09/10/26 21:49:42 9WHNhbQr
福利厚生ってどうなるの？
858:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/27 00:33:57 9F7tKhWh
>>857
泡と会社でごにょごにょしてる。
会社は会社で不明朗な東光の株買いつけや本社の不動産関係でブラック
859:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/27 07:19:16 j0vsOsNw
ヤマハ発動機は２６日、梶川隆社長（６５）が経営悪化の責任を取って取締役に降格、
戸上常司会長（６３）が社長に就任するトップ人事を発表した。
いずれも１１月１日付。梶川氏は「経営悪化の責任を取った」と説明。
梶川体制を支えてきた常務２人も代表権を返上し、取締役に降格する。
同社は欧米での二輪車や四輪バギーなどの販売不振で業績が急速に悪化。
８月には、０９年１２月期の最終（当期）損益の予想を当初見込みの４２０億円の赤字から１８２０億円の赤字に大幅に下方修正。
３工場の生産中止を含む生産拠点の集約と、人員の配置転換などリストラ策を進めている。
戸上氏は会見で「創業以来の苦境だが、健全な状態に持っていけるよう頑張りたい」と話した。
責任とって退陣するなんてさすがです、経営者のあるべき姿です
それに引きかえ（カ）は3期連続赤字、生産拠点の集約もシガラミでできず
あげくの果てにＦに3部門集約www
えらい違いです
860:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/27 17:23:38 7Td6XLCN
クズ社員ども
おまえらの働きが悪いから、儲からね～んだよ
食事補助を出せなんざ、１００年早いんだよ
給料出してやるだけありがたく思え
残業ぜったいつけるなよ
あ、ＴＰは例外な
おわり
861:レンズ屋
09/10/27 18:08:39 BIgz9ydN
>>860
えっー僕らも残業つけさせてー
cut分補填の為に・・・
他事はいいからさー
862:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/27 18:31:32 pQwLeBcC
春に御社の派遣切りにあいましたが、
某電力の中途採用に無事合格しました。
負け組代表のみなさん、せいぜい頑張ってくらはい。
今度は俺がおまいら見下すばん
ザマアザマアザマアザマアザマアザマア！！！！！
863:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/27 19:46:47 iGzwO5Zf
良かったじゃん 頑張れよ
864:Ｎ様
09/10/27 19:48:39 P6x31TaA
俺らも勝ち組
865:Ｗだけど
09/10/27 21:20:54 McwnyE1r
旧車事のおっさん昼間から居眠りﾌﾞｯｺｲﾃたぞ
こいつもＮにくれてやる、お返しはいいからなwww
866:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/27 21:48:13 g3n4JXfr
>>860
確かに、TPは請負でさえ残業４０とかだからな
それにしても、昼飯補助カットというのは、セコすぎるｗ
867:名無しさん＠お腹いっぱい
09/10/28 06:55:03 fYV4idnN
TP応援部隊報告！！！！！！
この前まで部長だったやつが給料変わらずオペレーターやってんのよ。
給料高いんだから、同じ作業なら、派遣と比べ３倍は働け！
実際は派遣の半分しかできないの！
転職できる実力無いから会社にしがみついている典型だよね。
868:Ｎ様
09/10/28 07:59:33 p3XFw+b6
部長にラインＯＰさせてんのかよw
そんなんじゃ儲からないぞ、来期は赤字解消させるんだろう
しかも半分のoutputじゃ話にならんだろう
損益分岐点・・・はどうなった
まぁＴＰはＪやＴＲはちゃっちゃと閉鎖してＮに集約すべきだな
869:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/28 12:37:08 WIYM4rfw
＞派遣と比べ３倍は働け！実際は派遣の半分しかできないの！
遊んでんじゃねぇかい
そんな時は遠隔指示
ウエストユニティス、工場作業者に遠隔指示 ゴーグル型機器活用
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.co.jp)
870:ＴＰ
09/10/28 17:05:25 x0RS6Ojm
>>865
じゃお返しにＮのoptにいるあんちゃんあげるよ
仕事中に爆睡こいてるけど、機械の目の前でwww
あっお礼のお歳暮はいらんぞwww
871:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/28 21:41:55 1i96XYTe
>>857
社員食堂の価格が倍増するらしい。
872:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/28 22:40:54 jhaBxZrJ
応援勤務手当てもなしだってさ
873:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/28 23:14:30 S66hMTgs
平に応援に来た中年以上の社員は変なの多いね
休憩所でテーブルに足乗っけてタバコ吸ってたり
派遣でもあんなのいねえよってレベルのがいる
若い応援者の方がしっかりしてるってどうなのよ
874:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/29 00:32:32 rTjvLNhZ
>847 Ｎ様
なんで？ヤマセになったか知ってんの？
知っていて揉み消しで言った。
その張本人だからか？
他の事業部も接待強要当たり前、泊まりまでだろ！
一部の人間だけ、ホクホクじゃん！
しかし、Ｎ様、今回のボーナス多少ありがとう！
でも、いつまで続く？Ｎ。
ハードの似の舞！
875:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/29 19:00:07 Sczpk0iH
>>868
50過ぎた営業のオッサンだってラインに入ってるんだぞ。
終わってるだろ…。
876:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/29 21:51:49 8/1WiPr/
>>871
会社でメシなんか食わなきゃいんだよ
877:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/29 23:21:02 BYWk5Whz
古川で７万の物件に住んでも東京近郊で14万の物件に住んでも同じ社宅家賃っていい制度ですね。
878:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/30 00:17:36 cEDOy3Oj
アルプスは真人間を精神崩壊寸前まで追い込むようなクズの集まり
879:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/31 17:10:35 DlVKkvoQ
福利厚生なんぞ、所詮会社の金で飲み食いしてる連中が二日酔いで決めた
内容らしいな
週明けは、手先の支部委員しばき倒すきゃね～なｗｗｗ
880:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/10/31 17:56:50 gOLBF1G5
支部委員叩いちゃかわいそうだろ。何の権限もないのに会社の方針伝達を担わされるんだから。
881:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/01 13:35:36 nG4a1jst
手当て分は叩いておーけー
882:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/01 15:39:10 s9W8VQtY
委員会手当てこそ、真っ先に見直すべき！
やはり血祭りか？
883:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/02 15:11:18 vyODy2Ny
>>882
言葉が荒いな
支部委員いじめてもかわいそうだろ
支部役員とか、中央だろ
884:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/02 19:11:31 b7O+10OE
うちの職場の支部委員、９月位から鬱っぽいんだが
今度の職場集会でトドメっぽいな
885:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/03 02:41:30 cCJi6pmH
>>884
いじめか？
委員会、９月になんかあったっけ？
福利厚生の不公平感か？支部見解コピペで支部委員かわいそ
886:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/03 09:03:51 JNr/jBBN
高コスト要因って吹き溜まり高齢者の無駄に高い給料だろ？
そっちに切り込まないでどうするんだろう。
福利厚生は下げた額そのものしかコスト削減にならないけど、
給料は下げた額のほかに健保とか年金とかの負担も減るし、そもそも対象者も多いからコスト削減効果大きいはずなんだよな。
社宅家賃適用してるような層って、安い給料でがんばってる層だよなあ。
そこから搾り取らなくてもいいような気がするんだけどなぁ。
その年代が、この実質給与削減でモチベーション下げて、下手すりゃ辞めて。
お先真っ暗じゃね？
887:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/03 13:36:25 3I2j5A+M
>>886
だよなぁ。
そもそも役に立たない奴は人事考課でガンガン降格させるべきなんだよ。成果主義なんだろ。
人事のやつらさぼりすぎだろ。制度つくって満足してんなよ。
888:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 07:49:16 E9Wpc/sC
>>886
福利厚生かい、まぁ老害たちは自分たちに害が極力
及ばないようにしたいんじゃない
やるなら一律cutだぺ
あと
>>887
＞そもそも役に立たない奴は人事考課でガンガン降格させるべきなんだよ
ラインに入ってまともなoutput出せない老害（某ＴＰ）、爆睡してる奴はガンガン下げろよ
889:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 14:52:53 ZPRB5CP0
企業にとって最も大切な資源は人です。
アルプスに関わる世界中のお客様、株主、社員、地域社会…。
アルプス電気は、こうした人々に大きな満足を提供する企業を目指します。
ここには“人に賭ける”を企業哲学として掲げてきたアルプス電気の想いも込められています。
財産形成に関する制度
住まいに関する制度、
財産形成に関する制度等「住まいを購入したい」「定年後の資金を貯めたい」という課題に様々な形で支援策が用意されている。
