10/02/07 15:32:24 NBjQGdjv0
釣りバカ日記の浜ちゃんのような’昭和の窓際社員’の処世術は
社長や幹部に媚びへつらってヨイショ（職場の雰囲気やモチベーションを上げる）
それだけで存在意義というのがある。ある意味、能力主義や合理化・効率化
など無視したムードメーカー担当という感じで許されるような感覚だった。
パソコンやＩＴが導入されて「あの取り巻きの人なんなの？」という批判で
リストラ対象になる嫌な時代になってしまった。
10/02/07 15:32:24 NBjQGdjv0
釣りバカ日記の浜ちゃんのような’昭和の窓際社員’の処世術は
社長や幹部に媚びへつらってヨイショ（職場の雰囲気やモチベーションを上げる）
それだけで存在意義というのがある。ある意味、能力主義や合理化・効率化
など無視したムードメーカー担当という感じで許されるような感覚だった。
パソコンやＩＴが導入されて「あの取り巻きの人なんなの？」という批判で
リストラ対象になる嫌な時代になってしまった。