線異状名無しさん
09/07/08 00:54:14
>>651
福岡です
656:就職戦線異状名無しさん
09/07/08 16:51:58
面接落ちた・・・
猿でも入れるっていってたやつ誰だよｗｗｗｗ
657:就職戦線異状名無しさん
09/07/08 18:25:54
俺受けた時筆記で七割落ちてたよ
意外だった
658:就職戦線異状名無しさん
09/07/08 19:11:54
落ちた奴は運が良かったと思えよ。
良かったじゃないか、こんなブラックに入らずにすんで。
この会社落ちる奴
①この会社には向いていないが他の企業では伸びる可能性のある人。
ようは優秀すぎて昇任されると無能幹部から見ると煙たい存在となりうる為、落とした。
②消費者金融などに借り入れがあり、現送業務に就かせた場合、金などを盗む可能性がある奴。
③面接などでキョドって何も話せなかった救いようの無い真性の馬鹿
659:鈴木ヤス
09/07/08 19:58:46
俺が入社試験を受けた15年位前の話なんだけど筆記試験では試験官が答、教えてくれたし、1分間に何か書く？？みたいな試験では終わった後、足りない部分を書き足したり楽な試験だったな。会社見学したら帰りにお土産もらったり、いい会社だなと思ったよ
660:鈴木ヤス
09/07/08 20:02:30
今は万年先任ですが何か？ 昇任したいなぁ。ガンダム、ランエボ好きの人いますか？
661:万年士長
09/07/08 23:02:10
10年選手で未だに先任とか結構いるけど生きてて恥ずかしくないのかなと思う。
でも万年先任長も多いか・・・
662:就職戦線異状名無しさん
09/07/09 12:57:55
警送だと40代50代で先任長とかざらにいるよな。
663:就職戦線異状名無しさん
09/07/09 16:43:04
余程の馬鹿や無能じゃなければ先任長は誰でも上がれる。
士長からが人事考課が大きいからな。
664:就職戦線異状名無しさん
09/07/09 20:59:58
661
662
君たちエリートは、将来 支社長クラスにでしょうね！（その頃は、株価．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．２００円台前半かな？
665:就職戦線異状名無しさん
09/07/10 21:02:58
なんかヤバイよ！
来期は、みんな分社化？？
666:名無し
09/07/11 00:32:33
ＡＬＳＯＫホールディングとして
本体に残すのは本社機能だけで
あとは全部子会社にするみたいだね。
機械警備運用だけの会社、機械警備の
保全だけする会社みたいに。
結局旧日本軍がやった戦力の分散投入で
各個撃破されて滅ぶのでしょうね。
667:就職戦線異状名無しさん
09/07/11 06:29:05
そして｢村井将軍バンザーイ｣と叫びながら玉砕するのですね？
分かります。
668:就職戦線異状名無しさん
09/07/11 09:29:41
細かく分社してそれを全部上場させれば
村井一族は莫大な現金を手に入れれるからな。
そうなれば後は会社が潰れようがどうなろうが
知ったことじゃないからな
669:就職戦線異状名無しさん
09/07/12 01:52:11
新卒で大量採用しておきながらすぐに今度は
人員整理司令だからな。そりゃ大学の採用から
出入り禁止にされるわ
670:就職戦線異状名無しさん
09/07/12 05:09:31
>>667村井家の為に玉砕する社員なんかいないだろ。
バカらしくて逃亡するか内部機密持って敵に寝返るか、だろ。
旧日本軍も末期の前線はそんなかんじだったらしいし。
671:就職戦線異状名無しさん
09/07/12 22:29:44
上場していても
結局は、
三流以下の会社という
可哀想な警備会社！
672:就職戦線異状名無しさん
09/07/13 20:43:18
いえいえ
三流ではなく、 それ以下でしょ！ＡＨＯＳＯＫでしょ！
673:鈴木ヤス
09/07/14 04:41:49
この時期の警送ってチョッキのせいで臭うんだよね。みんな洗おうね
674:就職戦線異状名無しさん
09/07/14 16:00:16
チョッキを洗うには最低３日は休みが欲しい。
休みくれよ。
675:就職戦線異状名無しさん
09/07/16 01:19:17
あとこの社のガンは女。
女に縁のないブ男しかいないから女に対して大甘だから、女はつけ上がり我儘になる。
女にとっては居心地良いけど若いのはセクハラのターゲットにもされることをお忘れなく。
年増の女だと総スカン喰らって隔離される。
676:就職戦線異状名無しさん
09/07/16 17:57:36
確かにブ男、多いよな。童貞、素人童貞、たくさんいるし…
677:就職戦線異状名無しさん
09/07/16 20:37:09
新卒で来年からALSOKで働くんだが楽しみ。
678:就職戦線異状名無しさん
09/07/17 10:42:15
>>675
うちのところは女髪型はもちろん自由で
髪の毛も少し染めてても平気で私服で通ってもOKで男は炎天下の中ずっと立哨なのに
女は勤務時間の半分以上クーラーのついてる涼しい部屋にいるんだぜ？
男女差別激しすぎ
679:就職戦線異状名無しさん
09/07/19 12:42:15
15～16年位前は結構いい加減な仕事しても何も言わなかったな。 機動の夜勤中に家に帰ったりセクロスしたり…
680:案内ロボット「アートくん」登場
09/07/19 16:21:38
案内ロボット「アートくん」登場 徳島の大塚国際美術館
URLﾘﾝｸ(www.47news.jp)
防犯用に開発されたものを「絵画に親しみを持ってもらうきっかけに」と改良した
