09/02/04 23:08:39 TEPsifKB0
正規従業員の待遇と福利厚生※数値は最低基準
【休暇制度】
休日→130日/年 週休2日、祝日、ＧＷ、夏期、お盆、年末年始
有給休暇→25日/年 繰越で最大50日
セルフ休暇→50日 最大50日、消費できなかった有給を蓄積充当、用途自由。
チャージ休暇→5日/10年 長年の就業をたたえ充当。
忌引き休暇→5日/1親等 3日/2親等 1日/3親等
結婚休暇→7日 結婚式、結納、披露宴、ハネムーン、用途自由
傷病休暇→無期限、有給とセルフを使い切った後の休暇制度、賃金8割保障、見舞金制度
他、生理休暇、出産前後休暇、出産立会い休暇、育児休暇、介護休暇、生活支障休暇、大会出場休暇
【手当て】
扶養手当→配偶者1万円、その他2万円
職場手当→環境手当、特殊技能手当、専門職手当、出張手当、出向手当
他、海外出張支度金、国内出張支度金、出向支度金、出向先生活費、単身赴任手当、資格取得手当
【生活費用補助】
独身寮→ワンルーム12畳、バストイレ付、光熱費共益費、朝夕食費込み 3万円 35歳以降料金UP
社宅→4LDKマンション型、光熱費共益費込み、3万円 10年後料金UP
家賃補助→社宅利用しない場合。半額を会社負担。限度額5万円 入居10年後補助費減額
社食堂費→半額会社負担。期間限度なし
通勤補助→徒歩（会社から2km以上）1000円/月、自転車（会社から4km以上）4000円/月
社内販売→自社製品、グループ企業の製品、社内特別価格。
社内診療所→一般外来医療費一部会社負担、内科外科整形外科歯科眼科耳鼻咽喉科、提携病院紹介制度
【賞与】
勤続賞与→10年旅行券、20年海外旅行、30年選択制、40年豪華客船
社外表彰→市町村賞10万円、知事賞20万円、大臣賞50万円、全国大会100万円世界選手権200万円オリンピック級2000万円
他、科学表彰、文学表彰、医療表彰、感謝状
【サービス】
会社融資→勤続10年以上限度額年収半額を条件に用途自由、金利会社負担。他住宅ローン、学資ローン、破格金利
団体保険割引→自動車、生命、傷病、入院、ガン、地震火災、ゴルフ、釣り、船舶など団体割引
保養所利用→会社の保養所利用、グループ各社の施設利用、例）1泊2日2食付500円、スキー場リフトシーズン券3000円