資格取得・キャリアアップに関する制度
資格取得バックアップ制度、キャリアアップのバックアップ制度、
ライフプランの充実をサポートする制度等自分の能力開発に挑戦したい姿勢を支援する様々な制度がある。
出産・子育て、リフレッシュに関する制度
妊娠・出産～育児期間を健やかに過ごす制度～、
余暇・リフレッシュに関する制度等アルプス電気には「Work hard・Study hard・Play hard」という言葉があるように、
誰にとっても働きやすい職場環境を目指している。
890:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 15:58:46 4R9v0HBw
誰だ、君は？
たてまえはそうでも、違うじゃないか！
891:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 17:22:03 ZNAiS/yL
俺宮城アルプチュだけど楽しいよ。請負の女の子と夜中ガスト行ってラブホ行くのがタマンネ
892:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 20:40:47 BIrCxsxc
>>891
あ～俺もピュピュしてえ～
893:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 21:31:19 /WVpW+Sp
>>891
植生様ですね
分かります
894:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 21:56:44 E2s3/n4H
>>887と>>888に同意。
BEP下げたいんだろ？ムダ削りたんだろ？
本気なら、ムダな固定費を見直せヨ
能力も無いのに年功序列のおかげで資格が高いジジィがいっぱい居るじゃないか
そいつらが会社の何に役立ってる？ そいつらの何に対して高い給料を払ってる？
それを放っておいて設備投資を抑えるなんて、潰れたいのか？沈没したいのか？
あとな、福利厚生は授かるだけで幸せだと？アホか？
薄給の社員はなぁ、賞与と同じで福利厚生さえ生活費の一部にして何とかやってるんだよ。
ホントのムダから目を逸らして、削りやすいとこから削るのは卑怯だろ。
そもそも他社ほど補助できてないくせに。
モチベーションなんてとっくに無いよ。チャンスがあれry
895:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/05 22:21:11 ZSceSndf
パイオニア本社を川崎事業所に移転
当社は、構造改革の一環として、関東地区5拠点から2拠点(川崎・川越)への集約を進めております が、このたび本社(東京都目黒区目黒 1 丁目 4 番 1 号)を川崎事業所に移転いたします。
移転は各組織単位で順次実施いたしますが、本年 11 月 24 日には完了し、同日より川崎事業所を新 たな本社といたします。これにより、当社は、本社機能及び間接機能の効率化を促進してまいります。
896:Ｎ様
09/11/06 07:57:35 ih4L6V22
設備投資抑えちゃダメだぺ
ムダな固定費を削る方にシフトしないと
イカンベ
まぁ俺らは稼ぎ頭の主力工場だから関係ないけどw
897:sage
09/11/06 08:06:50 kgzUyElN
この会社、いい度胸してるよね
今回の福利厚生の改悪だって
「経営がヘボくて、皆さんへの補助を出すのが厳しくなってしまいました。
申し訳ありませんが、一時的に削減させてください」
って頭を下げるならまだしも
「おまいらの家賃やメシ代を補助してるせいで儲からないから、打ち切る」
だろ？
しかも、どさくさに紛れて、一時的にじゃなく恒久的にしようとか、どんだけ…
898:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/06 19:31:55 USXB1bfx
まぁ固定費も設備投資も削減の方針に逆行してる
所もあるけどね、ねぇＮさんw
899:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/06 19:33:30 bIQSi4Yf
役員給与も恒久的に下げるべきだよな。
900:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/06 19:46:33 LTu7Psd+
役員給与と委員会手当ても恒久的にcutすべきだなw
今回の福利厚生の改悪でたいして削減効果がなくても
伝家の宝刀を抜くんじゃねぇ、閉鎖→集約がwww
次はどこかな？ねぇ（カ）君www
901:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 01:40:51 zNGsgCFg
>>897
人材集まらなくなってますます先細るわけですね。わかります。
902:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 07:49:39 1Kyf4myC
そして老害軍団だけが残って行くんですねwww
固定費削減もままならず、老害軍団やりたい放題
４期連続赤字確定ですなw
903:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 14:48:51 zNGsgCFg
>>901
そうだな、初任給と福利厚生って必ずチェックするからな。
904:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 16:39:26 h+mabhiX
この会社、就活生からは即スルーだな
905:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 17:30:35 AA+NOO+o
そして下手な小細工してＭの人みたく
訴訟されたりしてw
906:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 21:33:19 CrT//qBe
>>904
そもそも来春の採用なしだろ。
再来春は採用するのかなあ。
早く老害追い出して若い人採らないと先がないよ。
907:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 22:29:56 rEgY2Aeu
今回の福利厚生カットは、委員会提案だかんな。
職場集会でいくら意見を言っても、100%このまま決定されるな。
利益体質への転換とか、開発加速とか、10年前から言い続けているのに、
だんだん悪くなっているな。
これを諦めて、福利厚生をカットする方針に転換したんだな。
908:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/07 22:34:25 YFamssVm
2010年はまだしも、2011年採用もなしか・・・
まだ未定だもんな
909:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 02:29:23 J2sCqhOV
あなた達はなんかなー会社を守ないか！書き込みしてる人って従業員だよね。
給料貰っているんだろ！俺は会社に入ってから３０年過ぎてるんだよ。今は、年
とったけど今も昔と同じように仕事に励んでるよ。言えば俺の人生だったからな。
俺達があってお前らだろ。もっと前向きに出来ないか？（カ）様と一緒に歌
歌った事とか酒とかあるか？人間味あるぞ人の話聞いてくれるしな。俺は地方の
人間だけどさ。もっと前向きの書き込み出来ないかお前ら。
910:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 02:40:52 J2sCqhOV
一言忘れたから付け足す。今後アルプス支えるのお前らだぞ。
911:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 02:42:55 J2sCqhOV
一言忘れたから付け足す。今後アルプス支えるのお前らだぞ。
912:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 06:55:36 Xad2WIM2
必死だな
913:Ｎ様
09/11/08 08:00:08 wz3oew3f
なんで僕らまで福利厚生がcutされるんだよ
cutするなら赤字垂れ流しの他事だけでいいだろう
赤字のとこは集約＆閉鎖しろよー
まぁ残業代等々で稼ぐけどｗ
914:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 09:43:38 //2MtW5V
>>909
あなた方の年代が無駄にもらってる給料をもっと若い人たちに振り向けるべきという話でしょ。
できる人もいることは否定しないけど、老害も多いでしょ。
給料に見合う働きしてる人半分もいないでしょ。
915:か
09/11/08 11:20:46 6sqxzdOb
今の組織は自民党と同じ！官僚が甘い蜜を吸っているっ！選挙したらっ・・・片さん落選間違いなし！
916:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 11:39:02 0CpFDLnS
>>886
>>887
>>888
いっそのこと、名札に職群と級を書くってのはどう？
社員が見れば、あ～あの人はどのくらい給料を貰ってるんだ、というのが
分かり、その上で、給料分働いているか否かが周りから見て分かるようになる
ま～、働きが悪いのに、「そんなのプライバシーの侵害だ」なんて
尤もらしいこと言う人が絶対出てくると思うけど
917:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 13:08:59 SBNZOWYN
2010年度には利益が計上できる体質を目指し、
現在進めております構造改革を不退転の覚悟でやり遂げていくことが不可欠であると考えております。
営業と技術が一体となった新しい事業本部による拡販活動を推進し、
業績を回復させるための諸施策を加速させ、社員一同引き続き、売上と利益の向上に取り組んでまいる所存です。
918:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 14:18:42 J2sCqhOV
地位を確立するには、それだけの苦労や犠牲があるんだよ。俺らは横の連携
と判断業務に徹しているが、それだけのノウハウはある。君たちはまだ未熟
だろ。>>914
919:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 14:28:43 ps6AdwVo
横流しの連携と誰に押し付けるかの判断業務ですね、わかります
920:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 16:15:01 kOOO4Ga6
あと華麗なる業者癒着の選別とハケンやオバチャン相手へのセクハラ
の華麗さと責任回避＆丸投げの華麗さです、すばらしいです
そして経営判断＆業績を回復させるための諸施策の失敗を
特定の層に押し付ける華麗さ、最高です
921:Ｎ
09/11/08 19:46:31 PnbjPlld
>>920
業者癒着など一切ない
捏造話を流布するな
922:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 21:30:16 ygFhV+P7
>>921
「業者癒着など一切ない」
そんなわけねだろう
身に覚えがあるから書くのでしょう
923:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/08 22:37:40 Xad2WIM2
捏造なのか同課は分からないよな
本当ならば誰かが新聞屋やマスコミに告って紙面で明らかになる
924:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/09 07:47:51 Ox97bmcv
業者癒着www
そりゃＮなら必死に火消しするわなwww
925:か
09/11/09 08:23:19 fQdPn9rw
近時間に潰れます！！
926:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/09 08:29:40 PN7BGnPd
>>916
きっと人事も嫌がるよ。
考課者研修を継続的にやってないから考課基準がぶれまくってるの、ばれちゃうしね。成果主義っても結局は年功序列、男女差別があったりするからな。
927:Ｎ
09/11/09 12:49:30 m1kRXrNI
>>925
大丈夫、またまた閉鎖→集約すれば問題無し
俺らは安泰
928:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/09 17:24:58 SkrouHqK
どっからくるのその自信w
場合によっては閉鎖だよ、Ｎさんw
929:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/09 20:59:57 asHWXbp/
>>926
人事に決定権はないでしょ
こんな金のかからん施策なら、(カ)の一声で決定でしょ
930:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/10 07:52:37 +BhcnWJb
>>929
ヨッ！(カ)様、社員のモチベーション下げるのは日本一w
931:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/10 18:10:15 6ClyGdzF
新型Wi-Fiセンサ-ネットワークモジュールに、GainSpan社の低電力Wi-Fi半導体ソリューションを採用
URLﾘﾝｸ(japan.cnet.com)
932:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/11 23:52:23 vIwdgpyD
今回、泡と福利厚生の話をして解った。こいつら、
本 当 に 役 立 た ず だ
今更かも知れないけれど
933:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/12 06:58:04 1s8xONMX
総合意識調査では、全て「そう思わない」につけてやれ！
934:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/12 07:12:14 PsLjUUol
ALPSは、事業部を分社化して一度小さい『町工場』集団に戻ったほうがいいかもな。
935:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/12 08:01:33 Cd8z0IWm
営業利益を 10億円の赤字から25億円の赤字へ、経常利益を45億円の赤字から55億円の赤字へ、
当期純利益を80億円の赤字から90億円の赤字へと下方修正したことを発表した。
URLﾘﾝｸ(response.jp)
当期赤字は96億0200万円か、想定内だけどwww
アルプス電、携帯向けタッチパネルを今年度出荷４倍の１０００万個に
アルプス電気は欧州の携帯電話やゲーム機向けを中心に抵抗膜方式のタッチパネルを供給している。
携帯電話向けでは世界シェアの約１割を握る。
需要増加に伴い、長岡工場と寧波アルプスの生産能力を合わせて３割増強する。
ただ長岡工場は稼働率が１００％を超えるため増産余地の大きい寧波との機能分担を推進。
将来は長岡は試作に特化し、寧波で量産する生産体制を構築する。
URLﾘﾝｸ(www.nikkan.co.jp)
＞長岡工場は稼働率が１００％を超えるため増産余地の大きい寧波との機能分担を推進
Ｎが試作w、増産余地なら赤字垂れ流しのoptをたたき出せばw
まぁ国内は試作や開発に移行するわなw
936:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/12 16:05:01 JvWiv9Sz
１０年３月期の利益見通しを下方修正したアルプス <6770> などが売られた。
値下がり率１０位 ５１７円（▲５３、 ー９．３０％）
URLﾘﾝｸ(www.stockweather.co.jp)
937:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/12 16:06:24 JvWiv9Sz
為替９０円前提なのねー へー ８８円で再度下方修正かしら うはは
Ｙセ電気 も御父さん秒読み？？
938:Ｎ様
09/11/12 19:22:22 Xv8aV7Jt
収益でも売上げ不振の影響で経常損益は同94億6600万円の赤字、
当期赤字は96億0200万円だった。
通期業績見通しは、売上高が同11.7％減の4760億円、
営業損益が25億円の赤字、経常損益が55億円の赤字、
最終赤字が90億円となる見通し。収益は前回予想よりも下方修正した