うちのガードロボも警備じゃ使えないと見えて、路線が変わってきたな
あとは、ビルの中を自走して、床クリーニングなんていいんじゃん？
681:KC
09/07/19 19:21:53
最近、何かとクレーム対策やらＣＳ云々でうるさいよな。
休憩中はエンジンかけるな？運転中に飲食するな？
だったら会社が涼しく休憩できる場所を確保しろ！
だったらゆっくり食事、休憩が取れるコースを組め！できんのか？できないだろ！
大体、無能な高卒筋肉馬鹿ばかりの警備員連中に身だしなみとか、
口臭、体臭に気をつけろって言ったって無駄。
682:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 09:46:07
かなり前に研究開発職で説明会行ったんだが
・入口受付の若手っぽい人達がずっと喋ってて無能っぽい
・技術開発職なのに自社の工場や施設なし
・技術開発なのに指定した企業の製品が入ってくるのを組み合わせるだけ
・若手研究職の人に質問しても返答が曖昧
「アレ？」と思って選考辞退した俺を褒めてあげたい
683:疑似餌
09/07/20 10:45:37
>>682
本社の研究開発ってのは、都内の技術員（＝作業員）を確保する為の擬似餌
研究開発採用と騙されて、ひとまず支社技術員として現場を見てこい
と送り込まれて、そのまま保全作業をやらされてる奴の何と多い事か・・
まあ、研究開発行っても市販部品を組み合わせてプラモデル作るような物だが
でも支社保全で寝る暇も無く、汗みどろでネズミやゴキブリだらけの天井裏に頭突っ込んでるよりマシか
684:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 10:53:43
怖ぇー
685:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 13:13:03
>>683
この詐欺まがいの採用活動でALSOKの名が知れ渡り、いくつかのまともな学校ではALSOK担当者の出入りが禁止になってさ。
686:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 14:07:18
ALSOKに入社決めて就活終了したが、ここみると入社したくなくなってきた・・・
687:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 15:24:55
俺もだぜ！
688:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 15:50:53
今からでも遅くないからやめとけ。
内定だけなら履歴書は汚れない。
試しに採用担当に２チャンネル見せて反応を見てみれば？
689:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 15:54:22
セコムはセンサーから警備機器まで全て自社で開発生産してるから、改良とかの時に融通が効くし。独自性がある
ここは、こうゆうのを作りたいんですが、とメーカーに依頼してるだけ。東芝とかNECが作った機器にアルソックロゴをつけてるだけ。
690:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:10:01
ガードロボットの構造と部品構成を見てガッカリしたっけなぁ
691:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:10:39
警備業界は離職率高いからなぁ。そんだけキツイってことだろうけど。
激務で高給なら問題ないが…。
692:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:12:07
>>688
っていっても、今説明会してるとこはパチ屋か外食しかないからな。
参ったぜ・・・
693:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:13:58
もう夏だからな。
まともな会社なら今採用活動はやってないだろうよ。
694:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:18:22
秋採用に賭けるしかないか・・・
２ｃｈ見ずに就活してたが、見とけばよかったと後悔してる。
695:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:21:00
就留したほうがよくないか？
秋採用ってどこも若干名だし、国Ⅰとかの公務員落ちがターゲットの奴だろ？
696:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 16:26:14
留年は許してもらえないからな・・・理由は２つ。
・一浪してるから
・父親が去年定年退職して金銭的にもう一年在学するのはキツイ
見込みはないかもしれんが、秋採用に挑戦してみる。
697:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 18:05:15
>>696
悔いを残さないようにガンガレ。
698:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 20:33:16
>>697
ありがとう。やる気でてきたよ
699:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 21:27:32
今日も村井家繁栄の為、全力で仕事しろよ!!
