09/09/13 00:38:37 9L/GLfQj0
>>394さん
「人を育てる会社」という文言はウソですね。もしくは、「常に自分を磨き続け
よう」と呼びかけることが社員教育であると勘違いしてるんだと思います。
「給料の1割を自分に投資しよう」が前社長KATOHの言葉でしたから...
ただ、ぬけぬけと「会社の役割は配属を決めることまでです」という営業マンも
いましたから、人を使い捨てにするのが基本姿勢なんではないかと思います。自
分から学ぶ積極性も大事だとは思いますが、「勝手に勉強してちょーだい」では
、組織としてはどうかとも思います。
お勧めできる会社ではないことは確かです。