URLﾘﾝｸ(response.jp)
AUTOのおかげで下方修正だぺ、
僕らを見習って売り上げに貢献しなさい
939:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/13 01:04:18 WqNFXpG2
918＞＞のものだ。
俺は、明日今まで技術畑で皆を育てて来た。しかしそろそろ去る時期が来た。
若いものが、ここまで真剣で愚痴を言う馬鹿人間だとは思わなかった。
書き込み諸君今後を支えてくれ。俺はＭA５２だ。諸君頑張って生きろ！
俺は、Nに感謝しているし、今後も発展して欲しい。
940:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/13 08:05:24 84OdOUho
>>939
お疲れさん
とっとと消えろ、老害
941:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/13 08:45:52 caaVXD5+
お疲れさん
Ｎの提灯書き込み
942:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/13 20:31:57 j6eXCmjz
同じ社内で社員でも荒んでるね
終焉に向かってるとしか思えない
943:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/14 07:16:48 uUUGR6qN
構造改革は失敗でつか？
全社中国移転すれば？？
もちろん現地の給与水準でさ！
944:Ｎ様
09/11/14 07:52:34 5b7q5kaz
国内は僕たちだけいればＯＫ
他事は海外に行ってらっしゃいwww
945:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/14 09:02:55 sVojyZDR
>>944
売上あっても利益がでないＮ様乙
Ｎこそ寧波に行ってらっしゃいw
946:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/14 09:50:18 2Pzl4Uhp
Nって寧波の略だよね。
947:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/14 11:24:31 BrFl8Rqy
そうだったのか
948:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/14 12:20:15 xLoyiAeE
では長岡の略はＮＧにしよう
949:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/14 17:09:56 0SNrdrn5
Ｎがボロボロなのは野球部キャプテン様のお陰ですw
950:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/15 11:17:50 wQWMxfwR
Ｎも事業仕分け必要だね。ここはＮの無駄使いが多いからかなりの経費が浮くことになります。
利益も歩留まりも大幅にUPするよw
951:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/17 19:35:44 tWKAwv7l
利益＆歩留まり向上したいなら
Ｎから寧波に製造を全面移管すれば問題無し
952:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/18 20:04:14 sjyo7bd5
家賃補助ってどうなったんだ?
953:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/18 21:41:31 3qE8/EU6
>>952
これまでの不公平を見直し、独身も既婚者も公平になります
つまり、両方ともゼロな
954:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/18 23:25:40 JOxZuXSI
つまり人生の墓場ｻﾞﾏｧｗｗｗｗｗでＦＡ？
955:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/18 23:32:42 6JEUSPhE
本当に食事補助なくなんのか？
うどんコーナーに行列ができるなｗ
956:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/19 00:20:23 bRr5ApYM
>>955
それで健康を害し、健保が破綻ってか
957:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/19 07:01:49 LJ2BJRrv
心配するな！
食事の代金は、派遣さんとも一緒
958:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/19 08:31:17 FkfGGjNf
>>956
破綻しかかってるけどねw
959:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/19 19:39:23 au81eqlV
派遣は元々正規の代金だけどな
960:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/19 19:51:05 seyAvjCf
弁当持参でＯＫ
961:名無しさん＠お腹いっぱい。
09/11/19 20:37:53 LWafz7Ep
ま
さ
る
？