700:就職戦線異状名無しさん
09/07/20 22:11:57
村井家はいよいよ資産の
現金化に動いてるみたい
だから、この事業に見切りを
つけたんだろうね。
手間がかかる割には儲かる
商売じゃないから面倒くさく
なったんだろう。
ちゃんとみんな自分の身の振り
を考えておけよ。
701:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 17:55:32
来年から新卒の営業で内定出たんだが、営業もブラックなの？
中小とどっちがマシ？
702:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 18:59:21
>>701
スーパーブラックですが何か？
703:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 20:18:09
いい会社だよ～ みんなで八重桜のバッチつようね 俺、無くしたけど…
704:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 20:47:05
実際ブラックと言われるには何かしら問題ありなんだろうな…火のない所に煙はたたんとかいうしな。
しかし、警備と営業じゃブラックな部分は違うんじゃないか？
というか、どこら辺がブラックなんだ？
705:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 22:37:09
>>701
ALSOKに入社を決めた時点で、能力なしか、人格的に問題があるとみなされても仕方が無いですね。
中小のましな会社を受けても向こうが採用しないですから、村井家が会社から金を搾りきるまでつきあうしか選択肢はないでしょう。
>>704
営業採用されても、上司の「気分」で警備に強制配置転換されます。
ALSOKがほしいのは現場の警備員と警備機器の保守要員だけで、営業はその補助員として「とりあえず」募集してるだけです。
ビジネスのど素人の元役人、他社で無能だった輩が上司になりますから、彼らが言う「常識」とは世間から乖離してます。
要は、非常識な輩からは営業ノウハウも社会常識も何も得るものはなく、むしろ変な癖がついて転職の際の障害にもなります。
706:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 22:47:12
やめた方が良い！
だって ＡＨＯＳＯＫでしょ！！
707:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 22:48:33
ALSOKってCMみたいに本当に川原走ってんの？
708:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 23:00:31
↑↑朝の朝礼前に走りますよ。毎日走るから、いい運動ですよ
709:就職戦線異状名無しさん
09/07/21 23:04:11
そりゃひどいね…さすがに安易に頑張れとは言えんわな。
てっきり警備の人間がブラックの要因とばかり思ってたわ。
結局この会社がブラックと言える要因はなんなの？転職先とか見つかんのか…
710:就職戦線異状名無しさん
09/07/22 01:31:52
この会社は昔は給料安くてもいい会社だったんだよ、本当に。
株式上場いした辺りから狂い始めた。
711:就職戦線異状名無しさん
09/07/22 10:19:37
ここの連盟の会社を受けたけど、
面接で落とされました。
役員の方は、数年で辞めるようなら最初からいらないと
いっていました。
そんなに、離職者が多いのかな。
712:就職戦線異状名無しさん
09/07/22 12:54:50
綜合警備保障 2007年度新卒採用 100名
警備職 40名
早稲田大学 5名 明治大学 立命館大学 4名 法政大学 関西大学 日本大学 近畿大学 3名 同志社大学 中央大学 青山学院大学 甲南大学 2名
東京大学 一橋大学 東北大学 慶応義塾大学 横浜国立大学 関西学院大学 立教大学 1名
営業職 30名
慶応義塾大学 4名 一橋大学 早稲田大学 3名 東京大学 神戸大学 北海道大学 東京外国語大学 2名
京都大学 大阪大学 東北大学 九州大学 国際基督教大学 大阪市立大学 横浜国立大学 津田塾大学 首都大学東京 同志社大学 千葉大学 中央大学 1名
技術職（フィールド） 20名
東京理科大学 3名 早稲田大学 筑波大学 電気通信大学 東京農工大学 日本大学 2名
東京工業大学 東北大学 名古屋工業大学 上智大学 広島大学 法政大学 芝浦工業大学 1名
技術職（Ｒ＆Ｄ） 10名
東京大学 3名 京都大学 東京工業大学 2名 大阪大学 慶応義塾大学 筑波大学 1名